Ενημερωτικό Δελτίο 10/6/2014

Σχετικά έγγραφα
ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΕΘΝΙΚΗΣ ΤΡΑΠΕΖΑΣ ΤΗΣ ΕΛΛΑΔΟΣ

Νοέμβριος 2010 Αριθμός φύλλου 644

ΕΤΗΣΙΑ ΤΑΚΤΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ ΤΩΝ ΜΕΛΩΝ

ο ορ Θέλο υμε ξέρουμε ΕΝΟΤΗΤΑ ΟΙ ΘΕΣΕΙΣ ΜΑΣ ΤΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΜΑΣ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΚΗ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΕΘΝΙΚΗΣ ΤΡΑΠΕΖΑΣ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΗ

ΣΥΙΛΤΕ No 70. Αγωνιζόμαστε και αισιοδοξούμε για το εφάπαξ

Ομιλία Δημάρχου Αμαρουσίου Γιώργου Πατούλη Έναρξη λειτουργίας Γραφείου Ενημέρωσης ΑΜΕΑ

ΛΕΥΤΕΡΗ ΠΑΠΑΔΕΡΟΥ ΟΜΙΛΙΑ ΑΝΤΙΠΡΟΕΔΡΟΥ Δ.Σ. Τ.Ε.Δ.Κ. Ν. ΧΑΝΙΩΝ. ΣΤΟ 38 ο ΤΑΚΤΙΚΟ ΣΥΝΕΔΡΙΟ

24ΩΡΗ ΑΠΕΡΓΙΑ ΣΕ ΟΛΑ ΤΑ ΜΜΕ

ΣΥΝΑΝΤΗΣΗ ΤΟΥ ΥΠΟΥΡΓΟΥ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΜΕ ΤΟΝ ΑΝΤΙΠΡΟΕΔΡΟ ΤΗΣ ΕΥΡΩΠΑΪΚΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ

ΝΕΟΣ ΚΑΝΟΝΙΣΜΟΣ ΤΑΜΕΙΟΥ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΕΘΝΙΚΗΣ ΤΡΑΠΕΖΑΣ ΤΗΣ ΕΛΛΑΔΟΣ

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΕΘΝΙΚΗΣ ΤΡΑΠΕΖΑΣ ΤΗΣ ΕΛΛΑΔΟΣ

ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΙΑΚΗ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΕΤΟΥΣ 1996

9/2/2014 ΠΛΑΙΣΙΟ ΠΡΟΤΕΙΝΟΜΕΝΗΣ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΙΚΗΣ ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΑΣ ΓΙΑ ΤΗ ΣΥΓΚΡΟΤΗΣΗ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ ΤΟΥ ΤΕΕ/ΤΔΜ

Εν όψει της συμμετοχής μου στις αυτοδιοικητικές εκλογές. του Μαΐου αισθάνομαι την υποχρέωση να απευθυνθώ σε εσάς

Νίκος Τσιαμούλος. Ανακοίνωση Υποψηφιότητας. Τρίπολη - Αλλάζουμε τα Δεδομένα

ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΟΡΓΑΝΙΣΜΩΝ ΤΟΠΙΚΗΣ ΑΥΤΟΔΙΟΙΚΗΣΗΣ ΟΜΙΛΙΑ ΝΙΚΟΥ ΠΕΛΕΓΙΝΗ ΑΝΤΙΠΡΟΕΔΡΟΥ Δ.Σ. Π.Ο.Π-Ο.Τ.Α. ΤΑΚΤΙΚΟ ΣΥΝΕΔΡΙΟ.

ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΩΝ ΒΙΟΤΕΧΝΙΩΝ ΕΜΠΟΡΩΝ ΞΑΝΘΗΣ

ΟΜΙΛΙΑ ΤΟΥ ΣΥΝΤΟΝΙΣΤΗ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΣ ΕΥΡΩΠΗΣ ΣΤΗ ΔΙΗΜΕΡΙΔΑ ΤΗΣ ΟΕΚ ΟΛΛΑΝΔΙΑΣ Μαϊου 2008, Χόρινχεμ

εκέµβριος 2007 Αριθµός φύλλου 635

ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ (ΣΥΝΕΔΡΙΟ ΑΝΤΙΠΡΟΣΩΠΩΝ) ΤΗΣ

ΣΥΜΦΩΝΙΑ ΣΤΑΘΜΟΣ ΜΕ ΤΗ ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΤΗΣ ΤΡΑΠΕΖΑΣ ΠΕΙΡΑΙΩΣ ΔΙΑΣΦΑΛΙΖΟΝΤΑΙ Η ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗ ΚΑΙ ΤΑ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΑ ΚΟΚΚΙΝΑ ΔΑΝΕΙΑ

Πρόλογος. Στις μέρες μας, η ελεύθερη πληροφόρηση και διακίνηση της πληροφορίας

Το Πρόγραμμα Κεφαλαιακής Ενίσχυσης της Εθνικής Τράπεζας

ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑ ΣΤΕΡΕΑΣ ΕΛΛΑΔΑΣ Λαμία ΓΡΑΦΕΙΟ ΤΥΠΟΥ ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

Χαιρετισμός στην εκδήλωση για την συμπλήρωση 20 χρόνων από την αδελφοποίηση των Δήμων Ηρακλείου και Λεμεσού

Ομιλία Προέδρου Σ.Υ.Ε.Τ.Ε. Γ. Μότσιου στη Γενική Συνέλευση των μετόχων της Ε.Τ.Ε.

ΔΙΑΚΗΡΥΞΗ. Χανιά, Απρίλιος 2014

ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΑΡΧΩΝ, ΣΤΟΙΧΕΙΩΝ ΚΑΙ ΔΡΑΣΕΩΝ ΑΝΤΙΠΡΟΣΩΠΕΙΑΣ ΤΕΕ/ΤΚΜ

ΚΟΙΝΗ ΣΥΝΕΝΤΕΥΞΗ ΤΥΠΟΥ

Εναρκτήρια ομιλία της Αντιπροέδρου ΕΚ και ευρωβουλευτού Άννυς Ποδηματά στο Συνέδριο του Economist στην Κύπρο με τίτλο:

ΣΥΙΛΤΕ Νο 15. ΤΑΠΙΛΤ-ΑΤ: Τι «παίζεται» με τις αιτήσεις «ομαδικής αποχώρησης» των Αντιπροσωπευτικών Συλλόγων;

ΠΡΟΤΑΣΗ ΓΙΑ ΤΗΝ ΤΡΟΠΟΠΟΙΗΣΗ ΤΟΥ ΚΑΤΑΣΤΑΤΙΚΟΥ ΤΗΣ ΕΤΑΙΡΕΙΑΣ ΣΚΥΡΟΣ ΝΑΥΤΙΚΗ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΑΙΤΙΟΛΟΓΙΚΗ ΕΚΘΕΣΗ

ENA, Ινστιτούτο Εναλλακτικών Πολιτικών Ζαλοκώστα 8, 2ος όροφος T enainstitute.org

Η διοίκηση της Alpha Bank αδιαφορεί και η υπερδιευθύντρια κα Κονιδάρη δίνει κάλπικες εγγυήσεις

Η αξιολόγησή τους δε θα γίνει και δική μας!

Κυρίες και κύριοι καλημέρα Σας ευχαριστώ για την πρόσκληση

ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ ΓΡΑΦΕΙΟ ΤΥΠΟΥ ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ. Ημερομηνία: Δευτέρα, 29 Νοεμβρίου 2010

ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ ΓΡΑΦΕΙΟ ΤΥΠΟΥ ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ. Ημερομηνία: Δευτέρα, 29 Νοεμβρίου 2010

ΣΧΕΔΙΟ ΕΚΘΕΣΗΣ. EL Eνωμένη στην πολυμορφία EL. Ευρωπαϊκό Κοινοβούλιο 2016/2008(INI)

ΣΥΜΦΩΝΙΑ ΣΤΑΘΜΟΣ ΜΕ ΤΗ ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΤΗΣ ΤΡΑΠΕΖΑΣ ΠΕΙΡΑΙΩΣ ΔΙΑΣΦΑΛΙΖΟΝΤΑΙ Η ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗ ΚΑΙ ΤΑ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΑ ΚΟΚΚΙΝΑ ΔΑΝΕΙΑ

Συνδικαλιστική Ελευθερία Δικαιώματα Υποχρεώσεις των μελών μιας συνδικαλιστικής οργάνωσης. Ουρανία Κοσµίδου - Μέλος Συλλόγου ικ. Υπαλ.

Συνάντηση με Διευθύντρια Ανθρώπινου Δυναμικού

ΤΑ ΟΡΙΑ ΗΛΙΚΙΑΣ ΓΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ ΣΤΑ ΕΛ-ΤΑ -ΤΕΛΙΚΟΙ ΠΙΝΑΚΕΣ ΓΙΑ ΟΛΕΣ ΤΙΣ ΚΑΤΗΓΟΡΙΕΣ ΑΣΦΑΛΙΣΜΕΝΩΝ ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟΥ Π.Ο.Σ.Τ.

