ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ERASMUS ΒΑΣΙΚΗ ΔΡΑΣΗ 1: ΜΑΘΗΣΙΑΚΗ ΚΙΝΗΤΙΚΟΤΗΤΑ ΑΤΟΜΩΝ Κινητικότητα προσωπικού για κατάρτιση Ακαδημαϊκή χρονιά

Transcript

1 ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ERASMUS ΒΑΣΙΚΗ ΔΡΑΣΗ 1: ΜΑΘΗΣΙΑΚΗ ΚΙΝΗΤΙΚΟΤΗΤΑ ΑΤΟΜΩΝ Κινητικότητα προσωπικού για κατάρτιση Ακαδημαϊκή χρονιά ΥΠΗΡΕΣΙΑ ΔΙΕΘΝΩΝ ΣΧΕΣΕΩΝ, ΤΟΜΕΑΣ ΔΙΕΘΝΩΝ ΣΧΕΣΕΩΝ ΓΡΑΦΕΙΟ ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗΣ ΚΙΝΗΤΙΚΟΤΗΤΑΣ Έμμα Ζένιου Τετάρτη, 25 Ιανουαρίου 2017, πμ

2 Από το Πρόγραμμα Δια Βίου Μάθησης στο Πρόγραμμα Erasmus : Eυρωπαϊκό Πρόγραμμα Δια Βίου Μάθησης με τις εξής Δράσεις ERASMUS Κινητικότητα στην τριτοβάθμια εκπαίδευση LEONARDO Κινητικότητα ατόμων στην αγορά εργασίας δηλαδή απόφοιτους COMENIUS Κινητικότητα ατόμων στην δευτεροβάθμια εκπαίδευση GRUNDTVIG Κινητικότητα ενηλίκων

3 Από το Πρόγραμμα Δια Βίου Μάθησης στο Πρόγραμμα Erasmus+ Από το 2014 και μετά μπήκαμε στη νέα γενιά του προγράμματος. Η νέα γενιά του προγράμματος αυτού ονομάζεται ERASMUS+, ισχύει από το και έχει τρεις Δράσεις Βασική Δράση 1 (KA1): Κινητικότητα ατόμων Βασική Δράση 2 (ΚΑ2): Συνεργασία για την καινοτομία και την ανταλλαγή καλών πρακτικών Βασική Δράση 3 (KA3): Ενίσχυση σε θέματα μεταρρυθμίσεων πολιτικής

4 ΔΟ Μ Η ΤΟ Υ ΠΡ ΟΓ ΡΑ Μ Μ ΑΤ ΟΣ ΒΔ1 Μαθησιακή Κινητικότητα Ατόμων ΒΔ2 Συνεργασία για Καινοτομία και Ανταλλαγή Καλών Πρακτικών ΒΔ3 Υποστήριξη Μεταρρυθμίσεων Πολιτικής Σχέδια Κινητικότητας Εκδηλώσεις Εθελοντικής Υπηρεσίας Μεγάλης Κλίμακας Κοινά Προγράμματα Μεταπτυχιακών Σπουδών Δάνεια για Μεταπτυχιακούς Φοιτητές Στρατηγικές Συμπράξεις Συμμαχίες Γνώσης Τομεακές Συμμαχίες Δεξιοτήτων Ανάπτυξη Δυνατοτήτων στον τομέα της Τριτοβάθμιας Εκπ. Διαρθρωμένος Διάλογος Ανάπτυξη γνώσης στους τομείς της Εκπαίδευσης, Κατάρτισης και Νεολαίας Πρωτοβουλίες για Καινοτομίες στην Πολιτική Συνεργασία με Διεθνείς Οργανισμούς Jean Monnet Ενότητες Έδρες Κέντρα Αριστείας Στήριξη σε Συνδέσμους Δίκτυα Σχέδια Αθλητισμός Συμπράξεις Συνεργασίας Συμπράξεις Συνεργασίας Μικρής Κλίμακας Μη-κερδοσκοπικές Ευρωπαϊκές Αθλητικές Διοργανώσεις

