ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ ΕΠΙΛΟΓΗΣ Πιστοποιημένων από τον ΕΟΠΠΕΠ Κέντρων Δια Βίου Μάθησης Επιπέδου 2 (ΚΔΒΜ2) [με ενεργή πιστοποίηση από τον αρμόδιο φορέα ΕΟΠΠΕΠ] για συνεργασία στο πλαίσιο των προγραμμάτων επαγγελματικής κατάρτισης εργαζομένων σε μικρές επιχειρήσεις (ΛΑΕΚ 1-49) έτους 2018. Αριθ. πρωτ. 1348/30-4-2019 Κεντρική Ένωση Επιμελητηρίων Ελλάδος 1
ΣΤΟΙΧΕΙΑ ΑΝΑΘΕΤΟΥΣΑΣ ΑΡΧΗΣ Επωνυμία Κεντρική Ένωση Επιμελητηρίων Ελλάδος Ταχυδρομική διεύθυνση Ακαδημίας 6 Πόλη Αθήνα Ταχυδρομικός Κωδικός 10671 Χώρα Κωδικός ΝUTS Ελλάδα GR30 Τηλέφωνο 210 3387104-6 Φαξ 210 3622320 Ηλεκτρονικό Ταχυδρομείο Αρμόδιος για πληροφορίες Γενική Διεύθυνση στο διαδίκτυο (URL) keeuhcci@uhc.gr Βασίλειος Αποστολόπουλος www.uhc.gr Αναθέτουσα Αρχή είναι η Κεντρική Ένωση Επιμελητηρίων Ελλάδος (ΚΕΕΕ). Η Κεντρική Ένωση Επιμελητηρίων Ελλάδος άρχισε να λειτουργεί αρχικά άτυπα με την ονομασία «Μόνιμη Διάσκεψη των Ελληνικών Επιμελητηρίων» ενώ θεσμοθετήθηκε σαν Νομικό Πρόσωπο Δημοσίου Δικαίου με τα άρθρα 49 και 63 του Νόμου 1089/1980 (ΦΕΚ Α/261/12-11-1980) «Περί Εμπορικών και Βιομηχανικών, Επαγγελματικών και Βιοτεχνικών Επιμελητηρίων». Σήμερα, ο επιμελητηριακός θεσμός διέπεται από τον Νόμο 2081/1992 (ΦΕΚ Α/154/10-9- 1992) «Ρύθμιση του θεσμού των Επιμελητηρίων κλπ», όπως τροποποιήθηκε και συμπληρώθηκε κυρίως με τον Νόμο 3419/2005 (ΦΕΚ Α/297/6-12-2005). Τα Επιμελητήρια ιδρύθηκαν στην Ελλάδα, ως θεσμοθετημένη μορφή συμβούλων της Πολιτείας, με τον Νόμο 184/1914 (ΦΕΚ Α/78/29-3-1914) «Περί συστάσεως Εμπορικών και Βιομηχανικών Επιμελητηρίων», τα δε προεδρικά διατάγματα συγκρότησής τους άρχισαν να εκδίδονται από το 1919. Η KEEE και τα 59 ελληνικά Επιμελητήρια αποτελούν ανεξάρτητους και αυτοχρηματοδοτούμενους οργανισμούς, που λειτουργούν με τη μορφή του Νομικού Προσώπου Δημοσίου Δικαίου. Το διοικητικό όργανο της KEEE - η ενδεκαμελής Διοικητική Επιτροπή - εκλέγεται κάθε τέσσερα χρόνια από τη Γενική Συνέλευσή της, στην οποία συμμετέχουν τα Επιμελητήρια - μέλη της. Το κάθε Επιμελητήριο διοικείται από το Διοικητικό Συμβούλιο και τη Διοικητική Επιτροπή, που εκλέγονται κάθε τέσσερα χρόνια αντίστοιχα από τις επιχειρήσεις - μέλη του. Η KEEE και τα Επιμελητήρια τελούν υπό τη Κεντρική Ένωση Επιμελητηρίων Ελλάδος 2
