ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΟΡΟΥΣ ΑΜΟΙΒΗΣ ΚΑΙ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΩΝ ΕΡΓΑΤΟΤΕΧΝΙΤΩΝ ΚΕΡΑΜΟΠΟΙΩΝ ΟΛΗΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ ΕΤΩΝ

Σχετικά έγγραφα
Π.Κ. 80/ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΠΑ ΤΟΥΣ ΟΡΟΥΣ ΑΜΟΙΒΗΣ ΚΑΙ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΩΝ ΕΡΓΑΤΟΤΕΧΝΙΤΩΝ ΚΕΡΑΜΟΠΟΙΩΝ ΟΛΗΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ ΕΤΩΝ

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ. Για τους όρους αµοιβής και εργασίας των Εργατοτεχνιτών Κεραµοποιών όλης της χώρας

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΟΡΟΥΣ ΑΜΟΙΒΗΣ ΚΑΙ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΩΝ ΕΡΓΑΤΟΤΕΧΝΙΤΩΝ ΚΕΡΑΜΟΠΟΙΩΝ ΟΛΗΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ ΕΤΟΥΣ 2006

(Πράξη Κατ άθεσης Υπουργείου Εργασίας 120/ )

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ. «Για τους όρους αμοιβής και εργασίας των εργατοτεχνιτών-τριών Κυτιοποιίας και Χαρτοκιβωτίων όλης της χώρας»

Συλλογική Σύµβαση Εργασίας Για τους όρους αµοιβής και εργασίας των εργατοτεχνιτών βιοµηχανιών τυροκοµίας και τυροκοµικών επιχειρήσεων όλης της χώρας

ΆΡΘΡΟ 1 Πεδίο Εφαρµογής

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ. «Για τους όρους αµοιβής και εργασίας των εργαζοµένων στις αποθήκες ακατέργαστων δερµάτων όλης της χώρας».

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΩΝ ΕΡΓΑΤΟΤΕΧΝΙΤΩΝ ΚΑΙ ΕΡΓΑΤΟΤΕΧΝΙΤΡΙΩΝ ΚΟΝΣΕΡΒΟΠΟΙΙΑΣ ΚΑΙ ΑΛΙΠΑΣΤΩΝ ΟΛΗΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ.

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ. «Για τους όρους αµοιβής και εργασίας των εργατοτεχνιτών-τριών αλλαντοβιοµηχανίας όλης της χώρας»

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΠΟΥ ΡΥΘΜΙΖΕΙ ΤΟΥΣ ΟΡΟΥΣ ΑΜΟΙΒΗΣ ΚΑΙ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΩΝ ΠΕΡΙΟ ΕΥΟΝΤΩΝ ΠΩΛΗΤΩΝ ΟΛΗΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ

(Πράξη Κατάθεσης 39/ )

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΟΡΟΥΣ ΑΜΟΙΒΗΣ ΚΑΙ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΙΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ ΣΦΑΓΗΣ ΖΩΩΝ, ΕΠΕΞΕΡΓΑΣΙΑΣ ΕΝΤΕΡΩΝ,

Μετά 10 χρόνια από την πρόσληψη: 27,66

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ. «Για τους όρους αµοιβής και εργασίας των πτυχιούχων µηχανικών κλωστοϋφαντουργών ΤΕΙ»

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

Συλλογική Σύµβαση Εργασίας

ΑΡΘΡΟ 1 Αυξήσεις βασικών ηµεροµισθίων

Π.Κ. 102/ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ. Για τους όρους αµοιβής και εργασίας των εργατοτεχνιτών-τριών Κυτιοποιίας και Χαρτοκιβωτίων όλης της χώρας

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

Π.Κ. 93/ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ. «Για τους όρους αµοιβής και εργασίας των εργατοτεχνιτών-τριών Κυτιοποιίας και Χαρτοκιβωτίων όλης της χώρας»

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

Π.Κ. 72/ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ. Για τους όρους αµοιβής και εργασίας των εργατοτεχνιτών-τριών Αλλαντοβιοµηχανίας όλης της χώρας.

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΟΡΟΥΣ ΑΜΟΙΒΗΣ ΚΑΙ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΩΝ ΕΡΓΟ ΗΓΩΝ ΣΧΕ ΙΑΣΤΩΝ, ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΑΣ, ΒΙΟΤΕΧΝΙΑΣ

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ. Για τους όρους αµοιβής και εργασίας των Περιοδευόντων Πωλητών όλης της χώρας

(Aρ.Πρ.Κατ. 15/ )

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

των Συντακτών - µελών της Ενώσεως Συντακτών ηµερησίων εφηµερίδων Πελοποννήσου - Ηπείρου - Νήσων

Π.Κ. 105/ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΩΝ ΕΡΓΑΤΟΤΕΧΝΙΤΩΝ ΚΑΙ ΕΡΓΑΤΟΤΕΧΝΙΤΡΙΩΝ ΚΟΝΣΕΡΒΟΠΟΙΙΑΣ ΚΑΙ ΑΛΙΠΑΣΤΩΝ ΟΛΗΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ.

Π.Κ. 104/ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

ΙΑΙΤΗΤΙΚΗ ΑΠΟΦΑΣΗ 53/2002

Για τους όρους αµοιβής και εργασίας των Κτηνιάτρων Ανωτάτων Σχολών απασχολούµενων στις βιοµηχανικές επιχειρήσεις όλης της χώρας.

Π.Κ. 74/ Τα κατώτατα όρια βασικών ημερομισθίων και μισθών των εργαζομένων αυτής της ΣΣΕ, διαμορφώνονται από 1.1.

Π.Κ. 73/ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΠΑΣΤΕΡΙΩΣΗΣ ΓΑΛΑΚΤΟΣ ΟΛΗΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ

Π.Κ. 107/ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

Για τους όρους αµοιβής και εργασίας των εργατοτεχνιτών-τριών χαρτοποιίας κ.λπ. όλης της χώρας

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΩΝ ΕΠΙΣΤΗΜΟΝΩΝ ΧΗΜΙΚΩΝ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΑΣ ΟΛΟΚΛΗΡΗΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ (Πράξη Κατάθεσης Υπουργείου Εργασίας 63/ )

ΚΛΑ ΙΚΗ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ. «Για τους όρους αµοιβής και εργασίας των εργαζόµενων στις εµπορικές επιχειρήσεις όλης της χώρας» ( )

Εφόσον την οι παραπάνω µηνιαίοι µισθοί, όπως θα έχουν διαµορφωθεί την , δεν εξασφαλίζουν επίπεδο αυξήσεως που να υπερβαίνει

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ


1. Οµοσπονδία Μισθωτών Τύπου και Βιοµηχανίας Χάρτου, Σολωµού 65, ΑΘΗΝΑ 2. Σύνδεσµο Ελληνικών Βιοµηχανιών, Ξενοφώντος 5, ΑΘΗΝΑ

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ 2008

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΕΡΓΑΤΟΤΕΧΝΙΤΩΝ ΚΑΙ ΕΡΓΑΤΟΤΕΧΝΙΤΡΙΩΝ ΚΟΝΣΕΡΒΟΠΟΙΙΑΣ ΚΑΙ ΑΛΙΠΑΣΤΩΝ ΟΛΗΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ

ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΣ ΜΕΣΟΛΑΒΗΣΗΣ & ΙΑΙΤΗΣΙΑΣ

«Στο υπαλληλικό, υπηρετικό και εργατοτεχνικό προσωπικό όλων εν γένει των επιχειρήσεων και εργασιών, εκτός εκείνων στις οποίες προβλέπονται ειδικές

ΕΘΝΙΚΗ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΕΤΩΝ 2002 ΚΑΙ 2003

Π.Κ. 101/ Συλλογική σύμβαση εργασίας Για τους όρους αμοιβής και εργασίας των υποδηματεργατών, -τριών όλης της χώρας για το έτος 2000.

ΙΑΙΤΗΤΙΚΗ ΑΠΟΦΑΣΗ 31/2002

Για τους όρους αµοιβής και εργασίας των µισθωτών που απασχολούνται. σε Πτηνοτροφικές και Εκκολαπτικές Επιχειρήσεις. Εµπορίας Πουλερικών όλης της χώρας

ΣΥΛΛOΓlKH ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ των Οινολόγων όπως αυτοί ορίζονται από τον 1697/87, που απασχολούνται σε Επιχειρήσεις όλης της χώρας

ΑΡΘΡΟ 2. Από την έναρξη ισχύος αυτής της Σ.Σ.Ε. τα κατώτερα όρια των βασικών μηνιαίων μισθών του προσωπικού του 'Άρθρου 1 καθορίζονται ως εξής:

ΕΤΩΝ Άρθρο 1 Πεδίο εφαρµογής

Π.Κ. 137/ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΩΝ ΔΑΣΟΛΟΓΩΝ ΠΤΥΧΙΟΥΧΩΝ ΑΝΩΤΑΤΩΝ ΣΧΟΛΩΝ ΑΠΑΣΧΟΛΟΥΜΕΝΩΝ ΣΤΙΣ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΚΕΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ ΟΛΗΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ «Για τους όρους αµοιβής και εργασίας των εργατοτεχνιτών-τριών χαρτοποιίας κ.λπ. όλης της χώρας»

Π.Κ. 108/ ΑΡΘΡΟ 1 Πεδίο Εφαρμογής

Π.Κ. 134/ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΩΝ ΚΤΗΝΙΑΤΡΩΝ ΠΤΥΧΙΟΥΧΩΝ ΑΝΩΤΑΤΩΝ ΣΧΟΛΩΝ ΑΠΑΣΧΟΛΟΥΜΕΝΩΝ ΣΤΙΣ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΚΕΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ ΟΛΗΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ

Συλλογική Σύµβαση Εργασίας. Για τους όρους αµοιβής και εργασίας των εργατοτεχνιτών Βιοµηχανιών και Βιοτεχνιών

ΕΘΝΙΚΗ ΚΛΑΔΙΚΗ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ. Για τους όρους αµοιβής και εργασίας των Οδοντοτεχνιτών Αθηνών - Πειραιώς και Περιχώρων

Για τους τεχνίτες που έχουν συµπληρώσει 32 χρόνια εργασίας στον κλάδο από δηµιουργούνται νέα µισθολογικά κλιµάκια των ετών και µ

Π.Κ. 132/ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

«Για τους όρους αμοιβής και εργασίας των γεωπόνων που απασχολούνται στις βιοτεχνικές και εμπορικές επιχειρήσεις»

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ. Για τους όρους αµοιβής και εργασίας των Εργατοτεχνιτών Καπνοβιοµηχανίας όλης της χώρας

των µηχανικών πτυχιούχων ΤΕΙ τεχνολογίας ιατρικών οργάνων βιοµηχανικών, εµπορικών και βιοτεχνικών επιχειρήσεων όλης της χώρας

ΚΛΑ ΙΚΗ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΕΜΠΟΡΙΟΥ ΓΙΑ ΤΑ ΕΤΗ (Π.Κ.Υ.Ε. 97/ )

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΙΣ ΦΩΤΟΣΤΟΙΧΕΙΟΘΕΤΙΚΕΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ ΟΛΗΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ. (Πράξη Κατάθεσης Υπουργείου Εργασίας 58/ )

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

(Πράξη κατάθεσης Υπουργείου Απασχόλησης και Κοινωνικής Προστασίας: ΠΚ 30/ )

Συλλογικές Συµβάσεις Εργασίας

Π.Κ. ΔΥΤ. ΤΟΜΕΑ ΑΘΗΝΩΝ 7/ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

Στην Αθήνα σήµερα την 28 Ιουλίου 2004 οι υπογράφοντες αφενός:

Π.Κ. 122/ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ 2000

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΣ ΜΕΣΟΛΑΒΗΣΗΣ & ΙΑΙΤΗΣΙΑΣ

ΕΘΝΙΚΗ ΚΛΑΔΙΚΗ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

Π.Κ. 92/ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΟΡΟΥΣ ΑΜΟΙΒΗΣ ΚΑΙ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΩΝ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΟΔΟΝΤΟΤΕΧΝΙΤΏΝ Α Π Π ΕΤΟΥΣ

Επεξηγήσεις: Ε.Γ.Σ.Σ.Ε : Εθνική Γενική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας Σ.Σ.Ε : Συλλογική Σύμβαση Εργασίας

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ. ΤΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΕΤΑΙΡΙΩΝ ΛΙΠΑΣΜΑΤΩΝ ΟΛΗΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ (εκτός ΑΕΕΧΠΛ και Βιοµηχανίας Φωσφορικών Λιπασµάτων Καρβάλης)

ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΣ ΜΕΣΟΛΑΒΗΣΗΣ & ΙΑΙΤΗΣΙΑΣ

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

Συλλογική Σύµβαση Εργασίας Για τους όρους αµοιβής και εργασίας των εργατοτεχνιτών βιοµηχανιών τυροκοµίας και τυροκοµικών επιχειρήσεων όλης της χώρας

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΩΝ ΕΠΙΣΤΗΜΟΝΩΝ ΧΗΜΙΚΩΝ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΑΣ ΟΛΟΚΛΗΡΗΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ

ΚΛΑ ΙΚΗ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΑΡΤΟΠΟΙΩΝ ΑΡΤΕΡΓΑΤΩΝ ΕΤΩΝ 2006 ΚΑΙ 2007

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

Transcript:

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΟΡΟΥΣ ΑΜΟΙΒΗΣ ΚΑΙ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΩΝ ΕΡΓΑΤΟΤΕΧΝΙΤΩΝ ΚΕΡΑΜΟΠΟΙΩΝ ΟΛΗΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ ΕΤΩΝ 2002 2003 (Πράξη Κατάθεσης Υπουργείου Εργασίας 66/8-7-02) Στην Αθήνα σήµερα 3 Ιουλίου 2002 οι υπογράφοντες αφενός ο Ν. Αναλυτής, Αντιπρόεδρος του Συνδέσµου Ελληνικών Βιοµηχανιών και αφετέρου οι Γ. Καράµπελας, Πρόεδρος και Ηλ. Γούλας, Γενικός Γραµµατέας της Οµοσπονδίας Εργατοτεχνιτών Κεραµικής και Συναφών Επαγγελµάτων Ελλάδος, όλοι νόµιµα εξουσιοδοτηµένοι για την υπογραφή αυτής της Σ.Σ.Ε. συνοµολόγησαν και συναποδέχθηκαν τα εξής: Στις διατάξεις αυτής της Σ.Σ.Ε. υπάγονται οι εργατοτεχνίτες-τριες, κεραµοποιοί και πυριµάχων-οξυµάχων προϊόντων όλης της χώρας. 1. Βασικά ηµεροµίσθια 2002 Τα βασικά ηµεροµίσθια των παραπάνω κατά ειδικότητα µισθωτών όπως έχουν διαµορφωθεί την 31.12.2001 µε βάση την από 10 Ιουλίου 2000 Σ.Σ.Ε. του κλάδου για τα έτη 2000-2001 αυξάνονται από 1.1.2002 ως εξής: α) Την 1.1.2002 αυξάνονται κατά ποσοστό 1,1% µε βάση τη ρήτρα διόρθωσης σύµφωνα µε την από 10/7/2000 Σ.Σ.Ε. του κλάδου. β) Όπως διαµορφώνονται µε βάση την προηγούµενη περίπτωση α, αυτής της παραγράφου, αυξάνονται από 1.1.2002 κατά ποσοστό 2,5% και γ) όπως θα έχουν διαµορφωθεί την 30.6.2002 µε βάση την προηγούµενη περίπτωση β, αυξάνονται από 1.7.2002 κατά ποσοστό 1,8% και διαµορφώνονται για το 2002 όπως ο συνηµµένος πίνακας. Εφόσον την 1 η. 1.2003 τα ηµεροµίσθια, όπως θα έχουν διαµορφωθεί την 31 η. 12.2002 δεν εξασφαλίζουν επίπεδο αύξησης υπερβαίνον τουλάχιστον κατά 1% τον επίσηµο µέσο.τ.κ. του έτους 2002 προς 2001, θα αναπροσαρµοσθούν από 1 ης.1.2003 έτσι ώστε να υπερβαίνουν κατά µία (1) ποσοστιαία µονάδα το µέσο.τ.κ. του έτους αυτού. 2. Βασικά ηµεροµίσθια 2003 Τα ανωτέρω βασικά ηµεροµίσθια όπως θα έχουν διαµορφωθεί την 31.12.2002 και µετά από την τυχόν αναπροσαρµογή τους µε βάση την εφαρµογή της ρήτρας της προηγούµενης παραγράφου αυξάνονται για το 2003 µε ποσοστό 3,9% την 1.1.2003. 1

ΕΙ ΙΚΟΤΗΤΕΣ α. υδρορρυθµιστές, β. ψήστες κάθε είδους κλιβάνου, γ. καµινευτές κάθε είδους κλιβάνου (µε ηµεροµίσθια αµειβόµενοι), διπλωτές κεράµων, ζυγιστές πυριµάχων, οξυµάχων, δ εκκαµινευτές κάθε είδους κλιβάνου, αµειβόµενοι µε ηµεροµίσθιο-συντηρητές κλιβάνων και βαγονιών, ε. καµινευτές αµειβόµενοι κατ' αποκοπή, στ. εκκαµινευτές αµειβόµενοι κατ' αποκοπή, ζ. τυποποιοί χειριστές πινάκων-χειριστές µηχανών κατασκευής πυριµάχων σωλήνων, η. οδηγοί µηχανικών µέσων (κλαρκ) και χειριστές κάθε είδους µηχανηµάτων ή ηλεκτροκινήτων µεταφορικών µέσων (αναβατήρων, βαγονιών), εργάτες τριβείου και πρεσσαδόροι, θ. εργάτες τεχνιτών ξηραντηρίων, ία. ανθρακείς, ιβ. Εµβαπτιστές γαλλικών κεράµων (βουτηχτάδες που διενεργούν συγχρόνως την ποιοτική διαλογή. των. γαλλικών κεράµων), ιγ. Εργάτες που απασχολούνται µε την διαλογή, στιβασία και συσκευασία των πυριµάχων, οξυµάχων και ψηµένων γαλλικών κεράµων, ιδ. Λοιποί ειδικευµένοι εργάτες, ήτοι τροφοδότες, κόπτες, λήπτες, καθαριστές, τουµπαριστές, µεταφορείς χειραµαξίων, βαγονιέρηδες, µεταφορείς λάσπης, διαλογής, στοιβαδόροι, βελονιστές, σκαφείς (τσαπανιστές), εργάτες τριβείων, υγράς κατεργασίας πηλού και πισσαδόροι, ε. Εργάτες, καθαριστές ξηραµένων γαλλικών κεράµων, ψαλιδιστές, βελονιστές και εργάτες φυσικών ξηραντηρίων, ιστ. λοιποί εργάτες, αα. που έχουν συµπληρώσει το 18 έτος της ηλικίας του, ββ. Όσοι δεν έχουν συµπληρώσει το 18 έτος της ηλικίας τους δικαιούνται το γενικό κατώτατο όριο αποδοχών του ανειδίκευτου εργατοτεχνίτη της ΕΓΣΣΕ αναλόγως όµως µειωµένο κατά το χρόνο της ηµερησίας και εβδοµαδιαίας απασχολήσεως τους, σύµφωνα µε τις διατάξεις του άρθρου 6 του Ν. 1837/89. 2

2. Τα προβλεπόµενα από τις προηγούµενες Σ.Σ.Ε. του κλάδου επιδόµατα υπολογίζονται επί των κάθε φορά βασικών ηµεροµισθίων ήτοι: α. Πολυετούς υπηρεσίας εκ ποσοστού 10% για την πρώτη και δεύτερη τριετία και εκ ποσοστού 5% για τις υπόλοιπες τέσσερις τριετίες (σύνολο 6 τριετίες). Η προϋπηρεσία αποδεικνύεται µε βεβαιώσεις των προηγουµένων εργοδοτών στους οποίους απασχολήθηκαν οι εργαζόµενοι. β. Γάµου εκ ποσοστού 10% στους έγγαµους άνδρες και γυναίκες εργαζόµενους. Το παραπάνω επίδοµα χορηγείται και στους χήρους-χήρες, διαζευγµένους-ες καθώς και στις άγαµες µητέρες, εφόσον όµως όλοι αυτοί έχουν την επιµέλεια των παιδιών. 3. Σε κάθε περίπτωση τα καθοριζόµενα από την παρούσα συνολικά κατώτατα όρια αποδοχών δεν δύνανται να είναι κατώτερα από τα συνολικά κατώτατα όρια αποδοχών της ΕΓΣΣΕ που ισχύουν κάθε φορά. 4. Τα χορηγούµενα επιδόµατα ανθυγιεινής εργασίας στους εργατοτεχνίτες κεραµοποιίας, πλινθοποιίας και τους τοιούτους των πυριµάχων, οξυµάχων προϊόντων από τις υπάρχουσες διατάξεις των υπ' αριθµ. 21/61 και 44/64 αποφάσεων του.... Αθηνών όπως τούτο έχει διαµορφωθεί µε την υπ' αριθµ. 103/77 απόφαση του.... Αθηνών σε ποσοστό 15%, 18%, 25% αντίστοιχα και όπως αυτά κατά περίπτωση έχουν διαµορφωθεί µε την από 10.7.2000 Σ.Σ.Ε. του κλάδου, αυξάνονται από 1.7.2002 κατά 0,26 ηµερησίως, από 1.1.2003 κατά 0,26 ηµερησίως και από 1.7.2003, κατά 0,26 ηµερησίως πλην της περιπτώσεως του επιδόµατος ανθυγιεινής εργασίας 15% το οποίο από 1.7.2003 θα υπολογίζεται επί του διαµορφούµενου κάθε φορά βασικού ηµεροµισθίου. 5. Λοιποί όροι α. καµινευτής θεωρείται εκείνος ο οποίος προβαίνει στην κατάλληλη στιβασία των προϊόντων κεραµοποιίας, που είναι για ψήσιµο ώστε να γίνει στη συνέχεια σ' αυτό το ψήσιµο που πρέπει αδιάφορα µε το είδος του κλιβάνου που χρησιµοποιείται από τους εργοδότες και τον τρόπο που γίνεται η στιβασία ήτοι άσχετα αν αυτή γίνεται εντός ή εκτός του χώρου του κλιβάνου. β. εκκαµινευτής θεωρείται εκείνος ο οποίος προβαίνει στην στιβασία των εξαγοµένων προϊόντων κεραµοπλινθοποιίας που έχουν ψηθεί από οποιοδήποτε τύπο κλιβάνου αδιαφόρως του τόπου στον οποίο γίνεται η αποστιβασία, ήτοι άσχετα αν αυτή γίνεται εντός ή εκτός του χώρου του κλιβάνου µε απαραίτητη όµως προϋπόθεση ότι η αποστιβασία αυτή είναι η πρώτη µετά την έξοδο του ψηµένου προϊόντος. 3

γ. Η φόρµα που προβλέπεται από την παρ. 4 της Υ.Α. 56671/1963, χορηγείται κάθε χρόνο σε όλους τους µισθωτούς της παρούσας και αποτελείται από δύο τεµάχια (σακκάκι παντελόνι) από δίµυτο ύφασµα και ανήκει στην κυριότητα του εργοδότη. δ. Τα υποδήµατα που προβλέπει η παρ. 7 της Υ.Α. 15478/56 για όλους τους µισθωτούς οι οποίοι πραγµατοποίησαν πενήντα ηµεροµίσθια στον ίδιο εργοδότη πρέπει να είναι του τύπου αρβύλων του στρατού µε ή χωρίς περισφύρια. 6. Η άδεια γάµου του άρθρου 6 της Ε.Γ.Σ.Σ.Ε. του 1993 καθορίζεται σε έξι (6) εργάσιµες ηµέρες για όσους εργάζονται εξαήµερο και παραµένει σε πέντε (5) εργάσιµες ηµέρες για όσους εργάζονται πενθήµερο. Σε περίπτωση γέννησης παιδιού ο πατέρας δικαιούται δύο (2) ηµέρες άδεια µε αποδοχές. 7. Η συνολική διάρκεια της άδειας µητρότητας ορίζεται σε δέκα επτά (17) εβδοµάδες. Κατά τα λοιπά εξακολουθούν να ισχύουν οι ρυθµίσεις του άρθρου 7 της Ε.Γ.Σ.Σ.Ε. του 1993. 8. Οι αποζηµιώσεις της παρ. 1 περίπτωση α άρθρου 3 β.δ. της 16/18.7.1920 στην περίπτωση καταγγελίας συµβάσεως εργασίας εργατοτεχνιτών βελτιώνονται, πέραν των ρυθµίσεων προηγουµένων ΕΓΣΣΕ, και καθορίζονται συνολικά ως εξής: Από 2 µήνες ως 1 έτος: Από 1 έτος συµπληρωµένο ως 2 έτη: Από 2 έτη συµπληρωµένα ως 5 έτη: Από 5 έτη συµπληρωµένα ως 10 έτη: Από 10 έτη συµπληρωµένα ως 15 έτη: Από 15 έτη συµπληρωµένα ως 20 έτη: Από 20 έτη συµπληρωµένα ως 25 έτη: Από 25 έτη συµπληρωµένα ως 30 έτη: Από 30 έτη συµπληρωµένα και άνω: 5 ηµεροµίσθια 7 ηµεροµίσθια 15 ηµεροµίσθια 30 ηµεροµίσθια 60 ηµεροµίσθια 95 ηµεροµίσθια 115 ηµεροµίσθια 135 ηµεροµίσθια 150 ηµεροµίσθια 9. Εργαζόµενοι που έχουν συµπληρώσει υπηρεσία δέκα (10) ετών στον ίδιο εργοδότη ή προϋπηρεσία δώδεκα (12) ετών σε οποιοδήποτε εργοδότη και µε οποιαδήποτε σχέση εξαρτηµένης εργασίας, δικαιούνται άδεια 5 εβδοµάδων, δηλαδή τριάντα (30) εργασίµων ηµερών, αν ο εργαζόµενος εργάζεται εξαήµερο ή είκοσι πέντε (25) ηµερών, αν εργάζεται πενθήµερο. Η διάρκεια της σχέσης εργασίας (βασικός χρόνος), που απαιτείται για τη γένεση της αξίωσης για τη 4

