ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΟ - ΔΗΜΟΣΙΟΓΡΑΦΙΚΟ ΟΡΓΑΝΟ ΤΗΣ ΠΕΤ - ΟΤΕ. ΒΕΡΑΝΖΕΡΟΥ 34 ΑΘΗΝΑ Τηλ: Αρ. φύλλου 236 ΙΟΥΝΙΟΣ - ΙΟΥΛΙΟΣ - ΑΥΓΟΥΣΤΟΣ 2009

Μέγεθος: px
Εμφάνιση ξεκινά από τη σελίδα:

Download "ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΟ - ΔΗΜΟΣΙΟΓΡΑΦΙΚΟ ΟΡΓΑΝΟ ΤΗΣ ΠΕΤ - ΟΤΕ. ΒΕΡΑΝΖΕΡΟΥ 34 ΑΘΗΝΑ 104 32 Τηλ: 210 5241576-9 Αρ. φύλλου 236 ΙΟΥΝΙΟΣ - ΙΟΥΛΙΟΣ - ΑΥΓΟΥΣΤΟΣ 2009"

Transcript

1 ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΟ - ΔΗΜΟΣΙΟΓΡΑΦΙΚΟ ΟΡΓΑΝΟ ΤΗΣ ΠΕΤ - ΟΤΕ ΒΕΡΑΝΖΕΡΟΥ 34 ΑΘΗΝΑ Τηλ: Αρ. φύλλου 236 ΙΟΥΝΙΟΣ - ΙΟΥΛΙΟΣ - ΑΥΓΟΥΣΤΟΣ 2009 Με θάρρος και αυταπάρνηση στις φλόγες οι συνάδελφοι σελ Το ΘΡΙΑΣΙΟ ζει τη δική του εγκατάλειψη σελ. 6-9

2 Επικαιρότητα ΙΟΥΝΙΟΣ - ΙΟΥΛΙΟΣ - ΑΥΓΟΥΣΤΟΣ 2009 ΑΡ. ΦΥΛΛΟΥ 236 ΤΙΜΗ: 0,001 ΚΩΔΙΚΟΣ: 3064 ΔΙΜΗΝΙΑΙΟ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΟ ΠΕΡΙΟΔΙΚΟ ΔΗΜΟΣΙΟΓΡΑΦΙΚΟ ΟΡΓΑΝΟ ΤΗΣ ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑΣ ΕΝΩΣΗΣ ΤΕΧΝΙΚΩΝ Ο.Τ.Ε. Βερανζέρου 34 (5 ος όροφος) Αθήνα , τηλ Fax: , ΙΔΙΟΚΤΗΣΙΑ Πανελλήνια Ένωση Τεχνικών Ο.Τ.Ε. (ΠΕΤ-ΟΤΕ) Βερανζέρου 34 ΥΠΕΥΘΥΝΟΣ ΕΚΔΟΣΗΣ ΑΝΤΩΝΗΣ ΠΑΝΑΓΙΩΤΑΚΟΠΟΥΛΟΣ Βερανζέρου 34 ΑΘΗΝΑ Τηλ FAX: Κινητό: ΔΗΜΟΣΙΟΓΡΑΦΙΚΗ ΕΠΙΜΕΛΕΙΑ ΝΙΚΟΣ ΘΕΟΔΩΡΑΚΗΣ Κλειούς 15-17, Αθήνα , Τηλ.: , Fax: Κινητό: ΤΟ ΠΕΡΙΟΔΙΚΟ Η «ΦΩΝΗ ΤΩΝ ΤΕΧΝΙΚΩΝ» ΔΙΕΥΘΥΝΕΤΑΙ ΑΠΟ ΣΥΝΤΑΚΤΙΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ Νεκτάριος Δρίτσας, Αλέξανδρος Μαριόλης, Θανάσης Φωλιάς, Αλέξανδρος Περάκης Συνεργάτες του περιοδικού είναι όλα τα μέλη της ΠΕΤ ΟΤΕ ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΗ ΣΕΛΙΔΟΠΟΙΗΣΗ ΕΚΤΥΠΩΣΗ «ΚΑΜΠΥΛΗ» Αντιγόνης 60 & Λένορμαν, Κολωνός Τηλ.: , Fax: ΔΙΑΝΟΜΗ ΔΙΕΚΠΕΡΑΙΩΣΗ ΣΠΥΡΙΔΟΥΛΑ Μ. ΣΚΟΡΔΑ Θεμιστοκλέους 23, Αγ. Ανάργυροι Τηλ.: Τα άρθρα που φέρουν υπογραφή δεν εκφράζουν κατ ανάγκη τις θέσεις της Συντακτικής Επιτροπής. Φωτογραφίες και κείμενα δεν επιστρέφονται. Διαβάστε σ αυτό τεύχος Πολλά και ενδιαφέροντα θέματα θα βρείτε στο περιοδικό της ΠΕΤ-ΟΤΕ που κρατάτε στα χέρια σας. Σταχυολογούμε τα πιο σημαντικά: ò Θριάσιο Πεδίο. Οι συνάδελφοί μας στο Τ. Τ. Ασπροπύργου ζουν στην απόλυτη εγκατάλειψη. Πρόκειται για μια βιομηχανική περιοχή στα όρια του Λεκανοπέδιο και έχεις την αίσθηση ότι βρίσκεται στις παρυφές των συνόρων της χώρας. Η «ΦΩΝΗ» πήγε στο χώρο, είδε τα προβλήματα και μίλησε με τους συναδέλφους και αναδεικνύει το πρόβλημα εκτιμώντας πως δεν υπάρχουν περιθώρια αναμονής. Οι φωτογραφίες που παραθέτουμε εδώ αλλά και στη σελίδα 7 δείχνουν τις συνθήκες μέσα στις οποίες εργάζονται. Ρεπορτάζ στις σελ ò Αφιέρωμα στο ποιητή Γιάννη Ρίτσο Σελ ò Τι συμβαίνει με τα επαγγελματικά Ταμεία. Γιατί σε άλλους εργασιακού χώρους έχουν προχωρήσει στη δημιουργία τους και στον ΟΤΕ αργούμε; Ο οικονομολόγος, σύμβουλος της ΠΕΤ ΟΤΕ κ. Σωτήρης Χρυσάφης τοποθετείται στο θέμα. Σελ και ò Χρονολόγιο Γεγονότων. Μια ψύχραιμη ματιά πάνω σε όσα συνέβησαν στην επικαιρότητα το προηγούμενο τρίμηνο. Σελ και 34 ò Πλοήγηση στο internet. Η σελίδα που μα κάνει να γνωρίσουμε νέους δρόμους στο διαδίκτυο και επιμελείται ο Δήμος Αποστολίδης. Σελ. 20 ò Συνδικαλιστικές Παρατάξεις. Οι σελίδες των συνδικαλιστικών παρατάξεων που είναι εκλεγμένες στο Δ. Σ. της ΠΕΤ - ΟΤΕ έχουν τη δική τους φωνή. Σελ ò Οι συνάδελφοι θέτουν θέματα για συζήτηση. Γιατί ένας διαζευγμένος πατέρας δεν δικαιούται γονική άδεια προκειμένου να πάει στο σχολείο του παιδιού του και να ενημερωθεί για την πρόοδό του; Σελ ò Οι αυτοκτονίες στην France Telecom δεν έχουν ακόμα αφυπνίσει τη γαλλική κυβέρνηση και τη διοίκηση της εταιρίες. Πώς μπορεί να οδηγήσει στα άκρα η συνεχής πίεση προς τους εργαζόμενους σε ένα τηλεπικοινωνιακό κολοσσό. Σελ. 26 Κάτι πρέπει να κάνουμε με τις επιστροφές... Το λέγαμε και στο προηγούμενο φύλλο της ΦΩΝΗΣ, το λέμε και τώρα. Είναι ανάγκη να πάρουμε δραστικά μέτρα για να σταματήσουν οι επιστροφές φύλλων στο Σωματείο. Η σκέψη της Συντακτικής Επιτροπής είναι να διαγράφουμε από τη λίστα κάθε αναιτιολόγητη επιστροφή. Έτσι στο εξής όποιος διαπιστώσει ότι δεν παίρνει σπίτι του το έντυπο αυτό θα πρέπει να επικοινωνεί με τη Γραμματεία του Σωματείου στο τηλέφωνο και να δίνει το ονοματεπώνυμο του, διεύθυνση σπιτιού και ταχυδρομικό κώδικα για να του πάει ξανά, από το επόμενο φύλλο το περιοδικό μας σπίτι του. Δυστυχώς σ αυτή τη φάση είναι αδύνατον να κάνουμε οτιδήποτε άλλο. Για οποιαδήποτε σκέψη, ιδέα ή άλλο που θα μπορούσαμε να κάνουμε καλύτερη αυτή την επικοινωνία στείλτε μας τη γνώμη σας στο του περιοδικού Δεκτά και άρθρα, σχόλια, προβληματισμοί ή οτιδήποτε άλλο εκτιμάτε ότι θα εμπλουτίσουν την ύλη του περιοδικού μας.

3 ΣΗΜΕΙΩΜΑ ΕΚΔΟΣΗΣ Το Συνδικάτο Εμείς είμαστε ο ΟΤΕ! ΟΟΤΕ δεν είναι ένα όνομα μόνο - μια απλή φίρμα - μια ταμπέλα. Ο ΟΤΕ είναι το ανθρώπινο δυναμικό του πρώτα απ όλα. Ο άνθρωπος-ο απλός εργαζόμενος. Έχει κάτσει άραγε κάποιος από τους διοικούντες να ξεφυλλίσει την ιστορία του Οργανισμού; Να δει την καθημερινή δουλειά του απλού εργαζόμενου που μοχθεί κάθε μέρα να εξυπηρετήσει τον συνδρομητή από τον Έβρο μέχρι την Κρήτη; Ο ΟΤΕ με τα τεράστια κέρδη του. Ο ΟΤΕ που κάποτε τον ονόμαζαν «ναυαρχίδα της Ελληνικής Οικονομίας»το ξέχασαν και αυτό. Όπως έχουν ξεχάσει πώς στήθηκε αυτός ο κολοσσός που ελαφρά τη καρδία παρέδωσαν στους Γερμανούς. Μπήκαμε παιδιά σ αυτόν τον Οργανισμό με όρεξη για δουλειά με όρεξη να προσφέρουμε στο κοινωνικό σύνολο. Σκάβοντας λάκους με παραμίνα και κουτάλα (αυτές οι λέξεις είναι άγνωστες σε κάποιους) για να τοποθετήσουμε τις κολώνες. Στη συνέχεια να απλώσουμε το καλώδιο μέχρι το συνδρομητή. Σκάβαμε όλη την Ελλάδα να ρίξουμε το υπόγειο δίκτυο και να κάνουμε άρση βλάβης όταν χρειάζονταν παρέα με τους αρουραίους και αναπνέοντας μόλυβδο. (Σήμερα όλα αυτά έχουν παραδοθεί στους εργολάβους και όχι μόνο) γιατί άραγε; Δεν είχε κέρδη τότε ο ΟΤΕ; Σήμερα όλοι μας με άσπρα μαλλιά αγωνιούμε για το αύριο. Αυτή δυστυχώς είναι η επιβράβευση μας. Η αβεβαιότητα για το τι θα μας ξημερώσει. Για τους διοικούντες υπάρχει μόνο το χρηματιστήριο και το ευρώ. Πώς θα μειώσουμε το προσωπικό, πώς θα πουλήσουμε τα κτήρια - φιλέτα για να έχουμε προσωρινά κέρδη. Αυτή είναι η ανάπτυξη του Οργανισμού σήμερα; Οι πάροχοι έχουν εξοικονομήσει άδειες να σκάβουν την Ελλάδα από άκρη σε άκρη. Ο ΟΤΕ για μια απλή άρση βλάβης η επέκτασης δικτύου δεν μπορεί να βγάλει ούτε πλάκα πεζοδρομίου αν δεν του δώσει άδεια ο Δήμος. Ακούσαμε τελευταία για την οπτική ίνα στο σπίτι. Γιατί δεν προχωράει; Μηπως γιατί δεν το θέλει το καινούργιο αφεντικό γιατί έχει μεγάλο στοκ από d.s.l;. Τελευταία ακούμε συνέχεια αριθμούς για απομάκρυνση προσωπικού. Άλλες φορές για 1000 άτομα, άλλες για 2000 άτομα και πάει λέγοντας. Γιατί γίνεται αυτό το παιχνίδι; Ο εργαζόμενος αισθάνεται ασφαλής όταν καθημερινά ακούει αυτά; Φυσικά και όχι. Κάποτε υπήρχε η εύφημος μνεία. Σήμερα το αξιολόγιο (ποινολόγιο). Κάποτε το συνδικάτο δρούσε προς όφελος της επιχείρησης και των εργαζομένων όπως συνεχίζει να το κάνει και σήμερα. Μόνο που σήμερα κάποιοι το θεωρούν εχθρό τους και μάλιστα προχωρούν ακόμη περισσότερο καλώντας σε απολογία εκλεγμένα συνδικαλιστικά στελέχη πρώτης γραμμής. Αν δε κάποιος εργαζόμενος «τολμήσει» να σηκώσει φωνή ή να ακούσει το συνδικάτο του τιμωρείτε είτε με μετάθεση, είτε μη συμμετέχοντας στο πριμ που δίνει η Επιχείρηση. Απειλές είναι βέβαια αυτές γιατί το συνδικάτο έχει τη δύναμη να παρέμβει σε όλα αυτά όπως ήδη έχει κάνει. Με τρομοκρατία στο προσωπικό και αβεβαιότητα κύριοι διοικούντες δεν πετυχαίνετε ανάπτυξη και πρόοδο στον Οργανισμό. Κύριοι διοικούντες εσείς έρχεστε και παρέρχεστε. Το προσωπικό είναι πάντα στην πρώτη γραμμή και θα αγωνίζεται πάντα για έναν καλύτερο ΟΤΕ. Το σημείωμα του εκδότη, αυτού του τεύχους, αφιερώνεται σε όλους αυτούς τους απλούς εργαζόμενους που έβαλαν πλάτη για να γίνει ο ΟΤΕ κολοσσός. Αφιερώνεται σε όλους αυτούς που έχασαν τη ζωή τους εργαζόμενοι για τον Οργανισμό. Αφιερώνεται σε όλους αυτούς που αν και συνταξιούχοι σήμερα αγωνιούν γι αυτή την Επιχείρηση που έβαλαν όλοι ένα λιθαράκι. Κύριοι διοικούντες ο ΟΤΕ είναι το ανθρώπινο δυναμικό του. Σκύψτε έστω και τώρα λίγο πάνω από τους εργαζομένους και τα προβλήματα που αντιμετωπίζουν στην καθημερινότητα τους. Οι εργαζόμενοι δεν είναι αυτοί που στερούν τον ΟΤΕ από την κερδοφορία που θα θέλατε. Αυτοί που στερούν τον Οργανισμό από την κερδοφορία είναι τα δικά σας υψηλά μπόνους και οι υπέρογκοι μισθοί. Εσείς κύριοι διοικούντες έχετε επαγγελματική σχέση με τον ΟΤΕ. Οι εργαζόμενοι και οι οικογένειες τους έχουν συναισθηματική σχέση ζωής με τον ΟΤΕ. Με συναδελφικούς χαιρετισμούς Αντώνης Παναγιωτακόπουλος

