ΑΔΙΑΒΑΘΜΗΤΟ ΚΑΝΟΝΙΚΟ. Βρυξέλλες, 31/1/2013 Α.Π. Φ / 053. ΠΡΟΣ : Ως Πίνακας Αποδεκτών

Transcript

1 ΠΡΕΣΒΕΙΑ ΤΗΣ ΕΛΛΑΔΟΣ ΒΡΥΞΕΛΛΕΣ Γραφείο Οικονομικών & Εμπορικών Υποθέσεων Rue des Petits Carmes Bruxelles Τηλ. : Φαξ : ecocom-brussels@mfa.gr ΑΔΙΑΒΑΘΜΗΤΟ ΚΑΝΟΝΙΚΟ Βρυξέλλες, 31/1/2013 Α.Π. Φ / 053 ΠΡΟΣ : Ως Πίνακας Αποδεκτών KOIN : Ε.Δ.: Υπουργείο Εξωτερικών Γραφείο κ. Γ.Γ. ΔΟΣ & ΑΣ Γραφείο κ. Β Γενικού Διευθυντού Α1, Β1, Β4, Β8 Διευθύνσεις Πρεσβεία Βρυξελλών Γραφείο Τύπου Γραφείο Ε.Ο.Τ. ΘΕΜΑ: Ενημερωτικό Δελτίο Οικονομικών και Επιχειρηματικών Ειδήσεων Βελγίου Γραφείου Ο.Ε.Υ. Βρυξελλών Σας διαβιβάζουμε συνημμένα, σε ηλεκτρονική μορφή, το υπ αριθ. 15 ενημερωτικό δελτίο οικονομικών και επιχειρηματικών ειδήσεων από το Βέλγιο που εκπόνησε το Γραφείο μας, για την περίοδο 21 έως 31 Ιανουαρίου Ο Προϊστάμενος Παντελής Γκάσιος Σύμβουλος ΟΕΥ Α' Συνημ.: 1 αρχείο Σελίδα 1 από 4 ΑΔΙΑΒΑΘΜΗΤΟ

2 ΠΙΝΑΚΑΣ ΑΠΟΔΕΚΤΩΝ - ΟΠΕ, Γραφείο κ. Διευθύνοντος Συμβούλου, ceo@hepo.gr, info@hepo.gr - Invest in Greece Agency, Γραφείο κ. Διευθύνοντος Συμβούλου, ceo@investingreece.gov.gr - ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΟΣ ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΕΞΑΓΩΓΕΩΝ (ΠΣΕ), Γραφείο κ. Προέδρου, pse@otenet.gr - ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΕΞΑΓΩΓΕΩΝ ΒΟΡΕΙΟΥ ΕΛΛΑΔΟΣ (ΣΕΒΕ), Γραφείο κ. Προέδρου, e- mail: info@seve.gr - ΔΕΘ Α.Ε., Γραφείο κ. Προέδρου, infotif@tif.gr - ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ & ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΩΝ (ΣΕΒ), Γραφείο κ. Προέδρου, e- mail: info@sev.org.gr - ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΩΝ ΒΟΡΕΙΟΥ ΕΛΛΑΔΟΣ (ΣΒΒΕ), Γραφείο κ. Προέδρου, e- mail: secretariat@sbbe.gr - ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΩΝ ΑΤΤΙΚΗΣ & ΠΕΙΡΑΙΩΣ (ΣΒΑΠ), Γραφείο κ. Προέδρου, svap@svap.gr - ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΕΞΑΓΩΓΕΩΝ ΚΡΗΤΗΣ, Γραφείο κ. Προέδρου, info@creteexporters.com - ΚΕΝΤΡΙΚΗ ΕΝΩΣΗ ΕΠΙΜΕΛΗΤΗΡΙΩΝ ΕΛΛΑΔΟΣ (ΚΕΕΕ), Γραφείο κ. Προέδρου, e- mail: keeuhcci@otenet.gr - ΕΜΠΟΡΙΚΟ & ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΚΟ ΕΠΙΜΕΛΗΤΗΡΙΟ ΑΘΗΝΩΝ, Γραφείο κ. Προέδρου, e- mail: info@acci.gr - ΒΙΟΤΕΧΝΙΚΟ ΕΠΙΜΕΛΗΤΗΡΙΟ ΑΘΗΝΩΝ, Γραφείο κ. Προέδρου, info@acsmi.gr - ΕΜΠΟΡΙΚΟ & ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΚΟ ΕΠΙΜΕΛΗΤΗΡΙΟ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗΣ, Γραφείο κ. Προέδρου, root@ebeth.gr - ΒΙΟΤΕΧΝΙΚΟ ΕΠΙΜΕΛΗΤΗΡΙΟ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗΣ, Γραφείο κ. Προέδρου, info@veth.gov.gr - ΕΜΠΟΡΙΚΟ & ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΚΟ ΕΠΙΜΕΛΗΤΗΡΙΟ ΠΕΙΡΑΙΩΣ, Γραφείο κ. Προέδρου, e- mail: evep@pcci.gr, prdep@pcci.gr - ΒΙΟΤΕΧΝΙΚΟ ΕΠΙΜΕΛΗΤΗΡΙΟ ΠΕΙΡΑΙΩΣ, Γραφείο κ. Προέδρου, info@bep.gr - ΤΕΧΝΙΚΟ ΕΠΙΜΕΛΗΤΗΡΙΟ ΕΛΛΑΔΑΣ, Γραφείο κ. Προέδρου, tee@central.tee.gr - ΒΕΛΓΟ-ΕΛΛΗΝΙΚΟ ΕΜΠΟΡΙΚΟ ΕΠΙΜΕΛΗΤΗΡΙΟ, Γραφείο κ. Προέδρου, vassilis.akritidis@ssd.com - BUCEPHALOS BUSINESS ASSOCIATION, Γραφείο κ. Προέδρου, antoniou@bartho-law.be - HELLENIC FEDERATION OF ENTERPRISES (SEV), BRUSSELS OFFICE, main@sevbxl.be - UNION OF HELLENIC CHAMBERS OF COMMERCE, BRUSSELS OFFICE, Eirini.Konstantinidou.uhcci@skynet.be - ΠΑΣΕΓΕΣ, Γραφείο κ. Προέδρου, info@paseges.gr - ΕΛΛΗΝΙΚΟΣ ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΣ ΤΟΥΡΙΣΜΟΥ, Γραφείο κ. Προέδρου, gramproedrou@gnto.gr - ΕΘΝΙΚΗ ΔΙΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗ ΟΡΓΑΝΩΣΗ ΕΛΑΙΟΛΑΔΟΥ & ΕΛΙΑΣ (ΕΔΟΕΕ), Γραφείο κ. Προέδρου, info@edoee.gr - ΠΕΜΕΤΕ, Γραφείο κ. Προέδρου, info@pemete.gr - ΣΕΒΙΤΕΛ, Γραφείο κ. Προέδρου, sevitel@oliveoil.gr - ΕΣΒΙΤΕ, Γραφείο κ. Προέδρου, info@esvite.gr Σελίδα 2 από 4 ΑΔΙΑΒΑΘΜΗΤΟ

3 - INCOFRUIT HELLAS, Γραφείο κ. Προέδρου, - ΕΝΩΣΗ ΚΟΝΣΕΡΒΟΠΟΙΩΝ ΕΛΛΑΔΟΣ (ΕΚΕ), Γραφείο κ. Προέδρου, - ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΕΝΩΣΗ ΚΟΝΣΕΡΒΟΠΟΙΩΝ, Γραφείο κ. Προέδρου, - ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΕΛΛΗΝΩΝ ΤΥΠΟΠΟΙΗΤΩΝ ΕΞΑΓΩΓΕΩΝ ΜΕΛΙΟΥ, Γραφείο κ. Προέδρου, - ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΕΛΛΗΝΙΚΩΝ ΘΑΛΑΣΣΟΚΑΛΛΙΕΡΓΕΙΩΝ, Γραφείο κ. Προέδρου, e- mail: info@fgm.gr - ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΕΛΛΗΝΙΚΩΝ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΩΝ ΤΡΟΦΙΜΩΝ, Γραφείο κ. Προέδρου, e- mail: sevt@hol.gr, sevt@sevt.gr - ΣΕΒΓΑΠ, Γραφείο κ. Προέδρου, sevgap@sevt.co.hol.gr - ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΕΛΛΗΝΙΚΩΝ ΚΑΠΝΟΒΙΟΜΗΧΑΝΙΩΝ, Γραφείο κ. Προέδρου, agti@ath.forthnet.gr, agti@otenet.gr - ΕΘΝΙΚΗ ΔΙΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗ ΟΡΓΑΝΩΣΗ ΑΜΠΕΛΟΥ ΚΑΙ ΟΙΝΟΥ (ΕΔΟΑΟ), Γραφείο κ. Προέδρου, edoao@otenet.gr - ΚΕΝΤΡΙΚΗ ΣΥΝΕΤΑΙΡΙΣΤΙΚΗ ΕΝΩΣΗ ΑΜΠΕΛΟΟΙΝΙΚΩΝ ΠΡΟΪΟΝΤΩΝ (ΚΕΟΣΟΕ), Γραφείο κ. Προέδρου, keosoe@otenet.gr - ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΕΛΛΗΝΙΚΩΝ ΑΠΟΣΤΑΓΜΑΤΩΝ & ΟΙΝΟΠΝΕΥΜΑΤΩΔΩΝ ΠΟΤΩΝ (ΣΕΑΟΠ), Γραφείο κ. Προέδρου, seaop@hol.gr - ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΕΛΛΗΝΙΚΟΥ ΟΙΝΟΥ, Γραφείο κ. Προέδρου, seo@wine.org.gr - ΕΝΩΣΗ ΜΑΣΤΙΧΟΠΑΡΑΓΩΓΩΝ ΧΙΟΥ, Γραφείο κ. Προέδρου, elma@gummastic.gr - ΑΝΑΓΚΑΣΤΙΚΟΣ ΣΥΝΕΤΑΙΡΙΣΜΟΣ ΚΡΟΚΟΠΑΡΑΓΩΓΩΝ ΚΟΖΑΝΗΣ, Γραφείο κ. Προέδρου, sinkroko@otenet.gr, info@safran.gr - ΣΥΚΙΚΗ, Γραφείο κ. Προέδρου, info@sykiki.gr - ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΕΞΑΓΩΓΕΩΝ ΚΟΡΙΝΘΙΑΚΗΣ ΣΤΑΦΙΔΑΣ Γραφείο κ. Προέδρου, papadim@balsamon.gr - ΕΝΩΣΗ ΤΣΙΜΕΝΤΟΒΙΟΜΗΧΑΝΙΩΝ ΕΛΛΑΔΟΣ, Γραφείο κ. Προέδρου, hcia@otenet.gr - ΕΝΩΣΗ ΧΑΛΥΒΟΥΡΓΕΙΩΝ ΕΛΛΑΔΑΣ, Γραφείο κ. Προέδρου, enxe@ath.forthnet.gr - ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΕΝΩΣΗ ΑΛΟΥΜΙΝΙΟΥ, Γραφείο κ. Προέδρου, info@aluminium.org.gr - ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΜΕΤΑΛΛΕΥΤΙΚΩΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ, Γραφείο κ. Προέδρου, sme@hol.gr - ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΩΝ ΠΛΑΣΤΙΚΩΝ ΕΛΛΑΔΟΣ, Γραφείο κ. Προέδρου, e- mail: info@ahpi.gr - ΕΝΩΣΗ ΚΑΤΑΣΚΕΥΑΣΤΩΝ ΓΕΩΡΓΙΚΩΝ ΜΗΧΑΝΗΜΑΤΩΝ ΕΛΛΑΔΟΣ (ΕΚΑΓΕΜ), Γραφείο κ. Προέδρου, info@ekagem.gr, ekagem@otenet.gr - ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΕΝΩΣΗ ΦΑΡΜΑΚΟΒΙΟΜΗΧΑΝΙΑΣ, Γραφείο κ. Προέδρου, pef@otenet.gr - ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΦΑΡΜΑΚΕΥΤΙΚΩΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ ΕΛΛΑΔΑΣ, Γραφείο κ. Προέδρου, sfee@sfee.gr - ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΕΛΛΗΝΙΚΩΝ ΧΗΜΙΚΩΝ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΩΝ, Γραφείο κ. Προέδρου, e- mail: haci@otenet.gr - ΚΑΠΕ, Γραφείο κ. Προέδρου, cres@cres.gr - ΕΝΩΣΗ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΩΝ ΗΛΙΑΚΗΣ ΕΝΕΡΓΕΙΑΣ (ΕΒΗΕ), Γραφείο κ. Προέδρου, e- mail: info@ebhe.gr Σελίδα 3 από 4 ΑΔΙΑΒΑΘΜΗΤΟ

4 - ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΕΤΑΙΡΕΙΩΝ ΦΩΤΟΒΟΛΤΑΪΚΩΝ (ΣΕΦ), Γραφείο κ. Προέδρου, - ΕΛΛΗΝΙΚΟΣ ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΗΛΕΚΤΡΟΠΑΡΑΓΩΓΩΝ ΑΠΟ ΑΠΕ (ΕΣΗΑΠΕ), Γραφείο κ. Προέδρου, - ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΕΠΙΣΤΗΜΟΝΙΚΗ ΕΝΩΣΗ ΑΙΟΛΙΚΗΣ ΕΝΕΡΓΕΙΑΣ (ΕΛΕΤΑΕΝ), Γραφείο κ. Προέδρου, - ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΟΣ ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ ΠΕΡΙΒΑΛΛΟΝΤΟΣ (ΠΑΣΕΠΠΕ), Γραφείο κ. Προέδρου, - ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΕΛΛΗΝΙΚΩΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΑΠΟΒΛΗΤΩΝ, Γραφείο κ. Προέδρου, - ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΕΛΛΗΝΙΚΩΝ ΒΙΟΤΕΧΝΩΝ-ΒΙΟΜΗΧΑΝΩΝ ΥΠΟΔΗΜΑΤΩΝ & ΕΞΑΓΩΓΕΩΝ (ΕΛΣΕΒΥΕ), Γραφείο κ. Προέδρου, - ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ ΠΛΕΚΤΙΚΗΣ & ΕΤΟΙΜΟΥ ΕΝΔΥΜΑΤΟΣ ΕΛΛΑΔΟΣ, Γραφείο κ. Προέδρου, - ΕΛΛΗΝΙΚΟ ΚΕΝΤΡΟ ΑΡΓΥΡΟΧΡΥΣΟΧΟΪΑΣ, Γραφείο κ. Προέδρου, - ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ ΤΟΥΡΙΣΜΟΥ (ΠΟΕΤ), Γραφείο κ. Προέδρου, - ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΕΛΛΗΝΙΚΩΝ ΤΟΥΡΙΣΤΙΚΩΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ (ΣΕΤΕ), Γραφείο κ. Προέδρου, - ΝΑΥΤΙΚΟ ΕΠΙΜΕΛΗΤΗΡΙΟ ΕΛΛΑΔΟΣ, Γραφείο κ. Προέδρου, - ΕΝΩΣΗ ΕΛΛΗΝΩΝ ΕΦΟΠΛΙΣΤΩΝ, Γραφείο κ. Προέδρου, - ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΕΝΩΣΗ ΤΡΑΠΕΖΩΝ, Γραφείο κ. Προέδρου, - ΕΛΛΗΝΙΚΑ ΧΡΗΜΑΤΙΣΤΗΡΙΑ Α.Ε., Γραφείο κ. Προέδρου, - ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΕΤΑΙΡΕΙΩΝ ΣΥΜΒΟΥΛΩΝ ΜΑΝΑΤΖΜΕΝΤ ΕΛΛΑΔΟΣ (ΣΕΣΜΑ), Γραφείο κ. Προέδρου, - ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΔΙΟΙΚΗΣΕΩΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ (ΕΕΔΕ), Γραφείο κ. Προέδρου, - ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΕΛΛΗΝΙΚΩΝ ΓΡΑΦΕΙΩΝ ΜΕΛΕΤΩΝ, Γραφείο κ. Προέδρου, - ΕΝΩΣΗ ΔΙΑΦΗΜΙΣΤΙΚΩΝ ΕΤΑΙΡΕΙΩΝ ΕΛΛΑΔΟΣ (ΕΔΕΕ), Γραφείο κ. Προέδρου, e- mail: - ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΚΗΣ ΕΛΛΑΔΟΣ, Γραφείο κ. Προέδρου, e- mail: - ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ ΔΙΕΘΝΟΥΣ ΔΙΑΜΕΤΑΦΟΡΑΣ & ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ LOGISTICS ΕΛΛΑΔΟΣ, Γραφείο κ. Προέδρου, - ΕΝΩΣΗ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΩΝ ΕΤΑΙΡΕΙΩΝ ΕΛΛΑΔΟΣ, Γραφείο κ. Προέδρου, - ΕΘΝΙΚΗ ΣΥΝΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ ΕΛΛΗΝΙΚΟΥ ΕΜΠΟΡΙΟΥ, Γραφείο κ. Προέδρου, - ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ ΛΙΑΝΙΚΗΣ ΠΩΛΗΣΗΣ ΕΛΛΑΔΑΣ (ΣΕΛΠΕ), Γραφείο κ. Προέδρου, - ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ FRANCHISE ΕΛΛΑΔΟΣ, Γραφείο κ. Προέδρου, - Ένωση Αγροτικών Συνεταιρισμών Ηλείας-Ολυμπίας, Γραφείο κ. Προέδρου, - Επιμελητήριο Ξάνθης, Γραφείο κ. Προέδρου, info@ebex.gr - ΑΞΙΟΝ ΕΚΔΟΤΙΚΗ (Ελιά & Ελαιόλαδο Olivenews), info@axionagro.eu Σελίδα 4 από 4 ΑΔΙΑΒΑΘΜΗΤΟ

5 ΠΡΕΣΒΕΙΑ ΤΗΣ ΕΛΛΑΔΟΣ ΣΤΙΣ ΒΡΥΞΕΛΛΕΣ ΓΡΑΦΕΙΟ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ ΚΑΙ ΕΜΠΟΡΙΚΩΝ ΥΠΟΘΕΣΕΩΝ Διεύθυνση: Rue des Petits Carmes 6, B-1000, Bruxelles Τηλέφωνο: , Fax: , ΔΕΛΤΙΟ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΗΣ ΕΠΙΚΑΙΡΟΤΗΤΑΣ αριθ /1-31/1/2013 ΠΕΡΙΕΧΟΜΕΝΑ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΙ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΕΣ ΕΙΔΗΣΕΙΣ 1. Πρόβλημα με αμαξοστοιχίες ιταλικής κατασκευής που συνέδεαν το Βέλγιο με σελ. 2 την Ολλανδία 2. Το Βέλγιο 4η περισσότερο ανοικτή οικονομία παγκοσμίως σελ Συνομιλίες ομοσπονδιακής κυβέρνησης με κοινωνικούς εταίρους σελ Βελγικές κρατικές δαπάνες για στήριξη σελ. 3 της αγοράς εργασίας 5. Σχετικά αισιόδοξοι οι Βέλγοι σελ. 4 επιχειρηματίες για τις επιχειρηματικές προοπτικές του Το Βέλγιο και η Ελλάδα μεταξύ των 11 κρατών μελών που θα εφαρμόσουν τον σελ. 5 φόρο χρηματοπιστωτικών συναλλαγών 7. Σύσταση ομοσπονδιακής Task Force σελ. 5 από τη βελγική κυβέρνηση 8. Στόχευση της διοίκησης της Electrabel σελ. 6 για σοβαρές εξοικονομήσεις 9. Αιφνιδιαστική απόφαση για παύση λειτουργίας γραμμών παραγωγής και απολύσεις από την Arcelor Mittal σελ Υψηλά επίπεδα ομαδικών απολύσεων στο Βέλγιο σελ Καλά αποτελέσματα για τη λιανεμπορική αλυσίδα Colruyt σελ Ελαφρά ύφεση της βελγικής οικονομίας το 2012 σελ Αξιολογήσεις Βελγίου από διεθνείς σελ. 9 οίκους 1

6 1. Πρόβλημα με αμαξοστοιχίες ιταλικής κατασκευής που συνέδεαν το Βέλγιο με την Ολλανδία Τεχνικά προβλήματα προέκυψαν τον Δεκέμβριο σε αμαξοστοιχίες ιταλικής κατασκευής (με την επωνυμία Fyra), λίγο αφ ότου ξεκίνησαν να εκτελούν σιδηροδρομικά δρομολόγια υψηλής ταχύτητας μεταξύ Βελγίου και Ολλανδίας (Βρυξέλλες-Άμστερνταμ). Το αποτέλεσμα ήταν η απόσυρση των αμαξοστοιχιών από την κυκλοφορία, αλλά και η διακοπή προμήθειας συρμών και η ενεργοποίηση ρήτρας του συμβολαίου που προβλέπει προθεσμία 3 μηνών στην ιταλική κατασκευαστική εταιρεία για επιδιόρθωση των τεχνικών προβλημάτων. Σε αντίθετη περίπτωση, η ιταλική κατασκευαστική (Ansaldo Breda, του ομίλου Finmeccanica) θα κληθεί να καταβάλει αποζημιώσεις έως 20 εκατ., καθώς και να επιστρέψει 35 εκατ. που η βελγική εταιρεία σιδηροδρόμων, SNCB, έχει ήδη πληρώσει για εκκρεμή παραγγελία 3 συρμών (συνολικού κόστους 63 εκατ. ). Προς το παρόν, η SNCB και η ολλανδική ομόλογός της, NS (η οποία έχει ήδη αγοράσει 9 προβληματικούς συρμούς από την ιταλική κατασκευαστική) έχουν αποκαταστήσει κάπως την σύνδεση Βελγίου- Ολλανδίας, ενισχύοντας τη συχνότητα των συρμών στην απ ευθείας γραμμή Αμβέρσας- Rosendael. Σημειωτέον ότι η SNCB, όπως και η ολλανδική σιδηροδρομική εταιρεία, εξετάζει το ενδεχόμενο να καταγγείλει το συμβόλαιο με την ιταλική εταιρεία και να προσφύγει στη δικαιοσύνη, ενώ ο νέος ομοσπονδιακός Υπουργός Δημοσίων Επιχειρήσεων κ. Labille 1 έχει ζητήσει από την SNCB να μελετήσει τις νομικές και οικονομικές συνέπειες εγκατάλειψης των συρμών Fyra. 2. Το Βέλγιο 4 η περισσότερο ανοικτή οικονομία παγκοσμίως Σύμφωνα με πρόσφατη έκθεση της διεθνούς εταιρείας συμβούλων επιχειρήσεων Ernst & 1 Που αντικατέστησε τον απελθόντα Paul Magnette, ο οποίος έχει εκλεγεί δήμαρχος Charleroi και πρόεδρος του Σοσιαλιστικού Κόμματος (PS). Young 2, το Βέλγιο κατατάσσεται στην 4 η θέση μεταξύ 60 μεγάλων οικονομιών από πλευράς εξωστρέφειας της οικονομίας του, πίσω από το Χονγκ Κονγκ, τη Σιγκαπούρη και την Ιρλανδία. Τα κριτήρια που χρησιμοποιήθηκαν για την κατάταξη περιελάμβαναν τις εμπορικές ροές, τις κινήσεις κεφαλαίων, το επίπεδο τεχνολογίας, την κινητικότητα της εργασίας και την ευκολία πολιτισμικής ενσωμάτωσης. Σύμφωνα με έγκυρους οικονομικούς αναλυτές που σχολίασαν τα αποτελέσματα της μελέτης, τα ισχυρά σημεία της βελγικής οικονομίας είναι οι εξαγωγές, που αντιπροσωπεύουν κατ αυτούς το 83% περίπου του ΑΕΠ 3, η γεωγραφική θέση της και οι εξαιρετικές υποδομές της, όπως και της Ολλανδίας (που καταλαμβάνει την 6 η θέση στη σχετική κατάταξη). Οι επαρκέστατες υποδομές και τα λιμάνια των δύο χωρών, τις έχουν αναδείξει ως σημαντικότατα διαμετακομιστικά κέντρα και κέντρα logistics, ενώ η γεωγραφική συγκέντρωση μεγάλων υποδομών σε σχετικά μικρή έκταση έχει ευνοήσει διαχρονικά την ανάπτυξη ορισμένων βιομηχανιών (λ.χ. της βιομηχανίας χημικών και πετροχημικών στην περιοχή του λιμανιού της Αμβέρσας). Το Βέλγιο αξιολογείται επίσης ανοικτό ως αγορά από την άποψη της ελευθερίας κίνησης κεφαλαίων, με τα διάφορα φορολογικά και άλλα προνόμια που έχει δώσει κατά το παρελθόν, αλλά και εξακολουθεί να παρέχει στο μέτρο του δυνατού και που ευνοούν την εγκατάσταση ξένων επιχειρήσεων. Μία από τις διαπιστώσεις της μελέτης είναι η αυξανόμενη σημαντικότητα περισσότερο απ όσο γίνεται άμεσα αντιληπτή- των αγορών των μεγάλων αναπτυσσομένων οικονομιών (BRIC) για τις βελγικές εξαγωγές και κατ επέκταση την οικονομία, που αποτελεί παράγοντα επιχειρηματικών ευκαιριών για τις βελγικές επιχειρήσεις, τόσο από πλευράς αύξησης των εξαγωγών τους, 2 Ernst & Young, Indice Annuel de Mondialisation, Σύμφωνα με την ετήσια έκθεση του Γραφείου μας, με βάση τα επίσημα βελγικά στατιστικά στοιχεία, οι εξαγωγές προσέγγισαν το 2011 το 67% του βελγικού ΑΕΠ (σε τρέχουσες τιμές). 2

7 όσο και προσέλκυσης επενδύσεων στο Βέλγιο Συνομιλίες ομοσπονδιακής κυβέρνησης με κοινωνικούς εταίρους Στα μέσα Ιανουαρίου, οι κοινωνικοί εταίροι εκπρόσωποι της εργοδοσίας και των εργατικών ενώσεων- παρά την αποτυχία κατάληξης σε διασυλλογική σύμβαση εργασίας, κατέληξαν σε σειρά τομεακών συμφωνιών που τους απασχολούν στην μεταξύ τους διαπραγμάτευση. Μεταξύ αυτών, η αύξηση των συντάξεων κατά 1,25% από τον προσεχή Σεπτέμβριο, η αύξηση των κοινωνικών επιδομάτων, οι οριζόντιες μειώσεις των εργοδοτικών εισφορών, η αναθεώρηση του κατώτατου μισθού, καθώς και διάφορα μέτρα διασφάλισης των εργαζομένων αλλά και βελτίωσης της ανταγωνιστικότητας των επιχειρήσεων 5. Η βελγική κυβέρνηση καλείται πλέον τώρα, σε συνεργασία με τους κοινωνικούς εταίρους, να προσπαθήσει να εντάξει τα συμφωνηθέντα στο πλαίσιο της εκτέλεσης του φετινού προϋπολογισμού, ο οποίος ως γνωστόν χαρακτηρίζεται από πληθώρα περικοπών και προσπαθεί να εξοικονομήσει κονδύλια. Η κυβέρνηση σε πρώτη φάση θα αξιολογήσει τις επιπτώσεις των συμφωνηθέντων μεταξύ των κοινωνικών εταίρων στον φετινό προϋπολογισμό, και εν συνεχεία θα πραγματοποιήσει συναντήσεις μαζί τους στις αρχές και στα τέλη Φεβρουαρίου. Οι τομεακές διαπραγματεύσεις μεταξύ των κοινωνικών εταίρων, αλλά και με την κυβέρνηση για ενσωμάτωση των συμφωνηθέντων στην εκτέλεση του προϋπολογισμού, σύμφωνα με δημοσιογραφικές εκτιμήσεις, ενδέχεται να δημιουργήσουν διαφωνίες μεταξύ των 4 Υπάρχουν σημαντικές βελγικές εξαγωγές προς τις χώρες BRIC μέσω Γερμανίας. Όσον αφορά τις επενδύσεις, σύμφωνα με τους αναλυτές, το Βέλγιο θα μπορούσε να επωφεληθεί από μία διεθνή τάση «επιστροφής» των επενδύσεων από τις χώρες χαμηλού κόστους, προς τις ανεπτυγμένες οικονομίες. 5 Στο πνεύμα της γενικότερης διάθεσης εξεύρεσης λύσεων από πλευράς κοινωνικών εταίρων, παρά τη στασιμότητα στο ζήτημα των αυξήσεων μισθών εξαιτίας του διετούς παγώματος που έχει αποφασίσει η βελγική κυβέρνηση. Βλ. και άρθρο 7 ενημερωτικού δελτίου περιόδου κομμάτων που αποτελούν τον κυβερνητικό συνασπισμό, καθώς ορισμένα κόμματα θεωρούν ότι οι κοινωνικοί εταίροι έρχονται σε συμφωνίες για σχετικά επουσιώδη ζητήματα με σκοπό να δαπανήσουν τα κονδύλια που έχουν ήδη προβλεφθεί στον προϋπολογισμό, χωρίς να σημειώνουν πρόοδο σε σειρά πιο δύσκολων και ουσιωδών ζητημάτων, όπως η εναρμόνιση των καθεστώτων εργατών και μισθωτών υπαλλήλων και ο εκσυγχρονισμός και η μεγαλύτερη ευελιξία της αγοράς εργασίας. 4. Βελγικές κρατικές δαπάνες για στήριξη της αγοράς εργασίας Με βάση στοιχεία που δημοσίευσε πρόσφατα το ομοσπονδιακό Υπουργείο Απασχόλησης, το Βέλγιο συγκαταλέγεται μεταξύ των πλέον πολυδάπανων ευρωπαϊκών χωρών όσον αφορά την πολιτική στήριξης της αγοράς εργασίας και των ανέργων. Σύμφωνα με τα στοιχεία, το Βέλγιο δαπανά λίγο περισσότερο από το 3,58% του ΑΕΠ του για να χρηματοδοτήσει την αγορά εργασίας και την υποστήριξη των ανέργων, ποσοστό που αντιστοιχεί σε περίπου 12,7 δις. (στοιχεία του 2010). Σημειωτέον ότι σύμφωνα με στοιχεία της EUROSTAT, το εν λόγω ποσοστό ανέρχεται σε 3,75% του ΑΕΠ, και οι μόνες ευρωπαϊκές χώρες που δαπανούν περισσότερα στον τομέα της απασχόλησης είναι οι Ισπανία και Ιρλανδία (με βάση τα στοιχεία του 2010), δηλαδή χώρες που έχουν πληγεί ιδιαίτερα από την κρίση και όπου η εκρηκτική άνοδος της ανεργίας έχει οδηγήσει επίσης σε μεγάλη αύξηση των σχετικών δαπανών τους. Σύμφωνα με εδώ αναλυτές, το γεγονός ότι το Βέλγιο διατηρεί ακόμη σχετικά χαμηλό συνολικό ποσοστό ανεργίας (7,4%) κάτω από τον μέσο όρο της ευρωζώνης- αλλά και σχετικά χαμηλό ποσοστό του πληθυσμού στα όρια της φτώχειας (21% έναντι 24% στην Ε.Ε. 6 ) έχει την εξήγησή του ακριβώς στο ότι το βελγικό κράτος πληρώνει αδρά τις πολιτικές του 6 Το 15,3% των Βέλγων ζει κάτω από τα όρια της φτώχειας (9,8% στη Φλάνδρα και 19,2% στη Βαλλονία). Οι κύριοι πληττόμενοι από φτώχεια είναι οι πολύ νέοι και οι ηλικιωμένοι, αλλά και οι μονογονεϊκές οικογένειες. Το 20,8% των Βέλγων ζει στα όρια της φτώχειας, δηλ. σε δύσκολες οικονομικές συνθήκες. 3

8 ενίσχυσης της απασχόλησης. Αντιθέτως, γειτονικές και ανταγωνιστικές του Βελγίου χώρες, όπως η Γερμανία, η Γαλλία και η Ολλανδία αφιερώνουν σημαντικά μικρότερα ποσοστά του ΑΕΠ τους στην στήριξη της απασχόλησης μεταξύ 2% και 3% του ΑΕΠ. Η μέση ετήσια κρατική δαπάνη του Βελγίου ανά άνεργο, με βάση τα στοιχεία του 2010, ανέρχεται σε , ενώ σύμφωνα με ορισμένους αναλυτές, η συνολική κρατική ετήσια δαπάνη για την απασχόληση φθάνει τα 18 δις. (περίπου 5% του ΑΕΠ), εάν προστεθούν στις βασικές δαπάνες στήριξης και άλλες, με πιο ευρεία έννοια, όπως λ.χ. οι μειώσεις των εργοδοτικών εισφορών (που ανέρχονται σε περίπου 4 δις. ετησίως). Το 61,5% του προϋπολογισμού απασχόλησης, ήτοι περίπου 7,8 δις. ετησίως πηγαίνει σε επιδόματα ανεργίας 7 και σε πρόωρες συνταξιοδοτήσεις, που θεωρούνται «παθητικές» δαπάνες. Αντιθέτως, τα «ενεργητικά» μέτρα στήριξης της απασχόλησης, όπως η επιμόρφωση, τα κίνητρα προς εύρεση εργασίας, η απ ευθείας στήριξη της δημιουργίας θέσεων εργασίας (λ.χ. δια επιδότησης των εργοδοτών ή γραφείων εύρεσης εργασίας) και άλλα, συγκεντρώνουν μόλις το 38,5% του προϋπολογισμού (ήτοι περίπου 4,9 δις. ). Σημειωτέον ότι, όσον αφορά το σκέλος των δαπανών των περιφερειακών κυβερνήσεων για την απασχόληση, η Φλάνδρα πληρώνει κατά μέσο όρο ανά άνεργο, έναντι που πληρώνει η Βαλλονία και υπερδιπλάσιο ποσό από ότι οι Βρυξέλλες (1.930 ). 5. Σχετικά αισιόδοξοι οι Βέλγοι επιχειρηματίες για τις επιχειρηματικές προοπτικές του 2013 Σύμφωνα με στοιχεία της 16 ης παγκόσμιας ετήσιας έρευνας της διεθνούς εταιρείας συμβούλων PwC μεταξύ των ηγετικών στελεχών μεγάλων επιχειρήσεων 8, που δημοσιεύτηκαν παραμονές του Παγκόσμιου 7 Στο Βέλγιο, δεν υπάρχει χρονικός περιορισμός στη χορήγηση επιδόματος ανεργίας, αντίθετα από ότι ισχύει στις ευρωπαϊκές χώρες. 8 Η έρευνα διενεργήθηκε μεταξύ περίπου ηγετικών στελεχών επιχειρήσεων σε 68 χώρες. Στο Βέλγιο ερωτήθηκαν 32 CEOs από μία ευρεία γκάμα κλάδων. Οικονομικού Φόρουμ του Νταβός, ποσοστό 36% αυτών πιστεύουν ότι υπάρχουν θετικές προοπτικές μεγέθυνσης των επιχειρήσεών τους εντός του Τα αντίστοιχα ποσοστά της περασμένης τετραετίας ήταν 40% το 2012, 48% το 2011, 31% το 2010 και 21% το Αξιοσημείωτο είναι το γεγονός ότι το 76% των Βέλγων διευθυνόντων μεγάλες επιχειρήσεις απάντησαν ότι έχουν αρκετή εμπιστοσύνη στις προοπτικές και στις δυνατότητες αύξησης των εταιρικών εσόδων στη διάρκεια του 2013, σαφώς μεγαλύτερο ποσοστό απ ότι στη Γαλλία (66%), αλλά μικρότερο απ ότι στη Γερμανία και σε παγκόσμιο επίπεδο (81%). Το 84% εξάλλου των Βέλγων κορυφαίων στελεχών έχουν αρκετή εμπιστοσύνη στις προοπτικές αύξησης του κύκλου εργασιών των επιχειρήσεών τους το 2013, έναντι ποσοστών 77% στη Γαλλία, 89% στη Γερμανία και 90% σε παγκόσμιο επίπεδο. Οι Βέλγοι επιχειρηματίες φαίνονται περισσότερο προβληματισμένοι και ανήσυχοι από την αβεβαιότητα της τρέχουσας οικονομικής συγκυρίας (88%), από την επιβολή υπερβολικού αριθμού κανονιστικών ρυθμίσεων (69%) και την αστάθεια των κεφαλαιαγορών (63%). Οι ανησυχίες τους επικεντρώνονται συγκεκριμένα στην αύξουσα φορολογική πίεση (66%), την διαθεσιμότητα κρίσιμων για τη μεγέθυνση οικονομικών πόρων (56%) και το κόστος ενέργειας και πρώτων υλών (50%). Από την άλλη πλευρά φαίνονται περισσότερο αισιόδοξοι για ζητήματα όπως οι προοπτικές της επιχειρηματικής καινοτομίας, των συγχωνεύσεων και των επιχειρηματικών συνασπισμών, ως μέσων που θα βοηθήσουν τη μεγέθυνση των επιχειρήσεων κατά το προσεχές 12μηνο. Το 94% των Βέλγων CEOs κρίνουν ότι η βελγική κυβέρνηση δεν έχει κατορθώσει μέχρι στιγμής να ελαφρύνει το κανονιστικό / νομοθετικό πλαίσιο που βαρύνει και δυσχεραίνει το έργο των επιχειρήσεων, ενώ το 59% αυτών κρίνουν ότι δεν έχει κατορθωθεί η σύγκλιση του βελγικού με τα διεθνή κανονιστικά και φορολογικά ισχύοντα πλαίσια. Το 84% αυτών θεωρούν ότι βασική προτεραιότητα των κρατικών αρχών πρέπει να είναι η σταθερότητα του 4

9 χρηματοπιστωτικού τομέα, και το 47% θεωρούν ανεπιτυχείς τις μέχρι τώρα κυβερνητικές προσπάθειες για βελτίωση της πρόσβασης των επιχειρήσεων σε κεφάλαια. Γενικά, από τα αποτελέσματα της έρευνας προκύπτει όσον αφορά τους Βέλγους CEOs ότι καθώς ανησυχούν ιδιαίτερα για τους εξωγενείς οικονομικούς παράγοντες που σχετίζονται με την οικονομική αλλά και την πολιτική συγκυρία, εστιάζουν περισσότερο στην ανάπτυξη παραγόντων δυναμισμού μέσα στο πλαίσιο των επιχειρήσεων των οποίων ηγούνται, όπως της μεγέθυνσης του εύρους δραστηριοτήτων, της βελτίωσης της επιχειρησιακής αποτελεσματικότητας και της ανάδειξης και ανταμοιβής των ταλέντων του ανθρώπινου δυναμικού. 6. Το Βέλγιο και η Ελλάδα μεταξύ των 11 κρατών μελών που θα εφαρμόσουν τον φόρο χρηματοπιστωτικών συναλλαγών Την Τρίτη 22 Ιανουαρίου, τα κράτη μέλη της Ευρ. Ένωσης έδωσαν την έγκρισή τους στην υπό επεξεργασία νομοθεσία για την επιβολή φόρου στις χρηματοπιστωτικές συναλλαγές από 11 κράτη μέλη της Ε.Ε. 9, που εικάζεται ότι θα τεθεί σε λειτουργία προς τα τέλη του 2014 με αρχές του Όπως εκτίμησε ο Γάλλος Υπ. Οικ. κ. Moscovici, το 2013 αλλά και το μεγαλύτερο μέρος του 2014 θα είναι περίοδος διαβουλεύσεων, συνεννοήσεων και βελτιώσεων στο νομικό πλαίσιο του φόρου με στόχο αυτός να υλοποιηθεί από τις αρχές του 2015 από το σύνολο των 11 χωρών, εντός και αν κάποιες αποφασίσουν να προχωρήσουν σε ενεργοποίησή του μονομερώς. Σημειώνεται ότι πρόκειται για την πρώτη κανονιστική συνεργασία στο φορολογικό πεδίο μεταξύ πλειάδας ευρωπαϊκών χωρών. Οι χώρες αυτές είναι συγκεκριμένα οι ακόλουθες: Γαλλία, Γερμανία, Βέλγιο, Πορτογαλία, Σλοβενία, Αυστρία, Ελλάδα, Ιταλία, Ισπανία, Σλοβακία και Εσθονία. Τα 11 αυτά κράτη μέλη εκπροσωπούν περίπου τα 2/3 του ΑΕΠ της Ε.Ε., και πολύ σύντομα θα ξεκινήσει η 9 Γνωστού και με την ονομασία «Φόρος Tobin», καθώς εμπνεύστηκε από την εργασία του Αμερικανού οικονομολόγου James Tobin προ τεσσαρακονταετίας. Βλ. και άρθρο 8 ενημερωτικού δελτίου συζήτηση και διευθέτηση λεπτομερειών, διαδικασιών και επιπτώσεων από την εφαρμογή της εν λόγω φορολογίας. Σύμφωνα με τις εκτιμήσεις ορισμένων έγκυρων οικονομικών αναλυτών, η εφαρμογή του φόρου χρηματοπιστωτικών συναλλαγών μπορεί να αποφέρει ετήσια έσοδα έως και 20 δις. στις κυβερνήσεις 10. Η εφαρμογή της εν λόγω φορολόγησης, που μπορεί να θεωρηθεί αποτέλεσμα γαλλογερμανικής συνεργασίας και προώθησης προς τα ευρωπαϊκά όργανα και τα λοιπά κράτη μέλη, στοχεύει στη συμμετοχή του χρηματοπιστωτικού τομέα στα κόστη αντιμετώπισης της χρηματοπιστωτικής κρίσης. Ο φόρος των χρηματοπιστωτικών συναλλαγών έχει προταθεί από το 2011, αφορά όλες τις συναλλαγές μεταξύ χρηματοπιστωτικών ιδρυμάτων (τραπεζών, χρηματιστηρίων, χρηματιστηριακών και επενδυτικών εταιρειών, ασφαλιστικών εταιρειών, hedge funds κλπ.) και συνίσταται στην επιβολή φορολόγησης 0,1% των συναλλαγών μετοχών και ομολόγων, και 0,01% των συναλλαγών παραγώγων και άλλων χρηματοπιστωτικών προϊόντων. Εάν εφαρμοζόταν από το σύνολο των κρατών μελών της Ε.Ε., ο φόρος θα απέδιδε ως και 57 δις. εσόδων ετησίως. Στη συνέχεια της διαδικασίας, η Ευρ. Επιτροπή πρόκειται να παρουσιάσει τις προτάσεις της επί της νομοθεσίας έως τα μέσα Φεβρουαρίου, οι οποίες θα συζητηθούν εν συνεχεία από τα 11 κράτη μέλη και θα πρέπει να εγκριθούν με ομοφωνία. 7. Σύσταση ομοσπονδιακής Task Force από τη βελγική κυβέρνηση Η βελγική ομοσπονδιακή κυβέρνηση και οι επικεφαλής των περιφερειακών κυβερνήσεων αποφάσισαν στις 22 Ιανουαρίου τ.ε. την σύσταση «ομάδας εργασίας» ( Task Force ) σε ομοσπονδιακό επίπεδο, που θα διασφαλίσει την ροή πληροφόρησης μεταξύ των διαφόρων διοικητικών συνιστωσών του Βελγίου και θα οργανώσει, όταν έρθει η στιγμή, μία «εμπροσθοφυλακή» δημοσίων υπαλλήλων 10 Ενώ σύμφωνα με δημοσιογραφικές πληροφορίες, η Ευρ. Επιτροπή εκτιμά τα έσοδα σε δις. ετησίως. 5

10 σε ομοσπονδιακό επίπεδο, προκειμένου να υλοποιηθεί η σκοπούμενη διοικητική μεταρρύθμιση. Σημειώνουμε ότι η 6 η «μεταρρύθμιση του κράτους» ( 6e Réforme de l Etat ) 11 προβλέπει την μεταφορά σημαντικών αρμοδιοτήτων από την κεντρική ομοσπονδιακή κυβέρνηση στις περιφέρειες και τις κοινότητες του Βελγίου, που σημαίνει και μεταφορά σχετικών κονδυλίων, το ύψος των οποίων εκτιμάται σε περίπου 17 δις.. Τα κονδύλια που θα μεταφερθούν σχετίζονται κυρίως με οικογενειακά επιδόματα, οικονομικά μέτρα στήριξης της απασχόλησης, καθώς και επιδόματα υγειονομικής περίθαλψης κ.α., ενώ προβλέπεται και η φορολογική «αυτονόμηση» των περιφερειών και των τοπικών αρχών. Σύμφωνα με σχετικό ανακοινωθέν του πρωθυπουργικού γραφείου, η επιτυχία της 6 ης διοικητικής μεταρρύθμισης είναι κρίσιμη για τους πολίτες και τις επιχειρήσεις, καθώς και για την ανάπτυξη των περιφερειών και των κοινοτήτων του Βελγίου. Ως εκ τούτου, οι μεταφορές αρμοδιοτήτων πρέπει να τύχουν καλής προετοιμασίας και συντονισμού, ώστε να διασφαλιστεί η απρόσκοπτη παροχή υπηρεσιών από το κράτος προς τους πολίτες και τις επιχειρήσεις, καθώς και η «ασφάλεια και συνέχεια» του νομικού συστήματος και του δικαίου. Σημειώνεται ότι στις αρχές Δεκεμβρίου, οι επικεφαλής των περιφερειακών κυβερνήσεων Φλάνδρας και Βαλλονίας, κ.κ. Peeters και Demotte είχαν ζητήσει τις αποσπάσεις ομοσπονδιακών υπαλλήλων στις περιφερειακές και τοπικές διοικήσεις, ώστε να προετοιμάσουν τη μεταφορά αρμοδιοτήτων από το ομοσπονδιακό επίπεδο στις περιφερειακές και τοπικές αρχές. Σημειώνουμε ότι η 6 η «μεταρρύθμιση του κράτους» αποτέλεσε βασικό σημείο διακομματικής συμφωνίας κατά τις διαπραγματεύσεις για τον σχηματισμό κυβέρνησης συνασπισμού στα τέλη του 2011, και κατά συνέπεια αποτελεί βασική εντολή για την σημερινή κυβέρνηση Di Rupo, 11 Βλ. και άρθρο 10 ενημερωτικού δελτίου την οποία θα πρέπει να φέρει εις πέρας μέχρι το τέλος της θητείας της. 8. Στόχευση της διοίκησης της Electrabel για σοβαρές εξοικονομήσεις Σύμφωνα με εδώ πρόσφατα δημοσιεύματα, η εταιρεία Electrabel που αποτελεί τον μεγαλύτερο ενεργειακό πάροχο στο Βέλγιο, ανακοίνωσε την πρόθεσή της να καταργήσει 245 θέσεις εργασίας πλήρους απασχόλησης (επί συνόλου εργαζομένων που απασχολεί στο Βέλγιο, με πρώτες προτεραιότητες την μη ανανέωση συμβάσεων ορισμένου χρόνου που λήγουν, καθώς και την ενθάρρυνση των πρόωρων και των εθελοντικών συνταξιοδοτήσεων) προκειμένου να εξοικονομήσει περίπου 50 εκατ.. Ο προγραμματισμός αυτός της Electrabel εντάσσεται στο πλαίσιο του επιχειρησιακού σχεδίου της μητρικής της εταιρείας, του γαλλικού ενεργειακού κολοσσού GDF Suez, με τίτλο Perform 2015, σύμφωνα με το οποίο στοχεύεται η εξοικονόμηση 3,5 δις. στις απανταχού λειτουργικές της μονάδες από τώρα μέχρι το 2015, εκ των οποίων 1,1 δις. στις αγορές της Ευρώπης. Η συγκυρία είναι αρκετά αρνητική για τη βελγική θυγατρική του ομίλου, η οποία σήμερα βρίσκεται αντιμέτωπη με μείωση της πελατείας της και εντεινόμενο κλαδικό ανταγωνισμό στην αγορά ενέργειας του Βελγίου. Σύμφωνα με εκπροσώπους των εργαζομένων, τα εργατικά συνδικάτα της εταιρείας αναμένουν την λήψη ριζικών μέτρων από την πλευρά της διοίκησης και την σοβαρή διαβούλευση με τα συνδικάτα για κάθε περίπτωση απόλυσης. Σύμφωνα με τους εκπροσώπους των εργαζομένων, οι απολύσεις δεν είναι συνηθισμένο φαινόμενο στην Electrabel, ωστόσο φαίνεται ότι άλλα μέτρα εξοικονόμησης που έχει ήδη λάβει η διοίκηση δεν έχουν αποδώσει τα αναμενόμενα. Σύμφωνα εξάλλου με πρόσφατα δημοσιεύματα, το ηλεκτρικό δίκτυο του Βελγίου έχει επιδείξει αξιοσημείωτη ανθεκτικότητα στη μέχρι τώρα διάρκεια του χειμώνα, παρά το κύμα κακοκαιρίας και τις χαμηλές θερμοκρασίες που έπληξαν το τελευταίο διάστημα τη χώρα και παρά την μη λειτουργία δύο μεγάλων πυρηνικών αντιδραστήρων (των Doel 3 και Tihange 2). 6

