ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΟΙΚΟΝΟΜΙΑΣ, ΥΠΟΔΟΜΩΝ, ΝΑΥΤΙΛΙΑΣ ΚΑΙ ΤΟΥΡΙΣΜΟΥ ΕΙΔΙΚΗ ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΤΟΜΕΑΚΩΝ ΕΠ ΤΟΥ ΕΚΤ ΕΙΔΙΚΗ ΥΠΗΡΕΣΙΑ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ Ε.Π. "ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ, ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ & ΔΙΑ ΒΙΟΥ ΜΑΘΗΣΗΣ" Ταχ. Δ/νση : Κοραή 4 ΑΘΗΝΑ Ταχ.Κώδικας : 105 64 Πληροφορίες : ΜΑΡΙΑ ΧΑΤΖΗΔΑΒΑΡΗ Τηλέφωνο : 210 5201200 2105201190 Fax : 2105241311 Email : mxatzidavari@mou.gr ΑΝΑΡΤΗΤΕΑ ΣΤΟ ΔΙΑΔΙΚΤΥΟ ΑΘΗΝΑ, 11/06/2015 Α.Π. : 5.15028/6.2031 Προς: ΙΝΣΤΙΤΟΥΤΟ ΣΥΝΔΕΣΜΟΥ ΕΛΛΗΝΙΚΩΝ ΤΟΥΡΙΣΤΙΚΩΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ Λ. ΑΜΑΛΙΑΣ 34 ΘΕΜΑ: 1η Τροποποίηση της Πράξης "Επιταγή εισόδου για νέους έως 29 ετών σε ιδιωτικές επιχειρήσεις στον κλάδο του τουρισμού, για απόκτηση εργασιακής εμπειρίας, στις 3 περιφέρειες σταδιακής εξόδου." με κωδικό MIS 495567 στο Επιχειρησιακό Πρόγραμμα "Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού", ως ΕΡΓΟ ΥΠΟΨΗΦΙΟ ΓΙΑ ΕΝΤΑΞΗ ΣΤΟ ΕΣΠΑ 2014-2020 ΑΠΟΦΑΣΗ Ο Ειδικός Γραμματέας Διαχείρισης Τομεακών ΕΠ του ΕΚΤ Έχοντας υπόψη: 1. Το άρθρο 90 του Κώδικα Νομοθεσίας για την Κυβέρνηση και τα Κυβερνητικά Όργανα που κυρώθηκε για το άρθρο πρώτο του Π.Δ. 63/2005 (ΦΕΚ 98/Α/22-04-2005) 2. Το άρθρο 2 του Π.Δ. 24/2015 «Σύσταση και μετονομασία Υπουργείων, μεταφορά της Γενικής Γραμματείας Κοινωνικών Ασφαλίσεων» (ΦΕΚ 20/Α/27-01-2015) 3. Το Π.Δ. 25/2015 (ΦΕΚ 21/Α/27-01-2015) «Διορισμός Αντιπροέδρου της Κυβέρνησης, Υπουργών, Αναπληρωτών Υπουργών και Υφυπουργών» 4. Τη με αριθμ 34681/ 27-03-2015 (ΦΕΚ 178/27-03-2015) Απόφαση του Πρωθυπουργού και του Υπουργού Οικονομίας Υποδομών Ναυτιλίας & Τουρισμού, με θέμα «Διορισμός μετακλητού Ειδικού Γραμματέα της Ειδικής Γραμματείας Διαχείρισης Τομεακών ΕΠ του ΕΚΤ του Υπουργείου Οικονομίας, Υποδομών, Ναυτιλίας και Τουρισμού.» 5. Τη με αριθμ. 53684/EΥΘΥ 460 (ΦΕΚ Β/948/27.05.2015) Υπουργική απόφαση για τη διάρθρωση της Ειδικής Υπηρεσίας Διαχείρισης ΕΠ ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ, ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ ΚΑΙ ΔΙΑ ΒΙΟΥ ΜΑΘΗΣΗ του άρθρου 5 παρ. 3 του Ν. 4314/2014. 6. Τη με αριθμ. 25568/110/29-7-2013 (ΦΕΚ 1877/Β/31-07-2013) απόφαση του Υπουργού Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας, με θέμα «Μεταβίβαση αρμοδιοτήτων του Υπουργού Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας στο Γενικό Γραμματέα Διαχείρισης Κοινοτικών και άλλων Πόρων, στους Προϊσταμένους των Ειδικών Υπηρεσιών και σε Προϊσταμένους Κωδ. Πράξης: 495567 Σελίδα 1 από 8