4 Το Συνδικάτο Μέτρα για τις φωτιές στην Αττική Επιστολή προς τον πρόεδρο του ΟΤΕ κ. Βουρλούμη έστειλε η ΠΕΤ ΟΤΕ αμέσως μετά τις μεγάλες φωτιές που έπληξαν το φετινό Αύγουστο την Αττική ζητώντας να πάρει άμεσα μέτρα. Στην επιστολή τονίζονται ανάμεσα στα άλλα και τα παρακάτω: Κύριε Πρόεδρε, Τις τελευταίες μέρες του Αυγούστου, ζήσαμε όλοι τον όλεθρο και την καταστροφή από τις πυρκαγιές στη Βορειοδυτική Αττική Ν.Εύβοια Κεφαλλονιά και σε άλλες περιοχές της Ελλάδας και τις τεράστιες περιβαλλοντικές απώλειες αλλά και τις ζημιές που υπέστη το δίκτυο τηλεπικοινωνιών. Εκτιμούμε ότι θα χρειαστεί μεγάλη προσπάθεια για να αποκατασταθεί το δίκτυο και όπως είναι φυσικό, το μεγαλύτερο βάρος πέφτει στους τεχνικούς του ΟΤΕ. Για το λόγο αυτό ζητάμε: - Να διατεθεί από την υπηρεσία το κατάλληλο τεχνικό προσωπικό στις περιοχές που έχουν πληγεί από τις φωτιές. - Να δοθούν τα απαραίτητα κίνητρα στο προσωπικό (επιδόματα - υπερωρίες) με στόχο την όσο το δυνατόν πιο γρήγορη αποκατάσταση των βλαβών. Θέλουμε ακόμα να σας επισημάνουμε πως οι τεχνικοί του ΟΤΕ που εργάζονται μέσα σε ιδιαίτερα αντίξοες συνθήκες, είναι απαραίτητο και αναγκαίο να ενταχθούν στα Βαρέα και Ανθυγιεινά Επαγγέλματα. ΚΟΙΝΟΠΟΙΗΣΗ: Γεν. Δ/ντη Περιφερειών ΟΤΕ Κο Ανδρ. Καραγεώργο Για την ΠΕΤ-ΟΤΕ Ο Πρόεδρος Βασίλης Λάμπρου Ο Γεν. Γραμματέας Τασσιός Θωμάς Άλλο ρεπορτάζ για τις φωτιές στις σελίδες Απαιτούμε στοχευμένες προσλήψεις Μετά και την έγκριση από το κοινοβούλιο με νομοθετική ρύθμιση, η αποχώρηση των 636 συναδέλφων με εθελουσία έξοδο βρίσκεται στην τελική της φάση με ολοκλήρωση 15 Σεπτεμβρίου Από την αποχώρηση των συναδέλφων ιδίως στις τεχνικές υπηρεσίες του ΟΤΕ δημιουργείται ένα ακόμα κενό το οποίο έρχεται να προστεθεί στο ήδη υφιστάμενο κενό το οποίο είχε δημιουργηθεί με την πρώτη και μεγαλύτερη φάση της εθελουσίας εξόδου το Τα κενά τα οποία δημιουργούνται μετά από μια συγκεκριμένη μελέτη-ανάλυση που έχουμε κάνει ιδίως σε κάποιες τεχνικές υπηρεσίες είναι ιδιαίτερα σημαντικά και πιστεύουμε ότι το πρόβλημα το οποίο θα δημιουργηθεί σχετικά με την ορθή λειτουργία των συγκεκριμένων υπηρεσιών θα είναι πάρα πολύ σοβαρό. Καλούμε λοιπόν την διοίκηση του ΟΤΕ να ξεκινήσει άμεσα την διαδικασία πρόσληψης τεχνικού προσωπικού σε ποσοστό που να καλύπτει πλήρως και τα υφιστάμενα κενά αλλά και τα κενά που θα δημιουργηθούν στις τεχνικές υπηρεσίες σε όλη την επικράτεια από την αποχώρηση των συναδέλφων. Με διαγωνιστική διαδικασία ίδια με αυτή των προσλήψεων του 2003 και 2006 η οποία όπως έχουμε τονίσει έφερε στον ΟΤΕ προσωπικό υψηλού επιπέδου, ούτως ώστε όχι μόνο να αναπληρωθούν τα ενδεχόμενα κενά αλλά η πλήρωση να γίνει με άτομα τα οποία σε βάθος χρόνου θα φανούν αντάξια των μελλοντικών στόχων του ΟΤΕ. Σαν βασικό σκεπτικό και στόχο των συγκεκριμένων προσλήψεων θα πρέπει να είναι η συνέχιση της ορθής λειτουργίας των τεχνικών υπηρεσιών που θα πληγούν άμεσα από την αποχώρηση των συναδέλφων σε ποσοστό το οποίο θα εξασφαλίζει την συνέχεια και συνέπεια των υπηρεσιών, κάτι το οποίο θα προκύψει από εμπεριστατωμένη μελέτη των θέσεων και όχι από μια απλή ποσόστωση η οποία δεν θα λύσει το πρόβλημα. Εκτός από τις προσλήψεις που πρέπει να γίνουν για την πλήρωση των κενών θέσεων πρέπει οπωσδήποτε να λυθεί άμεσα το θέμα της ένταξης των συμβασιούχων συναδέλφων οι οποίοι απασχολούνται στον ΟΤΕ με δικαστικές αποφάσεις. Είναι ένα πρόβλημα που έχει ήδη κρατήσει αρκετά σε χρόνο και πρέπει η διοίκηση να το λύσει άμεσα. Καθώς επίσης πρέπει να ενταχθούν άμεσα στον ΟΤΕ για τους λόγους που ήδη έχουμε προαναφέρει όλοι οι εργαζόμενοι που παρέχουν τις υπηρεσίες τους στον ΟΤΕ και ανήκουν σε θυγατρικές εταιρείες (ΟΤΕPLUS HELLASCOM), ΑΜΕΣΗ ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΑ ΠΡΟΣΛΗΨΕΩΝ ΓΙΑ ΤΗΝ ΠΛΗΡΩΣΗ ΤΩΝ ΚΕΝΩΝ ΘΕΣΕΩΝ ΛΟΓΩ ΕΘΕΛΟΥΣΙΑΣ ΑΠΟ ΑΥΡΙΟ ΚΙΟΛΑΣ. ΕΝΤΑΞΗ ΣΤΟΝ ΟΤΕ ΤΩΝ ΣΥΝΑΔΕΛΦΩΝ ΣΥΜΒΑΣΙΟΥΧΩΝ ΜΕ ΔΙΚΑΣΤΙΚΕΣ ΑΠΟΦΑΣΕΙΣ. ΕΝΤΑΞΗ ΟΛΩΝ ΤΩΝ ΣΥΝΑΔΕΛΦΩΝ ΑΠΟ ΟΤΕPLUS HELLASCOM ΣΤΟΝ ΟΤΕ.

5 Το Συνδικάτο ΟΧΙ ΣΤΟ ΞΕΠΟΥΛΗΜΑ ΣΤΑ «ΦΙΛΕΤΑ» ΤΟΥ ΟΤΕ Οι εργαζόμενοι στην Καλλιθέα αντιστέκονται και προτείνουν ΠΡΟΣ: ΠΕΤ-ΟΤΕ ΟΜΕ-ΟΤΕ Το τελευταίο διάστημα συζητιέται έντονα η μετεγκατάσταση όλων των υπηρεσιών που στεγάζονται στο Κτιριακό Συγκρότημα της Καλλιθέας, πράγμα που προέκυψε μετά από προφορική εντολή της Διοίκησης προς τους Προϊσταμένους των υπηρεσιών: Συγκρότημα Εργαστηρίων, Συγκρότημα Κατασκευών και Δ/νση Τεχνικής Υποστήριξης Πελατών. Με μεγάλη προχειρότητα και ανευθυνότητα γίνεται προσπάθεια να πεισθούν οι εργαζόμενοι να μετακινηθούν αναλαμβάνοντας οι ίδιοι την ευθύνη της μετακίνησής τους, σε κτίρια που κατά γενική ομολογία είναι ακατάλληλα και από άποψη χωρητικότητας για την κάθε υπηρεσία, αλλά και σε πολλές περιπτώσεις δεν πληρούν τους κανόνες υγιεινής και ασφάλειας με βάση το έργο και τις ανάγκες. Έτσι η διοίκηση πιέζει τις υπηρεσίες ή να δεχτούν να χωρέσουν όπως σε κτίρια που δε χωράνε, με όποιο κόστος στη λειτουργία τους, στο παραγόμενο έργο τους και με κίνδυνο να φύγουν έργα έξω, ή να διασπαστούν σε πολλά κτίρια και να μην μπορούν να λειτουργήσουν αφού το ένα τμήμα αρκετές φορές λειτουργεί σε συνεργασία και εξάρτηση με το άλλο. Έτσι οδηγούμαστε στη συρρίκνωση -υποβάθμιση- διάσπαση και ξεχαρβάλωμα των υπηρεσιών του Κτιριακού Συγκροτήματος Καλλιθέας αφού επηρεάζονται αρνητικά όταν δεν λειτουργούν ενιαία. Έτσι γίνεται κατανοητό ότι το Εργαστήριο για παράδειγμα, δεν μπορεί να λειτουργήσει ούτε σε κτίριο που να μην το χωράει, ούτε στα «πέντε σημεία της Αθήνας». Το ίδιο ισχύει και για τις άλλες υπηρεσίες της Καλλιθέας. Παράλληλα τα κτίρια που προτείνονται δεν πληρούν τους όρους υγιεινής και ασφάλειας και είναι επικίνδυνα σε αρκετές περιπτώσεις για τους εργαζόμενους. Δεν μπορεί το μόνο που σκέφτεται ο οργανισμός να είναι να ξεπουληθούν, («αξιοποιηθούν»), τα κτίρια του ΟΤΕ και οι εργαζόμενοι να στοιβάζονται σαν ποντίκια σε χώρους ακατάλληλους και επικίνδυνους. Προτείνουμε το Κτιριακό Συγκρότημα της Καλλιθέας να αξιοποιηθεί από τον ΟΤΕ και να λειτουργήσει σαν τεχνική βάση υποστήριξης του Οργανισμού, να γίνει συμμάζεμα των υπηρεσιών, καλύτερη κατανομή των χώρων και να έρθουν και άλλες υπηρεσίες να καλύψουν τους κενούς χώρους που θα υπάρξουν. Απαιτούμε συνθήκες δουλειάς όπου να πληρούνται οι όροι υγιεινής και ασφάλειας των εργαζομένων. Η ΠΕΤ-ΟΤΕ και η ΟΜΕ-ΟΤΕ πρέπει να πάρουν θέση. Να μην επιτρέψουν την διάλυση και συρρίκνωση των Υπηρεσιών. Σε κάθε περίπτωση πρέπει να πάρουν την ευθύνη. Εργαζόμενοι του Κτιριακού Συγκροτήματος Καλλιθέας ΣΥΝΑΝΤΗΣΗ ΓΙΑ ΤΑ ΕΡΓΑΣΤΗΡΙΑ ΚΑΛΛΙΘΕΑΣ Μετά τη συνάντηση που πραγματοποιήθηκε με πρωτοβουλία της ΠΕΤ- ΟΤΕ για το θέμα μετεγκατάστασης των εργαζομένων του κτιριακού συγκροτήματος των Εργαστηρίων της Καλλιθέας με τον Γενικό Διευθυντή Περιφερειών, συμφωνήθηκαν τα παρακάτω: - Να παγώσουν όλες οι διαδικασίες μετεγκατάστασης που ήταν σε εξέλιξη. - Να συναντηθεί η Διοίκηση με την ΟΜΕ-ΟΤΕ, παρουσία του Προέδρου και του Γραμματέα της ΠΕΤ-ΟΤΕ, προκειμένου να μας εξηγήσουν τους λόγους μετεγκατάστασης και λόγους εκμετάλλευσης των ακινήτων, να τους καταθέσουμε τις δικές μας ενστάσεις επί των σχεδίων τους και προτάσεις μας που αφορούν την περαιτέρω ανάπτυξη των Εργαστηρίων. Η ΠΕΤ-ΟΤΕ δηλώνει προς κάθε κατεύθυνση ότι, θα προασπίσει με κάθε θεμιτό και νόμιμο τρόπο τα συμφέροντα των μελών της και του ΟΤΕ. Για οποιαδήποτε άλλη εξέλιξη και για την καλύτερη πληροφόρηση των συναδέλφων μας στα Εργαστήρια Καλλιθέας θα επισκεφθούμε τον εργασιακό χώρο για απευθείας επικοινωνία. ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ ΤΟ ΚΑΛΥΤΕΡΟ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΣΥΝΑΔΕΛΦΟΥΣ ΚΑΙ ΤΟΝ ΟΤΕ Ο Πρόεδρος Βασίλης Λάμπρου Για την ΠΕΤ-ΟΤΕ Ο Γεν. Γραμματέας Τασσιός Θωμάς

6 Το Συνδικάτο Τ Ε Χ Ν Ι Κ Ο Τ Μ Η Μ Α Θ Ρ Ι Α Σ Ι Ο Υ Π E Δ Ι Ο Υ Στη μεγαλύτερη βιομηχανική Οι συνάδελφοι μας δεινοπαθούν καθημερινά για να τα βγάλουν πέρα, οι δείκτες Πολλά έχουν γραφεί και πολλά έχουν ειπωθεί για το Τεχνικό Τμήμα Θριασίου Πεδίου. Η κατάσταση όμως όσο πάει και επιδεινώνεται. Τα προβλήματα όπως τα καταγράψαμε στο ρεπορτάζ μας είναι ουσιαστικά δύο Το πρώτο αφορά τη έλλειψη προσωπικού και το κέντρο που λειτουργεί στην Βιομηχανική Περιοχή (ΒΙ.ΠΕ.) Ασπροπύργου μέσα στον καταυλισμό των τσιγγάνων. Οι συνάδελφοί μας τεχνίτες που εργάζονται έξω είναι τρεις ήρωες (!) στην μεγαλύτερη από πλευρά έκτασης και ειδικών προβλημάτων τεχνική περιοχή της Ελλάδος. Σκεφθείτε μόνο ότι έχουν την ευθύνη καλής λειτουργίας ολόκληρης της ΒΙ.ΠΕ. Ασπροπύργου, του Ναυστάθμου, του αεροδρομίου Ελευσίνας, των Ναυπηγείων Σκαραμαγκά, των διυλιστηρίων Ασπροπύργου, των Ναυπηγείων Ελευσίνας, της PETROLA, των Ελληνικών Αμυντικών Συστημάτων, τη 2 η Μοίρα αλεξιπτωτιστών κλπ. Οι συνάδελφοί εκεί καθημερινά υπερβάλουν εαυτόν για να ανταπεξέλθουν στον υπερβολικό φόρτο εργασίας. Επανειλημμένα έχουμε αναφέρει στην Τεχνική Περιοχή Ασπροπύργου ότι χρειάζεται προσωπικό. Οι συνάδελφοι, ελάχιστοι καθώς είναι δεν έχουν την πολυτέλεια ούτε να αρρωστήσουν. Άλλος πάει στη δουλειά με κολάρο στο λαιμό και άλλος χειρουργημένος. Και τι απαντούν οι πάρα πάνω; Οι δείκτες είναι καλοί! Και τι σημαίνει αυτό δηλαδή; Επειδή οι δείκτες είναι καλοί δεν χρειάζεται ενίσχυση; Σκύψτε επιτέλους κύριοι διοικούντες πάνω στο πρόβλημα πριν ή Τεχνική Περιοχή Ασπροπύργου βάλει λουκέτο! Αυτά είναι τα όρια που καλύπτει η Τεχνική περιοχή Ασπροπύργου. Και όλα αυτά με τρεις ανθρώπους! Το δεύτερο μεγάλο πρόβλημα είναι το κέντρο που λειτουργεί μέσα στον καταυλισμό των τσιγγάνων και το οποίο επισκέπτονται πολλοί συνάδελφοί μας από διάφορες υπηρεσίες. Από έχουν γίνει συγκεκριμένες προστάσεις αλλά φωνή βοώντος εν τη ερήμω Τα τελευταία δυο τρία χρόνια το πρόβλημα έχει οξυνθεί πάρα πολύ. Έχουμε επιθέσεις σε συναδέλφους κλοπές και το κέντρο έχει γίνει μια μεγάλη εστία μόλυνσης για όλους όσους ζουν και είναι υποχρεωμένοι να εργάζονται σ αυτούς τους χώρους. Κινδυνεύει η σωματική ακεραιότητα, θα θρηνήσουμε θύματα. Άραγε μπορώ να κατανοήσουν το πρόβλημα οι παραπάνω; Συνεχώς οι αρμόδιοι γίνονται δέκτες παραπόνων, προτάσεων, πιέζονται να δώσουν λύσεις. Η κλασική απάντηση που παίρνουν είναι ότι το κέντρο θα καταργηθεί. Αλλά μέχρι τότε και επειδή στην Ελλάδα ζούμε, όπου ουδέν μονιμότερον του προσωρινού πώς σκέπτονται αλήθεια να αντιμετωπίσουν την κατάσταση που έχει υπερβεί τα όρια της; Έχουν περάσει ήδη πέντε (5) χρόνια και ούτε η πόρτα που υποσχέθηκαν ότι θα άλλαζαν δεν άλλαξε ακόμα! Απόσπαμα από την έκθεση - επιθεώρηση του Τεχνικού Ασφαλείας. ΟΙ άνθρωποι καταγράφουν μια σειρά από μέτρα που πρέπει να παρθούν άμεσα για την ασφάλεια των εργαζομένων. Φωνή βοώντος εν τη ερήμω Πριν από οκτώ μήνες έγινε σύσκεψη (24/2/09) στο Διοικητικό Μέγαρο (κ. Καραγιώργος) με τον Περιφερειακό, το Διαμερισματάρχη, τον Τεχνικό Ασφαλείας, τον Προϊστάμενο του Τ.Τ. Θριασίου και άλλου αρμοδίους. Απ ότι μάθαμε έχει ανατεθεί μελέτη για την απομάκρυνση του κτιρίου. Μέχρι σήμερα επικρατεί σιγή ιχθύος επί του πρακταίου. Κύριοι της Διοίκησης, το θέμα δεν παίρνει αναβολή. Το ξαναλέμε πάλι: Αναλάβετε τις ευθύνες σας. Θα θρηνήσουμε θύματα.

7 Το Συνδικάτο περιοχή αφημένο στην τύχη του! όμως λένε ότι δεν χρεριάζονται άλλοι. Και πρόκειται μόνο για τρεις ήρωες! ΕΙΚΟΝΕΣ ΝΤΡΟΠΗΣ Στα 2009 είναι απαράδεκτο να υπάρχουν τέτοιες εικόνες σε χώρους εργαζομένων. Αριστερά η πόρτα του Τεχνικού Τμήματος Ασπροπύργου που γειτνιάζει με το συνοικισμό των τσιγγάνων. Τα πιστσιρίκια και όχι μόνο είναι μέσα και ιδού η καθαριότητα. Οι συνάδελφοί μας είναι υποχρεωμένοι να κινούνται σε ένα τέτοιο περιβάλλον.