διαχειριστική εποπτεία της Γενικής Γραμματείας Εμπορίου του Υπουργείου Ανάπτυξης, ως προς τη νομιμότητα των πράξεών τους, στο πλαίσιο της παρεχομένης σε αυτά αυτοτέλειας. Η KEEE με την ανάπτυξη ενός μόνιμου και σταθερού δικτύου επικοινωνίας και συνεργασίας με τα Επιμελητήρια - μέλη της, προσφέρει υπηρεσίες στις ελληνικές επιχειρήσεις για τη βελτίωση του επιχειρησιακού περιβάλλοντος στο οποίο δραστηριοποιούνται και την καλύτερη πρόσβασή τους στα διάφορα χρηματοδοτικά μέσα. Επίσης, μέσω της υποβολής και προώθησης των διαφόρων αιτημάτων της επιχειρηματικής τάξης, μπορεί να παρεμβαίνει στις διαδικασίες για τη λήψη αποφάσεων που αφορούν στα επιχειρηματικά θέματα και προβλήματα και να συμβάλλει ουσιαστικά στη διαμόρφωση της οικονομικής πολιτικής. Η KEEE άλλωστε αποτελεί - μέσω των κατά τόπους Επιμελητηρίων - το μοναδικό φορέα στην Ελλάδα, που εκπροσωπεί και εκφράζει το σύνολο του επιχειρηματικού κόσμου και κατ' επέκταση το σύνολο των παραγωγικών τάξεων (εμπορικές, βιοτεχνικές, επαγγελματικές, βιομηχανικές επιχειρήσεις, ως και επιχειρήσεις παροχής υπηρεσιών). Οι στόχοι και άξονες που η ΚΕΕ θέτει ως προτεραιότητα είναι οι εξής: Η ουσιαστική συμμετοχή των Επιμελητηρίων στην χάραξη και υλοποίηση της οικονομικής πολιτικής, μέσω της υποβολής σχετικών γνωμοδοτήσεων από την ΚΕΕ σε κάθε οικονομικού περιεχομένου θέμα ή νομοσχέδιο. Η ενεργός συμμετοχή στις λειτουργούσες Επιτροπές, τις οποίες δημιουργεί η Πολιτεία και οι διάφοροι κρατικοί φορείς και αφορούν την οικονομική δραστηριότητα. Η συμμετοχή αυτή θα αφορά στη διατύπωση κοινών θέσεων και μελετημένων προτάσεων για αποτελεσματικότερη παρέμβαση στις αποφάσεις και επιλογές που αφορούν τα μέλη της. Η άμεση υλοποίηση του θεσμού του Γενικού Εμπορικού Μητρώου, που αποτελεί πάγιο αίτημα των παραγωγικών τάξεων της χώρας, με τη δημιουργία Κεντρικής Υπηρεσίας Γενικού Εμπορικού Μητρώου στην ΚΕΕ. Η ενεργός παρουσία της ΚΕΕ στο εξωτερικό και ιδιαίτερα στο χώρο της Ευρωπαϊκής Ένωσης, της Νοτιοανατολικής Ευρώπης και της Ανατολικής Μεσογείου. Η προώθηση των σχέσεών της με τις εθνικές ενώσεις των Επιμελητηρίων των περιοχών αυτών και ειδικότερα η στενή συνεργασία και δραστηριοποίησή της στα πλαίσια της Ενώσεως των Ευρωπαϊκών Επιμελητηρίων (Eurochambers) και της Ένωσης Βαλκανικών Επιμελητηρίων (Association of Balkan Chambers). Η ανάπτυξη ενός μόνιμου και σταθερού δικτύου επικοινωνίας και συνεργασίας στο εξωτερικό, μέσω της λειτουργίας του Αντιπροσωπευτικού Γραφείου της ΚΕΕ και των ελληνικών Επιμελητηρίων στις Βρυξέλλες, προκειμένου να καταστεί δυνατή η προσφορά καλύτερων υπηρεσιών στα μέλη της και κατ επέκταση στις ελληνικές επιχειρήσεις, για την βελτίωση του επιχειρησιακού περιβάλλοντος, στο οποίο δραστηριοποιούνται και την καλύτερη πρόσβασή τους στα διάφορα χρηματοδοτικά μέσα. Η καλύτερη προσαρμογή στους κανόνες και στα νέα δεδομένα της ενιαίας ευρωπαϊκής αγοράς, μέσω της βελτίωσης της ανταγωνιστικότητας των επιχειρήσεων, καθώς και την απαλλαγή τους από άκαμπτους επιβαρυντικούς κανονισμούς. Κεντρική Ένωση Επιμελητηρίων Ελλάδος 3
