Συνδικάτο Επισιτισμού Τουρισμού Ξενοδοχείων Αττικής Ανοιχτή Συνεδρίαση Κεντρικής Διοίκησης Δευτέρα 6 Μάρτη 2017 Θέμα: Σχεδιασμός δράσης του κλάδου μέχρι την Πρωτομαγιά Συνάδελφοι συζητάμε σήμερα ένα σχεδιασμό τουλάχιστον μέχρι την Πρωτομαγιά, με στόχο κύρια να συμφωνήσουμε στον βασικό προσανατολισμό μας και στους άξονες της δουλειάς μας για τα ζητήματα που απασχολούν τον κλάδο και την εργατική τάξη γενικότερα. Επιδίωξή μας πρέπει να είναι συνεχίσουμε τα όποια βήματα έχουμε κάνει μπροστά στην 4 η συνδιάσκεψη του ΠΑΜΕ, τόσο στο περιεχόμενο όσο και στην οργάνωση της δράσης μας. Να δώσουμε σημασία σε σημαντικά στοιχεία που αφορούν τη λειτουργία του Συνδικάτου, των επιχειρησιακών σωματείων ή των ομάδων στον Επισιτισμό, όπου όσα βήματα έγιναν ούτε εδραιωμένα είναι, αλλά ούτε και αυτά μόνο είναι αρκετά μπροστά στις ανάγκες που προκύπτουν από την ταξική πάλη. Άρα, απαιτείται συνεχής ανησυχία, καλός εξοπλισμός που να στοχεύει στο να γινόμαστε συνολικά ακόμα πιο ικανοί και εύστοχοι στην ανάπτυξη των αγώνων, στη μαζική δουλειά των σωματείων με το πλαίσιο πάλης του κλάδου και του ΠΑΜΕ, με προσαρμογές ανά χώρο δουλειάς. Τα μαζικά συλλαλητήρια που οργανώθηκαν την περασμένη βδομάδα σε όλη τη χώρα και η κινητοποίηση έξω από το Χίλτον έδωσαν μια πρώτη, άμεση και μαχητική απάντηση στη συμφωνία κυβέρνησης - ΕΕ - ΔΝΤ για τα επόμενα σκληρά μέτρα σε Φορολογικό, Ασφαλιστικό και Εργασιακά. Επιβεβαιώνεται από τις ίδιες τις εξελίξεις η αναγκαιότητα να συνεχιστεί η πρωτοβουλία των δυνάμεων του ΠΑΜΕ να μην μείνει αναπάντητη η μεθόδευση κεφαλαίου - κυβέρνησης - κουαρτέτου να τσακίσουν παραπέρα μισθούς, συντάξεις και δικαιώματα. Να εντείνουμε την πάλη για ανάκτηση των απωλειών και κατάργηση των αντεργατικών νόμων, για δικαιώματα με βάση τις σύγχρονες ανάγκες. Να αποκαλυφθεί στα μάτια κάθε εργαζόμενου ο υπονομευτικός ρόλος της συνδικαλιστικής πλειοψηφίας σε ΓΣΕΕ, ΕΚΑ, Ομοσπονδία που στην ουσία στηρίζει τους σχεδιασμούς κυβέρνησης και εργοδοσίας. Πρέπει να προετοιμαστούμε για πιο σκληρούς και απαιτητικούς αγώνες, με όλες τις μορφές και με απεργία, ανεξάρτητα από το πότε θα αποφασίσει η κυβέρνηση να νομοθετήσει τα αντιλαϊκά μέτρα που συμφώνησε. Μέτρα που δεν αφορούν μόνο αυτή τη χρονιά, αλλά και μια μεγάλη περίοδο μετά το 2019, με παραπέρα μείωση του αφορολόγητου έως και τις 5.000 ευρώ και την αύξηση των έμμεσων φόρων. Με παραπέρα υπονόμευση των ΣΣΕ, νέο χτύπημα των κλαδικών μισθών και τη νέα μείωση του κατώτερου μισθού. Νέα μείωση συντάξεων και παροχών, μεταφορά των ελλειμάτων που 1
