ΤΠΟΤΡΓΕΙΟ ΕΡΓΑΙΑ ΚΟΙΝΨΝΙΚΗ ΑΥAΛΙΗ & ΠΡΟΝΟΙΑ

Transcript

1 ΤΠΟΤΡΓΕΙΟ ΕΡΓΑΙΑ ΚΟΙΝΨΝΙΚΗ ΑΥAΛΙΗ & ΠΡΟΝΟΙΑ Σμήμα τρατηγικού χεδιασμού Παρακολούθησης και Αξιολόγησης Πολιτικών Εργασίας ΕΡΓΑΝΗ και Κοινωνικής Προστασίας Ομάδα Διαχείρισης του Πληροφοριακού 1 υστήματος ΕΡΓΑΝΗ

2 ΣΟΙΦΕΙΑ ΡΟΨΝ ΜΙΘΨΣΗ ΑΠΑΦΟΛΗΗ ΣΟΝ ΙΔΙΨΣΙΚΟ ΣΟΜΕΑ ΜΗΝΟ ΔΕΚΕΜΒΡΙΟΤ 2014 Τπ. Εργασίας : Σο Τπουργείο Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας δημοσιοποιεί αναλυτικά στοιχεία και συγκριτικούς πίνακες που απεικονίζουν τις ροές μισθωτής απασχόλησης στον ιδιωτικό τομέα, όπως αυτές διαμορφώνονται στην αγορά εργασίας κατά το μήνα Δεκέμβριο Παρουσιάζονται συγκριτικά στοιχεία με το αντίστοιχο περσινό διάστημα, το ισοζύγιο ροών μισθωτής απασχόλησης στον ιδιωτικό τομέα ανά φύλο και ηλικιακή ομάδα, ανά περιφέρεια και περιφερειακή ενότητα, ανά κωδικό αριθμό οικονομικής δραστηριότητας με τα πέντε (5) υψηλότερα και τα πέντε (5) χαμηλότερα ισοζύγια, ενώ απεικονίζονται και τα επαγγέλματα που εμφανίζουν τα υψηλότερα ισοζύγια προσλήψεων-αποχωρήσεων. Επιπλέον, καταγράφονται οι νέες προσλήψεις ανά είδος σύμβασης εργασίας και οι μετατροπές συμβάσεων εργασίας (από πλήρη απασχόληση σε μερική και εκ περιτροπής), καθώς και τα στοιχεία των επιχειρησιακών συμβάσεων που κατατέθηκαν κατά το μήνα Δεκέμβριο Σα εν λόγω στοιχεία αντλήθηκαν από το Πληροφοριακό ύστημα «ΕΡΓΑΝΗ», σύμφωνα και με τα προβλεπόμενα στην Τπουργική Απόφαση υπ αριθμ. 5072/6 (ΥΕΚ 449Β / ), όπως τροποποιήθηκε και συμπληρώθηκε με τις υπ αριθμ /126 (ΥΕΚ 2163Β / ) και υπ αριθμ /85 (ΥΕΚ 2390Β / ) Τπουργικές Αποφάσεις. Σο Πληροφοριακό ύστημα «ΕΡΓΑΝΗ» που την έκλεισε τον πρώτο χρόνο πλήρους λειτουργίας -είχε ξεκινήσει την καταγράφει με ηλεκτρονικό τρόπο τις ροές μισθωτής απασχόλησης στον ιδιωτικό τομέα της οικονομίας, αποτυπώνοντας, για πρώτη φορά, σε ζωντανό χρόνο και σε κάθε ΡΟΕ περιοχή ΜΙΘΨΣΗ της χώρας ΑΠΑΦΟΛΗΗ κρίσιμα στοιχεία της αγοράς εργασίας, ενώ μέχρι και τον Υεβρουάριο του 2013 ΣΟΝ η καταγραφή ΙΔΙΨΣΙΚΟ των ΣΟΜΕΑ στοιχείων αυτών γίνονταν χειρόγραφα. Για τους μήνες και τις περιόδους πριν την πλήρη εφαρμογή του Πληροφοριακού υστήματος «ΕΡΓΑΝΗ» αξιοποιούνται τα σχετικά δεδομένα του Οργανισμού Απασχόλησης Εργατικού ΔΕΚΕΜΒΡΙΟ 2014 Δυναμικού (ΟΑΕΔ). Επιπρόσθετα, παρουσιάζονται μηνιαία στοιχεία που αφορούν στις ροές προσλήψεων-αποχωρήσεων που κατατέθηκαν με χειρόγραφο τρόπο (εκπρόθεσμες υποβολές 2014: ΔΕΤΣΕΡΟ ΦΡΟΝΟ ΕΥΑΡΜΟΓΗ - ΛΕΙΣΟΤΡΓΙΑ ΣΟΤ Π «ΕΡΓΑΝΗ» ειδικές κατηγορίες επιχειρήσεων) στις περιφερειακές υπηρεσίες του ΟΑΕΔ από έως και (βλ. πίνακα ΧV). Πίνακας Ι (σε θέσεις εργασίας) Δεκέμβριος 2014 ( 1 ) Δεκέμβριος 2013 ( 2 ) Διαφορά (1 2) Ιαν. Δεκ (3) Ιαν. Δεκ (4) Διαφορά Ι. Προσλήψεις II. Αποχωρήσεις* Α. Καταγγελίες συμβάσεων αορίστου χρόνου και λήξεις συμβάσεων ορισμένου χρόνου (3-4) Β. Οικειοθελείς αποτφρήσεις ύμφωνα με την Απόφαση αυτή, κάθε εργοδότης που απασχολεί εργαζόμενο με σχέση εξαρτημένης εργασίας ιδιωτικού δικαίου υποχρεούται να υποβάλει ηλεκτρονικά στο Π «ΕΡΓΑΝΗ» τα αναφερόμενα στην ΤΑ έντυπα. 2