8 Το Συνδικάτο «Κάντε κάτι τώρα για το Τ.Τ. Θριασίου ΠΡΟΣΟΧΗ ΚΙΝΔΥΝΟΣ! ΠΟΛΛΑ ΤΑ ΑΙΤΗΜΑΤΑ Τα αιτήματα πολλά που ζητούν επιτακτικά λύσεις. Το μεγαλύτερο πρόβλημα το δημιουργούν οι τσιγγάνοι. Έγγραφα - ντοκουμέντα που αποδεικνύουν ότι οι εργαζόμενοι έγκαιρα κατήγγειλα την ανάγκη να παρθούν μέτρα ασφαλείας. Δυστυχώς τίποτα το ουσιαστικό δεν έγινε Όλα τα στοιχεία και τα ντοκουμέντα, όχι μόνο αυτών που δημοσιεύουμε αλλά και πολλών άλλων είναι στη διάθεση κάθε ενδιαφερόμενων. Κυρίων εκείνων που θα δείξουν διάθεση να συνεργαστούν και να λύσουν το πρόβλημα.

9 Το Συνδικάτο για να μη θρηνήσουμε θύματα αύριο» ΠΡΟΣΟΧΗ ΚΙΝΔΥΝΟΣ! Το δελτίο παρουσίας προσωπικού. Είκοσι ένας συνάδελφοι δείχνει να είναι «χρεωμένοι» στο Τ.Τ. Θριασίου, αλλά τρεις τεχνίτες μόνο καλούνται να βγάλουν εις πέραν ένα δυσβάστακτο έργο μέσα σε πολύ κακές συνθήκες εργασίας. Δεκάδες τα αιτήματα στην υπηρεσία που αφορούν την ανυπαρξία μέτρων ασφαλείας των εργαζομένων. Το πρόβλημα δεν μπορεί να διαιωνίζεται. Επιβάλλεται να παρθούν μέτρα σήμερα κι όλας. Αύριο μπορεί να είναι αργά!

10 Αρθρογραφία Η ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΗ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑ ΣΤΟΝ ΟΤΕ ΕΙΝΑΙ ΖΗΤΗΜΑ Με την ψήφιση πρόσφατα του Ασφαλιστικού Νόμου 3655/2008, είχαμε όπως όλοι γνωρίζουμε πάλι αύξηση των ετών ασφάλισης, αύξηση των ορίων ηλικίας και ταυτόχρονα μείωση συντάξεων κυρίως και επικουρικών. Αυτό το σενάριο έχω την αίσθηση ότι θα επαναλαμβάνεται σε κάθε ασφαλιστικό νόμο που θα ψηφίζεται τα επόμενα χρόνια διότι οι κυβερνήσεις δεν θέλουν ή δεν μπορούν να χρηματοδοτήσουν την Κοινωνική Ασφάλιση και δίδουν προσωρινές λύσεις μέσα από αντιλαϊκούς ασφαλιστικούς νόμους. Η φιλοσοφία της Κοινωνικής Ασφάλισης στην Ελλάδα στηρίζεται πλέον σε ένα σύστημα εισροών - εκροών - κεφαλαίων. Οι πόροι του συστήματος που αποτελούν τις εισροές διαρκώς μειώνονται, ενώ οι εκροές βρίσκονται σε αντίθετη τροχιά.. Κάθε φορά λοιπόν που ψηφίζεται ασφαλιστικός νόμος στη χώρα μας, γίνεται προσπάθεια μείωσης των εκροών και αύξησης των εισροών. Το γεγονός αυτό όταν παίρνει την μορφή νόμου διαμορφώνει την αντίδραση των εργαζομένων, οι οποίοι διαφωνούν, όπως είναι φυσικό, με την αύξηση των ορίων ηλικίας, τη μείωση των συντάξεων, τη κατάργηση των Βαρέων και Ανθυγιεινών σε πολλές κατηγορίες κ.λπ. ΕΝΟΠΟΙΗΣΗ ΤΑΜΕΙΩΝ Με τον ίδιο νόμο (3655/2008) πραγματοποιήθηκε η ενοποίηση του κλάδου Σύνταξης του ΤΑΠ-ΟΤΕ στο ΙΚΑ-ΕΤΕ- ΑΜ, ενώ ο κλάδος Ασθένειας μαζί με το Ταμείο Αρωγής (κλάδοι Επικουρικής Σύνταξης και Εφάπαξ) εντάχθηκαν στα ΤΑΥΤΕΚΩ. Βεβαίως οι ενοποιήσεις αυτές ήταν Άρθρο του ΣΩΤΗΡΗ ΧΡΥΣΑΦΗ ΟΙΚΟΝΟΜΟΛΟΓΟΥ σε μεγάλο βαθμό αναγκαία. Όμως πρέπει να ομολογηθεί ότι στην προκειμένη περίπτωση αυτές οι ενοποιήσεις έγιναν άναρχα δίχως καμία προετοιμασία, δίχως αναλογιστικές μελέτες με αποτέλεσμα οι ασφαλισμένοι να βιώσουν αρκετά προβλήματα ιδιαίτερα με τον κλάδο ασθένειας. Πριν όμως αναλύσουμε την πρότασή μας για την ασφαλιστική προστασία των εργαζομένων στο χώρο ιδιαίτερα του ΟΤΕ, θα πρέπει σύντομα και περιεκτικά και δίχως παραταξιακά σύνδρομα να ψηλαφίσουμε το ασφαλιστικό γίγνεσθαι στην χώρα μας ώστε να γίνει κατανοητό από κάθε καλόπιστο αναγνώστη η αγωνία μας για το ασφαλιστικό μας μέλλον. ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟ ΠΕΡΙΒΑΛΛΟΝ ΣΤΗΝ ΕΛΛΑΔΑ Το ασφαλιστικό σύστημα της χώρας μας στηρίζεται σε μεγάλο βαθμό στις εισφορές των εργαζομένων και των εργοδοτών. Το λεγόμενο σύστημα ΜΠΙΣΜΑΡΚ είναι εκείνο μέσω του οποίου λειτουργεί η Κοινωνική Ασφάλιση σήμερα στη χώρα μας. Ένα σύστημα που ξεκινήσαμε μέσω του ασφαλιστικού ιδρύματος ΙΚΑ και πορευθήκαμε επί 70 χρόνια. Σήμερα το σύστημα αυτό δείχνει αδυναμίες. Οι αιτίες είναι πολλές, εμείς θα αναφέρουμε τις πέντε σημαντικότερες: Η κακή αξιοποίηση των αποθεματικών των Ασφαλιστικών Ταμείων διαχρονικά Η ανεργία Η εισφοροδιαφυγή Η υπογεννητικότητα ιδιαιτέρως των τελευταίων σαράντα χρόνων Η αύξηση του προσδόκιμου ζωής Η κακή αξιοποίηση των αποθεματικών ιδιαίτερα στις δεκαετίες του 1950, 1960 & 1970 δημιούργησε απώλειες αποθεματικών δεκάδων δισεκατομμυρίων. Η ανεργία εκτός από κοινωνικά προβλήματα δημιουργεί και ασφαλιστικά διότι έχουμε απώλειες εισφορών. Η εισφοροδιαφυγή αποτελεί κανόνα για τους κακούς εργοδότες. Εδώ όμως πρέπει να σημειώσουμε ότι εμμέσως τους παροτρύνει και η πολιτεία, όταν νομοθετεί σημαντικές διευκολύνσεις για τους υπόχρεους εργοδότες. Διευκολύνσεις που μεταφράζονται σε σχηματισμό 60, 80 & 100 δόσεων για τις ασφαλιστικές τους υποχρεώσεις. Οι συγκεκριμένοι εργοδότες σ αυτές τις περιπτώσεις καταβάλλουν την πρώτη ή και τη δεύτερη δόση και σταματούν και άντε πάλι από την αρχή. Όλοι γνωρίζετε ότι έχει αυξηθεί το προσδόκιμο ζωής ενώ ταυτόχρονα η υπογεννητικότητα σήμερα σε σχέση με το 1960 έχει λάβει επικίνδυνες διαστάσεις. Όλα αυτά είχαν σαν αποτέλεσμα: Το 1960 σε κάθε συνταξιούχο να αναλογούν 6 εργαζόμενοι. Το 1970 σε κάθε συνταξιούχο να αναλογούν 4 εργαζόμενοι. Το 1995 σε κάθε συνταξιούχο να αναλογούν 2,26 εργαζόμενοι. Το 2005 σε κάθε συνταξιούχο να αναλογούν 1,79 εργαζόμενοι. 10

11 Αρθρογραφία ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΕΞΑΙΡΕΤΙΚΗΣ ΣΗΜΑΣΙΑΣ Το 2007 σε κάθε συνταξιούχο να αναλογούν 1,40 εργαζόμενοι. Έτσι λοιπόν γίνονται διαρκώς περισσότεροι οι συνταξιούχοι, ενώ δεν αυξάνει ανάλογα ο αριθμός των εργαζομένων που τροφοδοτούν τους ασφαλιστικούς Οργανισμούς. Ταυτόχρονα η υπογεννητικότητα σήμερα σε σχέση με το 1960 έχει λάβει επικίνδυνες διαστάσεις. Οι παρακάτω πίνακες είναι ενδεικτικοί της αύξησης του προσδόκιμου ζωής και της υπογεννητικότητας στη χώρα μας. ΕΤΟΣ Πίνακας 1ος Μέσος όρος ζωής Ανδρών Μέσος όρος ζωής Γυναικών ΕΤΟΣ Πίνακας 2ος Παιδιά ανά οικογένεια , , ,32 Γεννάται λοιπόν ο φόβος ότι τα ταμεία θα αντιμετωπίζουν τα επόμενα χρόνια τεράστια προβλήματα στο να ανταποκριθούν στις θεσμοθετημένες υποχρεώσεις τους. Επί δυο δεκαετίες προσπαθούν κατά καιρούς οι κυβερνήσεις να διορθώσουν την ελλειμματική προοπτική των ταμείων. Όμως είτε γιατί τα σχέδια τους είναι μικρής εμβέλειας, είτε διότι τα περικόπτουν μπροστά στην αντίδραση των κοινωνικών ομάδων που θίγονται, το πρόβλημα όχι μόνον παραμένει αλλά διογκώνεται. Θα ήθελα να τονίσω ότι όπως όλοι γνωρίζεται το οικονομικό έλλειμμα της λειτουργίας της Κοινωνικής Ασφάλισης στη χώρα μας είναι εξαιρετικά υψηλό. Δεν θα αναφερθώ στις εκτιμήσεις του ΟΟΣΑ που ομιλεί για έλλειμμα πάνω από 400 δις ευρώ θα αναφερθώ στις εκτιμήσεις της ΓΣΕΕ η οποία μέσω του Ινστιτούτου Εργασίας ομιλούσε για την ανάγκη μιας χρηματοδότησης του συστήματος με 150 δισεκατομμύρια ευρώ ώστε το σύστημα να αντέξει τις επόμενες δεκαετίες. Εδώ θα πρέπει να σημειωθεί ότι η ΓΣΕΕ στην εκτίμησή της δεν υπολογίζει τα ελλείμματα του ΟΓΑ. Αντί λοιπόν να υπάρξει μια σοβαρή χρηματοδότηση του συστήματος η Κυβέρνηση θεσμοθέτησε με το πρόσφατο νόμο την ίδρυση του ΚΕΦΑΛΑΙΟΥ ΑΛ- ΛΗΛΕΓΓΥΗΣ ΓΕΝΩΝ που θα προικίζεται κάθε χρόνο με το 10% του προϊόντος των αποκρατικοποιήσεων, το 4% των εσόδων του ΦΠΑ και το 10% των λεγομένων κοινωνικών πόρων των Ταμείων. Το συσσωρευθέν αυτό κεφάλαιο θα αρχίσει να συμβάλει στη δαπάνη της Κοινωνικής Ασφάλισης το Εδώ θα ήθελα να τονίσω ότι η αξιοπιστία τέτοιων δεσμεύσεων του κράτους είναι χαμηλή. Υπάρχουν πολλά παραδείγματα κατά το παρελθόν όπως η τριμερής χρηματοδότηση και μια σειρά άλλων ασφαλιστικών υποχρεώσεων της πολιτείας η οποία τελικά δεν ανταποκρίθηκε όταν έπρεπε. Αλλά και σήμερα παρατηρούμε ότι στο Ταμείο του Ασφαλιστικού Κεφαλαίου Αλληλεγγύης Γενεών δεν έχει κατατεθεί μέχρι στιγμής ούτε ένα ευρώ. Επομένως παρατηρούμε και πάλι τη μη εφαρμογή της σχετικής διάταξης του ν 3655/2008 παρά το γεγονός ότι η «μαύρη τρύπα» του ασφαλιστικού συστήματος έχει διαμορφωθεί στα 5 δισεκατομμύρια ευρώ ετησίως. Όμως εγώ θα προσχωρήσω στο αισιόδοξο σενάριο και θα δεχθώ ότι τέτοια φαινόμενα δεν θα επαναληφθούν. Τούτο το στοιχείο δεν δίνει λύση διότι είναι τόσες οι τρέχουσες ανάγκες της Κοινωνικής Ασφάλισης, ώστε η ελπίδα να σχηματίσει το Κεφάλαιο Αλληλεγγύης των Γενων ένα αποθεματικό ώστε από το μαγικό έτος 2019 και μετά να καλύπτονται τα ελλείμματα των ταμείων είναι άπιαστο όνειρο. Δεν γνωρίζω τις κινήσεις της χώρας μας στα επόμενα χρόνια, θεωρώ όμως ότι πρέπει να υπάρξει μεγάλη συνεννόηση για να προστατευθεί ο θεσμός της Κοινωνικής Ασφάλισης διότι ας μη γελιόμαστε οι όποιες σοβαρές αποφάσεις που πιθανόν ληφθούν θα έχουν τεράστιο πολιτικό κόστος. ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΗ ΚΡΙΣΗ Θεωρείται λοιπόν από τις υπάρχουσες οικονομικές μελέτες, σε συνδυασμό με τα αποθεματικά των φορέων κοινωνικής ασφάλισης ότι βαδίζουμε ανεξάρτητα με τις όποιες νομοθεσίες υπάρξουν σε μια ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΗ ΚΡΙΣΗ που εκτιμώ ότι θα είναι σοβαρότερη από την οικονομική κρίση που βιώνουμε σήμερα. Θεωρώ ότι ο χρονικός προσδιορισμός αυτής της κρίσης δεν είναι και η συνέχεια στη σελ

