ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΕΠΙΛΟΓΗΣ Πάτρα, 27/05/2019 ΠΡΑΚΤΙΚΟ ΕΠΙΛΟΓΗΣ

ΑΔΑ: 6ΒΟΒ46ΨΖΣΘ-ΕΟΘ signed by INFORMATICS Digitally INFORMATICS AGENCY DEVELOPMEN DEVELOPMENT Date: 20190603 10:20:43 EEST T AGENCY ΕΙΔΙΚΟΣ ΛΟΓΑΡΙΑΣΜΟΣ ΚΟΝΔΥΛΙΩΝ ΕΡΕΥΝΑΣ Reason: Location: Athens ΑΠΟΣΠΑΣΜΑ ΑΠΟ ΤΑ ΠΡΑΚΤΙΚΑ ΤΗΣ 219ης/30-05-2019 ΣΥΝΕΔΡΙΑΣΗΣ ΤΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ ΕΡΕΥΝΩΝ ΚΑΙ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΤΟΥ ΕΛΚΕ Η Συνεδρίαση έγινε στα γραφεία του ΕΑΠ στην Πάτρα Παρόντες: η Πρόεδρος της Επιτροπής Ερευνών & Διαχείρισης του ΕΛΚΕ, Καθ κα Ρούσσου Άννα, ο Αν Πρόεδρος, Καθ κ Κροντηράς Χριστόφορος και τα Τακτικά Μέλη, η Δ/ντρια Ερευνών κα Χατζηγιάννη Ανδρομάχη και ο Καθ κ Χατζηγεωργίου Γεώργιος Απών το Τακτικό Μέλος: ο Καθ κ Παπαθεοδώρου Γεώργιος Απόντες: Οι αναπληρωτές των Τακτικών Μελών: η Δ/ντρια Ερευνών κα Χατζηιωάννου Μαρία-Χριστίνα, η Αν Καθ κα Μπάλτα Αθανασία, ο Καθ κ Δημητρακόπουλος Αλέξανδρος και ο Καθ κ Καλαβρουζιώτης Ιωάννης Επίσης παρών ο Αν Προϊστάμενος του ΕΛΚΕ, κ Σαμαράς Δημοσθένης ΘΕΜΑ 3ο - ΕΓΚΡΙΣΗ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ - ΥΠΟΓΡΑΦΗ ΣΥΜΒΑΣΕΩΝ 14 Έγκριση Πρακτικού Επιλογής προσωπικού στο πλαίσιο του έργου με τίτλο «Migrants Integration in the Labour Market in Europe - 821725 AMIF-2017-AGINTE (MILE)», με κωδικό 70408 (288) Η Επιτροπή ενέκρινε το από 27-05-2019 Πρακτικό Επιλογής προσωπικού για σύναψη συμβάσεων ανάθεσης έργου, στο πλαίσιο του έργου με τίτλο «Migrants Integration in the Labour Market in Europe - 821725 AMIF-2017-AG-INTE (MILE)», με κωδικό 70408 (288), το οποίο χρηματοδοτείται από την Ευρωπαϊκή Ένωση, με επιστημονικό υπεύθυνο τον Καθηγητή κ Αχ Καμέα, ως ακολούθως: ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΕΠΙΛΟΓΗΣ Πάτρα, 27/05/2019 ΠΡΑΚΤΙΚΟ ΕΠΙΛΟΓΗΣ Το παρόν Πρακτικό Επιλογής αφορά τρεις (03) ΘΕΣΕΙΣ για την ανάθεση έργου και αναφέρονται χωριστά & ανά θέση οι αξιολογήσεις των υποψηφίων Στην Πάτρα, σήμερα, 27/05/2019 και ώρα 9:00, συνήλθαν στα γραφεία του ΕΑΠ, ο Πρόεδρος και τα μέλη της Επιτροπής Επιλογής, η οποία ορίστηκε με απόφαση της υπ αριθμ 211ης/04-04-2019 Συνεδρίασης του Ειδικού Λογαριασμού Κονδυλίων Έρευνας (ΕΛΚΕ) Ελληνικού Ανοικτού Πανεπιστημίου (ΕΑΠ), αποτελούμενη από τους κκ Καμέα Ε 13013/11η ΣΥΣΤΗΜΑ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΠΟΙΟΤΗΤΑΣ 1

