ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΗΜΟΚΡΑΤΙΑ ΝΟΜΟΣ ΜΑΓΝΗΣΙΑΣ ΗΜΟΣ ΒΟΛΟΥ H ΑΝΤΙ ΗΜΑΡΧΟΣ Βόλος, Αριθ.Πρωτ. ΠΡΟΣ Τον Πρόεδρο του ηµοτικού Συµβουλίου Ε Ν Τ Α Υ Θ Α

Transcript

1 ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΗΜΟΚΡΑΤΙΑ ΝΟΜΟΣ ΜΑΓΝΗΣΙΑΣ ΗΜΟΣ ΒΟΛΟΥ H ΑΝΤΙ ΗΜΑΡΧΟΣ Βόλος, Αριθ.Πρωτ. ΠΡΟΣ Τον Πρόεδρο του ηµοτικού Συµβουλίου Ε Ν Τ Α Υ Θ Α ΘΕΜΑ: «Έγκριση κανονιστικής απόφασης του ηµοτικού Οργανισµού Εκπαίδευσης Παιδιού, Αθλητισµού και Πολιτισµού Η.ΠΕ.ΘΕ. ήµου Βόλου (.Ο.Ε.Π.Α.Π. Η.ΠΕ.ΘΕ.) σχετικά µε τον Κανονισµό Λειτουργίας της Φιλαρµονικής» Σας διαβιβάζουµε το αριθ. πρωτ. 5635/ έγγραφο του Προέδρου του ηµοτικού Οργανισµού Εκπαίδευσης Παιδιού, Αθλητισµού και Πολιτισµού Η.ΠΕ.ΘΕ. ήµου Βόλου (.Ο.Ε.Π.Α.Π. Η.ΠΕ.ΘΕ.) σχετικά µε την «Έγκριση κανονιστικής απόφασης του.ο.ε.π.α.π. Η.ΠΕ.ΘΕ. για τον Κανονισµό Λειτουργίας της Φιλαρµονικής» και παρακαλούµε για την εισαγωγή του θέµατος στο ηµοτικό Συµβούλιο, για τη λήψη σχετικής απόφασης. Η ΑΝΤΙ ΗΜΑΡΧΟΣ ΙΟΙΚΗΣΗΣ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ- ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΙΣΜΟΥ ΒΙΩΣΙΜΗΣ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ & ΝΕΩΝ ΤΕΧΝΟΛΟΓΙΩΝ ΑΝΑΣΤΑΣΙΑ ΟΙΚΟΝΟΜΟΥ

2 ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΗΜΟΚΡΑΤΙΑ ΝΟΜΟΣ ΜΑΓΝΗΣΙΑΣ ΝΟΜΙΚΟ ΠΡΟΣΩΠΟ ΗΜΟΣΙΟΥ ΙΚΑΙΟΥ ΗΜΟΥ ΒΟΛΟΥ «ΗΜΟΤΙΚΟΣ ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΣ ΕΚΠΑΙ ΕΥΣΗΣ ΠΑΙ ΙΟΥ, ΑΘΛΗΤΙΣΜΟΥ ΚΑΙ ΠΟΛΙΤΙΣΜΟΥ Η.ΠΕ.ΘΕ. ΗΜΟΥ ΒΟΛΟΥ (.Ο.Ε.Π.Α.Π. Η.ΠΕ.ΘΕ.» Ε ΡΑ: ΜΑΝ ΗΛΑΡΑ-ΣΤΑ ΙΟΥ ΝΕΑ ΙΩΝΙΑ ΒΟΛΟΥ ΤΚ ΓΡΑΦΕΙΟ ΠΡΟΕ ΡΟΥ ΤΑΧ. /ΝΣΗ : ΚΑΡΑΜΠΑΤΖΑΚΗ- ΑΝΑΠΑΥΣΕΩΣ ΝΕΑ ΙΩΝΙΑ ΒΟΛΟΥ ΤΚ ΤΗΛ.: Βόλος, 1/10/2012 Αρ. Πρωτ Προς ήµο Βόλου Τµήµα Νοµικών Προσώπων Θέµα : «Λήψη κανονιστικής απόφασης 205/2012 του Σ ΟΕΠΑΠ ΗΠΕΘΕ Έγκριση Κανονισµού Λειτουργίας της Φιλαρµονικής ήµου Βόλου» Θέτουµε υπόψη σας την αριθµ. 205/2012 κανονιστική απόφαση του ιοικητικού Συµβουλίου του «ηµοτικού Οργανισµού Εκπαίδευσης Παιδιού, Αθλητισµού και Πολιτισµού Η.ΠΕ.ΘΕ. ήµου Βόλου» που αφορά Έγκριση Κανονισµού Λειτουργίας της Φιλαρµονικής ήµου Βόλου και παρακαλούµε για τις δικές σας ενέργειες προκειµένου η απόφαση να εγκριθεί από το ηµοτικό Συµβούλιο Βόλου. Ο ΠΡΟΕ ΡΟΣ ΤΟΥ.Σ. ΤΟΥ «.Ο.Ε.Π.Α.Π. Η.ΠΕ.ΘΕ. ΗΜΟΥ ΒΟΛΟΥ» ΠΑΥΛΟΣ ΜΑΒΙ ΗΣ

3 ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΗΜΟΚΡΑΤΙΑ ΝΟΜΟΣ ΜΑΓΝΗΣΙΑΣ ΝΟΜΙΚΟ ΠΡΟΣΩΠΟ ΗΜΟΣΙΟΥ ΙΚΑΙΟΥ ΗΜΟΥ ΒΟΛΟΥ «ΗΜΟΤΙΚΟΣ ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΣ ΕΚΠΑΙ ΕΥΣΗΣ ΠΑΙ ΙΟΥ, ΑΘΛΗΤΙΣΜΟΥ ΚΑΙ ΠΟΛΙΤΙΣΜΟΥ Η.ΠΕ.ΘΕ. ΗΜΟΥ ΒΟΛΟΥ (.Ο.Ε.Π.Α.Π. Η.ΠΕ.ΘΕ.» Ε ΡΑ: ΜΑΝ ΗΛΑΡΑ-ΣΤΑ ΙΟΥ, Ν. ΙΩΝΙΑ, ΒΟΛΟΣ ΤΑΧ. /ΝΣΗ : ΑΝΑΠΑΥΣΕΩΣ ΜΕ ΚΑΡΑΜΠΑΤΖΑΚΗ, ΝΕΑ ΙΩΝΙΑ, ΒΟΛΟΣ ΤΚ Αρµόδια υπάλληλος: Παπανικολάου Ανθή ΤΗΛ.: ΑΠΟΣΠΑΣΜΑ Πρακτικού της 13 ης Τακτικής Συνεδρίασης του ιοικητικού Συµβουλίου του Νοµικού Προσώπου ηµοσίου ικαίου του ήµου Βόλου «.Ο.Ε.Π.Α.Π.- Η.ΠΕ.ΘΕ.» ΣΥΝΕ ΡΙΑΣΗ: 13 η / Αριθ. Απόφασης: 205/2012 Σήµερα Πέµπτη 20 Σεπτεµβρίου 2012 και ώρα στο ηµοτικό Κατάστηµα του ήµου Βόλου (Μεταξουργείο) συνήλθε σε ηµόσια Τακτική Συνεδρίαση το ιοικητικό Συµβούλιο του Ν.Π....Ο.Ε.Π.Α.Π- Η.ΠΕ.ΘΕ του ήµου Βόλου, ύστερα από την έγγραφη πρόσκληση µε Αριθµ. Πρωτ. 5174/ του Προέδρου του ιοικητικού Συµβουλίου, που επιδόθηκε νόµιµα στα µέλη του.σ., σύµφωνα µε το άρθρο 67 του Ν.3852/2010, για λήψη απόφασης στα θέµατα της ηµερήσιας διάταξης Πριν από την έναρξη της συνεδρίασης ο Πρόεδρος διαπίστωσε ότι από τα µέλη ήταν: ΠΑΡΟΝΤΕΣ Μαυρόπουλος Νικόλαος (Αντιπρόεδρος), Αγκρή Κατσούρα Χαρίκλεια, Μελαχρινός ηµήτριος, Μουτσινά Αδαµαντία, Μπάλλας ιονύσης (εκπρόσωπος εργαζοµένων), Τσάµης Ευθύµιος,, Χαλκιάς Σωτήριος. ΑΠΟΝΤΕΣ Γαννίση Φοίβη, Καλογερόπουλος Μιχάλης, Κατσαούνης Στυλιανός, Κοκτσίδης Παναγιώτης, Νοµικός Νικόλαος, Τσεκούρας Νικόλαος Τσιανάκα Ελένη. ΑΠΟΦΑΣΗ 205/2012 ΠΕΡΙΛΗΨΗ Έγκριση Κανονισµού Λειτουργίας της Φιλαρµονικής ήµου Βόλου Ο κ Πρόεδρος εισηγούµενος το 9 Ο.θέµα της ηµερησίας διάταξης έθεσε υπόψη του ιοικητικού Συµβουλίου την αριθµ. πρωτ 5216/ εισήγηση της /νσης Πολιτισµού που αφορά την Έγκριση Κανονισµού Λειτουργίας της Φιλαρµονικής ήµου Βόλου, και η οποία έχει ως εξής:

4 ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΗΜΟΚΡΑΤΙΑ ΝΟΜΟΣ ΜΑΓΝΗΣΙΑΣ ΝΟΜΙΚΟ ΠΡΟΣΩΠΟ ΗΜΟΣΙΟΥ ΙΚΑΙΟΥ ΗΜΟΥ ΒΟΛΟΥ «ΗΜΟΤΙΚΟΣ ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΣ ΕΚΠΑΙ ΕΥΣΗΣ ΠΑΙ ΙΟΥ, ΑΘΛΗΤΙΣΜΟΥ ΚΑΙ ΠΟΛΙΤΙΣΜΟΥ Η.ΠΕ.ΘΕ. ΗΜΟΥ ΒΟΛΟΥ (.Ο.Ε.Π.Α.Π. Η.ΠΕ.ΘΕ.» Bόλος 18/9/2012 Αριθµ. πρωτ. : 5216 ΙΕΥΘΥΝΣΗ ΠΟΛΙΤΙΣΜΟΥ ΚΕΝΤΡΟ ΤΕΧΝΗΣ ΤΖΙΟΡΤΖΙΟ ΝΤΕ ΚΙΡΙΚΟ Μεταµορφώσεως 3-ΤΚ 38333, Βόλος Τηλ Προς το ιοικητικό Συµβούλιο του ΝΠ του ήµου Βόλου Σε µας ΘΕΜΑ: ΕΓΚΡΙΣΗ ΚΑΝΟΝΙΣΜΟΥ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑΣ ΦΙΛΑΡΜΟΝΙΚΗΣ ΗΜΟΥ ΒΟΛΟΥ Ο Κανονισµός Λειτουργίας της Φιλαρµονικής ήµου Βόλου είναι αποτέλεσµα διαβούλευσης µεταξύ των υπευθύνων του Γραφείου Προγραµµατισµού, της Προϊσταµένης της ιεύθυνσης Πολιτισµού, της ιοικητικής υπευθύνου του Τµήµατος Μουσικής και των µουσικών της Φιλαρµονικής. Το σχέδιο Κανονισµού είχε προηγουµένως δοθεί στους µουσικούς Φιλαρµονικής, εκ των οποίων κάποιοι απάντησαν εγγράφως δηλώνοντας τις παρατηρήσεις τους και όλοι µαζί συνευρέθηκαν, παρουσία του Προέδρου του Οργανισµού και του ηµοτικού Συµβούλου, µέλους του.σ. υπευθύνου για τον Πολιτισµό και συζήτησαν από κοινού καταθέτοντας τις απόψεις τους, οι οποίες εντάχθηκαν στο Σχέδιο. Λαµβάνοντας υπόψη τη σχετική νοµοθεσία και τους Κανονισµούς Λειτουργίας από Φιλαρµονικές άλλων πόλεων, εισηγούµαστε την έγκριση του Κανονισµού Λειτουργίας της Φιλαρµονικής ήµου Βόλου. Επισυνάπτουµε το σχέδιο του Κανονισµού Λειτουργίας προς έγκριση. Η Προϊσταµένη Της ιεύθυνσης Πολιτισµού Χρύσα ραντάκη

5 Σχέδιο Κανονισµού Φιλαρµονικής Ορχήστρας ήµου Βόλου ΕΣΩΤΕΡΙΚΟΣ ΚΑΝΟΝΙΣΜΟΣ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑΣ ΦΙΛΑΡΜΟΝΙΚΗΣ ΟΡΧΗΣΤΡΑΣ ΗΜΟΥ ΒΟΛΟΥ 1. ΓΕΝΙΚΑ Η Φιλαρµονική Ορχήστρα ήµου Βόλου είναι ένα επαγγελµατικό µουσικό σύνολο επιπέδου το οποίο συµµετέχει στην πολιτισµική ανάπτυξη του τόπου, στην ψυχαγωγία των δηµοτών, στην προώθηση των ντόπιων δηµιουργών και καλλιτεχνών, και ανταποδίδει σηµαντικά οφέλη στην τοπική κοινωνία. Ο παρακάτω εσωτερικός κανονισµός λειτουργίας της Φιλαρµονικής Ορχήστρας ήµου Βόλου καθορίζει - πάντα µέσα στα πλαίσια της νοµοθεσίας και των βασικών αρχών και στόχων του ηµοτικού Οργανισµού Εκπαίδευσης Παιδιού, Αθλητισµού, Πολιτισµού του ήµου Βόλου - ηµοτικό Περιφερειακό Θέατρο [ ΟΕΠΑΠ- ΗΠΕΘΕ] - ορισµένες ειδικές πλευρές της λειτουργίας του Μουσικού Συνόλου αυτού. 2. ΣΚΟΠΟΣ Η Φιλαρµονική Ορχήστρα ήµου Βόλου (στο εξής Φ Β ή Σύνολο ) αποτελεί ένα ενιαίο επαγγελµατικό Μουσικό Σύνολο του Τµήµατος Μουσικής, το οποίο λειτουργεί υπό τη ιεύθυνση Πολιτισµού του ΟΕΠΑΠ- ΗΠΕΘΕ του ήµου Βόλου ( Οργανισµός εφ εξής). Η Φιλαρµονική Ορχήστρα ήµου Βόλου: α) έχει ως κύριο ρόλο να ανταποκρίνεται στις υποχρεώσεις των αρχών αναφορικά µε την πλαισίωση παρελάσεων, λοιπών εθνικών ή τοπικών εορτών και επετείων, θρησκευτικών εκδηλώσεων, και αποδόσεων τιµών. β) παρεµβαίνει δηµιουργικά στα µουσικά δρώµενα του τόπου κι επίσης συµµετέχει σε πολιτιστικές εκδηλώσεις ή προγράµµατα (συναυλίες, φεστιβάλ, σεµινάρια εργαστήρια, προγράµµατα διεθνών ανταλλαγών, κτλ) εκτός των συνόρων του ήµου Βόλου προωθώντας µε τον τρόπο αυτό την πολιτιστική δηµιουργία και τους τοπικούς καλλιτέχνες, στην Ελλάδα και το Εξωτερικό. γ) αναπτύσσει συνεργασίες µε άλλους καλλιτεχνικούς και εκπαιδευτικούς φορείς που προάγουν τον πολιτισµό. δ) σε συνεργασία µε το ηµοτικό Ωδείο Βόλου, δηµιουργεί τον απαραίτητο χώρο για την υποδοχή ενός φυτωρίου νέων µουσικών των πνευστών και κρουστών οργάνων, ώστε αυτοί να εντάσσονται σε ένα Μουσικό Σύνολο επιπέδου και να αποκοµίζουν πολύτιµη πρακτική εµπειρία από τους επαγγελµατίες µουσικούς της Φιλαρµονικής. ε) δύναται να αναπτύξει υποσύνολα µε συγκεκριµένους σκοπούς, ρεπερτόριο και υποχρεώσεις. 3. ΙΟΙΚΗΣΗ Η Φιλαρµονική ήµου Βόλου λειτουργεί υπό τη ιεύθυνση Πολιτισµού του ηµοτικού Οργανισµού Εκπαίδευσης Παιδιού, Αθλητισµού, Πολιτισµού του ήµου Βόλου ηµοτικό Περιφερειακό Θέατρο [ ΟΕΠΑΠ- ΗΠΕΘΕ] σύµφωνα µε τον Οργανισµό Εσωτερικής