Η μεγιστοποίηση και πλήρης αξιοποίηση του δυναμικού των μικρομεσαίων επιχειρήσεων για την απασχόληση, την ανάπτυξη και την ανταγωνιστικότητα. Η ανάληψη από την ΚΕΕ συντονιστικού ρόλου για την προβολή της επιχειρηματικότητας και την καλύτερη προετοιμασία των νέων, μικρών και μεσαίων, επιχειρηματιών. Η διεύρυνση του ρόλου και των δραστηριοτήτων των Επιμελητηρίων στο χώρο της επαγγελματικής εκπαίδευσης. Η ανάθεση στην ΚΕΕ ενεργότερου ρόλου στην απορρόφηση κοινοτικών κονδυλίων, προσέλκυσης ξένων επενδυτών, διεύρυνσης εξαγωγών και διάχυσης της πληροφόρησης. Η θεσμοθέτηση μηχανισμών άμεσης αντιμετώπισης τρεχόντων προβλημάτων των επιχειρηματικών τάξεων με στόχο την επιτάχυνση της αναπτυξιακής διαδικασίας. Ανακοινώνει Ότι προκειμένου να υλοποιήσει 12 προγράμματα επαγγελματικής κατάρτισης διάρκειας 40 ωρών έκαστο στο πλαίσιο του «Προγράμματος επαγγελματικής κατάρτισης εργαζομένων σε μικρές επιχειρήσεις (ΛΑΕΚ 1-49) έτους 2018», προτίθεται να αναθέσει σε πολλαπλούς αναδόχους - Κέντρα Δια Βίου Μάθησης Επιπέδου 2 (ΚΔΒΜ2), των οποίων η έγκριση πιστοποίησης από τον αρμόδιο φορέα, είναι σε ισχύ, τις υπηρεσίες κατάρτισης των εργαζομένων. 1. Γενικά στοιχεία Πλαίσιο αναφοράς Με στόχο να διευρυνθούν οι ευκαιρίες κατάρτισης των εργαζομένων στις μικρές επιχειρήσεις (1-49 εργαζόμενοι) η Επιτροπή ΕΛΕΚΠ με την με αριθμό 700/47/18.12.2018 διατύπωση γνώμης, έθεσε τους όρους και τις προϋποθέσεις προγράμματος κατάρτισης υλοποιούμενο από φορείς εκπροσώπησης των εργοδοτών για μικρές επιχειρήσεις οι οποίες απασχολούν 1-49 εργαζόμενους, με τίτλο: «ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗΣ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΕ ΜΙΚΡΕΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ ΕΤΟΥΣ 2018» Η Κεντρική Ένωση Επιμελητηρίων Ελλάδος (ΚΕΕΕ) με την συμμετοχή της στο πρόγραμμα ΛΑΕΚ 1-49 έτους 2018 αποβλέπει να συμβάλει στην αναβάθμιση ή συμπλήρωση των δεξιοτήτων των εργαζόμενων στις μικρές επιχειρήσεις, για την επιβίωση και ανάπτυξή τους και τη συμβολή στην αύξηση της ανταγωνιστικότητας των αγαθών και υπηρεσιών τους. 2. Στόχος του Προγράμματος 2.1. Αντικείμενο και στόχος του Προγράμματος Στόχος του προγράμματος να διευρυνθούν οι ευκαιρίες κατάρτισης των εργαζομένων στις μικρές επιχειρήσεις (1-49 εργαζόμενοι). Στο πλαίσιο του προγράμματος αυτού, δικαιούχοι υλοποίησης είναι: Πρωτοβάθμιοι και Δευτεροβάθμιοι ΦΕΕ. Α) Οι οριζόμενοι από το καταστατικό τους Φορείς Εκπροσώπησης Εργοδοτών, των οποίων τα μέλη διατηρούν επαγγελματική δραστηριότητα. Κεντρική Ένωση Επιμελητηρίων Ελλάδος 4