Αχιλλέα, Καθηγητή ΕΑΠ ως πρόεδρο της επιτροπής και Bασιλειάδη Βασίλειο & Πιερρακέα Χρήστο, Μέλη ΣΕΠ ΕΑΠ ως μέλη της επιτροπής, προκειμένου να επιλέξουν τρεις (3) άτομα σε τρεις (3) θέσεις για ανάθεση έργου, στο πλαίσιο του Έργου 70408(288) «Migrants Integration in the Labour Market in Europe- 821725 AMIF-2017-AG-INTE(MILE)»/3 η διαδικασία, το οποίο χρηματοδοτείται από την Ευρωπαϊκή Ένωση, με επιστημονικό υπεύθυνο τον Καθηγητή κ Αχιλλέα Καμέα Η Επιτροπή Επιλογής, αφού έλαβε υπόψη της: 1 Την από 04/04/2019 & με ΑΔΑ: 6ΦΩΓ46ΨΖΣΘ-ΟΔΓ αναρτημένη στη Δι@ύγεια Πρόσκληση Εκδήλωσης Ενδιαφέροντος ΘΕΣΗ 1 11 Το γεγονός ότι τρεις (3) υποψήφιοι υπέβαλαν εμπρόθεσμη αίτηση υποψηφιότητας για την ως άνω θέση της Πρόσκλησης, βάσει της 1, ήτοι οι: ΘΕΣΗ 1: Ένας/μία Πτυχιούχος Κοινωνιολογίας, με έδρα την Πάτρα Το αντικείμενο της θέσης αφορά την έρευνα για ανάγκες κατάρτισης, συντονισμός ομάδων εργασίας σε θέματα κατάρτισης, ανάλυση αποτελεσμάτων έρευνας βάσει κοινωνικών κριτηρίων με έμφαση σε πολιτικές ενάντια στις διακρίσεις Αναλυτική περιγραφή υπό ανάθεση έργου ή/και περιγραφή παραδοτέων ανά θέση: Απασχόληση στα Πακέτα Εργασίας: -WP2 - Engagement and capacity building of multi stakeholders networks Συμμετοχή στα παραδοτέα: 21 Research 221 Study visits reports 231 Local working groups written agreements 232 Local and transnational working groups actions plans 233 Local and transnational working groups final reports 241 Capacity building Training programme -WP4 - Fostering access and integration into work Συμμετοχή στα παραδοτέα: 41 Round tables meetings reports Το χρονικό διάστημα της ανάθεσης έργου θα είναι 5 μήνες από την υπογραφή της έως και 30/9/2019, με δυνατότητα ανανέωσης Η αμοιβή θα καθορίζεται σύμφωνα με τον προϋπολογισμού και τις ανάγκες του Έργου, σε συνδυασμό με τα προσόντων υποψηφίων και ανέρχεται σε ποσό έως 2870,00 μικτά 1 ΚΑΡΑΝΑΤΣΙΟΥ ΒΑΣΙΛΙΚΗ 2 ΜΑΡΤΖΑΚΛΗΣ ΑΘΑΝΑΣΙΟΣ 3 ΠΑΝΑΓΙΩΤΑΡΟΥ ΔΗΜΗΤΡΑ Ε 13013/11 η ΣΥΣΤΗΜΑ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΠΟΙΟΤΗΤΑΣ 2