5 Κεντρικές Δράσεις η διαχείριση γίνεται από τον Εκτελεστικό Φορέα της Γενικής Διεύθυνσης Εκπαίδευση και Πολιτισμός της ΕΕ (EACEA) τα διαθέσιμα κονδύλια διατίθενται για επιχορήγηση προτάσεων από όλες τις συμμετέχουσες χώρες στη βάση της ποιότητάς τους Αποκεντρωμένες Δράσεις η διαχείριση γίνεται από ένα δίκτυο Εθνικών Υπηρεσιών που εδρεύουν σε όλες τις συμμετέχουσες χώρες τα διαθέσιμα κονδύλια κατανέμονται στις συμμετέχουσες χώρες στη βάση κριτηρίων όπως ο πληθυσμός της χώρας, η απόσταση από το κέντρο της Ευρώπης, η προηγούμενη απορρόφηση κλπ. Τα κονδύλια αυτά κατανέμονται από τις Εθνικές Υπηρεσίες σε Εθνικές προτάσεις στη βάση της ποιότητά τους

6 Αποκεντρωμένες Δράσεις Στην Κύπρο η διαχείριση των Αποκεντρωμένων Δράσεων γίνεται από: - ΙΔΕΠ Διά Βίου Μάθησης (Τομείς της Εκπαίδευσης και Κατάρτισης) - Οργανισμός Νεολαίας (Τομέας Νεολαίας) ΚΑ1 Σχέδια Κινητικότητας για σκοπούς Εκπαίδευσης/ Κατάρτισης (σε όλους τους Τομείς) ΚΑ2 Στρατηγικές Συμπράξεις (σε όλους τους Τομείς) ΚΑ3 Διαρθρωμένος Διάλογος (στον Τομέα της Νεολαίας)

7 Από το Πρόγραμμα Δια Βίου Μάθησης στο Πρόγραμμα Erasmus+ ERASMUS+ Βασική Δράση 1 (KA1): Κινητικότητα ατόμων, 4 κατηγορίες Κινητικότητα φοιτητών για σπουδές (SMS) Κινητικότητα φοιτητών για τoποθετήσεις (SMP) Κινητικότητα προσωπικού για διδασκαλία (STA) Κινητικότητα προσωπικού για κατάρτιση (STT) (ξεκίνησε την ακαδημαϊκή χρονιά 2007/08)

8 Πρόγραμμα Erasmus+ ΚΙΝΗΤΙΚΟΤΗΤΑ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΓΙΑ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗ Η συγκεκριμένη δραστηριότητα υποστηρίζει την επαγγελματική εξέλιξη του διδακτικού και μη διδακτικού προσωπικού των ιδρυμάτων ανώτατης/ τριτοβάθμιας εκπαίδευσης και μπορεί να έχει τη μορφή προγραμμάτων κατάρτισης στο εξωτερικό (εκτός των συνεδρίων) παρακολούθησης εργασιών/ περιόδων παρατήρησης/επιμόρφωσης σε συνεργαζόμενα ιδρύματα ανώτατης/τριτοβάθμιας εκπαίδευσης ή άλλο συναφή οργανισμό στο εξωτερικό. (Οδηγός Προγράμματος Erasmus+ - Erasmus+ Programme Guide)

9 Πρόγραμμα Erasmus+ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ Παρακολούθηση εργασιών/περιόδων παρατήρησης/ επιμόρφωσης σε συνεργαζόμενα ιδρύματα ανώτατης/τριτοβάθμιας εκπαίδευσης ή άλλο συναφή οργανισμό στο εξωτερικό. (Job Shadowing/Targeted Training in companies or organizations / Participation in Erasmus Staff training weeks) Το σχέδιο κατάρτισης θα πρέπει να αποτελεί μέρος των αναπτυξιακών στρατηγικών/προτεραιοτήτων του ιδρύματος/οργανισμού

10 Πρόγραμμα Erasmus+ ΚΙΝΗΤΙΚΟΤΗΤΑ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΓΙΑ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗ Εφόσον: Τα σχέδια κατάρτισης Erasmus+ θα πρέπει να αποτελούν μέρος των αναπτυξιακών στρατηγικών /προτεραιοτήτων του ιδρύματος/ οργανισμού. Η σημερινή παρουσίαση πραγματοποιείται στο πλαίσιο ενίσχυσης των δράσεων επιμόρφωσης του προσωπικού που αποτελεί βασικό πυλώνα υλοποίησης του στρατηγικού σχεδίου του Πανεπιστημίου μας για την επόμενη δεκαετία.