Β) Οι Επιστημονικοί Σύλλογοι των οποίων τα μέλη διατηρούν επαγγελματική δραστηριότητα. Γ) Τα Επιμελητήρια των οποίων οι επιχειρήσεις-μέλη απασχολούν από 1-49 άτομα και ΔΕΝ συμμετέχουν σε προγράμματα Πρωτοβάθμιων ή δευτεροβάθμιων ΦΕΕ. Δ) Τα Εργατικά Κέντρα κατόπιν παραχώρησης του δικαιώματος από ΦΕΕ. Ε) Οι Ομοσπονδίες Εργοδοτικών Φορέων 2.2. Επιλέξιμες Επιχειρήσεις: Προϋπόθεση συμμετοχής στο πρόγραμμα κατάρτισης, έχουν οι επιχειρήσεις που καταβάλουν εργοδοτική εισφορά ΛΑΕΚ 0,24 %. Επιχειρήσεις που συμμετέχουν στο πρόγραμμα 0,24 δεν δικαιούνται να συμμετέχουν σε προγράμματα 1-49 και το αντίστροφο. Οι επιχειρήσεις που καταρτίζουν το προσωπικό τους θα πρέπει να είναι: Μέλη των δικαιούχων ΦΕΕ ( εγγεγραμμένοι στο μητρώο) είτε Επιχειρήσεις που δραστηριοποιούνται στον ίδιο κλάδο ή τομέα παραγωγής αλλά δεν ανήκουν σε ΦΕΕ Μη μέλη 2.3. Καταρτιζόμενοι: Α. Οι Εργαζόμενοι των Επιχειρήσεων που απασχολούν από 1-49 άτομα προσωπικό και έχουν δικαίωμα συμμετοχής στο αντίστοιχο πρόγραμμα του ΦΕΕ. Αυτοί είναι: Εργαζόμενοι Επιχειρήσεων Μέλη του ΦΕΕ (εγγεγραμμένοι στο μητρώο) καθώς και εργαζόμενοι επιχειρήσεων μη Μέλη του ΦΕΕ (όταν ο ΦΕΕ του εργοδότη τους δεν συμμετέχει στο πρόγραμμα ή οι εργοδότες του δεν συμμετέχουν σε πρόγραμμα κατάρτισης μέσω του Δικαιούχου Φορέα εκπροσώπησης εργοδοτών στον οποίο ανήκουν ή οι εργοδότες του δεν ανήκουν σε ΦΕΕ). Β. Οι Εργαζόμενοι που το αντικείμενο απασχόλησης τους δεν τους επιτρέπει να έχουν σταθερή εργασία. 2.4. Δικαιούχοι Πάροχοι Κατάρτισης: Τα προγράμματα κατάρτισης υλοποιούνται από Πιστοποιημένα από τον ΕΟΠΠΕΠ Κέντρα Δια Βίου Μάθησης Επιπέδου 2 (ΚΔΒΜ2) των οποίων η έγκριση πιστοποίησης από τον αρμόδιο φορέα είναι σε ισχύ πριν την έναρξη υποβολής αιτήσεων συμμετοχής. Απαραίτητη προϋπόθεση η απασχόληση διοικητικού προσωπικού συνολικά 0,5 ΕΜΕ το πρώτο εξάμηνο του έτους εγκυκλίου και η σύναψη σχετικής σύμβασης μεταξύ του ΦΕΕ και του ΚΔΒΜ2. Σε περίπτωση νεοϊδρυθέντων Κέντρων (εντός του έτους εγκυκλίου), 1/12 ΕΜΕ επί τους μήνες λειτουργίας έως την έναρξη υποβολής αιτήσεων (με μέγιστο τις 0,5 ΕΜΕ). Ειδικά για την εγκύκλιο έτους 2018 επιλέξιμα είναι τα ΚΔΒΜ1 και ΚΔΒΜ2 που τηρεί ο ΕΟΠΠΕΠ στα μητρώα του έως και την 31-08-2018. Τα προγράμματα Κατάρτισης υλοποιούνται: Α) Σε δομές των ως άνω πιστοποιημένων από τον ΕΟΠΠΕΠ ΚΔΒΜ 2. Β) Σε ενοικιαζόμενες (από τα ως άνω ΚΕΚ) άλλες πιστοποιημένες δομές (ΚΔΒΜ2, ή ΚΔΒΜ1 με πρόσβαση ΑΜΕΑ). Και στις δύο περιπτώσεις ή και συνδυαστικά, το σύνολο των προγραμμάτων που δύναται να υλοποιούν / φιλοξενούν δεν μπορεί να ξεπερνά το 3πλάσιο της δυναμικότητας τους. Κεντρική Ένωση Επιμελητηρίων Ελλάδος 5