12 Επικαιρότητα ΜΙΑ ΕΠΙΣΤΟΛΗ ΠΡΟΣ ΤΗ ΣΥΝΤΑΚΤΙΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ Άλλα λόγια να Λυπούμαστε που είμαστε αναγκασμένοι να χρησιμοποιήσουμε τον πολύτιμο χώρο του περιοδικού μας για να δώσουμε βήμα στον πρώην υπεύθυνο έκδοσης κ. Μπρόφα που διάβασε το προηγούμενο σημείωμα του εκδότη και έχοντας τη μύγα θεώρησε ότι ασχολούμαστε αποκλειστικά μ αυτόν ως να ήταν το κέντρο του κόσμου. Και το κάνουμε αυτό γιατί είρωνας και προκλητικός καθώς είναι θα βγει και θα επιχειρηματολογεί πως δήθεν τον «φιμώσαμε» και δεν του δίνουμε χώρο στο έντυπο του Σωματείου να διατυπώσει τη γνώμη του. Ας δούμε λοιπόν τι λέγαμε εμείς στο σημείωμα μας στο τεύχος 235 της «Φωνής των Τεχνικών του ΟΤΕ» σελίδα 3 Με οδηγό μόνο το συμφέρον των συναδέλφων! Από αυτή τη θέση ευθύνης έχουν περάσει κατά καιρούς πολλοί συνάδελφοι και «υπηρέτησαν» με επάρκεια τον ενημερωτικό τομέα του συνδικάτου. Κανείς μας δεν ήταν, ούτε φιλοδοξούμε να γίνουμε δημοσιογράφοι ή εκδότες στο σύντομο χρονικό διάστημα που έχουμε την ευθύνη της έκδοσης του περιοδικού. Ωστόσο σε ότι με αφορά, από την πρώτη στιγμή που ανέλαβα θεώρησα σκόπιμο πως έπρεπε να δούμε μερικά πράγματα που αφορούν στον τρόπο προβολής της δράσης του συνδικάτου μας. Του μεγαλύτερου στο χώρο των τηλεπικοινωνιών στη χώρα μας με μια ιστορία και παράδοση στον τόπο και τις παρεμβάσεις τους. Στοιχειωδώς είθιστε να υπάρχει μια περίοδος «χάρητος», αναμονής για να κριθεί το έργο. Αν και το περιοδικό δεν είναι μια προσωπική υπόθεση, μια συλλογική προσπάθεια της Συντακτικής Επιτροπής είναι και σ αυτήν συμμετέχουν μέλη της Εκτελεστικής Επιτροπής από όλες τις συνδικαλιστικές παρατάξεις. Και πολύ σωστά, Διότι προφανώς πρέπει να υπάρχει χώρος για όλες τις φωνές: Αντί λοιπόν να έχουν την υπομονή να περιμένουν να εκδοθεί το πρώτο φύλλο υπό τη νέα του μορφή και να δεχθώ κριτική, αντιμετώπισα, μέσα από τα σχόλια συγκεκριμένης συνδικαλιστικής παράταξης μια επίθεση άνευ προηγουμένου χωρίς καμία βάση πολιτικού λόγου. Το εντυπωσιακό είναι ότι ο προηγούμενος υπεύθυνος έκδοσης για την τριετία ήταν από αυτό τον χώρο. Κι αυτό καθιστά ακόμα πιο σοβαρό το... περιεχόμενο του σχολίου. Φυσικά το σχόλιο δημοσιεύθηκε. Εδώ δεν χωρά η λογοκρισία κι ας «πιπιλάνε» κάποιοι αυτό το παραμύθι επειδή τους βολεύει... Έχω όμως, νομίζω, κάθε δικαίωμα να υπερασπισθώ τη συλλογική δουλειά που γίνεται εδώ γι αυτό συγχωρήστε μου την αναφορά στο πρώτο πρόσωπο. Θα ήθελα λοιπόν να θέσω υπόψιν όλων των συναδέλφων ότι εδώ, για να έχει το περιοδικό που κρατάτε στα χέρια σας μια «επαγγελματική» επάρκεια γίνεται καθημερινά μια τιτάνια προσπάθεια προκειμένου να συλλέξουμε τις πληροφορίες για να στοιχειοθετήσουμε όσο πιο σφαιρικά γίνεται τη θεματολογία του. Αυτό, αν μη τι άλλο, απαιτεί την καλή συνεργασία συναδέλφων που κινούνται και δρουν ως πολιτικά πρόσωπα σε διαφορετικές συνδικαλιστικές παρατάξεις. Μια σχέση που στηρίζεται στην αμοιβαία εμπιστοσύνη με τελικό, μοναδικό στόχο, την καλύτερη προβολή των αιτημάτων των συναδέλφων και της δράσης του σωματείου μας. Δεν «μπερδεύουμε» το κοινό καλό με το προσωπικό όφελος, δεν επιχειρούμε να μετατρέψουμε το έντυπο σε «προβολέα» των απόψεων, των θέσεων και των πολιτικών εκτιμήσεων της συνδικαλιστικής παράταξης από την οποία προερχόμαστε. Τελεία και παύλα. Μικρός είναι ο κόσμος, γνωριζόμαστε και οι καλόπιστοι συνάδελφοι γνωρίζουν πολύ καλά τι εννοώ... Αυτό το περιοδικό είναι της ΠΕΤ ΟΤΕ, ούτε δικό μου, ούτε κανενός άλλου που θα βρεθεί μετά από μένα σ αυτή τη θέση ευθύνης. Λειτουργούμε με απόλυτη διαφάνεια στο φως και όχι στο σκοτάδι, γιατί ξέρουμε καλά πως όταν τελειώσει η θητεία μας θα επιστρέψουμε στη δουλειά μας με ήσυχη τη συνείδηση μας ότι επιτελέσαμε το καθήκον μας όσο πιο καλά γινόταν. Και θα είμαστε σε θέση να παραδώσουμε στον αντικαταστάτη μας τουλάχιστον ένα ντοσιέ με τα περιοδικά που βγάλαμε. Γιατί εγώ, ούτε αυτό βρήκα. Συγχωρήστε μου και πάλι τον προσωπικό τόνο του γραπτού μου, αλλά η πρόκληση ξεπερνάει κάθε ανθρώπινο όριο. Η ΠΕΤ ΟΤΕ αξίζει ένα καλό περιοδικό. Και γι αυτό μοχθούμε αληθινά σε καθημερινή βάση. Να βγαίνει στην ώρα του και να έχει χρήσιμο και ενδιαφέρον περιεχόμενο θεμάτων. Στην εποχή της ισοπεδωτικής υπερπληροφόρης η «Φωνή των Τεχνικών» είναι σε θέση να δώσει αυτό που χαρακτηρίζει την ποιοτική διαφορά. Να αναδεικνύει ζητήματα ουσίας, τα προβλήματα των συναδέλφων στους χώρους στους χώρους δουλειάς που αναζητούν λύσεις, τη δράση του Σωματείου μας. Σ αυτή την ωραία προσπάθεια κανείς δεν περισσεύει. Ο καθένας είναι ευπρόσδεκτος. Χωρίς το άγχος του ανταγωνισμού που αληθινά ποτέ δεν μας άγγιξε. Αυτά ας τα έχουν άλλοι που ονειρεύτηκαν, με ξένα κόλυβα, φρούδες ελπίδες. Εξάλλου άλλοι μετρούν το μπόι τους με το μέγεθος του περιοδικού και άλλοι μπερδεύουν το μπόι τους με τη σκιά τους. Τι να κάνουμε., συμβαίνουν κι αυτά στη ζωή. Με συναδελφικούς χαιρετισμούς Αντώνης Παναγιωτακόπουλος 12

Γιάννη Ρίτσου: Ρωµιοσύνη (Κ.Ν.Λ. Α Λυκείου, σσ. 245-249)

Γιάννη Ρίτσου: Ρωµιοσύνη (Κ.Ν.Λ. Α Λυκείου, σσ. 245-249) 1. ΚΕΙΜΕΝΟ Γιάννη Ρίτσου: Ρωµιοσύνη (Κ.Ν.Λ. Α Λυκείου, σσ. 245-249) 2. ΠΑΡΑ ΕΙΓΜΑΤΑ ΕΡΩΤΗΣΕΩΝ 2.1. Παραδείγµατα ερωτήσεων ελεύθερης ανάπτυξης 1. Ο ποιητής, αξιοποιώντας την ιστορική του µνήµη, κινείται

Διαβάστε περισσότερα

Ι Ο Υ Λ Ι Ο Σ Α Υ Γ Ο Υ Σ Τ Ο Σ Σ Ε Π Τ Ε Μ Β Ρ Ι Ο Σ 48 Σταδίου 15, 4 ος όροφος, Αθήνα 105 61, Τηλ.: 210 33.02.121-4, E-mail:info@ome-ote.

Ι Ο Υ Λ Ι Ο Σ Α Υ Γ Ο Υ Σ Τ Ο Σ Σ Ε Π Τ Ε Μ Β Ρ Ι Ο Σ 48 Σταδίου 15, 4 ος όροφος, Αθήνα 105 61, Τηλ.: 210 33.02.121-4, E-mail:info@ome-ote. Ι Ο Υ Λ Ι Ο Σ Α Υ Γ Ο Υ Σ Τ Ο Σ Σ Ε Π Τ Ε Μ Β Ρ Ι Ο Σ 48 Σταδίου 15, 4 ος όροφος, Αθήνα 105 61, Τηλ.: 210 33.02.121-4, E-mail:info@ome-ote.gr 2 0 1 1 Κωδ. 4741 Π Ε Ρ Ι Ο Δ Ι Κ Η Ε Κ Δ Ο Σ Η Τ Η Σ Ο Μ Ο

Διαβάστε περισσότερα

ΠΕΤ - ΟΤΕ ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΕΝΩΣΗ ΤΕΧΝΙΚΩΝ Ο.Τ.Ε. Ημερολόγιο

ΠΕΤ - ΟΤΕ ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΕΝΩΣΗ ΤΕΧΝΙΚΩΝ Ο.Τ.Ε. Ημερολόγιο Ημερολόγιο Το δικό μας ημερολόγιο Η ΠΕΤ ΟΤΕ συνεχίζοντας την παράδοση να βγάζει κάθε χρόνο ημερολόγιο σας παραδίδει και φέτος τη δουλειά της με μια εντελώς ξεχωριστή θεματολογία. Παρακολουθώντας την επικαιρότητα

Διαβάστε περισσότερα

Στην ανάγκη αλλαγών στη δομή του ασφαλιστικού συστήματος έχει επανειλημμένα αναφερθεί ο υπουργός Εργασίας Γιάννης Βρούτσης.

Στην ανάγκη αλλαγών στη δομή του ασφαλιστικού συστήματος έχει επανειλημμένα αναφερθεί ο υπουργός Εργασίας Γιάννης Βρούτσης. Αλλάζει πλήρως ο ασφαλιστικός «χάρτης» με τη δημιουργία τριών μόλις Ταμείων, που θα έχουν την ευθύνη χορήγησης τόσο της κύριας σύνταξης όσο και της επικουρικής και του εφάπαξ. Στην ανάγκη αλλαγών στη δομή

Διαβάστε περισσότερα

Διαδίκτυο: Εργαλείο διερεύνησης της γνώσης ιδιαίτερα χρήσιμο για τη μελέτη της Γλώσσας και της Λογοτεχνίας *Κεντρίζει το ενδιαφέρον των μαθητών για τα προς μελέτη κείμενα και τους δημιουργούς τους *Μπορεί

Διαβάστε περισσότερα

Π.Ε.Τ. - Ο.Τ.Ε. ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΕΝΩΣΗ Τ Ε Χ Ν Ι Κ Ω Ν Ο. Τ. Ε.

Π.Ε.Τ. - Ο.Τ.Ε. ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΕΝΩΣΗ Τ Ε Χ Ν Ι Κ Ω Ν Ο. Τ. Ε. ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΕΝΩΣΗ Τ Ε Χ Ν Ι Κ Ω Ν Ο. Τ. Ε. Ένα ακόμα ετήσιο ημερολόγιο της ΠΕΤ-ΟΤΕ βρίσκεται στα χέρια όλων μας, ένα ημερολόγιο το οποίο κάθε χρόνο φροντίζουμε να έχει μια ξεχωριστή αίσθηση ούτως ώστε να

Διαβάστε περισσότερα

ΕΡΓΑΣΙΕΣ. Α ομάδα. Αφού επιλέξεις τρία από τα παραπάνω αποσπάσματα που σε άγγιξαν περισσότερο, να καταγράψεις τις δικές σου σκέψεις.

ΕΡΓΑΣΙΕΣ. Α ομάδα. Αφού επιλέξεις τρία από τα παραπάνω αποσπάσματα που σε άγγιξαν περισσότερο, να καταγράψεις τις δικές σου σκέψεις. Α ομάδα ΕΡΓΑΣΙΕΣ 1. Η συγγραφέας του βιβλίου μοιράζεται μαζί μας πτυχές της ζωής κάποιων παιδιών, άλλοτε ευχάριστες και άλλοτε δυσάρεστες. α) Ποια πιστεύεις ότι είναι τα μηνύματα που θέλει να περάσει μέσα

Διαβάστε περισσότερα

ΤΑ ΟΡΙΑ ΗΛΙΚΙΑΣ ΓΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ ΣΤΑ ΕΛ-ΤΑ -ΤΕΛΙΚΟΙ ΠΙΝΑΚΕΣ ΓΙΑ ΟΛΕΣ ΤΙΣ ΚΑΤΗΓΟΡΙΕΣ ΑΣΦΑΛΙΣΜΕΝΩΝ ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟΥ Π.Ο.Σ.Τ.

ΤΑ ΟΡΙΑ ΗΛΙΚΙΑΣ ΓΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ ΣΤΑ ΕΛ-ΤΑ -ΤΕΛΙΚΟΙ ΠΙΝΑΚΕΣ ΓΙΑ ΟΛΕΣ ΤΙΣ ΚΑΤΗΓΟΡΙΕΣ ΑΣΦΑΛΙΣΜΕΝΩΝ ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟΥ Π.Ο.Σ.Τ. ΤΑ ΟΡΙΑ ΗΛΙΚΙΑΣ ΓΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ ΣΤΑ ΕΛ-ΤΑ -ΤΕΛΙΚΟΙ ΠΙΝΑΚΕΣ ΓΙΑ ΟΛΕΣ ΤΙΣ ΚΑΤΗΓΟΡΙΕΣ ΑΣΦΑΛΙΣΜΕΝΩΝ ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟΥ Π.Ο.Σ.Τ. ΤΟ ΝΕΟ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟ ΤΑ ΝΕΑ ΟΡΙΑ ΗΛΙΚΙΑΣ ΓΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ ΣΤΑ ΕΛ-ΤΑ Α ΠΕΡΙΟΔΟΣ

Διαβάστε περισσότερα

Ο συγγραφέας Θάνος Κονδύλης και το «Έγκλημα στην αρχαία Αμφίπολη Σάββατο, 10 Οκτωβρίου 2015-10:2

Ο συγγραφέας Θάνος Κονδύλης και το «Έγκλημα στην αρχαία Αμφίπολη Σάββατο, 10 Οκτωβρίου 2015-10:2 Ο συγγραφέας Θάνος Κονδύλης και το «Έγκλημα στην αρχαία Αμφίπολη Σάββατο, 10 Οκτωβρίου 2015-10:2 Συνέντευξη στη Μαίρη Γκαζιάνη «Τελικά οι σύγχρονοι Έλληνες φέρουμε στο αίμα μας το dna των αρχαίων προγόνων

Διαβάστε περισσότερα

ΦΟΙΤΗΤΡΙΑ: ΠΑΤΣΑΤΖΑΚΗ ΕΛΕΝΗ, ΑΕΜ:3196 ΕΡΓΑΣΙΑ ΣΤΟ ΜΑΘΗΜΑ : ΥΕ258 ΕΝΑΛΛΑΚΤΙΚΕΣ ΜΟΡΦΕΣ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗΣ ΤΩΝ ΓΛΩΣΣΙΚΩΝ ΔΕΞΙΟΤΗΤΩΝ

ΦΟΙΤΗΤΡΙΑ: ΠΑΤΣΑΤΖΑΚΗ ΕΛΕΝΗ, ΑΕΜ:3196 ΕΡΓΑΣΙΑ ΣΤΟ ΜΑΘΗΜΑ : ΥΕ258 ΕΝΑΛΛΑΚΤΙΚΕΣ ΜΟΡΦΕΣ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗΣ ΤΩΝ ΓΛΩΣΣΙΚΩΝ ΔΕΞΙΟΤΗΤΩΝ 2015 ΕΡΓΑΣΙΑ ΣΤΟ ΜΑΘΗΜΑ : ΥΕ258 ΕΝΑΛΛΑΚΤΙΚΕΣ ΜΟΡΦΕΣ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗΣ ΤΩΝ ΓΛΩΣΣΙΚΩΝ ΔΕΞΙΟΤΗΤΩΝ ΦΟΙΤΗΤΡΙΑ: ΠΑΤΣΑΤΖΑΚΗ ΕΛΕΝΗ, ΑΕΜ:3196 ΕΠΙΒΛΕΠΟΥΣΑ ΚΑΘΗΓΗΤΡΙΑ: ΓΡΙΒΑ ΕΛΕΝΗ 5/2/2015 ΕΙΣΑΓΩΓΗ Αυτό το portfolio φτιάχτηκε

Διαβάστε περισσότερα

Τριγωνοψαρούλη, μην εμπιστεύεσαι ΠΟΤΕ... αχινό! Εκπαιδευτικός σχεδιασμός παιχνιδιού: Βαγγέλης Ηλιόπουλος, Βασιλική Νίκα.

Τριγωνοψαρούλη, μην εμπιστεύεσαι ΠΟΤΕ... αχινό! Εκπαιδευτικός σχεδιασμός παιχνιδιού: Βαγγέλης Ηλιόπουλος, Βασιλική Νίκα. Ήρθε ένας νέος μαθητής στην τάξη. Όλοι τον αποκαλούν ο «καινούριος». Συμφωνείς; 1 Δεν είναι σωστό να μη φωνάζουμε κάποιον με το όνομά του. Είναι σαν να μην τον αναγνωρίζουμε. Σωστά. Έχει όνομα και με αυτό

Διαβάστε περισσότερα

«Ο Αϊούλαχλης και ο αετός»

«Ο Αϊούλαχλης και ο αετός» ΠΑΡΑΜΥΘΙ #25 «Ο Αϊούλαχλης και ο αετός» (Φλώρινα - Μακεδονία Καύκασος) Διαγωνισμός παραδοσιακού παραμυθιού ebooks4greeks.gr ΠΑΡΑΜΥΘΙ #25 Ψηφίστε το παραμύθι που σας άρεσε περισσότερο εδώ μέχρι 30/09/2011

Διαβάστε περισσότερα

Π.Ε.Τ. - Ο.Τ.Ε. ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΕΝΩΣΗ Τ Ε Χ Ν Ι Κ Ω Ν Ο. Τ. Ε.