11 Πρόγραμμα Erasmus+ ΚΙΝΗΤΙΚΟΤΗΤΑ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΓΙΑ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗ Συμμετέχω στο Πρόγραμμα Erasmus Κατάρτιση γιατί θα διευρύνω τους ορίζοντές μου θα βελτιώσω τη δουλειά μου και τις δυνατότητες επαγγελματικής εξέλιξής μου θα βελτιώσω το προφίλ του ιδρύματος/ οργανισμού μου στοχεύω στην επαφή με ιδρύματα/ οργανισμούς/άλλους εργαζόμενους στο εξωτερικό που δραστηριοποιούνται στον ίδιο τομέα με το δικό μου για ανταλλαγή εμπειριών Βγαίνω εκτός της ζώνης άνεσης μου (my comfort zone) γνωρίζω μια νέα πόλη/χώρα (χρησιμοποιώ το μετρό, δοκιμάζω νέα φαγητά, βλέπω άλλες συνήθειες.)

12 Χώρες που συμμετέχουν στο πρόγραμμα Οι 28 χώρες μέλη της ΕΕ, η ΠΓΔΜ, η Ισλανδία, το Λιχτενστάιν, η Νορβηγία και η Τουρκία σαν συνδεδεμένες χώρες (Mobility between Programme countries) Οι χώρες εταίροι για το Πρόγραμμα Erasmus+ International (Mobility between Partner countries)

13 Οι πληροφορίες για το Πρόγραμμα Erasmus Κατάρτιση προσωπικού στο website του ΠΚ Από την κεντρική ιστοσελίδα του ΠΚ βρίσκουμε τις Διεθνείς Σχέσεις από εκεί το Πρόγραμμα Erasmus+ και μετά την Κινητικότητα προσωπικού για κατάρτιση/εξερχόμενη κινητικότητα

14 Κανόνες του προγράμματος για την Κινητικότητα Προσωπικού για Κατάρτιση Η κινητικότητα θα πρέπει να πραγματοποιείται σε άλλη χώρα από αυτή του οργανισμού αποστολής (δηλαδή της Κύπρου) ή της μόνιμης διαμονής του συμμετέχοντα Η διάρκεια μπορεί να είναι από 2 μέρες (διαδοχικές) μέχρι και 2 μήνες μη συμπεριλαμβανομένων των ημερών ταξιδιού. Η χρηματοδότηση είναι περιορισμένη και εξαρτάται από την κατανομή κονδυλίου για την κάθε κατηγορία από την Εθνική Μονάδα Erasmus της Κύπρου ΙΔΕΠ για κάθε ακαδημαϊκή χρονιά

15 Προϋποθέσεις για την Κινητικότητα Προσωπικού για κατάρτιση Δικαίωμα συμμετοχής έχει όλο το Διοικητικό Προσωπικό του Πανεπιστημίου Κύπρου Η κινητικότητα θα πρέπει να αποτελεί μέρος ενός γενικότερου προγράμματος κατάρτισης το Erasmus δεν είναι χαμένος χρόνος Η αίτηση που υποβάλλει κάθε ενδιαφερόμενος θα πρέπει να γίνεται κατόπιν συνεννόησης με τον άμεσα Προϊστάμενο του και να συνάδει με το γενικότερο πλάνο κατάρτισης του προσωπικού τμήματος/υπηρεσίας ή οργανωτικής οντότητας του

16 Προϋποθέσεις για την Κινητικότητα Προσωπικού για κατάρτιση Για την κατηγορία Κατάρτισης προσωπικού Erasmus δεν είναι απαραίτητη η ύπαρξη συμφωνίας Erasmus+ (Inter-institutional Agreement) μεταξύ του Πανεπιστημίου Κύπρου και του Πανεπιστημίου στο εξωτερικό αν και κάποια ιδρύματα την ζητούν πριν την πραγματοποίηση οποιασδήποτε κινητικότητας ΣΥΝΕΡΓΑΖΟΜΕΝΑ ΙΔΡΥΜΑΤΑ ΣΤΙΣ ΧΩΡΕΣ ΤΟΥ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΟΣ (link)

17 Διαδικασία συμμετοχής για την Κινητικότητα Προσωπικού για κατάρτιση Ανακοίνωση της εκάστοτε πρόσκλησης για υποβολή αιτήσεων από το προσωπικό ανάλογα με τις διαθέσιμες θέσεις για χρηματοδότηση Εξεύρεση οργανισμού για πραγματοποίηση περιόδου κατάρτισης Erasmus και εξασφάλιση αποδοχής για συγκεκριμένη χρονική περίοδο εντός του χρονικού πλαισίου της ακαδημαϊκής χρονιάς για την οποία έγινε η πρόσκληση Συνεννόηση με τον άμεσα προϊστάμενο και συζήτηση των στόχων για την πραγματοποίηση της αποστολής κατάρτισης και σύνδεση τους με το γενικότερο πλάνο κατάρτισης του προσωπικού του τμήματος/υπηρεσίας ή οργανωτικής οντότητας του