12 Το γεγονός ότι τα προσόντα της ως άνω θέσης ήταν καθορισμένα στην αναρτημένη στη Δι@ύγεια Πρόσκληση, βάσει της 1, ως εξής: ΠΡΟΣΟΝΤΑ Απαραίτητα προσόντα Πτυχίο Κοινωνιολογίας Συνεκτιμώμενα προσόντα Μεταπτυχιακό Δίπλωμα Ανθρωπιστικών Επιστημών ή Κοινωνιολογίας Επαγγελματική εμπειρία τουλάχιστον 4 ετών ως Εργασιακός Σύμβουλος/Επαγγελματική Συμβουλευτική Επαγγελματική εμπειρία σε Ευρωπαϊκά Προγράμματα καταπολέμησης των διακρίσεων Άριστη γνώση της Αγγλικής γλώσσας (επίπεδο Γ2) Εμπειρία στη συγγραφή τεχνικών οδηγών και αναφορών 13 Το γεγονός ότι τα κριτήρια επιλογής/μονάδες της ως άνω θέσης ήταν καθορισμένα στην αναρτημένη στη Δι@ύγεια Πρόσκληση, βάσει της 1, ως εξής: ΚΡΙΤΗΡΙΑ ΕΠΙΛΟΓΗΣ/ΜΟΝΑΔΕΣ Κριτήρια Βαθμολογία κριτηρίων 1 Πτυχίο Κοινωνιολογίας On / Off 2 Μεταπτυχιακό Δίπλωμα Ανθρωπιστικών Επιστημών ή 10 Κοινωνιολογίας 3 Επαγγελματική εμπειρία τουλάχιστον 4 ετών ως Εργασιακός Σύμβουλος/Επαγγελματική Συμβουλευτική 4 Επαγγελματική εμπειρία σε Ευρωπαϊκά Προγράμματα καταπολέμησης των διακρίσεων max 38 (14 μονάδες για τουλάχιστον 4 έτη και 1 μονάδα για κάθε μήνα εμπειρίας από το 4 ο έτος και μέχρι το 6 ο ) max 10 (2 μονάδες για κάθε έτος εμπειρίας και μέχρι 5 έτη) 5 Άριστη γνώση της Αγγλικής γλώσσας (επίπεδο C2/Γ2) max 10 10 8 5 6 Εμπειρία στη συγγραφή τεχνικών οδηγών και αναφορών max 12 (05 μονάδες για κάθε μήνα εμπειρίας και μέχρι τα 2 έτη) Συνολική βαθμολόγηση συνεκτιμώμενων προσόντων Max 80 ΕΠΙΠΛΕΟΝ ΣΥΝΕΚΤΙΜΩΜΕΝΑ 1 Προσωπική συνέντευξη max 20 Συνολική βαθμολόγηση επιπλέον συνεκτιμώμενων προσόντων Max 20 Ε 13013/11 η ΣΥΣΤΗΜΑ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΠΟΙΟΤΗΤΑΣ 3

14 Το γεγονός ότι όλοι οι υποψήφιοι πληρούσαν το προσόν & κριτήριο επιλογής ΟΝ/OFF της ως άνω θέσης, όπως αυτά καθορίζονταν στην αναρτημένη στη Δι@ύγεια Πρόσκληση, βάσει των 12-13 15 Το γεγονός ότι τρεις (3) υποψήφιοι πληρούσαν το προσόν & κριτήριο επιλογής της ως άνω θέσης, όπως αυτά καθορίζονταν στην αναρτημένη στη Δι@ύγεια Πρόσκληση, βάσει των 12-13, ήτοι οι: ΥΠΟΨΗΦΙΟΙ ΜΕ ΠΛΗΡΩΣΗ ΠΡΟΣΟΝΤΟΣ & ΚΡΙΤΗΡΙΟΥ ΕΠΙΛΟΓΗΣ ON/OFF 1 ΚΑΡΑΝΑΤΣΙΟΥ ΒΑΣΙΛΙΚΗ 2 ΜΑΡΤΖΑΚΛΗΣ ΑΘΑΝΑΣΙΟΣ 3 ΠΑΝΑΓΙΩΤΑΡΟΥ ΔΗΜΗΤΡΑ 16 Το γεγονός ότι συνέταξε τον παρακάτω πίνακα σε σειρά κατάταξης, πριν τη διενέργεια συνέντευξης βάσει των 1, 15, ως εξής: ΥΠΟΨΗΦΙΟΙ ΠΟΥ ΑΞΙΟΛΟΓΗΘΗΚΑΝ - ΠΡΙΝ ΤΗ ΣΥΝΕΝΤΕΥΞΗ 1 2 3 Α/ Α ΟΝΟΜΑΤΕΠΩΝΥΜΟ 1 2 3 4 5 6 ΣΥΝΟΛΟ ΚΑΡΑΝΑΤΣΙΟΥ ΒΑΣΙΛΙΚΗ ΟN 0 0 1 10 0 11 ΜΑΡΤΖΑΚΛΗΣ ΑΘΑΝΑΣΙΟΣ ΟN 0 0 0 5 0 7 ΠΑΝΑΓΙΩΤΑΡΟΥ ΔΗΜΗΤΡΑ ΟN 10 38 9 10 12 79 17 Το γεγονός ότι δεν κλήθηκαν σε συνέντευξη υποψήφιοι, βάσει των 1, 15, 16, ως έκρινε η επιτροπή ως έχει δικαίωμα βάσει των αναφερομένων στην ενότητα Θ ΔΙΕΝΕΡΓΕΙΑ ΣΥΝΕΝΤΕΥΞΕΩΝ/ΓΡΑΠΤΩΝ ΔΟΚΙΜΑΣΙΩΝ της εν λόγω