Π.Ε.Τ. - Ο.Τ.Ε. ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΕΝΩΣΗ Τ Ε Χ Ν Ι Κ Ω Ν Ο. Τ. Ε. ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΕΝΩΣΗ Τ Ε Χ Ν Ι Κ Ω Ν Ο. Τ. Ε. Ένα ακόμα ετήσιο ημερολόγιο της ΠΕΤ-ΟΤΕ βρίσκεται στα χέρια όλων μας, ένα ημερολόγιο το οποίο κάθε χρόνο φροντίζουμε να έχει μια ξεχωριστή αίσθηση ούτως ώστε να

Διαβάστε περισσότερα

Χάρτινη Αγκαλιά Συγγραφέας: Ιφιγένεια Μαστρογιάννη

Χάρτινη Αγκαλιά Συγγραφέας: Ιφιγένεια Μαστρογιάννη Χάρτινη Αγκαλιά Συγγραφέας: Ιφιγένεια Μαστρογιάννη Επιμέλεια εργασίας: Παναγιώτης Γιαννόπουλος Περιεχόμενα Ερώτηση 1 η : σελ. 3-6 Ερώτηση 2 η : σελ. 7-9 Παναγιώτης Γιαννόπουλος Σελίδα 2 Ερώτηση 1 η Η συγγραφέας

Διαβάστε περισσότερα

Έρικα Τζαγκαράκη. Τα Ηλιοβασιλέματα. της μικρής. Σταματίας

Έρικα Τζαγκαράκη. Τα Ηλιοβασιλέματα. της μικρής. Σταματίας Έρικα Τζαγκαράκη Τα Ηλιοβασιλέματα της μικρής Σταματίας στην μικρη Ριτζάκη Σταματία-Σπυριδούλα Τα Ηλιοβασιλέματα της μικρής Σταματίας ISBN: 978-618-81493-0-4 Έρικα Τζαγκαράκη Θεσσαλονίκη 2014 Έρικα Τζαγκαράκη

Διαβάστε περισσότερα

ΓΙΟΡΤΗ ΠΟΛΥΤΕΧΝΕΙΟΥ ΤΡΑΓΟΥ ΙΑ

ΓΙΟΡΤΗ ΠΟΛΥΤΕΧΝΕΙΟΥ ΤΡΑΓΟΥ ΙΑ ΓΙΟΡΤΗ ΠΟΛΥΤΕΧΝΕΙΟΥ ΤΡΑΓΟΥ ΙΑ 1 Πάλης ξεκίνηµα Πάλης ξεκίνηµα νέοι αγώνες οδηγοί της ελπίδας Όχι άλλα δάκρυα κλείσαν οι τάφοι λευτεριάς λίπασµα Λουλούδι φωτιάς βγαίνει στους τάφους µήνυµα στέλνουν Απάντηση

Διαβάστε περισσότερα

ΜΑΡΚΟΣ ΜΠΟΛΑΡΗΣ (Υπουργός Υγείας και Κοινωνικής. Αγαπητέ συνάδελφε, ευχαριστώ πολύ για την ερώτηση. Κατ αρχάς θα πρέπει

ΜΑΡΚΟΣ ΜΠΟΛΑΡΗΣ (Υπουργός Υγείας και Κοινωνικής. Αγαπητέ συνάδελφε, ευχαριστώ πολύ για την ερώτηση. Κατ αρχάς θα πρέπει ΜΑΡΚΟΣ ΜΠΟΛΑΡΗΣ (Υπουργός Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης): Ευχαριστώ πολύ, κύριε Πρόεδρε. Αγαπητέ συνάδελφε, ευχαριστώ πολύ για την ερώτηση. Κατ αρχάς θα πρέπει να σας πω ότι στο αρχείο μου έχω έγγραφη

Διαβάστε περισσότερα

ΒΙΩΣΙΜΟΤΗΤΑ ΤΩΝ ΕΡΓΩΝ ΤΟΥ ΕΠΕΑΚ

ΒΙΩΣΙΜΟΤΗΤΑ ΤΩΝ ΕΡΓΩΝ ΤΟΥ ΕΠΕΑΚ ΒΙΩΣΙΜΟΤΗΤΑ ΤΩΝ ΕΡΓΩΝ ΤΟΥ ΕΠΕΑΕΚ 381 ΒΙΩΣΙΜΟΤΗΤΑ ΤΩΝ ΕΡΓΩΝ ΤΟΥ ΕΠΕΑΚ ΣΥΝΤΟΝΙΣΤΡΙΑ: ΤΟ επόμενο θέμα είναι πολύ σημαντικό. Μας απασχολεί πάρα πολύ, μόνο ως προφήτες όμως μπορούμε να λειτουργήσουμε. Έχει

Διαβάστε περισσότερα

Στην ζωή πρέπει να ξέρεις θα σε κάνουν να υποφέρεις. Μην λυγίσεις να σταθείς ψηλά! Εκεί που δεν θα μπορούν να σε φτάσουν.

Στην ζωή πρέπει να ξέρεις θα σε κάνουν να υποφέρεις. Μην λυγίσεις να σταθείς ψηλά! Εκεί που δεν θα μπορούν να σε φτάσουν. Αποστόλη Λαμπρινή (brines39@ymail.com) ΔΥΝΑΜΗ ΨΥΧΗΣ Στην ζωή πρέπει να ξέρεις θα σε κάνουν να υποφέρεις Μην λυγίσεις να σταθείς ψηλά! Εκεί που δεν θα μπορούν να σε φτάσουν. Θα σε χτυπάνε, θα σε πονάνε,

Διαβάστε περισσότερα

Αφ ενός στην ανάγκη περιορισμού και ελέγχου των οξύτατων προβλημάτων που αντιμετωπίζουν οι κάτοικοι, οι εργαζόμενοι και η ιδία ως περιοχή.

Αφ ενός στην ανάγκη περιορισμού και ελέγχου των οξύτατων προβλημάτων που αντιμετωπίζουν οι κάτοικοι, οι εργαζόμενοι και η ιδία ως περιοχή. Ομιλία Αντιπεριφερειάρχη Δυτικής Αττικής κ. Γ. Βασιλείου στην ανοικτή σύσκεψη-παρουσίαση του στρατηγικού σχεδίου ΔΥΤΙΚΗ ΑΤΤΙΚΗ 2020+ Πνευματικό Κέντρο Ασπροπύργου 25-5-2015 Σας καλωσορίζουμε σε μια ιδιαίτερη

Διαβάστε περισσότερα

Τοσίτσα 13, 106 83 Αθήνα, Τηλ.:210 3303942 210 3302523, Fax: 210 3301956, e-m a i l : b o o k s @ s e k b. gr, www. s e k b.

Τοσίτσα 13, 106 83 Αθήνα, Τηλ.:210 3303942 210 3302523, Fax: 210 3301956, e-m a i l : b o o k s @ s e k b. gr, www. s e k b. Τοσίτσα 13, 106 83 Αθήνα, Τηλ.:210 3303942 210 3302523, Fax: 210 3301956, e-m a i l : b o o k s @ s e k b. gr, www. s e k b. gr ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ Αθήνα, 29 Σεπτεμβρίου 2015 ΤΕΛΕΣΗ ΕΠΙΣΗΜΩΝ ΕΓΚΑΙΝΙΩΝ 44 ο ΦΕΣΤΙΒΑΛ

Διαβάστε περισσότερα

[ΠΩΣ ΚΑΙ ΑΠΟ ΤΙ ΕΠΗΡΕΑΖΟΝΤΑΙ ΟΙ ΕΦΗΒΟΙ ΣΗΜΕΡΑ ΣΤΗΝ ΕΛΛΑΔΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΠΙΛΟΓΗ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΟΣ]

[ΠΩΣ ΚΑΙ ΑΠΟ ΤΙ ΕΠΗΡΕΑΖΟΝΤΑΙ ΟΙ ΕΦΗΒΟΙ ΣΗΜΕΡΑ ΣΤΗΝ ΕΛΛΑΔΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΠΙΛΟΓΗ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΟΣ] 2014 14ο Λύκειο Θεσσαλονίκης Ερευνητική εργασία των μαθητών : Αλεξίου Δημήτρη, Γεωργιάδου Αλεξάνδρας, Ζαχάρωφ Μανώλη, Κατσούλη Απόστολου, Τρέμμα Λουκίας [ΠΩΣ ΚΑΙ ΑΠΟ ΤΙ ΕΠΗΡΕΑΖΟΝΤΑΙ ΟΙ ΕΦΗΒΟΙ ΣΗΜΕΡΑ ΣΤΗΝ

Διαβάστε περισσότερα

I. Aυτά τα δέντρα δε βολεύονται με λιγότερο ουρανό, αυτές οι πέτρες δε βολεύονται κάτου απ' τα ξένα βήματα,

I. Aυτά τα δέντρα δε βολεύονται με λιγότερο ουρανό, αυτές οι πέτρες δε βολεύονται κάτου απ' τα ξένα βήματα, I. Aυτά τα δέντρα δε βολεύονται με λιγότερο ουρανό, αυτές οι πέτρες δε βολεύονται κάτου απ' τα ξένα βήματα, αυτά τα πρόσωπα δε βολεύονται παρά μόνο στον ήλιο, αυτές οι καρδιές δε βολεύονται παρά μόνο στο

Διαβάστε περισσότερα

0001 00:00:11:17 00:00:13:23. Έλα δω να δεις. 0002 00:00:13:23 00:00:15:18. Η Χλόη είναι αυτή; 0003 00:00:16:21 00:00:18:10. Ναι.

0001 00:00:11:17 00:00:13:23. Έλα δω να δεις. 0002 00:00:13:23 00:00:15:18. Η Χλόη είναι αυτή; 0003 00:00:16:21 00:00:18:10. Ναι. 0001 00:00:11:17 00:00:13:23 Έλα δω να δεις. 0002 00:00:13:23 00:00:15:18 Η Χλόη είναι αυτή; 0003 00:00:16:21 00:00:18:10 Ναι. 0004 00:01:06:17 00:01:07:17 Σου έδειξα τη φωτογραφία; 0005 00:01:07:17 00:01:10:10

Διαβάστε περισσότερα

Η αλήθεια και τα παραμύθια τους για το ασφαλιστικό.

Η αλήθεια και τα παραμύθια τους για το ασφαλιστικό. ΟΙ ΝΕΕΣ (ΤΕΛΕΥΤΑΙΕΣ;) ΠΡΟΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΟ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟ - Η ΑΛΗΘΕΙΑ ΚΑΙ ΤΑ ΠΑΡΑΜΥΘΙΑ ΤΟΥΣ Η αλήθεια και τα παραμύθια τους για το ασφαλιστικό. Προέχει η εργασία και η προστασία των μισθών γιατί οι αξιοπρεπείς

Διαβάστε περισσότερα

ΤΟ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟ ΞΑΝΑ ΣΤΟ ΤΡΑΠΕΖΙ ΓΙΑ ΝΕΕΣ ΑΛΛΑΓΕΣ ΤΟ ΦΘΙΝΟΠΩΡΟ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟ. Έρχονται νέες ανατροπές και ποιές; Τι προβλέπει το μεσοπρόθεσμο

ΤΟ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟ ΞΑΝΑ ΣΤΟ ΤΡΑΠΕΖΙ ΓΙΑ ΝΕΕΣ ΑΛΛΑΓΕΣ ΤΟ ΦΘΙΝΟΠΩΡΟ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟ. Έρχονται νέες ανατροπές και ποιές; Τι προβλέπει το μεσοπρόθεσμο ΤΟ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟ ΞΑΝΑ ΣΤΟ ΤΡΑΠΕΖΙ ΓΙΑ ΝΕΕΣ ΑΛΛΑΓΕΣ ΤΟ ΦΘΙΝΟΠΩΡΟ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟ Έρχονται νέες ανατροπές και ποιές; Τι προβλέπει το μεσοπρόθεσμο Η μακροπρόθεσμη βιωσιμότητα των ταμείων σύμφωνα με τα τελευταία

Διαβάστε περισσότερα

Αφιερωμένο στον ανώνυμο αστυνομικό που αγωνίστηκε για την εδραίωση της ΠΟΑΣΥ. Συναδέλφισσες και συνάδελφοι, Φίλες και φίλοι

Αφιερωμένο στον ανώνυμο αστυνομικό που αγωνίστηκε για την εδραίωση της ΠΟΑΣΥ. Συναδέλφισσες και συνάδελφοι, Φίλες και φίλοι Αφιερωμένο στον ανώνυμο αστυνομικό που αγωνίστηκε για την εδραίωση της ΠΟΑΣΥ Συναδέλφισσες και συνάδελφοι, Φίλες και φίλοι Συμπληρώθηκαν φέτος 25 χρόνια από την ίδρυση των πρώτων συνδικαλιστικών οργανώσεων

Διαβάστε περισσότερα

ΤΕΛΙΚΕΣ ΕΝΙΑΙΕΣ ΓΡΑΠΤΕΣ ΕΞΕΤΑΣΕΙΣ ΣΧΟΛΙΚΗ ΧΡΟΝΙΑ: 2008-2009

ΤΕΛΙΚΕΣ ΕΝΙΑΙΕΣ ΓΡΑΠΤΕΣ ΕΞΕΤΑΣΕΙΣ ΣΧΟΛΙΚΗ ΧΡΟΝΙΑ: 2008-2009 ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΠΑΙΔΕΙΑΣ ΚΑΙ ΠΟΛΙΤΙΣΜΟΥ ΔΙΕΥΘΥΝΣΗ ΜΕΣΗΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ ΚΡΑΤΙΚΑ ΙΝΣΤΙΤΟΥΤΑ ΕΠΙΜΟΡΦΩΣΗΣ ΤΕΛΙΚΕΣ ΕΝΙΑΙΕΣ ΓΡΑΠΤΕΣ ΕΞΕΤΑΣΕΙΣ ΣΧΟΛΙΚΗ ΧΡΟΝΙΑ: 2008-2009 Μάθημα: ΕΛΛΗΝΙΚΑ Επίπεδο: 1 Διάρκεια: 2 ώρες Ημερομηνία

Διαβάστε περισσότερα

«Δουλεύω Ηλεκτρονικά, Δουλεύω Γρήγορα και με Ασφάλεια - by e-base.gr»

«Δουλεύω Ηλεκτρονικά, Δουλεύω Γρήγορα και με Ασφάλεια - by e-base.gr» Επεξήγηση web site με λογικό διάγραμμα «Δουλεύω Ηλεκτρονικά, Δουλεύω Γρήγορα και με Ασφάλεια - by e-base.gr» Web : www.e-base.gr E-mail : support@e-base.gr Facebook : Like Twitter : @ebasegr Πολλοί άνθρωποι

Διαβάστε περισσότερα

Α. Γαλανού: «Οι ήρωες των βιβλίων μου με ακολουθούν πάντα»

Α. Γαλανού: «Οι ήρωες των βιβλίων μου με ακολουθούν πάντα» Ημερομηνία 20/01/2015 Μέσο Συντάκτης Link prosopakritis.gr Αμαλία Αγγελάκη http://goo.gl/a1tyfd Α. Γαλανού: «Οι ήρωες των βιβλίων μου με ακολουθούν πάντα» H Άννα Γαλανού γεννήθηκε στο Ηράκλειο της Κρήτης.

Διαβάστε περισσότερα

Κάπως έτσι ονειρεύτηκα την Γραμμική Αρμονική Ταλάντωση!!! Μπορεί όμως και να ήταν.

Κάπως έτσι ονειρεύτηκα την Γραμμική Αρμονική Ταλάντωση!!! Μπορεί όμως και να ήταν. Ένα όνειρο που ονειρεύεσαι μόνος είναι απλά ένα όνειρο. Ένα όνειρο που ονειρεύεσαι με άλλους μαζί είναι πραγματικότητα. John Lennon Κάπως έτσι ονειρεύτηκα την Γραμμική Αρμονική Ταλάντωση!!! Μπορεί όμως

Διαβάστε περισσότερα

Ο ΗΓΙΕΣ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΡΕΥΝΑ ΜΕΤΑΒΑΣΗΣ ΑΠΟ ΤΗΝ ΑΓΟΡΑ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΣΤΗ ΣΥΝΤΑΞΗ

Ο ΗΓΙΕΣ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΡΕΥΝΑ ΜΕΤΑΒΑΣΗΣ ΑΠΟ ΤΗΝ ΑΓΟΡΑ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΣΤΗ ΣΥΝΤΑΞΗ Ο ΗΓΙΕΣ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΡΕΥΝΑ ΜΕΤΑΒΑΣΗΣ ΑΠΟ ΤΗΝ ΑΓΟΡΑ Σ ΣΤΗ ΣΥΝΤΑΞΗ 1. Στόχοι της έρευνας Η ad-hoc έρευνα για τη µετάβαση από την αγορά εργασίας στη σύνταξη έχει τέσσερις βασικούς στόχους: Να διερευνήσει τον

Διαβάστε περισσότερα

«ΑΓΝΩΣΤΟΙ ΑΝΑΜΕΣΑ ΜΑΣ»

«ΑΓΝΩΣΤΟΙ ΑΝΑΜΕΣΑ ΜΑΣ» «ΑΓΝΩΣΤΟΙ ΑΝΑΜΕΣΑ ΜΑΣ» ΤΑΞΗ Γ1 2 ο Δ Σ ΓΕΡΑΚΑ ΔΑΣΚ:Αθ.Κέλλη ΘΕΩΡΗΤΙΚΗ ΠΡΟΣΕΓΓΙΣΗ Κατά τη διάρκεια της περσινής σχολικής χρονιάς η τάξη μας ασχολήθηκε με την ανάγνωση και επεξεργασία λογοτεχνικών βιβλίων

Διαβάστε περισσότερα

Το παραμύθι της αγάπης

Το παραμύθι της αγάπης Το παραμύθι της αγάπης Μια φορά και ένα καιρό, μια βασίλισσα έφερε στον κόσμο ένα παιδί τόσο άσχημο που σχεδόν δεν έμοιαζε για άνθρωποs. Μια μάγισσα που βρέθηκε σιμά στη βασίλισσα την παρηγόρησε με τούτα