18 Διαδικασία συμμετοχής για την Κινητικότητα Προσωπικού για κατάρτιση Συμπλήρωση εντύπου αίτησης (Μέρη A,B,C) με καλή αιτιολόγηση, την έγκριση και υπογραφή από τον άμεσα προϊστάμενο του ενδιαφερόμενου Αποστολή της συμπληρωμένης και υπογραμμένης αίτησης μαζί με την προέγκριση του οργανισμού στο Γραφείο Υποστήριξης Κινητικότητας της ΥΔΣ εντός της προκαθορισμένης προθεσμίας κάθε πρόσκλησης Ομαδοποίηση των αιτήσεων και αποστολή τους στην ΔΟΔΥ για εξέταση κατά την καθιερωμένη συνεδρία τους που ακολουθεί τη λήξη της προθεσμίας Επιλογή των συμμετεχόντων βάση προκαθορισμένων κριτηρίων και διαθέσιμων θέσεων για χρηματοδότηση

19 Διαδικασία συμμετοχής για την Κινητικότητα Προσωπικού για κατάρτιση ΔΙΑΦΑΝΗΣ ΚΑΙ ΔΙΚΑΙΗ ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΑ ΘΑ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΕΙΝΑΙ ΔΙΑΘΕΣΙΜΑ ΤΑ ΚΡΙΤΗΡΙΑ ΕΠΙΛΟΓΗΣ ΚΑΙ ΤΑ ΠΡΑΚΤΙΚΑ ΤΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ ΕΠΙΛΟΓΗΣ ΣΕ ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ ΕΛΕΓΧΟΥ ΑΠΟ ΤΗΝ ΕΘΝΙΚΗ ΜΟΝΔΑ ΤΗΣ ΚΥΠΡΟΥ Η ΤΗΝ ΕΕ ΤΑ ΜΕΛΗ ΤΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ ΘΑ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΥΠΟΓΡΑΦΟΥΝ ΕΝΤΥΠΟ ΜΗ ΣΥΓΚΡΟΥΣΗΣ ΣΥΜΦΕΡΟΝΤΩΝ

20 Διαδικασία συμμετοχής για την Κινητικότητα Προσωπικού για κατάρτιση Ενημέρωση μελών του προσωπικού που επιλέγονται όπως επίσης και αυτών που δεν επιλέγονται Συμπλήρωση του εντύπου Mobility Agreement for Training λεπτομέρειες για το Πρόγραμμα Κατάρτισης με υπογραφή των 3 ενδιαφερομένων μερών, του συμμετέχοντα, του Πανεπιστημίου Κύπρου σαν οργανισμός αποστολής και του πανεπιστημίου ή ιδρύματος στο εξωτερικό σαν οργανισμός υποδοχής.

21 Διαδικασία συμμετοχής για την Κινητικότητα Προσωπικού για κατάρτιση Με βάση το αεροπορικό εισιτήριο και το κόστος διαμονής του κάθε συμμετέχοντα γίνεται η κατανομή της χορηγίας Erasmus για τις μέρες κατάρτισης λαμβάνοντας υπόψη τη χώρα προορισμού και την απόσταση σε χιλιόμετρα από το πανεπιστήμιο αποστολής στον οργανισμό υποδοχής Σύμφωνα με το Πρόγραμμα και την ΕΕ η χορηγία Erasmus που κατανέμεται θεωρείται συγχρηματοδότηση και όχι πλήρης κάλυψη εξόδων

22 Διαδικασία συμμετοχής για την Κινητικότητα Προσωπικού για κατάρτιση Βασίζεται στη διαθέσιμη χρηματοδότηση που εγκρίνεται ανά ακαδημαϊκή χρονιά από το ΙΔΕΠ (Εθνική Μονάδα Erasmus στην Κύπρο) και είναι περιορισμένη. Για αυτό και για το ΠΚ έχει καθοριστεί ως η μέγιστη χρηματοδότηση τα 1010 ευρώ και οι 5 μέρες ως η μέγιστη διάρκεια που χρηματοδοτείται