χορήγηση της ετήσιας κανονικής άδειας (Α.Ν. 539/1945, όπως ισχύει) µε αποδοχές, µειώνεται από δώδεκα σε δέκα (10) µήνες συµπληρωµένους. 10. Οι µητέρες εργαζόµενες δικαιούνται, για χρονικό διάστηµα τριάντα µηνών από τον τοκετό, είτε να προσέρχονται αργότερα, είτε να αποχωρούν νωρίτερα κατά µία ώρα κάθε ηµέρα. Εναλλακτικά, µε συµφωνία του εργοδότη, το ηµερήσιο ωράριο των µητέρων µπορεί να ορίζεται µειωµένο κατά δύο ώρες ηµερησίως για τους πρώτους 12 µήνες και σε µία ώρα για έξι (6) επιπλέον µήνες. Την άδεια απουσίας για λόγους φροντίδας του παιδιού, δικαιούται και ο πατέρας εφόσον δεν κάνει χρήση αυτής η εργαζόµενη µητέρα, προσκοµίζοντας στον εργοδότη του σχετική βεβαίωση του εργοδότη της µητέρας του παιδιού. Το δικαίωµα καθυστερηµένης προσέλευσης ή πρόωρης αποχώρησης της µητέρας και εναλλακτικά του πατέρα για τη φροντίδα του παιδιού, έχουν και οι θετοί γονείς παιδιού ηλικίας ως έξι (6) ετών, υπό τους ίδιους ως άνω όρους των φυσικών γονέων και χρονική αφετηρία την υιοθεσία. Την άδεια φροντίδας παιδιού δικαιούνται και οι άγαµοι γονείς. Η άδεια φροντίδας του παιδιού, θεωρείται και αµείβεται ως χρόνος εργασίας και δεν πρέπει να προκαλεί δυσµενέστερες συνθήκες στην απασχόληση και στις εργασιακές σχέσεις. 11. Η άδεια του άρθρου 7 του Ν. 1483/84 σε περίπτωση ασθένειας εξαρτώµενων παιδιών καθορίζεται σε 12 εργάσιµες ηµέρες κατ' έτος, εφόσον ο/η εργαζόµενος/η έχει τρία παιδιά και πάνω. 12. Στους εργαζόµενους (-ες), που έχουν χηρέψει και στον άγαµο (η) γονέα, που έχει την επιµέλεια του παιδιού, χορηγείται άδεια µε αποδοχές έξι (6) εργασίµων ηµερών το χρόνο, πέραν αυτής που δικαιούται από άλλες διατάξεις. Γονέας µε τρία (3) παιδιά ή περισσότερα, δικαιούται άδεια οκτώ (8) εργασίµων ηµερών. Η άδεια αυτή χορηγείται λόγω αυξηµένων αναγκών φροντίδας των παιδιών ηλικίας µέχρι δώδεκα (12) ετών συµπληρωµένων, χορηγείται εφάπαξ ή τµηµατικά µετά από συνεννόηση µε τον εργοδότη, σύµφωνα µε τις ανάγκες του γονέα και δεν πρέπει να συµπίπτει χρονικά µε την αρχή ή το τέλος της ετήσιας κανονικής άδειας. 13. Εργαζόµενοι µε εξαρτηµένη σχέση εργασίας, που έχουν υπηρεσία µέχρι τεσσάρων (4) ετών στον ίδιο εργοδότη, οι οποίοι πάσχουν από νόσηµα, που απαιτεί µεταγγίσεις αίµατος και παραγώγων του ή αιµοκάθαρση και το οποίο έχει γνωστοποιηθεί στον εργοδότη, δικαιούνται έως είκοσι δύο (22) εργάσιµες ηµέρες το χρόνο επιπλέον άδεια, µε αποδοχές. 5

14. Στους εργαζόµενους µε εξαρτηµένη σχέση εργασίας χορηγείται άδεια δύο (2) ηµερών µε αποδοχές σε περίπτωση θανάτου συζύγου, τέκνων, γονέων και αδελφών. 15. εν επιτρέπεται η απόλυση «εξαρτηµένου» ατόµου εξαιτίας της εξάρτησης, εφόσον αποδεδειγµένα µετέχει σε πρόγραµµα απεξάρτησης και για τέσσερις (4) µήνες από την υπαγωγή του στο πρόγραµµα αυτό και για µία φορά. 16. Η δήλωση µε την οποία τα µέλη του Σωµατείου γνωστοποιούν προς την επιχείρηση ότι θέλουν να γίνεται παρακράτηση της συνδικαλιστικής συνδροµής τους, όπως και η ανάκληση αυτής, µπορεί να γίνεται και µέσω του Σωµατείου, το οποίο εξουσιοδοτείται για την παράδοση της δήλωσης αυτής στον εργοδότη. Η γνησιότητα της υπογραφής της δήλωσης αυτής βεβαιώνεται από τον Πρόεδρο ή τον Γενικό Γραµµατέα του Σωµατείου. 17. Κατά τα λοιπά ισχύουν οι µη αντικείµενες στην παρούσα διατάξεις της υπ' αριθµ. 123/1982 αποφάσεως του.... Αθηνών και των µεταγενεστέρων µέχρι του 2001 ρυθµίσεων του κλάδου. 18. Η παρούσα Σ.Σ.Ε. ισχύει από 1.1.2002 ΟΙ ΣΥΜΒΑΛΛΟΜΕΝΟΙ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΡΓΑΤΙΚΗ ΠΛΕΥΡΑ ΟΜΟΣΠΟΝ ΙΑ ΕΡΓΑΤΟΤΕΧΝΙΤΩΝ ΚΕΡΑΜΙΚΗΣ ΚΑΙ ΣΥΝΑΦΩΝ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΩΝ ΕΛΛΑ ΟΣ, Γ. ΚΑΡΑΜΠΕΛΑΣ ΠΡΟΕ ΡΟΣ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΡΓΟ ΟΤΙΚΗ ΠΛΕΥΡΑ Σ.Ε.Β. Ν. ΑΝΑΛΥΤΗΣ ΑΝΤΙΠΡΟΕ ΡΟΣ ΗΛ. ΓΟΥΛΑΣ ΓΕΝΙΚΟΣ ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ 6