προκήρυξης Σύμφωνα με τα αναφερόμενα στην ενότητα Θ, σε περίπτωση που η Επιτροπή το κρίνει απαραίτητο, οι _υποψήφιοι/ες με βαθμολογία ίση ή μεγαλύτερη των 75 μονάδων μπορεί να κληθούν σε συνέντευξη συνολικής βαθμολογίας 20 μονάδων Σε αυτή την περίπτωση μόνο μία υποψήφια πληροί αυτό το κριτήριο Βάσει της ανάλυσης της προϋπηρεσίας της, η Επιτροπή κρίνει ότι η υποψήφια διαθέτει, εκτός των απαραιτήτων τυπικών προσόντων, και όλα τα απαραίτητα ποιοτικά προσόντα για την πλήρωση της θέσης Επειδή δε, οι συνυποψήφιοί της τυγχάνει να απέχουν σημαντικά βαθμολογικά, δεν είναι απαραίτητη η χρήση του δικαιώματος της συνέντευξης Ε 13013/11 η ΣΥΣΤΗΜΑ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΠΟΙΟΤΗΤΑΣ 4

18 Το γεγονός ότι κρίθηκε ως μη απαραίτητη η γραπτή δοκιμασία, βάσει του σκεπτικού της 17 και του γεγονότος της διενέργειας της δοκιμασίας σε συνδυασμό με τη συνέντευξη κατά τα αναφερόμενα στην ενότητα Θ της προκύρηξης Kαι αποφάσισε να προτείνει στον ΕΛΚΕ ΕΑΠ: Για τη Θέση 1 την: κα Παναγιώταρου Δήμητρα χωρίς επιλαχόντες ΘΕΣΗ 2 21 Το γεγονός ότι δύο (2) υποψήφιοι υπέβαλαν εμπρόθεσμη αίτηση υποψηφιότητας για την ως άνω θέση της Πρόσκλησης, βάσει της 1, ήτοι οι: ΘΕΣΗ 2: Ένας/μία Πτυχιούχος Θετικών Επιστημών ή Πληροφορικής, με έδρα την Πάτρα Το αντικείμενο της θέσης αφορά υποστήριξη συντονισμού εταίρων, έρευνα για την αποτύπωση εκπαιδευτικών αναγκών έργου, ποσοτική και ποιοτική ανάλυση αποτελεσμάτων έρευνας, συγγραφή αναφορών και δελτίων Αναλυτική περιγραφή υπό ανάθεση έργου ή/και περιγραφή παραδοτέων ανά θέση: Απασχόληση στα Πακέτα Εργασίας: -WP2 - Engagement and capacity building of multi stakeholders networks Συμμετοχή στα παραδοτέα: 21 Research 221 Study visits reports 231 Local working groups written agreements 232 Local and transnational working groups actions plans 233 Local and transnational working groups final reports 241 Capacity building Training programme -WP3 Developing skills for work Συμμετοχή στα παραδοτέα: 31 Agreements signed by companies and project tutors Το χρονικό διάστημα της ανάθεσης έργου θα είναι 5 μήνες από την υπογραφή της και έως 30/9/2019, με δυνατότητα ανανέωσης Η αμοιβή θα καθορίζεται σύμφωνα με τον προϋπολογισμού και τις ανάγκες του Έργου, σε συνδυασμό με τα προσόντων υποψηφίων και ανέρχεται σε ποσό έως 3196,00 μικτά 1 ΚΑΛΑΝΤΖΗ ΡΟΖΑΛΙΑ 2 ΠΑΝΑΓΙΩΤΑΡΟΥ ΑΛΙΚΗ Ε 13013/11 η ΣΥΣΤΗΜΑ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΠΟΙΟΤΗΤΑΣ 5