23 Εξεύρεση οργανισμών υποδοχής για συμμετοχή στην Κινητικότητα Προσωπικού για κατάρτιση Erasmus Παρακολούθηση εργασιών /περιόδων παρατήρησης/ επιμόρφωσης σε συνεργαζόμενα ιδρύματα ανώτατης/τριτοβάθμιας εκπαίδευσης ή άλλο συναφή οργανισμό στο εξωτερικό (π.χ. εταιρεία) - Job Shadowing/Targeted Training in companies or organizations or HEI s / Participation in Erasmus Staff training weeks Απευθείας επικοινωνία με αντίστοιχα γραφεία στα πανεπιστήμια υποδοχής και συζήτηση του αιτήματος Αναζήτηση οργανωμένων εβδομάδων Erasmus είτε μέσω διαδικτύου ή μέσω του IMOTION PLATFORM

24 Κριτήρια επιλογής συμμετοχής για την Κινητικότητα Προσωπικού για κατάρτιση Θα πρέπει να έχουν περάσει τουλάχιστον 3 χρόνια από την προηγούμενη συμμετοχή ατόμου που καταθέτει αίτηση. Δεν θα δίνεται προτεραιότητα σε αιτήσεις όπου οι οργανισμοί υποδοχής βρίσκονται στην Ελλάδα καθότι λαμβάνεται υπόψη ως κριτήριο η γνωριμία με άλλες κουλτούρες της Ευρώπης. Στην διαδικασία επιλογής θα πρέπει να λαμβάνεται υπόψη η καλή γνώση της αγγλικής γλώσσας ή της ομιλούμενης γλώσσας στη χώρα προορισμού. Δύναται να γίνει αξιολόγηση της γνώσης της γλώσσας από την επιτροπή επιλογής.

25 Κριτήρια επιλογής συμμετοχής για την Κινητικότητα Προσωπικού για κατάρτιση Το άτομο το οποίο καταθέτει αίτηση θα πρέπει εντός της προκαθορισμένης ημερομηνίας υποβολής των αιτήσεων, σύμφωνα με την εκάστοτε προκήρυξη, να έχει συμπληρωμένο και υπογραμμένο το έντυπο της αίτησης (Μέρη Α, Β και C) η οποία να συνοδεύεται από την επίσημη αποδοχή από τον οργανισμό.

26 Κριτήρια επιλογής συμμετοχής για την Κινητικότητα Προσωπικού για κατάρτιση Κατά τη διαδικασία της επιλογής θα λαμβάνονται υπόψη και παράγοντες όπως μέγεθος Υπηρεσίας/Τμήματος/Σχολής συμμετοχή ατόμων από την συγκεκριμένη Υπηρεσία/Τμήμα/Σχολή από όπου προέρχεται η αίτηση κατά την αμέσως προηγούμενη ακαδημαϊκή χρονιά, αριθμός συμμετοχών ατόμων από την Υπηρεσία/Τμήμα/Σχολή από όπου προέρχεται η αίτηση από το μέχρι και την ημέρα υποβολής των αιτήσεων και η κατηγορία του προσωπικού σε σχέση με προηγούμενες συμμετοχές ατόμων της συγκεκριμένης Υπηρεσίας/Τμήματος/Σχολής από όπου προέρχεται η αίτηση.

27 ERASMUS ΚΑΤΑΡΤΙΣΗ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ 2007/ /17 ΑΡΙΘΜΟΙ ΑΝΑ ΟΡΓΑΝΩΤΙΚΗ ΟΝΤΟΤΗΤΑ Ενδιαφέροντα στατιστικά ΟΡΓΑΝΩΤΙΚΗ ΟΝΤΟΤΗΤΑ ΣΥΝΟΛΟ ΣΟΕΔ ΣΘΕΕ ΤΥ ΥΣΦΜ ΒΙΒΛ ΟΥ ΥΠΣ ΦΣ ΣΑΕ ΚΕΔΙΜΑ 1 1 ΠΣ ΣΚΕΕΑ ΥΕΔΣ Διεύθυνση Διοίκησης και Οικονομικών ΠΡΥΤΑΝΕΙΑ ΥΑΔ ΤΟΜΕΑΣ ΣΥΜΒΑΣΕΩΝ ΚΑΙ ΑΓΟΡΩΝ Σχολή Μεταπτυχιακών Σπουδών ΥΠΥ Κέντρο Επιχειρηματικότητας