6 Υπηρεσίας [ΟΕΥ]. Για την εύρυθµη λειτουργία της Φιλαρµονικής υφίσταται 7µελής γνωµοδοτική Επιτροπή, η οποία εισηγείται θέµατα προς συζήτηση στο Σ του Οργανισµού. Ως µέλη της Επιτροπής ορίζονται: ο Προϊστάµενος της ιεύθυνσης Πολιτισµού, ο ηµοτικός Σύµβουλος Μέλος του Σ του Οργανισµού Υπεύθυνος Πολιτισµού, ο Προϊστάµενος του Τµήµατος Μουσικής, ο Καλλιτεχνικός ιευθυντής του ηµοτικού Ωδείου και των Παραρτηµάτων, ο Αρχιµουσικός της Φ Β, ένας Εκπρόσωπος των Μουσικών της Φ Β (ο οποίος προκύπτει από καθολική µυστική ψηφοφορία εντός του Συνόλου και έχει θητεία ετήσια), ο Έφορος της Φ Β ( ιοικητικός Υπάλληλος του Οργανισµού ορισµένος από το Σ). Ειδικότερα, την Επιτροπή αφορούν θέµατα εσωτερικής οργάνωσης του Συνόλου, κατάρτισης και καλλιτεχνικής εξέλιξης του προσωπικού, διαχείρισης ανθρωπίνων πόρων και ανάθεσης εργασιών (προσλήψεις καλλιτεχνών και προσωπικού υποστηρικτικών υπηρεσιών, εσωτερική κατανοµή εργασιών και ρόλων, δηµιουργία συνόλων, εξωτερικοί συνεργάτες, κτλ), αγοράς, αξιοποίησης και συντήρησης του υλικού (µουσικά όργανα, στολές, αναλώσιµα, εξοπλισµός υποστήριξης, κτλ), προγραµµατισµού και οργάνωσης καλλιτεχνικών ή υπηρεσιακών εκδηλώσεων, προώθησης, δικτύωσης και ανάπτυξης καλλιτεχνικών συνεργιών, δηµιουργίας δηµοσιότητας και παραγωγής εκδόσεων. Η Επιτροπή συνεδριάζει υποχρεωτικά τακτικά µια φορά τον µήνα και εκτάκτως όταν υπάρχει σοβαρή ανάγκη ή εάν το απαιτήσουν 5 τουλάχιστον µέλη µε έγγραφη αίτηση προς τον Προϊστάµενο της ιεύθυνσης Πολιτισµού. 4. ΜΕΛΗ ΤΗΣ ΦΙΛΑΡΜΟΝΙΚΗΣ ΗΜΟΥ ΒΟΛΟΥ Ως µέλη της Φ Β ορίζονται στο σύνολό τους οι µουσικοί που µεταφέρθηκαν στον ΟΕΠΑΠ- ΗΠΕΘΕ από την απορρόφηση του ΝΠ Φιλαρµονική ήµου Βόλου (ΦΕΚ 1316,16/06/2011, τεύχος Β ) και τις έως τώρα σχετικές αποφάσεις του Οργανισµού. Υποστηρικτικά δε, για τη λειτουργία της Φ Β δύναται να εργάζεται επιπλέον των µουσικών και άλλο προσωπικό(διοίκηση, φύλαξη, καθαριότητα, κτλ), χωρίς τα άτοµα αυτά να λογίζονται ως µέλη του Συνόλου. Η τρέχουσα οργανική σύνθεση και κατάταξη των θέσεων του προσωπικού της Φ Β αναφέρεται στο ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ του παρόντος Κανονισµού. ύναται να οριστεί από το Σ ως µέλος της Φιλαρµονικής, µε εσωτερική µετακίνηση, προσωπικό από άλλη ιεύθυνση ή Τµήµα του Οργανισµού το οποίο διαθέτει τα απαραίτητα ειδικά τυπικά προσόντα. Το Σύνολο δύναται να χρησιµοποιεί φιλοξενούµενους / έκτακτους συνεργάτες (όχι προσωπικό του Οργανισµού) αρχιµουσικούς και σολίστ µουσικούς για συγκεκριµένες εµφανίσεις, έπειτα από απόφαση του Σ. Τα µέλη της Φ Β δύναται να απασχολούνται συµπληρωµατικά σε άλλες δοµές του Οργανισµού, σύµφωνα µε τα προσόντα τους και το ισχύον θεσµικό πλαίσιο, πάντα µετά από τη σύµφωνη γνώµη τους. 5. ΙΟΡΙΣΜΟΣ ΝΕΩΝ ΜΕΛΩΝ Νέοι µουσικοί προσλαµβάνονται µε απόφαση του Σ του Οργανισµού κι έπειτα από σχετική εισήγηση της 7µελούς γνωµοδοτικής Επιτροπής. Οι προσλήψεις γίνονται κατόπιν

7 προκήρυξης θέσης από τον Οργανισµό και µε βάση την εκάστοτε νοµοθεσία περί προσλήψεων σε ΝΠ και τον Οργανισµό Εσωτερικής Υπηρεσίας του Οργανισµού. Τα ειδικά τυπικά προσόντα διορισµού νέων µελών στη Φ Β, υπαλλήλων του Οργανισµού, ορίζονται ως εξής: α) Απολυτήριος τίτλος ευτεροβάθµιας Εκπαίδευσης β) ίπλωµα ή πτυχίο ή αποφοιτήριο πνευστού οργάνου ή κρουστών ή γ) ίπλωµα ή πτυχίο άλλου οργάνου της συµφωνικής ορχήστρας ή Πτυχίο Αρµονίας και τριετής τουλάχιστον πρακτική εµπειρία ως µουσικός εκτελεστής [αποδεικνύεται µε παραστατικά στοιχεία που αφορούν ρεσιτάλ ή σύµπραξη µε ορχήστρες ή ως σολίστ] Ειδικά για την πλήρωση της θέσης του Αρχιµουσικού, σε περίπτωση αδυναµίας ορισµού αυτού από το υπάρχον προσωπικό, διεξάγονται Πανελλήνιες Εξετάσεις ως ορίζονται από το νόµο, ενώπιον ειδικής Καλλιτεχνικής Επιτροπής η οποία δηµιουργείται για το συγκεκριµένο σκοπό. Ως ειδικά τυπικά προσόντα νέου διορισµού ή προκήρυξης σύµβασης έργου ορίζονται επιπλέον των παραπάνω, τα εξής: - Πτυχίο Ενοργάνωσης και ιεύθυνσης Ορχήστρας Πνευστών - Πτυχίο Αρµονίας - Πτυχίο Αντίστιξης - Πτυχίο Φούγκας - 10ετής προϋπηρεσία ως µουσικού εκτελεστού Ο τίτλος σπουδών [πτυχίο ή δίπλωµα ή αποφοιτήριο] µπορεί να προέρχεται: - από το Κρατικό Ωδείο Θεσσαλονίκης ή αναγνωρισµένο Ωδείο ή Μουσική Σχολή της ηµεδαπής, - από Ανώτατο Εκπαιδευτικό Ίδρυµα ή Ανώτερη Σχολή χώρας κράτους µέλους της Ευρωπαϊκής Ένωσης, - από το Ανώτατο Εκπαιδευτικό Ίδρυµα ή Ανώτερη Σχολή χώρας εκτός Ευρωπαϊκής Ένωσης µε αναγνωρισµένη ισοτιµία. 6. ΙΑΡΘΡΩΣΗ ΡΟΛΩΝ ΚΑΙ ΕΙ ΙΚΑ ΤΥΠΙΚΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ ΜΕΛΩΝ ΤΗΣ Φ Β Για τον καταµερισµό των ρόλων του υπάρχοντος προσωπικού εντός της Φ Β υπεύθυνο είναι το Σ του Οργανισµού έπειτα από εισήγηση της 7µελούς Επιτροπής. Οι ρόλοι και τα ειδικά τυπικά προσόντα των µελών της Φ Β ορίζονται παρακάτω ως: 6.1. ΑΡΧΙΜΟΥΣΙΚΟΣ Είναι καλλιτεχνικά υπεύθυνος για ό,τι σχετίζεται µε την οµαλή λειτουργία και το έργο της Φ Β. Μεριµνά για το άρτιο καλλιτεχνικό αποτέλεσµα της προετοιµασίας, των δηµοσίων εµφανίσεων και των λοιπών παραγωγών του Συνόλου. ιευθύνει τη Φ Β στις πρόβες και στις διάφορες εκδηλώσεις της, αποφασίζει για το ρεπερτόριο αυτών και µεριµνά για την ύπαρξη του απαραίτητου µουσικού υλικού (ενορχηστρώσεις, παρτιτούρες οργάνων, κτλ). Φροντίζει ώστε ο κάθε µουσικός να µπορεί απρόσκοπτα να αφοσιωθεί στο καλλιτεχνικό του έργο και να εξελίσσεται καλλιτεχνικά. Προτείνει στην γνωµοδοτική Επιτροπή καλλιτεχνικές συνεργασίες και οτιδήποτε άλλο µπορεί να συµβάλλει στην προβολή του έργου και γενικότερα στη καλλιτεχνική εξέλιξη του Συνόλου.

