καθηκόντων στον τομέα της Δημόσιας Υγείας και Σχολιατρικής Υπηρεσίας,

2744 ΕΠΙΣΗΜΗ ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ ΤΗΣ 2ας ΙΟΥΝΙΟΥ 2006 Ο κ. Γεώργιος Διαμαντής, μόνιμος Ανώτερος Φοροθέτης Α' (Φόρου Κληρονομιών), Τμήμα Εσωτερικών Προσόδων, προάγεται στη μόνιμη θέση Πρώτου Φοροθέτη (Φόρου Κληρονομιών), Τμήμα Εσωτερικών Προσόδων, από τις 15 Μαίου 2006. (Π.Φ. 15931) Η κα Αγγελική Ταπακούδη, μόνιμος Προϊστάμενη Διεύθυνσης και Ανάπτυξης Νοσηλευτικού Προσωπικού, Υπουργείο Υγείας, προάγεται στη μόνιμη θέση Προϊστάμενης Διεύθυνσης Νοσηλευτικών Υπηρεσιών, Υπουργείο Υγείας, από την 1η Μαίου 2006. (Π.Φ. 15822) Αριθμός 3453 ΑΝΑΠΛΗΡΩΤΙΚΟΣ ΔΙΟΡΙΣΜΟΣ Η κα Μαίρη Παπακυριακού-Παπαδοπούλου, μόνιμος Ανώτερος Διοικητικός Λειτουργός, Γενικό Διοικητικό Προσωπικό, Τμήμα Δημόσιας Διοίκησης και Προσωπικού, διορίστηκε ως Αναπληρωτής Έπαρχος, Επαρχιακή Διοίκηση Λεμεσού, επιπρόσθετα με τα καθήκοντα της θέσης της, από τις 29 Μαίου 2006 μέχρι τις 7 Ιουνίου 2006. (Π.Φ. 17123) Αριθμός 3454 ΕΠΙΚΥΡΩΣΗ ΔΙΟΡΙΣΜΟΥ Ο διορισμός του κ. Κώστα Κωνσταντίνου, από τις 17 Μαίου 2004 στη θέση Κλινικού Ψυχολόγου, Υπηρεσίες Ψυχικής Υγείας, επικυρώνεται. (Π.Φ. 30070) Αριθμός 3455 ΠΑΡΑΙΤΗΣΗ Η κα Άννα Κίσιη, μόνιμος Βοηθός Γραμματειακός Λειτουργός, Γενικό Γραμματειακό Προσωπικό, Τμήμα Δημόσιας Διοίκησης και Προσωπικού, παραιτήθηκε από τη δημόσια υπηρεσία από τις 30 Απριλίου 2006. (Π.Φ. 31014) Αριθμός 3456 ΚΥΠΡΙΑΚΟ ΠΡΑΚΤΟΡΕΙΟ ΕΙΔΗΣΕΩΝ ΔΙΟΡΙΣΜΟΣ Ο κ. Γεώργιος Πενηνταέξ, Αρχισυντάκτης του Κυπριακού Πρακτορείου Ειδήσεων, διορίστηκε από την 1η Ιουνίου 2006 από το Διοικητικό Συμβούλιο του Πρακτορείου, να ενεργεί αναπληρωτικά στη θέση του Διευθυντή του ΚΥΠΕ μέχρι την πλήρωση της κενής θέσης Διευθυντή. ΤΕΡΜΑΤΙΣΜΟΣ ΔΙΟΡΙΣΜΟΥ Ο διορισμός της κας Μαρίας Μάιλς, Συντάκτης, ως Αναπληρώτρια Διευθύντρια του ΚΥΠΕ τερματίζεται από τις 31 Μαίου 2006. Αριθμός 3457 ΚΕΝΕΣ ΘΕΣΕΙΣ ΙΑΤΡΙΚΟΥ ΛΕΙΤΟΥΡΓΟΥ, 1ης ΤΑΞΗΣ, ΙΑΤΡΙΚΕΣ ΥΠΗΡΕΣΙΕΣ ΚΑΙ ΥΠΗΡΕΣΙΕΣ ΔΗΜΟΣΙΑΣ ΥΓΕΙΑΣ, ΣΤΗΝ ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑ ΤΗΣ ΚΑΡΔΙΟΛΟΠΑΣ Γίνονται δεκτές αιτήσεις για οκτώ κενές μόνιμες θέσεις Ιατρικού Λειτουργού, 1ης Τάξης, Ιατρικές Υπηρεσίες και Υπηρεσίες Δημόσιας Υγείας, στην ειδικότητα της Καρδιολογίας. (Η θέση είναι Πρώτου Διορισμού και Προαγωγής). Ο μισθός της θέσης είναι Α11: 17.372, 18.075, 18.778, 19.481, 20.184, 20.887, 21.590, 22.293, 22.996 και Α13: 22.833, 23.734, 24.635, 25.536, 26.437, 27.338, 28.239 (Συνδυασμένες Κλίμακες) (Ν. 50(Ι)/2005), στον οποίο προστίθενται οι οποιεσδήποτε γενικές αυξήσεις που έχουν εγκριθεί με νομοθεσία. Επιπλέον, καταβάλλεται τιμαριθμικό επίδομα, σύμφωνα με το ποσοστό που εγκρίνεται από την Κυβέρνηση από καιρό σε καιρό. Επίσης παρέχεται δωρεάν στολή όπως καθορίζεται στους Κανονισμούς για τις Στολές. Σύμφωνα με το Σχέδιο Υπηρεσίας της θέσης που ισχύει τα καθήκοντα και οι ευθύνες, καθώς και τα απαιτούμενα προσόντα έχουν ως εξής: 2. Καθήκοντα και ευθύνες: (α) Γενική Ιατρική: Εκτελεί καθήκοντα Γενικής Ιατρικής σε Νοσοκομείο, Εξωτερικά Ιατρεία, Τμήματα Πρώτων Βοηθειών, Αγροτικό Υγειονομικό Κέντρο ή Αγροτική Περιοχή σύμφωνα με τις ανάγκες της Υπηρεσίας, περιλαμβανομένων καθηκόντων στον τομέα της Δημόσιας Υγείας και Σχολιατρικής Υπηρεσίας, (β) Ειδική Ιατρική: Εκτελεί καθήκοντα της ειδικότητας του σε Νοσοκομείο, Εξωτερικά Ιατρεία, Τμήματα Πρώτων Βοηθειών ή μεγάλα Αγροτικά Υγειονομικά Κέντρα, σύμφωνα με τις ανάγκες της Υπηρεσίας, περιλαμβανομένων καθηκόντων στον τομέα της Δημόσιας Υγείας και Σχολιατρικής Υπηρεσίας, (γ) Και για τα δύο (α) και (β): Τηρεί και υποβάλλει τα απαραίτητα στοιχεία για την εργασία που επιτελεί, (δ) Εκτελεί οποιαδήποτε άλλα καθήκοντα που θα του ανατεθούν. Σημ.: Οι διοριζόμενοι στην πιο πάνω θέση μετά την έγκριση του παρόντος Σχεδίου Υπηρεσίας θα εργάζονται και εκτός του συνηθισμένου ωραρίου της Δημόσιας Υπηρεσίας με ειδικό ωράριο αλλά δε θα απασχολούνται περισσότερο από τον καθορισμένο αριθμό ωρών εργασίας των Δημόσιων Υπαλλήλων.

3. Απαιτούμενα προσόντα: ΕΠΙΣΗΜΗ ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ ΤΗΣ 2ας ΙΟΥΝΙΟΥ 2006 2745 (1) Εγγραφή στο Μητρώο Ιατρών Κύπρου. Σε περίπτωση που οι ανάγκες της Υπηρεσίας απαιτούν την εκτέλεση καθηκόντων Ειδικής Ιατρικής, οι υποψήφιοι θα πρέπει να κατέχουν και μεταπτυχιακό δίπλωμα ή τίτλο στην ειδικότητα στην οποία θα απασχοληθούν, που αναγνωρίζεται στη χώρα που αποκτήθηκε και να θεωρούνται ως ειδικοί σύμφωνα με τον περί Εγγραφής Ιατρών Νόμο. (2) Ακεραιότητα χαρακτήρα, υπευθυνότητα, πρωτοβουλία και ευθυκρισία. (3) Πολύ καλή γνώση της Ελληνικής και καλή γνώση της Αγγλικής γλώσσας. Σημ.: Αναφορικά με τους υποψηφίους (i) Των οποίων η μητρική γλώσσα δεν είναι η Ελληνική και δεν έχουν απολυτήριο Ελληνικού Σχολείου Μέσης Εκπαίδευσης - και (ϋ) οι οποίοι, δυνάμει του Άρθρου 2.3 του Συντάγματος, επέλεξαν να ανήκουν στην Ελληνική κοινότητα, απαιτείται μόνο καλή γνώση της Ελληνικής γλώσσας, νοουμένου ότι θα έχουν άριστη γνώση της Αγγλικής γλώσσας. (4) Πείρα σχετική με τα καθήκοντα της θέσης που αποκτήθηκε είτε σε υπηρεσία σε δημόσια θέση είτε σε έκτακτη απασχόληση στη Δημόσια Υπηρεσία θα αποτελεί πλεονέκτημα. Σημειώσεις: (1) Σε περίπτωση που οι ανάγκες της Υπηρεσίας απαιτούν την εκτέλεση καθηκόντων Ειδικής Ιατρικής, οι διοριζόμενοι με τα κατάλληλα προσόντα ειδικότητας τοποθετούνται στη θέση Ιατρικού Λειτουργού, 1ης Τάξης. (2) Σε περίπτωση που οι ανάγκες της Υπηρεσίας απαιτούν την εκτέλεση καθηκόντων Γενικής Ιατρικής, οι διοριζόμενοι θα τοποθετούνται στη θέση Ιατρικού Λειτουργού, 2ης Τάξης, ανεξάρτητα από τα προσόντα που κατέχουν, και θα εντάσσονται στην 4η βαθμίδα της Κλ. Α9, εκτός αν κατέχουν μεταπτυχιακό δίπλωμα ή τίτλο ειδικότητας στην Παθολογία, που αναγνωρίζεται στη χώρα που αποκτήθηκε και θεωρούνται ως Ειδικοί σύμφωνα με τον περί Εγγραφής Ιατρών Νόμο, οπότε θα εντάσσονται στην 6η βαθμίδα της Κλ. Α9. Όσοι διορίζονται στη θέση Ιατρικού Λειτουργού, 2ης Τάξης, θα είναι προάξιμοι στη θέση Ιατρικού Λειτουργού, 1ης Τάξης, μετά τη συμπλήρωση δύο ετών υπηρεσίας στη 2η Τάξη, εκτός αν εφαρμοστούν ενωρίτερα οι πρόνοιες της Σημ. (3) πιο κάτω. (3) Σε περίπτωση που κενούται θέση Ιατρικού Λειτουργού, 1ης Τάξης, με καθήκοντα Ειδικής Ιατρικής και δεν υπάρχουν Ιατρικοί Λειτουργοί, 1ης Τάξης, που κατέχουν την απαιτούμενη ειδικότητα, τότε, και νοουμένου ότι υπηρετούν Ιατρικοί Λειτουργοί, 2ης Τάξης, που κατέχουν την ειδικότητα αυτή και οι οποίοι τοποθετήθηκαν στη θέση αυτή σύμφωνα με την παραγρ. (2) πιο πάνω, ανατίθενται τα καθήκοντα αυτά σε ένα τέτοιο Ιατρικό Λειτουργό, 2ης Τάξης, που κρίνεται ο καταλληλότερος, μετά από απόφαση της Επιτροπής Δημόσιας Υπηρεσίας, και αυτός τοποθετείται στη θέση Ιατρικού Λειτουργού, 1ης Τάξης. (4) Οι ανάγκες της Υπηρεσίας στους Τομείς της Γενικής ή Ειδικής Ιατρικής όπως και οι ειδικότητες θα καθορίζονται ανάλογα κατά τη δημοσίευση της θέσης και σύμφωνα με την καθοριζόμενη οργανωτική δομή των Ιατρικών Υπηρεσιών. Οι παρούσες ανάγκες της Υπηρεσίας απαιτούν όπως οι θέσεις κατανεμηθούν στην ειδικότητα της Καρδιολογίας. 4. Οι αιτητές πρέπει να είναι πολίτες της Κυπριακής Δημοκρατίας ή πολίτες κράτους μέλους της Ευρωπαϊκής Ένωσης: Νοείται ότι σύμφωνα με την επιφύλαξη του άρθρου 31 των περί Δημόσιας Υπηρεσίας Νόμων του 1990 έως 2006 «το Υπουργικό Συμβούλιο μπορεί να επιτρέψει σε ειδική περίπτωση, για εξυπηρέτηση του δημόσιου συμφέροντος, όπως πρόσωπο που δεν είναι πολίτης της Δημοκρατίας ή κράτους μέλους της Ευρωπαϊκής Ένωσης υποβάλλει αίτηση για διορισμό σύμφωνα με τις διατάξεις των Νόμων αυτών και σε περίπτωση επιλογής του, αυτό μπορεί να διοριστεί (α) Με σύμβαση για ορισμένο χρονικό διάστημα' ή (β) πάνω σε μόνιμη βάση, αν το εν λόγω πρόσωπο είχε απασχοληθεί στη δημόσια υπηρεσία με σύμβαση για περίοδο όχι μικρότερη από τέσσερα χρόνια». 5. Σύμφωνα με το άρθρο 31 (β) των περί Δημόσιας Υπηρεσίας Νόμων του 1990 έως 2006 «Κανένας δε διορίζεται στη δημόσια υπηρεσία, εκτός αν συμπλήρωσε την ηλικία των δεκαεπτά χρόνων και, νοουμένου ότι πρόκειται για πολίτη της Δημοκρατίας, έχει εκπληρώσει τις στρατιωτικές του υποχρεώσεις ή έχει απαλλαγεί νομίμως από αυτές». 6. Αιτήσεις θα πρέπει να υποβληθούν στο έντυπο Γεν. 6G και να παραδοθούν στο Γραφείο της Επιτροπής Δημόσιας Υπηρεσίας έναντι απόδειξης παραλαβής ή να αποσταλούν μέσω του Ταχυδρομείου με συστημένη επιστολή στον Πρόεδρο της Επιτροπής Δημόσιας Υπηρεσίας, 1407 Λευκωσία, ή μέσω τηλεομοιοτυπικής υπηρεσίας (Τέλεφαξ 22670101), όχι αργότερα από τις 26 Ιουνίου 2006. Οι αιτήσεις πρέπει να συνοδεύονται με αντίγραφα των πιστοποιητικών των ακαδημαϊκών και άλλων συναφών προσόντων που προνοούνται στην παράγραφο 3 ανωτέρω, περιλαμβανομένων βεβαιώσεων για υπηρεσία εκεί όπου απαιτείται πείρα. (Τα πρωτότυπα να παρουσιαστούν όταν ζητηθούν για έλεγχο). 7. Αιτήσεις από μέρους δημόσιων υπαλλήλων θα πρέπει να υποβληθούν μέσα στην προθεσμία που καθορίζεται στη δημοσίευση, απευθείας στο Γραφείο της Επιτροπής Δημόσιας Υπηρεσίας, με κοινοποίηση στους οικείους Προϊσταμένους των Τμημάτων στα οποία υπηρετούν. (Φ. 15.21.001.22.02.07/52)