ΒΑΣΙΚΑ ΣΥΜΠΕΡΑΣΜΑΤΑ ΤΗΣ ΕΡΕΥΝΑΣ

ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΑΣΦΑΛΙΣΗ: ΑΝΑΖΗΤΩΝΤΑΣ ΤΗΝ ΕΘΝΙΚΗ ΑΛΛΑ ΚΑΙ ΕΥΡΩΠΑΪΚΗ ΣΥΝΑΙΝΕΣΗ. Ομιλία του Υφυπουργού Κοινωνικής Ασφάλισης κ. Αναστάσιου Πετρόπουλου

Παράταξη Ευθύνης για τις προκλήσεις των καιρών

Κατευθυντήριες γραμμές Προγραμματισμού Δράσης του Σ.Δ.Α.Τ.Μ.Β.Ε. για την διετία

ΚΕΝΤΡΙΚΗ ΕΝΩΣΗ ΔΗΜΩΝ ΕΛΛΑΔΑΣ

Η ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΗ ΠΑΡΑΤΑΞΗ

Σήμερα βρισκόμαστε στη δίνη μιας

ΤΡΟΠΟΛΟΓΙΕΣ EL Eνωμένη στην πολυμορφία EL 2011/2032(INI) Σχέδιο γνωμοδότησης Alf Svensson (PE v01-00)

«Να συνειδητοποιήσουμε την πραγματικότητα και να διαμορφώσουμε σε νέα βάση. την πολιτική μας»

ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΙΚΕΣ ΔΗΛΩΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΡΕΥΝΑ ΚΑΙ ΤΗΝ ΚΑΙΝΟΤΟΜΙΑ

Αθήνα, 4 Φεβρουαρίου 2013 ΝΟΕΣ ΔΟΕΣ ΤΟΕΣ ΝΟΕΣ ΑΠΟΔΗΜΟΥ. Γραφείο Προέδρου Γραφείο Γενικού Δ/ντή. Συντρόφισσες, σύντροφοι

Σας ευχαριστώ για την πρόσκληση, χαιρετίζω την συνάντηση αυτή που γίνεται ενόψει της ανάληψης της Προεδρίας της Ευρωπαϊκής Ένωσης από τη χώρα μου.

για την Ανατροπή ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΕΝΗΜΕΡΩΣΗ

ΥΛΟΠΟΙΟΥΜΕ ΤΙΣ ΚΟΙΝΕΣ ΑΠΟΦΑΣΕΙΣ ΤΩΝ ΣΥΛΛΟΓΩΝ ΜΕΛΩΝ ΤΟΥ ΤΑΠΙΛΤ-ΑΤ

ΕΘΝΙΚΟ ΜΕΤΩΠΟ. Καταστατικό

1. Την παρουσίαση του ελληνικού προτύπου ΕΛΟΤ 1452 για τη διαχείριση της ποιότητας εμπορικών καταστημάτων,

Ο ΥΠΟΥΡΓΟΣ ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ ΚΑΙ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΗΣ ΑΝΑΣΥΓΚΡΟΤΗΣΗΣ

Δελτίο Τύπου. Ετήσια Οικονομική Έκθεση του Ταμείου Χρηματοπιστωτικής Σταθερότητας

ΤΟ ΙΣΤΟΡΙΚΟ ΤΗΣ ΑΠΕΡΓΙΑΣ ΣΤΗΝ ΕΡΤ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΠΙΒΟΛΗ ΚΑΡΤΑΣ ΕΙΣΟΔΟΥ

EL Eνωμένη στην πολυμορφία EL. Τροπολογία. Benedek Jávor εξ ονόματος της Ομάδας Verts/ALE

Σύγχρονος φορέας ασφάλισης και ποιοτικές υπηρεσίες για όλους

ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ ΓΡΑΦΕΙΟ ΤΥΠΟΥ ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ. Ημερομηνία: Κυριακή, 12 Φεβρουαρίου 2012

63 ΤΑΚΤΙΚΟ ΣΥΝΕΔΡΙΟ ΠΟΠΣ

ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟΥ Π.Ο.Σ.Τ.

Ηγεσία. 12 ο Κεφάλαιο

ΕΙΣΗΓΗΣΗ Μ. ΜΑΘΙΟΥΔΑΚΗ ΠΡΟΕΔΡΟΥ ΕΣΗΕΑ ΣΤΟ ΜΙΚΤΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ

Σας καλωσορίζω και φέτος στην εκδήλωση μας που πραγματοποιείται με την ευκαιρία της Παγκόσμιας Μέρας της Γυναίκας.

Λόγω της σοβαρότητας του θέματος θα πραγματοποιηθεί έκτακτη σύγκληση του Διοικητικού Συμβουλίου της ΚΕΔΕ τη Δευτέρα 26 Σεπτεμβρίου και ώρα

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΕΘΝΙΚΗΣ ΤΡΑΠΕΖΑΣ ΤΗΣ ΕΛΛΑΔΟΣ

20 Νοεμβρίου Κυρίες και κύριοι, Καλησπέρα σας.

Ταμείο επαγγελματικής ασφάλισης

ΝΟΜΟΣ ΥΠ' ΑΡΙΘ. 3016/2002

ΟΜΙΛΙΑ ΠΡΟΕ ΡΟΥ ΓΣΕΕ ΓΙΑΝΝΗ ΠΑΝΑΓΟΠΟΥΛΟΥ. Στην ανοικτή συνεδρίαση της ετήσιας Συνέλευσης των µελών του ΣΕΒ

2 ο ΔΕΛΤΙΟ ΕΝΗΜΕΡΩΣΗΣ ΜΗΧΑΝΙΚΩΝ ΤΗΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ ΠΕ12-ΠΕ

Άδειες συνδικαλιστικών στελεχών των Νομαρχιακών Τμημάτων της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. και όλων των συνδικαλιστικών στελεχών του Δημοσίου

Αφού η διοίκηση της Alpha Bank κάνει το ΚΟΡΟΪΔΟ... Εμείς κάνουμε ΑΓΩΝΑ μέχρι την τελική Ν Ι Κ Η!!!

Κύριε Πρόεδρε της Κεντρικής Ένωσης Δήμων Ελλάδας και φίλε Γιώργο Πατούλη κυρίες και κύριοι συνάδελφοι,

Ένωση Λειτουργών Μέσης Εκπαίδευσης Νομού Μαγνησίας

ΘΕΜΑ: «Επιτροπές Υποστήριξης κατά τη διενέργεια του δημοψηφίσματος της 5 ης Ιουλίου 2015»

Ιατρικός Σύλλογος. Ηρακλείου. Συνέντευξη τύπου

ΟΙ ΓΥΝΑΙΚΕΣ ΣΤΑ ΚΕΝΤΡΑ ΛΗΨΗΣ ΠΟΛΙΤΙΚΩΝ ΑΠΟΦΑΣΕΩΝ

ΣΥΙΛΤΕ Νο 68. Νενικήκαμεν!

Σ.Ε.Β.Ε.Τ.Τ.Υ.Κ. Π.Ε.Ο. Α Π Ο Φ Α Σ Ε Ι Σ ΓΕΝΙΚΗ ΑΠΟΦΑΣΗ

3ο ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΟ ΣΥΝΕΔΡΙΟ ΤΗΣ Π.Ο.Σ.Ε.Ε.ΔΙ.Π. Α.Ε.Ι.

ΠΑΝΙΟΝΙΚΟ ΚΑΛΕΣΜΑ! Ενωμένοι σαν μία γροθιά απαντάμε με ανυποχώρητο αγώνα στην αδιαλλαξία της τράπεζας μέχρι την τελική ΝΙΚΗ!

Ομιλία στο Συνέδριο ΠΕΟ. Εκπροσώπου της ΓΣΕΕ. Οικ. Γραμματέα Γ. Γεωργακόπουλου

Οι θέσεις της Α Βάθμιας Τοπικής Αυτοδιοίκησης για την Κοινωνική Αλληλεγγύη την Απασχόληση & την Κοινωνική Συνοχή

ΚΑΝΟΝΙΣΜΟΣ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑΣ ΤΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ ΕΛΕΓΧΟΥ

ΕΥΡΩΠΑΪΚΕΣ ΕΚΛΟΓΕΣ Ευρωβαρόμετρο Ευρωπαϊκό Κοινοβούλιο (Τακτικό EB 69.2) - Άνοιξη 2008 Αναλυτική σύνθεση

Ως Έλληνες πολίτες, ως εργαζόμενοι σε αυτή τη χώρα, βιώνουμε μία άνευ

Πρωτοφανής στην ιστορία του τόπου η μη εκπροσώπηση των

Ομιλία Εκτελεστικού Αντιπροέδρου Χάρη Κυριαζή. «Προκλήσεις, προτάσεις, στρατηγικές ανάπτυξης της εξωστρέφειας» ΣΥΝΕΔΡΙΟ ΕΞΑΓΩΓΩΝ ΣΕΒΕ EXPORT SUMMIT

ΠΡΟΣΟΧΗ! ΚΙΝΔΥΝΟΣ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΗΣ ΕΞΑΠΑΤΗΣΗΣ - Ανακοίνωση της Αυτόνομης Συνδικαλιστικής Πρωτοβουλίας Εργαζομένων στην Alpha Bank

ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΑΓΡΟΤΙΚΩΝ ΣΥΝΕΤΑΙΡΙΣΤΙΚΩΝ ΟΡΓΑΝΩΣΕΩΝ ΚΑΙ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ ΕΛΛΑΔΟΣ

Διαπραγματεύσεις, συλλογικές συμβάσεις εργασίας και κοινωνικός διάλογος σε καιρούς κρίσης. Συγχρηματοδοτείται από την Ευρωπαϊκή Ένωση

ΘΕΜΑ: Κατανομή κρατικής οικονομικής ενίσχυσης έτους 2015 (α δόση) στα δικαιούχα πολιτικά κόμματα και συνασπισμούς πολιτικών κομμάτων.

Transcript:

Ενημερωτικό Δελτίο 10/6/2014 www.dhsye.gr www.facebook.com/dhsye email: DhsyeEte@gmail.com Συνάδελφοι, Επικοινωνούμε μαζί σας μετά από μια σημαντική εκλογική διαδικασία (Ευρωεκλογές, Περιφερειακές και Δημοτικές Εκλογές), ενώ στο χώρο μας έχουν συμβεί σημαντικά γεγονότα : α) Εκλογές ΤΥΠΕΤ 2014 Συγκρότηση Προεδρείου β) Ανακεφαλαιοποίηση Εθνικής Τράπεζας γ) Εργασιακά θέματα δ) Ταμείο Αυτασφάλειας (εφάπαξ) Οι εκλογές που έγιναν επιβεβαίωσαν τον πολυκερματισμό του πολιτικού συστήματος και την έντονη παρουσία της Χρυσής Αυγής. Ο πολυκερματισμός οφείλεται αφενός στην έντονη δυσαρέσκεια που υπάρχει στο εκλογικό σώμα από τις εφαρμοζόμενες πολιτικές και την κοινωνική κατάσταση των τελευταίων ετών και αφετέρου στις προσωπικές πολιτικές που εφαρμόζουν διάφορες γνωστές «προσωπικότητες» της ελληνικής πολιτικής σκηνής βοηθούμενες από την πλουσιοπάροχη προβολή τους από τα μέσα μαζικής πληροφόρησης. Η παρουσία της Χρυσής Αυγής βάζει σε κίνδυνο την Δημοκρατία μας, καθώς η δράση, οι ιδέες και μία ενδεχόμενη περαιτέρω εκλογική ενίσχυση τέτοιων φασιστικών-ναζιστικών μορφωμάτων θα οδηγήσουν σε ολοκληρωτικές επιλογές που θα ισοπεδώσουν όλες τις κατακτήσεις του Ευρωπαϊκού και Ελληνικού πολιτισμού. Όλοι μας θα πρέπει σε αυτή την περίπτωση να παραμερίσουμε τις όποιες διαφορές μας και να συστρατευτούμε στην καταπολέμηση και την περιθωριοποίηση αυτών των σκοτεινών δυνάμεων.