Μονάδων». 7. Το Άρθρο 2 της με αριθμ. οικ.16360/4650 (ΦΕΚ 753/β/29.04.2015) Απόφασης του Υπουργού Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης, με θέμα «Μεταβίβαση αρμοδιοτήτων του Υπουργού Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης, στο Γενικό Γραμματέα του Υπουργείου, στον Ειδικό Γραμματέα του Σ.Ε.Π.Ε, στους Προϊσταμένους Γενικών Διευθύνσεων, Διευθύνσεων και Τμημάτων του Υπουργείου και στους προϊσταμένους των Διευθύνσεων και Τμημάτων του Σ.Ε.Π.Ε». 8. Το Ν.3614/2007 «Διαχείριση, έλεγχος και εφαρμογή αναπτυξιακών παρεμβάσεων για την προγραμματική περίοδο 2007-2013», όπως τροποποιείται και ισχύει κάθε φορά 9. Το Νόμο 4314/2014 «Α) Για τη διαχείριση, τον έλεγχο και την εφαρμογή αναπτυξιακών παρεμβάσεων για την προγραμματική περίοδο 2014-2020, Β) Ενσωμάτωση της Οδηγίας 2012/17 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου της 13ης Ιουνίου 2012 (ΕΕ L 156/16-06-2012) στο ελληνικό δίκαιο, τροποποίηση του ν. 3419/2005 (Α 297) και άλλες διατάξεις», ΦΕΚ 265/Α/23-12-2014. 10. Την Υπουργική Απόφαση Συστήματος Διαχείρισης με αριθμό 14053/ΕΥΣ 1749/27-03-2008 (ΦΕΚ 540/27.03.2008), όπως τροποποιείται και ισχύει κάθε φορά. 11. Τη με αρ. πρωτ. 6371/ΕΥΘΥ 72/20-1-2015 διευκρινιστική εγκύκλιο της Ειδικής Υπηρεσίας Θεσμικής Υποστήριξης (ΕΥΘΥ) του Υπ. Ανάπτυξης και Ανταγωνιστικότητας με θέμα την παροχή οδηγιών για την εφαρμογή διατάξεων του Ν.4314/2014 καθώς και τη σχετική αλληλογραφία. 12. Τους Κανονισμούς αριθ. 1081/2006 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου, 1083/2006 του Συμβουλίου και 1828/2006 της Ευρωπαϊκής Επιτροπής, όπως τροποποιήθηκαν και ισχύουν 13. Τους Κανονισμούς αριθ. 1303/2013 και 1304/2013 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβούλιου 14. Τη με αρ. πρωτ. C/2007/5534/12-11-2007 Απόφαση της Ευρωπαϊκής Επιτροπής για την έγκριση του Επιχειρησιακού Προγράμματος «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού» 2007-2013 του Υπουργείου Απασχόλησης και Κοινωνικής Προστασίας (Κωδικός CCI 2007GR05UPO001), όπως τροποποιείται και ισχύει κάθε φορά. 15. Τη με αρ. πρωτ. C(2014) /10128 final/ 17?12?2014 Απόφαση της Ευρωπαϊκής Επιτροπής για την έγκριση του Επιχειρησιακού Προγράμματος «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού, Εκπαίδευση & Δια Βίου Μάθηση 2014-2020» (Κωδικός CCI 2014GR05M9OP001), όπως ισχύει κάθε φορά. 16. Την από 22-12-2008 4η Απόφαση της Επιτροπής Παρακολούθησης του Ε.Π. «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού», με την οποία εγκρίθηκαν τα ειδικά κριτήρια επιλογής των πράξεων του Επιχειρησιακού Προγράμματος. 17. Την υπ αριθμ. 