28 Ενδιαφέροντα στατιστικά ERASMUS ΚΑΤΑΡΤΙΣΗ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ 2007/ /17 ΑΡΙΘΜΟΙ ΑΝΑ ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑ ΘΕΣΗ ΣΥΝΟΛΟ Γραφέας Τεχνικός Λειτουργός Ανώτερος Λειτουργός 1 1 Ανώτερος Αποθηκάριος 1 1 Βοηθός Βιβλιοθηκονόμος 1 1 Λογιστικός Λειτουργός Α 1 1 Λογιστικός Λειτουργός Ανώτερος Βοηθός Μηχανογράφησης Βοηθός Μηχανογράφησης Βοηθός Βιβλιοθήκης Λειτουργός Εργαστηρίων 1 1 Επισκέπτης Λέκτορας 1 1 Λογιστής 1 ης Τάξης 1 1 Λογιστής 1 1 Γραμματειακός Λειτουργός 1 1 Λειτουργός Πανεπιστημίου Βιβλιοθηκονόμος 2 2 Βοηθός Βιβλιοθηκονόμος Επιστάτης 1 1 Βοηθός Λογιστικός Λειτουργός Προιστάμενος 1 1 Μηχανικός Μηχανολογίας ΤΥ 1 1 Μηχανικός ΤΥ - Αρχιτέκτονας 1 1 Γενικός Γραφέας 2 2 Βοηθός πληροφορικών συστημάτων Ανώτερος Λειτουργός 1 Πανεπιστημίου 1 Βοηθός Λειτουργός Πανεπιστημίου 1 1 Λειτουργός Πληροφορικής Αναπληρώτρια Διευθύντρια 1 1 Εργατοτεχνίτης 1 1 Γραμματειακή Λειτουργός

29 ΧΡΗΜΑΤΟΔΟΤΗΣΗ ΚΙΝΗΤΙΚΟΤΗΤΑΣ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ Οι 28 χώρες μέλη της ΕΕ, η ΠΓΔΜ, η Ισλανδία, το Λιχτενστάιν, η Νορβηγία και η Τουρκία χωρίζονται ανάλογα με το κόστος ζωής τους ως εξής Χώρες Ομάδας 1 (υψηλό κόστος ζωής): Δανία, Ιρλανδία, Γαλλία, Ιταλία, Αυστρία, Φιλανδία, Σουηδία, Η.Β., Λιχτενστάιν, Νορβηγία Χώρες Ομάδας 2 (μέτριο κόστος ζωής): Βέλγιο, Τσεχία, Γερμανία, Ελλάδα, Ισπανία, Κροατία, Κύπρος, Λουξεμβούργο, Ολλανδία, Πορτογαλία, Σλοβενία, Ισλανδία, Τουρκία Χώρες Ομάδας 3 (χαμηλό κόστος ζωής): Βουλγαρία, Εσθονία, Λετονία, Λιθουανία, Ουγγαρία, Μάλτα, Πολωνία, Ρουμανία, Σλοβακία, ΠΓΔΜ

30 Επίδομα Διαμονής Διατροφής ανά χώρα προορισμού ΑΚΑΔΗΜΑΙΚΗ ΧΡΟΝΙΑ ΠΙΝΑΚΑΣ 1 ΗΜΕΡΗΣΙΟ ΕΠΙΔΟΜΑ ΣΕ ΕΥΡΩ ΚΙΝΗΤΙΚΟΤΗΤΑ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΧΩΡΑ ΠΡΟΟΡΙΣΜΟΥ ΕΛΑΧΙΣΤΟ-ΜΕΓΙΣΤΟ ΠΟΣΟ ΤΗΝ ΗΜΕΡΑ A1.1 ΔΑΝΙΑ, ΙΡΛΑΝΔΙΑ, ΟΛΛΑΝΔΙΑ, ΣΟΥΗΔΙΑ, ΗΝΩΜΕΝΟ ΒΑΣΙΛΕΙΟ, ΒΕΛΓΙΟ, ΒΟΥΛΓΑΡΙΑ, ΤΣΕΧΙΑ, ΕΛΛΑΔΑ, ΓΑΛΛΙΑ, ΙΤΑΛΙΑ, ΛΟΥΞΕΜΒΟΥΡΓΟ, ΟΥΓΓΑΡΙΑ, ΑΥΣΤΡΙΑ, ΠΟΛΩΝΙΑ, ΡΟΥΜΑΝΙΑ, ΦΙΛΑΝΔΙΑ, ΙΣΛΑΝΔΙΑ, ΛΙΧΤΕΝΣΤΑΙΝ, ΝΟΡΒΗΓΙΑ, ΤΟΥΡΚΙΑ ΓΕΡΜΑΝΙΑ, ΙΣΠΑΝΙΑ, ΛΕΤΟΝΙΑ, ΜΑΛΤΑ, ΠΟΡΤΟΓΑΛΙΑ, ΣΛΟΒΑΚΙΑ, ΠΡΩΗΝ ΓΙΟΥΓΚΟΣΛΑΒΙΚΗ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ ΤΗΣ ΜΑΚΕΔΟΝΙΑΣ ΕΣΘΟΝΙΑ, ΚΡΟΑΤΙΑ, ΛΙΘΟΥΑΝΙΑ, ΣΛΟΒΕΝΙΑ

