Πρακτικό Αξιολόγησης πρόσληψης Στην Αθήνα σήμερα την 28 Ιουνίου, ημέρα Παρασκευή και σύμφωνα με την πρόσκληση ενδιαφέροντος για τη στελέχωση του προσωπικού των δομών με Αριθ. Πρωτοκ. 2725/2019 στις 31/05/2019, στο πλαίσιο των επιλέξιμων δαπανών του «Εθνικού Προγράμματος του Ταμείου Ασύλου, Μετανάστευσης και Ένταξης 2014-2020» της Δράσης/Έργου «Επιχορήγηση Ν.Π. ΙΑΤΡΙΚΗ ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ για την υλοποίηση του Έργου: Λειτουργία Δομών Φιλοξενίας Ασυνόδευτων Ανηλίκων "Ίριδα" και "Εστία"» με κωδικό ΟΠΣ (MIS) 5028220, πραγματοποιήθηκε η αξιολόγηση των ενδιαφερομένων για τις δύο (2) θέσεις Ψυχολόγων, από την επιτροπή η οποία ορίστηκε με Αριθ. Πρωτοκ. 2722 /2019 στις 24/05/2019 και αποτελείται από τους Ελίζα Μωυσή υπεύθυνη έργου και Ποδηματά Ιάσονα Συντονιστή των δομών. Στην Πρόσκληση για τις θέσεις των Ψυχολόγων του ανωτέρω προγράμματος, πλήρους απασχόλησης και έπειτα από αξιολόγηση από την επιτροπή, πέρασαν στο στάδιο της οι ακόλουθοι οι οποίοι βαθμολογήθηκαν και η τελική κατάταξη διαμορφώθηκε σύμφωνα με τους παρακάτω πίνακες: ΔΥΟ (2) ΨΥΧΟΛΟΓΟΙ ΠΛΗΡΟΥΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ 1. Εξειδίκευση επιθυμητή Καλή γνώση χειρισμού Η/Υ Δεξιότητες οργάνωσης και εποπτείας Ικανότητα να εργάζεται υπό συνθήκες πίεσης 59 ΤΕΛΙΚΟ = 59/60 ΤΟΠΟΘΕΤΗΘΗΚΕ ΣΤΗ ΘΕΣΗ ΤΟΥ ΕΠΙΣΗΤΜΟΝΙΚΑ ΥΠΕΥΘΥΝΟΥ ΔΙΟΤΙ ΠΡΟΕΚΥΨΕ ΑΝΑΓΚΗ ΚΑΛΥΨΗΣ ΓΙΑ ΤΗ ΣΥΓΚΕΚΡΙΜΕΝΗ ΘΕΣΗ ΛΟΓΩ ΑΠΟΧΩΡΗΣΗΣ ΤΗΣ ΠΡΟΚΑΤΟΧΟΥ ΕΠΙΤΥΧΩΝ 1
2. Εξειδίκευση επιθυμητή Καλή γνώση χειρισμού Η/Υ Δεξιότητες οργάνωσης και εποπτείας Ικανότητα να εργάζεται υπό συνθήκες πίεσης 58 ΤΕΛΙΚΟ = 58/60 ΑΠΕΣΥΡΕ ΤΟ ΕΝΔΙΑΦΕΡΟΝ ΕΠΙΤΥΧΟΥΣΑ 3. Εξειδίκευση επιθυμητή 2
Καλή γνώση χειρισμού Η/Υ Δεξιότητες οργάνωσης και εποπτείας Ικανότητα να εργάζεται υπό συνθήκες πίεσης 57 ΤΕΛΙΚΟ = 57/60 ΑΠΕΣΥΡΕ ΕΝΔΙΑΦΕΡΟΝ 1 Ος ΕΠΙΛΑΧΩΝ 4. Εξειδίκευση επιθυμητή Καλή γνώση χειρισμού Η/Υ Δεξιότητες οργάνωσης και εποπτείας Ικανότητα να εργάζεται υπό συνθήκες πίεσης 3
55 ΤΕΛΙΚΟ = 55/60 ΑΠΕΣΥΡΕ ΕΝΔΙΑΦΕΡΟΝ 2 Ος επιλαχών 5. Εξειδίκευση επιθυμητή Καλή γνώση χειρισμού Η/Υ Δεξιότητες οργάνωσης και εποπτείας Ικανότητα να εργάζεται υπό συνθήκες πίεσης 54 4
ΤΕΛΙΚΟ = 54/60 ΑΠΕΣΥΡΕ ΕΝΔΙΑΦΕΡΟΝ 3 Ος επιλαχών 6. Εξειδίκευση επιθυμητή Καλή γνώση χειρισμού Η/Υ Δεξιότητες οργάνωσης και εποπτείας Ικανότητα να εργάζεται υπό συνθήκες πίεσης 53 ΤΕΛΙΚΟ = 53/60 ΔΕΧΤΗΚΕ ΤΗ ΘΕΣΗ 4 Ος επιλαχών 7. 5
Εξειδίκευση επιθυμητή Καλή γνώση χειρισμού Η/Υ Δεξιότητες οργάνωσης και εποπτείας Ικανότητα να εργάζεται υπό συνθήκες πίεσης 52 ΤΕΛΙΚΟ = 52/60 ΑΠΕΣΥΡΕ ΤΟ ΕΝΔΙΑΦΕΡΟΝ 5 Ος ΕΠΙΛΑΧΩΝ 8. Εξειδίκευση επιθυμητή Καλή γνώση χειρισμού Η/Υ Δεξιότητες οργάνωσης και εποπτείας Ικανότητα να εργάζεται υπό συνθήκες πίεσης 6
51 ΤΕΛΙΚΟ = 51/60 ΔΕΧΤΗΚΕ ΤΗ ΘΕΣΗ 6 Ος ΕΠΙΛΑΧΩΝ 9. Εξειδίκευση επιθυμητή Καλή γνώση χειρισμού Η/Υ Δεξιότητες οργάνωσης και εποπτείας Ικανότητα να εργάζεται υπό συνθήκες πίεσης 48 7
ΤΕΛΙΚΟ = 48/60 10. Εξειδίκευση επιθυμητή Καλή γνώση χειρισμού Η/Υ Δεξιότητες οργάνωσης και εποπτείας Ικανότητα να εργάζεται υπό συνθήκες πίεσης 47 ΤΕΛΙΚΟ = 47/60 8
11. Εξειδίκευση επιθυμητή Καλή γνώση χειρισμού Η/Υ Δεξιότητες οργάνωσης και εποπτείας Ικανότητα να εργάζεται υπό συνθήκες πίεσης 46 ΤΕΛΙΚΟ = 46/60 12. Εξειδίκευση επιθυμητή 9
Καλή γνώση χειρισμού Η/Υ Δεξιότητες οργάνωσης και εποπτείας Ικανότητα να εργάζεται υπό συνθήκες πίεσης 45 ΤΕΛΙΚΟ = 45/60 13. Εξειδίκευση επιθυμητή Καλή γνώση χειρισμού Η/Υ Δεξιότητες οργάνωσης και εποπτείας Ικανότητα να εργάζεται υπό συνθήκες πίεσης 10
44 ΤΕΛΙΚΟ = 44/60 14. Εξειδίκευση επιθυμητή Καλή γνώση χειρισμού Η/Υ Δεξιότητες οργάνωσης και εποπτείας Ικανότητα να εργάζεται υπό συνθήκες πίεσης 43 ΤΕΛΙΚΟ = 43/60 11
Μετά την ανωτέρω αξιολόγηση η κατάταξη των υποψηφίων έχει ως εξής: 1. Πληρεί τα τυπικά προσόντα προκρίνεται στη διαδικασία της με βαθμολογία =59/60 ΕΠΙΤΥΧΩΝ (Τοποθετήτηκε στη θέση του επιστημονικά υπεύθυνου διότι προέκυψε ανάγκη κάλυψης της συγκεκριμένης θέσης λόγω αποχώρησης του προκατόχου της) 2. Πληρεί τα τυπικά προσόντα προκρίνεται στην διαδικασία της με βαθμολογια =58/60 ΕΠΙΤΥΧΟΥΣΑ (ΑΠΕΣΥΡΕ ΤΟ ΕΝΔΙΑΦΕΡΟΝ) 3. Πληρεί τα τυπικά προσόντα