Έως την Πέμπτη και ώρα 14:30.

ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΥΓΕΙΑΣ 5η Υγειονομική Περιφέρεια Θεσσαλίας & Στερεάς Ελλάδας ΟΡΓΑΝΙΚΗ ΜΟΝΑΔΑ ΤΗΣ ΕΔΡΑΣ ΛΑΡΙΣΑΣ ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΑΚΟ ΓΕΝΙΚΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ Π.Γ.Ν.Λ. Γ.Ν.Λ. «ΚΟΥΤΛΙΜΠΑΝΕΙΟ & ΤΡΙΑΝΤΑΦΥΛΛΕΙΟ» Ταχ. Δ/νση: περιοχή Μεζούρλο, ΤΘ 1425,ΤΚ 41110, Λάρισα Τμήμα : Προμηθειών Νταφούλη Π., Δημότσιου Ε., Πληροφορίες : Μπέλλου Ι. Τηλέφωνο: 2413501158, 1159 Φαξ: 2413501155 E-mail: procure@uhl.gr ΠΡΟΣ: Αναρτητέα στο διαδίκτυο Λάρισα: 31/03/2016 Αριθ. πρωτ.: 16997 Κάθε ενδιαφερόμενο Θέμα: «Πρόσκληση εκδήλωσης ενδιαφέροντος υποβολής προσφορών για την ανάδειξη αναδόχου που θα αναλάβει για ένα (1) έτος τις υπηρεσίες Ιατρού Εργασίας - Ιατρικές υπηρεσίες CPV:85121000-3, για το Π.Γ.Ν.Λ. (έδρα) & το Γ.Ν.Λ. (υποκατάστημα)». ΑΝΑΘΕΤΟΥΣΑ ΑΡΧΗ: ΕΙΔΟΣ ΔΙΑΓΩΝΙΣΜΟΥ: ΚΡΙΤΗΡΙΟ ΚΑΤΑΚΥΡΩΣΗΣ: ΠΡΟΘΕΣΜΙΑ ΥΠΟΒΟΛΗΣ ΠΡΟΣΦΟΡΩΝ: ΤΟΠΟΣ ΔΙΕΝΕΡΓΕΙΑΣ ΠΕΡΙΓΡΑΦΗ ΕΙΔΟΥΣ ΚΑΕ ΚΩΔΙΚΟΣ CPV ΠΡΟΥΠΟΛΟΓΙΣΘΕΙΣΑ ΔΑΠΑΝΗ Π.Γ.Ν.ΛΑΡΙΣΑΣ Γ.Ν.ΛΑΡΙΣΑΣ «ΚΟΥΤΛΙΜΠΑΝΕΙΟ & ΤΡΙΑΝΤΑΦΥΛΛΕΙΟ» Διαδικασία Πρόσκλησης Εκδήλωσης Ενδιαφέροντος H συνολική χαμηλότερη προσφερόμενη τιμή. Όσον αφορά στις εταιρίες ΕΞΥΠΠ η συνολική χαμηλότερη προσφερόμενη τιμή θα είναι με το Φ.Π.Α.. Έως την Πέμπτη 07.04.2016 και ώρα 14:30. Π.Γ.Ν. Λάρισας, Τμήμα Προμηθειών (Γραφείο 9), Ταχ. Διεύθυνση: Μεζούρλο, Τ.Κ. 41110, Λάρισα, Φαξ 2413501155 Υπηρεσίες Ιατρού Εργασίας για ένα (1) έτος για το Π.Γ.Ν. Λάρισας (έδρα) και το Γ.Ν. Λάρισας (υποκατάστημα). 0429 (Π.Γ.Ν.Λ.) & 0419 (Γ.Ν.Λ.) CPV:85121000-3 Ιατρικές υπηρεσίες 21.952,00 (με το Φ.Π.Α. 23% σε περίπτωση υπογραφής σύμβασης με εταιρία ΕΞΥΠΠ) Η οποία αναλύεται: για το Π.Γ.Ν.Λ. Γ.Ν.Λ. «Κουτλιμπάνειο & Τριανταφύλλειο» Έδρα Μεζούρλο, ποσού 14.000,00 για το Π.Γ.Ν.Λ. Γ.Ν.Λ. «Κουτλιμπάνειο & Τριανταφύλλειο» Υποκατάστημα Τσακάλωφ 1, ποσού 7.952,00 1

To Π.Γ.Ν.Λ. Γ.Ν.Λ. «ΚΟΥΤΛΙΜΠΑΝΕΙΟ & ΤΡΙΑΝΤΑΦΥΛΛΕΙΟ» (Έδρα Μεζούρλο, ΤΚ 41110, Λάρισα) Έχοντας υπόψη: 1. τις διατάξεις του νόμου 2286/1995 «Προμήθειες του δημοσίου τομέα και ρυθμίσεις συναφών θεμάτων» (ΦΕΚ 19/Α /01.02.1995) όπως τροποποιήθηκε με το άρθρο 8 του νόμου 2323/1995 «Υπαίθριο Εμπόριο και άλλες Διατάξεις» (ΦΕΚ 145/Α /13.07.1995) και το άρθρο 8 του νόμου 2741/1999 «Ενιαίος Φορέας Ελέγχου Τροφίμων, άλλες ρυθμίσεις θεμάτων αρμοδιότητας του Υπουργείου Ανάπτυξης και λοιπές διατάξεις» (ΦΕΚ 199/Α /28.09.1999) όπως τροποποιήθηκε και ισχύει σήμερα 2. το Ν.3580/2007 «Προμήθειες Φορέων εποπτευομένων από το Υπουργείο Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης και άλλες διατάξεις», όπως αναμορφώθηκε και τροποποιήθηκε με τον 3846/2010, 3867/2010, 3868/2010. 3. τις διατάξεις του ΠΔ 118/2007 «Κανονισμός Προμηθειών Δημοσίου (Κ.Π.Δ.)» (ΦΕΚ 150/Α /10.07.2007) 4. το Ν.3886/2010 (ΦΕΚ Α 173/30.09.2010), ο οποίος αναφέρεται στη «Δικαστική προστασία κατά τη σύναψη δημοσίων συμβάσεων». 5. Το Ν. 3414/2005 «Τροποποίηση του Ν 3310/2005 Μέτρα για τη διασφάλιση της διαφάνειας» (ΦΕΚ Α' 279/2005). 6. τις διατάξεις του νόμου 2955/2001 «Προμήθειες νοσοκομείων και λοιπών μονάδων υγείας των Πε.Σ.Υ.Π. και άλλες διατάξεις» (ΦΕΚ 256/Α /02.11.2001), όπως τροποποιήθηκε και ισχύει σήμερα 7. τις διατάξεις της υποπαραγράφου Ζ.5 του Ν. 4152/2013 (ΦΕΚ 107/Α /09.05.2013) «Συναλλαγές μεταξύ επιχειρήσεων και δημόσιων αρχών» 8. τις διατάξεις του νόμου 3329/2005 «Εθνικό Σύστημα Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης και λοιπές διατάξεις» (ΦΕΚ 81/Α /04.04.2005), όπως τροποποιήθηκε από τις διατάξεις του κεφαλαίου Β (λοιπές διατάξεις), τρίτου άρθρου του νόμου 3527/2007 «Κύρωση συμβάσεων υπέρ νομικών προσώπων εποπτευόμενων από το Υπουργείο Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης και λοιπές διατάξεις» (ΦΕΚ 25/Α /09.02.2007), όπως ισχύει σήμερα 9. τη με αριθμό 35130/739 (ΦΕΚ 1291/11.08.2010 Τεύχος δεύτερο) απόφαση του Υπ. Οικονομικών σχετικά με αύξηση των χρηματικών ποσών του άρθρου 83 παρ. 1 του Ν. 2362/95 για τη σύναψη δημοσίων συμβάσεων που αφορούν προμήθεια προϊόντων, παροχή υπηρεσιών ή εκτέλεση έργων 10. την υπουργική απόφαση Υ7α/ΓΠ.οικ.112498/2009 (ΦΕΚ 1775/Β /26.08.2009) 11. το νόμο 3850/2010 - Κύρωση του κώδικα νόμων για την υγεία και την ασφάλεια των εργαζομένων (ΦΕΚ 84/Α /02.06.2010) 12. τη με αριθμό 297/2008 γνωμοδότηση του Νομικού Συμβουλίου του Κράτους 13. την εγκύκλιο ΠΟΛ: 1100/24.06.2010 του Υπουργού Οικονομικών με θέμα «Κοινοποίηση των διατάξεων των άρθρων 59, 60, 61, 62, 63 και 81 του ν. 3842/23.04.2010 (ΦΕΚ 58Α) «αποκατάσταση φορολογικής δικαιοσύνης, αντιμετώπιση της φοροδιαφυγής και άλλες διατάξεις», σύμφωνα με την οποία η απαλλαγή από το φόρο προστιθέμενης αξίας καλύπτει τους γιατρούς εργασίας 14. το νόμο 3996/2011 «Αναμόρφωση του Σώματος Επιθεωρητών Εργασίας, ρυθμίσεις θεμάτων Κοινωνικής Ασφάλισης και άλλες διατάξεις (ΦΕΚ 170/Α /05.08.2011) 15. την με αρ. 1108437/2565/ΔΟΣ (ΦΕΚ 1590/Β/2005) απόφαση του Υφυπουργού Οικονομίας και Οικονομικών με θέμα «Καθορισμός Χωρών στις οποίες λειτουργούν εξωχώριες εταιρείες» 16. το απόσπασμα πρακτικών 1ης Έκτακτης Συνεδρίασης στις 12/02/2014 του Διοικητικού Συμβουλίου του Π.