8 Ειδικά Τυπικά Προσόντα: Πτυχίο Ενοργάνωσης και ιεύθυνσης Ορχήστρας Πνευστών ίπλωµα ή Πτυχίο ή Αποφοιτήριο πνευστού οργάνου αναγνωρισµένου εκπαιδευτικού µουσικού ιδρύµατος 10ετής προϋπηρεσία ως µουσικού εκτελεστού αποδεδειγµένη πρόσφατη εµπειρία στην ενορχήστρωση έργων για ορχήστρα πνευστών [παρουσίαση αντίστοιχου portfolio] Ως Αρχιµουσικός θα πρέπει να ορίζεται κάποιο µέλος της Φ Β που θα πληροί τα παραπάνω ειδικά τυπικά προσόντα και θα έχει ουσιαστική ικανότητα καλλιτεχνικής διεύθυνσης της ορχήστρας και επεξεργασίας µουσικών κειµένων, και σε περίπτωση αδυναµίας ορισµού αυτού από το υπάρχον προσωπικό - και µόνο - προκηρύσσεται νέα θέση σύµφωνα µε τα ειδικά τυπικά προσόντα της Παραγράφου 5 του παρόντος και τις διεργασίες του εκάστοτε νοµικού πλαισίου ΜΟΥΣΙΚΟΣ Εκτελεί τις δοκιµές και τις υπηρεσίες κατ εντολή του ΑΡΧΙΜΟΥΣΙΚΟΥ. Είναι υπεύθυνος για τη φροντίδα και φύλαξη του οργάνου του και ότι εξοπλισµό/υλικό του παρέχεται από τον Οργανισµό για την εκτέλεση της εργασίας του. Ειδικά Τυπικά Προσόντα: ίπλωµα ή πτυχίο ή αποφοιτήριο της αντιστοίχου ειδικότητας οργάνου αναγνωρισµένου εκπαιδευτικού µουσικού ιδρύµατος της Ελλάδος ή του Εξωτερικού. Ελλείψει Πτυχίου, τουλάχιστον φοίτηση επιπέδου Ανωτέρας του οικείου οργάνου. Σε περίπτωση έλλειψης µουσικών στο συγκεκριµένο επίπεδο, προτείνεται οι µουσικοί της Φ Β να έχουν ανοδική πορεία σε τάξη του ηµοτικού Ωδείου ΕΝΟΡΧΗΣΤΡΩΤΗΣ Έχει όλα τα καθήκοντα του ΜΟΥΣΙΚΟΥ και επιπλέον δύναται να αναλαµβάνει την ενορχήστρωση µουσικών κειµένων για τη Φ Β. Ειδικά Τυπικά Προσόντα (επιπλέον αυτών που απαιτούνται για τους ΜΟΥΣΙΚΟΥΣ): Πτυχίο Ενοργάνωσης και ιεύθυνσης Ορχήστρας Πνευστών ΕΠΙΜΕΛΗΤΗΣ Έχει όλες τις υποχρεώσεις του ΜΟΥΣΙΚΟΥ. Υποστηρίζει τα µέλη της Φ Β στο καλλιτεχνικό τους έργο. Μεριµνά για την αποτελεσµατική εκτέλεση τον οδηγιών του ΑΡΧΙΜΟΥΣΙΚΟΥ. Είναι υπεύθυνος για την αρχειοθέτηση του εκτελεσθέντος ρεπερτορίου, την τήρηση αρχείου µουσικών έργων, την οργάνωση βιβλιοθήκης, την τήρηση δηµοσιεύσεων που αφορούν στη Φ Β. ιαµορφώνει τους χώρους των προβών, ατοµικής µελέτης και των λοιπών βοηθητικών χώρων όπου στεγάζεται η Φ Β. Είναι υπεύθυνος για την ασφαλή µεταφορά του υλικού της Φ Β (µουσικά όργανα, αναλόγια, καρέκλες, παρτιτούρες, κτλ) όταν αυτό απαιτείται για τις δηµόσιες εµφανίσεις του Συνόλου. Αναλαµβάνει την επικοινωνία και τη συνεννόηση µε εξωτερικούς ή έκτακτους συνεργάτες αναφορικά µε τη λειτουργία της Φ Β και τις παραγωγές της.