31 Επίδομα ταξιδιού ΠΙΝΑΚΑΣ 2 ΕΠΙΔΟΜΑ ΤΑΞΙΔΙΟΥ ΣΕ ΕΥΡΩ Υπολογίζεται με βάση την απόσταση σε χιλιόμετρα μεταξύ των πανεπιστημίων αποστολής και υποδοχής ΑΠΟΣΤΑΣΗ ΣΕ KM ΑΠΟΣΤΑΣΗ ΑΠΟ ΚΜ ΑΠΟΣΤΑΣΗ ΑΠΟ ΚΜ ΑΠΟΣΤΑΣΗ ΑΠΟ ΚΜ ΑΠΟΣΤΑΣΗ ΑΠΟ ΚΜ ΑΠΟΣΤΑΣΗ ΑΠΟ ΚΜ ΑΠΟΣΤΑΣΗ ΑΠΟ 8000ΚΜ ΚΑΙ ΠΑΝΩ ΕΠΙΔΟΜΑ ΤΑΞΙΔΙΟΥ 180 ΕΥΡΩ ΑΝΑ ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΝΤΑ 275 ΕΥΡΩ ΑΝΑ ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΝΤΑ 360 ΕΥΡΩ ΑΝΑ ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΝΤΑ 530 ΕΥΡΩ ΑΝΑ ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΝΤΑ 820 ΕΥΡΩ ΑΝΑ ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΝΤΑ 1100 ΕΥΡΩ ΑΝΑ ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΝΤΑ ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΟ ΕΡΓΑΛΕΙΟ ΤΗΣ ΕΕ ΓΙΑ ΥΠΟΛΟΓΙΣΜΟ ΤΗΣ ΑΠΟΣΤΑΣΗΣ ΣΕ ΧΙΛΙΟΜΕΤΡΑ Distance calculator tool

32 Τελική χρηματοδότηση Όροι χρηματοδότησης ανάλογα με το κόστος διαμονής Πίνακας 3

33 Πως καταθέτω την αίτηση μου Υποβολή Αίτησης Erasmus Application Form μέχρι τη λήξη της προθεσμίας της εκάστοτε προκήρυξης μαζί με την προέγκριση του οργανισμού (Έντυπο Αίτησης) Έχει ήδη δημιουργηθεί σε σχέση με την Υπηρεσία Πληροφορικής Υποδομής η ηλεκτρονική αίτηση που θα υποβάλλει ο κάθε ενδιαφερόμενος μέσω του UCY PORTAL Θα αποσταλεί σχετική ενημέρωση μόλις τελειοποιηθεί το σύστημα - ο προϊστάμενος θα εγκρίνει ή απορρίπτει την κάθε αίτηση μέσω του συστήματος

34 Ποια είναι τα επόμενα βήματα Μετά την έγκριση Συμπληρώνεται και υπογράφεται το Mobility Agreement fοr Training - δείγμα Σε συνεννόηση με κάθε ενδιαφερόμενο ετοιμάζεται η χρηματοδοτική σύμβαση Erasmus+ με βάση τις λεπτομέρειες του ταξιδιού και του κόστους διαμονής Υπογραφή Σύμβασης Κινητικότητας για την καταβολή της χρηματοδότησης - δείγμα

35 Ποια είναι τα επόμενα βήματα Αναχώρηση συμμετέχοντα για το Πανεπιστήμιο Υποδοχής και συμμετοχή στην κατάρτιση Επιστροφή στο ΠΚ, υποβολή απαραίτητων πιστοποιητικών και εξόδων Υποβολή Έκθεσης συμμετέχοντα καταγραφή καλών πρακτικών - δείγμα Υποβολή τελικής ηλεκτρονικής έκθεσης της ΕΕ EU Survey - δείγμα Καταβολή αποζημίωσης έκδοση επιταγής

36 Erasmus+ International Erasmus + Διεθνής Κινητικότητα για κινητικότητα μεταξύ των χωρών του προγράμματος και τρίτων χωρών χώρες εταίρους Κατηγορίες: συμμετοχή σε δραστηριότητες κατάρτισης (εξαιρουμένης της συμμετοχής σε συνέδρια) ή παρακολούθησης εργασίας σε συνεργαζόμενο ίδρυμα, ή άλλο σχετικό οργανισμό του εξωτερικού αφορά περισσότερο την εισερχόμενη κινητικότητα από τρίτες χώρες προς το ΠΚ Η περίοδος επιμόρφωσης του προσωπικού μπορεί να είναι από 5 ημέρες έως 2 μήνες

37 Erasmus+ International Υπάρχουν υπογραμμένες συμφωνίες με τρίτες χώρες στα πλαίσια του Erasmus International με κάποιες από αυτές να έχουν πρόνοια για μετακίνηση προσωπικού για κατάρτιση απαραίτητη η ύπαρξη συμφωνίας στη διεθνή κινητικότητα Διάρκεια κινητικότητας 5 μέρες συν 2 του ταξιδιού

38 Erasmus+ International Χρηματοδότηση160 ευρώ ανά μέρα σαν επίδομα διαμονής διατροφής για κινητικότητα από την Κύπρο προς τρίτες χώρες και επίδομα ταξιδιού βασισμένο στην απόσταση σε χιλιόμετρα όπως ακριβώς και στη κινητικότητα μεταξύ των χωρών του προγράμματος

39 Erasmus+ International Θα ακολουθηθεί ακριβώς η ίδια διαδικασία όπως και για την κινητικότητα μεταξύ των χωρών του προγράμματος σε ότι αφορά την συμπλήρωση της αίτησης, της προέγκρισης του οργανισμού κλπ

40 Πρόγραμμα Erasmus+ Κατάρτιση προσωπικού Θέματα για συζήτηση Θέματα για συζήτηση Δυσκολίες συμμετοχής: Πολλή γραφειοκρατία, πολλά τα έντυπα, δυσκολία στην αποδοχή από οργανισμούς, μη κατάλληλο πρόγραμμα εκπαίδευσης στις οργανωμένες εβδομάδες Erasmus Εξεύρεση κινήτρων για αύξηση της συμμετοχής πάντα σε συνάρτηση με την διαθέσιμη χρηματοδότηση Πιο οργανωμένο πλάνο της εκπαίδευσης κάθε οντότητας προτεραιότητες κάθε χρονιάς

41 Ποια είναι τα επόμενα βήματα Θέματα για συζήτηση Εντοπισμός καλών πρακτικών Διάχυση και εφαρμογή τους εντός του ΠΚ Σύσταση μιας πιο μικρής και ευέλικτης επιτροπής εξέτασης και αξιολόγησης των αιτήσεων πάντα στα πλαίσια της δίκαιης μεταχείρισης και διαφάνειας που απαιτεί η ΕΕ και οι κανόνες εφαρμογής του προγράμματος

42 Η δική μας εβδομάδα Erasmus+ Η ΥΔΣ οργανώνει την Εβδομάδα Κατάρτισης Erasmus κάθε Ιούνιο από το καλοκαίρι του 2011 ανελλιπώς και φιλοξενεί συναδέλφους από διάφορα ευρωπαϊκά πανεπιστήμια για κατάρτιση και γνωριμία με το ΠΚ και την Κύπρο γενικότερα Στα πλαίσια και της στρατηγικής διεθνοποίησης του ιδρύματος θα μπορούσε η εβδομάδα αυτή να χρησιμοποιηθεί σαν ένα εργαλείο για διεθνοποίηση στο σπίτι (Internationalization at home) για το προσωπικό Ιουνίου 2017 θα υπάρξει σχετική ενημέρωση σύντομα

43 Erasmus. MAKING A BIG LIFE CHANGE IS PRETTY SCARY! BUT KNOW WHAT S EVEN SCARIER? REGRET YOU HAVE NOT DONE IT!!!

44 Erasmus

45 Erasmus WHAT ERASMUS+ TYPE ARE YOU? Σας ευχαριστώ πολύ για την προσοχή σας! Παραμένω στη διάθεση σας για οποιαδήποτε βοήθεια, επιπρόσθετη πληροφορία ή διευκρίνηση χρειαστείτε! Tηλ ΧΩΔ02, ΙΣΟΓΕΙΟ, ΓΡΑΦΕΙΟ 003