11 Σύμφωνα με τα δημοσιεύματα, ακόμη και κατά τις ημέρες αιχμής της κατανάλωσης (που έφθασε στα MW στις 17 Ιανουαρίου), η παραγωγική δυναμικότητα του βελγικού ενεργειακού δικτύου επάρκεσε για να καλύψει την ζήτηση, ενώ κατά περίπτωση πραγματοποιήθηκαν για κάλυψη της πλεονάζουσας ζήτησης και μικρές σχετικά σε μέγεθος εισαγωγές από γειτονικές χώρες, όπως οι Ολλανδία, Γερμανία και Γαλλία (οι οποίες έφθασαν έως περί τα MW). Σύμφωνα με στοιχεία της Synergrid 12, το 2012, το 12,1% της ηλεκτρικής ενέργειας που καταναλώθηκε στο Βέλγιο προήλθε από εισαγωγές. Κατά το τελευταίο τρίμηνο του έτους, το εν λόγω ποσοστό ανήλθε σε 23,1%, προφανώς εξαιτίας των αυξημένων αναγκών και της μη λειτουργίας των δύο προαναφερθέντων πυρηνικών αντιδραστήρων. Σύμφωνα με την εταιρεία διαχείρισης του βελγικού δικτύου ηλεκτρικής ενέργειας, Elia, οι ελλείψεις της παραγωγικής δυναμικότητας ως αποτέλεσμα της διακοπής λειτουργίας των δύο μεγάλων πυρηνικών αντιδραστήρων ήταν γνωστές από το περασμένο καλοκαίρι και είχαν συνυπολογισθεί στις εκτιμήσεις και στον προγραμματισμό για την κάλυψη των χειμερινών αναγκών. Σύμφωνα με τα δημοσιευθέντα στοιχεία, το 39,41% της βελγικής παραγωγικής δυναμικότητας ηλεκτρισμού καλύπτεται από φυσικό αέριο, το 35,97% από πυρηνικούς αντιδραστήρες, το 8,52% από υδροηλεκτρικούς σταθμούς, το 3,89% από ανεμογεννήτριες, το 4,61% από άνθρακα, το 1,73% από πετρέλαιο και το 5,86% από διάφορες άλλες πηγές, μεταξύ των οποίων τα φωτοβολταϊκά. 9. Αιφνιδιαστική απόφαση για παύση λειτουργίας γραμμών παραγωγής και απολύσεις από την Arcelor Mittal Στις 24 Ιανουαρίου, σε έκτακτη συνέλευση της Arcelor Mittal επιβεβαιώθηκαν οι φόβοι που είχαν εκφραστεί πρόσφατα από οργανώσεις εργαζομένων, καθώς η διοίκηση του ομίλου ανακοίνωσε την απόφασή της για παύση λειτουργίας 7 από τις 12 συνολικά 12 Πρόκειται για τον βελγικό σύνδεσμο διαχειριστών των δικτύων ηλεκτρικής ενέργειας και φυσικού αερίου. γραμμές παραγωγής προϊόντων ψυχρής έλασης, που πρακτικά σημαίνει περίπου απολύσεις, στην περιοχή της Λιέγης. Εφ όσον η απόφαση αυτή υλοποιηθεί, θα παραμείνουν εν λειτουργία μόλις 5 μονάδες παραγωγής που απασχολούν περί τους 800 εργαζόμενους. Σύμφωνα με το ανακοινωθέν της διοίκησης, ο όμιλος αναγνωρίζει ότι η απόφαση αυτή είναι εξαιρετικά δύσκολη για το θιγόμενο προσωπικό στην περιοχή Λιέγης και δεσμεύθηκε να βρει λύση κοινωνικά αποδεκτή για την αποκατάσταση των εργαζομένων. Σύμφωνα με τη διοίκηση του ομίλου, ελπιζόταν ότι το κλείσιμο της γραμμής παραγωγής υγρού χάλυβα 13 θα αρκούσε για να ανταποκριθεί η επιχείρηση στη μειωμένη ζήτηση. Σύμφωνα με την Arcelor Mittal, η ζήτηση χάλυβα στην Ευρώπη σημείωσε πτώση 8-9% το 2012, και βρίσκεται σήμερα 29% πιο χαμηλά από τα επίπεδα προ κρίσεως. Η πτώση της ζήτησης αποδίδεται κυρίως στην κρίση που περνά η αυτοκινητοβιομηχανία στην Ευρώπη. Σύμφωνα με τη διοίκηση του ομίλου, οι εγκαταστάσεις της Λιέγης παρουσίασαν κατά το πρώτο εννεάμηνο 2012 λειτουργικές ζημίες ύψους 200 εκατ., χωρίς να υπάρχουν εμφανείς προοπτικές βελτίωσης της κατάστασης 14. Η απόφαση αυτή της Arcelor Mittal δημιούργησε, ως αναμενόταν, τεράστιες κοινωνικές και πολιτικές αντιδράσεις, με βίαιες μάλιστα διαδηλώσεις στις Βρυξέλλες και αλλού, αλλά και με την πολιτική ηγεσία του Βελγίου και φυσικά και την κυβέρνηση της περιφέρειας της Βαλλονίας να συμπαρατάσσονται με τους εργαζόμενους απέναντι στον ινδικό όμιλο και να προσανατολίζονται σε αναζήτηση στρατηγικού επενδυτή ο οποίος θα 13 Που αποφασίστηκε τον Οκτώβριο του 2011 και κόστισε 795 θέσεις εργασίας. Οι σχετικές διαδικασίες έχουν σχεδόν ολοκληρωθεί. Βλ. και πληθώρα άρθρων σε προηγούμενα ενημερωτικά δελτία. Πλέον πρόσφατο, το άρθρο 4 ενημερωτικού δελτίου Ορισμένοι αναλυτές τονίζουν ωστόσο ότι η διοίκηση είχε πρόσφατα απειλήσει με κλείσιμο όλων των εγκαταστάσεων στη Λιέγη εάν οι εργαζόμενοι δεν υπέγραφαν την συμφωνία για το κοινωνικό πλάνο στο πλαίσιο της παύσης λειτουργίας της μονάδας υγρού χάλυβα. 7