22 Το γεγονός ότι τα προσόντα της ως άνω θέσης ήταν καθορισμένα στην αναρτημένη στη Δι@ύγεια Πρόσκληση, βάσει της 1, ως εξής: ΠΡΟΣΟΝΤΑ Απαραίτητα προσόντα Πτυχίο Θετικών Επιστημών ή Πληροφορικής Συνεκτιμώμενα προσόντα Μεταπτυχιακό Δίπλωμα με θέμα τη Διδακτική ή/και ΤΠΕ Επαγγελματική εμπειρία τουλάχιστον 2 ετών σε έργα με θέμα Καινοτομία/Επιχειρηματικότητα /Συμβουλευτική Εκπαιδευτική εμπειρία τουλάχιστον 500 ωρών σε σεμινάρια εκπαίδευσης ενηλίκων Πιστοποίηση εκπαιδευτικής επάρκειας εκπαιδευτή ενηλίκων Καλή γνώση της Αγγλικής γλώσσας Εμπειρία στη συγγραφή τεχνικών οδηγών και αναφορών 23 Το γεγονός ότι τα κριτήρια επιλογής/μονάδες της ως άνω θέσης ήταν καθορισμένα στην αναρτημένη στη Δι@ύγεια Πρόσκληση, βάσει της 1, ως εξής: ΚΡΙΤΗΡΙΑ ΕΠΙΛΟΓΗΣ/ΜΟΝΑΔΕΣ Κριτήρια Βαθμολογία κριτηρίων 1 Πτυχίο Θετικών Επιστημών ή Πληροφορικής On / Off 2 Μεταπτυχιακό Δίπλωμα με θέμα τη Διδακτική ή/και ΤΠΕ 10 3 Επαγγελματική εμπειρία τουλάχιστον 2 ετών σε έργα με θέμα Καινοτομία/Επιχειρηματικότητα /Συμβουλευτική 4 Εκπαιδευτική εμπειρία τουλάχιστον 500 ωρών σε σεμινάρια εκπαίδευσης ενηλίκων max 28 (14 μονάδες για τουλάχιστον 2 έτη και 1 μονάδα για κάθε μήνα εμπειρίας από το 2 ο έτος και μέχρι το 4 ο ) max 10 5 Πιστοποίηση εκπαιδευτικής επάρκειας εκπαιδευτή ενηλίκων max 10 6 Καλή γνώση της Αγγλικής γλώσσας max 10 10 8 5 7 Εμπειρία στη συγγραφή τεχνικών οδηγών και αναφορών max 12 (05 μονάδες για κάθε μήνα εμπειρίας και μέχρι τα 2 έτη) Συνολική βαθμολόγηση συνεκτιμώμενων προσόντων Max 80 Ε 13013/11 η ΣΥΣΤΗΜΑ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΠΟΙΟΤΗΤΑΣ 6

ΕΠΙΠΛΕΟΝ ΣΥΝΕΚΤΙΜΩΜΕΝΑ Προσωπική συνέντευξη max 20 Συνολική βαθμολόγηση επιπλέον συνεκτιμώμενων προσόντων Max 20 24 Το γεγονός ότι όλοι οι υποψήφιοι πληρούσαν το προσόν & κριτήριο επιλογής ΟΝ/OFF της ως άνω θέσης, όπως αυτά καθορίζονταν στην αναρτημένη στη Δι@ύγεια Πρόσκληση 25 Το γεγονός ότι δύο (2) υποψήφιοι πληρούσαν το προσόν & κριτήριο επιλογής της ως άνω θέσης, όπως αυτά καθορίζονταν στην αναρτημένη στη Δι@ύγεια Πρόσκληση, βάσει των 22-23, ήτοι οι: ΥΠΟΨΗΦΙΟΙ ΜΕ ΠΛΗΡΩΣΗ ΠΡΟΣΟΝΤΟΣ & ΚΡΙΤΗΡΙΟΥ ΕΠΙΛΟΓΗΣ ON/OFF 1 ΚΑΛΑΝΤΖΗ ΡΟΖΑΛΙΑ 2 ΠΑΝΑΓΙΩΤΑΡΟΥ ΑΛΙΚΗ 26 Το γεγονός ότι συνέταξε τον παρακάτω πίνακα σε σειρά κατάταξης, πριν τη διενέργεια συνέντευξης βάσει των 1, 25, ως εξής: ΥΠΟΨΗΦΙΟΙ ΠΟΥ ΑΞΙΟΛΟΓΗΘΗΚΑΝ - ΠΡΙΝ ΤΗ ΣΥΝΕΝΤΕΥΞΗ Α/Α ΟΝΟΜΑΤΕΠΩΝΥΜΟ 1 2 3 4 5 6 7 ΣΥΝΟΛΟ 1 ΚΑΛΑΝΤΖΗ ΡΟΖΑΛΙΑ ΟΝ 10 0 10 2 ΠΑΝΑΓΙΩΤΑΡΟΥ ΑΛΙΚΗ ΟΝ 10 12 9 1 0 10 12 52 1 0 8 11 60 27 Το γεγονός ότι δεν κλήθηκαν σε συνέντευξη υποψήφιοι, βάσει των 1, 25, 26, ως έκρινε η επιτροπή και ως έχει δικαίωμα βάσει των αναφερομένων στην ενότητα Θ ΔΙΕΝΕΡΓΕΙΑ ΣΥΝΕΝΤΕΥΞΕΩΝ/ΓΡΑΠΤΩΝ ΔΟΚΙΜΑΣΙΩΝ της εν λόγω προκήρυξης Σύμφωνα με τα αναφερόμενα στην ενότητα Θ, σε περίπτωση που η Επιτροπή το κρίνει απαραίτητο, οι υποψήφιοι/ες με βαθμολογία ίση ή μεγαλύτερη των 75 μονάδων μπορεί να κληθούν σε συνέντευξη συνολικής βαθμολογίας 20 μονάδων Σε αυτή την περίπτωση δεν υπάρχει υποψήφια που να συγκεντρώνει βαθμολογία ίση ή μεγαλύτερη των 75 μονάδων συνεπώς με αυστηρά τυπικά κριτήρια η επιτροπή δεν δύναται να διενεργήσει συνέντευξη Επιπρόσθετα, η Επιτροπή κρίνει ότι σε κάθε περίπτωση δεν χρειάζεται να κάνει χρήση αυτού του δικαιώματος που έχει διότι και οι δύο υποψήφιες είναι αξιόλογες και διαθέτουν τα απαραίτητα ποιοτικά προσόντα για την πλήρωση της θέσης Η Επιτροπή κρίνει επίσης ότι επί της ουσίας, δεν θα πρόστεθεί άλλο στοιχείο το οποίο δύναται να διαχωρίσει τις δύο Ε 13013/11 η ΣΥΣΤΗΜΑ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΠΟΙΟΤΗΤΑΣ 7

υποψηφιότητες καθώς σε ένα κρίσιμο ποιοτικά κριτήριο (κριτήριο 3), υπάρχει σημαντική διαφορά 28 Το γεγονός ότι κρίθηκε ως μη απαραίτητη η γραπτή δοκιμασία, βάσει του σκεπτικού της 27 και του γεγονότος της διενέργειας της δοκιμασίας σε συνδυασμό με τη συνέντευξη κατά τα αναφερόμενα στην ενότητα Θ της προκύρηξης Kαι αποφάσισε να προτείνει στον ΕΛΚΕ ΕΑΠ: Για τη Θέση 2 την: με επιλαχούσα την: κα Παναγιώταρου Αλίκη κα Καλαντζή Ροζαλία ΘΕΣΗ 3 31 Το γεγονός ότι ένας (1) υποψήφιος υπέβαλε εμπρόθεσμη αίτηση υποψηφιότητας για την ως άνω θέση της Πρόσκλησης, βάσει της 1, ήτοι οι: ΘΕΣΗ 3: Ένας/μία Πτυχιούχος Μηχανικός Η/Υ και Πληροφορικής ή Πληροφορικής, με έδρα την Πάτρα Το αντικείμενο της θέσης αφορά αφορά υποστήριξη συντονισμού εταίρων μέσω ανάπτυξης λογισμικού Παγκοσμίου ιστού, ανάπτυξη εργαλείων υποστήριξης της έρευνας για την αποτύπωση εκπαιδευτικών αναγκών έργου Αναλυτική περιγραφή υπό ανάθεση έργου ή/και περιγραφή παραδοτέων ανά θέση: Απασχόληση στα Πακέτα Εργασίας: WP2 Engagement and capacity building of multi stakeholders networks Συμμετοχή στα παραδοτέα: 21 Research 241 Capacity building