ΕΡΓΑΤΟΤΕΧΝΙΤΕΣ ΚΕΡΑΜΟΠΟΙΟΙ, ΠΥΡΙΜΑΧΩΝ, ΟΞΥΜΑΧΩΝ ΠΡΟΪΟΝΤΩΝ ΟΛΗΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ 1. α) Υ ΡΟΡΡΥΘΜΙΣΤΕΣ, β) ΨΗΣΤΕΣ ΚΑΘΕ ΕΙ ΟΥΣ ΚΛΙΒΑΝΟΥ ΧΡΟΝΙΑ ΒΑΣΙΚΟ ΕΠΙ ΟΜΑ ΕΠΙ ΟΜΑ ΣΥΝΟΑΟ ΣΥΝΟΑΟ ΕΠΙ ΟΜΑ ΠΡΟΥΠΗΡΕΣΙΑΣ ΗΜΕΡΟΜΙΣΘΙΟ ΤΡΙΕΤΙΑΣ ΓΑΜΟΥ ΑΓΑΜΩΝ ΕΓΓΑΜΩΝ ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ Αύξηση 1,1%+2,5% 1/1/2002 0-10-20 1/1/2002 1/1/2002 (25%) 30/6/2002 25-30-35-40% 10% 30/6/2002 30/6/2002 3,16 Euro 0-3 24,62 0 2,46 24,62 27,08 3,16 3-6 24,62 2,46 2,46 27,08 29,54 3,16 6-9 24,62 4,92 2,46 29,54 32,00 3,16 9-12 24,62 6,16 2,46 30,78 33,24 3,16 12-15 24,62 7,39 2,46 32,01 34,47 3,16 15-18 24,62 8,62 2,46 33,24 35,70 3,16 18-35 24,62 9,85 2,46 34,47 36,93 3,16 ΧΡΟΝΙΑ ΒΑΣΙΚΟ ΕΠΙ ΟΜΑ ΕΠΙ ΟΜΑ ΣΥΝΟΑΟ ΣΥΝΟΑΟ ΕΠΙ ΟΜΑ ΠΡΟΫΠΗΡΕΣΙΑΣ ΗΜΕΡΟΜΙΣΘΙΟ ΤΡΙΕΤΙΑΣ ΓΑΜΟΥ ΑΓΑΜΩΝ ΕΓΓΑΜΩΝ ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ Αύξηση 1,8% 1/7/2002 0-10-20 1/7/2002 1/7/2002 (25%) 31/12/2002 25-30-35-40% 10% 31/12/2002 31/12/2002 3,42 Euro 0-3 25,06 0 2,51 25,06 27,57 3,42 7

3-6 25,06 2,51 2,51 27,57 30,08 3,42 6-9 25,06 5,01 2,51 30,07 32,58 3,42 9-12 25,06 6,27 2,51 31,33 33,84 3,42 12-15 25,06 7,52 2,51 32,58 35,09 3,42 15-18 25,06 8,77 2,51 33,83 36,34 3,42 18-35 25,06 10,02 2,51 35,08 37,59 3,42 ΕΡΓΑΤΟΤΕΧΝΙΤΕΣ ΚΕΡΑΜΟΠΟΙΟΙ, ΠΥΡΙΜΑΧΩΝ, ΟΞΥΜΑΧΩΝ ΠΡΟΪΟΝΤΩΝ ΟΑΗΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ 2. γ) ΕΚΚΑΜΙΝΕΥΤΕΣ, δ) ΕΚΚΑΜΙΝΕΥΤΕΣ (ΚΑΘΕ ΕΙ ΟΥΣ ΚΑΙΒΑΝΟΥ ΜΕ ΗΜΕΡΟΜΙΣΘΙΟ) Κ.Λ.Π. ΧΡΟΝΙΑ ΒΑΣΙΚΟ ΕΠΙ ΟΜΑ ΕΠΙ ΟΜΑ ΣΥΝΟΑΟ ΣΥΝΟΑΟ ΕΠΙ ΟΜΑ ΠΡΟΥΠΗΡΕΣΙΑΣ ΗΜΕΡΟΜΙΣΘΙΟ ΤΡΙΕΤΙΑΣ ΓΑΜΟΥ ΑΓΑΜΩΝ ΕΓΓΑΜΩΝ ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ Αύξηση 1,1%+2,5% 1/1/2002 0-10-20 1/1/2002 1/1/2002 (25%) 30/6/2002 25-30-35-40% 10% 30/6/2002 30/6/2002 3,14 Euro 0-3 23,97 0 2,40 23,97 26,37 3,14 3-6 23,97 2,40 2,40 26,37 28,77 3,14 6-9 23,97 4,79 2,40 28,76 31,16 3,14 9-12 23,97 5,99 2,40 29,96 32,36 3,14 12-15 23,97 7,19 2,40 31,16 33,56 3,14 15-18 23,97 8,39 2,40 32,36 34,76 3,14 18-35 23,97 9,59 2,40 33,56 35,96 3,14 8

ΧΡΟΝΙΑ ΒΑΣΙΚΟ ΕΠΙ ΟΜΑ ΕΠΙ ΟΜΑ ΣΥΝΟΛΟ ΣΥΝΟΛΟ ΕΠΙ ΟΜΑ ΠΡΟΫΠΗΡΕΣΙΑΣ ΗΜΕΡΟΜΙΣΘΙΟ ΤΡΙΕΤΙΑΣ ΓΑΜΟΥ ΑΓΑΜΩΝ ΕΓΓΑΜΩΝ ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ Αύξηση 1,8% 1/7/2002 0-10-20 1/7/2002 1/7/2002 (15%) 31/12/2002 25-30-35-40% 10% 31/12/2002 31/12/2002 3,42 Euro 0-3 24,40 0 2,44 24,40 26,84 3,42 3-6 24,40 2,44 2,44 26,84 29,28 3,42 6-9 24,40 4,88 2,44 29,28 31,72 3,42 9-12 24,40 6,10 2,44 30,50 32,94 3,42 12-15 24,40 7,32 2,44 31,72 34,16 3,42 15-18 24,40 8,54 2,44 32,94 35,38 3,42 18-35 24,40 9,76 2,44 34,16 36,60 3,42 9