2746 ΕΠΙΣΗΜΗ ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ ΤΗΣ 2ας ΙΟΥΝΙΟΥ 2006 Αριθμός 3458 ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΟ ΚΥΠΡΟΥ ΤΜΗΜΑ ΔΗΜΟΣΙΑΣ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ ΚΑΙ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ ΚΕΝΗ ΘΕΣΗ ΜΕΤΑΠΤΥΧΙΑΚΟΥ ΣΥΝΕΡΓΑΤΗ Το Τμήμα Διοίκησης Επιχειρήσεων του Πανεπιστημίου Κύπρου δέχεται βιογραφικά σημειώματα για την πλήρωση μίας (1) κενής θέσης Μεταπτυχιακού Συνεργάτη για πλήρη απασχόληση σε ερευνητικό πρόγραμμα που χρηματοδοτείται από το EQUAL μέσω του Πανεπιστήμιου Κύπρου σε θέματα που να συνδυάζουν γνώσεις σε Διεύθυνση Ανθρώπινου Δυναμικού και συγκεκριμένα με την ένταξη των γυναικών στον εργασιακό χώρο μέσα από ευέλικτες πρακτικές απασχόλησης. Το πρόγραμμα αποσκοπεί σε έρευνα υψηλού επιπέδου και προβολή των αποτελεσμάτων της σε διεθνή επιστημονικά συνέδρια και περιοδικά. Οι υποψήφιοι/ες θα πρέπει (α) Να είναι κάτοχοι μεταπτυχιακού διπλώματος στη Διεύθυνση Ανθρώπινου Δυναμικού, (β) να γνωρίζουν πολύ καλά τη διεξαγωγή ομάδων εστίασης (focus groups), (γ) να γνωρίζουν πολύ καλά τη χρήση ανάλυσης περιεχομένου (content analysis), (δ) να είναι εξοικειωμένοι/ες με τη χρήση επαγωγικών στατιστικών μεθόδων, και (ε) να έχουν προηγούμενη ερευνητική πείρα σε Ευέλικτες Πρακτικές Απασχόλησης. Ο προσανατολισμός τους θα πρέπει να είναι ερευνητικός. Διδακτορικό δίπλωμα θα θεωρηθεί χρήσιμο επιπρόσθετο προσόν. Η πλήρωση της θέσης Μεταπτυχιακού Συνεργάτη για πλήρη απασχόληση είναι με συμβόλαιο για περίοδο ενός έτους, με πιθανότητα ανανέωσης. Η εγκεκριμένη μισθολογική κλίμακα είναι η συνδυασμένη κλίμακα Α8-Α10. Οι ενδιαφερόμενοι/ες παρακαλούνται να υποβάλουν (α) Πλήρες βιογραφικό σημείωμα στα Ελληνικά ή/και Αγγλικά" (β) αντίγραφα πτυχίων και αναλυτικές βαθμολογίες" (γ) ονόματα τριών ατόμων, εκ των οποίων τουλάχιστο δύο να είναι ακαδημαϊκοί, από τους οποίους δυνατό να ζητηθούν συστάσεις. Στο βιογραφικό σημείωμα πρέπει απαραίτητα να αναγράφεται διεύθυνση και τηλέφωνο. Τα βιογραφικά σημειώματα θα πρέπει να παραδοθούν με το χέρι στην Υπηρεσία Ανθρώπινου Δυναμικού του Πανεπιστημίου Κύπρου, Λεωφόρος Καλλιπόλεως 75, το αργότερο μέχρι την Παρασκευή, 16 Ιουνίου 2006 ή και να σταλούν ταχυδρομικώς σε φάκελο ο οποίος θα φέρει ευδιάκριτη ταχυδρομική σφραγίδα ημερομηνίας, το αργότερο μέχρι 16 Ιουνίου 2006, θα θεωρούνται δε εμπρόθεσμα νοουμένου ότι θα φτάσουν στην Υπηρεσία Ανθρώπινου Δυναμικού, Τ.Θ. 20537, 1678 Λευκωσία, το αργότερο μέχρι τις 23 Ιουνίου 2006 (με ευδιάκριτη σφραγίδα φακέλου 16 Ιουνίου 2006) με αποκλειστική ευθύνη για τούτο του ενδιαφέροντος. Οι ενδιαφερόμενοι πληροφορούνται ότι η Υπηρεσία Ανθρώπινου Δυναμικού θα στεγάζεται στο Πανεπιστήμιο Κύπρου, Λεωφόρος Καλλιπόλεως 75, μέχρι και τις 7 Ιουνίου 2006, ενώ από τις 8 Ιουνίου 2006 θα στεγάζεται στην Πανεπιστημιούπολη, στο Κτίριο Συμβουλίου - Συγκλήτου Αναστάσιος Γ. Λεβέντης. Για περισσότερες πληροφορίες να απευθύνονται στην υπεύθυνο του προγράμματος, Επίκουρο καθηγήτρια Ελένη Σταύρου-Κωστέα, τηλ. 22892480 ή στο eleni1@ucy.ac.cy.

ΕΠΙΣΗΜΗ ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ ΤΗΣ 2ας ΙΟΥΝΙΟΥ 2006 Αριθμός 3459 ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΟ ΚΥΠΡΟΥ ΚΕΝΕΣ ΘΕΣΕΙΣ Γίνονται δεκτές αιτήσεις για την πλήρωση τριών (3) κενών θέσεων Λειτουργού Πανεπιστημίου στο Πανεπιστήμιο Κύπρου. Οι αιτητές/τριες πρέπει να είναι πολίτες της Κυπριακής Δημοκρατίας ή πολίτες κράτους μέλους της Ευρωπαϊκής Ένωσης. Νοείται ότι σύμφωνα με το άρθρο 6 των Περί Πανεπιστημίου Κύπρου (Διοικητικό Προσωπικό) Κανονισμών του 1990 "το Υπουργικό Συμβούλιο μπορεί να επιτρέψει σε ειδική περίπτωση, για εξυπηρέτηση του δημοσίου συμφέροντος, όπως πρόσωπο που δεν είναι πολίτης της Δημοκρατίας ή κράτους μέλους της Ευρωπαϊκής Ένωσης υποβάλει αίτηση για διορισμό, σύμφωνα με τις διατάξεις του Νόμου αυτού και σε περίπτωση επιλογής του αυτό μπορεί να διοριστεί: (α) (β) Με σύμβαση για ορισμένο χρονικό διάστημα, ή Πάνω σε μόνιμη βάση, αν το εν λόγω πρόσωπο είχε απασχοληθεί στο Πανεπιστήμιο ή στη Δημόσια Υπηρεσία με σύμβαση για περίοδο όχι μικρότερη από τέσσερα χρόνια". Στο βασικό μισθό των θέσεων που αναφέρονται πιο κάτω προστίθενται και οποιεσδήποτε γενικές αυξήσεις που θα έχουν εγκριθεί με νομοθεσία. Επιπλέον καταβάλλεται το τιμαριθμικό επίδομα που εγκρίνεται από την Κυβέρνηση από καιρό σε καιρό. ΛΕΙΤΟΥΡΓΟΣ ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΟΥ (Θέση Πρώτου Διορισμού) (εναλλάξιμες θέσεις) Εγκεκριμένη Μισθοδοτική Κλίμακα: Α8: 2,272X111-3,493) Α10: 3,180 Χ152-4,396) Συνδυασμένες Κλίμακες Α11: 3,759X152-4,975) Καθήκοντα και Ευθύνες: Κάτω από την εποπτεία του προϊσταμένου του: (α) (β) (γ) (δ) (ε) Εκτελεί διοικητικά καθήκοντα αναφορικά με την εξέταση διαφόρων υποθέσεων, προβλημάτων και θεμάτων που αφορούν στις αρμοδιότητες του τομέα στον οποίο τοποθετείται. Βοηθά στην οργάνωση, συντονισμό, προγραμματισμό, εποπτεία ενός ή περισσοτέρων τομέων εργασίας. Υποβάλλει εισηγήσεις για την επίλυση διαφόρων προβλημάτων, διεκπαιρεώνει ή μεριμνά για την υλοποίηση των λαμβανομένων αποφάσεων, εφαρμόζει την σχετική Νομοθεσία και Κανονισμούς και διεξάγει την σχετική αλληλογραφία. Εποπτεύει και ελέγχει υφιστάμενο προσωπικό. Εκτελεί οποιαδήποτε άλλα συναφή καθήκοντα του/της ανατεθούν. Περιγραφή Εργασίας θα καθορίζεται κατά την προκήρυξη της θέσης. Απαιτούμενα Προσόντα: 1. Πανεπιστημιακό δίπλωμα ή τίτλος ή ισότιμο προσόν σε αντικείμενο ή συνδυασμό αντικειμένων που θα καθορίζεται/ονται κατά την προκήρυξη της θέσης. 2. Πολύ καλή γνώση της Ελληνικής και μίας ξένης γλώσσας, η οποία θα καθορίζεται κατά την προκήρυξη της θέσης, ανάλογα με τις ανάγκες του Πανεπιστημίου. 3. Ακεραιότητα χαρακτήρα, εχεμύθεια, οργανωτική και διοικητική ικανότητα, πρωτοβουλία, υπευθυνότητα, ευθυκρισία και ικανότητα αποτελεσματικής συνεργασίας. 4. Σχετική διετής πείρα θα αποτελεί πλεονέκτημα. 5. Κατά την προκήρυξη της θέσης το Πανεπιστήμιο Κύπρου θα καθορίζει κατά πόσο απαιτείται ή όχι επιτυχία στις εξετάσεις για απόκτηση του ECDL (European Computer Driving License) ή επιτυχία στην εξέταση των Ηλεκτρονικών Υπολογιστών που διεξάγει το ΚΕΒΕ ή άλλο ισότιμο προσόν το οποίο θα αποτελεί πλεονέκτημα. ΣΗΜΕΙΩΣΕΙΣ (α) Ανάλογα με τις ανάγκες του Πανεπιστημίου, ο/η κάτοχος της θέσης θα τυγχάνει ειδικής εκπαίδευσης και θα παρακολουθεί επιμορφωτικά μαθήματα σχετικά με τα καθήκοντα της. (β) Ο/Η κάτοχος της θέσης τοποθετείται η μετακινείται σε οποιοδήποτε Τμήμα ή Υπηρεσία του Πανεπιστημίου. (γ) (δ) Ο/Η κάτοχος της θέσης ανάλογα με τις ανάγκες του Πανεπιστημίου, δυνατό να εργάζεται είτε με σύστημα βάρδιας είτε με ειδικά ωράρια, σύμφωνα με Κανόνες που εγκρίνει το Συμβούλιο. Ο όρος Πανεπιστημιακό δίπλωμα ή τίτλος καλύπτει και μεταπτυχιακό δίπλωμα ή τίτλο.