3 III. Ισοδύγιο (Ι-II) *ημείωση: Με τον όρο «αποχωρήσεις» ή «απολύσεις» εννοούμε το σύνολο των α) καταγγελιών συμβάσεων αορίστου χρόνου και λήξεων συμβάσεων ορισμένου χρόνου και β) οικειοθελών αποχωρήσεων. Σο ισοζύγιο προσλήψεων-αποχωρήσεων αναφέρεται και ως ισοζύγιο προσλήψεων απολύσεων χάριν απλότητας. Όπως απεικονίζεται στον Πίνακα Ι, και προκύπτει από τα αποτελέσματα του Πληροφοριακού υστήματος «ΕΡΓΑΝΗ», κατά το μήνα Δεκέμβριο 2014 καταγράφεται μικρή μείωση της μισθωτής απασχόλησης στον ιδιωτικό τομέα, καθώς προκύπτει αρνητικό ισοζύγιο προσλήψεων αποχωρήσεων κατά 834 θέσεις εργασίας. υγκεκριμένα, σύμφωνα με τα στοιχεία των ροών μισθωτής απασχόλησης του Δεκεμβρίου 2014, οι αναγγελίες πρόσληψης ανήλθαν σε , ενώ οι αποχωρήσεις σε Από τις συνολικά αποχωρήσεις, οι προήλθαν από οικειοθελείς αποχωρήσεις και οι από καταγγελίες συμβάσεων αορίστου χρόνου ή λήξεις συμβάσεων ορισμένου χρόνου. Ο μήνας Δεκέμβριος 2014 όπως συνέβη σ όλα σχεδόν τα προηγούμενα χρόνια που υπήρχαν καταγεγραμμένα στοιχεία (βλ. πίνακα ΙΙ και διάγραμμα III), παρουσιάζει αρνητικό ισοζύγιο και είναι ο τέταρτος σε σειρά μήνας του έτους 2014 που παρουσιάζει αρνητικό ισοζύγιο μετά από οκτώ συνεχόμενους μήνες του ίδιου έτους 2014 με θετικό ισοζύγιο στις ροές μισθωτής απασχόλησης στον ιδιωτικό τομέα, (βλ. πίνακα ΙΙΙ και διάγραμμα V), με αποτέλεσμα να μην επηρεάζεται σε πολύ μεγάλο βαθμό η μέχρι τώρα θετική εξέλιξη, που αποτυπώνεται και στα στοιχεία όλου του έτους Αθροιστικά για την περίοδο Ιανουάριος Δεκέμβριος 2014, οι αναγγελίες προσλήψεων ανήλθαν στις θέσεις εργασίας, παρουσιάζοντας σε ετήσια βάση αύξηση κατά 36,28%, και οι αποχωρήσεις έφτασαν τις , εκ των οποίων οι ήταν αποτέλεσμα καταγγελιών συμβάσεων αορίστου χρόνου ή λήξεων συμβάσεων ορισμένου χρόνου και οι οικειοθελείς αποχωρήσεις. Tο ισοζύγιο των ροών μισθωτής απασχόλησης του έτους 2014 είναι θετικό και διαμορφώνεται στις νέες θέσεις εργασίας και είναι χαμηλότερο, του αντίστοιχου ισοζυγίου του 2013, που ήταν επίσης, θετικό κατά νέες θέσεις εργασίας, αποτελώντας ωστόσο τις δύο υψηλότερες επιδόσεις ετησίου ισοζυγίου ροών μισθωτής απασχόλησης από το 2001 μέχρι σήμερα (βλ. πίνακα IΙ και διάγραμμα ΙV). Θα πρέπει, επίσης, να σημειώσουμε ότι παράλληλα, με τις ηλεκτρονικές υποβολές εντύπων προσλήψεων απολύσεων μέσω του Πληροφοριακού υστήματος «ΕΡΓΑΝΗ» υπάρχει και ένα ιδιαίτερα μικρό ποσοστό επιχειρήσεων που προέβησαν αναγκαστικά σε χειρόγραφες υποβολές εντύπων στις περιφερειακές υπηρεσίες του ΟΑΕΔ, λόγω είτε περιπτώσεων εκπρόθεσμων υποβολών, στις οποίες επιβάλλονται και τα προβλεπόμενα πρόστιμα, είτε ειδικών ελάχιστων περιπτώσεων επιχειρήσεων που αδυνατούν να υποβάλλουν τα στοιχεία ηλεκτρονικά. Σο ισοζύγιο ροών μισθωτής απασχόλησης για αυτές τις συγκεκριμένες κατηγορίες επιχειρήσεων για το διάστημα από έως και , σύμφωνα με τα στοιχεία του ΟΑΕΔ, διαμορφώνεται σε θέσεις εργασίας (βλ. πίνακα XV). 3