ΕΡΓΑΤΟΤΕΧΝΙΤΕΣ ΚΕΡΑΜΟΠΟΙΟΙ, ΠΥΡΙΜΑΧΩΝ, ΟΞΥΜΑΧΩΝ ΠΡΟΪΟΝΤΩΝ ΟΛΗΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ 3. ε.) ΚΑΜΙΝΕΥΊΈΣ, στ) ΕΚΚΑΜ1ΝΕΥΤΕΣ (ΚΑΤ 1 ΑΠΟΚΟΠΗ), θ) ΕΡΓΑΤΕΣ ΚΑΘΑΡΙΣΜΟΥ Κ.Λ.Π ΧΡΟΝΙΑ ΒΑΣΙΚΟ ΕΠΙ ΟΜΑ ΕΠΙ ΟΜΑ ΣΥΝΟΛΟ ΣΥΝΟΛΟ ΕΠΙ ΟΜΑ ΕΠΙ ΟΜΑ ΕΠΙ ΟΜΑ ΠΡΟΫΙΙΗΡΕΣΙΑΣ ΙΙΜΕΡΟΜΙΣΘΙΟ ΤΡΙΕΤΙΑΣ ΓΑΜΟΥ ΑΓΑΜΩΝ ΕΓΓΑΜΩΝ ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΗΣ ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΗΣ ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ Αύξηση Ι,1%+2,5% Ε'& ΣΤ'ειδικ. Θ'ειδικότητα Θ'ειδικότητα 1/1/2002 0-10-20 1/1/2002 1/1/2002 (25%) (18%) (15%) 30/6/2002 25-30-35-40% 10% 30/6/2002 30/6/2002 3,11 Euro 2,97 euro 2,83 euro 0-3 22,96 0 2,30 22,96 25,26 3,11 2,97 2,83 3-6 22,96 2,30 2,30 25,26 27.56 3,11 2,97 2,83 6-9 22,96 4,59 2,30 27.55 29,85 3,11 2,97 2,83 9-12 22,96 5.74 2,30 28,70 31,00 3,11 2,97 2,83 12-15 22,96 6,89 2.30 29.85 32.15 3,11 2,97 2.83 15-18 22,96 8,04 2,30 31,00 33,30 3,11 2,97 2,83 18-35 22,96 9,18 2,30 32,14 34.44 3,11 2,97 2,83 ΧΡΟΝΙΑ ΒΑΣΙΚΟ ΕΠΙ ΟΜΑ ΕΠΙ ΟΜΑ ΣΥΝΟΛΟ ΣΥΝΟΛΟ ΕΠΙ ΟΜΑ ΕΠΙ ΟΜΑ ΕΠΙ ΟΜΑ ΠΡΟΫΠΙΙΡΕΣΙΑΣ ΗΜΕΡΟΜΙΣΘΙΟ ΤΡΙΕΤΙΑΣ ΓΑΜΟΥ ΑΓΑΜΩΝ ΕΓΓΑΜΩΝ ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΙΗΣ ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΗΣ ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ Αύξηση 1,8% Ε'& ΣΤ'ειδικ. Θ'ειδικότητα Θ'ειδικότητα 1/7/2002 0-10-20 1/7/2002 1/7/2002 (25%) (18%) (15%) 31/12/2002 25-30-35-10% 31/12/200 31/12/200 3,37 Euro 3,23 Euro 3,09 Euro 40% 2 2 0-3 23.37 0 2,34 23,37 25,71 3,37 3,23 3,09 3-6 23.37 2,34 2,34 25,71 28,05 3.37 3,23 3.09 10

6-9 23,37 4,67 2,34 28,04 30,38 3,37 3.23 3,09 9-12 23,37 5,84 2,34 29,21 31,55 3,37 3,23 3,09 12-15 23,37 7,01 2,34 30,38 32,72 3,37 3,23 3,09 15-18 23,37 8,18 2.34 31,55 33,89 3,37 3,23 3,09 18-35 23,37 9,35 2,34 32,72 35,06 3,37 3,23 3,09 ΕΡΓΑΤΟΤΕΧΝΙΤΕΣ ΚΕΡΑΜΟΠΟΙΟΙ, ΠΥΡΙΜΑΧΩΝ, ΟΞΥΜΑΧΩΝ ΠΡΟΪΟΝΤΩΝ ΟΛΗΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ 4. ζ) ΤΥΠΟΠΟΙΟΙ, η) Ο ΗΓΟΙ ΜΗΧΑΝΙΚΩΝ ΚΛΑΡΚ, ι) ΕΡΓΑΤΕΣ ΞΗΡΑΝΤΗΡΙΩΝ, ία) ΑΝΘΡΑΚΕΙΣ. ιβ) ΕΜΒΑΠΤΗΣΤΕΣ, Κ.Λ.Π. ΧΡΟΝΙΑ ΒΑΣΙΚΟ ΕΠΙ ΟΜΑ ΕΠΙ ΟΜΑ ΣΥΝΟΛΟ ΣΥΝΟΛΟ ΕΠΙ ΟΜΑ ΕΠΙ ΟΜΑ ΠΡΟΥΠ/ΣΙΑΣ ΗΜΕΡΟΜΙΣΘΙΟ ΤΡΙΕΤΙΑΣ ΓΑΜΟΥ ΑΓΑΜΩΝ ΕΓΓΑΜΩΝ ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΗΣ ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ Αύξηση 1,1%+2,5% 1/1/2002 0-10-20 1/1/2002 1/1/2002 (18%) (15%) 30/6/2002 25-30-35-40% 10% 30/6/2002 30/6/2002 2,99 Euro 2,93 Euro 0-3 23,74 0 2,37 23,74 26,11 2,99 2,93 3-6 23,74 2,37 2,37 26,11 28,48 2,99 2,93 6-9 23,74 4,75 2,37 28,49 30,86 2,99 2,93 9-12 23,74 5,94 2,37 29,68 32,05 2,99 2,93 12-15 23,74 7,12 2,37 30,86 33,23 2,99 2,93 15-18 23,74 8,31 2,37 32,05 34,42 2,99 2,93 18-35 23,74 9,50 2,37 33,24 35,61 2,99 2,93 11

ΧΡΟΝΙΑ ΒΑΣΙΚΟ ΕΠΙ ΟΜΑ ΕΠΙ ΟΜΑ ΣΥΝΟΛΟ ΣΥΝΟΛΟ ΕΠΙ ΟΜΑ ΕΠΙ ΟΜΑ ΠΡΟΫΠ/ΣΙΑΣ ΗΜΕΡΟΜΙΣΘΙΟ ΤΡΙΕΤΙΑΣ ΓΑΜΟΥ ΑΓΑΜΩΝ ΕΓΓΑΜΩΝ ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΗΣ ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ Αύξηση 1,8% 1/7/2002 0-10-20 1/7/2002 1/7/2002 (18%) (15%) 31/12/2002 25-30-35-40% 10% 31/12/2002 31/12/2002 3,25 euro 3,19 euro 0-3 24,17 0 2,42 24,17 26,59 3,25 3,19 3-6 24,17 2,42 2,42 26,59 29,01 3,25 3,19 6-9 24,17 4,83 2,42 29,00 31,42 3,25 3,19 9-12 24,17 6,04 2,42 30,21 32,63 3,25 3,19 12-15 24,17 7,25 2,42 31,42 33,84 3,25 3,19 15-18 24,17 8,46 2,42 32,63 35,05 3,25 3,19 18-35 24,17 9,67 2,42 33,84 36,26 3,25 3,19 ΕΡΓΑΤΟΤΕΧΝΙΤΕΣ ΚΕΡΑΜΟΠΟΙΟΙ, ΠΥΡΙΜΑΧΩΝ, ΟΞΥΜΑΧΩΝ ΠΡΟΪΟΝΤΩΝ ΟΛΗΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ 5. ιγ) ΕΡΓΑΤΕΣ ΙΑΛΟΓΗΣ ΣΤΟΙΒΑΣΙΑΣ, ιδ) ΛΟΙΠΟΙ ΕΙ ΙΚΕΥΜΕΝΟΙ ΕΡΓΑΤΕΣ, Κ.Λ.Π. ΧΡΟΝΙΑ ΒΑΣΙΚΟ ΕΠΙ ΟΜΑ ΕΠΙ ΟΜΑ ΣΥΝΟΛΟ ΣΥΝΟΛΟ ΕΠΙ ΟΜΑ ΕΠΙ ΟΜΑ ΠΡΟΥΠ/ΣΙΑΣ ΗΜΕΡΟΜΙΣΘΙΟ ΤΡΙΕΤΙΑΣ ΓΑΜΟΥ ΑΓΑΜΩΝ ΕΓΓΑΜΩΝ ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΗΣ ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ Αύξηση 1,1%+2,5% 1/1/2002 0-10-20 1/1/2002 1/1/2002 (18%) (15%) 30/6/2002 25-30-35-40% 10% 30/6/2002 30/6/2002 2,98 euro 2,92 euro 0-3 23,26 0 2,33 23,26 25,59 2,98 2,92 12