2748 ΕΠΙΣΗΜΗ ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ ΤΗΣ 2ας ΙΟΥΝΙΟΥ 2006 Για σκοπούς της παρούσας προκήρυξης καθορίζεται περιγραφή εργασίας νια κάθε κενή θέση Λειτουργού Πανεπιστημίου, καθώς επίσης και τα απαιτούμενα προσόντα. (Α) Λειτουργός Πανεπιστημίου (Γενικά Διοικητικά Θέματα) (2 κενές θέσεις) Περιγραφή Ερνασίας: Κάτω από την εποπτεία του Κοσμήτορα της Σχολής; 1. Υποστηρίζει την Σχολή, τα Τμήματα και τις Ερευνητικές Μονάδες σε θέματα Διοικητικής και Οικονομικής Φύσεως. 2. Συλλέγει και αναλύει στοιχεία και πληροφορίες, ετοιμάζει σημειώματα, εκθέσεις και πρακτικά. 3. Υποστηρίζει διοικητικά τα Εσωτερικά και Εξωτερικά Προγράμματα των Τμημάτων και των Ερευνητικών Μονάδων της Κοσμητείας που υπηρετεί τα οποία χρηματοδοτούνται από εξωτερικές και εσωτερικές πηγές, ενημερώνει έγκαιρα και έγκυρα το Λογιστήριο για διεκπεραίωση τους. 4. Συνεργάζεται στενά με τις Διοικητικές Υπηρεσίες του Πανεπιστημίου Κύπρου και ενημερώνει το Ακαδημαϊκό Προσωπικό για διοικητικής φύσεως θέματα που το απασχολούν. 5. Υποβάλλει εισηγήσεις, διεκπεραιώνει ή μεριμνά για την υλοποίηση των λαμβανομένων αποφάσεων της Κοσμητείας ή / και Τμημάτων ή / και των Ερευνητικών Μονάδων που την αποτελούν, εφαρμόζει την σχετική Νομοθεσία και Κανονισμούς και διεξάγει την σχετική αλληλογραφία, 6. Εκτελεί οποιαδήποτε άλλα συναφή καθήκοντα του/της ανατεθούν. Απαιτούμενα Προσόντα: 1. Πανεπιστημιακό δίπλωμα ή τίτλος ή ισότιμο προσόν σε αντικείμενο ή συνδυασμό αντικειμένων στα Οικονομικά (συμπεριλαμβανομένης της Χρηματοοικονομικής), στην Διοίκηση, Λογιστική. 2. Πολύ καλή γνώση της Ελληνικής και Αγγλικής γλώσσας. 3. Ακεραιότητα χαρακτήρα, εχεμύθεια, οργανωτική και διοικητική ικανότητα, πρωτοβουλία, υπευθυνότητα, ευθυκρισία και ικανότητα αποτελεσματικής συνεργασίας. 4. Σχετική διετής πείρα θα αποτελεί πλεονέκτημα. (Β) Λειτουργός Πανεπιστημίου (Επιμελητής Εργαστηρίων) (1 κενή θέση) Περιγραφή Εργασίας: 1. Συμμετοχή στην ετοιμασία και συγγραφή τεχνικών όρων, προδιαγραφών, εγχειριδίων και λοιπών βοηθημάτων και εγγράφων που αφορούν έργα, εγκαταστάσεις και εξοπλισμό των εργαστηρίων του Τμήματος Πολιτικών Μηχανικών και Μηχανικών Περιβάλλοντος. 2. Εκτίμηση, περιγραφή, προμέτρηση και επιμέτρηση έργων που αφορούν την ανάπτυξη και χρήση των εργαστηριακών εγκαταστάσεων του Τμήματος Πολιτικών Μηχανικών και Μηχανικών Περιβάλλοντος. 3. Οργάνωση, διεξαγωγή και έλεγχος εργασιών τεχνολογικής φύσης. 4. Παραγγελία, παραλαβή και εγκατάσταση εργαστηριακού εξοπλισμού (υλισμικου και λογισμικού) καθώς επίσης και συντήρηση, επιδιόρθωση και διαφύλαξη του σε άριστη κατάσταση, σύμφωνα με σχετικές οδηγίες που παρασχεθούν. 5. Παραγγελία, παραλαβή και διαχείριση αναλώσιμων υλικών για τα εργαστήρια του Τμήματος Πολιτικών Μηχανικών και Μηχανικών Περιβάλλοντος. 6. Βοηθητικό έργο διδασκαλίας εργαστηριακών μαθημάτων και διενέργεια εργαστηριακών δοκιμών καθώς επίσης και Παρασκευή διαλυμάτων και παρασκευασμάτων για εργαστηριακές ασκήσεις από φοιτητές. 7. Παροχή βοήθειας, υλικών και άλλων χρειωδών στους φοιτητές και ερευνητές του Τμήματος Πολιτικών Μηχανικών και Μηχανικών Περιβάλλοντος για την εκτέλεση εργαστηριακών ασκήσεων και δοκιμών. 8. Υπεύθυνος για τη διατήρηση της καθαριότητας και ασφάλειας εντός του χώρου των εργαστηρίων. Απαιτούμενα Προσόντα: 1. Πανεπιστημιακό δίπλωμα ή τίτλος ή ισότιμο προσόν στον Κλάδο της Πολιτικής Μηχανιικής. 2. Πολύ καλή γνώση της Ελληνικής και Αγγλικής γλώσσας.