Γ) Σε σχολικές Αίθουσες που λειτουργούν, σύμφωνα με τις διατάξεις της με αρ. 9.16031/οικ. 3.2815/10.09.2009 (ΦΕΚ 199/Β /15.9.1999) ΚΥΑ, εφόσον αυτές παραχωρηθούν νομίμως προς τούτο, με πρόσβαση ΑΜΕΑ. Δ) Σε ιδιόκτητες ή ενοικιαζόμενες αίθουσες των Φορέων Εκπροσώπησης των Εργοδοτών και των εργαζομένων που πληρούν τις παρακάτω προϋποθέσεις: 1. έχουν επαρκή επιφάνεια ανάλογη με τον αριθμό των καταρτιζόμενων 2. δεν είναι υπόγειοι 3. διαθέτουν καλό αερισμό 4. έχουν επαρκή χώρο διαλείμματος 5. διαθέτουν τον απαραίτητο εκπαιδευτικό εξοπλισμό κλπ 6. διαθέτουν τις απαραίτητες προδιαγραφές υγιεινής και ασφάλειας 7. Έχουν Πρόσβαση ΑΜΕΑ 2.5. Κόστη Προγράμματος: Το Μέσο Ωριαίο Κόστος (Μ.Ω.Κ.) υλοποίησης του προγράμματος κατάρτισης ανά καταρτιζόμενο ορίζεται στο ποσό των δεκατέσσερα (14,00) ευρώ. Το ποσό αυτό αναλύεται ως εξής: 1. έξι (6) Ευρώ, ωριαίο κόστος ανά καταρτιζόμενο, που αφορά στις δαπάνες υλοποίησης της κατάρτισης. 2. πέντε (5) Ευρώ ανά ώρα κατάρτισης, που αφορά στις δαπάνες διατροφής και μετακίνησης ανά καταρτιζόμενο. 3. τρία ευρώ (3) ευρώ, ωριαίο κόστος ανά καταρτιζόμενο, που αφορά στις δαπάνες για τη διαχειριστική υποστήριξη του προγράμματος κατάρτισης από τον φορέα εκπροσώπησης των εργοδοτών. Στη περίπτωση που το πρόγραμμα κατάρτισης υλοποιείται σε συνεργασία με εργατικό κέντρο, το Μέσο Ωριαίο Κόστος (Μ.Ω.Κ.) υλοποίησης του προγράμματος, αυξάνεται κατά ένα ευρώ και 50 λεπτά (1,50 ). Ο συνολικός αριθμός προγραμμάτων, την υλοποίηση των οποίων δύναται να αναλάβει Πιστοποιημένο Κ.Δ.Β.Μ2 (πρώην ΚΕΚ) δεν μπορεί να υπερβαίνει το τριπλάσιο της δυναμικότητας του Κ.Δ.Β.Μ2. Η υποβολή των προτάσεων θα γίνει στο Πληροφοριακό Σύστημα Διαχείρισης Προγραμμάτων Κατάρτισης ΛΑΕΚ (http://laek.oaed.gr). 3. Προϋποθέσεις συμμετοχής Τα επιλέξιμα Κέντρα Δια Βίου Μάθησης Επιπέδου 2 (ΚΔΒΜ2), πρέπει να πληρούν συνδυαστικά και αθροιστικά τις ακόλουθες προϋποθέσεις με ποινή αποκλεισμού: 1. Ενεργή Πιστοποίηση ΕΟΠΠΕΠ ΚΔΒΜ2. 2. Να υπάρχει ενεργή πιστοποίηση κατά ISO 9001:2015 και θα εκτιμηθεί η ύπαρξη ISO 27001:2013. 3. Να υπάρχει ενεργή πιστοποίηση κατά ISO 27001:2013 (θα εκτιμηθεί η ύπαρξη του). 4. Να είναι φορολογικά και ασφαλιστικά ενήμερα. 5. Να έχουν υλοποιήσει επιτυχώς προγράμματα ΛΑΕΚ που ανέλαβαν τα τρία τελευταία έτη. 6. Έχουν τουλάχιστον 4 ΕΜΕ το έτος της εγκυκλίου μέχρι την υποβολή. Κεντρική Ένωση Επιμελητηρίων Ελλάδος 6