12 ενδιαφερθεί να αγοράσει και εκμεταλλευτεί τις χαλυβουργικές εγκαταστάσεις στην περιοχή της Λιέγης. Παράλληλα, η βελγική ηγεσία προβαίνει σε ενέργειες προς αποφυγή της άμεσης παύσης λειτουργίας της χαλυβουργίας στη Λιέγη, αλλά και σε παραστάσεις προς τα αρμόδια ευρωπαϊκά όργανα. Αίτημα των εργαζομένων στη χαλυβουργία της Λιέγης, των οποίων οι θέσεις εργασίας τίθενται σε κίνδυνο, είναι η εθνικοποίηση των γραμμών παραγωγής η λειτουργία των οποίων τελεί υπό απειλή. Πιο συγκεκριμένα, οι εργαζόμενοι έχουν θέσει ζήτημα εξαγοράς των εγκαταστάσεων από την κυβέρνηση της περιφέρειας της Βαλλονίας. Η τελευταία δεν φαίνεται διατεθειμένη να προχωρήσει σε μια τέτοια ενέργεια, καθώς ούτε τα χρηματοδοτικά μέσα διαθέτει, αλλά και θα κινδυνεύσει να κατηγορηθεί από την Ε.Ε. για παροχή κρατικών ενισχύσεων στην χαλυβουργία. Ωστόσο, υπάρχουν αρκετά ισχυρές δυνάμεις στο νομοθετικό σώμα της Βαλλονίας, οι οποίες «δείχνουν» προς την κατεύθυνση ανάληψης της θιγόμενης χαλυβουργίας από το κράτος (ενδεχομένως με απαλλοτρίωση), για μέτρα που θα εμποδίσουν την Arcelor Mittal να κλείσει τις γραμμές παραγωγής, καθώς και για νομοθετικές πρωτοβουλίες που θα πλήξουν τον όμιλο Mittal. Θυμίζουμε ότι πρόσφατα, στις αρχές Δεκεμβρίου του περασμένου έτους, η διοίκηση της Arcelor Mittal είχε επιβεβαιώσει την πρόθεσή της κατόπιν σχετικών διαβουλεύσεων με τις βελγικές αρχές- να επενδύσει κεφάλαια ύψους 138 εκατ. προς ενδυνάμωση των μονάδων ψυχρής έλασης, ενώ είχε παράλληλα δεσμευθεί να εξετάσει τις δυνατότητες για υλοποίηση πρόσθετων επενδύσεων. 10. Υψηλά επίπεδα ομαδικών απολύσεων στο Βέλγιο Σύμφωνα με πρόσφατα στοιχεία του ομοσπονδιακού Υπουργείου Απασχόλησης, το 2012 υπήρξε μία εξαιρετικά δύσκολη χρονιά για τους Βέλγους εργαζομένους, καθώς άτομα επηρεάστηκαν από συλλογικές απολύσεις λόγω αναδιαρθρώσεων των επιχειρήσεων όπου εργάζονταν. Ο αριθμός αυτός είναι κατά πολύ μεγαλύτερος του αντίστοιχου του 2011 (6.655 άτομα, αύξηση 151%). Η περιφέρεια που επλήγη περισσότερο από φαινόμενα ομαδικών απολύσεων εξαιτίας αναδιαρθρώσεων ήταν η Φλάνδρα με ανθρώπους, ενώ στη Βαλλονία και στις Βρυξέλλες οι αντίστοιχοι αριθμοί ήταν και 938 εργαζόμενοι. Οι περισσότερες θέσεις εργασίας χάθηκαν στον σοβαρότατα πληττόμενο στο Βέλγιο κλάδο της σιδηρουργίας / χαλυβουργίας, στον οποίο σημειώθηκαν απώλειες θέσεων εργασίας το Εφ όσον δε προχωρήσει το σχέδιο παύσης λειτουργίας των γραμμών παραγωγής ψυχρής έλασης της Arcelor Mittal στη Λιέγη, είναι βέβαιο ότι οι αριθμοί ομαδικών απολύσεων θα εκτιναχθούν ακόμη περισσότερο το τρέχον έτος. 11. Καλά αποτελέσματα για τη λιανεμπορική αλυσίδα Colruyt Κατά το πρώτο εννεάμηνο της χρήσης , ο κύκλος εργασιών της εκπτωτικής λιανεμπορικής αλυσίδας Colruyt αυξήθηκε περισσότερο από τις προβλέψεις. Πιο συγκεκριμένα, ο ενοποιημένος κύκλος εργασιών της αλυσίδας αυξήθηκε κατά 6,1% σε 6,26 δις., τη στιγμή που έγκυροι οικονομικοί αναλυτές προέβλεπαν μεγέθυνση της τάξεως του 5,4%. Ο κύκλος εργασιών από λιανεμπορικές πωλήσεις που προέρχονται από τα καταστήματα του ομίλου Colruyt αυξήθηκε κατά 5,1% σε 4,75 δις. το εν λόγω εννεάμηνο και ο όμιλος αύξησε το μερίδιο αγοράς του σε 25,75%. Οι εκπρόσωποι της αλυσίδας αποδίδουν την επιτυχία αυτή κυρίως στην πολιτική χαμηλών τιμών που ακολουθούν σταθερά, η οποία σε συνδυασμό με το γενικότερο αρνητικό οικονομικό κλίμα ωθεί τους καταναλωτές να αγοράζουν φθηνότερα προϊόντα. Πολύ ικανοποιητικά αποτελέσματα σημείωσε ο όμιλος Colruyt και στη Γαλλία κατά το ίδιο διάστημα, λόγω αύξησης του αριθμού καταστημάτων αλλά και του όγκου πωλήσεων. Οι κλάδοι χονδρεμπορίου και υπηρεσιών εστίασης του ομίλου Colruyt σημείωσαν εξάλλου αύξηση συνολικού κύκλου εργασιών κατά 7%, στα 1,04 δις., λόγω πολύ ικανοποιητικών αποτελεσμάτων της χονδρεμπορικής Spar και των 8

13 δραστηριοτήτων μαζικής εστίασης στη γαλλική αγορά. Τέλος, ο κύκλος εργασιών από άλλες δραστηριότητες του ομίλου αυξήθηκε κατά 12,5% σε 567,2 εκατ. στο πρώτο εννεάμηνο Ελαφρά ύφεση της βελγικής οικονομίας το 2012 Σύμφωνα με τα πρόσφατα ανακοινωθέντα προσωρινά στοιχεία της Κεντρικής Τράπεζας του Βελγίου (BNB) το 2012 υπήρξε χρονιά ύφεσης της βελγικής οικονομίας, καθώς η μείωση του βελγικού ΑΕΠ ανήλθε σε 0,2%. Κατά το τέταρτο τρίμηνο του 2012, το αναθεωρημένο βελγικό ΑΕΠ μειώθηκε κατά 0,1% έναντι του τρίτου, και κατά 0,4% έναντι του τελευταίου τριμήνου του Σύμφωνα με τις προβλέψεις οικονομικών αναλυτών για το 2013, η μεγέθυνση του βελγικού ΑΕΠ θα κυμανθεί από 0% έως 0,6%. Σημειώνουμε ότι η Κεντρική Τράπεζα του Βελγίου στις τρέχουσες προβλέψεις της βλέπει μηδενικό ρυθμό ανάπτυξης, ενώ η υπόθεση της ομοσπονδιακής κυβέρνησης με βάση την οποία καταρτίστηκε ο προϋπολογισμός του 2013 ήταν ανάπτυξη 0,7%. ελλείμματος και βελτιώθηκαν κάπως οι συνθήκες της οικονομίας και της αγοράς της χώρας κατά το διαρρεύσαν έτος, παρά την ελαφρά ύφεση της βελγικής οικονομίας. Τέλος, ως προς το δημόσιο χρέος του Βελγίου, και ιδιαίτερα το μακροπρόθεσμο, ο οίκος Fitch εμφανίζεται αρκετά «αισιόδοξος», προβλέποντας μείωση του χρέους μέχρι το 2020 στο 79% του βελγικού ΑΕΠ. 13. Αξιολογήσεις Βελγίου από διεθνείς οίκους Ο διεθνής οίκος αξιολόγησης Standard & Poor s ανακοίνωσε στα τέλη Ιανουαρίου τη διατήρηση της αξιολόγησης του αξιόχρεου του Βελγίου στο ΑΑ, με αρνητικές προοπτικές. Σημειώνεται ότι η υποβάθμιση της πιστοληπτικής ικανότητας του Βελγίου από τον εν λόγω διεθνή οίκο αξιολόγησης είχε πραγματοποιηθεί το Νοέμβριο του 2011, σε μία περίοδο κατά την οποία η πολιτική αστάθεια δεν είχε ακόμη λήξει, ενώ οι πιέσεις των διεθνών αγορών στη βελγική οικονομία είχαν ενταθεί σε σχεδόν «αφόρητο» επίπεδο. Αντιθέτως, ο οίκος αξιολόγησης Fitch, μία εβδομάδα νωρίτερα είχε αναβαθμίσει την προοπτική του Βελγίου από αρνητική, σε σταθερή, εκτιμώντας ότι επετεύχθη σημαντική μείωση του δημοσιονομικού 9

14 ΠΗΓΕΣ: 1. Δημοσιεύματα βελγικού οικονομικού Τύπου 2. Ernst & Young, Indice Annuel de Mondialisation, , δημοσιεύματα βελγικού οικονομικού Τύπου 3. Δημοσιεύματα βελγικού οικονομικού Τύπου 4. Βελγικό Υπουργείο Απασχόλησης (SPF Emploi), δημοσιεύματα βελγικού οικονομικού Τύπου 5. PwC, 16th Annual Global CEO Survey, δημοσιεύματα βελγικού οικονομικού Τύπου 6. Δημοσιεύματα βελγικού οικονομικού Τύπου 7. Δημοσιεύματα βελγικού οικονομικού Τύπου 8. Δημοσιεύματα βελγικού οικονομικού Τύπου 9. Δημοσιεύματα βελγικού οικονομικού Τύπου, ανακοινωθέντα διοίκησης Arcelor Mittal, ανακοινώσεις εκπροσώπων βελγικής κυβέρνησης και περιφερειακής κυβέρνησης Βαλλονίας 10. Βελγικό Υπουργείο Απασχόλησης (SPF Emploi), δημοσιεύματα βελγικού οικονομικού Τύπου 11. Δημοσιεύματα βελγικού οικονομικού Τύπου 12. Κεντρική Τράπεζα Βελγίου (Banque Nationale de Belgique), δημοσιεύματα βελγικού οικονομικού Τύπου 13. Δημοσιεύματα βελγικού οικονομικού Τύπου, ανακοινωθέντα οίκων αξιολόγησης Standard & Poor s, Fitch 10