δημιούργησε η μεγαλοεργοδοσία στο ασφαλιστικό σύστημα πάνω στις πλάτες μας, αφού προωθείται η μείωση των εργοδοτικών εισφορών, με την διατήρηση του περιβόητου κόφτη μετά το 2018. Μέτρα που έχουν στόχο να φέρνουν ματωμένα πλεονάσματα για πάντα από την εκμετάλλευση των εργαζομένων. Και τέλος, στο στόχαστρο παραμένει η διαμόρφωση ενός νέου και πιο αντιδραστικού συνδικαλιστικού νόμου που θα βάζει πρόσθετα εμπόδια στην οργάνωση και στην ανάπτυξη των εργατικών αγώνων. Αλλά κι οι ίδιες οι εξελίξεις στον κλάδο επιβεβαιώνουν ότι η επίθεση συντονισμένα θα συνεχιστεί από το μεγάλο τουριστικό κεφάλαιο που εφαρμόζει όλα τα αντεργατικά μέτρα που πάρθηκαν ως τώρα, όταν μάλιστα οι εκτιμήσεις για τη νέα τουριστική περίοδο είναι ιδιαίτερα ενθαρρυντικές για την μεγαλοεργοδοσία. Η οριακή ανάπτυξη (+0,3%), για πρώτη χρονιά μέσα στην κρίση, πιστώνεται στον τουρισμό, που συνεχίζει να εξελίσσεται χρόνο με τον χρόνο παρά την ύφεση των τελευταίων ετών. Η επέκταση της τουριστικής περιόδου ως το Νοέμβριο σε δημοφιλείς προορισμούς της χώρας, η εκτόξευση της κρουαζιέρας σε επίπεδα ρεκόρ, η διαμόρφωση της Αθήνας και της Θεσσαλονίκης σε city break προορισμούς με τουρισμό όλο τον χρόνο και το άνοιγμα νέων αγορών εκτός Ευρώπης, όπως η Κίνα, η Ν. Κορέα, οι αραβικές χώρες και το Ισραήλ, οδήγησαν την ελληνική οικονομία σε ρυθμούς ανάπτυξης μεγαλύτερους από αυτούς περίμεναν αρχικά. Η άνοδος του τουρισμού (πάνω από 28 εκατομμύρια επισκέπτες) την περασμένη χρονιά έφερε αύξηση των επενδύσεων (ο τουρισμός αντιπροσωπεύει το 48,7% του συνολικού ύψους επενδύσεων 2,2 δις που εντάχθηκαν στο νέο Αναπτυξιακό Νόμο) αλλά και αύξηση των εξαγωγών. Είναι ενδεικτικό για τον προσανατολισμό που έχει το κεφάλαιο στον τουρισμό ότι το 2016 σημειώθηκε διψήφια αύξηση στον τουρισμό πολυτελείας (high end τουρισμός) άνω του 10%. Αυτό φαίνεται εξάλλου κι από το άνοιγμα των ξενοδοχειακών μονάδων στην Αθήνα (Tiara, Electra Metropolis, Wyndham κ.α.), την ανακαίνιση του Αστέρα, την αλλαγή ιδιοκτησίας του Χίλτον. Από την άλλη αυτή η αύξηση πάτησε πάνω στην κατακρεούργηση των δικαιωμάτων, στην αύξηση των ελαστικών μορφών απασχόλησης, στην απληρωσιά. Γίνεται λοιπόν κατανοητό ότι αυτό θα συνεχιστεί με αμείωτη ένταση, ιδιαίτερα μπροστά στη νέα αύξηση που προβλέπουν, με 30 εκ. επισκέπτες. Αυτή η ανάπτυξη όμως δημιουργεί παράλληλα και προσδοκίες σε μεγάλο μέρος των