ΕΠΙΣΗΜΗ ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ ΤΗΣ 2ας ΙΟΥΝΙΟΥ 2006 2749 3. Ακεραιότητα χαρακτήρα, εχεμύθεια, οργανωτική και διοικητική ικανότητα, πρωτοβουλία, υπευθυνότητα, ευθυκρισία και ικανότητα αποτελεσματικής συνεργασίας. 4. Σχετική διετής πείρα θα αποτελεί πλεονέκτημα 5. Να είναι εγγεγραμμένος στο Μητρώο του αντίστοιχου Κλάδου του Επιστημονικού Τεχνικού Επιμελητηρίου Κύπρου (ΕΤΕΚ). (Οι αιτητές για τη θέση αυτή θα πρέπει να επισυνάψουν πιστοποιητικά ότι είναι εγγεγραμμένοι στο ΕΤΕΚ με ετήσια άδεια σε ισχύ). ΣΗΜΕΙΩΣΕΙΣ (Α) Ανάλογα με τις ανάγκες του Πανεπιστημίου, ο/η κάτοχος της θέσης θα τυγχάνει ειδικής εκπαίδευσης και θα παρακολουθεί επιμορφωτικά μαθήματα σχετικά με τα καθήκοντα της. (Β) Ο/Η κάτοχος της θέσης τοποθετείται η μετακινείται σε οποιοδήποτε Τμήμα ή Υπηρεσία του Πανεπιστημίου. (Γ) (Δ) Ο/Η κάτοχος της θέσης ανάλογα με τις ανάγκες του Πανεπιστημίου, δυνατό να εργάζεται είτε με σύστημα βάρδιας είτε με ειδικά ωράρια, σύμφωνα με Κανόνες που εγκρίνει το Συμβούλιο. Ο όρος Πανεπιστημιακό δίπλωμα ή τίτλος καλύπτει και μεταπτυχιακό δίπλωμα ή τίτλο. ΕΝΗΜΕΡΩΣΗ ΥΠΟΨΗΦΙΩΝ Οι Υποψήφιοι θα πρέπει να υποβάλουν δύο συστατικές επιστολές ή υπόδειξη δύο ατόμων (ονόματα, διευθύνσεις, τηλέφωνα), από τα οποία μπορούν να ζητηθούν συστάσεις. Οι συστατικές επιστολές θα πρέπει να αποστέλλονται απευθείας στην Υπηρεσία Ανθρώπινου Δυναμικού του Πανεπιστημίου Κύπρου. Οι Υποψήφιοι θα εξετασθούν γραπτώς ή/ και προφορικώς. Οι ημερομηνίες των γραπτών και των προφορικών εξετάσεων θα καθορισθούν αργότερα. ΥΠΟΒΟΛΗ ΑΙΤΗΣΕΩΝ Για έντυπα αιτήσεων, αντίγραφα των σχεδίων υπηρεσίας, καθώς και για άλλες συμπληρωματικές πληροφορίες, οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να αποτείνονται στην Υπηρεσία Ανθρώπινου Δυναμικού, Πανεπιστημίου Κύπρου, Τηλ. 22892187/81/80 μέχρι τις 07/06/06 ενώ από τις 08/06/06 στα τηλ.: 22894162/56/55 ή στην Ιστοσελίδα του Πανεπιστημίου στην Ηλεκτρονική Διεύθυνση: http://www.ucv.ac.cy/~hrweb Οι αιτήσεις πρέπει να υποβληθούν στη διεύθυνση: ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΟ ΚΥΠΡΟΥ ΥΠΗΡΕΣΙΑ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ ΚΤΙΡΙΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ-ΣΥΓΚΛΗΤΟΥ ΑΝΑΣΤΑΣΙΟΣ Γ. ΛΕΒΕΝΤΗ Τ.Θ. 20537 1678 ΛΕΥΚΩΣΙΑ Παρακαλώ σημειώστε ότι η Υπηρεσία Ανθρώπινου Δυναμικού θα στεγάζεται στο Πανεπιστήμιο Κύπρου Λεωφ. Καλλιπόλεως 75 μέχρι και τις 07/06/06 ενώ από τις 08/06/06 θα στεγάζεται στην Πανεπιστημιούπολη, στο Κτίριο Συμβουλίου-Συγκλήτου Αναστάσιος Γ. Λεβέντη. Αιτήσεις στις οποίες δε θα έχουν επισυναφθεί όλα τα αποδεικτικά στοιχεία και οι οποίες θα ληφθούν εκπρόθεσμα δε θα ληφθούν υπόψη. Οι αιτήσεις θα πρέπει να φτάσουν στην πιο πάνω διεύθυνση μέχρι την Παρασκευή 23/06/06 και ώρα 2:00μ.μ. Τα προαναφερόμενα έγγραφα μπορούν και να αποσταλούν ταχυδρομικώς σε φάκελο ο οποίος να φέρει ευδιάκριτη ταχυδρομική σφραγίδα ημερομηνίας το αργότερο μέχρι την Παρασκευή 23/06/06, θα θεωρούνται δε εμπρόθεσμες νοουμένου ότι θα φθάσουν στην Υπηρεσία Ανθρώπινου Δυναμικού το αργότερο μέχρι τις 30/06/06 (με ευδιάκριτη σφραγίδα ημερομηνίας 23/06/06) με αποκλειστική ευθύνη για τούτο του ενδιαφέροντος.

2750 ΕΠΙΣΗΜΗ ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ ΤΗΣ 2ας ΙΟΥΝΙΟΥ 2006 Αριθμός 3460 ΤΕΧΝΟΛΟΓΙΚΟ ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΟ ΚΥΠΡΟΥ ΚΕΝΗ ΘΕΣΗ ΛΕΙΤΟΥΡΓΟΥ ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΟΥ (ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΠΕΡΙΟΥΣΙΑΣ/ ΓΕΝΙΚΑ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΑ ΘΕΜΑΤΑ) Γίνονται δεκτές αιτήσεις για την πλήρωση μίας (1) κενής μόνιμης θέσης Λειτουργού Ανάπτυξης Πανεπιστημίου (Διαχείρισης Περιουσίας / Γενικά Διοικητικά Θέματα). Η θέση είναι πρώτου διορισμού (εναλλάξιμο προσωπικό). Ο μισθός της θέσης είναι Α8: 10.503, 11.016, 11.529, 12.042, 12.555, 13.068, 13.581, 14.094, 14.607, 15.120, 15.633, 16.146, Α10: 14.696, 15.399, 16.102, 16.805, 17.508, 18.211, 18.914, 19.617, 20.320, Α11: 17.372, 18.075, 18.778, 19.481, 20.184, 20.887, 21.590, 22.293, 22.996 (Συνδυασμένες Κλίμακες), στον οποίο προστίθενται οι οποιεσδήποτε γενικές αυξήσεις που έχουν εγκριθεί με νομοθεσία. Επιπλέον, καταβάλλεται τιμαριθμικό επίδομα σύμφωνα με το ποσοστό που εγκρίνεται από την Κυβέρνηση από καιρό σε καιρό. Η ανέλιξη από μία κλίμακα σε άλλη γίνεται μετά από κρίση σύμφωνα με Κανόνες που εγκρίνει η Προσωρινή Διοικούσα Επιτροπή. Σύμφωνα με το Σχέδιο Υπηρεσίας της θέσης που ισχύει, τα καθήκοντα και οι ευθύνες καθώς και τα απαιτούμενα προσόντα έχουν ως εξής: ΚΑΘΗΚΟΝΤΑ ΚΑΙ ΕΥΘΥΝΕΣ Κάτω από την εποπτεία του Προϊσταμένου του: (α) (β) (γ) (δ) (ε) Εκτελεί διοικητικά καθήκοντα αναφορικά με την εξέταση διαφόρων υποθέσεων, προβλημάτων και θεμάτων που αφορούν στις αρμοδιότητες του τομέα στον οποίο τοποθετείται, βοηθά στην οργάνωση, συντονισμό, προγραμματισμό, εποπτεία ενός ή περισσοτέρων τομέων εργασίας, Υποβάλλει εισηγήσεις για την επίλυση διαφόρων προβλημάτων, διεκπεραιώνει ή μεριμνά για την υλοποίηση των λαμβανομένων αποφάσεων, εφαρμόζει την σχετική Νομοθεσία και Κανονισμούς και διεξάγει την σχετική αλληλογραφία, Εποπτεύει και ελέγχει υφιστάμενο προσωπικό, Εκτελεί οποιαδήποτε άλλα συναφή καθήκοντα του/της ανατεθούν. Περιγραφή εργασίας θα καθορίζεται κατά την προκήρυξη της θέσης. ΑΠΑΙΤΟΥΜΕΝΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ (1) Πανεπιστημιακό δίπλωμα ή τίτλος σε αντικείμενο ή συνδυασμό αντικειμένων που θα καθορίζεται/ονται κατά την προκήρυξη της θέσης. (2) Πολύ καλή γνώση της Ελληνικής και μίας ξένης γλώσσας, η οποία θα καθορίζεται κατά την προκήρυξη της θέσης, ανάλογα με τις ανάγκες του Πανεπιστημίου. (3) Ακεραιότητα χαρακτήρα, εχεμύθεια, διοικητική και οργανωτική ικανότητα, υπευθυνότητα, πρωτοβουλία, ευθυκρισία και ικανότητα αποτελεσματικής συνεργασίας. (4) Σχετική πείρα, η οποία θα καθορίζεται κατά την προκήρυξη της θέσης, θα αποτελεί πλεονέκτημα. (5) Κατά την προκήρυξη της θέσης το Τεχνολογικό Πανεπιστήμιο Κύπρου θα καθορίζει κατά πόσο απαιτείται ή όχι επιτυχία στις εξετάσεις για απόκτηση του ECDL (European Computer Driving License ) ή επιτυχία στην εξέταση των Ηλεκτρονικών Υπολογιστών που διεξάγει το ΚΕΒΕ ή άλλο ισότιμο προσόν το οποίο θα αποτελεί πλεονέκτημα. (6) Κατά την προκήρυξη της θέσης το Τεχνολογικό Πανεπιστήμιο Κύπρου θα καθορίζει τα οποιαδήποτε επαγγελματικά ή άλλα εξειδικευμένα προσόντα ή γνώσεις που θα απαιτούνται για τη θέση, τα οποία θα αποτελούν πλεονέκτημα. Περιγραφή εργασίας και απαιτούμενα προσόντα νια την κενή θέση Λειτουργού Πανεπιστημίου (Διαχείρισης Περιουσίας / Γενικά Διοικητικά Θέματα) ΚΑΘΗΚΟΝΤΑ ΚΑΙ ΕΥΘΥΝΕΣ (α) Συλλέγει και αναλύει στοιχεία που αφορούν στην περιουσιακή ανάπτυξη του Πανεπιστημίου και στη διαχείριση της.