4 (σε νέες θέσεις εργασίας) Πίνακας II Ισοζύγιο Ροών Δεκεμβρίου Ισοζύγιο Ροών Ιανουαρίου - Δεκεμβρίου , τον πίνακα ΙI καταγράφονται τα ισοζύγια ροών μισθωτής απασχόλησης μηνός Δεκεμβρίου, καθώς, επίσης και τα ισοζύγια ροών μισθωτής απασχόλησης κάθε έτους, για την περίοδο , με βάση και τα διαθέσιμα στοιχεία από τον ΟΑΕΔ για την περίοδο πριν την πλήρη εφαρμογή του Πληροφοριακού υστήματος «ΕΡΓΑΝΗ». Διάγραμμα Ι 4

5 το διάγραμμα Ι αποτυπώνεται το ισοζύγιο προσλήψεων-απολύσεων περιόδου Ιανουαρίου Δεκεμβρίου 2014 σε σχέση με το ισοζύγιο περιόδου Ιανουαρίου Δεκεμβρίου Διάγραμμα II το διάγραμμα IΙ αποτυπώνονται οι ροές μισθωτής απασχόλησης και το ισοζύγιο προσλήψεων-απολύσεων των μηνών Δεκεμβρίου 2014 και Δεκεμβρίου Διάγραμμα III το διάγραμμα III αποτυπώνεται το ισοζύγιο ροών μισθωτής απασχόλησης μηνός 5

6 Δεκεμβρίου για τα έτη Διάγραμμα ΙV το διάγραμμα IV αποτυπώνεται το ισοζύγιο ροών μισθωτής απασχόλησης για τα έτη Πίνακας ΙΙΙ ΚΑΘΑΡΕ ΡΟΕ ΙΑΝ. ΥΕΒ. ΜΑΡ. ΑΠΡ. ΜΑΙΟ ΙΟΤΝ. ΙΟΤΛ. ΑΤΓ. ΕΠΣ. ΟΚΣ. ΝΟΕΜ. ΔΕΚ τον πίνακα III καταγράφονται οι καθαρές ροές μισθωτής απασχόλησης ανά μήνα έτους 2013 και Διάγραμμα V 6

7 το διάγραμμα V αποτυπώνονται οι καθαρές ροές μισθωτής απασχόλησης (ισοζύγιο προσλήψεων αποχωρήσεων) ανά μήνα του έτους 2013 και Διάγραμμα VΙ το διάγραμμα VΙ αποτυπώνονται οι προσλήψεις, οι καταγγελίες και λήξεις συμβάσεων, καθώς και οι οικειοθελείς αποχωρήσεις ανά μήνα του έτους Διάγραμμα VIΙ 7

8 το διάγραμμα VIΙ αποτυπώνονται οι ροές προσλήψεων απολύσεων και το ισοζύγιο ανά μήνα για την περίοδο Ιανουάριος 2013 Δεκέμβριος Πίνακας ΙV ΠΡΟΛΗΧΕΙ ΑΝΑ ΕΙΔΟ ΤΜΒΑΗ ΕΡΓΑΙΑ ΑΠΟ ΕΨ ΜΗΝΑ ΠΛΗΡΗ ΜΕΡΙΚΗ ΕΚ ΠΕΡΙΣΡΟΠΗ ΑΠΑΦΟΛΗΗ ΑΠΑΦΟΛΗΗ ΑΠΑΦΟΛΗΗ ΠΡΟΛΗΧΕΨΝ ΙΑΝΟΤΑΡΙΟ ΥΕΒΡΟΤΑΡΙΟ ΜΑΡΣΙΟ ΑΠΡΙΛΙΟ ΜΑΙΟ ΙΟΤΝΙΟ ΙΟΤΛΙΟ ΑΤΓΟΤΣΟ ΕΠΣΕΜΒΡΙΟ ΟΚΣΨΒΡΙΟ ΝΟΕΜΒΡΙΟ ΔΕΚΕΜΒΡΙΟ τον πίνακα ΙV καταγράφονται οι νέες προσλήψεις, ανά είδος σύμβασης εργασίας από έως Διάγραμμα VIIΙ 8