εργαζομένων, διατήρηση της ανοχής τους στην εφαρμογή των παλιών και νέων μέτρων, ακόμη και αποδοχή σε νέο πετσόκομμά δικαιωμάτων. Παράλληλα με την προσδοκία καλλιεργείται κι ο φόβος σε σχέση με το ενδεχόμενο πολιτικής αστάθειας, την ανησυχία για την ύπαρξη σταθερών κυβερνήσεων και κοινοβουλευτικών πλειοψηφιών, λες κι αυτές λειτουργούν για τα δικά μας συμφέροντα. Αντίθετα στοχεύουν εμείς οι εργαζόμενοι να διευκολύνουμε με τη στάση μας στο όνομα της εθνικής ενότητας το πέρασμα της αντιλαϊκής πολιτικής, να «βάλουμε πλάτη» να εφαρμοστεί όλο το αντεργατικό πλαίσιο που έχουν συμφωνήσει στην ΕΕ. 2
Να γιατί θέλει να αποκαλύπτουμε καθημερινά τα επιχειρήματα της κυβέρνησης και της εργοδοσίας περί «δίκαιης ανάπτυξης», «δίκαιης αναδιανομής» που δήθεν θα φέρουν νέες θέσεις εργασίας, αυξήσεις σε μισθούς και περισσότερα κρατικά κονδύλια για κοινωνική πολιτική. Πρόκειται για ψέματα με σκοπό να καλλιεργήσουν αυταπάτες και κλίμα ανοχής στο λαό. Οι εργαζόμενοι στον τουρισμό έχουμε δει τί είναι η ανάπτυξη που υπόσχονται: να παράγουμε απίστευτο πλούτο και τελικά να παίρνουμε όλο και λιγότερα. Καταλαβαίνει κανείς τώρα ότι τα πλεονάσματα είναι οι μειώσεις στους μισθούς και στις συντάξεις μας, οι καθυστερήσεις στην απονομή εφάπαξ, στα επιδόματα ανεργίας και ασθενείας, η νέα φοροληστεία, οι κακοπληρωμένες θέσεις εργασίας με συνθήκες που θα μας εξοντώνουν, τα εργατικά ατυχήματα, όπως πολύ καλά γνωρίζουν οι εκατοντάδες χιλιάδες συνάδελφοί μας συμβασιούχοι, ενοικιαζόμενοι, εργολαβικοί. Μα θα πει κανείς τόσο χρήμα θα μαζέψουν, τί θα το κάνουν; Δεν θα γίνει η περιβόητη αναδιανομή; Φυσικά και θα γίνει, αλλά μόνο προς όφελος των μεγαλοεργοδοτών, με νέα μείωση των φορολογικών συντελεστών, με νέες επιδοτήσεις από τον κρατικό προϋπολογισμό και τα ταμεία της Ε.Ε., με ακόμη πιο ελαστικές εργασιακές σχέσεις, με περισσότερους απλήρωτους. Η μόνη αλήθεια είναι ότι οι πάγιες απαιτήσεις του ΣΕΤΕ, του ΣΕΒ και των άλλων εργοδοτικών οργανώσεων γίνονται πράξη ώστε να ενισχυθεί η ανταγωνιστικότητα των επιχειρήσεων και η κερδοφορία τους. Μας λένε από την κυβέρνησης ΣΥΡΙΖΑ - ΑΝΕΛ για ισοδύναμα. Πρόκειται πραγματικά για θράσος. Βαφτίζουν το κρέας-ψάρι, ή πιο καλά μας τα παίρνουν χοντρά από τη μια τσέπη για να μας δώσουν ψίχουλα από την άλλη. Άσε που στην πραγματικότητα τα ισοδύναμα θα είναι στην ουσία οι φοροαπαλλαγές και άλλες τέτοιες παρεμβάσεις για το κεφάλαιο, στο όνομα της ανάπτυξης. Κι όταν, ή όπου δεν πιάνει το παραμύθι με τα ισοδύναμα, τότε έρχονται οι απειλές και τα εκβιαστικά διλλήματα της κυβέρνησης και των άλλων κομμάτων της πλουτοκρατίας. Μας απειλούν με πολιτική αστάθεια, λες και η σταθερότητα μας ωφέλησε. Πρέπει να καταλάβουμε ότι η δική τους αστάθεια μεταφράζεται σε αδυναμία να περνούν μέτρα, κι άρα και δικό μας συμφέρον να κερδίσουμε χρόνο αλλά να ανασυντάξουμε το κίνημα και να περάσουμε στην αντεπίθεση. Μια μόνο κουβέντα για την προπαγάνδα της αντιπολίτευσης και των άλλων αστικών κομμάτων. Από ποια αλήθεια σκοπιά ΝΔ, ΠΑΣΟΚ και όλα τα άλλα κόμματα του κεφαλαίου ασκούν κριτική στην κυβέρνηση; Μήπως φωνάζουν να σταματήσει να παίρνει μέτρα; Αντίθετα, πιέζουν για την επιτάχυνση των αντιλαϊκών μέτρων. Ενώ ψήφισαν το 3 ο μνημόνιο που υπαγορεύει το πλαίσιο της αντιλαϊκής πολιτικής, τώρα επιδιώκουν να εμφανίσουν ότι τα μέτρα είναι αποτέλεσμα της ανικανότητας της κυβέρνησης. Δε χωρά καμία αυταπάτη και δε μπορεί να υπάρχει καμιά προσδοκία από αυτά τα κόμματα. Ήταν στη διακυβέρνηση όλη την περίοδο της καπιταλιστικής κρίσης, υλοποίησαν μέτρα φωτιά για το λαό και είναι στην αντίπερα όχθη από τα δικά μας συμφέροντα. Άρα δεν μπορούμε να περιμένουμε κάτι θετικό από 3
άλλη μια κυβερνητική εναλλαγή ή από οποιαδήποτε νέα κυβερνητική συμμαχία. Αλλά και σε αυτούς που πασχίζουν να μας πείσουν ότι μπορεί να υπάρξει παραγωγική ανασυγκρότηση και φιλολαϊκή ανάπτυξη με άλλο μείγμα διαχείρισης, με έξοδο από το ευρώ ή και με επιστροφή στο εθνικό νόμισμα πρέπει να έχουμε πληρωμένη απάντηση. Επί της ουσίας μας λένε ότι όσο συνεχίζεται η εκμετάλλευση και η κερδοφορία των επιχειρηματικών ομίλων μπορεί να γίνουν όλα καλύτερα για τους εργαζόμενους. Πώς θα εμποδίσουν τους επιχειρηματικούς ομίλους να επενδύουν σε τομείς και κλάδους που εξασφαλίζουν κέρδη, κλείνοντας επιχειρήσεις όπως το Athens Ledra; Πώς θα ικανοποιηθούν οι κοινωνικές ανάγκες όταν το κουμάντο θα είναι στα μονοπώλια που έχουν την πραγματική εξουσία στα χέρια τους; Τί νόημα θα έχει η αποδέσμευση από την ΕΕ με του επιχειρηματικούς ομίλους να ορίζουν τη ζωή μας; Γιατί δεν αρκεί μονάχα να διαπιστώνεις ότι η ΕΕ γίνεται όλο και πιο αντιδραστική αν δεν αντιλαμβάνεσαι ότι τόσο ο αγώνας για μια αξιοπρεπή ζωή, όσο κι αυτός για την αποδέσμευση από την ΕΕ και τους άλλους ιμπεριαλιστικούς οργανισμούς όπως το ΝΑΤΟ, πρέπει να συνδυάζεται με την προοπτική της ρήξης με την εξουσία των μονοπωλίων και την ανατροπή της καπιταλιστικής βαρβαρότητας. Έχει γίνει μια προσπάθεια να ενημερώσουμε τον κλάδο, αλλά αυτό ούτε ενιαία έχει γίνει, ούτε έχει φτάσει παντού. Οι επιπτώσεις από την ψήφιση των μέτρων, όσα εφαρμόζονται από την αρχή του χρόνου, όσα έχουμε ήδη ανοίξει στη δράση (ασφαλιστικό, ΣΣΕ, νέος συνδικαλιστικός νόμος), μπορούν να αποτελέσουν κριτήριο για να κατανοηθεί καλύτερα και ευρύτερα ότι η ανάπτυξη τους συνεχώς θα απαιτεί νέες θυσίες και μέτρα. Προς αυτήν την κατεύθυνση χρειάζεται το επόμενο διάστημα να δούμε καλύτερα ορισμένους βασικούς άξονες όπως: 1. Την δέσμευσή μας να υλοποιήσουμε τα βασικά καθήκοντα που αποφασίσαμε στην ΓΣ, στην Πανελλαδική Συνδιάσκεψη του ΠΑΜΕ: την ισχυροποίηση του ταξικού συνδικαλιστικού κινήματος, την ανασύνταξη του εργατικού κινήματος. Όπως σωστά εκτιμήσαμε και στην πρόσφατη Συνδιάσκεψη έχουμε ακόμη πολλά βήματα να κάνουμε ώστε να αποκτήσουμε όλοι μας ενιαία αντίληψη για την ανασύνταξη και να βγαίνει αυτή στην καθημερινή δουλειά μέσα στα επιχειρησιακά σωματεία και στους χώρους δουλειάς. Χρειάζεται να υπάρξει με ευθύνη της Κεντρικής Διοίκησης έλεγχος και φροντίδα να προωθείται ο σκοπός ενιαία, όσο κι αν δεν είναι ίδια η κατάσταση σε όλους τους χώρους. Να είναι καθημερινή ανησυχία όλων των μελών της Κεντρικής Διοίκησης η ενίσχυση του Συνδικάτου, του κάθε πρωτοβάθμιου σωματείου, η δημιουργία μορφών οργάνωσης στους μεγάλους χώρους που δεν έχουμε σωματεία. Για το λόγο αυτό χρειάζεται να επαναφέρουμε ορισμένα ζητήματα όπως: α. να γίνεται από κοινού προσπάθεια της Κεντρικής Διοίκησης με τα ΔΣ των επιχειρησιακών σωματείων στην οργάνωση του κλάδου, στην λειτουργία των σωματείων, στην ένταξη των νέων μελών στην συλλογική δράση. Χρειάζεται 4
να εξασφαλιστεί η συλλογικότητα στο σχεδιασμό και στην οργάνωση της δουλειάς. Γιατί μόνο μέσα στη συλλογική λειτουργία μπορεί να βρει ο εργαζόμενος τη θέση του, να συμβάλει στη λήψη και στην υλοποίηση των αποφάσεων., β. να δούμε καλύτερα τους όρους της ανασύνταξης και πώς αυτοί προωθούνται στους χώρους που έχουμε επιχειρησιακά σωματεία, επαφές με εργαζόμενους. Πρόκειται για πρωταρχική ευθύνη των διοικητικών συμβουλίων και γι αυτό πρέπει να δούμε καλύτερα ποιες αδυναμίες μας εμποδίζουν να δούμε καλύτερα τη δουλειά μας σε αυτούς τους τομείς. Να δούμε ξεχωριστά τις εγγραφές νέων εργαζομένων και ελαστικά απασχολούμενων, γυναικών. Θέλει σε κάθε συνεδρίαση των ΔΣ να έρχεται εικόνα για το πόσους έχουμε κάνει μέλη. 2. Το τράβηγμα άλλων σωματείων και νέων χώρων δουλειάς με τη γραμμή μας, με το ΠΑΜΕ. Πολλοί μεγάλοι χώροι δεν έχουν σωματεία (ιδιαίτερα στα ξενοδοχεία που άνοιξαν τους τελευταίους μήνες και σε μεγάλους χώρους του επισιτισμού) και θέλει να δούμε καλύτερα την παρέμβασή μας εκεί με επαφές που πρέπει να δημιουργήσουμε, με μορφές οργάνωσης στα καινούργια. 3. Την ίδια προσπάθεια θα κάνουμε με τους χώρους που κυριαρχούν ηγεσίες εργοδοτικές, αποκαλύπτοντάς τους καλύτερα, δημιουργώντας προϋποθέσεις να αλλάξει ο συσχετισμός. Να οξύνουμε την αντιπαράθεσή μαζί τους. Η κριτική μας να πατά στο τί συναντούμε σε κάθε χώρο, γιατί ούτε ενιαία έκφραση έχουν, ούτε το ίδιο προβάλλονται, ούτε είναι ίδια η τακτική τους σε συγκεκριμένα ζητήματα. Είναι σίγουρο ότι η ΠΑΣΚΕ θα επιδιώξει το αμέσως επόμενο διάστημα να δημιουργήσει το διασπαστικό κλαδικό στην Αθήνα και γι αυτό χρειάζεται από τώρα η αποκάλυψη των βρώμικων στόχων αυτής της επιλογής τους. 4. Να δούμε πιο συγκεκριμένα τη δουλειά στον Επισιτισμό και στα Παραρτήματα που θα τα συζητήσουμε πιο καλά στην επόμενη συνεδρίαση, εξειδικεύοντας το σχεδιασμό μας. 5. Να συνεχίσουμε την προσπάθεια ανάπτυξης αγώνων και διεκδικήσεων που δε θα επιδιώκουν να θέτουν μόνο εμπόδια στην αντιλαϊκή πολιτική, αλλά θα βάζουν τις βάσεις της ανασύνταξης, τις προοπτικής που εμείς θέλουμε να δώσουμε στην ταξική πάλη. Έχουμε καθορίσει ποια είναι τα μέτωπα πάλης που ιεραρχούμε, παράλληλα όμως δεν πρέπει να ατονήσει η παρέμβαση μας για τα άμεσα προβλήματα σε κάθε χώρο αλλά να δυναμώσει, να πολλαπλασιάζονται οι αγωνιστικές εστίες απέναντι πολιτική της εργοδοσίας και της κυβέρνησης. Να δοθεί συνέχεια στην προσπάθεια που έγινε με το ζήτημα του εφάπαξ, αλλά και στη δουλειά μας με το ζήτημα των ΣΣΕ. 6. Να δυναμώσει η αλληλεγγύη όλων των σωματείων για όσους αγωνίζονται αλλά και για όσους υποφέρουν. Τους πρόσφυγες που μένουν εγκλωβισμένοι κάτω από άθλιες συνθήκες, τους ανέργους, τους απλήρωτους, τους φτωχούς στις γειτονιές. Σχετικά με τα μέτωπα πάλης ΣΣΕ Είναι μέτωπο που μπορούμε να δώσουμε συνέχεια συνολικά με το πλαίσιο του ΠΑΜΕ, αλλά και σε μια σειρά χώρους. Είναι ευκαιρία να ξαναπάμε σε όλα τα 5
σωματεία «ξαναζεσταίνοντας» το θέμα των ΣΣΕ και ανοίγοντας πάλι τη συζήτηση στα ΔΣ και στους χώρους δουλειάς. Το 2017 είναι χρονιά που με το τέλος της θα λήξει και η εθνική κλαδική ΣΣΕ, ενώ οι διαιτητικές αποφάσεις που αφορούν τις κλαδικές ΣΣΕ στον επισιτισμό και στα ζαχαρώδη δεν εφαρμόζονται σχεδόν πουθενά. Χρειάζεται από τώρα να σχεδιάσουμε την παρέμβασή μας και