Διαβάστε περισσότερα

Οι Νέοι/ες και η στάση τους απέναντι στην Ευρωπαϊκή Ένωση

Οι Νέοι/ες και η στάση τους απέναντι στην Ευρωπαϊκή Ένωση Οι Νέοι/ες και η στάση τους απέναντι στην Ευρωπαϊκή Ένωση VPRC Η ΤΑΥΤΟΤΗΤΑ ΤΗΣ ΕΡΕΥΝΑΣ 1/2 Ανάθεση: ΕΛΛΗΝΟΓΕΡΜΑΝΙΚΗ ΑΓΩΓΗ Σκοπός της έρευνας: Η διερεύνηση των απόψεων μαθητών Γυμνασίου και Λυκείου σχετικά

Διαβάστε περισσότερα

Εισαγωγή. Γιατί είναι χρήσιμο το παρόν βιβλίο. Πώς να ζήσετε 150 χρόνια µε Υγεία

Εισαγωγή. Γιατί είναι χρήσιμο το παρόν βιβλίο. Πώς να ζήσετε 150 χρόνια µε Υγεία Εισαγωγή «Όποιος έχει υγεία, έχει ελπίδα. Και όποιος έχει ελπίδα, έχει τα πάντα.» Τόμας Κάρλαϊλ Γιατί είναι χρήσιμο το παρόν βιβλίο Ο πατέρας μου είναι γιατρός, ένας από τους καλύτερους παθολόγους που

Διαβάστε περισσότερα

Π Ι Σ Τ Ο Π Ο Ι Η Σ Η Ε Π Α Ρ Κ Ε Ι Α Σ Τ Η Σ ΕΛΛΗΝΟΜΑΘΕΙΑΣ Κ Α Τ Α Ν Ο Η Σ Η Π Ρ Ο Φ Ο Ρ Ι Κ Ο Υ Λ Ο Γ Ο Υ Π Ρ Ω Τ Η Σ Ε Ι Ρ Α Δ Ε Ι Γ Μ Α Τ Ω Ν

Π Ι Σ Τ Ο Π Ο Ι Η Σ Η Ε Π Α Ρ Κ Ε Ι Α Σ Τ Η Σ ΕΛΛΗΝΟΜΑΘΕΙΑΣ Κ Α Τ Α Ν Ο Η Σ Η Π Ρ Ο Φ Ο Ρ Ι Κ Ο Υ Λ Ο Γ Ο Υ Π Ρ Ω Τ Η Σ Ε Ι Ρ Α Δ Ε Ι Γ Μ Α Τ Ω Ν Ε Π Α Ρ Κ Ε Ι Α Σ Τ Η Σ ΕΛΛΗΝΟΜΑΘΕΙΑΣ Κ Α Τ Α Ν Ο Η Σ Η Π Ρ Ο Φ Ο Ρ Ι Κ Ο Υ Λ Ο Γ Ο Υ Π Ρ Ω Τ Η Σ Ε Ι Ρ Α Δ Ε Ι Γ Μ Α Τ Ω Ν 2 5 Μ 0 Ν Α Δ Ε Σ 1 Y Π Ο Υ Ρ Γ Ε Ι Ο Π Α Ι Δ Ε Ι Α Σ Κ Α Ι Θ Ρ Η Σ Κ Ε Υ Μ Α

Διαβάστε περισσότερα

ΙΕ ΔΗΜΟΤΙΚΟ ΛΕΜΕΣΟΥ (Κ.Α.) ΣΧΟΛΙΚΗ ΧΡΟΝΙΑ:

ΙΕ ΔΗΜΟΤΙΚΟ ΛΕΜΕΣΟΥ (Κ.Α.) ΣΧΟΛΙΚΗ ΧΡΟΝΙΑ: ΙΕ ΔΗΜΟΤΙΚΟ ΛΕΜΕΣΟΥ (Κ.Α.) ΣΧΟΛΙΚΗ ΧΡΟΝΙΑ: 2007-2008 Τάξη: Γ 3 Όνομα: Η μύτη μου είναι μεγάλη. Όχι μόνο μεγάλη, είναι και στραβή. Τα παιδιά στο νηπιαγωγείο με λένε Μυτόγκα. Μα η δασκάλα τα μαλώνει: Δεν

Διαβάστε περισσότερα

ΠΑΡΑΜΥΘΙ #20. «Δεκαοχτώ ψωμιά» Διαγωνισμός παραδοσιακού παραμυθιού ebooks4greeks.gr

ΠΑΡΑΜΥΘΙ #20. «Δεκαοχτώ ψωμιά» Διαγωνισμός παραδοσιακού παραμυθιού ebooks4greeks.gr ΠΑΡΑΜΥΘΙ #20 «Δεκαοχτώ ψωμιά» Διαγωνισμός παραδοσιακού παραμυθιού ebooks4greeks.gr ΠΑΡΑΜΥΘΙ #20 Ψηφίστε το παραμύθι που σας άρεσε περισσότερο εδώ μέχρι 30/09/2011 Δείτε όλα τα παραμύθια εδώ Δεκαοχτώ ψωμιά

Διαβάστε περισσότερα

Τα παιδιά της Πρωτοβουλίας και η Δώρα Νιώπα γράφουν ένα παραμύθι - αντίδωρο

Τα παιδιά της Πρωτοβουλίας και η Δώρα Νιώπα γράφουν ένα παραμύθι - αντίδωρο Τα παιδιά της Πρωτοβουλίας και η Δώρα Νιώπα γράφουν ένα παραμύθι - αντίδωρο Ο Ηλίας ανεβαίνει Ψηλά Ψηλότερα Κάθε Μάρτιο, σε μια Χώρα Κοντινή, γινόταν μια Γιορτή! Η Γιορτή των Χαρταετών. Για πρώτη φορά,

Διαβάστε περισσότερα

κάνουμε τι; Γιατί άμα είναι να είμαστε απλώς ενωμένοι, αυτό λέγεται παρέα. Εγώ προτιμώ να παράγουμε ένα Έργο και να δούμε.

κάνουμε τι; Γιατί άμα είναι να είμαστε απλώς ενωμένοι, αυτό λέγεται παρέα. Εγώ προτιμώ να παράγουμε ένα Έργο και να δούμε. Εισήγηση του Ν. Λυγερού στη 2η Παγκόσμια Συνδιάσκεψη Ποντιακής Νεολαίας "Οι προκλήσεις του 21ου αιώνα, η ποντιακή νεολαία και ο ρόλος της στο οικουμενικό περιβάλλον". Συνεδριακό Κέντρο Ιωάννης Βελλίδης

Διαβάστε περισσότερα

ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΟΡΓΑΝΙΣΜΩΝ ΤΟΠΙΚΗΣ ΑΥΤΟΔΙΟΙΚΗΣΗΣ (Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α.) ΘΕΜΙΣΤΟΚΛΗ ΜΠΑΛΑΣΟΠΟΥΛΟΥ

ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΟΡΓΑΝΙΣΜΩΝ ΤΟΠΙΚΗΣ ΑΥΤΟΔΙΟΙΚΗΣΗΣ (Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α.) ΘΕΜΙΣΤΟΚΛΗ ΜΠΑΛΑΣΟΠΟΥΛΟΥ ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΟΡΓΑΝΙΣΜΩΝ ΤΟΠΙΚΗΣ ΑΥΤΟΔΙΟΙΚΗΣΗΣ (Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α.) ΣΥΝΕΝΤΕΥΞΗ ΤΟΥ ΘΕΜΙΣΤΟΚΛΗ ΜΠΑΛΑΣΟΠΟΥΛΟΥ ΠΡΟΕΔΡΟΥ ΤΗΣ ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ ΤΗΣ Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. ΣΤΗΝ ΤΗΛΕΟΠΤΙΚΗ ΕΚΠΟΜΠΗ

Διαβάστε περισσότερα

Τράντα Βασιλική Β εξάμηνο Ειδικής Αγωγής

Τράντα Βασιλική Β εξάμηνο Ειδικής Αγωγής Τράντα Βασιλική Β εξάμηνο Ειδικής Αγωγής Ο Μικρός Πρίγκιπας έφτασε στη γη. Εκεί είδε μπροστά του την αλεπού. - Καλημέρα, - Καλημέρα, απάντησε ο μικρός πρίγκιπας, ενώ έψαχνε να βρει από πού ακουγόταν η

Διαβάστε περισσότερα

ΑΠΑΝΤΗΣΕΙΣ ΝΕΟΕΛΛΗΝΙΚΗ ΛΟΓΟΤΕΧΝΙΑ ΘΕΩΡΗΤΙΚΗΣ ΚΑΤΕΥΘΥΝΣΗΣ. Α1. Η επίδραση του Ευρωπαϊκού Ρομαντισμού είναι πρόδηλη στο έργο του

ΑΠΑΝΤΗΣΕΙΣ ΝΕΟΕΛΛΗΝΙΚΗ ΛΟΓΟΤΕΧΝΙΑ ΘΕΩΡΗΤΙΚΗΣ ΚΑΤΕΥΘΥΝΣΗΣ. Α1. Η επίδραση του Ευρωπαϊκού Ρομαντισμού είναι πρόδηλη στο έργο του ΑΠΑΝΤΗΣΕΙΣ ΝΕΟΕΛΛΗΝΙΚΗ ΛΟΓΟΤΕΧΝΙΑ ΘΕΩΡΗΤΙΚΗΣ ΚΑΤΕΥΘΥΝΣΗΣ Α1. Η επίδραση του Ευρωπαϊκού Ρομαντισμού είναι πρόδηλη στο έργο του Σολωμού. Το μεταφυσικό στοιχείο εντοπίζεται λόγου χάρη στο στίχο 54 όπου ανιχνεύουμε

Διαβάστε περισσότερα

Φίλες και φίλοι, Συνδημότες και συνδημότισσες, Αγαπητοί μου συνεργάτες, Σας ευχαριστώ από τα βάθη της ψυχής μου για αυτή την μεγάλη και εντυπωσιακή

Φίλες και φίλοι, Συνδημότες και συνδημότισσες, Αγαπητοί μου συνεργάτες, Σας ευχαριστώ από τα βάθη της ψυχής μου για αυτή την μεγάλη και εντυπωσιακή Φίλες και φίλοι, Συνδημότες και συνδημότισσες, Αγαπητοί μου συνεργάτες, Σας ευχαριστώ από τα βάθη της ψυχής μου για αυτή την μεγάλη και εντυπωσιακή σας παρουσία. Η παρουσία σας σήμερα εδώ αποδεικνύει ότι

Διαβάστε περισσότερα

Συνέντευξη από τη. ηµοσιογράφοι. κα Τατιάνα Στεφανίδου. Είµαι πολλά χρόνια δηµοσιογράφος, από το 1992.

Συνέντευξη από τη. ηµοσιογράφοι. κα Τατιάνα Στεφανίδου. Είµαι πολλά χρόνια δηµοσιογράφος, από το 1992. ΑΞΙΖΕΙ ΝΑ ΤΟ ΙΑΒΑΣΕΙΣ Συνέντευξη από τη δηµοσιογράφο κα Τατιάνα Στεφανίδου ηµοσιογράφοι Χάρης Μιχαηλίδης ηµήτρης Μαρούδας Φένια Πάσσα Αµαλία Τζήµα Λυδία Τούµπη Συντονισµός -επιµέλεια κειµένου Όµιλος δηµοσιογραφίας

Διαβάστε περισσότερα

e-seminars Πουλάω 1 Επαγγελματική Βελτίωση Seminars & Consulting, Παναγιώτης Γ. Ρεγκούκος, Σύμβουλος Επιχειρήσεων Εισηγητής Ειδικών Σεμιναρίων

e-seminars Πουλάω 1 Επαγγελματική Βελτίωση Seminars & Consulting, Παναγιώτης Γ. Ρεγκούκος, Σύμβουλος Επιχειρήσεων Εισηγητής Ειδικών Σεμιναρίων e-seminars Πρωτοποριακή Συνεχής Επαγγελματική και Προσωπική Εκπαίδευση Επαγγελματική Βελτίωση Πουλάω 1 e Seminars Copyright Seminars & Consulting Page 1 Περιεχόμενα 1. Η καταναλωτική συμπεριφορά των πελατών

Διαβάστε περισσότερα

ΤΑΞΗ Γ ΠΑΡΟΥΣΙΑΣΗ από τη δασκάλα Στέλλα Σάββα Παττίδου

ΤΑΞΗ Γ ΠΑΡΟΥΣΙΑΣΗ από τη δασκάλα Στέλλα Σάββα Παττίδου ΤΑΞΗ Γ ΠΑΡΟΥΣΙΑΣΗ από τη δασκάλα Στέλλα Σάββα Παττίδου ΚΕΙΜΕΝΙΚΟ ΕΙΔΟΣ:ΠΕΡΙΓΡΑΦΗ Θέμα: Περιγραφή προσώπου Τίτλος: «ο παππούς μου» Α. ΠΡΟΣΥΓΓΡΑΦΙΚΟ ΣΤΑΔΙΟ 1. Φάση Αυθεντικοποίησης (3Χ40 λεπτά) Προβληματισμός

Διαβάστε περισσότερα

Δελτίο Τύπου 19-10-2015

Δελτίο Τύπου 19-10-2015 Ιβήριδος 9, T.K. 54351 Θεσσαλονίκη, τηλ.: 2310 905164, fax: 2310 903721 Email επικοινωνίας: anestis_anastasiadis@yahoo.gr, axmetaloulis@gmail.com Ιστοσελίδα: www.loutropoleis.com Δελτίο Τύπου 19-10-2015

Διαβάστε περισσότερα

1 / 15 «ΟΙ ΓΛΩΣΣΕΣ ΚΑΙ ΕΓΩ» Ερωτηµατολόγιο για τους µαθητές της 3 ης Γυµνασίου. Μάρτιος 2007

1 / 15 «ΟΙ ΓΛΩΣΣΕΣ ΚΑΙ ΕΓΩ» Ερωτηµατολόγιο για τους µαθητές της 3 ης Γυµνασίου. Μάρτιος 2007 1 / 15 ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΗΜΟΚΡΑΤΙΑ ΕΛΛΗΝΙΚΟ ΑΝΟΙΚΤΟ ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΟ Έρευνα υποστηριζόµενη από τη Γενική ιεύθυνση Εκπαίδευσης και Πολιτισµού της Ε.Ε., στο πλαίσιο του προγράµµατος Σωκράτης «ΟΙ ΓΛΩΣΣΕΣ ΚΑΙ ΕΓΩ» Ερωτηµατολόγιο

Διαβάστε περισσότερα

Από ξύλο και ασήμι φτιαγμένο το νέο βιβλίο της Δήμητρας Παπαναστασοπούλου

Από ξύλο και ασήμι φτιαγμένο το νέο βιβλίο της Δήμητρας Παπαναστασοπούλου Ημερομηνία 19/3/2015 Μέσο Συντάκτης Link artpress.sundaybloody.com Βασίλης Κάργας http://artpress.sundaybloody.com/?it_books=%ce%b1%cf%80%cf%8c- %CE%BE%CF%8D%CE%BB%CE%BF-%CE%BA%CE%B1%CE%B9- %CE%B1%CF%83%CE%AE%CE%BC%CE%B9-

Διαβάστε περισσότερα

σόκ. Σιώπησε και έφυγε μετανιωμένος χωρίς να πει τίποτα, ούτε μια λέξη.» Σίμος Κάρμιος Λύκειο Λειβαδιών Σεπτέμβριος 2013

σόκ. Σιώπησε και έφυγε μετανιωμένος χωρίς να πει τίποτα, ούτε μια λέξη.» Σίμος Κάρμιος Λύκειο Λειβαδιών Σεπτέμβριος 2013 Εμπειρίες που αποκόμισα από το Διήμερο Σεμινάριο που αφορά στην ένταξη Παιδιών με Απώλεια Ακοής στη Μέση Γενική και Μέση Τεχνική και Επαγγελματική Εκπαίδευση Είχα την τύχη να συμμετάσχω στο διήμερο σεμινάριο

Διαβάστε περισσότερα

Μάθημα 1. Ας γνωριστούμε λοιπόν!!! Σήμερα συναντιόμαστε για πρώτη φορά. Μαζί θα περάσουμε τους επόμενους

Μάθημα 1. Ας γνωριστούμε λοιπόν!!! Σήμερα συναντιόμαστε για πρώτη φορά. Μαζί θα περάσουμε τους επόμενους Μάθημα 1 Ας γνωριστούμε λοιπόν!!! Σήμερα συναντιόμαστε για πρώτη φορά. Μαζί θα περάσουμε τους επόμενους μήνες και θα μοιραστούμε πολλά! Ας γνωριστούμε λοιπόν. Ο καθένας από εμάς ας πει λίγα λόγια για τον

Διαβάστε περισσότερα

PRAXIS FROM LAW TO PRACTICE ΕΚΘΕΣΗ

PRAXIS FROM LAW TO PRACTICE ΕΚΘΕΣΗ ΟΒΕΣ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΚΩΝ ΕΡΓΑΤΟΥΠΑΛΛΗΛΙΚΩΝ ΣΩΜΑΤΕΙΩΝ FEDERATION OF INDUSTRIAL WORKERS UNIONS ΚΑΝΙΓΓΟΣ 31 31 KANIGOS STR 106 82 ΑΘΗΝΑ 106 82 ATHENS ΤΗΛ: 2103304120-1 TEL: 2103304120-1 FAX: 2103825322

Διαβάστε περισσότερα

ΒΑΣ. ΜΑΓΓΙΝΑΣ: Αναποτελεσματικές ενέργειες έγιναν αλλά η 19μηνη πορεία είναι ικανοποιητική

ΒΑΣ. ΜΑΓΓΙΝΑΣ: Αναποτελεσματικές ενέργειες έγιναν αλλά η 19μηνη πορεία είναι ικανοποιητική ΒΑΣ. ΜΑΓΓΙΝΑΣ: Αναποτελεσματικές ενέργειες έγιναν αλλά η 19μηνη πορεία είναι ικανοποιητική Υπάρχουν τριβές αλλά από ζήλο... Του ΓΙΩΡΓΟΥ ΚΙΟΥΣΗ «Είμαι ικανοποιημένος από τη δεκαεννιάμηνη πορεία της κυβέρνησης.