3.1. Καταληκτική ημερομηνία υποβολής προτάσεων Πληροφορίες Στο φάκελο της κυρίως προσφοράς θα πρέπει να αναγράφεται: Ο τίτλος της παρούσας Πρόσκλησης και ο αριθμός πρωτοκόλλου της (1348/30-4-2019). «ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗΣ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΕ ΜΙΚΡΕΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ (ΛΑΕΚ 1-49) ΕΤΟΥΣ 2018». Η ημερομηνία διενέργειας του διαγωνισμού (13-5-2019). Η επωνυμία του υποψηφίου Κέντρου Δια Βίου Μάθησης Επιπέδου 2 (ΚΔΒΜ2) και στοιχεία επικοινωνίας (διεύθυνση, τηλέφωνο, e-mail). Οι προσφορές θα πρέπει να αποσταλούν ή να προσκομισθούν σε σφραγισμένο φάκελο έως τις 13-5-2019 (ημερομηνία λήξης υποβολής προσφορών), ώρα 13.00, στην Υπηρεσία Πρωτοκόλλου στη διεύθυνση: Κεντρική Ένωση Επιμελητηρίων Ελλάδος Ακαδημίας 6 (4 ος όροφος), 106 71 Αθήνα. Οι ενδιαφερόμενοι υποβάλλουν την πρόταση τους είτε καταθέτοντάς την αυτοπροσώπως ή με ειδικά προς τούτο εξουσιοδοτημένο εκπρόσωπό τους, έως την καταληκτική ημερομηνία και ώρα διενέργειας του διαγωνισμού. Δε θα ληφθούν υπόψη προτάσεις που υποβλήθηκαν μετά από την ως άνω καταληκτική ημερομηνία και ώρα στην Υπηρεσία Πρωτοκόλλου της ΚΕΕΕ. Η ΚΕΕΕ ουδεμία ευθύνη φέρει για τη μη εμπρόθεσμη παραλαβή πρότασης ή για το περιεχόμενο των φακέλων που τη συνοδεύουν. Η ημερομηνία και ώρα παραλαβής (ως προς το εμπρόθεσμο) αποδεικνύεται αποκλειστικά και μόνο από την Υπηρεσία Πρωτοκόλλου της ΚΕΕΕ. Για περισσότερες πληροφορίες ή διευκρινίσεις, οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να απευθύνονται στην κυρία Βασιλική Καραντζίκου στο τηλέφωνο επικοινωνίας 2103387104 καθημερινά από τις 09:00 έως τις 15:00. 3.2. Απαιτούμενα δικαιολογητικά Για τη συμμετοχή στον διαγωνισμό οι ενδιαφερόμενοι θα πρέπει να υποβάλουν τα ακόλουθα δικαιολογητικά: Τα ενδιαφερόμενα Κέντρα Δια Βίου Μάθησης Επιπέδου 2 (ΚΔΒΜ2) θα υποβάλουν : 1. Πιστοποίηση ΕΟΠΠΕΠ (με πρόσβαση ΑΜΕΑ) 2. Φορολογική και ασφαλιστική ενημερότητα 3. Βεβαίωση επιτυχούς υλοποίησης των προγραμμάτων ΛΑΕΚ που ανέλαβαν τα τρία τελευταία έτη. 4. Βεβαίωση (απλό φωτοαντίγραφο) πιστοποίησης κατά πρότυπο ISO 9001:2015 σε ισχύ. 5. Βεβαίωση (απλό φωτοαντίγραφο) πιστοποίησης κατά πρότυπο ISO 27001:2013 σε ισχύ (θα συνεκτιμηθεί η ύπαρξη του). 6. Αναλυτικό Προφίλ του Κέντρου Δια Βίου Μάθησης Επιπέδου 2. 7. Σύνθεση και βιογραφικά της Ομάδας Έργου (υπευθύνου - οργανωτών) από τα οποία να προκύπτει τουλάχιστον 3ετής εμπειρία σε ανάλογα προγράμματα. 8. Αναλυτική περιγραφή των προτεινόμενων εκπαιδευτικών προγραμμάτων. 9. Βιογραφικά εκπαιδευτών για τα προτεινόμενα προγράμματα 10. Παρουσίαση του χρονοδιαγράμματος υλοποίησης 11. Απόφαση του αρμοδίου οργάνου του ΚΔΒΜ2 για συμμετοχή στο διαγωνισμό. Κεντρική Ένωση Επιμελητηρίων Ελλάδος 7