9 το διάγραμμα VIIΙ αποτυπώνεται η ποσοστιαία κατανομή των νέων προσλήψεων ανά είδος σύμβασης εργασίας, για την περίοδο

10 Πίνακας V ΗΜΕΡΕ (α) Πρόςληψησ Πλήρουσ Απαςχόληςησ) (β) Πρόςληψησ Μερικήσ Απαςχόληςησ) (β) (γ) Αναγγελιϊν Πρόςληψησ Εκ Πρόςληψησ Περιτροπήσ (α+β+γ) Απαςχόληςησ) Ε5 Οικειοθελοφσ Αποχϊρηςησ) Ε6 (Καταγγελίεσ υμβάςεων Αορίςτου Χρόνου) Ε7 (Λήξεισ υμβάςεων Αποχωρήςεων Οριςμένου χρόνου) ΙΟΖΤΓΙΟ - () 1/12/ /12/ /12/ /12/ /12/ /12/ /12/ /12/ /12/ /12/ /12/ /12/ /12/ /12/ /12/ /12/ /12/ /12/ /12/ /12/ /12/ /12/ /12/ /12/ /12/ /12/ /12/ /12/ /12/ /12/ /12/ τον πίνακα V αποτυπώνονται αναλυτικά στοιχεία, σε ημερήσια βάση, για τις ροές μισθωτής απασχόλησης και το ισοζύγιο ροών από

11 *ημείωση: Σα, Ε5, Ε6, Ε7 αφορούν στα αρχικά της ονομασίας των αντίστοιχων Εντύπων που υποβάλλονται από τους εργοδότες μέσω του Πληροφοριακού υστήματος «ΕΡΓΑΝΗ» και αντιστοιχούν σε ηλεκτρονικά υποβαλλόμενες πράξεις. υγκεκριμένα, ΕΝΣΤΠΟ 3 (): Αναγγελία πρόσληψης/ ΕΝΣΤΠΟ 5 (Ε5):Αναγγελία οικειοθελούς αποχώρησης μισθωτού/ ΕΝΣΤΠΟ 6 (Ε6): Καταγγελία σύμβασης εργασίας αορίστου χρόνου (με ή χωρίς προειδοποίηση) / ΕΝΣΤΠΟ 7 (Ε7): Βεβαίωση Δήλωση εργοδότη για συμβάσεις ορισμένου χρόνου ή έργου Διάγραμμα ΙΦ το διάγραμμα IΦ αποτυπώνεται η ποσοστιαία κατανομή των νέων προσλήψεων ανά είδος σύμβασης εργασίας, για το μήνα Δεκέμβριο Πίνακας VI Μετατροπές συμβάσεων εργασίας από πλήρη απασχόληση σε μερική απασχόληση Μετατροπές συμβάσεων εργασίας από πλήρη απασχόληση σε εκ περιτροπής απασχόληση με συμφωνία εργαζόμενου και εργοδότη Μετατροπές συμβάσεων εργασίας από πλήρη απασχόληση σε εκ περιτροπής απασχόληση με μονομερή απόφαση του εργοδότη τον πίνακα VI καταγράφονται οι συμβάσεις πλήρους απασχόλησης, που μετατράπηκαν σε μερική και σε εκ περιτροπής απασχόληση (κατόπιν συμφωνίας εργαζόμενου εργοδότη ή μονομερούς απόφασης του εργοδότη), κατά το μήνα Δεκέμβριο