Training programme Το χρονικό διάστημα της ανάθεσης έργου θα είναι 4 μήνες από την υπογραφή της έως και 31/8/2019, με δυνατότητα ανανέωσης Η αμοιβή θα καθορίζεται σύμφωνα με τον προϋπολογισμού και τις ανάγκες του Έργου, σε συνδυασμό με τα προσόντων υποψηφίων και ανέρχεται σε ποσό έως 1496,00 μικτά 1 ΣΤΕΦΑΝΗ ΜΑΡΙΑ ΑΝΑΣΤΑΣΙΑ 32 Το γεγονός ότι τα προσόντα της ως άνω θέσης ήταν καθορισμένα στην αναρτημένη στη Δι@ύγεια Πρόσκληση, βάσει της 1, ως εξής: ΠΡΟΣΟΝΤΑ Ε 13013/11 η ΣΥΣΤΗΜΑ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΠΟΙΟΤΗΤΑΣ 8

Απαραίτητα προσόντα Πτυχίο Μηχανικού Η/Υ και Πληροφορικής ή Πληροφορικής Συνεκτιμώμενα προσόντα Mεταπτυχιακό Δίπλωμα Ειδίκευσης Πληροφορικής Γνώση και εμπειρία χρήσης εργαλείων ανάπτυξης Web Εμπειρία σε γνώση εργαλείων ανάπτυξης Web (Javascript/Ajax/Jquery/PhP/MySQL) Καλή γνώση της Αγγλικής γλώσσας Εμπειρία στη συγγραφή τεχνικών οδηγών και αναφορών 33 Το γεγονός ότι τα κριτήρια επιλογής/μονάδες της ως άνω θέσης ήταν καθορισμένα στην αναρτημένη στη Δι@ύγεια Πρόσκληση, βάσει της 1, ως εξής: ΚΡΙΤΗΡΙΑ ΕΠΙΛΟΓΗΣ/ΜΟΝΑΔΕΣ Κριτήρια Βαθμολογία κριτηρίων 1 Πτυχίο Μηχανικού Η/Υ και Πληροφορικής ή Πληροφορικής On / Off 2 Mεταπτυχιακό Δίπλωμα Ειδίκευσης Πληροφορικής με έμφαση στην ανάπτυξη εφαρμογών Παγκοσμίου Ιστού 10 3 Γνώση και εμπειρία χρήσης εργαλείων ανάπτυξης Web Εμπειρία σε γνώση εργαλείων ανάπτυξης Web (Javascript/Ajax/Jquery/PhP/MySQL) max 40 (Συμμετοχή στην υλοποίηση τουλάχιστον 1 εφαρμογής λογισμικού, 8 μονάδες για χρήση κάθε ενός εργαλείου έως μέχρι χρήση των 5 εργαλείων) 4 Καλή γνώση της Αγγλικής γλώσσας max 10 10 8 5 5 Εμπειρία στη συγγραφή τεχνικών οδηγών και αναφορών max 20 (05 μονάδες για κάθε μήνα εμπειρίας και μέχρι τα 2 έτη) Συνολική βαθμολόγηση συνεκτιμώμενων προσόντων Max 80 ΕΠΙΠΛΕΟΝ ΣΥΝΕΚΤΙΜΩΜΕΝΑ Προσωπική συνέντευξη max 20 Συνολική βαθμολόγηση επιπλέον συνεκτιμώμενων προσόντων Max 20 34 Το γεγονός ότι η μοναδική υποψήφια πληρούσε το προσόν & κριτήριο επιλογής ΟΝ/OFF της ως άνω θέσης Ε 13013/11 η ΣΥΣΤΗΜΑ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΠΟΙΟΤΗΤΑΣ 9