Γ.Ν. Λάρισας Γ.Ν. Λάρισας «Κουτλιμπάνειο & Τριανταφύλλειο» με το οποίο εγκρίθηκε το Πρόγραμμα Προμηθειών και Υπηρεσιών Υγείας 2014 του ενιαίου αυτοτελούς ΝΠΔΔ με την επωνυμία Π.Γ.Ν.Λ. Γ.Ν.Λ. «Κουτλιμπάνειο & Τριανταφύλλειο», συνολικής προϋπολογιζόμενης δαπάνης 30.952.919,00 17. την αριθ. 5804/24-11-2014 (ΦΕΚ Β 3261/04-12-2014) ΚΥΑ των υπουργών Υγείας και Αναπληρωτή Υπουργού Οικονομικών, που αφορά την έγκριση του Προγράμματος Προμηθειών, Υπηρεσιών και Φαρμάκων των Μονάδων Υγείας και Εποπτευόμενων Φορέων, έτους 2014, πιστώσεις 2014-2015 με χρηματοδότηση από τον τακτικό προϋπολογισμό, το Πρόγραμμα Δημοσίων Επενδύσεων, τις λοιπές πηγές 18. την αριθ. 6484/30-12-2014 (ΦΕΚ Β 3693/31-12-2014) απόφαση του Υπουργού Υγείας με θέμα «Ορισμός Φορέων διενέργειας για την υλοποίηση του Προγράμματος Προμηθειών, Υπηρεσιών και Φαρμάκων Υγείας (Π.Π.Υ.Φ.Υ.) έτους 2014, πιστώσεις 2015, εξουσιοδότηση για τη συγκρότηση συλλογικών 2

οργάνων για τη διεξαγωγή των διαγωνισμών Παράταση του Προγράμματος Προμηθειών και Υπηρεσιών Υγείας (Π.Π.Υ.Υ.), των ετών 2010, 2011 και 2013 19. την αριθ. πρωτ. 2826/10-02-2015 απόφαση του Διοικητή της 5ης Υγειονομικής Περιφέρειας Θεσσαλίας & Στερεάς Ελλάδας με θέμα «Ορισμός φορέων διενέργειας αναθέτουσες αρχές για την υλοποίηση διαγωνισμών που περιλαμβάνονται στο Πρόγραμμα Προμηθειών και Υπηρεσιών Υγείας έτους 2014 για τους φορείς αρμοδιότητας της 5ης Υγειονομικής Περιφέρειας» 20. το υπ αριθ. πρωτ. του νοσοκομείου 2535/11-02-2015 ηλεκτρονικό μήνυμα της 5 ης Υγειονομικής Περιφέρειας όπου εστάλη συνημμένο αρχείο με τους πίνακες των ενταγμένων ειδών των Νοσοκομείων του ΠΠΥΥ 2014 21. το υπ αριθ. πρωτ. του νοσοκομείου 3746/03-03-2015 ηλεκτρονικό μήνυμα της 5ης ΥΠΕ με το οποίο διαβιβάστηκε η αριθ. 125/25-02-2015 απόφαση του Διοικητή της 5ης ΥΠΕ με την οποία τροποποιήθηκε η αρ. πρωτ. 2826/10-02-2015 απόφαση που αφορά τον ορισμό φορέων διενέργειας των ενταγμένων του Π.Π.Υ.Φ.Υ 2014 22. την υπ αριθ. 1095/02-06-2015 απόφαση με θέμα «Κατανομή κοινών διαγωνισμών ενταγμένων στο Π.Π.Υ.Φ.Υ 2014, πιστώσεις 2015 των τμημάτων Προμηθειών του Π.Γ.Ν.Λ. Οργανική Μονάδα της Έδρας και Γ.Ν.Λ. Αποκεντρωμένη Οργανική Μονάδα Λάρισας «Κουτλιμπάνειο Τριανταφύλλειο» 23. την υπ αριθ. 1303/22-06-2015 απόφαση με θέμα «Ορισμός μελών στις επιτροπές σύνταξης τεχνικών προδιαγραφών διαγωνισμών Π.Π.Υ.Φ.Υ 2014, Πιστώσεις 2015» 24. την υπ αριθ. 1357/03-07-2015 απόφαση με θέμα «Συμπλήρωση της υπ αριθ. 1303/22-06-2015 απόφασης διαγωνισμών Π.Π.Υ.Φ.Υ 2014, Πιστώσεις 2015» 25. το υπ αριθ. πρωτ. 2891/24-07-2015 έγγραφο της Επιτροπής Προμηθειών Υγείας με θέμα «Υποχρεωτική διαδικασία σύνταξης τεχνικών προδιαγραφών και προτύπων για όλους τους δημόσιους φορείς υγείας (αρ. πρωτ. εισερχομένου εγγράφου του Νοσοκομείου 12518/31-07-2015) 26. το υπ αριθ. πρωτ. του νοσοκομείου 15765/29-09-2015 ηλεκτρονικό μήνυμα της 5ης ΥΠΕ με το οποίο μας διαβιβάστηκε το αριθ. πρωτ. 3512/14-09-2015 έγγραφο της Επιτροπής Προμηθειών Υγείας με θέμα «Διευκρινήσεις αναφορικά με τη διαδικασία και τις απαιτήσεις της σύνταξης τεχνικών προδιαγραφών και προτύπων» 27. τη με αριθμό Α451/28.07.2015 (ΑΔΑ: 7Σ66469060-Π6Ε) απόφαση του κ. Διοικητή με την οποία οριστήκατε μέλη της επιτροπής σύνταξης τεχνικών προδιαγραφών για τις υπηρεσίες εσωτερικού διαχειριστικού ελέγχου (CPV: 79212200-5) 28. τις με αριθμό πρωτοκόλλου 3390/21.01.2016 τεχνικές προδιαγραφές για τις υπηρεσίες εσωτερικού διαχειριστικού ελέγχου (CPV: 79212200-5) 29. το γεγονός ότι κατά την 1 η διαβούλευση των τεχνικών προδιαγραφών δεν κατατέθηκαν παρατηρήσεις από ενδιαφερόμενους προμηθευτές 30. την υπ αριθ. 22/3ης Έκτακτης/08.03.2016 (ΑΔΑ : ΩΛ59469060-90Η) απόφαση του Διοικητικού Συμβουλίου του ΠΓΝ Λάρισας-ΓΝ Λάρισας «Κουτλιμπάνειο & Τριανταφύλλειο» 31. την υπ αριθ. 31/3 η έκτακτη/08.03.2016 (ΑΔΑ: ΩΥΜΧ469060-96Α) απόφαση του Διοικητικού Συμβουλίου του ΠΓΝ Λάρισας-ΓΝ Λάρισας «Κουτλιμπάνειο & Τριανταφύλλειο» με την οποία εγκρίθηκαν οι τεχνικές προδιαγραφές 32. την αρ. πρωτ. 1127/28.03.2016 (ΑΔΑ: 685Β469060-9Φ9) απόφαση ανάληψης υποχρέωσης του Π.Γ.Ν.Λ. Γ.Ν.Λ. «Κουτλιμπάνειο & Τριανταφύλλειο» - ΥΠΟΚΑΤΑΣΤΗΜΑ ΤΣΑΚΑΛΩΦ στον ΚΑΕ 0419αγ 33. την αρ. πρωτ. 1228/31.03.2016 απόφαση ανάληψης υποχρέωσης του Π.Γ.Ν.Λ. Γ.Ν.Λ. «Κουτλιμπάνειο & Τριανταφύλλειο» - ΕΔΡΑ ΜΕΖΟΥΡΛΟ στον ΚΑΕ 0429απ καλεί τους ενδιαφερόμενους να υποβάλουν σφραγισμένες προσφορές σχετικά με την ανάδειξη αναδόχου που θα προσφέρει για ένα (1) έτος υπηρεσίες ιατρού εργασίας για το Π.Γ.Ν. Λάρισας (έδρα) και για το Γ.Ν. Λάρισας (υποκατάστημα), συνολικής προϋπολογιζόμενης δαπάνης 21.952,00 (με το Φ.Π.Α. σε περίπτωση υπογραφής σύμβασης με εταιρία ΕΞΥΠΠ), μέχρι και την Πέμπτη 07 Απριλίου 2016 και ώρα 14:30 στο γραφείο πρωτοκόλλου του Π.Γ.Ν.Λ. (Ταχυδρομική διεύθυνση: Μεζούρλο Λάρισα ΤΚ 41110). 3

Η ανωτέρω προϋπολογιζόμενη δαπάνη θα είναι για ένα (1) έτος και αναλύεται ως εξής: για το Π.Γ.Ν.Λ. Γ.Ν.Λ. «Κουτλιμπάνειο & Τριανταφύλλειο» Έδρα Μεζούρλο, ποσού 14.000,00 για το Π.Γ.Ν.Λ. Γ.Ν.Λ. «Κουτλιμπάνειο & Τριανταφύλλειο» Υποκατάστημα Τσακάλωφ 1, ποσού 7.952,00 ΠΡΟΣΟΧΗ: Κριτήριο κατακύρωσης θα αποτελεί η συνολική χαμηλότερη προσφερόμενη τιμή ως εξής:. στις εταιρίες ΕΞΥΠΠ η συνολική χαμηλότερη προσφερόμενη τιμή θα δοθεί με το Φ.Π.Α. για τους ιδιώτες Ιατρούς Εργασίας στη συνολική χαμηλότερη προσφερόμενη τιμή δεν θα συμπεριλαμβάνεται το Φ.Π.Α., καθώς δεν υπάγονται σε καθεστώς Φ.Π.Α. Η δαπάνη θα βαρύνει τον ΚΑΕ 0429απ και τον ΚΑΕ 0419αγ του προϋπολογισμού του νοσοκομείου. Η διαδικασία της διαπραγμάτευσης για το προαναφερόμενο έργο θα διενεργηθεί την επόμενη μέρα, δηλαδή την Παρασκευή 08 Απριλίου 2016 και ώρα 11:00 π.μ. στο γραφείο προμηθειών του Π.Γ.Ν.Λ. από την αρμόδια επιτροπή. Οι προσφορές θα υποβληθούν σε σφραγισμένο φάκελο ο οποίος θα περιέχει τρείς σφραγισμένους υποφακέλους, ο πρώτος με την ένδειξη ΑΠΑΙΤΟΥΜΕΝΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ, ο δεύτερος με την ένδειξη ΤΕΧΝΙΚΗ ΠΡΟΣΦΟΡΑ και ο τρίτος με την ένδειξη ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΗ ΠΡΟΣΦΟΡΑ. Στο φάκελο κάθε προσφοράς πρέπει να αναγράφονται ευκρινώς: Α) Η λέξη «ΠΡΟΣΦΟΡΑ», με κεφαλαία γράμματα. Β) Τα στοιχεία του διαγωνιζόμενου (επωνυμία, δ/νση, τηλ., φαξ). Γ) Η ημερομηνία διενέργειας της διαδικασίας διαπραγμάτευσης Ε) Τα στοιχεία της αρμόδιας υπηρεσίας που διενεργεί τη διαπραγμάτευση. Οι προσφορές δεν πρέπει να έχουν ξέσματα, σβησίματα, προσθήκες, διορθώσεις. Εάν υπάρχει στην προσφορά οποιαδήποτε προσθήκη ή διόρθωση, αυτή πρέπει να είναι καθαρογραμμένη και μονογραμμένη από τον προσφέροντα, και τίθεται στην κρίση της επιτροπής διενέργειας και αξιολόγησης του διαγωνισμού. Η προσφορά απορρίπτεται όταν υπάρχουν σ' αυτή διορθώσεις που την καθιστούν ασαφή, κατά την κρίση της επιτροπής διενέργειας και αξιολόγησης της διαγωνιστικής διαδικασίας. Οι τιμές παραμένουν σταθερές μέχρι τη λήξη της σύμβασης χωρίς να δικαιούται ο ΑΝΑΔΟΧΟΣ να ζητήσει αναθεώρησή τους. ΠΡΟΣΟΧΗ: Με δεδομένη την ιδιαιτερότητα των φυσικών προσώπων που μπορούν να συμμετέχουν στον παρόντα διαγωνισμό, αρχικά θα αποσφραγιστούν οι φάκελοι των γιατρών εργασίας που είναι εγγεγραμμένοι στον ιατρικό σύλλογο της Λάρισας. Αν δεν υπάρχουν προσφορές από γιατρούς εργασίας εγγεγραμμένους στον ιατρικό σύλλογο της Λάρισας, τότε θα αποσφραγιστούν οι τυχόν κατατεθειμένοι φάκελοι προσφορών από γιατρούς που διαθέτουν την ειδικότητα της ιατρικής της εργασίας και ανήκουν στους ιατρικούς συλλόγους όμορων νομών. Αν δεν έχει εκδηλωθεί ενδιαφέρον ούτε και από γιατρούς εργασίας των όμορων νομών, τότε θα αποσφραγιστούν οι φάκελοι που τυχόν κατατέθηκαν από γιατρούς που ανήκουν στις περιπτώσεις β και γ έτσι όπως προσδιορίζονται στην υπουργική απόφαση Υ7α/ΓΠ.οικ.112498/2009 (ΦΕΚ 1775/Β /26.08.2009). Όσον αφορά στα νομικά πρόσωπα που ονομάζονται «Εξωτερικές Υπηρεσίες Προστασίας και Πρόληψης» και μπορούν να παρέχουν τις υπηρεσίες του ιατρού εργασίας (άρθρο 23 του Ν. 3850/2010 ΦΕΚ 84/Α 02.06.2010), αν δεν εδρεύουν στο νομό Λάρισας, οι φάκελοί τους θα αποσφραγιστούν, αλλά το αν θα αξιολογηθούν ή όχι θα εξαρτηθεί από το αν τα φυσικά πρόσωπα που θα παρέχουν τις υπηρεσίες του 4

ιατρού εργασίας έχουν την ειδικότητα αυτή και είναι εγγεγραμμένοι στον ιατρικό σύλλογο της Λάρισας. Εννοείται ότι σε περίπτωση που δεν εκδηλωθεί ενδιαφέρον από γιατρούς εργασίας του νομού Λάρισας, θα αξιολογηθεί η προσφορά τους μόνο αν τα φυσικά πρόσωπα που θα παρέχουν τις υπηρεσίες του ιατρού εργασίας έχουν την ειδικότητα αυτή και είναι εγγεγραμμένοι στους ιατρικούς συλλόγους όμορων νομών. Τέλος, αν και πάλι δεν έχει εκδηλωθεί ενδιαφέρον, τότε η προσφορά τους θα αξιολογηθεί αν τα φυσικά πρόσωπα που θα απασχολούν θα ανήκουν στις περιπτώσεις β και γ έτσι όπως προσδιορίζονται στην υπουργική απόφαση Υ7α/ΓΠ.οικ.112498/2009 (ΦΕΚ 1775/Β /26.08.2009). ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ Α ΑΠΑΙΤΟΥΜΕΝΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ 1. Υπεύθυνη δήλωση του Ν. 1599/1986 (Α 75), όπως εκάστοτε ισχύει, στην οποία να δηλώνεται ότι μέχρι και την ημέρα υποβολής της προσφοράς τους δεν έχουν κηρυχθεί έκπτωτοι από σύμβαση προμηθειών του δημοσίου. δεν τελούν σε αποκλεισμό από διαγωνισμούς με βάση αμετάκλητη απόφαση του Υπουργείου Ανάπτυξης. δεν έχουν καταδικασθεί με αμετάκλητη δικαστική απόφαση για κάποιο από τα αδικήματα της παρ. 1 του άρθρου 43 του π. δ/τος 60/2007, ήτοι συμμετοχή σε εγκληματική οργάνωση, δωροδοκία, απάτη, νομιμοποίηση εσόδων από παράνομες δραστηριότητες, για κάποιο από τα αδικήματα του Αγορανομικού Κώδικα, σχετικό με την άσκηση της επαγγελματικής τους δραστηριότητας, για κάποιο από τα αδικήματα της υπεξαίρεσης, της απάτης, της εκβίασης, της πλαστογραφίας, της ψευδορκίας, της δωροδοκίας και της δόλιας χρεωκοπίας. δεν τελούν σε κάποια από τις αναφερόμενες στην περίπτωση (2) του εδαφίου α της παραγράφου 2 του άρθρου 6 του ΠΔ 118/2007 καταστάσεις, δηλαδή σε πτώχευση και σε διαδικασία κήρυξης πτώχευσης. δεν τελούν σε κάποια από τις αναφερόμενες στην περίπτωση β της παραγράφου 2 του άρθρου 43 του ΠΔ 60/2007 καταστάσεις, δηλαδή σε αναγκαστική διαχείριση ή πτωχευτικό συμβιβασμό ή σε διαδικασία θέσης σε αναγκαστική διαχείριση ή πτωχευτικό συμβιβασμό. δεν τελούν σε κάποια από τις αναφερόμενες στην περ. (2) του εδ. γ της παραγράφου 2 του άρθρου 6 του ΠΔ 118/2007 κατάσταση, δηλαδή δεν τελούν υπό κοινή εκκαθάριση ή ειδική εκκαθάριση του κ.ν. 2190/1920, όπως εκάστοτε ισχύει και επίσης, ότι δεν τελούν υπό διαδικασία έκδοσης απόφασης κοινής ή ειδικής εκκαθάρισης των ανωτέρω νομοθετημάτων. είναι ενήμεροι ως προς τις υποχρεώσεις τους που αφορούν στις εισφορές κοινωνικής ασφάλισης (κύριας και επικουρικής) και ως προς τις φορολογικές τους υποχρεώσεις ότι οι προσφέροντες αποδέχονται τους όρους της διακήρυξης 2. Εφόσον οι προμηθευτές συμμετέχουν στον διαγωνισμό με αντιπρόσωπό τους να υποβάλλουν μαζί με την προσφορά παραστατικό εκπροσώπησης. Διευκρινίζεται ότι η απαιτούμενη κατά τα ανωτέρω Υπεύθυνη δήλωση υπογράφεται από τους διαχειριστές, στις περιπτώσεις Ε.Π.Ε., Ο.Ε. και Ε.Ε. και από τον πρόεδρο του Δ.Σ. ή τον Διευθύνοντα Σύμβουλο, στις περιπτώσεις Α.Ε. 5

Οι ανωτέρω υπεύθυνες δηλώσεις φέρουν ημερομηνία εντός των 30 ημερολογιακών ημερών προ της καταληκτικής ημερομηνίας υποβολής των προσφορών και δεν απαιτείται βεβαίωση του γνησίου της υπογραφής από αρμόδια διοικητική αρχή ή τα ΚΕΠ, ακόμα και αν ορίζεται αλλιώς στην εκάστοτε προκήρυξη. (Ν. 4250/2014, άρθρο 1). Όλα τα ζητούμενα δικαιολογητικά πρέπει να κατατίθενται επί ποινή απόρριψης, σε πρωτότυπη μορφή ή σε ευκρινή φωτοαντίγραφα των πρωτότυπων εγγράφων που εκδόθηκαν από τις υπηρεσίες ή τους φορείς αυτούς ή των ακριβών αντιγράφων τους. Σε περίπτωση που δεν υποβληθούν τα παραπάνω δικαιολογητικά, η προσφορά δεν αξιολογείται και απορρίπτεται ως απαράδεκτη. ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ Β ΤΕΧΝΙΚΕΣ ΠΡΟΔΙΑΓΡΑΦΕΣ Για την προαγωγή της υγείας και της ασφάλειας των εργαζομένων κατά την εργασία, στις επιχειρήσεις που απασχολούν από 50 και άνω εργαζόμενους, ο εργοδότης έχει την υποχρέωση να χρησιμοποιεί τις υπηρεσίες Ιατρού Εργασίας σύμφωνα με το κεφ. Β του νόμου 3850/2010 (ΦΕΚ84/Α /02-06-2010) και το άρθρο 36 του Ν.4144/2013 (τεύχος Α ΦΕΚ 88/18.04.2013). Τα προσόντα ιατρού εργασίας σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 16 του Ν. 3850/2010, πρέπει: 1. Ο ιατρός εργασίας πρέπει να κατέχει και να ασκεί την ειδικότητα της ιατρικής της εργασίας, όπως πιστοποιείται από τον οικείο ιατρικό σύλλογο. 2. Κατ εξαίρεση, τα καθήκοντα του ιατρού εργασίας, όπως αυτά προβλέπονται στον παρόντα κώδικα, έχουν δικαίωμα να ασκούν: α) Οι ιατροί χωρίς ειδικότητα, οι οποίοι στις 15.5.2009 είχαν συμβάσεις παροχής υπηρεσιών ιατρού εργασίας με επιχειρήσεις και αποδεικνύουν την άσκηση των καθηκόντων αυτών συνεχώς επί επτά τουλάχιστον έτη. β) Οι ιατροί οι οποίοι στις 15.5.2009 εκτελούσαν καθήκοντα ιατρού εργασίας χωρίς να κατέχουν ή να ασκούν τον τίτλο της ειδικότητας της ιατρικής της εργασίας, αλλά τίτλο άλλης ειδικότητας. 3. Με κοινή απόφαση των Υπουργών Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, Οικονομικών και Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης, καθορίζονται οι όροι, οι προϋποθέσεις, ο χρόνος και κάθε άλλη αναγκαία λεπτομέρεια για την εκπαίδευση και την πιστοποίηση των αναγκαίων προσόντων για την απόκτηση του τίτλου της ειδικότητας της ιατρικής της εργασίας από ιατρούς των περιπτώσεων α και β της προηγούμενης παραγράφου, καθώς και για την άσκηση αυτής έως την ολοκλήρωση της διαδικασίας για την απόκτηση του ως άνω τίτλου της ειδικότητας της ιατρικής της εργασίας. 4. Ο ιατρός εργασίας υπάγεται απευθείας στη διοίκηση της επιχείρησης. 5. Ως βοηθητικό προσωπικό του ιατρού εργασίας, σύμφωνα με την παράγραφο 4 του άρθρου 8, μπορούν να προσλαμβάνονται επισκέπτριες αδελφές και επισκέπτες αδελφοί, πτυχιούχοι σχολών τετραετούς φοίτησης της ημεδαπής ή ισότιμων της αλλοδαπής ή αδελφές νοσοκόμες και αδελφοί νοσοκόμοι, πτυχιούχοι σχολών μονοετούς φοίτησης της ημεδαπής ή ισότιμων της αλλοδαπής. Ρυθμίσεις για τους ιατρούς εργασίας επιφέρει και το άρθρο29 του Ν. 3996/2011 (ΦΕΚ170/Ά /05-08-2011), και περιλαμβάνει τα ακόλουθα: 6

1. Στο άρθρο 7 του ν. 3418/2005 (Α 287) προστίθεται παράγραφος 5 ως εξής: «5. Επιτρέπεται η προσφορά ιατρικών υπηρεσιών από ιατρούς με την ειδικότητα της Ιατρικής της Εργασίας, στην περιφέρεια άλλων ιατρικών συλλόγων χωρίς άδεια των συλλόγων αυτών.» 2. Μετά την παρ. 2 του άρθρου 16 του ν. 3850/2010 (Α 84) προστίθεται παράγραφος 2Α ως εξής: «2.Α. α) Στο Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης συγκροτείται Ειδικός Κατάλογος στον οποίο εγγράφονται οι ιατροί της παραγράφου 2. Στα δικαιολογητικά που κατατίθενται στην αρμόδια υπηρεσία περιλαμβάνεται απαραιτήτως βεβαίωση εγγραφής στον ιατρικό σύλλογο στον οποίο είναι εγγεγραμμένοι. β) Με απόφαση του Υπουργού Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης καθορίζεται η διαδικασία και ο τρόπος σύνταξης του Ειδικού Καταλόγου, η αρμόδια υπηρεσία για τη συγκρότηση και την τήρησή του, οι ειδικότερες προϋποθέσεις, οι προθεσμίες και ο τρόπος υποβολής των αιτήσεων για την εγγραφή των ιατρών σε αυτόν, ο τρόπος τήρησής του και κάθε άλλο σχετικό θέμα που αφορά σε αυτόν. γ) Ιατρός που περιλαμβάνεται στον Ειδικό Κατάλογο της περίπτωσης α μπορεί να ασκεί καθήκοντα ιατρού εργασίας μόνο στην περιφέρεια του ιατρικού συλλόγου στον οποίο είναι εγγεγραμμένος και εφόσον λάβει βεβαίωση του συλλόγου αυτού ότι δεν υπάρχει ή δεν είναι διαθέσιμος ιατρός με την ειδικότητα της Ιατρικής της Εργασίας στην περιφέρεια αυτή.» 3. Στο άρθρο 20 του ν. 3418/2005 (Α 287) προστίθεται παράγραφος 4 ως εξής: «4. Ιατρός των παραγράφων 1 και 2 του άρθρου 16 του ν. 3850/2010 (Α 84), ο οποίος έχει σύμβαση ή άλλη σχέση εργασίας με οποιονδήποτε ασφαλιστικό φορέα, υποχρεούται να προσκομίζει στην υπηρεσία της παραγράφου 2Α του άρθρου 16 του ν. 3850/2010 έγγραφη άδεια της Διοίκησης του ασφαλιστικού φορέα, με την οποία θα επιτρέπεται σε αυτόν η άσκηση καθηκόντων ιατρού εργασίας σε συγκεκριμένη επιχείρηση. Ο ιατρός του πρώτου εδαφίου εξαιρείται, κατά την άσκηση των καθηκόντων του στον ασφαλιστικό φορέα, από την οποιαδήποτε παροχή ιατρικών υπηρεσιών προς ασφαλισμένο σε αυτόν, εφόσον ο ασφαλισμένος εργάζεται σε επιχείρηση στην οποία ο ιατρός ασκεί καθήκοντα ιατρού εργασίας. Όλα τα ανωτέρω αποδεικτικά να προσκομίζονται σε επικυρωμένα φωτοαντίγραφα. Συμβουλευτικές Αρμοδιότητες του Ιατρού Εργασίας Οι υποχρεώσεις του Ιατρού Εργασίας ρυθμίζονται από τα άρθρα 17,18,19 και 20 του νόμου 3850/2010 και είναι οι παρακάτω : Άρθρο 17 Συμβουλευτικές αρμοδιότητες του ιατρού εργασίας 1. Ο ιατρός εργασίας παρέχει υποδείξεις και συμβουλές στον εργοδότη, στους εργαζομένους και στους εκπροσώπους τους, γραπτά ή προφορικά, σχετικά με τα μέτρα που πρέπει να λαμβάνονται για τη σωματική και ψυχική υγεία των εργαζομένων. Τις γραπτές υποδείξεις ο ιατρός εργασίας καταχωρεί στο ειδικό βιβλίο του άρθρου 14. Ο εργοδότης λαμβάνει γνώση ενυπογράφως των υποδείξεων που καταχωρούνται σε αυτό το βιβλίο. 2. Ειδικότερα ο ιατρός εργασίας συμβουλεύει σε θέματα: α) σχεδιασμού, προγραμματισμού, τροποποίησης της παραγωγικής διαδικασίας, κατασκευής και συντήρησης εγκαταστάσεων, σύμφωνα με τους κανόνες υγείας και ασφάλειας των εργαζομένων, β) λήψης μέτρων προστασίας κατά την εισαγωγή και χρήση υλών και προμήθειας μέσων εξοπλισμού, 7

γ) φυσιολογίας και ψυχολογίας της εργασίας, εργονομίας και υγιεινής της εργασίας, της διευθέτησης και διαμόρφωσης των θέσεων και του περιβάλλοντος της εργασίας και της οργάνωσης της παραγωγικής διαδικασίας, δ) οργάνωσης υπηρεσίας παροχής πρώτων βοηθειών, ε) αρχικής τοποθέτησης και αλλαγής θέσης εργασίας για λόγους υγείας, προσωρινά ή μόνιμα, καθώς και ένταξης ή επανένταξης μειονεκτούντων ατόμων στην παραγωγική διαδικασία, ακόμη και με υπόδειξη αναμόρφωσης της θέσης εργασίας. 3. Ο ιατρός εργασίας δεν επιτρέπεται να χρησιμοποιείται για να επαληθεύει το δικαιολογημένο ή μη, λόγω νόσου, απουσίας εργαζομένου. Άρθρο 18 Επίβλεψη της υγείας των εργαζομένων 1. Ο ιατρός εργασίας προβαίνει σε ιατρικό έλεγχο των εργαζομένων σχετικό με τη θέση εργασίας τους, μετά την πρόσληψη τους ή την αλλαγή θέσης εργασίας, καθώς και σε περιοδικό ιατρικό έλεγχο κατά την κρίση του επιθεωρητή εργασίας ύστερα από αίτημα της Ε.Υ.Α.Ε., όταν τούτο δεν ορίζεται από το νόμο. Μεριμνά για τη διενέργεια ιατρικών εξετάσεων και μετρήσεων παραγόντων του εργασιακού περιβάλλοντος σε εφαρμογή των διατάξεων που ισχύουν κάθε φορά. Εκτιμά την καταλληλότητα των εργαζομένων για τη συγκεκριμένη εργασία, αξιολογεί και καταχωρεί τα αποτελέσματα των εξετάσεων, εκδίδει βεβαίωση των παραπάνω εκτιμήσεων και την κοινοποιεί στον εργοδότη. Το περιεχόμενο της βεβαίωσης πρέπει να εξασφαλίζει το ιατρικό απόρρητο υπέρ του εργαζομένου και μπορεί να ελεγχθεί από τους υγειονομικούς επιθεωρητές του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, για την κατοχύρωση του εργαζομένου και του εργοδότη. 2. Ο ιατρός εργασίας επιβλέπει την εφαρμογή των μέτρων προστασίας της υγείας των εργαζομένων και πρόληψης των ατυχημάτων. Για το σκοπό αυτό: α) επιθεωρεί τακτικά τις θέσεις εργασίας και αναφέρει οποιαδήποτε παράλειψη, προτείνει μέτρα αντιμετώπισης των παραλείψεων και επιβλέπει την εφαρμογή τους, β) επεξηγεί την αναγκαιότητα της σωστής χρήσης των ατομικών μέτρων προστασίας, γ) ερευνά τις αιτίες των ασθενειών που οφείλονται στην εργασία, αναλύει και αξιολογεί τα αποτελέσματα των ερευνών και προτείνει μέτρα για την πρόληψη των ασθενειών αυτών, δ) επιβλέπει τη συμμόρφωση των εργαζομένων στους κανόνες υγείας και ασφάλειας των εργαζομένων, ενημερώνει τους εργαζομένους για τους κινδύνους που προέρχονται από την εργασία τους, καθώς και για τους τρόπους πρόληψής τους, ε) παρέχει επείγουσα θεραπεία σε περίπτωση ατυχήματος ή αιφνίδιας νόσου. Εκτελεί προγράμματα εμβολιασμού των εργαζομένων με εντολή της αρμόδιας διεύθυνσης υγιεινής της νομαρχίας, όπου εδρεύει η επιχείρηση. 3. Ο ιατρός εργασίας έχει υποχρέωση να τηρεί το ιατρικό και επιχειρησιακό απόρρητο. 4. Ο ιατρός εργασίας αναγγέλλει μέσω της επιχείρησης στην Επιθεώρηση Εργασίας ασθένειες των εργαζομένων που οφείλονται στην εργασία. 5. Ο ιατρός εργασίας πρέπει να ενημερώνεται από τον εργοδότη και τους εργαζομένους για οποιοδήποτε παράγοντα στο χώρο εργασίας που έχει επίπτωση στην υγεία. 6. Η επίβλεψη της υγείας των εργαζομένων στον τόπο εργασίας δεν μπορεί να συνεπάγεται οικονομική επιβάρυνση γι αυτούς και πρέπει να γίνεται κατά τη διάρκεια των ωρών εργασίας τους. 7. Η παράγραφος 4 του άρθρου 15 έχει εφαρμογή και για τον ιατρό εργασίας. 8

8. Ο ιατρός εργασίας στο πλαίσιο των υποχρεώσεων του και των υποχρεώσεων του εργοδότη, σύμφωνα με τις κείμενες ειδικές διατάξεις, εφόσον η επιχείρηση δεν διαθέτει την κατάλληλη υποδομή, έχει υποχρέωση να παραπέμπει τους εργαζομένους για συγκεκριμένες συμπληρωματικές ιατρικές εξετάσεις. Οι εξετάσεις αυτές διενεργούνται σε ΕΞ.Υ.Π.Π., ή σε κατάλληλες υπηρεσίες του ιδιωτικού τομέα ή σε προσδιοριζόμενες από τους Υπουργούς Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης και Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης αρμόδιες μονάδες των ασφαλιστικών οργανισμών ή του Εθνικού Συστήματος Υγείας (Ε.Σ.Υ.). Στη συνέχεια ο ιατρός εργασίας λαμβάνει γνώση και αξιολογεί τα αποτελέσματα των παραπάνω εξετάσεων. Οι δαπάνες που προκύπτουν από την εφαρμογή της παραγράφου αυτής βαρύνουν τον εργοδότη. 9. Για κάθε εργαζόμενο ο ιατρός εργασίας της επιχείρησης τηρεί σχετικό ιατρικό φάκελο. Επιπλέον καθιερώνεται και περιλαμβάνεται στον ιατρικό φάκελο, ατομικό βιβλιάριο επαγγελματικού κινδύνου, όπου αναγράφονται τα αποτελέσματα των ιατρικών και εργαστηριακών εξετάσεων, κάθε φορά που εργαζόμενος υποβάλλεται σε αντίστοιχες εξετάσεις. Δικαιούνται να λαμβάνουν γνώση του φακέλου και του ατομικού βιβλιαρίου του εργαζομένου οι υγειονομικοί επιθεωρητές της αρμόδιας Επιθεώρησης Εργασίας και οι ιατροί του ασφαλιστικού οργανισμού, στον οποίο ανήκει ο εργαζόμενος, καθώς και ο ίδιος ο εργαζόμενος. Σε κάθε περίπτωση παύσης της σχέσης εργασίας, το βιβλιάριο παραδίδεται στον εργαζόμενο που αφορά. 10. Απαγορεύεται η αναγραφή και επεξεργασία στο ατομικό βιβλιάριο επαγγελματικού κινδύνου του εργαζομένου, στοιχείων ή δεδομένων άλλων πέραν των αποτελεσμάτων των ιατρικών και εργαστηριακών εξετάσεων στις οποίες αυτός υποβάλλεται κάθε φορά, σύμφωνα με τη διάταξη της παραγράφου 9. Επιπλέον ιατρικά δεδομένα επιτρέπεται να συλλέγουν, με επιμέλεια του ίδιου του εργαζομένου προκειμένου να αποτελέσουν αντικείμενο επεξεργασίας, μόνο εφόσον αυτό είναι απολύτως απαραίτητο: α) για την αξιολόγηση της καταλληλότητάς του για μια συγκεκριμένη θέση ή εργασία, β) για την εκπλήρωση των υποχρεώσεων του εργοδότη για την υγεία και την ασφάλεια των εργαζομένων και γ) για τη θεμελίωση δικαιωμάτων του εργαζομένου και αντίστοιχη απόδοση κοινωνικών παροχών. 11. Όσοι αναγράφουν ή συλλέγουν ή επεξεργάζονται στοιχεία ή δεδομένα κατά παράβαση της παραγράφου 10 τιμωρούνται με τις διοικητικές και ποινικές κυρώσεις που προβλέπονται στις διατάξεις των άρθρων 21 και 22 του ν. 2472/1997 «Προστασία του ατόμου από την επεξεργασία δεδομένων προσωπικού χαρακτήρα» (ΦΕΚ 50/Α ) αντίστοιχα. Σε περίπτωση πρόκλησης περιουσιακής ή ηθικής βλάβης εφαρμόζεται το άρθρο 23 του ν. 2472/1997. 12. Με κοινή απόφαση των Υπουργών Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης και Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης, που εκδίδεται ύστερα από γνώμη του Σ.Υ.Α.