12 ΥΤΛΟ Πρόσληψης) Ε5 Οικειοθελούς Αποχώρησης) Πίνακας VΙI Ε6 (Καταγγελίες υμβάσεων Αορίστου Φρόνου) Ε7 (Λήξεις υμβάσεων Ορισμένου Φρόνου) ΑΠΟΦΨΡΗΕΨΝ ΙΟΖΤΓΙΟ -() Άνδρες Γυναίκες ύνολο τον πίνακα VII καταγράφονται οι ροές και το ισοζύγιο ροών μισθωτής απασχόλησης, ανά φύλο για το μήνα Δεκέμβριο Διάγραμμα X ΠΡΟΛΗΨΕΙ - ΑΠΟΛΥΕΙ ΑΝΑ ΦΥΛΟ ΜΗΝΟ ΝΟΕΜΒΡΙΟΥ 2014 Απολύσεις Αναγγελίες Πρόσληψης Άνδρες Γυναίκες το διάγραμμα X αποτυπώνονται οι προσλήψεις απολύσεις ανά φύλο για το μήνα Δεκέμβριο του έτους Πίνακας VIII ΗΛΙΚΙΑΚΗ ΟΜΑΔΑ Πρόσληψης) Ε5 Οικειοθελούς Αποχώρησης) Ε6 Ε7 (Καταγγελίες υμβάσεων (Λήξεις υμβάσεων Αορίστου Φρόνου) Ορισμένου Φρόνου) ΑΠΟΦΨΡΗΕΨΝ ΙΟΖΤΓΙΟ -() τον πίνακα VIII καταγράφονται οι ροές μισθωτής απασχόλησης και το ισοζύγιο ροών μισθωτής απασχόλησης ανά ηλικιακή ομάδα για το μήνα Δεκέμβριο

13 Διάγραμμα XΙ το διάγραμμα XΙ αποτυπώνεται το ισοζύγιο προσλήψεων-απολύσεων ανά ηλικιακή ομάδα κατά το μήνα Δεκέμβριο ΔΡΑΣΗΡΙΟΣΗΣΑ Πρόσληψης) Πίνακας IX Ε5 Οικειοθελούς Αποχώρησης) Ε6 (Καταγγελίες υμβάσεων Αορίστου Φρόνου) Ε7 (Λήξεις υμβάσεων Ορισμένου Φρόνου) ΑΠΟΦ/ΕΨΝ ΙΟΖΤΓΙΟ - ( Δραστηριότητες υπηρεσιών εστίασης Δραστηριότητες απασχόλησης Λιανικό εμπόριο Διοικητικές δραστηριότητες γραφείου, και γραμματειακή υποστήριξη Αθλητικές δραστηριότητες και δραστηριότητες διασκέδασης και ψυχαγωγίας Έργα πολιτικού μηχανικού Υυτική και ζωική παραγωγή, θήρα και συναφείς δραστηριότητες Δραστηριότητες χρηματοπιστωτικών υπηρεσιών Καταλύματα Βιομηχανία τροφίμων τον πίνακα IX καταγράφονται οι Κωδικοί Αριθμοί Δραστηριότητας (ΚΑΔ) με τα πέντε (5) υψηλότερα θετικά και τα πέντε (5) υψηλότερα αρνητικά ισοζύγια προσλήψεων απολύσεων μηνός Δεκεμβρίου

14 ΕΙΔΙΚΟΣΗΣΑ Πίνακας Φ Πρόσληψης) Ε5 Οικειοθελούς Αποχώρησης) Ε6 (Καταγγελίες υμβάσεων Αορίστου Φρόνου) Ε7 (Λήξεις υμβάσεων Ορισμένου Φρόνου) ΑΠΟΦ/ΕΨΝ ΙΟΖΤ (Ε5+Ε6 Διάφ. Καλλιτέχνες, Μουσικοί, Σραγουδιστές, Ντισκ Σζόκεϊ, Φορευτές-Φορογρ, Ηθοποιοί και κηνοθέτες, Μάγοι και ζογκλέρ ερβιτόροι γενικά και βοηθοί σερβιτόρων Πωλητές σε καταστήματα Διδακτ. προσωπικό ιδιωτ. φροντιστ. και φροντιστ. ξένων γλωσσών, καθηγητές δευτεροβάθμ. εκπαίδευσης, δάσκαλοι και νηπιαγωγοί, εκπαιδευτικοί γενικά Λοιποί υπάλληλοι γραφείου Υύλακες ασφαλείας Κομμωτές, κουρείς και αισθητικοί Μάγειροι γενικά Τπάλληλοι πρατηρίων υγρών καυσίμων Σεχνίτες ανέγερσης και συντήρησης κτηρίων τον πίνακα Φ καταγράφονται τα δέκα επαγγέλματα, ανά τατιστική Σαξινόμηση Επαγγελμάτων (ΣΕΠ), με τα υψηλότερα θετικά ισοζύγια προσλήψεων απολύσεων, για το μήνα Δεκέμβριο του έτους Πίνακας ΦI ΠΕΡΙΥΕΡΕΙΑ Αριθμός Επιχειρησιακών Αριθμός Εργαζομένων Ποσοστό Μεταβολής Μισθο ( %) Αν. Μακεδονίας & Θράκης υμβάσεων % Αττικής ,77% Βορείου Αιγαίου Δυτικής Ελλάδας Δυτικής Μακεδονίας Ηπείρου Θεσσαλίας Ιονίων Νήσων Κεντρικής Μακεδονίας % Κρήτης Νοτίου Αιγαίου Πελοποννήσου τερεάς Ελλάδας ,8% τον πίνακα ΦI παρουσιάζονται τα στοιχεία των επιχειρησιακών συμβάσεων που κατατέθηκαν, ανά περιφέρεια, κατά το μήνα Δεκέμβριο 2014, και προβλέπουν μεταβολή μισθού. *ημείωση: Κατά το διάστημα , κατατέθηκαν στο «Π ΕΡΓΑΝΗ» εικοσιτέσσερις (24) επιπλέον έγκυρες επιχειρησιακές συμβάσεις που αφορούσαν εργαζόμενους, στις οποίες δεν υπήρξε καμία μεταβολή μισθού. Πίνακας XII 14