35 Το γεγονός ότι μί (1) υποψήφια πληρούσε το προσόν & κριτήριο επιλογής της ως άνω θέσης, όπως αυτά καθορίζονταν στην αναρτημένη στη Δι@ύγεια Πρόσκληση, βάσει των 32-33, ήτοι οι: ΥΠΟΨΗΦΙΟΙ ΜΕ ΠΛΗΡΩΣΗ ΠΡΟΣΟΝΤΟΣ & ΚΡΙΤΗΡΙΟΥ ΕΠΙΛΟΓΗΣ ON/OFF 1 ΣΤΕΦΑΝΗ ΜΑΡΙΑ ΑΝΑΣΤΑΣΙΑ 36 Το γεγονός ότι συνέταξε τον παρακάτω πίνακα σε σειρά κατάταξης, πριν τη διενέργεια συνέντευξης βάσει των 1, 35, ως εξής: ΥΠΟΨΗΦΙΟΙ ΠΟΥ ΑΞΙΟΛΟΓΗΘΗΚΑΝ - ΠΡΙΝ ΤΗ ΣΥΝΕΝΤΕΥΞΗ Α/Α ΟΝΟΜΑΤΕΠΩΝΥΜΟ 1 2 3 4 5 6 ΣΥΝΟΛΟ 1 ΣΤΕΦΑΝΗ ΜΑΡΙΑ ΑΝΑΣΤΑΣΙΑ ΟΝ 0 40 5 15 60 37 Το γεγονός ότι δεν κλήθηκε σε συνέντευξη η μοναδική υποψήφια, βάσει των 1, 35, 36, ως έκρινε η επιτροπή και ως έχει δικαίωμα βάσει των αναφερομένων στην ενότητα Θ ΔΙΕΝΕΡΓΕΙΑ ΣΥΝΕΝΤΕΥΞΕΩΝ/ΓΡΑΠΤΩΝ ΔΟΚΙΜΑΣΙΩΝ της εν λόγω προκήρυξης Σύμφωνα με τα αναφερόμενα στην ενότητα Θ, σε περίπτωση που η Επιτροπή το κρίνει απαραίτητο, οι υποψήφιοι/ες με βαθμολογία ίση ή μεγαλύτερη των 75 μονάδων μπορεί να κληθούν σε συνέντευξη συνολικής βαθμολογίας 20 μονάδων Σε αυτή την περίπτωση δεν υπάρχει υποψήφια που να συγκεντρώνει βαθμολογία ίση ή μεγαλύτερη των 75 μονάδων συνεπώς με αυστηρά τυπικά κριτήρια η επιτροπή δεν δύναται να διενεργήσει συνέντευξη Επιπρόσθετα, η Επιτροπή κρίνει ότι σε κάθε περίπτωση δεν χρειάζεται να κάνει χρήση αυτού του δικαιώματος που έχει διότι η υποψήφια διαθέτει τα απαραίτητα ποιοτικά προσόντα για την πλήρωση της θέσης Η Επιτροπή κρίνει επίσης ότι επί της ουσίας, δεν θα πρόστεθεί άλλο στοιχείο το οποίο δύναται να αλλάξει σημαντικά την αξιολόγησή της ως προς την ποιότητα των προσόντων της μοναδικής υποψηφιότητας 38 Το γεγονός ότι κρίθηκε ως μη απαραίτητη η γραπτή δοκιμασία, βάσει του σκεπτικού της 37 και του γεγονότος της διενέργειας της δοκιμασίας σε συνδυασμό με τη συνέντευξη κατά τα αναφερόμενα στην ενότητα Θ της προκύρηξης Kαι αποφάσισε να προτείνει στον ΕΛΚΕ ΕΑΠ: Ε 13013/11 η ΣΥΣΤΗΜΑ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΠΟΙΟΤΗΤΑΣ 10

ΑΔΑ: 6ΒΟΒ46ΨΖΣΘ-ΕΟΘ Για τη Θέση 3 την: κα Στεφανή Μαρία Αναστασία χωρίς επιλαχόντες Ο Πρόεδρος Καμέας Αχιλλέας Καθηγητής ΕΑΠ Τα μέλη Βασιλειάδης Βασίλειος Αν Καθηγητής, Μέλος ΣΕΠ ΕΑΠ Πιερρακέας Χρήστος Επ Καθηγητής, Μέλος ΣΕΠ ΕΑΠ «Από την ανάρτηση των αποτελεσμάτων στο Δι@ύγεια, οι υποψήφιοι δικαιούνται εντός πέντε (05) εργάσιμων ημερών να υποβάλλουν εντύπως στον ΕΛΚΕ ένσταση κατά της απόφασης, υπογεγραμμένη -----------------------------------------------------------------------------------------------------------------Πάτρα, 31-05-2019 Η Πρόεδρος της Επιτροπής Ερευνών & Διαχείρισης του ΕΛΚΕ Άννα Ρούσσου Καθηγήτρια Ε 13013/11η ΣΥΣΤΗΜΑ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΠΟΙΟΤΗΤΑΣ 11