Ε. και δημοσιεύεται στην Εφημερίδα της Κυβερνήσεως, ρυθμίζονται τα ειδικότερα θέματα που αφορούν την τήρηση και το περιεχόμενο του ατομικού βιβλιαρίου επαγγελματικού κινδύνου, τη συλλογή και επεξεργασία επιπλέον δεδομένων με τη συγκατάθεση και επιμέλεια του εργαζομένου, την επιβολή των κυρώσεων της παραγράφου 11 και κάθε άλλη λεπτομέρεια αναγκαία για την εφαρμογή του άρθρου αυτού. Άρθρο 19 Δικαίωμα για ιατρικό έλεγχο Υποχρέωση ενημέρωσης 1. Προς εξασφάλιση της κατάλληλης επίβλεψης και τη διάγνωση τυχόν βλάβης της υγείας του σε συνάρτηση με τους κινδύνους, όσον αφορά την ασφάλεια και την υγεία κατά την εργασία, κάθε εργαζόμενος, εφόσον δεν προβλέπονται άλλα ειδικά μέτρα από τη νομοθεσία για τον ιατρικό του έλεγχο, μπορεί να προσφεύγει στον ιατρό εργασίας της επιχείρησης ή σε αρμόδια μονάδα του Ε.Σ.Υ. ή του ασφαλιστικού οργανισμού στον οποίο ανήκει ο εργαζόμενος, σύμφωνα με τις ισχύουσες ασφαλιστικές και υγειονομικές διατάξεις σχετικές με την προληπτική ιατρική. 2. Σε περίπτωση που από τη μονάδα του ασφαλιστικού οργανισμού ή τη μονάδα του Ε.Σ.Υ., διαπιστωθεί ενδεχόμενο πρόβλημα της υγείας που πιθανόν συνδέεται με το εργασιακό περιβάλλον, ενημερώνεται σχετικά η αρμόδια Επιθεώρηση Εργασίας και ο ιατρός εργασίας της επιχείρησης για όλα τα απαραίτητα στοιχεία. 9

3. Σε κάθε περίπτωση οι δαπάνες που προκύπτουν από την εφαρμογή του άρθρου αυτού δεν βαρύνουν τον ίδιο τον εργαζόμενο. Άρθρο 20 Συνεργασία τεχνικού ασφάλειας και ιατρού εργασίας 1. Ο τεχνικός ασφάλειας και ο ιατρός εργασίας υποχρεούνται κατά την εκτέλεση του έργου τους να συνεργάζονται, πραγματοποιώντας κοινούς ελέγχους των χώρων εργασίας. 2. Ο τεχνικός ασφάλειας και ο ιατρός εργασίας οφείλουν, κατά την εκτέλεση των καθηκόντων τους, να συνεργάζονται με την Ε.Υ.Α.Ε. ή τον αντιπρόσωπο των εργαζομένων. 3. Ο τεχνικός ασφάλειας και ο ιατρός εργασίας οφείλουν να παρέχουν συμβουλές σε θέματα υγείας και ασφάλειας των εργαζομένων στα μέλη της Ε.Υ.Α.Ε. ή τον εκπρόσωπο των εργαζομένων και να τους ενημερώνουν για κάθε σημαντικό σχετικό ζήτημα. 4. Αν ο εργοδότης διαφωνεί με τις γραπτές υποδείξεις και συμβουλές του τεχνικού ασφάλειας ή του ιατρού εργασίας, οφείλει να αιτιολογεί τις απόψεις του και να τις κοινοποιεί και στην Ε.Υ.Α.Ε. ή στον εκπρόσωπο. Σε περίπτωση διαφωνίας η διαφορά επιλύεται από τον επιθεωρητή εργασίας και μόνο. Άρθρο 21 Χρόνος απασχόλησης τεχνικού ασφάλειας και ιατρού εργασίας 1. Καθορίζεται ο ετήσιος χρόνος απασχόλησης τεχνικού ασφάλειας και ιατρού εργασίας για κάθε μια από τις κατηγορίες επιχειρήσεων, εκμεταλλεύσεων και εργασιών του άρθρου 10, σε ώρες ανά εργαζόμενο ως εξής: ΠΙΝΑΚΑΣ 1 ΥΠΟΚΑΤΑΣΤΗΜΑ ΕΝΙΑΙΟΥ Ν.Π.Δ.Δ. ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΑΚΟ ΓΕΝΙΚΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΛΑΡΙΣΑΣ ΓΕΝΙΚΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΛΑΡΙΣΑΣ «ΚΟΥΤΛΙΜΠΑΝΕΙΟ & ΤΡΙΑΝΤΑΦΥΛΛΕΙΟ» (Πρώην Γ.Ν.Λ.) ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΕΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΩΡΕΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ Γ/Ε ΑΝΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ Α ΑΚΤΙΝΟΛΟΓΙΚΟ ( ΧΕΙΡ. ΕΜΦΑΝΙΣΤΕΣ, ΝΟΣΗΛΕΥΤΕΣ,ΙΑΤΡΟΙ) ΑΞΟΝΙΚΟΣ, ΦΥΣΙΚΗΣ- ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟ ΑΡΙΘΜΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ Χ 0,8= ΕΤΗΣΙΕΣ ΩΡΕΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ 10

Β Γ ΕΤΗΣΙΟΣ ΣΥΝΟΛΙΚΟΣ ΧΡΟΝΟΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ ΓΙΑ ΤΟΝ ΙΑΤΡΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΟΥ Γ.Ν.ΛΑΡΙΣΑΣ ΑΚΤΙΝΟΦΥΣΙΚΗΣ, ΑΚΤΙΝΟΘΕΡΑΠΕΙΑ, ΙΟΝΤΙΖΟΥΣΕΣ ΑΚΤΙΝΟΒΟΛΙΕΣ. ΠΑΘΟΛΟΓΟΑΝΑΤΟΜΙΚΟ ΕΡΓΑΣΤΗΡΙΟ, ΒΙΟΛΟΓΙΑΣ & ΒΟΗΘΟΙ, ΤΕΧΝΟΛΟΓΟΙ ΙΑΤΡΙΚΩΝ ΕΡΓΑΣΤΗΡΙΩΝ, ΦΑΡΜΑΚΕΙΟ, ΧΗΜΕΙΟ, ΚΑΘΑΡΙΟΤΗΤΑ, ΚΛΙΒΑΝΙΣΤΕΣ, ΑΠΟΣΤΕΙΡΩΤΕΣ, ΤΕΧΝΙΚΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ, ΙΑΤΡΙΚΟ & ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ, ΛΟΙΠΕΣ ΕΡΓΑΣΙΕΣ 49 x 0,8=40 ΩΡΕΣ ΑΡΙΘΜΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ Χ 0,6= ΕΤΗΣΙΕΣ ΩΡΕΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ 553 x 0,6=332 ΩΡΕΣ ΑΡΙΘΜΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ Χ 0,4= ΕΤΗΣΙΕΣ ΩΡΕΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ 81 x 0,4=33 ΩΡΕΣ 405 ΩΡΕΣ ΠΙΝΑΚΑΣ 2 ΕΔΡΑ ΕΝΙΑΙΟΥ Ν.Π.Δ.Δ. ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΑΚΟ ΓΕΝΙΚΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΛΑΡΙΣΑΣ ΓΕΝΙΚΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΛΑΡΙΣΑΣ «ΚΟΥΤΛΙΜΠΑΝΕΙΟ & ΤΡΙΑΝΤΑΦΥΛΛΕΙΟ» (Πρώην Π.Γ.Ν.Λ.) ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΕΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΩΡΕΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ Γ/Ε ΑΝΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ Α Β Γ ΑΚΤΙΝΟΛΟΓΙΚΟ ( ΧΕΙΡ. ΕΜΦΑΝΙΣΤΕΣ, ΝΟΣΗΛΕΥΤΕΣ,ΙΑΤΡΟΙ) ΑΞΟΝΙΚΟΣ, ΦΥΣΙΚΗΣ- ΑΚΤΙΝΟΦΥΣΙΚΗΣ, ΑΚΤΙΝΟΘΕΡΑΠΕΙΑ, ΙΟΝΤΙΖΟΥΣΕΣ ΑΚΤΙΝΟΒΟΛΙΕΣ. ΠΑΘΟΛΟΓΟΑΝΑΤΟΜΙΚΟ ΕΡΓΑΣΤΗΡΙΟ, ΒΙΟΛΟΓΙΑΣ & ΒΟΗΘΟΙ, ΤΕΧΝΟΛΟΓΟΙ ΙΑΤΡΙΚΩΝ ΕΡΓΑΣΤΗΡΙΩΝ, ΦΑΡΜΑΚΕΙΟ, ΧΗΜΕΙΟ, ΚΑΘΑΡΙΟΤΗΤΑ, ΚΛΙΒΑΝΙΣΤΕΣ, ΑΠΟΣΤΕΙΡΩΤΕΣ, ΤΕΧΝΙΚΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ, ΙΑΤΡΙΚΟ & ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ, ΛΟΙΠΕΣ ΕΡΓΑΣΙΕΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟ ΑΡΙΘΜΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ Χ 0,8= ΕΤΗΣΙΕΣ ΩΡΕΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ 90 x 0,8=72 ΩΡΕΣ ΑΡΙΘΜΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ Χ 0,6= ΕΤΗΣΙΕΣ ΩΡΕΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ 1199x0,6=720 ΩΡΕΣ ΑΡΙΘΜΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ Χ 0,4= ΕΤΗΣΙΕΣ ΩΡΕΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ 167x0,4=67 ΩΡΕΣ 11

ΕΤΗΣΙΟΣ ΣΥΝΟΛΙΚΟΣ ΧΡΟΝΟΣ 859 ΩΡΕΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ ΓΙΑ ΤΟΝ ΙΑΤΡΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΟΥ Π.Γ.Ν.ΛΑΡΙΣΑΣ ΣΗΜΕΙΩΣΗ: Από το σύνολο των ωρών απασχόλησης του Ιατρού Εργασίας και στα δύο Νοσοκομεία θα πρέπει να αφαιρεθούν οι 364 ώρες που θα καλυφθούν από τον Επίκουρο Καθηγητή Επιδημιολογίας κ. Ραχιώτη Γ.. Από το σύνολο των 364 ωρών, οι 280 ώρες αφορούν στην απασχόληση του κ. Ραχιώτη στο Πανεπιστημιακό Νοσοκομείο Λάρισας και οι 84 ώρες στο Γενικό Νοσοκομείο Λάρισας. Σύμφωνα λοιπόν με τους πίνακες 1 & 2 των τεχνικών προδιαγραφών ο συνολικός χρόνος απασχόλησής του ενδιαφερόμενου Ιατρού Εργασίας είναι: A. Π.Γ.Ν. Λάρισας: 579 ώρες B. Γ.Ν. Λάρισας: 321 ώρες Είδος υπηρεσίας Ετήσια παροχή υπηρεσιών ιατρού εργασίας στο Π.Γ.Ν.Λ.(ΈΔΡΑ) Ετήσια παροχή υπηρεσιών ιατρού εργασίας στο Γ.Ν.Λ. (ΥΠΟΚΑΤΑΣΤΗΜΑ) Σύνολα Παράρτημα Γ : Πίνακας οικονομικής προσφοράς Τιμή Χωρίς Φ.Π.Α. Φ.Π.Α. 23% (μόνο για ΕΞΥΠΠ) Σύνολο ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ Δ ΣΧΕΔΙΟ ΕΓΓΥΗΤΙΚΗΣ ΕΠΙΣΤΟΛΗΣ ΚΑΛΗΣ ΕΚΤΕΛΕΣΗΣ Ονομασία τράπεζας Κατάστημα (Δ/νση, οδός- αριθμός, Τ.Κ, fax) Ημερομηνία έκδοσης: ΕΥΡΩ: Προς 5 η ΥΠΕ ΘΕΣΣΑΛΙΑΣ & ΣΤΕΡΕΑΣ ΕΛΛΑΔΑΣ ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΑΚΟ ΓΕΝΙΚΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΛΑΡΙΣΑΣ ΜΕΖΟΥΡΛΟ ΤΚ 411 10, ΛΑΡΙΣΑ ΕΓΓΥΗΤΙΚΗ ΕΠΙΣΤΟΛΗ ΚΑΛΗΣ ΕΚΤΕΛΕΣΗΣ ΑΡ.. ΕΥΡΩ Με την παρούσα εγγυόμαστε, ανέκκλητα και ανεπιφύλακτα παραιτούμενοι του δικαιώματος της διαιρέσεως και διζήσεως, υπέρ [Σε περίπτωση μεμονωμένης εταιρίας: της Εταιρίας...Οδός...Αριθμός...Τ.Κ...] ή [σε περίπτωση Ένωσης η Κοινοπραξίας: των Εταιριών α)...οδός...αριθμός...τ.κ... β)...οδός...αριθμός...τ.κ... μελών της Ένωσης ή Κοινοπραξίας, ατομικά για κάθε μία από αυτές και ως αλληλέγγυα και εις ολόκληρο υπόχρεων μεταξύ τους εκ της ιδιότητας τους ως μελών της Ένωσης ή Κοινοπραξίας], και μέχρι του ποσού των ευρώ..., για την καλή εκτέλεση της σύμβασης με αριθμό... που αφορά στην ανάδειξη «Ιατρού Εργασίας» στο Π.Γ.Ν. Λάρισας & και στο Γ.Ν. Λάρισας, συνολικής αξίας..., σύμφωνα με τη με αριθμό... πρόσκλησή σας. Το ανωτέρω ποσό της εγγύησης τηρείται στη διάθεση σας, το οποίο και υποχρεούμαστε να σας καταβάλουμε ολικά ή μερικά χωρίς καμία από μέρους μας αντίρρηση ή ένσταση και χωρίς να ερευνηθεί το βάσιμο ή μη της απαίτησης σας, μέσα σε τρεις (3) ημέρες από την έγγραφη ειδοποίηση σας. Η παρούσα ισχύει μέχρις ότου αυτή μας επιστραφεί ή μέχρις ότου λάβουμε έγγραφη δήλωση σας ότι μπορούμε να θεωρήσουμε την Τράπεζα μας απαλλαγμένη από κάθε σχετική υποχρέωση. 12

Σε περίπτωση κατάπτωσης της εγγύησης, το ποσό της κατάπτωσης υπόκειται στο εκάστοτε ισχύον πάγιο τέλος χαρτοσήμου. Η πληρωμή του αναδόχου θα γίνει σύμφωνα με τα οριζόμενα στις διατάξεις της υποπαραγράφου Ζ.5 του Ν. 4152/2013 (ΦΕΚ 107/Α /09.05.2013) και βάσει των νόμιμων δικαιολογητικών πληρωμής και λοιπών στοιχείων που προβλέπονται στο άρθρο 35 του ΠΔ 118/2007 και την ισχύουσα νομοθεσία για την εξόφληση τίτλων πληρωμής ή την είσπραξη απαιτήσεων από το δημόσιο και τα Ν.Π.Δ.Δ. (αποδεικτικά φορολογικής και ασφαλιστικής ενημερότητας κ.λπ.), ύστερα από την ολοκλήρωση του έργου και βάσει των νόμιμων δικαιολογητικών για το σύνολο της αξίας μείον τις κρατήσεις. Ο ανάδοχος επιβαρύνεται με τις νόμιμες κρατήσεις. Πληροφορίες δίνονται κατά τις εργάσιμες ημέρες και ώρες από το τμήμα προμηθειών του Π.Γ.Ν. Λάρισας (τηλέφωνο επικοινωνίας 2413501158-9, φαξ: 2413501155, e-mail: procure@uhl.gr). Η παρούσα πρόσκληση αναρτήθηκε στην ιστοσελίδα της 5ης Υγειονομικής Περιφέρειας Θεσσαλίας & Στερεάς Ελλάδας (Web Site) www.dypethessaly.gr (προμήθειες εκτός Π.Π.Π.Υ. 2014) καθώς και στην ιστοσελίδα του Υπουργείου Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης Πρόγραμμα Διαύγεια http://et.diavgeia.gov.gr Παραμένουμε στη διάθεσή σας για οποιαδήποτε συμπληρωματική πληροφορία ή διευκρίνιση. Ο Διοικητής του Π.Γ.Ν.Λ. Γ.Ν.Λ. «ΚΟΥΤΛΙΜΠΑΝΕΙΟ & ΤΡΙΑΝΤΑΦΥΛΛΕΙΟ» α/α ο Διευθυντής της Ιατρικής Υπηρεσίας Φεζουλίδης Ιωάννης 13