12. Συνολική ΑΠΔ τελευταίου τριμήνου πριν την ημερομηνία υποβολής 13. Υπεύθυνη δήλωση στην οποία θα δηλώνεται ότι τα στοιχεία της πρότασης είναι αληθή και ακριβή και ότι θα ακολουθεί όλους τους όρους της Εγκυκλίου του ΟΑΕΔ. 14. Υπεύθυνη δήλωση στην οποία θα δηλώνεται ότι ο Ανάδοχος έχει συμμορφωθεί με τις απαιτήσεις του Γενικού Κανονισμού Προστασίας Προσωπικών Δεδομένων. 4. Αξιολόγηση προτάσεων Η παραλαβή, αποσφράγιση και αξιολόγηση των προσφορών θα γίνει από τριμελή Επιτροπή Αξιολόγησης, που έχει οριστεί με την απόφαση της Διοικητικής Επιτροπής της ΚΕΕΕ. Η αξιολόγηση των προτάσεων θα γίνει σε δύο (2) διαδοχικά στάδια: Α) Στάδιο ON-OFF έλεγχος ύπαρξης όλων των απαιτούμενων δικαιολογητικών. Β). Πίνακας Κατάταξης βάση της ύπαρξης Προτύπου ασφάλειας πληροφοριών την εμπειρία υλοποίησης και τον σχεδιασμό των προγραμμάτων. 5. Όροι ανάθεσης υλοποίησης προγραμμάτων επαγγελματικής κατάρτισης για εργαζομένους σε μικρές επιχειρήσεις (Λ.Α.Ε.Κ. 1-49) έτους 2018, από την ΚΕΕΕ στα ΚΔΒΜ2. Μετά την έγκριση της εισήγησης της Επιτροπής Αξιολόγησης, ακολουθεί η υπογραφή των σχετικών Συμφωνητικών Ανάθεσης Υλοποίησης μεταξύ της ΚEΕE και των ΚΔΒΜ2 από τον νόμιμο εκπρόσωπό τους. Ημερομηνία έναρξης του έργου είναι η ημερομηνία υπογραφής του Συμφωνητικού Ανάθεσης Υλοποίησης για κάθε πρόγραμμα που θα αναλάβει το ΚΔΒΜ2. Η υλοποίηση του προγράμματος κατάρτισης θα πρέπει να έχει ολοκληρωθεί έως την ημερομηνία που θα ορίσει ως καταληκτική για την ολοκλήρωση της υλοποίησης των προγραμμάτων η σχετική εγκύκλιος του ΟΑΕΔ. Η αμοιβή του «ΑΝΑΔΟΧΟΥ» για τις υπηρεσίες κατάρτισης που θα παρέχει θα είναι 06,00 ευρώ ανά πραγματοποιηθείσα ώρα κατάρτισης (ποσό που ορίζει η σχετική εγκύκλιος του ΟΑΕΔ ανά πραγματοποιηθείσα ώρα κατάρτισης) - βάσει πάντα των πραγματοποιηθεισών ωρών που ο ΟΑΕΔ θα υπολογίσει στην ηλεκτρονική σελίδα της «αποπληρωμής» του προγράμματος ποσό για το οποίο ο «ΑΝΑΔΟΧΟΣ» υποχρεούται να εκδώσει προς τη ΚΕΕΕ το προβλεπόμενο παραστατικό σύμφωνα με τον Κώδικα Φορολογικής Απεικόνισης Συναλλαγών. Στο ποσό θα συμπεριλαμβάνονται όλες οι νόμιμες κρατήσεις και οι πρόσθετες επιβαρύνσεις. Η ΚΕΕΕ υποχρεούται στην καταβολή αμοιβής προς τον «ΑΝΑΔΟΧΟ» μόνο στην περίπτωση έγκρισης και επιτυχούς υλοποίησης, μετά από έλεγχο του ΟΑΕΔ, του προγράμματος κατάρτισης. Ο «ΑΝΑΔΟΧΟΣ» θα αναλάβει την παροχή των απαιτούμενων υπηρεσιών κατάρτισης για την ομαλή διεξαγωγή του προγράμματος. Διευκρινίζεται ότι η πληρωμή του/των εκπαιδευτή/ών που θα διδάξει/ουν στο συγκεκριμένο πρόγραμμα είναι υποχρέωση του «ΑΝΑΔΟΧΟΥ» και θα γίνει σύμφωνα με τα οριζόμενα στην σχετική εγκύκλιο. Η ΚΕΕΕ αναλαμβάνει: 1. Να παρέχει έγκαιρα στον «ΑΝΑΔΟΧΟ» όλα τα δικαιολογητικά, έντυπα και λοιπά στοιχεία, τα οποία είναι απαραίτητα για τη σύνταξη και ηλεκτρονική υποβολή της πρότασης, την έναρξη υλοποίησης και την αποπληρωμή των προγραμμάτων, μεταξύ των οποίων και φορολογική και ασφαλιστική ενημερότητα. Κεντρική Ένωση Επιμελητηρίων Ελλάδος 8
2. Να εισπράξει το ποσό αποπληρωμής του προγράμματος από τον Ο.Α.Ε.Δ. 3. Να εξοφλήσει το τιμολόγιο παροχής υπηρεσιών του «ΑΝΑΔΟΧΟΥ», μετά την επιτυχή υλοποίηση και έλεγχο από τις υπηρεσίες του ΟΑΕΔ και βάση της εκάστοτε απαιτήσεις της Εγκυκλίου. 4. Να πληρώσει το εργατικό κέντρο της περιοχής, για τη συνεργασία του στο πρόγραμμα μετά την αποπληρωμή του προγράμματος, εφόσον υπάρχει συνεργασία με το εργατικό κέντρο και εφόσον το εργατικό κέντρο έχει εκδώσει αποδείξεις/τιμολόγια προς τη ΚΕΕΕ πριν την αποπληρωμή του προγράμματος, όπως ορίζει η εγκύκλιος. 5. Να συνεισφέρει στη διάχυση των στόχων του προγράμματος με ενημέρωση των επιχειρηματιών μελών του για τη χρησιμότητα του προγράμματος. 6. Να συμμορφωθεί άμεσα με κάθε υπόδειξη του «ΑΝΑΔΟΧΟΥ», η οποία θα γίνεται στην κατεύθυνση της επιτυχούς και αποτελεσματικής υλοποίησης του προγράμματος 6. Παρακολούθηση υλοποίησης Η ΚΕΕΕ έχει τη βασική ευθύνη για να παρακολουθεί την υλοποίηση του προγράμματος, σύμφωνα με τα προβλεπόμενα από τους μηχανισμούς ελέγχου και παρακολούθησης του ΟΑΕΔ (Αριθ. αποφ. ΔΣ ΟΑΕΔ 4767/102/18-12-2018) και τα οριζόμενα ειδικά στα σχετικά Συμφωνητικά Ανάθεσης Υλοποίησης με τους Αναδόχους. Πιο συγκεκριμένα, δύναται να διενεργεί ελέγχους στα ΚΔΒΜ2, σε όλα τα στάδια της εκτέλεσης των Συμφωνητικών Ανάθεσης Υλοποίησης, απ ευθείας, μέσω εντεταλμένων οργάνων του, ή μέσω ειδικευμένων συνεργατών για τον έλεγχο. Για την παρακολούθηση της πορείας του έργου, κάθε ΚΔΒΜ2 οφείλει να ενημερώνει τη ΚΕΕΕ για την έναρξη, τις ημερομηνίες πραγματοποίησης της κατάρτισης των εργαζομένων και τα τυχόν προβλήματα που εμφανίζονται στην ομαλή εξέλιξη των προγραμμάτων. Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ ΜΙΧΑΛΟΣ Κεντρική Ένωση Επιμελητηρίων Ελλάδος 9