ΕΠΙΣΗΜΗ ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ ΤΗΣ 2ας ΙΟΥΝΙΟΥ 2006 2751 (β) Καταρτίζει προσχέδια μελετών, προϋπολογισμών και προγραμμάτων που αφορούν στην κτιριολογική ανάπτυξη του Πανεπιστημίου και συνεργάζεται με εξωτερικούς μελετητές και εργολάβους, (γ) Παρακολουθεί, διαχειρίζεται, επιβλέπει και ελέγχει τις εργασίες των κτιριακών και άλλων δραστηριοτήτων που αφορούν στα περιουσιακά στοιχεία του Πανεπιστημίου, (δ) Καταρτίζει προδιαγραφές για θέματα που αφορούν τις κτιριακές ανάγκες, εξοπλισμό κτιρίων και εργαστηρίων και επιβλέπει την παραλαβή του. (ε) Καταρτίζει προδιαγραφές και διεκπεραιώνει αγορές προμηθειών και επιβλέπει τη σωστή αποθήκευση και διαχείριση των υλικών, (στ) Επιλαμβάνεται θεμάτων σχετικά με την εφαρμογή νομοθεσίας που αφορούν στην Ασφάλεια, Υγεία και έλεγχο της πρόσβασης και διαφύλαξης χώρων, (ζ) Καταρτίζει προδιαγραφές που αφορούν στην υποδομή Τροφοδοσίας του Πανεπιστημίου (Καφετέριες, Εστιατόρια, Πολιτιστικό Κέντρο κτλ) και την παρακολούθηση εφαρμογής των συμβολαίων, (η) Επιβλέπει την σωστή εφαρμογή των προνοιών συμβάσεων για την καθαριότητα, μεταφορές υλικών και την επίβλεψη των συνεργείων συντήρησης ηλεκτρολογικών και μηχανολογικών εγκαταστάσεων, (θ) Υποβάλλει τεκμηριωμένες και εμπεριστατωμένες εισηγήσεις για καθορισμό μηχανισμών και διαδικασιών που αφορούν στην παρακολούθηση και διαχείριση περιουσιακών στοιχείων όπως τη διαχείριση των αποθηκών και αγορά εξοπλισμού, (ι) Βοηθά στην οργάνωση και συμμετέχει σε συνεδριάσεις ή συναντήσεις και τηρεί τα σχετικά πρακτικά, (κ) Διεξάγει αλληλογραφία, ετοιμάζει πρακτικά και υποβάλλει εκθέσεις και υπομνήματα στην Ελληνική και στην Αγγλική γλώσσα, (λ) Εποπτεύει και ελέγχει υφιστάμενο προσωπικό, (μ) Εκτελεί οποιαδήποτε άλλα καθήκοντα του/της ανατεθούν. ΑΠΑΙΤΟΥΜΕΝΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ (1) Πανεπιστημιακό δίπλωμα ή τίτλος ή ισότιμο προσόν σε ένα τουλάχιστον από τα ακόλουθα θέματα ή συνδυασμό των θεμάτων αυτών: Αρχιτεκτονική ή/και Πολιτική Μηχανική. (2) Πολύ καλή γνώση της Ελληνικής και της Αγγλικής γλώσσας. (3) Ακεραιότητα χαρακτήρα, εχεμύθεια, διοικητική και οργανωτική ικανότητα, υπευθυνότητα, πρωτοβουλία, ευθυκρισία και ικανότητα αποτελεσματικής συνεργασίας. (4) Να είναι εγγεγραμμένος στο Μητρώο του αντίστοιχου Κλάδου του Επιστημονικού Τεχνικού Επιμελητηρίου Κύπρου (ΕΤΕΚ). (Οι αιτητές για τη θέση αυτή θα πρέπει να επισυνάψουν πιστοποιητικά ότι είναι εγγεγραμμένοι στο ΕΤΕΚ με ετήσια άδεια σε ισχύ). (5) Να έχει γνώση και πείρα στη χρήση ηλεκτρονικού υπολογιστή στην εκπόνηση μελετών πχ computer aided design, όπως επίσης και άλλων λογισμικών προγραμμάτων σχετικών με την ειδικότητα που καθορίζεται. (6) Πενταετή τουλάχιστον, μεταπτυχιακή πείρα στο σχεδιασμό και επίβλεψη κατασκευής μεγάλων Οικοδομικών και τεχνικών έργων, στον τομέα της ειδικότητας του. (7) Να είναι γνώστης της υπάρχουσας Νομοθεσίας σε Θέματα ασφάλειας και υγείας στους χώρους των εργοταξίων καθώς και του ρόλου όλων των στελεχών σε ένα έργο που να διασφαλίζουν ασφαλείς και υγιεινές συνθήκες εργασίας. (8) Πολύ καλή γνώση και εμπειρία διαχείρισης συμβολαίων σχετικών με την ανάθεση υπηρεσιών και την κατασκευή και λειτουργία έργων και εγκαταστάσεων. (9) Διετής πείρα σχετική με τα καθήκοντα της θέσης θα αποτελεί πλεονέκτημα. ΣΗΜΕΙΩΣΕΙΣ: (α) Ανάλογα με τις ανάγκες του Πανεπιστημίου οι υπάλληλοι θα τυγχάνουν ειδικής εκπαίδευσης και θα παρακολουθούν επιμορφωτικά μαθήματα σχετικά με τα καθήκοντα τους. (β) Ο/Η κάτοχος της θέσης τοποθετείται ή μετακινείται σε οποιοδήποτε Τμήμα ή Υπηρεσία του Πανεπιστημίου. (γ) Ο/Η κάτοχος της θέσης ανάλογα με τις ανάγκες του Πανεπιστημίου, δυνατό να εργάζεται είτε με σύστημα βάρδιας είτε με ειδικά ωράρια, σύμφωνα με Κανόνες που εγκρίνει το Συμβούλιο. (δ) Ο όρος Πανεπιστημιακό δίπλωμα ή τίτλος καλύπτει και μεταπτυχιακό δίπλωμα ή τίτλο. Οι αιτητές πρέπει να είναι πολίτες της Κυπριακής Δημοκρατίας ή πολίτες κράτους μέλους της Ευρωπαϊκής Ένωσης:

2752 ΕΠΙΣΗΜΗ ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ ΤΗΣ 2ας ΙΟΥΝΙΟΥ 2006 Νοείται ότι «το Υπουργικό Συμβούλιο μπορεί να επιτρέψει σε ειδική περίπτωση, για εξυπηρέτηση του δημόσιου συμφέροντος, όπως πρόσωπο που δεν είναι πολίτης της Δημοκρατίας ή κράτους μέλους της Ευρωπαϊκής Ένωσης υποβάλει αίτηση για διορισμό σύμφωνα με τις διατάξεις των Νόμων αυτών και σε περίπτωση επιλογής του, αυτό μπορεί να διοριστεί- (α) (β) Με σύμβαση για ορισμένο χρονικό διάστημα ή πάνω σε μόνιμη βάση, αν το εν λόγω πρόσωπο είχε απασχοληθεί στη δημόσια υπηρεσία με σύμβαση για περίοδο όχι μικρότερη από τέσσερα χρόνια» Κανένας δε διορίζεται στο Διοικητικό Προσωπικό του Πανεπιστημίου εκτός αν συμπλήρωσε την ηλικία των δεκαεπτά χρόνων και, νοουμένου ότι πρόκειται για πολίτη της Δημοκρατίας, έχει εκπληρώσει τις στρατιωτικές του υποχρεώσεις ή έχει απαλλαγεί νομίμως από αυτές. ΕΝΗΜΕΡΩΣΗ ΥΠΟΨΗΦΙΩΝ Οι υποψήφιοι θα πρέπει να υποβάλουν δύο συστατικές επιστολές ή να υποδείξουν δύο άτομα (ονόματα, διευθύνσεις, τηλέφωνα), από τα οποία μπορούν να ζητηθούν συστάσεις. Οι συστατικές επιστολές θα πρέπει να αποστέλλονται απευθείας στο Τεχνολογικό Πανεπιστήμιο Κύπρου. Οι υποψήφιοι θα εξετασθούν γραπτώς ή/και προφορικώς. Οι ημερομηνίες των γραπτών και των προφορικών εξετάσεων θα καθορισθούν αργότερα. ΥΠΟΒΟΛΗ ΑΙΤΗΣΕΩΝ Οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να προμηθευτούν το έντυπο αιτήσεων από τα Γραφεία του Τεχνολογικού Πανεπιστημίου Κύπρου (Δευτέρα - Παρασκευή, 7.30 π.μ. - 2.30 μ.μ) στη διεύθυνση Αρχιεπισκόπου Κυπριανού 31, Ακίνητα Συνεργατικού Ταμιευτηρίου Λεμεσού, 3 ^ όροφος, 3036 Λεμεσός ή από την ιστοσελίδα του Πανεπιστημίου www.cut.ac.cy. Οι αιτήσεις πρέπει να συνοδεύονται με αντίγραφα των πιστοποιητικών των ακαδημαϊκών και άλλων συναφών προσόντων που προνοούνται πιο πάνω, περιλαμβανομένων βεβαιώσεων για υπηρεσία εκεί όπου απαιτείται πείρα, διαφορετικά η αίτηση τους δε θα γίνει αποδεκτή. (Τα πρωτότυπα να παρουσιασθούν όταν ζητηθούν για έλεγχο). Οι αιτήσεις πρέπει να υποβληθούν σε κλειστό φάκελλο με την ένδειξη «Αίτηση για τη θέση Λειτουργού Πανεπιστημίου (Οικονομικά / Γενικά Διοικητικά Θέματα)» και να παραδοθούν στα γραφεία του Τεχνολογικού Πανεπιστημίου Κύπρου στην πιο πάνω διεύθυνση, ή να αποσταλούν μέσω του Ταχυδρομείου με συστημένη επιστολή (Τ.Θ. 50329, 3603 Λεμεσός), το αργότερο μέχρι την Παρασκευή 30 Ιουνίου 2006 και ώρα 14:00 μ.μ. Για περισσότερες πληροφορίες, οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να επικοινωνούν με τα γραφεία του Τεχνολογικού Πανεπιστημίου Κύπρου στο τηλέφωνο 25829090.

ΕΠΙΣΗΜΗ ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ ΤΗΣ 2ας ΙΟΥΝΙΟΥ 2006 2753 Αριθμός 3461 ΤΕΧΝΟΛΟΓΙΚΟ ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΟ ΚΥΠΡΟΥ Κενή θέση Προϊσταμένου Σπουδών και Φοιτητικής Μέριμνας Γίνονται δεκτές αιτήσεις για την πλήρωση μίας (1) κενής μόνιμης θέσης Προϊσταμένου Σπουδών και φοιτητικής Μέριμνας. Η θέση είναι πρώτου διορισμού και Προαγωγής. Ο μισθός της θέσης είναι Α13: 22.833, 23.734, 24.635, 25.536, 26.437, 27.338, 28.239 στον οποίο προστίθενται οι οποιεσδήποτε γενικές αυξήσεις που έχουν εγκριθεί με νομοθεσία. Επιπλέον, καταβάλλεται τιμαριθμικό επίδομα σύμφωνα με το ποσοστό που εγκρίνεται από την Κυβέρνηση από καιρό σε καιρό. Σύμφωνα με το Σχέδιο Υπηρεσίας της θέσης που ισχύει, τα καθήκοντα και οι ευθύνες καθώς και τα απαιτούμενα προσόντα έχουν ως εξής: ΚΑΘΗΚΟΝΤΑ ΚΑΙ ΕΥΘΥΝΕΣ Υπεύθυνος στο Διευθυντή Διοίκησης και Οικονομικών για: 1. Θέματα Σπουδών και ιδιαίτερα: α) Μεριμνά για τον έγκαιρο προγραμματισμό και υλοποίηση των διαδικασιών που αφορούν στα Προπτυχιακά και Μεταπτυχιακά προγράμματα σπουδών, συμπεριλαμβανομένου της κατάρτισης των ωρολογίων προγραμμάτων, αρχείου φοιτητών, κατανομής αιθουσών, εγγραφή, αποτελέσματα εξετάσεων και αποφοίτησης φοιτητών. β) Για την οργάνωση και λειτουργία συστήματος πληροφόρησης, ενημέρωσης και προσανατολισμού φοιτητών, συμπεριλαμβανομένου και λογισμικού και χρήσης συστημάτων η-μάθησης. γ) Συμβάλλει στη διοικητική υποστήριξη των προγραμμάτων σπουδών μερικής φοίτησης και φοίτησης ενηλίκων. δ) Εφαρμόζει τις πρόνοιες Ευρωπαϊκών Εκπαιδευτικών πολιτικών που υιοθετούνται από το κράτος μέσα από τις υποχρεώσεις του ως μέλους της Ευρωπαϊκής Ένωσης. ε) Εφαρμόζει την εκπαιδευτική πολιτική του Πανεπιστημίου που σχετίζεται με την αρμοδιότητα του. 2. Θέματα Μέριμνας και Στήριξης φοιτητών και ιδιαίτερα: α) Χειρίζεται θέματα παροχής υπηρεσιών υγείας, κοινωνικής στήριξης, σταδιοδρομίας και αθλητισμού, σε συνεργασία με άλλες αρμόδιες υπηρεσίες του Πανεπιστημίου, β) Αναπτύσσει την αναγκαία διοικητική δομή και στήριξη για τοποθετήσεις φοιτητών σε τόπους εργασίας εντός Κύπρου και μεριμνά για την προσφορά βοήθειας για την επαγγελματική κατάρτιση και σταδιοδρομία τους. γ) Μεριμνά για την εξεύρεση πόρων για το Ταμείο φοιτητικής πρόνοιας και για την ανάπτυξη φοιτητικών Ομίλων και συμμετοχής των φοιτητών στην κοινωνική ζωή του Πανεπιστημίου και της πολιτείας. 3. Υπεύθυνος για την προώθηση προγραμμάτων στέγασης των φοιτητών σε εστίες του Πανεπιστημίου που πιθανόν να δημιουργηθούν ή/και προσφορά βοήθειας προς τους φοιτητές, συμπεριλαμβανομένου και φοιτητών ανταλλαγής, για στέγαση σε κατάλληλα υποστατικά του ιδιωτικού τομέα. 4. Συνεργάζεται μη τη φοιτητική Ένωση για την προώθηση, ανάπτυξη και στήριξη των αθλητικών, καλλιτεχνικών, πολιτιστικών και άλλων συναφών δραστηριοτήτων των φοιτητών. 5. Εκτελεί οποιαδήποτε άλλα συναφή καθήκοντα του ανατεθούν. ΑΠΑΙΤΟΥΜΕΝΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ 1. Πανεπιστημιακός τίτλος σπουδών, κατά προτίμηση στη Διοίκηση ή στην Εκπαίδευση ή στις Κοινωνικές Επιστήμες, και μεταπτυχιακός τίτλος διάρκειας τουλάχιστον ενός έτους. 2. Ενημερότητα σε θέματα Ευρωπαϊκής Εκπαιδευτικής Πολιτικής και Ανώτερης Εκπαίδευσης. 3. Ενημερότητα και ενδιαφέρον σε θέματα φοιτητών και νεολαίας, αθλητισμό, καλλιτεχνικές και πολιτιστικές δραστηριότητες. 4. Πολύ καλή γνώση της Ελληνικής και Αγγλικής γλώσσας. 5. Οκταετής οργανωτική και διοικητική πείρα και ικανότητα σε υπεύθυνη θέση. 6. Ακεραιότητα χαρακτήρα, εχεμύθεια, ευαισθησία σε φοιτητικά προβλήματα και ικανότητα συνεργασίας και επικοινωνίας. 7. Κατοχή διδακτορικού τίτλου θα αποτελεί πλεονέκτημα.