1.5188/οικ3.968 (ΦΕΚ 915/Β/20.5.2011) Κοινή Απόφαση των Υπουργών Οικονομίας και Οικονομικών και Απασχόλησης και Κοινωνικής Προστασίας «Τροποποίηση και κωδικοποίηση της υπ αρ.οικ.55582/1933/2008 (ΦΕΚ 1491/Β) όπως τροποποιήθηκε με τη με αριθμό 0.15968/3.2570/2010 (ΦΕΚ 1503/Β) Κοινή Απόφαση των Υπουργών Οικονομίας, Ανταγωνιστικότητας και Ναυτιλίας, Παιδείας, Δια Βίου Μάθησης και Θρησκευμάτων και Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, με θέμα Ενιαίο Σύστημα Διαχείρισης, Αξιολόγησης, Παρακολούθησης και Ελέγχου των Ενεργειών Επαγγελματικής Κατάρτισης συγχρηματοδοτούμενων από το ΕΚΤ ή το ΕΤΠΑ βάσει του άρθρου 34, παράγραφος 2 του Γενικού Κανονισμού 1083/2006, όπως ισχύει, στο πλαίσιο του ΕΣΠΑ (2007-2013) για όλα τα Επιχειρησιακά Προγράμματα που εμπεριέχουν δράσεις κατάρτισης. 18. Το Ν.3879/2010 (ΦΕΚ 163/Α/21-09-2010) «Ανάπτυξη της Δια Βίου Μάθησης και Λοιπές διατάξεις». 19. Το Ν.4111/2013 (ΦΕΚ 18/Α/25.01.2013) «Συνταξιοδοτικές ρυθμίσεις, τροποποιήσεις του Ν.4093/2012 κι άλλες επείγουσες Κωδ. Πράξης: 495567 Σελίδα 2 από 8
διατάξεις». 20. Το εγκεκριμένο από την Ευρωπαϊκή Επιτροπή «Σύμφωνο Εταιρικής Σχέσης (Εταιρικό Σύμφωνο για το Πλαίσιο Ανάπτυξης) 2014-2020», αρ. απόφασης C(2014) 3542 final/23.5.2014 21. Το υποβληθέν στην Ευρωπαϊκή Επιτροπή Ελληνικό Σχέδιο Δράσης «Εγγύηση για τη Νεολαία» (Μάϊος 2014). 22. Την με αριθμ. πρωτ. 4.11246/οικ.6.1717/11.04.2014 επιστολή της Γενικής Γραμματέως Διαχ/σης Κοινοτικών & Άλλων Πόρων και του Ειδικού Γραμματέα Διαχ/σης Προγραμμάτων ΚΠΣ του Υπουργείου Παιδείας και Θρησκευμάτων, σχετικά με την αναγκαιότητα αύξησης των πόρων που κατανέμονται στις περισσότερο αναπτυγμένες περιφέρειες στο ΕΠ ΑΝΑΔ-ΕΔΒΜ 2014-2020. 23. Τη με αριθμ.πρωτ. 4.11672/οικ.6.1809/16.04.2014 επιστολή του Υπουργού Εργασίας Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας προς την Γενική Διεύθυνση Απασχόλησης της Ευρωπαϊκής Επιτροπής, σχετικά με τον προσδιορισμό των εμπροσθοβαρών δράσεων για την προγραμματική περίοδο 2014-2020. 24. Τη με αριθμ. πρωτ. DG EMPL/F3/KY/CS/15.05.2014 απάντηση της Γενικής Διεύθυνσης Απασχόλησης της Ευρωπαϊκής Επιτροπής. 25. Τη με αριθμ. πρωτ. 4.16696/οικ.6.2436/03.06.2014, επιστολή της Γενικής Γραμματέως Διαχ/σης Κοινοτικών & Άλλων Πόρων προς τον Γενικό Γραμματέα Δημοσίων Επενδύσεων ΕΣΠΑ, σχετικά με τα ειδικά θέματα διαχείρισης εμπροσθοβαρών δράσεων καθώς και τις διαδικασίες ένταξης των αντίστοιχων πράξεων. 26. Τη με αριθμ. πρωτ. 4.18065/οικ.6.2641/13.06.2014 επιστολή της ΕΥΔ ΕΠ «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού» προς την ΕΥΘΥ, σχετικά με τον σχεδιασμό του πλαισίου υλοποίησης των εμπροσθοβαρών δράσεων 2014-2020. 