Διαβάστε περισσότερα

Π Ι Σ Τ Ο Π Ο Ι Η Σ Η Ε Π Α Ρ Κ Ε Ι Α Σ Τ Η Σ ΕΛΛΗΝΟΜΑΘΕΙΑΣ Κ Α Τ Α Ν Ο Η Σ Η Π Ρ Ο Φ Ο Ρ Ι Κ Ο Υ Λ Ο Γ Ο Υ ΔΕΥΤΕΡΗ ΣΕΙΡΑ Δ Ε Ι Γ Μ Α Τ Ω Ν 02

Π Ι Σ Τ Ο Π Ο Ι Η Σ Η Ε Π Α Ρ Κ Ε Ι Α Σ Τ Η Σ ΕΛΛΗΝΟΜΑΘΕΙΑΣ Κ Α Τ Α Ν Ο Η Σ Η Π Ρ Ο Φ Ο Ρ Ι Κ Ο Υ Λ Ο Γ Ο Υ ΔΕΥΤΕΡΗ ΣΕΙΡΑ Δ Ε Ι Γ Μ Α Τ Ω Ν 02 Ε Π Α Ρ Κ Ε Ι Α Σ Τ Η Σ ΕΛΛΗΝΟΜΑΘΕΙΑΣ Κ Α Τ Α Ν Ο Η Σ Η Π Ρ Ο Φ Ο Ρ Ι Κ Ο Υ Λ Ο Γ Ο Υ ΔΕΥΤΕΡΗ ΣΕΙΡΑ Δ Ε Ι Γ Μ Α Τ Ω Ν 2 5 Μ 0 Ν Α Δ Ε Σ 1 Y Π Ο Υ Ρ Γ Ε Ι Ο Π Α Ι Δ Ε Ι Α Σ Κ Α Ι Θ Ρ Η Σ Κ Ε Υ Μ Α Τ Ω Ν

Διαβάστε περισσότερα

ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΑ από τον ευρύτερο χώρο του πολιτισμού

ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΑ από τον ευρύτερο χώρο του πολιτισμού ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΑ από τον ευρύτερο χώρο του πολιτισμού Σταύρος Κούλας Γραφίστας - Πώς ορίζεται το επάγγελμά σας, και ποιες είναι οι παραλλαγές του; H γραφιστική είναι ένα επάγγελμα που ορίζει τη σχέση του ανθρώπου

Διαβάστε περισσότερα

Γιατί ν ασφαλιστώ; Τι είναι και πως λειτουργεί η ασφάλιση;

Γιατί ν ασφαλιστώ; Τι είναι και πως λειτουργεί η ασφάλιση; Γιατί ν ασφαλιστώ; Η απάντηση είναι απλή. Σου την προσφέρουν καθημερινά οι εφημερίδες, το ραδιόφωνο και η τηλεόραση. Τροχαία ατυχήματα, εργατικά ατυχήματα, πυρκαγιές, κλοπές, πλημμύρες, σεισμοί, αεροπορικά

Διαβάστε περισσότερα

Συνέντευξη τύπου της Ένωσης Γυναικών Λάρισας (μέλος ΟΓΕ) 8-6-2015

Συνέντευξη τύπου της Ένωσης Γυναικών Λάρισας (μέλος ΟΓΕ) 8-6-2015 Συνέντευξη τύπου της Ένωσης Γυναικών Λάρισας (μέλος ΟΓΕ) 8-6-2015 Η Ένωση Γυναικών Λάρισας (μέλος ΟΓΕ) καλεί όλες τις γυναίκες της λαϊκών στρωμάτων της πόλης μας να συμμετάσχουν στο συλλαλητήριο που διοργανώνει

Διαβάστε περισσότερα

ΖΑΚ ΠΡΕΒΕΡ ΠΟΙΗΜΑΤΑ ΓΙΑ ΣΕΝΑ ΑΓΑΠΗ ΜΟΥ

ΖΑΚ ΠΡΕΒΕΡ ΠΟΙΗΜΑΤΑ ΓΙΑ ΣΕΝΑ ΑΓΑΠΗ ΜΟΥ ΖΑΚ ΠΡΕΒΕΡ ΠΟΙΗΜΑΤΑ ΓΙΑ ΣΕΝΑ ΑΓΑΠΗ ΜΟΥ Πήγα στην αγορά με τα πουλιά Κι αγόρασα πουλιά Για σένα αγάπη μου Πήγα στην αγορά με τα λουλούδια Κι αγόρασα λουλούδια Για σένα αγάπη μου Πήγα στην αγορά με τα σιδερικά

Διαβάστε περισσότερα

ΤΟ ΑΡΩΜΑ ΤΟΥ ΘΕΟΥ. του Prem Rawat

ΤΟ ΑΡΩΜΑ ΤΟΥ ΘΕΟΥ. του Prem Rawat ΤΟ ΑΡΩΜΑ ΤΟΥ ΘΕΟΥ του Prem Rawat TΙΣ ΠΡΟΑΛΛΕΣ σκεφτόμουν τι είναι η ειρήνη. Και κατάλαβα κάτι: η ειρήνη είναι το άρωμα. Όταν ο Θεός βρίσκεται κοντά σου, αναδύεται αυτό το άρωμα. Είναι εξαίσιο. Είναι όμορφο.

Διαβάστε περισσότερα

Το συγκλονιστικό άρθρο. του Γλέζου στη Welt. Διαβάστε το συγκλονιστικό άρθρο του Μανώλη Γλέζου στη 1 / 5

Το συγκλονιστικό άρθρο. του Γλέζου στη Welt. Διαβάστε το συγκλονιστικό άρθρο του Μανώλη Γλέζου στη 1 / 5 άρθρο του Μανώλη Γλέζου στη γερμανική εφημερίδα Die Welt, στο οποίο εξηγεί στους Γερμανούς Το συγκλονιστικό άρθρο του Γλέζου στη Welt Διαβάστε το συγκλονιστικό άρθρο του Μανώλη Γλέζου στη 1 / 5 γερμανική

Διαβάστε περισσότερα

«Το κορίτσι με τα πορτοκάλια»

«Το κορίτσι με τα πορτοκάλια» «Το κορίτσι με τα πορτοκάλια» Α ομάδα «Κάθεσαι καλά, Γκέοργκ; Καλύτερα να καθίσεις, γιατί σκοπεύω να σου διηγηθώ μια ιστορία για γερά νεύρα». Με αυτόν τον τρόπο ο συγγραφέας του βιβλίου αρχίζει να ξετυλίγει

Διαβάστε περισσότερα

Κυριε Γενικέ Πρόξενε. Αγαπητες φιλες και φιλοι

Κυριε Γενικέ Πρόξενε. Αγαπητες φιλες και φιλοι Κυριε Γενικέ Πρόξενε Αγαπητες φιλες και φιλοι Όταν πριν από πολλα χρονια, περιπου στην ηλικια των 7 χρονων, ο πατερας μου Ζαχαριας Δουλαμης αποφασισε να μας στειλει, εμενα και την αδερφη μου, να μαθουμε

Διαβάστε περισσότερα

*Στοιχεία Επικοινωνίας. Φιλελλήνων 1, Αθήνα, τηλ.: 210 3232500, fax: 210 3242537 e-mail: info@frontco.gr, url: www.frontco.gr. 58 insurance w * rld

*Στοιχεία Επικοινωνίας. Φιλελλήνων 1, Αθήνα, τηλ.: 210 3232500, fax: 210 3242537 e-mail: info@frontco.gr, url: www.frontco.gr. 58 insurance w * rld *Στοιχεία Επικοινωνίας Φιλελλήνων 1, Αθήνα, τηλ.: 210 3232500, fax: 210 3242537 e-mail: info@frontco.gr, url: www.frontco.gr 58 insurance w * rld Frontco Με συνέπεια και αποτελεσματικότητα στην ασφάλιση

Διαβάστε περισσότερα

ΣΥΝΑΝΤΗΣΗ ΤΟΥ ΥΠΟΥΡΓΟΥ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΜΕ ΤΟΝ ΑΝΤΙΠΡΟΕΔΡΟ ΤΗΣ ΕΥΡΩΠΑΪΚΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ

ΣΥΝΑΝΤΗΣΗ ΤΟΥ ΥΠΟΥΡΓΟΥ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΜΕ ΤΟΝ ΑΝΤΙΠΡΟΕΔΡΟ ΤΗΣ ΕΥΡΩΠΑΪΚΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ EΡΓΑΣΙΑΣ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ ΓΡΑΦΕΙΟ ΤΥΠΟΥ Δελτίο Τύπου 26 Οκτωβρίου 2015 ΣΥΝΑΝΤΗΣΗ ΤΟΥ ΥΠΟΥΡΓΟΥ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΜΕ ΤΟΝ ΑΝΤΙΠΡΟΕΔΡΟ ΤΗΣ ΕΥΡΩΠΑΪΚΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ Ο Αντιπρόεδρος

Διαβάστε περισσότερα

Η ζωή είναι αλλού. < <Ηλέκτρα>> Το διαδίκτυο είναι γλυκό. Προκαλεί όμως εθισμό. Γι αυτό πρέπει τα παιδιά. Να το χρησιμοποιούν σωστά

Η ζωή είναι αλλού. < <Ηλέκτρα>> Το διαδίκτυο είναι γλυκό. Προκαλεί όμως εθισμό. Γι αυτό πρέπει τα παιδιά. Να το χρησιμοποιούν σωστά Δράση 2 Σκοπός: Η αποτελεσματικότερη ενημέρωση των μαθητών σχετικά με όλα τα είδη συμπεριφορικού εθισμού και τις επιπτώσεις στην καθημερινή ζωή! Οι μαθητές εντοπίζουν και παρακολουθούν εκπαιδευτικά βίντεο,

Διαβάστε περισσότερα

Εντυπώσεις μαθητών σεμιναρίου Σώμα - Συναίσθημα - Νούς

Εντυπώσεις μαθητών σεμιναρίου Σώμα - Συναίσθημα - Νούς Εντυπώσεις μαθητών σεμιναρίου Σώμα - Συναίσθημα - Νούς A...Τα αισθήματα και η ενεργεία που δημιουργήθηκαν μέσα μου ήταν μοναδικά. Μέσα στο γαλάζιο αυτό αυγό, ένιωσα άτρωτος, γεμάτος χαρά και αυτοπεποίθηση.

Διαβάστε περισσότερα

Ο Αϊ-Βασίλης και...το όνομα του παιδιού σας...

Ο Αϊ-Βασίλης και...το όνομα του παιδιού σας... Διαβάστε αποσπασματικά το παραμύθι: Ο Αϊ-Βασίλης και...το όνομα του παιδιού σας... Το παραμύθι είναι και για αγοράκι αλλά, για της ανάγκες του δείγματος σας παρουσιάζουμε πώς μπορεί να δημιουργηθεί ένα

Διαβάστε περισσότερα

ΤΟ ΚΡΥΦΟ ΣΧΟΛΕΙΟ ΡΟΛΟΙ: Αφηγητής 1(Όσους θέλει ο κάθε δάσκαλος) Αφηγητής 2 Αφηγητής 3 Παπα-Λάζαρος Παιδί 1 (Όσα θέλει ο κάθε δάσκαλος) Παιδί 2

ΤΟ ΚΡΥΦΟ ΣΧΟΛΕΙΟ ΡΟΛΟΙ: Αφηγητής 1(Όσους θέλει ο κάθε δάσκαλος) Αφηγητής 2 Αφηγητής 3 Παπα-Λάζαρος Παιδί 1 (Όσα θέλει ο κάθε δάσκαλος) Παιδί 2 ΤΟ ΚΡΥΦΟ ΣΧΟΛΕΙΟ ΡΟΛΟΙ: 1. Αφηγητής 1(Όσους θέλει ο κάθε δάσκαλος) 2. Αφηγητής 2 3. Αφηγητής 3 4. Παπα-Λάζαρος 5. Παιδί 1 (Όσα θέλει ο κάθε δάσκαλος) 6. Παιδί 2 7. Παιδί 3 8. Παιδί 4 9. Παιδί 5 10. Μητέρα

Διαβάστε περισσότερα

Φωνή: Θανούλη! Φανούλη! Μαριάννα! Φανούλης: Μας φωνάζει η μαμά! Ερχόμαστε!

Φωνή: Θανούλη! Φανούλη! Μαριάννα! Φανούλης: Μας φωνάζει η μαμά! Ερχόμαστε! 20 Χειμώνας σε μια πλατεία. Χιονίζει σιωπηλά. Την ησυχία του τοπίου διαταράσσουν φωνές και γέλια παιδιών. Μπαίνουν στη σκηνή τρία παιδιά: τα δίδυμα, ο Θανούλης και ο Φανούλης, και η αδελφή τους η Μαριάννα.

Διαβάστε περισσότερα

Παραμύθι για την υγιεινή διατροφή

Παραμύθι για την υγιεινή διατροφή Παραμύθι για την υγιεινή διατροφή Τζήκου Βασιλική Το δίλημμα της Λένιας 1 Παραμύθι πού έχω κάνει στο πρόγραμμα Αγωγής Υγείας που είχε τίτλο: «Γνωρίζω το σώμα μου, το αγαπώ και το φροντίζω» με την βοήθεια

Διαβάστε περισσότερα

Πως μπορώ να υποστηρίξω τον άνθρωπό μου. να αντιμετωπίσει το λέμφωμα;

Πως μπορώ να υποστηρίξω τον άνθρωπό μου. να αντιμετωπίσει το λέμφωμα; Πως μπορώ να υποστηρίξω τον άνθρωπό μου να αντιμετωπίσει το λέμφωμα; Το λέμφωμα είναι δυνητικά ιάσιμη νόσος Με την επιστημονική συνεργασία του Αιματολογικού Τμήματος, Γ Πανεπιστημιακής Παθολογικής Κλινικής,

Διαβάστε περισσότερα

Επιστολή : Νεοελληνική Γλώσσα για το Γυμνάσιο

Επιστολή : Νεοελληνική Γλώσσα για το Γυμνάσιο Επιστολή : Νεοελληνική Γλώσσα για το Γυμνάσιο Η επιστολή ή το γράμμα είναι ένα είδος επικοινωνιακού λόγου, πολύ χρήσιμο για την κοινωνική μας ζωή. Υπάρχουν διάφορα είδη επιστολών. Μια επιστολή μπορεί να

Διαβάστε περισσότερα

Ο Τοτός και ο Μπόμπος εξετάζονται από το δάσκαλό τους. Ο Μπόμπος βγαίνει από την αίθουσα και λέει στον Τοτό:

Ο Τοτός και ο Μπόμπος εξετάζονται από το δάσκαλό τους. Ο Μπόμπος βγαίνει από την αίθουσα και λέει στον Τοτό: Ο Τοτός και ο Μπόμπος εξετάζονται από το δάσκαλό τους. Ο Μπόμπος βγαίνει από την αίθουσα και λέει στον Τοτό: - "Η πρώτη απάντηση είναι 1821, η δεύτερη Θεόδωρος Κολοκοτρώνης και η τρίτη δεν ξέρουμε ερευνάται

Διαβάστε περισσότερα

ΥΔΡΟΠΕΡΑΤΟΤΗΤΑ (ΧΡΙΣΤΟΦΟΡΟΥ) Τίτλος διερεύνησης: Ποιοί παράγοντες επηρεάζουν το πόσο νερό συγκρατεί το χώμα;

ΥΔΡΟΠΕΡΑΤΟΤΗΤΑ (ΧΡΙΣΤΟΦΟΡΟΥ) Τίτλος διερεύνησης: Ποιοί παράγοντες επηρεάζουν το πόσο νερό συγκρατεί το χώμα; ΥΔΡΟΠΕΡΑΤΟΤΗΤΑ (ΧΡΙΣΤΟΦΟΡΟΥ) Τίτλος διερεύνησης: Ποιοί παράγοντες επηρεάζουν το πόσο νερό συγκρατεί το χώμα; Σύντομη περιγραφή διερεύνησης: Σκοπός αυτής της διερεύνησης ήταν να κάνουν κάποιες υποθέσεις

Διαβάστε περισσότερα

«Γκρρρ,» αναφωνεί η Ζέτα «δεν το πιστεύω ότι οι άνθρωποι μπορούν να συμπεριφέρονται έτσι μεταξύ τους!»