2754 ΕΠΙΣΗΜΗ ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ ΤΗΣ 2ας ΙΟΥΝΙΟΥ 2006 ΕΝΗΜΕΡΩΣΗ ΥΠΟΨΗΦΙΩΝ Οι υποψήφιοι θα πρέπει να υποβάλουν δύο συστατικές επιστολές ή να υποδείξουν δύο άτομα (ονόματα, διευθύνσεις, τηλέφωνα), από τα οποία μπορούν να ζητηθούν συστάσεις Οι συστατικές επιστολές θα πρέπει να αποστέλλονται απευθείας στο Τεχνολογικό Πανεπιστήμιο Κύπρου ΥΠΟΒΟΛΗ ΑΙΤΗΣΕΩΝ Για έντυπα αιτήσεων, αντίγραφα των Σχεδίων Υπηρεσίας καθώς και για άλλες συμπληρωματικές πληροφορίες, οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να αποτείνονται στα γραφεία του Τεχνολογικού Πανεπιστημίου Κύπρου, τηλ 25829090, φαξ 25829091 ή στην ιστοσελίδα του Πανεπιστημίου στην ηλεκτρονική διεύθυνση http //www cut ac cy Οι αιτήσεις πρέπει να παραδοθούν στη διεύθυνση Αρχιεπισκόπου Κυπριανού 31 Ακίνητα Συνεργατικού Ταμιευτηρίου Λεμεσού 3 ζ όροφος, Λεμεσός ή να αποσταλούν υέσω του τανυδρουείου με συστηυένη επιστολή Τ Θ 50329,3603 Λεμεσός Οι αιτήσεις πρέπει να συνοδεύονται με αντίγραφα των πιστοποιητικών των ακαδημαϊκών και άλλων συναφών προσόντων που προνοούνται στο Σχέδιο Υπηρεσίας, περιλαμβανομένων βεβαιώσεων για υπηρεσία εκεί όπου απαιτείται πείρα, διαφορετικά η αίτηση τους δε θα γίνει αποδεκτή (τα πρωτότυπα να παρουσιασθούν όταν ζητηθούν για έλεγχο) Οι αιτήσεις πρέπει να φθάσουν στην πιο πάνω διεύθυνση μέχρι την Παρασκευή 30 Ιουνίου 2006 και ώρα 14:00 μμ. Αριθμός 3462 ΚΕΝΗ ΕΣΗ ΣΤΟΝ ΟΡΓΑΝΙΣΜΟ WORLD METEOROLOGICAL ORGANISATION (WMO) ΤΩΝ ΗΝΩΜΕΝΩΝ ΕΘΝΩΝ Το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων γνωστοποιεί ανακοίνωση του Οργανισμού «WORLD METEOROLOGICAL ORGANISATION» αναφορικά με την πλήρωση 1 κενής θέσης Vacancy Notice No 1652 Post Number WMO-322(05) Post Title Chief, Evaluations and Performance Audit Service (EPS) Grade P5* Annual net base salary from US$76 148 to US$93 328 for staff members with dependants, US$70 742 to US$85 855 for staff members without dependants Annual post adjustment on initial salary is US$50 029 for staff members with dependants, US$46 477 for staff members without dependants Organizational Unit Evaluations and Performance Audit Service Internal Oversight Office Duty Station Geneva Nature of Appointment Fixed-term of two years with possibility of renewal Closing Date 15 June 2006 Qualifications Education Advanced University Degree in Management, Business, Economics, Auditing, Public Administration, and/or have a recognized professional auditing credential, such as Certified Internal Auditor Extensive knowledge and/or training in programme/project management and evaluation techniques Sound knowledge of internal oversight methodology and techniques Some knowledge of meteorology would be an advantage Experience At least 10 years of increasingly responsible professional experience in evaluation of programme/projects, as well as performance and management auditing, of which at least four years should have been with an international organization Broad experience with evaluative work relating to issues of efficiency, effectiveness and performance audits Οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να αποστείλουν την αίτησης τους (WMO Personal History Form), την οποία μπορούν να εξασφαλίσουν απο τα κατα τοπους Επαρχιακά Γραφεία Εργασίας η μέσω του Internet στο (http// www wmo int/web/hrm), στην πιο κάτω διεύθυνση ως «εμπιστευτικό» The Chief, Human Resources Division, World Meteorological Organization, Case Postale No 2300, 1211 GENE VA 2, Switzerland Η αίτηση πρέπει να συνοδεύεται απο αντίγραφα των διπλωμάτων των ενδιαφερομένων Για περισσότερες πληροφορίες οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να αποτείνονται στο Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων, Τμήμα Εργασίας, τηλ 22400846

ΕΠΙΣΗΜΗ ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ ΤΗΣ 2ας ΙΟΥΝΙΟΥ 2006 2755 Αριθμός 3463 ΚΕΝΗ ΘΕΣΗ ΣΤΟΝ ΟΡΓΑΝΙΣΜΟ «IAEA» Το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων γνωστοποιεί ανακοίνωση του International Atomic Energy Agency (IAEA) αναφορικά με την πλήρωση μίας (1) κενής θέσης: 1) Position and Grade: Information Management Officer (P-3) Vacancy Notice No. 2006/25 Organizational Unit: Duty Station: Division of Information Technology Department of Management Vienna Application Deadline: 12 June 2006 Type/Duration of Appointment: CCOGCode: Fixed term, 3 years (subject to a probationary period of 1 year) 1.A.05 Organizational Setting The Office of the Director, Division of Information Technology is responsible for the strategic planning and implementation of IM/IT (information management/technology) plans, standardization and security, and for the management of IM/IT service delivery. The Agency currently has more than 100 technical and scientific databases, some of which are an authoritative source of information for Member States. In the Director's Office, the information architect reviews and designs the Agency's information processes and coordinates the Agency's information activities to ensure that Agency resources are effectively utilized to support its programmes. Assignment Under the supervision of the information architect, the Information Management Officer will lead the establishment of, and also manage, 2-4 significant Agencywide information projects each year having measurable impact on the value of information investments. The incumbent will assist in annual IM planning exercises and prepare one to two reports for senior management per year. In particular, the Information Management Officer will: Coordinate the development of organization-wide information processes and systems, including documenting their value to the Agency; collect and analyse information flows, and prepare proposals for implementation of the Agency's IM/IT medium term strategy in line with the Agency's information architecture; Assist programme managers in the management of their information plans, through systematic identification of information needs, and of the associated risks and benefits; assist in the overarching analysis of these needs by the IT Committee, thereby driving organization-wide information sharing; - Identify projects and their sponsors in order to meet Agency-wide information requirements by identifying needs and forming teams from all programmatic areas to evaluate feasibility and develop a common approach; present such proposals to senior management; serve as project manager on projects resulting from the above; Assist Agency-wide IM/IT coordination groups by coordinating the drafting of policies, standards, procedures and guidelines for these groups. Education and Experience - University degree in an information management related field, such as library and information studies.

2756 ΕΠΙΣΗΜΗ ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ ΤΗΣ 2ας ΙΟΥΝΙΟΥ 2006 Five years of practical experience in designing and leading projects for organization-wide information/knowledge integration and sharing, preferably at national or international level. Should include at least 3 years of experience in requirements analysis and the implementation of systems using relevant technologies, such as metadata, search engine, thesaurus, indexing, etc. Good knowledge of and practical experience in disciplined approaches to project management. Experience in using portal and data mining technologies for information and knowledge management is highly desirable. Knowledge, Skills and Abilities Fluency in both written and spoken English required. Multilingual experience is an advantage in view of the multilingual information services provided by/used by the Agency. Ability to communicate easily and well with both technical and non-technical staff at all levels. - Ability to promote knowledge management initiatives, particularly through cultivating a culture of information and knowledge sharing, is highly desirable. - It is necessary that the candidate projects an open and positive attitude, has the urge to serve the customer's needs instead of satisfying personal curiosity and has a sense of urgency about producing results. - Some experience in an international environment would be beneficial but is not essential. Remuneration The Agency offers an attractive remuneration package including a tax-free annual net base salary starting at US $49 149 (subject to mandatory deductions for pension contributions and health insurance), a variable post adjustment which currently amounts to US $23 444*, dependency benefits, rental subsidy, education grant, relocation and repatriation expenses; 6 weeks' annual vacation, home leave, pension plan and health insurance. * Subject to change without notice Applications from qualified women and candidates from developing countries are encouraged Applicants should be aware that IAEA staff members are international civil servants and may not accept instructions from any other authority. Staff members may be assigned to any location. The IAEA retains the discretion not to make any appointment to this vacancy, to make an appointment at a lower grade or to make an appointment with a modified job description or for shorter duration than indicated above. Testing may be part of the recruitment process. Οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να αποστείλουν την αίτηση τους (Personal History Form), την οποία μπορούν να εξασφαλίσουν από τα κατά τόπους Επαρχιακά Γραφεία Εργασίας ή μέσω του Internet (http://www.iaea.org/about/jobs), δακτυλογραφημένη, πριν την ημερομηνία λήξης της προθεσμίας, στην πιο κάτω διεύθυνση: Recruitment Unit, Division of Personnel, International Atomic Energy Agency, Wagramer Strasse 5, P.O. Box 100, A-1400 Vienna, Austria. Επίσης, μπορούν να υποβάλουν την αίτηση τους μέσω του Internet (http://www.iaea.org/about/jobs) Για περισσότερες πληροφορίες οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να αποτείνονται στο Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων, Τμήμα Εργασίας, τηλ.:22 400846.