15 ΠΕΡΙΥΕΡΕΙΑ Πρόσληψης) Ε5 Οικειοθελούς Αποχώρησης) Ε6 (Καταγγελίες υμβάσεων Αορίστου Φρόνου) Ε7 (Λήξεις υμβάσεων ΑΠΟΦ/ΕΨΝ Ορισμένου Φρόνου) ΙΟΖΤΓΙΟ -() Αν. Μακεδ. & Θράκης Αττικής Βορείου Αιγαίου Δυτικής Ελλάδας Δυτικής Μακεδονίας Ηπείρου Θεσσαλίας Ιονίων Νήσων Κεντρικής Μακεδονίας Κρήτης Νοτίου Αιγαίου Πελοποννήσου τερεάς Ελλάδας τον πίνακα XII καταγράφονται οι ροές μισθωτής απασχόλησης και το ισοζύγιο, συνοπτικά ανά περιφέρεια για το μήνα Δεκέμβριο Διάγραμμα XIΙ το διάγραμμα XIΙ αποτυπώνονται οι ροές προσλήυεφν απολύσεων και το ισοζύγιο ανά περιφέρεια κατά το μήνα Δεκέμβριο τον πίνακα ΦIII που ακολουθεί καταγράφεται το ισοζύγιο ροών μισθωτής απασχόλησης από , ανά Περιφερειακή Ενότητα και αντίστοιχα στον πίνακα XIV καταγράφεται το ισοζύγιο ροών μισθωτής απασχόλησης από , ανά Περιφερειακή Ενότητα. Πίνακας ΦIII ΔΕΚΕΜΒΡΙΟ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΗ Ε5 Ε6 Ε7 ΑΠΟΧ/ΕΩΝ ΙΟΖΤΓΙΟ 15

16 2014 ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑ ΑΝΑΣΟΛΙΚΗ ΜΑΚΕΔΟΝΙΑ, ΘΡΑΚΗ ΑΣΣΙΚΗ ΒΟΡΕΙΟΤ ΑΙΓΑΙΟΤ ΔΤΣΙΚΗ ΕΛΛΑΔΑ ΔΤΣΙΚΗ ΜΑΚΕΔΟΝΙΑ ΗΠΕΙΡΟΤ ΘΕΑΛΙΑ ΕΝΟΣΗΣΑ Πρόςληψησ) Οικειοθελοφσ Αποχϊρηςησ) (Καταγγελίεσ υμβάςεων Αορίςτου Χρόνου) (Λήξεισ υμβάςεων Οριςμένου Χρόνου) -() ΔΡΑΜΑ ΕΒΡΟΤ ΘΑΟΤ ΚΑΒΑΛΑ ΞΑΝΘΗ ΡΟΔΟΠΗ ΑΝΑΣΟΛΙΚΗ ΑΣΣΙΚΗ ΒΟΡΕΙΟΤ ΣΟΜΕΑ ΑΘΗΝΩΝ ΔΤΣΙΚΗ ΑΣΣΙΚΗ ΔΤΣΙΚΟΤ ΣΟΜΕΑ ΑΘΗΝΩΝ ΚΕΝΣΡΙΚΟΤ ΣΟΜΕΑ ΑΘΗΝΩΝ ΝΗΩΝ ΝΟΣΙΟΤ ΣΟΜΕΑ ΑΘΗΝΩΝ ΠΕΙΡΑΙΩ ΙΚΑΡΙΑ ΛΕΒΟΤ ΛΗΜΝΟΤ ΑΜΟΤ ΧΙΟΤ ΑΙΣΩΛΟΑΚΑΡΝΑΝΙΑ ΑΧΑΪΑ ΗΛΕΙΑ ΓΡΕΒΕΝΩΝ ΚΑΣΟΡΙΑ ΚΟΖΑΝΗ ΦΛΩΡΙΝΑ ΑΡΣΑ ΘΕΠΡΩΣΙΑ ΙΩΑΝΝΙΝΩΝ ΠΡΕΒΕΖΑ ΚΑΡΔΙΣΑ ΛΑΡΙΑ ΜΑΓΝΗΙΑ ΠΟΡΑΔΩΝ ΣΡΙΚΑΛΩΝ

17 ΔΕΚΕΜΒΡΙΟ 2014 ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑ (ςυνέχεια) ΙΟΝΙΩΝ ΝΗΩΝ ΚΕΝΣΡΙΚΗ ΜΑΚΕΔΟΝΙΑ ΚΡΗΣΗ ΝΟΣΙΟΤ ΑΙΓΑΙΟΤ ΠΕΛΟΠΟΝΝΗΟΤ ΣΕΡΕΑ ΕΛΛΑΔΑ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΗ ΕΝΟΣΗΣΑ Πρόςληψησ) Ε5 Οικειοθελοφσ Αποχϊρηςησ) Ε6 (Καταγγελίεσ υμβάςεων Αορίςτου Χρόνου) Ε7 (Λήξεισ υμβάςεων Οριςμένου Χρόνου) ΑΠΟΧ/ΕΩΝ ΙΟΖΤΓΙΟ -() ΖΑΚΤΝΘΟΤ ΙΘΑΚΗ ΚΕΡΚΤΡΑ ΚΕΦΑΛΛΗΝΙΑ ΛΕΤΚΑΔΑ ΗΜΑΘΙΑ ΘΕΑΛΟΝΙΚΗ ΚΙΛΚΙ ΠΕΛΛΑ ΠΙΕΡΙΑ ΕΡΡΩΝ ΧΑΛΚΙΔΙΚΗ ΗΡΑΚΛΕΙΟΤ ΛΑΙΘΙΟΤ ΡΕΘΤΜΝΟΤ ΧΑΝΙΩΝ ΑΝΔΡΟΤ ΘΗΡΑ ΚΑΛΤΜΝΟΤ ΚΑΡΠΑΘΟΤ ΚΕΑ-ΚΤΘΝΟΤ ΚΩ ΜΗΛΟΤ ΜΤΚΟΝΟΤ ΝΑΞΟΤ ΠΑΡΟΤ ΡΟΔΟΤ ΤΡΟΤ ΣΗΝΟΤ ΑΡΓΟΛΙΔΑ ΑΡΚΑΔΙΑ ΚΟΡΙΝΘΙΑ ΛΑΚΩΝΙΑ ΜΕΗΝΙΑ ΒΟΙΩΣΙΑ ΕΤΒΟΙΑ ΕΤΡΤΣΑΝΙΑ ΦΘΙΩΣΙΔΑ ΦΩΚΙΔΑ Πίνακας ΦΙV 17

18 ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΗ ΕΝΟΣΗΣΑ Πρόςληψησ) Ε5 Οικειοθελοφσ Αποχϊρηςησ) Ε6 (Καταγγελίεσ υμβάςεων Αορίςτου Χρόνου) Ε7 (Λήξεισ υμβάςεων Οριςμένου Χρόνου) ΑΠΟΧ/ΕΩΝ ΙΟΖΤΓΙΟ -( ΑΝΑΣΟΛΙΚΗ ΜΑΚΕΔΟΝΙΑ, ΘΡΑΚΗ ΑΣΣΙΚΗ ΒΟΡΕΙΟΤ ΑΙΓΑΙΟΤ ΔΤΣΙΚΗ ΕΛΛΑΔΑ ΔΤΣΙΚΗ ΜΑΚΕΔΟΝΙΑ ΗΠΕΙΡΟΤ ΘΕΑΛΙΑ ΔΡΑΜΑ ΕΒΡΟΤ ΘΑΟΤ ΚΑΒΑΛΑ ΞΑΝΘΗ ΡΟΔΟΠΗ ΑΝΑΣΟΛΙΚΗ ΑΣΣΙΚΗ ΒΟΡΕΙΟΤ ΣΟΜΕΑ ΑΘΗΝΩΝ ΔΤΣΙΚΗ ΑΣΣΙΚΗ ΔΤΣΙΚΟΤ ΣΟΜΕΑ ΑΘΗΝΩΝ ΚΕΝΣΡΙΚΟΤ ΣΟΜΕΑ ΑΘΗΝΩΝ ΝΗΩΝ ΝΟΣΙΟΤ ΣΟΜΕΑ ΑΘΗΝΩΝ ΠΕΙΡΑΙΩ ΙΚΑΡΙΑ ΛΕΒΟΤ ΛΗΜΝΟΤ ΑΜΟΤ ΧΙΟΤ ΑΙΣΩΛΟΑΚΑΡΝΑΝΙΑ ΑΧΑΪΑ ΗΛΕΙΑ ΓΡΕΒΕΝΩΝ ΚΑΣΟΡΙΑ ΚΟΖΑΝΗ ΦΛΩΡΙΝΑ ΑΡΣΑ ΘΕΠΡΩΣΙΑ ΙΩΑΝΝΙΝΩΝ ΠΡΕΒΕΖΑ ΚΑΡΔΙΣΑ ΛΑΡΙΑ ΜΑΓΝΗΙΑ ΠΟΡΑΔΩΝ ΣΡΙΚΑΛΩΝ