9 6.5. ΟΚΙΜΟΣ ΜΟΥΣΙΚΟΣ Ως άνω ορίζεται το µέλος της Φ Β το οποίο δεν έχει επαγγελµατική σχέση µε τον Οργανισµό. Αποδεκτός ως όκιµος Μουσικός µπορεί να γίνει οποιοσδήποτε επιθυµεί να αποκοµίσει πρακτική εµπειρία σε κάποιο από τα όργανα της µπάντας από τους επαγγελµατίες µουσικούς της συµµετέχοντας στις δοκιµές, στις δηµόσιες εµφανίσεις και στις λοιπές παραγωγές του Συνόλου. Η αποδοχή γίνεται έπειτα από αίτηση του ενδιαφεροµένου (ή του κηδεµόνα του εφόσον πρόκειται για ανήλικο) και κατόπιν εξετάσεων ενώπιον Καλλιτεχνικής Επιτροπής που ορίζεται από το ηµοτικό Ωδείο Βόλου. Οφείλει δε να έχει ανοδική πορεία σε τάξη Ωδείου. 7. ΓΕΝΙΚΕΣ ΥΠΟΧΡΕΩΣΕΙΣ ΤΩΝ ΜΕΛΩΝ ΤΗΣ Φ Β - ΚΥΡΩΣΕΙΣ Τα µέλη της Φ Β οφείλουν να αναφέρουν οποιοδήποτε λειτουργικό πρόβληµα στον Έφορο και στον Επιµελητή του Συνόλου. Μπορούν να απουσιάζουν µόνον κατόπιν αδείας που δίνεται από το Γραφείο Προσωπικού του Οργανισµού. Σε περίπτωση αδικαιολόγητης απουσίας υφίστανται τις κυρώσεις που προβλέπει ο νόµος. Στις δηµόσιες εµφανίσεις τα µέλη της Φ Β είναι υποχρεωµένα να φορούν τη στολή τους. Πρέπει να εκτελούν την εργασία τους µε την πρέπουσα επιµέλεια, αλληλοσεβασµό, ενδιαφέρον και φροντίδα για τον εξοπλισµό που τους διατίθεται, στις προβλεπόµενες ηµέρες και ώρες που καθορίζει το Σ του Οργανισµού. Λόγω της φύσης των υπηρεσιών που καλείται να καλύψει η Φ Β, τα µέλη της γνωρίζουν ότι θα πρέπει να παρευρίσκονται στις δηµόσιες εµφανίσεις του Συνόλου - ως ο νόµος ορίζει ορισµένα Σάββατα, Κυριακές, και αργίες του έτους, και επιπλέον να ανταποκρίνονται σε έκτακτες κλήσεις για τις οποίες έκτακτες εµφανίσεις έχουν λάβει γνώση τουλάχιστον 48 ώρες πριν την διεξαγωγή τους. 8. ΕΙ ΙΚΑ ΘΕΜΑΤΑ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑΣ Καθ όλη τη διάρκεια των δοκιµών και των υπηρεσιών συνοδεύει υποχρεωτικά το Σύνολο, ιοικητικός Υπάλληλος του Οργανισµού ( Έφορος ), ο οποίος ορίζεται από το Σ να τηρεί παρουσιολόγιο. Επιπλέον, τηρεί πρακτικά συνεδριάσεων της ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ και οιωνδήποτε άλλων εγγράφων τα οποία αφορούν στη διοικητική λειτουργία του Συνόλου. Ο Έφορος είναι διοικητικά υπεύθυνος να µεταφέρει στην Επιτροπή προς συζήτηση και στα αρµόδια Τµήµατα του Οργανισµού προς διευθέτηση, θέµατα που αφορούν τους µουσικούς και το υποστηρικτικό προσωπικό, τις δοκιµές και τις εµφανίσεις, τους χώρους εργασίας, τις παρουσίες και τις άδειες, και εν γένει την αποτελεσµατική λειτουργία του Συνόλου. Είναι υπεύθυνος για την ορθή τήρηση του παρόντος Κανονισµού. Η ΦΒ συµµετέχει σε πολιτιστικές εκδηλώσεις ή προγράµµατα (συναυλίες, φεστιβάλ, σεµινάρια - εργαστήρια, προγράµµατα διεθνών ανταλλαγών, κτλ), και πλαισιώνει παρελάσεις, λοιπές εθνικές ή τοπικές εορτές και επετείους, θρησκευτικές εκδηλώσεις, και αποδίδει τιµές. Την συµµετοχή του Συνόλου στις άνω διοργανώσεις, το χρόνο, τον τρόπο και τον τόπο εµφάνισης, αποφασίζει το Σ του Οργανισµού. Για την άρτια καλλιτεχνική προετοιµασία η ΦΒ εκτελεί οκτώ τρίωρες µουσικές δοκιµές (πρόβες) µηνιαίως (δύο πρόβες την εβδοµάδα) βάση του µηνιαίου προγραµµατισµού

10 υπηρεσιών τον οποίο έχει προηγουµένως εισηγηθεί η γνωµοδοτική Επιτροπή και εγκρίνει το Σ του Οργανισµού. ύναται να απαιτηθούν σε ειδικές περιπτώσεις επιπλέον µουσικές δοκιµές, πέραν των προγραµµατισµένων, πάντα σε συµφωνία µεταξύ των εργαζοµένων και της ιοίκησης. Ο συνολικός αριθµός των µουσικών της Φιλαρµονικής ήµου Βόλου στις δοκιµές και στις δηµόσιες εµφανίσεις της πρέπει κατ ελάχιστο τα 2/3 του συνόλου. Σε παρελάσεις και επίσηµες εκδηλώσεις συµµετέχει υποχρεωτικά το σύνολο του δυναµικού της Φ Β ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ Η τρέχουσα σύνθεση και κατάταξη των θέσεων του προσωπικού της Φ Β βάση της ιαπιστωτικής Πράξης [17/11/2011, αρ.πρ. 1894], των έως τώρα σχετικών αποφάσεων του Οργανισµού, και του Αρχείου που τηρεί το Γραφείο Προσωπικού, είναι η εξής: ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ ΜΕ ΣΧΕΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ Ι ΙΩΤΙΚΟΥ ΙΚΑΙΟΥ ΑΟΡΙΣΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ ΜΕΡΙΚΗΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ, Εικοσιπέντε (25) Θέσεις Μουσικών Ε ύο (2) θέσεις Μουσικών - Κλαρίνο Μία (1) θέση Μουσικού - Κλαρίνο / Σαξόφωνο Μία (1) θέση Μουσικού - Σαξόφωνο ύο (2) θέσεις Μουσικών - Σαξόφωνο / Φαγκότο Μία (1) θέση Μουσικού - Σαξόφωνο / Ηλ. Κιθάρα Μία (1) θέση Μουσικού - Αλτικόρνο / Ηλ. Κιθάρα Τέσσερις (4) θέσεις Μουσικών - Κόρνο Μία (1) θέση Μουσικού - Τούµπα Τρεις (3) θέσεις Μουσικών - Τροµπέτα ύο (2) θέσεις Μουσικών - Αλτικόρνο Τέσσερις (4) θέσεις Μουσικών - Φλάουτο Μία (1) θέση Μουσικού - Φαγκότο Μία (1) θέση Μουσικού - Ευφώνιο / Ακορντεόν Μία (1) θέση Μουσικού - Κρουστά Ο κ. Πρόεδρος ζήτησε από το ιοικητικό συµβούλιο να αποφασίσει σχετικά ΤΟ ΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ Έχοντας υπόψη την Αριθµ. Πρωτ. 5216/ εισήγηση της /νσης Πολιτισµού, και µετά από διαλογική συζήτηση (αναλυτικά αναφέρεται στα αποµαγνητοφωνηµένα πρακτικά) ΑΠΟΦΑΣΙΖΕΙ ΟΜΟΦΩΝΑ Εγκρίνει τον Εσωτερικό Κανονισµό Λειτουργίας της Φιλαρµονικής ήµου Βόλου ως εξής:

11 1. ΓΕΝΙΚΑ Η Φιλαρµονική Ορχήστρα ήµου Βόλου είναι ένα επαγγελµατικό µουσικό σύνολο επιπέδου το οποίο συµµετέχει στην πολιτισµική ανάπτυξη του τόπου, στην ψυχαγωγία των δηµοτών, στην προώθηση των ντόπιων δηµιουργών και καλλιτεχνών, και ανταποδίδει σηµαντικά οφέλη στην τοπική κοινωνία. Ο παρακάτω εσωτερικός κανονισµός λειτουργίας της Φιλαρµονικής Ορχήστρας ήµου Βόλου καθορίζει - πάντα µέσα στα πλαίσια της νοµοθεσίας και των βασικών αρχών και στόχων του ηµοτικού Οργανισµού Εκπαίδευσης Παιδιού, Αθλητισµού, Πολιτισµού του ήµου Βόλου - ηµοτικό Περιφερειακό Θέατρο [ ΟΕΠΑΠ- ΗΠΕΘΕ] - ορισµένες ειδικές πλευρές της λειτουργίας του Μουσικού Συνόλου αυτού. 2. ΣΚΟΠΟΣ Η Φιλαρµονική Ορχήστρα ήµου Βόλου (στο εξής Φ Β ή Σύνολο ) αποτελεί ένα ενιαίο επαγγελµατικό Μουσικό Σύνολο του Τµήµατος Μουσικής, το οποίο λειτουργεί υπό τη ιεύθυνση Πολιτισµού του ΟΕΠΑΠ- ΗΠΕΘΕ του ήµου Βόλου ( Οργανισµός εφ εξής). Η Φιλαρµονική Ορχήστρα ήµου Βόλου: α) έχει ως κύριο ρόλο να ανταποκρίνεται στις υποχρεώσεις των αρχών αναφορικά µε την πλαισίωση παρελάσεων, λοιπών εθνικών ή τοπικών εορτών και επετείων, θρησκευτικών εκδηλώσεων, και αποδόσεων τιµών. β) παρεµβαίνει δηµιουργικά στα µουσικά δρώµενα του τόπου κι επίσης συµµετέχει σε πολιτιστικές εκδηλώσεις ή προγράµµατα (συναυλίες, φεστιβάλ, σεµινάρια εργαστήρια, προγράµµατα διεθνών ανταλλαγών, κτλ) εκτός των συνόρων του ήµου Βόλου προωθώντας µε τον τρόπο αυτό την πολιτιστική δηµιουργία και τους τοπικούς καλλιτέχνες, στην Ελλάδα και το Εξωτερικό. γ) αναπτύσσει συνεργασίες µε άλλους καλλιτεχνικούς και εκπαιδευτικούς φορείς που προάγουν τον πολιτισµό. δ) σε συνεργασία µε το ηµοτικό Ωδείο Βόλου, δηµιουργεί τον απαραίτητο χώρο για την υποδοχή ενός φυτωρίου νέων µουσικών των πνευστών και κρουστών οργάνων, ώστε αυτοί να εντάσσονται σε ένα Μουσικό Σύνολο επιπέδου και να αποκοµίζουν πολύτιµη πρακτική εµπειρία από τους επαγγελµατίες µουσικούς της Φιλαρµονικής. ε) δύναται να αναπτύξει υποσύνολα µε συγκεκριµένους σκοπούς, ρεπερτόριο και υποχρεώσεις. 3. ΙΟΙΚΗΣΗ Η Φιλαρµονική ήµου Βόλου λειτουργεί υπό τη ιεύθυνση Πολιτισµού του ηµοτικού Οργανισµού Εκπαίδευσης Παιδιού, Αθλητισµού, Πολιτισµού του ήµου Βόλου ηµοτικό Περιφερειακό Θέατρο [ ΟΕΠΑΠ- ΗΠΕΘΕ] σύµφωνα µε τον Οργανισµό Εσωτερικής Υπηρεσίας [ΟΕΥ]. Για την εύρυθµη λειτουργία της Φιλαρµονικής υφίσταται 7µελής γνωµοδοτική Επιτροπή, η οποία εισηγείται θέµατα προς συζήτηση στο Σ του Οργανισµού. Ως µέλη της Επιτροπής ορίζονται: ο Προϊστάµενος της ιεύθυνσης Πολιτισµού, ο ηµοτικός Σύµβουλος Μέλος του Σ του Οργανισµού Υπεύθυνος Πολιτισµού, ο Προϊστάµενος του Τµήµατος Μουσικής, ο Καλλιτεχνικός ιευθυντής του ηµοτικού Ωδείου

12 και των Παραρτηµάτων, ο Αρχιµουσικός της Φ Β, ένας Εκπρόσωπος των Μουσικών της Φ Β (ο οποίος προκύπτει από καθολική µυστική ψηφοφορία εντός του Συνόλου και έχει θητεία ετήσια), ο Έφορος της Φ Β ( ιοικητικός Υπάλληλος του Οργανισµού ορισµένος από το Σ). Ειδικότερα, την Επιτροπή αφορούν θέµατα εσωτερικής οργάνωσης του Συνόλου, κατάρτισης και καλλιτεχνικής εξέλιξης του προσωπικού, διαχείρισης ανθρωπίνων πόρων και ανάθεσης εργασιών (προσλήψεις καλλιτεχνών και προσωπικού υποστηρικτικών υπηρεσιών, εσωτερική κατανοµή εργασιών και ρόλων, δηµιουργία συνόλων, εξωτερικοί συνεργάτες, κτλ), αγοράς, αξιοποίησης και συντήρησης του υλικού (µουσικά όργανα, στολές, αναλώσιµα, εξοπλισµός υποστήριξης, κτλ), προγραµµατισµού και οργάνωσης καλλιτεχνικών ή υπηρεσιακών εκδηλώσεων, προώθησης, δικτύωσης και ανάπτυξης καλλιτεχνικών συνεργιών, δηµιουργίας δηµοσιότητας και παραγωγής εκδόσεων. Η Επιτροπή συνεδριάζει υποχρεωτικά τακτικά µια φορά τον µήνα και εκτάκτως όταν υπάρχει σοβαρή ανάγκη ή εάν το απαιτήσουν 5 τουλάχιστον µέλη µε έγγραφη αίτηση προς τον Προϊστάµενο της ιεύθυνσης Πολιτισµού. 4. ΜΕΛΗ ΤΗΣ ΦΙΛΑΡΜΟΝΙΚΗΣ ΗΜΟΥ ΒΟΛΟΥ Ως µέλη της Φ Β ορίζονται στο σύνολό τους οι µουσικοί που µεταφέρθηκαν στον ΟΕΠΑΠ- ΗΠΕΘΕ από την απορρόφηση του ΝΠ Φιλαρµονική ήµου Βόλου (ΦΕΚ 1316,16/06/2011, τεύχος Β ) και τις έως τώρα σχετικές αποφάσεις του Οργανισµού. Υποστηρικτικά δε, για τη λειτουργία της Φ Β δύναται να εργάζεται επιπλέον των µουσικών και άλλο προσωπικό(διοίκηση, φύλαξη, καθαριότητα, κτλ), χωρίς τα άτοµα αυτά να λογίζονται ως µέλη του Συνόλου. Η τρέχουσα οργανική σύνθεση και κατάταξη των θέσεων του προσωπικού της Φ Β αναφέρεται στο ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ του παρόντος Κανονισµού. ύναται να οριστεί από το Σ ως µέλος της Φιλαρµονικής, µε εσωτερική µετακίνηση, προσωπικό από άλλη ιεύθυνση ή Τµήµα του Οργανισµού το οποίο διαθέτει τα απαραίτητα ειδικά τυπικά προσόντα. Το Σύνολο δύναται να χρησιµοποιεί φιλοξενούµενους / έκτακτους συνεργάτες (όχι προσωπικό του Οργανισµού) αρχιµουσικούς και σολίστ µουσικούς για συγκεκριµένες εµφανίσεις, έπειτα από απόφαση του Σ. Τα µέλη της Φ Β δύναται να απασχολούνται συµπληρωµατικά σε άλλες δοµές του Οργανισµού, σύµφωνα µε τα προσόντα τους και το ισχύον θεσµικό πλαίσιο, πάντα µετά από τη σύµφωνη γνώµη τους. 5. ΙΟΡΙΣΜΟΣ ΝΕΩΝ ΜΕΛΩΝ Νέοι µουσικοί προσλαµβάνονται µε απόφαση του Σ του Οργανισµού κι έπειτα από σχετική εισήγηση της 7µελούς γνωµοδοτικής Επιτροπής. Οι προσλήψεις γίνονται κατόπιν προκήρυξης θέσης από τον Οργανισµό και µε βάση την εκάστοτε νοµοθεσία περί προσλήψεων σε ΝΠ και τον Οργανισµό Εσωτερικής Υπηρεσίας του Οργανισµού. Τα ειδικά τυπικά προσόντα διορισµού νέων µελών στη Φ Β, υπαλλήλων του Οργανισµού, ορίζονται ως εξής: α) Απολυτήριος τίτλος ευτεροβάθµιας Εκπαίδευσης