27. Το κείμενο κατευθύνσεων της Ε.Ε. σχετικά με τη διαχείριση των πόρων της Πρωτοβουλίας για την Απασχόληση των Νέων (YEI Guidance Note). 28. Τη με αριθμ. πρωτ. 4.18517/οικ.6.2718/18.06.2014 επιστολή της Γενικής Γραμματέως Διαχ/σης Κοινοτικών & Άλλων Πόρων προς τον Γενικό Γραμματέα Δημοσίων Επενδύσεων ΕΣΠΑ, σχετικά με την υλοποίηση των εμπροσθοβαρών δράσεων 2014-2020. 29. Την από 24-6-2014 (α.π.ευδ. 4.19331/6.2894) επιστολή της ΕΥΣΕΚΤ σχετικά με την Υλοποίηση δράσεων ΕΚΤ στο πλαίσιο της εμπροσθοβαρούς υλοποίησης του νέου Ε.Π. «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού, Εκπαίδευση & Δια Βίου Μάθηση 2014 2020». 30. Τη με αριθμ. πρωτ. 32499/ΕΥΘΥ/686/24-6-2014 (Α.Π. ΕΥΔ:4.19295/6.2887/25-6-2014) επιστολή του Γενικού Γραμματέα Δημοσίων Επενδύσεων ΕΣΠΑ σχετικά με την Υλοποίηση δράσεων ΕΚΤ στο πλαίσιο της εμπροσθοβαρούς υλοποίησης του νέου Ε.Π. «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού, Εκπαίδευση & Δια Βίου Μάθηση 2014 2020» καθώς και τη θετική γνώμη για την άμεση ενεργοποίηση της δράσης «Επιταγή εισόδου για νέους έως 29 ετών σε ιδιωτικές επιχειρήσεις για απόκτηση εργασιακής εμπειρίας», στο πλαίσιο της οποίας περιλαμβάνεται το αντικείμενο της παρούσας πρόσκλησης. 31. Το Ν.4144/2013 με τίτλο «Αντιμετώπιση της παραβατικότητας στην Κοινωνική Ασφάλιση και στην αγορά εργασίας και λοιπές διατάξεις αρμοδιότητας του Υπουργείου Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας» και συγκεκριμένα το άρθρο 37 αυτού, που αναγνωρίζει το Σύνδεσμο Ελληνικών Τουριστικών Επιχειρήσεων (ΣΕΤΕ), ως ισότιμο κοινωνικό εταίρο. 32. Το από 10.06.2014 Καταστατικό της αστικής μη κερδοσκοπικής εταιρείας με την επωνυμία «ΙΝΣΤΙΤΟΥΤΟ ΣΥΝΔΕΣΜΟΥ ΕΛΛΗΝΙΚΩΝ ΤΟΥΡΙΣΤΙΚΩΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ». 33. Το με αριθ. πρωτ. ΕΥΔ 4.11818/6.1845/20.05.2014 Έγγραφο Επιβεβαίωσης Διαχειριστικής Επάρκειας του Ινστιτούτου Συνδέσμου Ελληνικών Τουριστικών Επιχειρήσεων (ΙΝΣΕΤΕ), ως δικαιούχου ΕΣΠΑ κατά τη μεταβατική περίοδο 2007-2013. Κωδ. Πράξης: 495567 Σελίδα 3 από 8
34. Τη με αριθμ. πρωτ. ΕΞ000060/30.10.2014 επιστολή του ΙΝΣΕΤΕ, στην οποία κατατίθεται οι προτάσεις του σχετικά με την εν λόγω πράξη 35. Τις αποφάσεις του 1ου Εθνικού Συμβουλίου Απασχόλησης, στις οποίες γίνεται ειδική αναφορά για την υλοποίηση προγραμμάτων κατάρτισης ανέργων 18-29 ετών, στον κλάδο του τουρισμού. 36. Το γεγονός ότι η πράξη «Επιταγή εισόδου για νέους έως 29 ετών σε ιδιωτικές επιχειρήσεις στον κλάδο του τουρισμού για απόκτηση εργασιακής εμπειρίας» πρόκειται να ενταχθεί στο νέο Ε.