19 ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑ (ςυνέχεια) ΙΟΝΙΩΝ ΝΗΩΝ ΚΕΝΣΡΙΚΗ ΜΑΚΕΔΟΝΙΑ ΚΡΗΣΗ ΝΟΣΙΟΤ ΑΙΓΑΙΟΤ ΠΕΛΟΠΟΝΝΗΟΤ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΗ ΕΝΟΣΗΣΑ Πρόςληψησ) Ε5 Οικειοθελοφσ Αποχϊρηςησ) Ε6 (Καταγγελίεσ υμβάςεων Αορίςτου Χρόνου) Ε7 (Λήξεισ υμβάςεων Οριςμένου Χρόνου) ΑΠΟΧ/ΕΩΝ ΙΟΖΤΓΙΟ -() ΖΑΚΤΝΘΟΤ ΙΘΑΚΗ ΚΕΡΚΤΡΑ ΚΕΦΑΛΛΗΝΙΑ ΛΕΤΚΑΔΑ ΗΜΑΘΙΑ ΘΕΑΛΟΝΙΚΗ ΚΙΛΚΙ ΠΕΛΛΑ ΠΙΕΡΙΑ ΕΡΡΩΝ ΧΑΛΚΙΔΙΚΗ ΗΡΑΚΛΕΙΟΤ ΛΑΙΘΙΟΤ ΡΕΘΤΜΝΟΤ ΧΑΝΙΩΝ ΑΝΔΡΟΤ ΘΗΡΑ ΚΑΛΤΜΝΟΤ ΚΑΡΠΑΘΟΤ ΚΕΑ - ΚΤΘΝΟΤ ΚΩ ΜΗΛΟΤ ΜΤΚΟΝΟΤ ΝΑΞΟΤ ΠΑΡΟΤ ΡΟΔΟΤ ΤΡΟΤ ΣΗΝΟΤ ΑΡΓΟΛΙΔΑ ΑΡΚΑΔΙΑ ΚΟΡΙΝΘΙΑ ΛΑΚΩΝΙΑ ΜΕΗΝΙΑ ΒΟΙΩΣΙΑ ΕΤΒΟΙΑ ΣΕΡΕΑ ΕΛΛΑΔΑ ΕΤΡΤΣΑΝΙΑ ΦΘΙΩΣΙΔΑ ΦΩΚΙΔΑ Πρόσληψης από χειρόγραφες υποβολές) Μερίδιο συμμετοχής αναγγελιών προσλήψεων από χειρόγραφες υποβολές στο σύνολο των αναγγελιών πρόσληψης μέσω χειρόγραφων υποβολών και Πίνακας ΦV 1 9 (Καταγγελίες και λήξεις συμβάσεων, αναγγελίες οικειοθελούς αποχώρησης, από χειρόγραφες υποβολές) Μερίδιο συμμετοχής απολύσεων από χειρόγραφες υποβολές στο σύνολο των απολύσεων μέσω χειρόγραφων υποβολών και Πληροφοριακού ΙΟΖΤΓΙΟ -() Προσλήψεων Απολύσεων μέσω χειρόγραφων υποβολών

20 Πληροφοριακού υστήματος «ΕΡΓΑΝΗ» υστήματος «ΕΡΓΑΝΗ» 2014 Ιανοσάριος ,42% ,58% Φεβροσάριος ,06% ,31% 234 Μάρτιος ,35% ,10% -256 Απρίλιος ,97% ,01% Μάιος ,98% ,34% 197 Ιούνιος ,36% ,91% Ιούλιος ,18% ,32% -41 Αύγοσστος ,37% ,36% 25 Σεπτέμβριος ,14% ,13% -27 Οκτώβριος ,11% ,32% Νοέμβριος ,60% ,33% Γεκέμβριος ,92% ,67% τον πίνακα ΦV καταγράφονται οι ροές μισθωτής απασχόλησης ανά μήνα οι οποίες κατατέθηκαν χειρόγραφα (εκπρόθεσμες υποβολές ειδικές κατηγορίες επιχειρήσεων) από έως και στις περιφερειακές υπηρεσίες του ΟΑΕΔ, καθώς επίσης και το μερίδιο συμμετοχής τους στο σύνολο των ροών που αντλούνται τόσο από το Πληροφοριακό ύστημα «ΕΡΓΑΝΗ» όσο και από τις χειρόγραφες υποβολές. 2 0