«Γκρρρ,» αναφωνεί η Ζέτα «δεν το πιστεύω ότι οι άνθρωποι μπορούν να συμπεριφέρονται έτσι μεταξύ τους!» 26 σχεδιασε μια ΦωτογρΑΦιΑ τήσ προσκλήσήσ που ελαβεσ Απο τον ΔΑσκΑλο σου. παρουσιασε το λογοτυπο και το σλογκαν που χρήσιμοποιει το σχολειο σου για τήν εβδομαδα κατα τήσ παρενοχλήσήσ. ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΗ ΠΑΡΕΝΟΧΛΗΣΗ

Διαβάστε περισσότερα

ALBUM ΤΟ ΚΛΕΙΔΙ 2010 ΦΥΣΑΕΙ

ALBUM ΤΟ ΚΛΕΙΔΙ 2010 ΦΥΣΑΕΙ ALBUM ΤΟ ΚΛΕΙΔΙ 2010 ΦΥΣΑΕΙ Μη µου µιλάς γι' αυτά που ξεχνάω Μη µε ρωτάς για καλά κρυµµένα µυστικά Και µε κοιτάς... και σε κοιτώ... Κι είναι η στιγµή που δεν µπορεί να βγεί απ' το µυαλό Φυσάει... Κι είναι

Διαβάστε περισσότερα

17.Γ. ΠΡΟΣΤΧΑ ΑΝΕΚΔΟΣΑ ΜΕ ΣΟΝ ΣΟΣΟ 2 - ΧΑΣΖΗΑΛΕΞΑΝΔΡΟΤ ΜΑΡΙΑ

17.Γ. ΠΡΟΣΤΧΑ ΑΝΕΚΔΟΣΑ ΜΕ ΣΟΝ ΣΟΣΟ 2 - ΧΑΣΖΗΑΛΕΞΑΝΔΡΟΤ ΜΑΡΙΑ Βάζει η δασκάλα εργασία για το σπίτι, να ρωτήσουν πως γεννιούνται τα παιδιά. - Μαμά, μαμά, λέει ο Σοτός μόλις πήγε σπίτι, η δασκάλα μας είπε να σας ρωτήσουμε πως γεννιούνται τα παιδιά. - Δεν μπορώ τώρα,

Διαβάστε περισσότερα

Κατανόηση προφορικού λόγου

Κατανόηση προφορικού λόγου Κατανόηση προφορικού λόγου Επίπεδο Γ Δεύτερη διδακτική πρόταση Μυθολογία Ενδεικτική διάρκεια: Ομάδα-στόχος: Διδακτικός στόχος: Στρατηγικές: Υλικό: Ενσωμάτωση δραστηριοτήτων: 1 διδακτική ώρα έφηβοι και

Διαβάστε περισσότερα

Ερωτηματολόγιο Προγράμματος "Ασφαλώς Κυκλοφορώ" (αρχικό ερωτηματολόγιο) Για μαθητές Δ - Ε - ΣΤ Δημοτικού

Ερωτηματολόγιο Προγράμματος Ασφαλώς Κυκλοφορώ (αρχικό ερωτηματολόγιο) Για μαθητές Δ - Ε - ΣΤ Δημοτικού Ερωτηματολόγιο Προγράμματος "Ασφαλώς Κυκλοφορώ" (αρχικό ερωτηματολόγιο) Για μαθητές Δ - Ε - ΣΤ Δημοτικού Tάξη & Τμήμα:... Σχολείο:... Ημερομηνία:.../.../200... Όνομα:... Ερωτηματολόγιο Προγράμματος "Ασφαλώς

Διαβάστε περισσότερα

Διάβαστε αναλυτικά την συνέντευξη που έδωσε στην Stadio, ο Χαράλαμπος Λυκογιάννης.

Διάβαστε αναλυτικά την συνέντευξη που έδωσε στην Stadio, ο Χαράλαμπος Λυκογιάννης. Διάβαστε αναλυτικά την συνέντευξη που έδωσε στην Stadio, ο Χαράλαμπος Λυκογιάννης. Στην αρχή της σεζόν ήσουν μεταξύ ομάδας νέων και πρώτης ομάδας. Τι σκεφτόσουν τότε για την εξέλιξη της χρονιάς; Στην αρχή

Διαβάστε περισσότερα

ΜΟΥΡΜΟΥΡΙΖΟΝΤΑΣ...... στο όνειρο

ΜΟΥΡΜΟΥΡΙΖΟΝΤΑΣ...... στο όνειρο ΜΟΥΡΜΟΥΡΙΖΟΝΤΑΣ...... στο όνειρο Κατά παραγγελία γράψιμο και κατά παραγγελία ψυχές... γίνεται; Κι όμως γίνεται... Οι πιο πολλοί είναι τους είδους, αλλά της ψυχής, δεν είναι κανείς... Εγώ με της πένας μου

Διαβάστε περισσότερα

Άνοιγμα τραπεζικού λογαριασμού στο εξωτερικό. Συμμετοχή σε ομαδικά συστήματα Λαϊκών και Εθνικών λαχείων. Bonus σύστασης.

Άνοιγμα τραπεζικού λογαριασμού στο εξωτερικό. Συμμετοχή σε ομαδικά συστήματα Λαϊκών και Εθνικών λαχείων. Bonus σύστασης. ΤΑΛΑΝΤΟ: Αρχαίο νόμισμα Ικανότητες, Δυνατότητες, Χαρίσματα Αυξήστε τα Τάλαντά σας!!! Ασφαλίζοντας το αυτοκίνητό σας ή δίνοντας 10 ως έναντι ασφαλίστρων έχετε ΔΩΡΕΑΝ τις παρακάτω παροχές: Άνοιγμα τραπεζικού

Διαβάστε περισσότερα

17.Β. ΜΙΚΡΑ ΑΝΕΚΔΟΤΑ ΜΕ ΤΟΝ ΤΟΤΟ 2 - ΧΑΤΖΗΑΛΕΞΑΝΔΡΟΥ ΜΑΡΙΑ

17.Β. ΜΙΚΡΑ ΑΝΕΚΔΟΤΑ ΜΕ ΤΟΝ ΤΟΤΟ 2 - ΧΑΤΖΗΑΛΕΞΑΝΔΡΟΥ ΜΑΡΙΑ Λέει ο Σοτός στη μαμά του: - Μαμά, έμαθα να προβλέπω το μέλλον! - Μπα; Κάνε μου μια πρόβλεψη! - Όπου να είναι θα έρθει ο γείτονας να μας πει να πληρώσουμε το τζάμι που του έσπασα!!! Ενώ ο πατέρας διαβάζει

Διαβάστε περισσότερα

Δεκατέσσερις ιστορίες ζητούν συγγραφέα

Δεκατέσσερις ιστορίες ζητούν συγγραφέα ΓΙΩΡΓΟΣ Σ. ΔΡΟΥΛΙΑΣ Δεκατέσσερις ιστορίες ζητούν συγγραφέα Παραγωγή λόγου για την Ε και την ΣΤ Δημοτικού ΠΡΟΛΟΓΟΣ Για να κρατάς αυτό το βιβλίο στα χέρια σου, σημαίνει ότι θέλεις να μάθεις να εκφράζεσαι

Διαβάστε περισσότερα

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΩΝ ALPHA BANK ΜΕΛΟΣ ΟΣΤΟΕ

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΩΝ ALPHA BANK ΜΕΛΟΣ ΟΣΤΟΕ ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΩΝ ALPHA BANK ΜΕΛΟΣ ΟΣΤΟΕ ΙΠΠΟΚΡΑΤΟΥΣ 8 106 79 ΑΘΗΝΑ ΤΗΛ.: 210 3604327, 210 3606071, FAX: 210 3606347 e-mail: ssalpha8@otenet.gr - www.ssalpha.gr ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ Αθήνα, 2 Ιουνίου 2014 Αγαπητοί

Διαβάστε περισσότερα

Α ΒΡΑΒΕΙΟ Το άσπρο του Φώτη Αγγουλέ

Α ΒΡΑΒΕΙΟ Το άσπρο του Φώτη Αγγουλέ Α ΒΡΑΒΕΙΟ Το άσπρο του Φώτη Αγγουλέ Σε γέννησε η σιωπή και σ έθρεψε η δίψα, μα βρέθηκες γυμνός, γερτός και πονεμένος στα δίχτυα τού «γιατί». Ρυάκι ήταν ο λόγος σου τραγούδι στην ψυχή σαν βάλσαμο κυλούσε

Διαβάστε περισσότερα

Η Βίβλος για Παιδιά παρουσιάζει. Η Γέννηση του Ιησού Χριστού

Η Βίβλος για Παιδιά παρουσιάζει. Η Γέννηση του Ιησού Χριστού Η Βίβλος για Παιδιά παρουσιάζει Η Γέννηση του Ιησού Χριστού Συγγραφέας: Edward Hughes Εικονογράφηση:M. Maillot Διασκευή:E. Frischbutter; Sarah S. Μετάφραση: Evangelia Zyngiri Παραγωγός: Bible for Children

Διαβάστε περισσότερα

16 Νοεμβρίου 2014-26 Απριλίου 2015. Θέατρο - Έφηβοι στη Στέγη. Γεωργία Μαυραγάνη & Ομάδα Happy End. Συγγρού Ι07. sgt.gr

16 Νοεμβρίου 2014-26 Απριλίου 2015. Θέατρο - Έφηβοι στη Στέγη. Γεωργία Μαυραγάνη & Ομάδα Happy End. Συγγρού Ι07. sgt.gr Θέατρο - Έφηβοι στη Στέγη 16 Νοεμβρίου 2014-26 Απριλίου 2015 Γεωργία Μαυραγάνη & Ομάδα Happy End Συγγρού Ι07 sgt.gr Θέατρο - Έφηβοι στη Στέγη Γεωργία Μαυραγάνη & Ομάδα Happy End Όχι αθώος πια 16 Νοεμβρίου

Διαβάστε περισσότερα

Όλοι ψηφίζουν! Με τον κόκκινο εκλογικό φάκελο για σύνταξη και υγεία.

Όλοι ψηφίζουν! Με τον κόκκινο εκλογικό φάκελο για σύνταξη και υγεία. Όλοι ψηφίζουν! Με τον κόκκινο εκλογικό φάκελο για σύνταξη και υγεία. Τί είναι οι εκλογές για την κοινωνική ασφάλιση; Πάνω από 30 εκατομμύρια εισφέροντες και συνταξιούχοι καθορίζουν με τις εκλογές για την

Διαβάστε περισσότερα

Η Βίβλος για Παιδιά παρουσιάζει. Η Γέννηση του Ιησού Χριστού

Η Βίβλος για Παιδιά παρουσιάζει. Η Γέννηση του Ιησού Χριστού Η Βίβλος για Παιδιά παρουσιάζει Η Γέννηση του Ιησού Χριστού Συγγραφέας: Edward Hughes Εικονογράφηση:M. Maillot Διασκευή:E. Frischbutter; Sarah S. Μετάφραση: Evangelia Zyngiri Παραγωγός: Bible for Children

Διαβάστε περισσότερα

ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΗ ΕΡΕΥΝΑ ΠΟΛΙΤΙΚΩΝ ΕΞΕΛΙΞΕΩΝ «ΑΝΑΤΡΟΠΗ» - MEGA

ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΗ ΕΡΕΥΝΑ ΠΟΛΙΤΙΚΩΝ ΕΞΕΛΙΞΕΩΝ «ΑΝΑΤΡΟΠΗ» - MEGA ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΗ ΕΡΕΥΝΑ ΠΟΛΙΤΙΚΩΝ ΕΞΕΛΙΞΕΩΝ «ΑΝΑΤΡΟΠΗ» - MEGA ΟΚΤΩΒΡΙΟΣ 14 «ΑΝΑΤΡΟΠΗ» - MEGA GREEK PUBLIC OPINION ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΗ ΠΟΛΙΤΙΚΗ ΕΡΕΥΝΑ ΓΙΑ ΤΗΝ «ΑΝΑΤΡΟΠΗ» ΤΟΥ MEGA 13 ΟΚΤΩΒΡΙΟΥ 14 1 ΠΕΡΙΕΧΟΜΕΝΑ Ταυτότητα

Διαβάστε περισσότερα

Ο εγωιστής γίγαντας. Μεταγραφή : Γλυμίτσα Ευθυμία. Διδασκαλείο Δημοτικής Εκπαίδευσης. «Αλέξανδρος Δελμούζος»

Ο εγωιστής γίγαντας. Μεταγραφή : Γλυμίτσα Ευθυμία. Διδασκαλείο Δημοτικής Εκπαίδευσης. «Αλέξανδρος Δελμούζος» Ο εγωιστής γίγαντας Μεταγραφή : Γλυμίτσα Ευθυμία Διδασκαλείο Δημοτικής Εκπαίδευσης «Αλέξανδρος Δελμούζος» 2010-2011 Κάθε απόγευμα μετά από το σχολείο τα παιδιά πήγαιναν για να παίξουν στον κήπο του γίγαντα.

Διαβάστε περισσότερα

ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑ ΔΙΧΩΣ ΒΙΑ (ΕΔΒ) κατά Marshall B. Rosenberg

ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑ ΔΙΧΩΣ ΒΙΑ (ΕΔΒ) κατά Marshall B. Rosenberg ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑ ΔΙΧΩΣ ΒΙΑ (ΕΔΒ) κατά Marshall B. Rosenberg Η επικοινωνία δίχως βία είναι μια μέθοδος η οποία: Διευκολύνει την ροή της επικοινωνίας. Εστιάζει στην έκφραση, μέσω της ομιλίας, των συναισθημάτων

Διαβάστε περισσότερα

«Η ΦΩΝΗ ΤΩΝ ΣΥΝΤΑΚΤΩΝ» No 51 - Δεκέμβριος 2007 Περιοδική ενημερωτική έκδοση για τα μέλη της Ε.Σ.Η.Ε.Μ.-Θ.

«Η ΦΩΝΗ ΤΩΝ ΣΥΝΤΑΚΤΩΝ» No 51 - Δεκέμβριος 2007 Περιοδική ενημερωτική έκδοση για τα μέλη της Ε.Σ.Η.Ε.Μ.-Θ. «Η ΦΩΝΗ ΤΩΝ ΣΥΝΤΑΚΤΩΝ» No 51 - Δεκέμβριος 2007 Περιοδική ενημερωτική έκδοση για τα μέλη της Ε.Σ.Η.Ε.Μ.-Θ. Για πρώτη φορά εδώ και πολλά χρόνια, η καθιερωμένη γιορτή και κοπή της πίτας της Ένωσης Συντακτών

Διαβάστε περισσότερα

για να γίνει η ελπίδα πράξη...

για να γίνει η ελπίδα πράξη... για να γίνει η ελπίδα πράξη... Οι φετινές φοιτητικές εκλογές διεξάγονται ύστερα από την συντριβή των μνημονιακών κομμάτων στις πρόσφατες βουλευτικές εκλογές. Ο λαός μας ελπίζει και αισιοδοξεί για τη δικαίωση

Διαβάστε περισσότερα

Ηλεκτρικά Κυκλώματα (Μ.Χ. ΠΑΠΑΧΡΙΣΤΟΦΟΡΟΥ) Η προσθήκη λαμπτήρων επηρεάζει την ένταση του ρεύματος σε ένα ηλεκτρικό κύκλωμα;

Ηλεκτρικά Κυκλώματα (Μ.Χ. ΠΑΠΑΧΡΙΣΤΟΦΟΡΟΥ) Η προσθήκη λαμπτήρων επηρεάζει την ένταση του ρεύματος σε ένα ηλεκτρικό κύκλωμα; Ηλεκτρικά Κυκλώματα (Μ.Χ. ΠΑΠΑΧΡΙΣΤΟΦΟΡΟΥ) Η προσθήκη λαμπτήρων επηρεάζει την ένταση του ρεύματος σε ένα ηλεκτρικό κύκλωμα; Στη διερεύνηση που κάναμε με τα παιδιά, όπως φαίνεται και από τον τίτλο ασχοληθήκαμε

Διαβάστε περισσότερα

Τα 5 κλειδιά στην. Τεχνική Διαπραγματεύσεων

Τα 5 κλειδιά στην. Τεχνική Διαπραγματεύσεων Τα 5 κλειδιά στην Τεχνική Διαπραγματεύσεων 1 ΣΥΜΒΙΒΑΣΜΟΣ Αντιπροσωπεύεται από φράσεις όπως Ας μοιράσουμε τη διαφορά μεταξύ αυτού που εσύ θέλεις και αυτού που εγώ θέλω Σε αυτού του είδους τον διακανονισμό

Διαβάστε περισσότερα

O xαρταετός της Σμύρνης

O xαρταετός της Σμύρνης ...... O xαρταετός της Σμύρνης Σελιδοποίηση: Ευθύµης Δηµουλάς Διορθώσεις: Νέστορας Χούνος 2009 MANOΣ KONTOΛEΩN & EKΔOΣEIΣ «AΓKYPA» Δ.A. ΠAΠAΔHMHTPIOY A.B.E.E. Λάµπρου Κατσώνη 271 & Γεωργίου Παπανδρέου

Διαβάστε περισσότερα