Για εμάς τους εργαζόμενους, οι σημερινές αντικοινωνικές και αναποτελεσματικές πολιτικές πρέπει να αλλάξουν προς την κατεύθυνση της υιοθέτησης των προτάσεων του οργανωμένου συνδικαλιστικού κινήματος. Η πολιτική πρέπει να ξαναέρθει στο προσκήνιο έναντι της οικονομίας και να ξαναβάλει στο επίκεντρό της την κοινωνία και τους ανθρώπους. Πρωταρχικός στόχος όλων των πολιτικών πρέπει να είναι η ευημερία των ανθρώπων, όχι αποκλειστικά το κυνήγι άπιαστων αριθμών χρέους και δημοσιονομικής προσαρμογής. Η ΔΗ.ΣΥ.Ε. είναι διαχρονικά η παράταξη των εργαζομένων στην Εθνική Τράπεζα, εξυπηρετεί αποκλειστικά τα συμφέροντα των εργαζομένων και λογοδοτεί αποκλειστικά στους εργαζόμενους. Η ιστορική διαδρομή της έχει συνδεθεί με όλες τις κατακτήσεις των εργαζομένων στην Εθνική Τράπεζα και με τη δημιουργία ενός οργανωμένου και ασφαλούς πλέγματος εργασιακών σχέσεων και δικαιωμάτων, που απορρέουν από κατοχυρωμένους θεσμούς διαφάνειας, αντικειμενικότητας και ισονομίας. Θέση μας είναι ότι οι εργαζόμενοι δεν ήταν οι υπεύθυνοι της κρίσης, αλλά τιμωρήθηκαν δογματικά ως τέτοιοι με οδυνηρές κοινωνικές συνέπειες. Με οδηγό μας τις ανάγκες των εργαζομένων στη σημερινή δύσκολη συγκυρία, αγωνιζόμαστε για τη δημιουργία ενός ευρύτερου μετώπου κοινωνικών δυνάμεων που θα προστατεύσει και θα επεκτείνει τους δημοκρατικούς εργασιακούς θεσμούς, κόντρα στην επιχειρούμενη απορρύθμιση των εργασιακών σχέσεων. Είμαστε έτοιμοι για ρήξεις με το σημερινό κατεστημένο με όρους δημοκρατίας. Επιθυμούμε αλλαγή των κυρίαρχων συντηρητικών πολιτικών της λιτότητας εντός μιας Ευρώπης ενωμένης, όπου θα διασφαλίζεται το ευρωπαϊκό κοινωνικό κεκτημένο και οι πολίτες θα αισθάνονται την αξία της ύπαρξής της. Μένουμε πιστοί στο ρόλο, τις αρχές και τις αξίες για τις οποίες μας εμπιστεύονται διαχρονικά οι συνάδελφοί μας εργαζόμενοι στην Εθνική Τράπεζα: την υπεράσπιση και τη διεύρυνση των δικαιωμάτων για όλους, απέναντι στη μεσαιωνική νεοφιλελεύθερη αντίληψη της εποχής μας που θέλει τα αγαθά της παιδείας, της υγείας, της εργασίας και της ασφάλισης να αποτελούν κλειστά προνόμια για λίγους. Α.- ΕΚΛΟΓΕΣ ΤΥΠΕΤ ΣΥΓΚΡΟΤΗΣΗ ΠΡΟΕΔΡΕΙΟΥ Στις πρόσφατες εκλογές του ΤΥΠΕΤ η Συμπαράταξη ΥΓΕΙΑ-ΦΡΟΝΤΙΔΑ-ΠΡΟΟΔΟΣ που υποστήριζε η ΔΗ.ΣΥ.Ε. αναδείχθηκε καθαρή νικήτρια καθώς έλαβε το 50% των εδρών του Διοικητικού Συμβουλίου (12 από τις 24). Το Προεδρείο συγκροτήθηκε από την παράταξή μας ΥΓΕΙΑ- ΦΡΟΝΤΙΔΑ-ΠΡΟΟΔΟΣ και τη ΔΑΚΕ.

Η Συμπαράταξη ΥΓΕΙΑ ΦΡΟΝΤΙΔΑ - ΠΡΟΟΔΟΣ εκπροσωπείται από τον Πρόεδρο Νίκο Κήπο, τον Γενικό Γραμματέα Θανάση Γέρουλα και τον Β Αντιπρόεδρο Νίκο Σερέτη, ενώ η ΔΑΚΕ πήρε τις θέσεις του Α Αντιπροέδρου και του Αναπληρωτή Γενικού Γραμματέα. Από τις υπόλοιπες παρατάξεις, η ΔΑΣ αρνήθηκε και πάλι την ευθύνη που απαιτεί η Διοίκηση του Ταμείου. Ήταν η παράταξη που είχε ΟΙΚΕΙΟΘΕΛΩΣ αποχωρήσει από το Προεδρείο στη μέση της προηγούμενης θητείας για λόγους μικροπαραταξιακής τακτικής. Στις συζητήσεις που ακολούθησαν τις πρόσφατες εκλογές του ΤΥΠΕΤ για το σχηματισμό ενός λειτουργικού Προεδρείου, σε καμία περίπτωση δεν έπεισε ότι είναι διατεθειμένη να υπερβεί τις κομματικές γραμμές και να στηρίξει την πορεία του Ταμείου. Η Ενιαία δεν έδειξε ενδιαφέρον για συμμετοχή στο Προεδρείο, καθώς εξακολουθεί να επιμένει στην πολιτική της απομόνωσης και της ανέξοδης καταγγελίας. Η δική μας παράταξή, όπως έχει μάθει να κάνει, θα τιμήσει και πάλι την εμπιστοσύνη των συναδέλφων, από τους οποίους αντλεί τη δύναμή της και στους οποίους αποκλειστικά λογοδοτεί. Θα συνεχίσουμε υπεύθυνα το θετικό έργο και σε αυτόν τον τόσο κρίσιμο και σημαντικό τομέα για εμάς και τις οικογένειές μας, για ένα ΤΥΠΕΤ βιώσιμο και αυτόνομο, που θα καταφέρνει κόντρα στους καιρούς μας να βελτιώνει το επίπεδο των παρεχόμενων υπηρεσιών υγείας και πρόνοιας στους ασφαλισμένους του. Β.- ΑΝΑΚΕΦΑΛΑΙΟΠΟΙΗΣΗ ΤΗΣ ΕΤΕ Το προηγούμενο διάστημα πραγματοποιήθηκε με επιτυχία άλλη μια διαδικασία ανακεφαλαιοποίησης της Εθνικής Τράπεζας. Από αυτή τη διαδικασία προέκυψαν συμπεράσματα: α) Επιβεβαιώθηκε για μια ακόμη φορά το τελευταίο διάστημα η ύπαρξη γνωστών πια κύκλων που αντιπαλεύουν την αυτόνομη λειτουργία της Εθνικής, ενώ την ίδια στιγμή διευκολύνουν τους άλλους τραπεζικούς Ομίλους να υλοποιήσουν τα επιχειρηματικά τους σχέδια. β) Η μετοχική σύνθεση της ΕΤΕ έχει πολύ μεγάλη διασπορά με αποτέλεσμα να μην ελέγχεται και να μην επηρεάζεται από έναν μόνο μέτοχο ή μια μικρή ομάδα μετόχων. γ) Η παρουσία των Ασφαλιστικών Ταμείων παραμένει μικρή σε σχέση με το παρελθόν, εικόνα που πρέπει και μπορεί να βελτιωθεί εάν μέρος από τις μετοχές που κατέχει το ΤΧΣ δοθεί στα Ασφαλιστικά Ταμεία ως αποζημίωση για την επιβολή του PSI (κούρεμα ομολόγων). δ) Αρνητικό σημείο της πρόσφατης ανακεφαλαιοποίησης ήταν ο αποκλεισμός των παλαιών μετόχων, καθώς δεν τους δόθηκε η