Π. «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού, Εκπαίδευση και Δια Βίου Μάθηση» της Προγραμματικής Περιόδου 2014-2020 μόλις αυτό εγκριθεί και θα συγχρηματοδοτηθεί από πόρους του ΕΚΤ και της Πρωτοβουλίας για την Απασχόληση των Νέων. 37. Τη με αριθμ. πρωτ. 51020/ΕΥΘΥ/1153/15.10.2014 επιστολή της ΕΥΘΥ για τις οδηγίες έναρξης υλοποίησης των Ε.Π. για το ΕΣΠΑ 2014-2020. 38. Τη με αριθμ. πρωτ. 4.32038/οικ.6.5512/20.11.2014 (ΑΔΑ:6ΣΜ6Λ-Θ68) πρόσκληση της Ειδικής Υπηρεσίας Διαχείρισης του Ε.Π. «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού», με κωδ. ΝΕΟΕΠ05, προς το Ινστιτούτο Συνδέσμου Ελληνικών Τουριστικών Επιχειρήσεων (ΙΝΣΕΤΕ), για υποβολή προτάσεων πράξεων στους Άξονες Προτεραιότητας 7,8,9 του Επιχειρησιακού Προγράμματος «Ανάπτυξη Ανθρώπινου δυναμικού», προκειμένου οι εν λόγω πράξεις να ενταχθούν και χρηματοδοτηθούν στο πλαίσιο των εν λόγω Αξόνων Προτεραιότητας του ΕΠΑΝΑΔ. 39. Τη με αρ. πρωτ. 00089/27.11.2014 (αρ.πρωτ. 4.32766/6.5727/28.11.2014 ΕΥΔ ΕΠΑΝΑΔ), Αίτηση Χρηματοδότησης του ΙΝΣΕΤΕ για τη χρηματοδότηση της πράξης με τίτλο «Επιταγή εισόδου για νέους έως 29 ετών σε ιδιωτικές επιχειρήσεις του τουριστικού κλάδου για απόκτηση εργασιακής εμπειρίας» στον Άξονα Προτεραιότητας 8 «Διευκόλυνση της πρόσβασης στην απασχόληση στις 3 περιφέρειες σταδιακής εξόδου». 40. Το αποτέλεσμα της αξιολόγησης, όπως αυτό καταγράφεται στα έγγραφα τεκμηρίωσης της θετικής αξιολόγησης της πρότασης. 41. Τη με αριθμ. πρωτ. 4.32766/6.5727/16.12.2014 (ΑΔΑ:7ΒΦΤΛ-ΜΨΤ) απόφαση ένταξης της πράξης «Επιταγή εισόδου για νέους έως 29 ετών σε ιδιωτικές επιχειρήσεις του τουριστικού κλάδου για απόκτηση εργασιακής εμπειρίας» στον Άξονα Προτεραιότητας 8 «Διευκόλυνση της πρόσβασης στην απασχόληση στις 3 περιφέρειες σταδιακής εξόδου», του Ε.Π. «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού». 42. Το με αρ. πρωτ. ΕΞ000174/26.05.2015 (αρ.πρωτ. 5.15028/6.2031/26.05.2015 ΕΥΔ ΕΠΑΝΑΔ), αίτημα τροποποίησης της απόφασης ένταξης της πράξης με τίτλο «Επιταγή εισόδου για νέους έως 29 ετών σε ιδιωτικές επιχειρήσεις του τουριστικού κλάδου για απόκτηση εργασιακής εμπειρίας, στις 3 περιφέρειες σταδιακής εξόδου». 43. Το αποτέλεσμα της αξιολόγησης, όπως αυτό καταγράφεται στα έγγραφα τεκμηρίωσης της θετικής αξιολόγησης της πρότασης. Αποφασίζει την 1η Τροποποίηση της Πράξης "Επιταγή εισόδου για νέους έως 29 ετών σε ιδιωτικές επιχειρήσεις στον κλάδο του τουρισμού, για απόκτηση εργασιακής εμπειρίας, στις 3 περιφέρειες σταδιακής εξόδου.", ως ΕΡΓΟ ΥΠΟΨΗΦΙΟ ΓΙΑ ΕΝΤΑΞΗ ΣΤΟ ΕΣΠΑ 2014-2020, στον Αξονα Προτεραιότητας "08 - Διευκόλυνση της πρόσβασης στην Απασχόληση στις 3 περιφέρειες σταδιακής εξόδου" του Ε.Π. "Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού". Η Πράξη συγχρηματοδοτείται από το. Κωδ. Πράξης: 495567 Σελίδα 4 από 8