3-6 23,26 2,33 2,33 25,59 27,92 2,98 2,92 6-9 23,26 4,65 2,33 27,91 30,24 2,98 2,92 9-12 23,26 5,82 2,33 29,08 31,41 2,98 2,92 12-15 23,26 6,98 2,33 30,24 32,57 2,98 2,92 115-18 23,26 8,14 2,33 31,40 33,73 2,98 2,92 18-35 23,26 9,30 2,33 32,56 34,89 2,98 2,92 ΧΡΟΝΙΑ ΒΑΣΙΚΟ ΕΠΙ ΟΜΑ ΕΠΙ ΟΜΑ ΣΥΝΟΛΟ ΣΥΝΟΛΟ ΕΠΙ ΟΜΑ ΕΠΙ ΟΜΑ ΠΡΟΫΠ/ΣΙΑΣ ΗΜΕΡΟΜΙΣΘΙΟ ΤΡΙΕΤΙΑΣ ΓΑΜΟΥ ΑΓΑΜΩΝ ΕΓΓΑΜΩΝ ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΗΣ ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ Αύξηση 1,8% 1/7/2002 0-10-20 1/7/2002 1/7/2002 (18%) (15%) 31/12/2002 25-30-35-40% 10% 31/12/2002 31/12/2002 3,24 Euro 3,18 Euro 0-3 23,68 0 2,37 23,68 26,05 3,24 3,18 3-6 23,68 2,37 2,37 26,05 28,42 3,24 3,18 6-9 23,68 4,74 2,37 28,42 30,79 3,24 3,18 9-12 23,68 5,92 2,37 29,60 31,97 3,24 3,18 12-15 23,68 7,10 2,37 30,78 33,15 3,24 3,18 15-18 23,68 8,29 2,37 31,97 34,34 3,24 3,18 18-35 23,68 9,47 2,37 33,15 35,52 3,24 3,18 13

ΕΡΓΑΤΟΤΕΧΝΙΤΕΣ ΚΕΡΑΜΟΠΟΙΟΙ, ΠΥΡΙΜΑΧΩΝ, ΟΞΥΜΑΧΩΝ ΠΡΟΪΟΝΤΩΝ ΟΛΗΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ 6. ιέ) ΕΡΓΑΤΕΣ ΚΑΘΑΡΙΣΤΕΣ ΞΗΡΑΝΤΗΡΙΩΝ Κ.Λ.Π., ιστ) ΛΟΙΠΟΙ ΕΡΓΑΤΕΣ ΧΡΟΝΙΑ ΒΑΣΙΚΟ ΕΠΙ ΟΜΑ ΕΠΙ ΟΜΑ ΣΥΝΟΛΟ ΣΥΝΟΑΟ ΕΠΙ ΟΜΑ ΕΠΙ ΟΜΑ ΠΡΟΫΠ/ΣΙΑΣ ΗΜΕΡΟΜΙΣΘΙΟ ΤΡΙΕΤΙΑΣ ΓΑΜΟΥ ΑΓΑΜΩΝ ΕΓΓΑΜΩΝ ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΗΣ ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ Αύξηση 1,1%+2,5% 1/1/2002 0-10-20 1/1/2002 1/1/2002 (18%) (15%) 30/6/2002 25-30-35-40% 10% 30/6/2002 30/6/2002 2,96 Euro 2,91 Euro 0-3 22,43 0 2,24 22,43 24,67 2,96 2,91 3-6 22,43 2,24 2,24 24,67 26,91 2,96 2,91 6-9 22,43 4,49 2,24 26,92 29,16 2,96 2,91 9-12 22,43 5,61 2,24 28,04 30,28 2,96 2,91 12-15 22,43 6,73 2,24 29,16 31,40 2,96 2,91 15-18 22,43 7,85 2,24 30,28 32,52 2,96 2,91 18-35 22,43 8,97 2,24 31,40 33,64 2,96 2,91 ΧΡΟΝΙΑ ΒΑΣΙΚΟ ΕΠΙ ΟΜΑ ΕΠΙ ΟΜΑ ΣΥΝΟΛΟ ΣΥΝΟΛΟ ΕΠΙ ΟΜΑ ΕΠΙ ΟΜΑ ΠΡΟΫΠ/ΣΙΑΣ ΗΜΕΡΟΜΙΣΘΙΟ ΤΡΙΕΤΙΑΣ ΓΑΜΟΥ ΑΓΑΜΩΝ ΕΓΓΑΜΩΝ ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΗΣ ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ Αύξηση 1,8% 1/7/2002 0-10-20 1/7/2002 1/7/2002 (18%) (15%) 14

31/12/2002 25-30-35-40% 10% 31/12/2002 31/12/2002 3,22 Euro 3,17 Euro 0-3 22,83 0 2,28 22,83 25,11 3,22 3,17 3-6 22,83 2,28 2,28 25,11 27,39 3,22 3,17 6-9 22,83 4,57 2,28 27,40 29,68 3,22 3,17 9-12 22,83 5,71 2,28 28,54 30,82 3,22 3,17 12-15 22,83 6,85 2,28 29,68 31,96 3,22 3,17 15-18 22,83 7,99 2,28 30,82 33,10 3,22 3,17 18-35 22,83 9,13 2,28 31,96 34,24 3,22 3,17 15