13 β) ίπλωµα ή πτυχίο ή αποφοιτήριο πνευστού οργάνου ή κρουστών ή γ) ίπλωµα ή πτυχίο άλλου οργάνου της συµφωνικής ορχήστρας ή Πτυχίο Αρµονίας και τριετής τουλάχιστον πρακτική εµπειρία ως µουσικός εκτελεστής [αποδεικνύεται µε παραστατικά στοιχεία που αφορούν ρεσιτάλ ή σύµπραξη µε ορχήστρες ή ως σολίστ] Ειδικά για την πλήρωση της θέσης του Αρχιµουσικού, σε περίπτωση αδυναµίας ορισµού αυτού από το υπάρχον προσωπικό, διεξάγονται Πανελλήνιες Εξετάσεις ως ορίζονται από το νόµο, ενώπιον ειδικής Καλλιτεχνικής Επιτροπής η οποία δηµιουργείται για το συγκεκριµένο σκοπό. Ως ειδικά τυπικά προσόντα νέου διορισµού ή προκήρυξης σύµβασης έργου ορίζονται επιπλέον των παραπάνω, τα εξής: - Πτυχίο Ενοργάνωσης και ιεύθυνσης Ορχήστρας Πνευστών - Πτυχίο Αρµονίας - Πτυχίο Αντίστιξης - Πτυχίο Φούγκας - 10ετής προϋπηρεσία ως µουσικού εκτελεστού Ο τίτλος σπουδών [πτυχίο ή δίπλωµα ή αποφοιτήριο] µπορεί να προέρχεται: - από το Κρατικό Ωδείο Θεσσαλονίκης ή αναγνωρισµένο Ωδείο ή Μουσική Σχολή της ηµεδαπής, - από Ανώτατο Εκπαιδευτικό Ίδρυµα ή Ανώτερη Σχολή χώρας κράτους µέλους της Ευρωπαϊκής Ένωσης, - από το Ανώτατο Εκπαιδευτικό Ίδρυµα ή Ανώτερη Σχολή χώρας εκτός Ευρωπαϊκής Ένωσης µε αναγνωρισµένη ισοτιµία. 6. ΙΑΡΘΡΩΣΗ ΡΟΛΩΝ ΚΑΙ ΕΙ ΙΚΑ ΤΥΠΙΚΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ ΜΕΛΩΝ ΤΗΣ Φ Β Για τον καταµερισµό των ρόλων του υπάρχοντος προσωπικού εντός της Φ Β υπεύθυνο είναι το Σ του Οργανισµού έπειτα από εισήγηση της 7µελούς Επιτροπής. Οι ρόλοι και τα ειδικά τυπικά προσόντα των µελών της Φ Β ορίζονται παρακάτω ως: 6.1. ΑΡΧΙΜΟΥΣΙΚΟΣ Είναι καλλιτεχνικά υπεύθυνος για ό,τι σχετίζεται µε την οµαλή λειτουργία και το έργο της Φ Β. Μεριµνά για το άρτιο καλλιτεχνικό αποτέλεσµα της προετοιµασίας, των δηµοσίων εµφανίσεων και των λοιπών παραγωγών του Συνόλου. ιευθύνει τη Φ Β στις πρόβες και στις διάφορες εκδηλώσεις της, αποφασίζει για το ρεπερτόριο αυτών και µεριµνά για την ύπαρξη του απαραίτητου µουσικού υλικού (ενορχηστρώσεις, παρτιτούρες οργάνων, κτλ). Φροντίζει ώστε ο κάθε µουσικός να µπορεί απρόσκοπτα να αφοσιωθεί στο καλλιτεχνικό του έργο και να εξελίσσεται καλλιτεχνικά. Προτείνει στην γνωµοδοτική Επιτροπή καλλιτεχνικές συνεργασίες και οτιδήποτε άλλο µπορεί να συµβάλλει στην προβολή του έργου και γενικότερα στη καλλιτεχνική εξέλιξη του Συνόλου. Ειδικά Τυπικά Προσόντα: Πτυχίο Ενοργάνωσης και ιεύθυνσης Ορχήστρας Πνευστών ίπλωµα ή Πτυχίο ή Αποφοιτήριο πνευστού οργάνου αναγνωρισµένου εκπαιδευτικού µουσικού ιδρύµατος 10ετής προϋπηρεσία ως µουσικού εκτελεστού

14 αποδεδειγµένη πρόσφατη εµπειρία στην ενορχήστρωση έργων για ορχήστρα πνευστών [παρουσίαση αντίστοιχου portfolio] Ως Αρχιµουσικός θα πρέπει να ορίζεται κάποιο µέλος της Φ Β που θα πληροί τα παραπάνω ειδικά τυπικά προσόντα και θα έχει ουσιαστική ικανότητα καλλιτεχνικής διεύθυνσης της ορχήστρας και επεξεργασίας µουσικών κειµένων, και σε περίπτωση αδυναµίας ορισµού αυτού από το υπάρχον προσωπικό - και µόνο - προκηρύσσεται νέα θέση σύµφωνα µε τα ειδικά τυπικά προσόντα της Παραγράφου 5 του παρόντος και τις διεργασίες του εκάστοτε νοµικού πλαισίου ΜΟΥΣΙΚΟΣ Εκτελεί τις δοκιµές και τις υπηρεσίες κατ εντολή του ΑΡΧΙΜΟΥΣΙΚΟΥ. Είναι υπεύθυνος για τη φροντίδα και φύλαξη του οργάνου του και ότι εξοπλισµό/υλικό του παρέχεται από τον Οργανισµό για την εκτέλεση της εργασίας του. Ειδικά Τυπικά Προσόντα: ίπλωµα ή πτυχίο ή αποφοιτήριο της αντιστοίχου ειδικότητας οργάνου αναγνωρισµένου εκπαιδευτικού µουσικού ιδρύµατος της Ελλάδος ή του Εξωτερικού. Ελλείψει Πτυχίου, τουλάχιστον φοίτηση επιπέδου Ανωτέρας του οικείου οργάνου. Σε περίπτωση έλλειψης µουσικών στο συγκεκριµένο επίπεδο, προτείνεται οι µουσικοί της Φ Β να έχουν ανοδική πορεία σε τάξη του ηµοτικού Ωδείου ΕΝΟΡΧΗΣΤΡΩΤΗΣ Έχει όλα τα καθήκοντα του ΜΟΥΣΙΚΟΥ και επιπλέον δύναται να αναλαµβάνει την ενορχήστρωση µουσικών κειµένων για τη Φ Β. Ειδικά Τυπικά Προσόντα (επιπλέον αυτών που απαιτούνται για τους ΜΟΥΣΙΚΟΥΣ): Πτυχίο Ενοργάνωσης και ιεύθυνσης Ορχήστρας Πνευστών ΕΠΙΜΕΛΗΤΗΣ Έχει όλες τις υποχρεώσεις του ΜΟΥΣΙΚΟΥ. Υποστηρίζει τα µέλη της Φ Β στο καλλιτεχνικό τους έργο. Μεριµνά για την αποτελεσµατική εκτέλεση τον οδηγιών του ΑΡΧΙΜΟΥΣΙΚΟΥ. Είναι υπεύθυνος για την αρχειοθέτηση του εκτελεσθέντος ρεπερτορίου, την τήρηση αρχείου µουσικών έργων, την οργάνωση βιβλιοθήκης, την τήρηση δηµοσιεύσεων που αφορούν στη Φ Β. ιαµορφώνει τους χώρους των προβών, ατοµικής µελέτης και των λοιπών βοηθητικών χώρων όπου στεγάζεται η Φ Β. Είναι υπεύθυνος για την ασφαλή µεταφορά του υλικού της Φ Β (µουσικά όργανα, αναλόγια, καρέκλες, παρτιτούρες, κτλ) όταν αυτό απαιτείται για τις δηµόσιες εµφανίσεις του Συνόλου. Αναλαµβάνει την επικοινωνία και τη συνεννόηση µε εξωτερικούς ή έκτακτους συνεργάτες αναφορικά µε τη λειτουργία της Φ Β και τις παραγωγές της ΟΚΙΜΟΣ ΜΟΥΣΙΚΟΣ Ως άνω ορίζεται το µέλος της Φ Β το οποίο δεν έχει επαγγελµατική σχέση µε τον Οργανισµό. Αποδεκτός ως όκιµος Μουσικός µπορεί να γίνει οποιοσδήποτε επιθυµεί να αποκοµίσει πρακτική εµπειρία σε κάποιο από τα όργανα της µπάντας από τους επαγγελµατίες µουσικούς της συµµετέχοντας στις δοκιµές, στις δηµόσιες εµφανίσεις και στις λοιπές παραγωγές του