για τα δύο αυτά ζητήματα, τόσο με την προσπάθεια να ανοίξει πιο συγκεκριμένα το ζήτημα στους χώρους, όσο και με την προσπάθεια να παρέμβουμε όπου έχουμε επαφές για την εφαρμογή σε επισιτισμό και ζαχαρώδη, προβάλλοντας παράλληλα την διεκδίκησή μας για κάλυψη των απωλειών. Πρέπει να συνεχίσουμε τις περιοδείες και τη διαφώτιση με τα τετρασέλιδα που έχουμε βγάλει και με αντίστοιχες εκδηλώσεις μέσα στους χώρους. Ασφαλιστικό Πρέπει να παρακολουθήσουμε τις εξελίξεις με το ασφαλιστικό και ειδικά για τον κλάδο με το εφάπαξ, όπου πρέπει να δώσουμε συνέχεια. Να οργανωθεί μια καλή διαφωτιστική δουλειά γύρω από τις εξελίξεις (π.χ. ΕΦΚΑ), να συγκεντρωθεί μια πείρα από τις κινητοποιήσεις που έχουν γίνει ώστε να δώσουμε σε αυτές συνέχεια. Το μέτωπο της ανεργίας, των εργαζομένων από εργολάβους και δουλεμπορικά γραφεία. Η ανεργία παραμένει σε υψηλά επίπεδα, ανακυκλώνεται συνεχώς διευρύνονται οι μορφές εργολαβικής και ενοικιαζόμενης εργασίας. Χαρακτηριστικό είναι ότι το 2016, πάνω από τα 2/3 των εργαζομένων του Ιδιωτικού τομέα άλλαξαν δουλειά. Πρέπει να προετοιμάσουμε μια δουλειά πιο κεντραρισμένη και με επεξεργασμένο πλαίσιο αυτούς τους εργαζόμενους (εργολαβικούς και ενοικιαζόμενους), που άλλωστε απασχολούνται σε πολλούς χώρους (σχεδόν σε όλα τα ξενοδοχεία και Κέτερινγκ). Η σκέψη είναι να έρθει εισήγηση στην επόμενη συνεδρίαση της Κεντρικής Διοίκησης, που θα αφορά την οργάνωση της δράσης μας σε τέτοια τμήματα και με πιο συγκεκριμένες πρωτοβουλίες, πλαίσιο αιτημάτων, συνεχίζοντας όμως και με την οργάνωση των ανέργων με βάση το μητρώο μας. Σχετικά με τη δουλειά μας στους νέους και στις γυναίκες Έχουμε κάνει το περασμένο διάστημα μια δουλειά υποδομής με τις σχολές και τη μαθητεία που πρέπει να συνεχιστεί και να αγκαλιάσει όλες τις οργανώσεις μας. Υπάρχει πείρα που όμως χρειάζεται να μη μείνει στα χαρτιά και σε ένα σχεδιασμό που να μην προβλέπει ποιος θα κάνει τί. Ταυτόχρονα πρέπει άμεσα να ανασυγκροτήσουμε την Επιτροπή Νέων. Θα έρθει σχετική εισήγηση με ευθύνη της συναδέλφισσας Λαζανά ως τέλος Μάρτη. Είναι ανάγκη να δούμε καλύτερα τη δουλειά μας στις εργαζόμενες γυναίκες, να εξειδικεύσουμε πιο εύστοχα το πλαίσιο πάλης στα ζητήματα εντατικοποίησης της δουλειάς, της υγείας, της προστασίας της μητρότητας. Είναι στοιχεία που θα ενισχύσουν τη συμμετοχή και οργάνωση των γυναικών στα σωματεία. 6