και ως εκ τούτου προκρίνεται στη διαδικασία της με βαθμολογια =57/60 1 ος ΕΠΙΛΑΧΩΝ (ΑΠΕΣΥΡΕ ΤΟ ΕΝΔΙΑΦΕΡΟΝ) 4. Πληρεί τα τυπικά προσόντα και ως εκ τούτου προκρίνεται στη διαδικασία της με βαθμολογία =55/60 2 ος ΕΠΙΛΑΧΩΝ (ΑΠΕΣΥΡΕ ΤΟ ΕΝΔΙΑΦΕΡΟΝ) 5. Πληρεί τα τυπικά προσόντα και ως εκ τούτου προκρίνεται στη διαδικασία της με βαθμολογία = 54/60 3 ος ΕΠΙΛΑΧΩΝ (ΑΠΕΣΥΡΕ ΤΟ ΕΝΔΙΑΦΕΡΟΝ) 6. Πληρεί τα τυπικά προσόντα και ως εκ τούτου προκρίνεται στη διαδικασία της με βαθμολογια =53/60 4 ος ΕΠΙΛΑΧΩΝ (ΔΕΧΤΗΚΕ ΤΗ ΘΕΣΗ) 7. Πληρεί τα τυπικά προσόντα και ως εκ τούτου προκρίνεται στη διαδικασία της με βαθμολογια =52/60 5 ος ΕΠΙΛΑΧΩΝ (ΑΠΕΣΥΡΕ ΤΟ ΕΝΔΙΑΦΕΡΟΝ) 8. Πληρεί τα τυπικά προσόντα και ως εκ τούτου προκρίνεται στη διαδικασία της με βαθμολογία =51/60 6 Ος ΕΠΙΛΑΧΩΝ (ΔΕΧΤΗΚΕ ΤΗ ΘΕΣΗ) 9. Πληρεί τα τυπικά προσόντα και ως εκ τούτου προκρίνεται στη διαδικασία της με βαθμολογία =48/60 10. Πληρεί τα τυπικά προσόντα και ως εκ τούτου προκρίνεται στη διαδικασία της με βαθμολογία =47/60 11. Πληρεί τα τυπικά προσόντα και ως εκ τούτου προκρίνεται στη διαδικασία της με βαθμολογια =46/60 12. Πληρεί τα τυπικά προσόντα και ως εκ τούτου προκρίνεται στη διαδικασία της με βαθμολογία =45/60 13. Πληρεί τα τυπικά προσόντα και ως εκ τούτου προκρίνεται στη διαδικασία της με βαθμολογία =44/60 14. Πληρεί τα τυπικά προσόντα και ως εκ τούτου προκρίνεται στη διαδικασία της με βαθμολογία =43/60 Όσοι συνεντευξιαζόμενοι βαθμολογήθηκαν από 50 και κάτω στο στάδιο της απορρίφθηκαν διότι δεν κάλυπταν όλα τα ατομικά προσόντα σύμφωνα με τη πρόσκληση για τις συγκεκριμένες θέσεις. Η επιτροπή αξιολόγησης σύμφωνα με την ανωτέρω αξιολόγηση για τις δύο (2) θέσεις Ψυχολόγου πλήρους απασχόλησης και ενός (1) επιστημονικά υπεύθυνου πλήρους απασχόλησης, εισηγείται στο Δ.Σ. την πρόσληψη των κάτωθι: Α) Νο.6 ΩΣ ΨΥΧΟΛΟΓΟΣ ΠΛΗΡΟΥΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ Β) Νο.8 ΩΣ ΨΥΧΟΛΟΓΟΣ ΠΛΗΡΟΥΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ Γ) Νο.1 ΩΣ ΕΠΙΣΤΗΜΟΝΙΚΑ ΥΠΕΥΘΥΝΟΥ ΠΛΗΡΟΥΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ 12