Α. ΣΤΟΙΧΕΙΑ ΠΡΑΞΗΣ 1. Κωδικός Πράξης: (ΟΠΣ ΕΡΓΟΡΑΜΑ) 2. Κωδικός ΠΔΕ Πράξης: 2.1.Κωδικός ΣΑ: 495567 Ε0348 2.2.Κωδικός Πράξης 2015ΣΕ03480013 ΣΑ: 3. Δικαιούχος: 4. Κωδικός Δικαιούχου: 5. Φυσικό αντικείμενο της πράξης: ΙΝΣΤΙΤΟΥΤΟ ΣΥΝΔΕΣΜΟΥ ΕΛΛΗΝΙΚΩΝ ΤΟΥΡΙΣΤΙΚΩΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ 5040741 Κωδ. Πράξης: 495567 Σελίδα 5 από 8
Η Πράξη αφορά την παροχή συνεχιζόμενης επαγγελματικής κατάρτισης σε 3.972 άνεργους νέους σε οριζόντια και εξειδικευμένα θεματικά αντικείμενα καθώς και πρακτική άσκηση σε επιχειρήσεις του Τουριστικού τομέα της οικονομίας και περιλαμβάνει 4 Υποέργα: Το Υποέργο 1 αφορά τις ενέργειες κατάρτισης (θεωρία και πρακτική), μέσω του συστήματος voucher. Συγκεκριμένα περιλαμβάνει Πρόγραμμα θεωρητικής κατάρτισης 80 ωρών Πρακτική άσκηση σε επιχειρήσεις που εξυπηρετούν και ενισχύουν άμεσα ή έμμεσα τον τουρισμό και το τουριστικό προϊόν της χώρας συνολικής διάρκειας 420 ωρών σε 2 φάσεις (200 ώρες θα αφορούν την ομαλή ένταξη και ενσωμάτωση του καταρτιζόμενου στο εργασιακό περιβάλλον της επιχείρησης- α φάση και 220 ώρες θα αφορούν δεξιότητες που συνδέονται με τις προδιαγραφές της θέσης πρακτικής άσκησης - β φάση). Η διάρκεια της πρακτικής άσκησης στο σύνολό της (α και β φάση), δεν θα υπερβαίνει τους 6 μήνες. Υπηρεσίες υποστήριξης και συμβουλευτικής καθοδήγησης των καταρτιζομένων από τον πάροχο κατάρτισης, πριν και κατά τη διάρκεια της πρακτικής άσκησης, που αφορούν α) στη διάγνωση και κατάλληλη σύζευξη των εκπαιδευτικών αναγκών/δεξιοτήτων των καταρτιζομένων με τις ανάγκες των επιχειρήσεων, β) στην τοποθέτηση, παρακολούθηση και εποπτεία του καταρτιζόμενου από τον πάροχο κατάρτισης στην επιχείρηση πρακτικής άσκησης, μέσω του επόπτη Πρακτικής και γ) σε επιπρόσθετες υπηρεσίες για την μετατροπή της πρακτικής άσκησης του καταρτιζόμενου σε σύμβαση εξαρτημένης εργασίας και την τοποθέτηση του στην επιχείρηση πρακτικής. Το Υποέργο 1 θα υλοποιηθεί από το ΙΝΣΕΤΕ. Τα Υποέργο 2 περιλαμβάνει, ενέργειες δημοσιότητας (δημοσιεύσεις στα ΜΜΕ και στις ενημερωτικές ιστοσελίδες, δημιουργία κατάλληλου ενημερωτικού υλικού, οργάνωσης ημερίδων, ειδικά διαμορφωμένης ιστοσελίδας κλπ), επιστημονικό συντονισμό-υποστήριξη (διαχειριστικό Audit, Νομική υποστήριξη)καθώς και τη δημιουργία εκπαιδευτικού υλικού νέων ειδικοτήτων. Επίσης στο πλαίσιο του Υποέργου αυτού, το ΙΝΣΕΤΕ θα παράσχει επίσης, υπηρεσίες διαχείρισης του οικονομικού αντικειμένου του έργου με την τήρηση λογιστικών υπηρεσιών, διενέργεια πληρωμών, ελέγχους επί των υποβαλλόμενων δικαιολογητικών κλπ. Το Υποέργο 2 θα υλοποιηθεί από το ΙΝΣΕΤΕ με Ιδία Μέσα. Το Υποέργο 3 θα αφορά στη διαχειριστική υποστήριξη του έργου και την παρακολούθηση του φυσικού και οικονομικού αντικειμένου του έργου. Ενδεικτικά περιλαμβάνονται η διοικητική υποστήριξη όλων των φάσεων, η κατάρτιση και εκτέλεση του προγράμματος ενεργειών, η τήρηση, παρακολούθηση και πιστοποίηση στοιχείων φυσικού αντικειμένου του έργου, τηλεφωνική υποστήριξη υποψηφίων και παρόχων (call center) κλπ. Το Υποέργο 3 θα υλοποιηθεί από την ΕΕΔΕ με Ιδία Μέσα. Το Υποέργο 4 αφορά στην Πιστοποίηση προσόντων των ωφελουμένων, την οποία θα διενεργήσουν Φορείς Πιστοποίησης που δραστηριοποιούνται στην Ελλάδα ή/ και διεθνώς και οι οποίοι είναι διαπιστευμένοι, σύμφωνα με το Πρότυπο ISO/IEC 17024 (από Εθνικούς ή Διεθνείς Φορείς) ή άλλα αναγνωρισμένα Διεθνή πρότυπα, να χορηγούν πιστοποιητικά για τις συγκεκριμένες ειδικότητες. Οι παραπάνω φορείς θα εκδηλώσουν το ενδιαφέρον τους με την εγγραφή τους στο μητρώο της πράξης. Το Υποέργο 4 θα υλοποιηθεί από το ΙΝΣΕΤΕ με Ιδία Μέσα. 6. Παραδοτέα πράξης: ΥΠΟΕΡΓΟ 1. - Αποτελέσματα βάσης δεδομένων για τους Δικαιούχους του Voucher. Από την πράξη αναμένεται να ωφεληθούν 3.972 άνεργοι/ες. Κωδ. Πράξης: 495567 Σελίδα 6 από 8
7. Δείκτες Εκροών Κωδικός Ονομασία Δείκτη (ή περιγραφή) Μονάδα Μέτρησης Τιμή Στόχος 5020 5034 CO01 Αριθμός εγγραμμένων ανέργων νέων που ωφελούνται από ενεργητικές πολιτικές απασχόλησης Αριθμός ανέργων που συμμετείχαν σε ενέργειες κατάρτισης Άνεργοι, συμπεριλαμβανομένων των μακροχρόνια ανέργων 8. Η χρονική διάρκεια υλοποίησης της πράξης είναι 29 (μήνες) 9. Ημερομηνία λήξης προθεσμίας επιλεξιμότητας δαπανών ορίζεται η 31/12/2018 Αριθμός Αριθμός Αριθμός 10. ΚΑΤΑΝΟΜΗ ΔΗΜΟΣΙΑΣ ΔΑΠΑΝΗΣ ΑΝΑ ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ ΔΑΠΑΝΗΣ 3,972.00 3,972.00 3,972.00 ΚΩΔΙΚΟΣ ΚΑΤΗΓΟΡΙΩΝ ΔΑΠΑΝΩΝ ΣΥΝΟΛΙΚΗ ΔΗΜΟΣΙΑ ΔΑΠΑΝΗ ΕΠΙΛΕΞΙΜΗ ΔΗΜΟΣΙΑ ΔΑΠΑΝΗ ΑΠΟ Ε.Π. Άμεσες Δαπάνες Βάσει Παραστατικων ΥΠΟΕΡΓΟ 2. -Αποδεικτικά Δημοσιότητας της Ενέργειας όπως για παράδειγμα, Δημοσιεύσεις και Ανακοινώσεις στον Τοπικό Τύπο και στα ΜΜΕ, Άρθρα σε τοπικό τύπο, δελτία τύπου, Ραδιοφωνικά spot, Τηλεοπτικά spot, media plan, Δημιουργικό Δημοσιότητας -Δημιουργία Ιστοσελίδας που θα παρέχει συνεχή ενημέρωση στους ενδιαφερόμενους, ενώ οι ενδιαφερόμενοι θα κάνουν χρήση αυτής, για τη συμμετοχή τους σε κάθε στάδιο υλοποίησης της Πράξης. - Εκπαιδευτικό υλικό, Σημειώσεις - Αρχείο που θα συμπεριλαμβάνει στοιχεία Οικονομικού αντικειμένου, τηρούμενα σύμφωνα με την κείμενη νομοθεσία. - Συμβάσεις Έργου, Συμβάσεις Παροχής Υπηρεσιών, άλλες δαπάνες ΥΠΟΕΡΓΟ 3. -Αρχείο φυσικού αντικειμένου του Έργου. - Συμβάσεις Έργου, Συμβάσεις Παροχής Υπηρεσιών, άλλες δαπάνες. - Τριμηνιαία έκθεση προόδου αποτελεσμάτων. ΥΠΟΕΡΓΟ 4 - Καταστάσεις συμμετοχής καταρτιζομένων σε εξετάσεις πιστοποίησης - Καταστάσεις παραλαβής πιστοποιητικών i.