Να συγκροτηθεί ομάδα γυναικών στον κλάδο την ευθύνη της οποίας θα έχει η συναδέλφισσα Δημητροκάλη, που θα περιλαμβάνει και εργαζόμενες από τα επιχειρησιακά σωματεία. Το μέτωπο για την υγεία. Να προσανατολίσουμε καλύτερα τα επιχειρησιακά σωματεία και τα παραρτήματα του Συνδικάτου σε αυτό το μέτωπο πάλης, ώστε να αποκτήσει περιεχόμενο η δουλειά μας με βάση την κατάσταση που επικρατεί σε κάθε χώρο δουλειάς (επαγγελματικές ασθένειες, συνθήκες δουλειάς, επιτροπές υγιεινής και ασφάλειας κ.ο.κ). Μπροστά στο ξεκίνημα της νέας τουριστικής περιόδου Από τα μέσα του Μάρτη θα ξεκινήσει η νέα τουριστική σεζόν και χρειάζεται να διαχειριστούμε καλύτερα μια σειρά ζητημάτων που προκύπτουν όπως: Καλύτερη μελέτη των εξελίξεων στον κλάδο. Χαρτογράφηση των πιο μεγάλων εποχικών ξενοδοχείων στην Αττική και ανάλογος σχεδιασμός για παρέμβαση στα εποχικά ξενοδοχεία μέσα από τα Παρατήματα (Νότια και ΝΑ). Να δούμε καλύτερα μια σειρά ζητήματα όπως η εντατικοποίηση της δουλειάς και τα ζητήματα υγιεινής και ασφάλειας, που θα αντιμετωπίσουμε σύμφωνα με τις εκτιμήσεις που υπάρχουν για ακόμη μεγαλύτερη ροή εισερχόμενου τουρισμού. Σχεδιασμός για την Πρωτομαγιά με κύριο περιεχόμενο τον ιμπεριαλιστικό πόλεμο. Το θέμα αυτό με διάφορους τρόπους και μορφές (Κυπριακό, πρόσφυγες, ελληνοτουρκικές σχέσεις) απασχολεί, προβληματίζει, προκαλεί ερωτηματικά, ανησυχίες φόβους στις γραμμές της εργατικής τάξης. Για τον βασικό μας προγραμματισμό προτείνουμε: Οργάνωση εβδομάδας δράσης με κορύφωση την Πρωτομαγιά και με κύριο περιεχόμενο τον ιμπεριαλιστικό πόλεμο και τις εξελίξεις στην περιοχή δεμένα με την κατάσταση της εργατικής τάξης και τα προβλήματά της σήμερα, επιδιώκοντας να γίνει πλατιά συζήτηση στους χώρους δουλειάς. Παράλληλα πρέπει να ενισχυθεί και η παρέμβασή μας με συσκέψεις, περιοδείες και αντίστοιχο υλικό για τη σημασία της 1 ης Μάη, τις θυσίες των εργατών. Να βγει διακήρυξη που θα επιδιωχτεί να υπογραφεί από όλα τα σωματεία με θέμα τα ενιαία συμφέροντα μας απέναντι στους σχεδιασμούς των μονοπωλίων και των ιμπεριαλιστών στην περιοχή μας και ένα κοινό σχέδιο δράσεων. Υπάρχει σκέψη να πραγματοποιήσουμε τη ΓΣ του κλάδου μια βδομάδα πριν την Πρωτομαγιά. Συνάδελφοι, χρειάζεται επίσης να δώσουμε ιδιαίτερη σημασία στο να δυναμώσει και η αλληλεγγύη σε αγώνες που είναι σε εξέλιξη ή θα αναπτυχθούν το επόμενο διάστημα, όπως στο Λήδρα που ο αγώνας βρίσκεται μετά από 9 μήνες σε μια κρίσιμη καμπή. Σ' αυτή τη φάση πρέπει να δυναμώσει αποφασιστικά η αλληλεγγύη από τα σωματεία του κλάδου, τα άλλα κλαδικά 7
συνδικάτα τις Λαϊκές Επιτροπές. 8