15 Συνόλου. Η αποδοχή γίνεται έπειτα από αίτηση του ενδιαφεροµένου (ή του κηδεµόνα του εφόσον πρόκειται για ανήλικο) και κατόπιν εξετάσεων ενώπιον Καλλιτεχνικής Επιτροπής που ορίζεται από το ηµοτικό Ωδείο Βόλου. Οφείλει δε να έχει ανοδική πορεία σε τάξη Ωδείου. 7. ΓΕΝΙΚΕΣ ΥΠΟΧΡΕΩΣΕΙΣ ΤΩΝ ΜΕΛΩΝ ΤΗΣ Φ Β - ΚΥΡΩΣΕΙΣ Τα µέλη της Φ Β οφείλουν να αναφέρουν οποιοδήποτε λειτουργικό πρόβληµα στον Έφορο και στον Επιµελητή του Συνόλου. Μπορούν να απουσιάζουν µόνον κατόπιν αδείας που δίνεται από το Γραφείο Προσωπικού του Οργανισµού. Σε περίπτωση αδικαιολόγητης απουσίας υφίστανται τις κυρώσεις που προβλέπει ο νόµος. Στις δηµόσιες εµφανίσεις τα µέλη της Φ Β είναι υποχρεωµένα να φορούν τη στολή τους. Πρέπει να εκτελούν την εργασία τους µε την πρέπουσα επιµέλεια, αλληλοσεβασµό, ενδιαφέρον και φροντίδα για τον εξοπλισµό που τους διατίθεται, στις προβλεπόµενες ηµέρες και ώρες που καθορίζει το Σ του Οργανισµού. Λόγω της φύσης των υπηρεσιών που καλείται να καλύψει η Φ Β, τα µέλη της γνωρίζουν ότι θα πρέπει να παρευρίσκονται στις δηµόσιες εµφανίσεις του Συνόλου - ως ο νόµος ορίζει ορισµένα Σάββατα, Κυριακές, και αργίες του έτους, και επιπλέον να ανταποκρίνονται σε έκτακτες κλήσεις για τις οποίες έκτακτες εµφανίσεις έχουν λάβει γνώση τουλάχιστον 48 ώρες πριν την διεξαγωγή τους. 8. ΕΙ ΙΚΑ ΘΕΜΑΤΑ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑΣ Καθ όλη τη διάρκεια των δοκιµών και των υπηρεσιών συνοδεύει υποχρεωτικά το Σύνολο, ιοικητικός Υπάλληλος του Οργανισµού ( Έφορος ), ο οποίος ορίζεται από το Σ να τηρεί παρουσιολόγιο. Επιπλέον, τηρεί πρακτικά συνεδριάσεων της ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ και οιωνδήποτε άλλων εγγράφων τα οποία αφορούν στη διοικητική λειτουργία του Συνόλου. Ο Έφορος είναι διοικητικά υπεύθυνος να µεταφέρει στην Επιτροπή προς συζήτηση και στα αρµόδια Τµήµατα του Οργανισµού προς διευθέτηση, θέµατα που αφορούν τους µουσικούς και το υποστηρικτικό προσωπικό, τις δοκιµές και τις εµφανίσεις, τους χώρους εργασίας, τις παρουσίες και τις άδειες, και εν γένει την αποτελεσµατική λειτουργία του Συνόλου. Είναι υπεύθυνος για την ορθή τήρηση του παρόντος Κανονισµού. Η ΦΒ συµµετέχει σε πολιτιστικές εκδηλώσεις ή προγράµµατα (συναυλίες, φεστιβάλ, σεµινάρια - εργαστήρια, προγράµµατα διεθνών ανταλλαγών, κτλ), και πλαισιώνει παρελάσεις, λοιπές εθνικές ή τοπικές εορτές και επετείους, θρησκευτικές εκδηλώσεις, και αποδίδει τιµές. Την συµµετοχή του Συνόλου στις άνω διοργανώσεις, το χρόνο, τον τρόπο και τον τόπο εµφάνισης, αποφασίζει το Σ του Οργανισµού. Για την άρτια καλλιτεχνική προετοιµασία η ΦΒ εκτελεί οκτώ τρίωρες µουσικές δοκιµές (πρόβες) µηνιαίως (δύο πρόβες την εβδοµάδα) βάση του µηνιαίου προγραµµατισµού υπηρεσιών τον οποίο έχει προηγουµένως εισηγηθεί η γνωµοδοτική Επιτροπή και εγκρίνει το Σ του Οργανισµού. ύναται να απαιτηθούν σε ειδικές περιπτώσεις επιπλέον µουσικές δοκιµές, πέραν των προγραµµατισµένων, πάντα σε συµφωνία µεταξύ των εργαζοµένων και της ιοίκησης. Ο συνολικός αριθµός των µουσικών της Φιλαρµονικής ήµου Βόλου στις

16 δοκιµές και στις δηµόσιες εµφανίσεις της πρέπει κατ ελάχιστο τα 2/3 του συνόλου. Σε παρελάσεις και επίσηµες εκδηλώσεις συµµετέχει υποχρεωτικά το σύνολο του δυναµικού της Φ Β ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ Η τρέχουσα σύνθεση και κατάταξη των θέσεων του προσωπικού της Φ Β βάση της ιαπιστωτικής Πράξης [17/11/2011, αρ.πρ. 1894], των έως τώρα σχετικών αποφάσεων του Οργανισµού, και του Αρχείου που τηρεί το Γραφείο Προσωπικού, είναι η εξής: ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ ΜΕ ΣΧΕΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ Ι ΙΩΤΙΚΟΥ ΙΚΑΙΟΥ ΑΟΡΙΣΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ ΜΕΡΙΚΗΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ, Εικοσιπέντε (25) Θέσεις Μουσικών Ε ύο (2) θέσεις Μουσικών - Κλαρίνο Μία (1) θέση Μουσικού - Κλαρίνο / Σαξόφωνο Μία (1) θέση Μουσικού - Σαξόφωνο ύο (2) θέσεις Μουσικών - Σαξόφωνο / Φαγκότο Μία (1) θέση Μουσικού - Σαξόφωνο / Ηλ. Κιθάρα Μία (1) θέση Μουσικού - Αλτικόρνο / Ηλ. Κιθάρα Τέσσερις (4) θέσεις Μουσικών - Κόρνο Μία (1) θέση Μουσικού - Τούµπα Τρεις (3) θέσεις Μουσικών - Τροµπέτα ύο (2) θέσεις Μουσικών - Αλτικόρνο Τέσσερις (4) θέσεις Μουσικών - Φλάουτο Μία (1) θέση Μουσικού - Φαγκότο Μία (1) θέση Μουσικού - Ευφώνιο / Ακορντεόν Μία (1) θέση Μουσικού - Κρουστά Με τη παρούσα απόφαση δεν προκαλείται δαπάνη σε βάρος του Προϋπολογισμού του ΝΠΔΔ. Και αναθέτει τις περαιτέρω ενέργειες στον Πρόεδρο. Η Απόφαση αυτή πήρε τον αριθµό 205/2012 Ο ΠΡΟΕ ΡΟΣ ΤΟΥ ΝΠ ΤΟΥ ΗΜΟΥ ΒΟΛΟΥ ΥΠΟΓΡΑΦΗ ΤΑ ΜΕΛΗ ΥΠΟΓΡΑΦΕΣ ΑΚΡΙΒΕΣ ΑΠΟΣΠΑΣΜΑ Βόλος 20 Σεπτεµβρίου 2012 Ο ΠΡΟΕ ΡΟΣ του.σ. ΠΑΥΛΟΣ ΜΑΒΙ ΗΣ

17