χωρίς ΦΠΑ ii.φπα 14,833,343.00 0.00 Σύνολο (1) 14,833,343.00 14,833,343.00 14,833,343.00 ΣΥΝΟΛΑ 14,833,343.00 14,833,343.00 11. Η επιλέξιμη δημόσια δαπάνη για τον υπολογισμό της κοινοτικής συνδρομής ανέρχεται σε 14,833,343.00 Ευρώ 15. ΚΑΤΑΝΟΜΗ ΠΡΟΫΠΟΛΟΓΙΣΜΟΥ ΑΝΑ ΔΙΚΑΙΟΥΧΟ ΚΩΔ. ΔΙΚΑΙΟΥΧΟΥ ΠΕΡΙΓΡΑΦΗ ΔΙΚΑΙΟΥΧΟΥ ΣΥΝΟΛΙΚΗ ΔΗΜΟΣΙΑ ΔΑΠΑΝΗ 5040741 5070307 ΙΝΣΤΙΤΟΥΤΟ ΣΥΝΔΕΣΜΟΥ ΕΛΛΗΝΙΚΩΝ ΤΟΥΡΙΣΤΙΚΩΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΔΙΟΙΚΗΣΕΩΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ (ΕΕΔΕ) Σύνολο 14,481,020.00 352,323.00 14,833,343.00 Κωδ. Πράξης: 495567 Σελίδα 7 από 8
Β. ΣΤΟΙΧΕΙΑ ΕΓΓΡΑΦΗΣ ΠΡΑΞΗΣ ΣΤΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΔΗΜΟΣΙΩΝ ΕΠΕΝΔΥΣΕΩΝ Η δημόσια δαπάνη της πράξης που προτείνεται για εγγραφή στο Πρόγραμμα Δημοσίων Επενδύσεων ανέρχεται σε 14,833,343.00 ευρώ, αναλύεται σε Π/Υ(1) 14,833,343.00 ευρώ και Π/Υ(2) 0.00 ευρώ και επιμερίζεται ως ακολούθως: Συλλογικές Αποφάσεις & Ενάριθμα που έχουν χρηματοδοτήσει την Πράξη και αποσύρονται Συλλογικές Αποφάσεις & Ενάριθμα που χρηματοδοτούν την Πράξη (ενεργές) : Π/Υ (1) ΚΩΔ. ΣΑ Π/Υ(1): Ε0348 Φορέας ΣΑ: 1011414 ΚΩΔ. Πράξης ΣΑ: 2015ΣΕ03480013 1: Προϋπολογισμός Π/Υ (1): 14,833,343.00 (ποσό σε ευρώ). Το έργο παραμένει στο ΠΔΕ σε ειδική κατηγορία ΕΡΓΟ ΥΠΟΨΗΦΙΟ ΓΙΑ ΕΝΤΑΞΗ ΣΤΟ ΕΣΠΑ 2014-2020 Γ. ΟΡΟΙ ΑΠΟΦΑΣΗΣ ΕΝΤΑΞΗΣ Οι όροι της απόφασης ένταξης και οι υποχρεώσεις του δικαιούχου περιγράφονται στο συνημμένο Σύμφωνο Αποδοχής των Όρων της Απόφασης Ένταξης, το οποίο και αποτελεί αναπόσπαστο μέρος αυτής. Ο Ειδικός Γραμματέας Διαχείρισης Τομεακών ΕΠ του ΕΚΤ Ιωαννίδης Γεώργιος ΣΥΝΗΜΜΕΝΑ 1. Σύμφωνο Αποδοχής των Όρων της Απόφασης Ένταξης 2. Τεχνικό Δελτίο Πράξης ΚΟΙΝΟΠΟΙΗΣΗ Κοινοποίηση: - Ελληνική Εταιρεία Διοίκησης Επιχειρήσεων (ΕΕΔΕ), Λ.Ιωνίας & Ιακωβάτων 200, Αθήνα - Εθνική Αρχή Συντονισμού, Νίκης 5-7, 101 80, Αθήνα - Ειδική Υπηρεσία Θεσμικής Υποστήριξης, Νίκης 10, 10563 Αθήνα - Ειδική Υπηρεσία Αρχή Πληρωμής, Ναυάρχου Νικοδήμου 11 & Βουλής, Αθήνα - Υπουργείο Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης/ Διεύθυνση Οικονομικής Διαχείρισης, Σταδίου 29, 101 10, Αθήνα Εσωτερική Διανομή: 1. Γραφείο Ειδικού Γραμματέα Διαχείρισης Τομεακών Ε.Π. ΕΚΤ 2. Γραφείο Προϊσταμένου ΕΥΔ ΕΠΑΝΑΔ_ΕΔΒΜ 3. Γραφείο Υποδιευθυντή Τομέα Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού 4. Τομέας Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού: Α1.1, Β1.1, Γ, Κ.Φ. Κωδ. Πράξης: 495567 Σελίδα 8 από 8