δυνατότητα, εφόσον μπορούσαν και ήθελαν, να συμμετάσχουν στην Αύξηση Μετοχικού Κεφαλαίου της ΕΤΕ. ε) Κρίσιμο παράγοντα για τη μελλοντική σύνθεση του Μετοχικού Κεφαλαίου της Εθνικής Τράπεζας θα αποτελέσει η χρήση από τους κατόχους των warrants, ένα θέμα που θα μας απασχολήσει και πάλι στο μέλλον. Στρατηγικός στόχος της ΔΗ.ΣΥ.Ε. είναι: α) Η άμεση απομάκρυνση του ΤΧΣ από το κεφάλαιο της ΕΤΕ και β) Η αύξηση της συμμετοχής των Ασφαλιστικών Ταμείων και των άλλων Νομικών Προσώπων (Δημοσίου και Ιδιωτικού Τομέα), ώστε να επηρεάζουν ουσιαστικά στην επιλογή των Διοικήσεων. Επιδιώκουμε την πολυμετοχικότητα και τη διασπορά στη μετοχική σύνθεση, καθώς και την ύπαρξη Διοικήσεων που θα αντιλαμβάνονται τον ιδιαίτερο και ιστορικό ρόλο της Εθνικής Τράπεζας για την εθνική οικονομία, την ελληνική οικογένεια και την ελληνική κοινωνία. Γ.- ΕΡΓΑΣΙΑΚΑ ΘΕΜΑΤΑ Η ΔΗΣΥΕ καθημερινά αγωνίζεται για την επίλυση και την προώθηση των εργασιακών θεμάτων που απασχολούν τους συναδέλφους και για την ομαλή βαθμολογική και υπηρεσιακή τους εξέλιξη, μέσα στο θεσμικό πλαίσιο που έχουμε κατοχυρώσει στην Εθνική Τράπεζα. Οι τοποθετήσεις Διευθυντών σε 120 καταστήματα, οι νέες προκηρύξεις στις θέσεις των Διευθυντών και των Υποδιευθυντών των καταστημάτων, η σύγκληση του Συμβουλίου Τοποθέτησης στις Διευθύνσεις για τις θέσεις των Προϊσταμένων Υπηρεσίας και Τμήματος έχουν δρομολογηθεί, ενώ ολοκληρώθηκαν οι προαγωγές από το βαθμό του Τμηματάρχη Β σε Α. Πιέζουμε ώστε οι προαγωγές σε όλους τους βαθμούς να γίνονται στην ώρα τους, να προχωρήσουν οι μετατάξεις και οι υπόλοιπες αναβαθμίσεις των συμβούλων personal banking και των συμβούλων ΜΜΕ, ενώ διεκδικούμε να επανέλθει η 6 η κατηγορία καταστημάτων. Με καίριες παρεμβάσεις και διαρκείς πιέσεις έχουμε πετύχει να ολοκληρωθούν οι προαγωγές σε όλους τους βαθμούς το προηγούμενο διάστημα, να προχωρήσει η απόδοση κλιμακίων ευθύνης σε συμβούλους personal banking, να δοθεί λύση στο ζήτημα των οδοιπορικών, να μειωθούν οι κατηγορίες των καταστημάτων.

Όλα τα παραπάνω, εκτός από την ηθική επιβράβευση, έχουν και οικονομική ωφέλεια για μεγάλη μερίδα συναδέλφων, σε μια περίοδο τόσο σκληρή για τους εργαζόμενους στη χώρα μας. Στόχος μας είναι η αποκατάσταση των μισθολογικών απωλειών, μέσω του θεσμού των Επιχειρησιακών και Κλαδικών Συμβάσεων. Συνάδελφοι, Τονίζουμε πως στους κλάδους εργαζομένων που είχαν ισχυρή συνδικαλιστική εκπροσώπηση, όπως στις Τράπεζες συνολικά αλλά και στην Εθνική Τράπεζα ειδικότερα, οι απώλειες που προέκυψαν για τους εργαζόμενους ήταν συγκριτικά πολύ λιγότερες σε σχέση με την υπόλοιπη ελληνική κοινωνία. Γι αυτό, για εμάς ο μόνος δρόμος ήταν και είναι η συσπείρωση γύρω από τον ΣΥΕΤΕ και την ΟΤΟΕ. Καλούμε όλα τα μέλη μας, σε κάθε επιμέρους χώρο δουλειάς, σε όλη τη χώρα, να συνεισφέρουν με όλες τους τις δυνάμεις στην κατεύθυνση του να φέρουν παλιούς και νέους συναδέλφους κοντά στον Σύλλογο, που αποδεδειγμένα αποτελεί τη δύναμή μας. Δ.- ΤΑΜΕΙΟ ΑΥΤΑΣΦΑΛΕΙΑΣ Το Ταμείο Αυτασφάλειας (εφάπαξ) ξεκίνησε και πάλι να λειτουργεί και να ικανοποιεί τις υποχρεώσεις του προς τους ασφαλισμένους του, παρά τη μικροπαραταξιακή και επικίνδυνη για τη βιωσιμότητα του Ταμείου πολιτική που ασκεί η ηγετική ομάδα του Συλλόγου Συνταξιούχων. Το ΔΣ του Ταμείου, μετά την απόφαση του Δικαστή να απορρίψει την αίτηση κάποιων συνταξιούχων που ζητούσαν την ουσιαστική αναστολή λειτουργίας του Ταμείου μας, προχώρησε στην εφαρμογή του νέου καταστατικού σύμφωνα με το οποίο το εφάπαξ θα καταβάλλεται στους δικαιούχους σε τρεις δόσεις και εντός (30) μηνών από την ημερομηνία της θεμελίωσης δικαιώματος συνταξιοδότησης του κάθε συναδέλφου. Δυστυχώς, όμως, οι «συνάδελφοι» αυτοί επιμένουν. Έχουν καταθέσει ασφαλιστικά μέτρα για τους ίδιους λόγους, τα οποία εκδικάζονται στις 27/6/2014. Ελπίζουμε ότι και εκεί οι Δικαστές θα σταθούν στο ύψος των περιστάσεων και δε θα επιτρέψουν ούτε την αναστολή λειτουργίας ούτε τη διάλυση του Ταμείου μας.

Συνάδελφοι, Για κάθε εξέλιξη στα θέματα που μας απασχολούν θα σας ενημερώνουμε άμεσα. Σας καλούμε να μας ενημερώνετε για κάθε πρόβλημα που αντιμετωπίζετε στους εργασιακούς χώρους, ώστε η παράταξη μας να εξακολουθεί να παρεμβαίνει παντού έγκαιρα και αποτελεσματικά, με στόχο την προάσπιση των συμφερόντων των εργαζομένων. Επικοινωνία με τη ΔΗ.ΣΥ.Ε. Γιαννακόπουλος Γιώργος 2103349901 (19901) Δαμίγος Γιώργος 2103349908 (19908) Μούτσης Άκης 2310295138 (35138) Βασιλακάκης Γιώργος 2103349906 (19906) Ασπιώτης Χρήστος 2103349915 (19915) Τασιόπουλος Γιώργος 2103349913 (19913) ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΗ ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑ ΤΗΣ ΔΗ.ΣΥ.Ε. Ο Γραμματέας Γιώργος Γιαννακόπουλος