ΣΧΕΔΙΟ ΤΟΠΟΘΕΤΗΣΗΣ ΑΝΕΡΓΩΝ ΝΕΩΝ ΠΤΥΧΙΟΥΧΩΝ ΓΙΑ ΑΠΟΚΤΗΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΚΗΣ ΠΕΙΡΑΣ ΣΕ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ / ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΥΣ. Σύνοψη Οδηγού Εφαρμογής

Transcript

1 ΣΧΕΔΙΟ ΤΟΠΟΘΕΤΗΣΗΣ ΑΝΕΡΓΩΝ ΝΕΩΝ ΠΤΥΧΙΟΥΧΩΝ ΓΙΑ ΑΠΟΚΤΗΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΚΗΣ ΠΕΙΡΑΣ ΣΕ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ / ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΥΣ Σύνοψη Οδηγού Εφαρμογής Μάιος 2013

2 Σκοπός Σχεδίου H παροχή ευκαιριών απόκτησης εργασιακής εμπειρίας σε άνεργους νέους πτυχιούχους για βελτίωση της απασχολησιμότητας τους Η αξιοποίηση προσοντούχου δυναμικού από επιχειρήσεις και οργανισμούς Η ένταξη άνεργων νέων πτυχιούχων στο Σχέδιο Καταληκτική Ημερομηνία Αιτήσεων (1 ης Φάσης) 24 Μαΐου 2013 Συνολικός Προϋπολογισμός Σχεδίου

3 Κριτήρια Επιλεξιμότητας Άνεργων Νέων Πτυχιούχων * Πολίτες της Κυπριακής Δημοκρατίας ή πολίτες άλλου Κράτους Μέλους του Ευρωπαϊκού Οικονομικού Χώρου ή άτομα που έχουν ίδια δικαιώματα με τους πιο πάνω Εγγεγραμμένοι ως Άνεργοι στα Γραφεία της ΔΥΑ Ηλικίας κάτω των 35 ετών Κάτοχοι Ακαδημαϊκού Προσόντος (Πτυχίου, Μεταπτυχιακού, Διδακτορικού) Εργασιακή εμπειρία σχετική με τις σπουδές τους > 1 μήνα * Οι υποψήφιοι Άνεργοι Νέοι Πτυχιούχοι που τηρούν τα πιο πάνω κριτήρια επιλεξιμότητας θα κατατάσσονται σε κατάλογο με σειρά προτεραιότητας σύμφωνα με κριτήρια προτεραιότητας. 3

4 Κριτήρια Επιλεξιμότητας Επιχειρήσεων / Οργανισμών Ασκούν δραστηριότητες που ελέγχονται από την Κυπριακή Δημοκρατία και είναι εγγεγραμμένες στο Μητρώο Κοινωνικών Ασφαλίσεων Διαθέτουν την κατάλληλη δομή, οργάνωση και καθοδηγητή για εκπαίδευση και επίβλεψη του ανέργου Απασχολούν πέραν του ενός ατόμου Δεν απασχολούν παράνομους ή/και αδήλωτους εργάτες Δεν έχουν προβεί μετά τις 19 Απριλίου 2013 σε μείωση του αριθμού των εργαζομένων στις θέσεις που προτίθενται να τοποθετηθούν οι άνεργοι* *Εξαιρούνται μειώσεις λόγω οικιοθελούς αποχώρησης, αφυπηρέτησης και απόλυσης για πειθαρχικούς λόγους 4

5 Κριτήρια Επιλεξιμότητας Επιχειρήσεων / Οργανισμών Έχουν διευθετημένες/ρυθμισμένες υποχρεώσεις καταβολής Κοινωνικών Ασφαλίσεων, Φόρου Εισοδήματος και Φόρου Προστιθέμενης Αξίας Οι προσφερόμενες θέσεις απαιτούν πτυχιούχους με ακαδημαϊκά προσόντα Δεν αποτελούν προβληματικές επιχειρήσεις Ο χώρος άσκησης επιχειρηματικής δραστηριότητας βρίσκονται εκτός οικίας 5

6 Επιδόματα και Οφέλη Καταβολή στους Άνεργους Νέους Πτυχιούχους επιδόματος ύψους 125 / εβδομάδα για περίοδο έξι (6) μηνών από την ΑνΑΔ, μείον ποσοστού 6,8% για καταβολή από τη ΑνΑΔ εισφορών στο Ταμείο Κοινωνικών Ασφαλίσεων Επιπλέον καταβολή από την ΑνΑΔ ποσοστού 6,8% και 2% για εισφορές στο Ταμείο Κοινωνικών Ασφαλίσεων και Ταμείο Κοινωνικής Συνοχής, αντίστοιχα Παροχή από την ΑνΑΔ ασφάλισης των ανέργων έναντι ευθύνης εργοδότη καθ όλη τη διάρκεια τοποθέτησης τους στην επιχείρηση / οργανισμό Μηνιαία καταβολή επιδόματος στον Πτυχιούχο κατόπιν υποβολής των σχετικών δικαιολογητικών κατ ευθείαν από τη ΑνΑΔ 6

7 Διευκρινιστικές Πληροφορίες Η τοποθέτηση των ανέργων θα πραγματοποιείται από την ΑνΑΔ σύμφωνα με κριτήρια επιλεξιμότητας και προτεραιότητας Κατόπιν επιτυχούς συμπλήρωσης της τοποθέτησης, η ΑνΑΔ θα απονέμει «Πιστοποιητικό Εργασιακής Εμπειρίας» στον Πτυχιούχο Δικαίωμα συμμετοχής έχουν επιχειρήσεις / οργανισμοί Δημόσιου και Ημικρατικού τομέα, Δήμοι, Ιδιωτικές Επιχειρήσεις και Μη Κερδοσκοπικοί Οργανισμοί Η τοποθέτηση δεν αποτελεί εργοδότηση από την επιχείρηση / οργανισμό Καμία αμοιβή δεν θα καταβάλλεται από τις επιχειρήσεις / οργανισμούς προς το καταρτιζόμενο πτυχιούχο 7

8 Αίτηση και Διαχείριση Σχεδίου Ο συμβουλευτικός οργανισμός της First Class Business, στα πλαίσια του Σχεδίου Τοποθέτησης Άνεργων Νέων Πτυχιούχων για Απόκτηση Εργασιακής Εμπειρίας, παρέχει στις επιχείρησης και οργανισμούς, υπηρεσίες και υποστήριξη: Διενέργειας και υποβολής της αίτησης Καταρτισμού πλάνου εργασίας / κατάρτισης Διασφάλισης της τήρησης των σχετικών υποχρεώσεων των επωφελουμένων Γενικής διαχείρισης του Σχεδίου 21 Costa Anaxagora, 5 th Floor 2014 Strovolos, Nicosia P.O Box Nicosia, Cyprus T: F: E: info@first-classbusiness.com W:

9 Entrepreneurship Development Management Consulting Subsidy Schemes & Grant Opportunities First Class Business is a business consulting firm. Our vision is to turn every business idea or concept into a viable organization and transform established businesses into first class corporations. Training & Development Human Resource Management Corporate Strategy together, developing winning businesses Debt Management 21 Costa Anaxagora, 5 th Floor 2014 Strovolos, Nicosia P.O Box Nicosia, Cyprus T: F: E: info@first-classbusiness.com W: