ΟΙ ΝΕΕΣ ΑΛΛΑΓΕΣ ΣΤΟ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟ. Φωτάκη Ηλιάνα "Σύμβουλος Ιδιωτικής & Κοινωνικής Ασφάλισης"

ΟΙ ΝΕΕΣ ΑΛΛΑΓΕΣ ΣΤΟ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟ

Ασφαλιστικές εισφορές. Τα νέα όρια ηλικίας για συνταξιοδότηση σε ΙΚΑ, Δημόσιο & Ελεύθερους Επαγγελματίες. Οι αλλαγές από τα νέα ποσοστά αναπλήρωσης των συντάξεων. Ποιοι κινδυνεύουν με «ψαλίδι» 60% στις συντάξεις τους και ποιοι την γλιτώνουν.

Βασικές μεταβολές του Ν. 4387/2016 στο ασφαλιστικό σύστημα

Ο Ν. 4387/2016 επέφερε σημαντικές αλλαγές στο σύστημα κοινωνικής ασφάλισης, οι οποίες επηρεάζουν το σύνολο σχεδόν των ασφαλισμένων της χώρας μας. Οι μεταβολές αυτές επικεντρώνονται κυρίως σε 3 βασικά σημεία.

Η ενοποίηση των ασφαλιστικών ταμείων με την σύσταση του Ενιαίου Φορέα Κοινωνικής Ασφάλισης. Η αλλαγή στον τρόπο υπολογισμού και προσδιορισμού των ασφαλιστικών εισφορών. Η αλλαγή στον τρόπο υπολογισμού των συνταξιοδοτικών παροχών.

Όλοι μαζί, πιο δυνατοί

Οργανισμός Ασφάλισης Ελευθέρων Επαγγελματιών (ΟΑΕΕ) Ποια Ταμεία υπάγονται στον Ενιαίο Φορέα Κοινωνικής Ασφάλισης Ίδρυμα Κοινωνικών Ασφαλίσεων Ενιαίο Ταμείο Ασφάλισης Μισθωτών (Ι.Κ.Α. Ε.Τ.Α.Μ.) Δημόσιο (ΓΛΚ) Ενιαίο Ταμείο Ανεξάρτητα Απασχολουμένων (Ε.Τ.Α.Α.) πρώην ΤΑΝ πρώην ΤΣΑΥ πρώην ΤΣΜΕΔΕ Οργανισμός Γεωργικών Ασφαλίσεων (ΟΓΑ) Ναυτικό Απομαχικό Ταμείο (ΝΑΤ)

Αναπροσαρμογή ασφαλιστικών εισφορών ελεύθερων επαγγελματιών

Με τις διατάξεις των άρθρων 39 και 40 του ν.4387/2016 επέρχονται μεταβολές από 1.1.2017 στο καθεστώς υπολογισμού των ασφαλιστικών εισφορών των ελεύθερων επαγγελματιών των αυτοαπασχολούμενων και των αγροτών που πλέον υπάγονται στην ασφάλιση του ΕΦΚΑ βάσει των γενικών, ειδικών ή καταστατικών διατάξεων.

Βασικό γνώρισμα του νέου καθεστώτος είναι η μετάβαση για τον υπολογισμό των ασφαλιστικών εισφορών από το τεκμαρτό εισόδημα και στο πραγματικό εισόδημα που προκύπτει από την άσκηση της επαγγελματικής δραστηριότητας. Από 1/1/2017 καταργούνται οι ασφαλιστικές κατηγορίες πχ. του ΟΑΕΕ και πλέον βάσει υπολογισμού των εισφορών αποτελεί το μηνιαίο εισόδημα, όπως αυτό καθορίζεται με βάση το καθαρό φορολογητέο αποτέλεσμα, από την άσκηση της δραστηριότητάς τους κατά το προηγούμενο φορολογικό έτος.

Ποσοστό μηνιαίας ασφαλιστικής εισφοράς κλάδου κύριας σύνταξης

Το ποσοστό ασφαλιστικής εισφοράς κλάδου κύριας σύνταξης ανέρχεται σε 20% από 1/1/2017. Τυχόν υψηλότερα ή χαμηλότερα ποσοστά στον κλάδο σύνταξης που προβλέπονται κατά την έναρξη ισχύος του νόμου, αναπροσαρμόζονται σταδιακά και ισόποσα από 1/1/2017 ώστε από 1/1/2020 το ποσοστό του ασφαλίστρου να διαμορφώνεται σε 20%. Ενώ για την ιατροφαρμακευτική κάλυψη κρατείτε το 6.95 %

Ενδεικτικά σενάρια για την νέα αύξηση των εισφορών με το νέο τρόπο υπολογισμού από το 2018 και μετά

Στο έτος 2018 ως βάση για τον υπολογισμό των εισφορών λαμβάνεται το 85% του εισοδήματος του προηγούμενου έτους, ενώ στα επόμενα έτη το 100%.

Το 2018 οι ασφαλιστικές εισφορές θα υπολογίζονται επί του αθροίσματος των φορολογητέων κερδών και των ασφαλιστικών εισφορών με έκπτωση στο αποτέλεσμα που θα προκύπτει της τάξεως του 15%. Από το 2019 και μετά οι ασφαλιστικές εισφορές θα υπολογίζονται επί του αθροίσματος των φορολογητέων κερδών και των ασφαλιστικών εισφορών χωρίς να υπάρχει καμία απολύτως έκπτωση.

Πίνακας απεικόνισης μεταβολών για εισόδημα 10.000,00 Με το Υφιστάμενο σύστημα Οικονομικά στοιχεία 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 Κέρδη 10.000 10.000 10.000 10.000 10.000 10.000 10.000 10.000 Ασφ. εισφ. Ο.Α.Ε.Ε. (παλιό καθεστώς ) Ασφ. εισφ. Ε.Φ.Κ.Α. (νέο καθεστώς) 4.024 4.024 4.024 1.895 2.184 2.106 2.127 2.121

Με το νέο υπολογισμό για το 2018 και το 2019 και μετά... Οικονομικά στοιχεία 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 Κέρδη 10.000 10.000 10.000 10.000 10.000 10.000 10.000 10.000 Ασφ. εισφ. Ο.Α.Ε.Ε. (παλιό καθεστώς ) Ασφ. εισφ. Ε.Φ.Κ.Α. (νέο καθεστώς) 4.024 4.024 4.024 1.895 2.290 2.695 2.695 2.695

Συγκεντρωτικά αποτελέσματα ανά κέρδη

Υφιστάμενο σύστημα υπολογισμού εισφορών 2018 Νέο σύστημα υπολογισμού εισφορών 2018 Κέρδη προ εισφορών 5.000 10.000 15.000 20.000 25.000 30.000 35.000 40.000 45.000 50.000 55.000 60.000 65.000 70.000 75.000 80.000 85.000 90.000 Κέρδη μετά την αφαίρεση εισφορών του 2016 3.104,65 8.104,65 12.042,09 15.694,59 19.347,09 22.999,59 26.652,09 30.304,59 33.957,09 37.609,59 41.262,09 44.914,59 48.567,09 52.219,59 56.046,10 61.046,10 66.046,10 71.046,10 Ασφαλιστ. εισφορές 1.895,35 2.163,57 3.245,45 4.229,69 5.214,04 6.198,39 7.182,74 8.167,09 9.151,43 10.135,78 11.120,13 12.104,48 13.088,83 14.073,18 15.104,42 16.451,92 17.799,42 18.953,90 Κέρδη προ εισφορών 5.000 10.000 15.000 20.000 25.000 30.000 35.000 40.000 45.000 50.000 55.000 60.000 65.000 70.000 75.000 80.000 85.000 90.000 Βάση υπολογισμού εισφορών (μείωση κατά 15%) 4.250,00 8.500,00 12.750,00 17.000,00 21.250,00 25.500,00 29.750,00 34.000,00 38.250,00 42.500,00 46.750,00 51.000,00 55.250,00 59.500,00 63.750,00 68.000,00 72.250,00 76.500,00 Ασφαλιστ. εισφορές 1.895,35 2.290,75 3.436,13 4.581,50 5.726,88 6.872,25 8.017,63 9.163,00 10.308,38 11.453,75 12.599,13 13.744,50 14.889,88 16.035,25 17.180,63 18.326,00 18.953,90 18.953,90 Διαφορά ασφαλιστικών εισφορών σε σχέση με το προηγούμενο σύστημα 0,00% 4,88% 5,88% 8,32% 9,84% 10,87% 11,62% 12,19% 12,64% 13,00% 13,30% 13,55% 13,76% 13,94% 13,75% 11,39% 6,49% 0,00%

Νέο σύστημα υπολογισμού εισφορών 2019 Κέρδη προ εισφορών 5.000 10.000 15.000 20.000 25.000 30.000 35.000 40.000 45.000 50.000 55.000 60.000 65.000 70.000 75.000 80.000 85.000 90.000 Βάση υπολογισμού εισφορών 5.000 10.000 15.000 20.000 25.000 30.000 35.000 40.000 45.000 50.000 55.000 60.000 65.000 70.000 75.000 80.000 85.000 90.000 Ασφαλιστ. εισφορές 1.895,35 2.695,00 4.042,50 5.390,00 6.737,50 8.085,00 9.432,50 10.780,00 12.127,50 13.475,00 14.822,50 16.170,00 17.517,50 18.865,00 18.953,90 18.953,90 18.953,90 18.953,90 Διαφορά ασφαλιστικών εισφορών σε σχέση με το προηγούμενο σύστημα 0,00% 27,95% 27,61% 26,82% 26,35% 26,04% 25,82% 25,66% 25,53% 25,43% 25,34% 25,27% 25,21% 25,16% 17,42% 10,67% 4,66% 0,00%

Υποχρέωση πολλαπλής καταβολής ασφαλιστικών εισφορών στον ΕΦΚΑ από 1/1/2017

Σύμφωνα με την παρ. 1, οι ασφαλισμένοι, ανεξαρτήτως εάν υπήχθησαν στην κοινωνική ασφάλιση πριν ή μετά την 1/1/1993 (παλαιοί και νέοι ασφαλισμένοι), εφόσον ασκούν πολλαπλή επαγγελματική δραστηριότητα για την οποία είχαν υποχρέωση ασφάλισης σε περισσότερους του ενός από τους ενταχθέντες στον ΕΦΚΑ φορείς κύριας ασφάλισης ή το Δημόσιο, καταβάλλουν από 1/1/2017 τις προβλεπόμενες από τα άρθρα 38, 39 και 40 του ν.4387/2016 ασφαλιστικές εισφορές για την κύρια ασφάλιση τους, για κάθε επαγγελματική δραστηριότητα που ασκούν.

Παρά δειγμα 1Nέος ασφαλισμένος

Νέος ασφαλισμένος, παρέχει εξαρτημένη εργασία και συγχρόνως ασκεί ελεύθερο επάγγελμα. Βάσει του προγενέστερου νομοθετικού πλαισίου (άρθρο 39 του ν.2084/1992, όπως ίσχυε), ο εν λόγω ασφαλισμένος υπαγόταν στην ασφάλιση ενός φορέα κύριας ασφάλισης, εν προκειμένω του πρώην ΙΚΑ - ΕΤΑΜ ή του πρώην ΟΑΕΕ, και κατέβαλε μία ασφαλιστική εισφορά. Από 1/1/2017, ο εν λόγω ασφαλισμένος έχει υποχρέωση καταβολής στον ΕΦΚΑ ασφαλιστικής εισφοράς: α) βάσει του άρθρου 38 του ν.4387/2016 επί των μηνιαίων αποδοχών ως μισθωτός (υποχρέωση ασφάλισης βάσει των διατάξεων του πρώην ΙΚΑ - ΕΤΑΜ) και β) βάσει του άρθρου 39 του ν.4387/2016 επί του μηνιαίου εισοδήματος ως ελεύθερος επαγγελματίας (υποχρέωση ασφάλισης βάσει των διατάξεων του πρώην ΟΑΕΕ).

Παρά δειγμα 2 Μισθωτός & αγρότης

Νέος ασφαλισμένος, παρέχει εξαρτημένη εργασία και συγχρόνως ασκεί αγροτική δραστηριότητα. Συνεπώς, έχει υποχρέωση καταβολής στον ΕΦΚΑ ασφαλιστικής εισφοράς: α) βάσει του άρθρου 38 του ν.4387/2016 ως μισθωτός (υποχρέωση ασφάλισης βάσει των διατάξεων του πρώην ΙΚΑ - ΕΤΑΜ) και β) βάσει του άρθρου 40 του ν.4387/2016 λόγω άσκησης αγροτικής δραστηριότητας (υποχρέωση ασφάλισης βάσει των διατάξεων του πρώην ΟΓΑ).

Εάν για την μισθωτή απασχόληση οι μηνιαίες αποδοχές ανέρχονται σε 6.000 και το μηνιαίο εισόδημα από την αγροτική δραστηριότητα ανέρχεται σε 3.000, ο ασφαλισμένος καταβάλλει μηνιαία εισφορά επί του ανωτάτου ορίου μηνιαίων αποδοχών (5.860,80 ) βάσει του άρθρου 38 του ν.4387/2016, ενώ δεν προκύπτει υποχρέωση καταβολής ασφαλιστικής εισφοράς για το μηνιαίο εισόδημα από την αγροτική δραστηριότητα.

Εάν για την μισθωτή απασχόληση (καθεστώς μερικής απασχόλησης) οι μηνιαίες αποδοχές ανέρχονται σε 200 και το μηνιαίο εισόδημα από την αγροτική δραστηριότητα ανέρχεται σε 100, το κατώτατο όριο μηνιαίου εισοδήματος στην περίπτωση αυτή διαμορφώνεται σε 410,26. Ο ασφαλισμένος καταβάλλει μηνιαία εισφορά βάσει του άρθρου 38 του ν.4387/2016 για το ποσό των 200. Δεδομένου ότι το μηνιαίο εισόδημα και από τις δύο δραστηριότητες ανέρχεται σε 300 (200 από την μισθωτή εργασία και 100 από την αγροτική δραστηριότητα) και υπολείπεται του κατωτάτου μηνιαίου εισοδήματος (410,26 εν προκειμένω), ο ασφαλισμένος θα καταβάλλει μηνιαία εισφορά βάσει του άρθρου 40 επί του ποσού των 210,26 (410,26-200 ).

Παρά δειγμα 3 Ελ. Επαγγελματίας και αγρότης

Παλαιός ασφαλισμένος, ασκεί ελεύθερο επάγγελμα (υποχρέωση ασφάλισης στον ΕΦΚΑ βάσει των διατάξεων του πρώην ΟΑΕΕ) και αγροτική δραστηριότητα (υποχρέωση ασφάλισης στον ΕΦΚΑ βάσει των διατάξεων του πρώην ΟΓΑ). Βάσει του προγενέστερου νομοθετικού πλαισίου, ο εν λόγω ασφαλισμένος εξαιρούνταν από την ασφάλιση του ΟΓΑ και υπαγόταν υποχρεωτικά στην ασφάλιση του ΟΑΕΕ. Από 1/1/2017, ο εν λόγω ασφαλισμένος έχει υποχρέωση καταβολής στον ΕΦΚΑ ασφαλιστικής εισφοράς: α) βάσει του άρθρου 39 του ν.4387/2016 ως ελεύθερος επαγγελματίας (υποχρέωση ασφάλισης βάσει των διατάξεων του πρώην ΟΑΕΕ) και β) βάσει του άρθρου 40 του ν.4387/2016 λόγω άσκησης αγροτικής δραστηριότητας (υποχρέωση ασφάλισης βάσει των διατάξεων του πρώην ΟΓΑ)

Εάν από το ελεύθερο επάγγελμα έχει μηνιαίο εισόδημα ύψους 4.000 και από την αγροτική δραστηριότητα ύψους 3.000, ο ασφαλισμένος καταβάλλει μηνιαία εισφορά βάσει του άρθρου 39 του ν.4387/2016 επί του ποσού των 4.000, ενώ για το εισόδημα από την αγροτική δραστηριότητα και μέχρι του ανώτατου ορίου εισοδήματος, δηλαδή για το ποσό των 1.860,80 (5.860,80-4.000,00 ) βάσει του άρθρου 40 του ν.4387/2016. Εάν από το ελεύθερο επάγγελμα έχει μηνιαίο εισόδημα ύψους 150 και από την αγροτική δραστηριότητα ύψους 100 το κατώτατο όριο μηνιαίου εισοδήματος διαμορφώνεται σε 586,08 και ο ασφαλισμένος καταβάλλει μηνιαία εισφορά σύμφωνα με το άρθρο 39 του ν.4387/2016, δηλαδή επί του κατώτατου ορίου εισοδήματος ύψους 586,08.

Τα νέα όρια ηλικίας για την συνταξιοδότησης Ν. 4336/2015

Πλήρης σύνταξη Όριο ηλικίας: 62 Από ισχύος του νόμου έως 31-12-2015 Ηλικία 2015 2016 2017 2018 Ηλικία συνταξιοδότησης Ηλικία Ηλικία συνταξιοδότησης Ηλικία Ηλικία συνταξιοδότησης Ηλικία Ηλικία συνταξιοδότησης 50 55 50 56 50 57 50 58 51 55 51 56 51 57 51 58 Πίνακας 1 - α 52 55 52 56 52 57 52 58 53 55 & 11 μην. 53 56 & 9 μην 53 57 & 8 μην. 53 58 & 6 μην. 54 55 & 11 μην. 54 56 & 9 μην 54 57 & 8 μην. 54 58 & 6 μην. 55 55 & 11 μην. 55 56 & 9 μην 55 57 & 8 μην. 55 58 & 6 μην. 56 56 & 9 μην. 56 57 & 6 μην 56 58 & 3 μην. 56 59 57 57 & 8 μην. 57 58 & 3 μην 57 58 & 11 μην. 57 59 & 6 μην. 58 58 & 6 μην. 58 59 58 59 & 6 μην. 58 60 59 59 & 5 μην. 59 59 & 9 μην 59 60 & 2 μην. 59 60 & 6 μην. 60 60 & 3 μην. 60 60 & 6 μην 60 60 & 9 μην. 60 61 61 61 & 2 μην. 61 61 & 3 μην 61 61 & 5 μην. 61 61 & 6 μην. 62 62 62 62 62 62 62 62

2019 2020 2021 2022 Ηλικία Ηλικία συνταξιοδότησης Ηλικία Ηλικία συνταξιοδότησης Ηλικία Ηλικία συνταξιοδότησης Ηλικία Ηλικία συνταξιοδότησης 50 59 50 60 50 61 50 62 51 59 51 60 51 61 51 62 52 59 52 60 52 61 52 62 53 59 & 5 μην. 53 60 & 3 μην. 53 61 & 2 μην. 53 62 Πίνακας 1 - β 54 59& 5 μην. 54 60& 3 μην. 54 61& 2 μην. 54 62 55 59& 5 μην. 55 60& 3 μην. 55 61& 2 μην. 55 62 56 59& 9 μην. 56 60& 6 μην. 56 61& 3 μην. 56 62 57 60 & 2 μην. 57 60& 9 μην. 57 61& 5 μην. 57 62 58 60 & 6 μην. 58 61 58 61& 6 μην. 58 62 59 60 & 11 μην. 59 61 & 3 μην. 59 61& 8 μην. 59 62 60 61 & 3 μην. 60 61 & 6 μην. 60 61& 9 μην. 60 62 61 61 & 8 μην. 61 61 & 9 μην. 61 61& 11 μην. 61 62 62 62 62 62 62 62 62 62

Πλήρης σύνταξη Όριο ηλικίας: 67 Από ισχύος του νόμου έως 31-12-2015 Ηλικία 2015 2016 2017 2018 Ηλικία συνταξιοδότησης Ηλικία Ηλικία συνταξιοδότησης Ηλικία Ηλικία συνταξιοδότησης Ηλικία Ηλικία συνταξιοδότησης 50 55 50 56 & 9 μην 50 58 & 5 μην 50 60 & 2 μην 51 55 51 56 & 9 μην 51 58 & 5 μην 51 60 & 2 μην 52 55 52 56 & 9 μην 52 58 & 5 μην 52 60 & 2 μην 53 56 & 6 μην 53 58 53 59 & 6 μην 53 61 54 56 & 6 μην 54 58 54 59 & 6 μην 54 61 55 56 & 6 μην 55 58 55 59 & 6 μην 55 61 56 57 & 5 μην 56 58 & 9 μην 56 60 & 2 μην 56 61 & 6 μην 57 58 & 3 μην 57 59 & 6 μην 57 60 & 9 μην 57 62 58 59 & 2 μην 58 60 & 3 μην 58 61 & 5 μην 58 62 & 6 μην 59 60 59 61 59 62 59 63 60 60 & 11 μην 60 61 & 9 μην 60 62 & 8 μην 60 63 & 6 μην 61 61 & 9 μην 61 62 & 6 μην 61 63 & 3 μην 61 64 62 62 & 8 μην 62 63 & 3 μην 62 63 & 11 μην 62 64 & 6 μην 63 63 & 6 μην 63 64 63 64 & 6 μην 63 65 64 64 & 5 μην 64 64 & 9 μην 64 65 & 2 μην 64 65 & 6 μην 65 65 & 3 μην 65 65 & 6 μην 65 65 & 9 μην 65 66 66 66 & 2 μην 66 66 & 3 μην 66 66 & 5 μην 66 66 & 6 μην 67 67 67 67 67 67 67 67 Πίνακας 2 - α

2019 2020 2021 2022 Ηλικία Ηλικία συνταξιοδότησης Ηλικία Ηλικία συνταξιοδότησης Ηλικία Ηλικία συνταξιοδότησης Ηλικία Ηλικία συνταξιοδότησης 50 61 & 10 μην 50 63 & 7 μην 50 65 & 3 μην 50 67 51 61 & 10 μην 51 63 & 7 μην 51 65 & 3 μην 51 67 52 61 & 10 μην 52 63 & 7 μην 52 65 & 3 μην 52 67 53 62 & 6 μην 53 64 53 65 & 6 μην 53 67 54 62 & 6 μην 54 64 54 65 & 6 μην 54 67 Πίνακας 2 - β 55 62 & 6 μην 55 64 55 65 & 6 μην 55 67 56 62 & 11 μην 56 64 & 3 μην 56 65 & 8 μην 56 67 57 63 & 3 μην 57 64 & 6 μην 57 65 & 9 μην 57 67 58 63 & 8 μην 58 64 & 9 μην 58 65 & 11 μην 58 67 59 64 59 65 59 66 59 67 60 64 & 5 μην 60 65 & 3 μην 60 66 & 2 μην 60 67 61 64 & 9 μην 61 65 & 6 μην 61 66 & 3 μην 61 67 62 65 & 2 μην 62 65 & 9 μην 62 66 & 5 μην 62 67 63 65 & 6 μην 63 66 63 66 & 6 μην 63 67 64 65 & 11 μην 64 66 & 3 μην 64 66 & 8 μην 64 67 65 66 & 3 μην 65 66 & 6 μην 65 66 & 9 μην 65 67 66 66 & 8 μην 66 66 & 9 μην 66 66 & 11 μην 66 67 67 67 67 67 67 67 67 67

Όρια ηλικίας για συνταξιοδότησης ασφαλισμένων του πρώην ΟΑΕΕ (ΤΕΒΕ - ΤΑΕ - ΤΣΑ) Ν. 4336-2015

Για όσους έχουν ασφαλισθεί για πρώτη φορά μέχρι 31-12-1992, παλαιοί ασφαλισμένοι. Με συμπληρωμένο το 60ο έτος της ηλικίας τους και συντάξιμο χρόνο 35 ετών συμπληρωμένο μέχρι 31/12/2010. Για τη συμπλήρωση της 35ετίας έως την 31-12-2010 προσμετράται και χρόνος αναγνώρισης του αρθρ. 40 Ν. 2084/1992. Με συμπληρωμένο το 60ο έτος της ηλικίας ως και την 18/8/2015 και συντάξιμο χρόνο 36 ετών (αν η 35ετία συμπληρώνεται ως 31-12-2011, με συνυπολογισμό αναγνωριζόμενου χρόνου έως 4έτη ή 37 ετών (αν η 35ετία συμπληρώνεται ως 31-12-2012, με συνυπολογισμό αναγνωριζόμενου χρόνου έως 5 έτη.

Με συμπληρωμένο το 60ο έτος της ηλικίας ως και την 18/8/2015. Έτος 2010 2011 2012 2013 Διάταξη 35 35 35 40 Συντάξιμος χρόνος 35 36 37 40 Πλασματικά χρόνια αρθρ. 40 Ν. 2084/1992 4 έτη 5 έτη 7 έτη Ηλικία 60 60 60 62

Με συμπληρωμένο το 60ο έτος της ηλικίας μετά τις 18/8/2015. Ασφαλισμένοι οι οποίοι ως και την 18/8/2015 είχαν συμπληρώσει μεν τις παραπάνω χρονικές προϋποθέσεις, αλλά δεν είχαν συμπληρώσει το 60ο έτος, διατηρούν τις ίδιες χρονικές προϋποθέσεις αλλά έχουν σταδιακή αύξηση του ορίου ηλικίας με καταληκτικό όριο αυτό των 62 ετών και θα συνταξιοδοτηθούν με τη συμπλήρωση της ηλικίας που προβλέπεται κατά το έτος συμπλήρωσης του 60ου.

ΕΤΟΣ ΣΥΜΠΛΗΡΩΣΗΣ ΤΟΥ 60ου ΗΛΙΚΙΑ ΣΥΝΤΑΞΙΟΔΟΤΗΣΗΣ 2015 από 19/8/2015 και μετά 60 ετών & 3 μηνών 2016 2017 2018 60 ετών & 6 μηνών 60 ετών & 9 μηνών 61 ετών ΕΤΟΣ ΣΥΜΠΛΗΡΩΣΗΣ ΤΟΥ 60ου 2019 2020 2021 2022 ΗΛΙΚΙΑ ΣΥΝΤΑΞΙΟΔΟΤΗΣΗΣ 61 ετών & 3 μηνών 61 ετών & 6 μηνών 61 ετών & 9 μηνών 62 ετών ή με συμπληρωμένο το 67ο έτος της ηλικίας και 15 χρόνια ασφάλισης (πλήρης σύνταξη)

Παραδείγματα Ασφαλισμένος που συμπλήρωσε την 35ετία το έτος 2010 συμπληρώνει το 60ο την 1/3/ 2018. Θα θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα με τη συμπλήρωση του 61ου και 35 έτη. Ασφαλισμένος που έχει συμπληρώσει την 35ετία το έτος 2011 και συνολικό συντάξιμο χρόνο 36 ετών, συμπληρώνει το 60ο την 10/10/2021. Θα θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα με τη συμπλήρωση του 61ετών και 9 μηνών, δηλαδή την 10/7/2023 και 36 έτη.

Παραδείγματα Ασφαλισμένος που έχει συμπληρώσει την 35ετία το έτος 2012 και συνολικό συντάξιμο χρόνο 37 ετών, συμπληρώνει το 60ο το έτος 2022. Θα θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα με τη συμπλήρωση του 62ου και 37 έτη. Ασφαλισμένος που συμπλήρωσε το 60ο τον 5/2015, αλλά δεν είχε συμπληρώσει την 35ετία ως 31/12/2012. Θα θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα με τη συμπλήρωση του 62ου και συντάξιμο χρόνο 40 ετών.

Για όσους έχουν ασφαλισθεί για πρώτη φορά μετά την 01/01/1993 «Νέοι Ασφαλισμένοι»

Α) Με συμπληρωμένο το 67ο έτος της ηλικίας και 15 χρόνια ασφάλισης (πλήρης σύνταξη). Β) Με συμπληρωμένο το 62ο έτος της ηλικίας και 40 χρόνια ασφάλισης (πλήρης σύνταξη), όπου προσμετράται και ο αναγνωριζόμενος χρόνος αρθρ. 39, 40, 41 ν. 3996/2011, με την αίτηση αναγνώρισης να μπορεί να υποβληθεί οποτεδήποτε, ως την υποβολή του συνταξιοδοτικού αιτήματος. Γ) Με συμπληρωμένο το 62ο έτος της ηλικίας και 15 χρόνια ασφάλισης, από τα οποία 2,5 χρόνια ή 750 ημέρες, μέσα στην τελευταία πενταετία πριν την αίτηση για μειωμένη σύνταξη κατά 1/200 για κάθε μήνα που υπολείπεται από το όριο ηλικίας των 67 ετών.

Όρια ηλικίας για συνταξιοδότηση ασφαλισμένων του πρώην ΙΚΑ Ν. 4336-2015

Για τους ασφαλισμένους που συνταξιοδοτούνται λόγω 35ετίας ή 10.500 Η.Ε. Για τους ασφαλισμένους που συνταξιοδοτούνται λόγω 35ετίας, (παρ.1 του άρθρου 10 του ν. 825/1978, όπως αντικαταστάθηκαν με την παρ.1 του άρθρου 143 του ν. 3655/2008, την παρ. 1 του άρθρου 10 του ν.3863/2010 και την υποπαράγραφο ΙΑ.4 της παραγράφου ΙΑ του άρθρου πρώτου του ν.4093/12): ΕΤΟΣ συμπλήρωσης των 10.500 ημερών ασφάλισης ΗΜΕΡΕΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ που απαιτούνται για τη συνταξιοδότηση ΟΡΙΟ ΗΛΙΚΙΑΣ συνταξιοδότησης 2010 10500 58 2011 10800 58 2012 11100 59 2013 12000 62

Μετά το ν. 4336/2015 και την σχετική Υ.Α., οι ανωτέρω ασφαλισμένοι υπάγονται στον Πίνακα 1 και ακολουθούν την εξέλιξη των ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης του Πίνακα αυτού. Παραδείγματα Ασφαλισμένος που το έτος 2012 είχε συμπληρώσει 10.500 ημέρες ασφάλισης και συμπληρώνει το 59ο έτος της ηλικίας του το έτος 2016: δικαιούται σύνταξη με τη συμπλήρωση της ηλικίας 59 ετών και 9 μηνών (ΠΙΝΑΚΑΣ 1) (και εφόσον, βέβαια, έχει τις απαιτούμενες 11.100 ημέρες ασφάλισης). Ασφαλισμένος που συμπληρώνει από 1.1.2013 και εφεξής 10.500 ημέρες ασφάλισης, δικαιούται σύνταξη με τις προϋποθέσεις που ισχύουν από το έτος αυτό και εφεξής, δηλαδή με τη συμπλήρωση του 62ου έτους της ηλικίας και 12.000 ημερών ασφάλισης.

Άνδρες ασφαλισμένοι με 10.000 Η.Α. ΕΤΟΣ συμπλήρωσης των 10.000 ημερών ασφάλισης ΗΜΕΡΕΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ που ΟΡΙΟ ΗΛΙΚΙΑΣ για πλήρη σύνταξη απαιτούνται για τη συνταξιοδότηση 2010 10.000 62 55 ΟΡΙΟ ΗΛΙΚΙΑΣ για μειωμένη σύνταξη 2011 10.000 63 56 2012 10.000 63,5 57 2013 10.000 67 62 Οι ασφαλισμένοι αυτής της κατηγορίας δικαιούνται σύνταξη με τη συμπλήρωση των προϋποθέσεων που διαμορφώνονται κατά τη συμπλήρωση των 10.000 ημερών ασφάλισης. Για τη λήψη μειωμένης σύνταξης, απαιτείται η πραγματοποίηση τουλάχιστον 100 Η.Α. ανά έτος την τελευταία 5ετία πριν την υποβολή της αίτησης για σύνταξη.

Μετά το ν. 4336/2015 οι ανωτέρω ασφαλισμένοι υπάγονται στον Πίνακα 2 και ακολουθούν την εξέλιξη των ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης του Πίνακα αυτού. Παραδείγματα 1. Ασφαλισμένος που συμπληρώνει τις 10.000 ημέρες ασφάλισης το έτος 2012 και συμπληρώνει το 63,5 έτος της ηλικίας του το έτος 2018: δικαιούται πλήρη σύνταξη με τη συμπλήρωση της ηλικίας 65 ετών και 3 μηνών. 2. Ασφαλισμένος που συμπληρώνει τις 10.000 ημέρες ασφάλισης το έτος 2011 και συμπληρώνει το 60ό έτος της ηλικίας του το έτος 2017: δικαιούται μειωμένη σύνταξη με τη συμπλήρωση της ηλικίας 62 ετών και 8 μηνών. 3. Ασφαλισμένος που συμπληρώνει τις 10.000 ημέρες ασφάλισης από 2013, συνταξιοδοτείται στο 67ο έτος της ηλικίας με πλήρες ποσό σύνταξης ή στο 62ο με μειωμένο ποσό σύνταξης.

Γυναίκες με 4.500 Η.Ε. ΕΤΟΣ συμπλήρωσης του 60ου έτους της ηλικίας ΗΜΕΡΕΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ που απαιτούνται για συνταξιοδότηση ΟΡΙΟ ΗΛΙΚΙΑΣ για πλήρη σύνταξη ΟΡΙΟ ΗΛΙΚΙΑΣ για μειωμένη σύνταξη 2010 4.500 60 55 2011 4.500 61 56 2012 4.500 62 57 2013 4.500 67 62 Οι γυναίκες αυτής της κατηγορίας δικαιούνται πλήρη ή μειωμένη σύνταξη, με τη συμπλήρωση των ορίων ηλικίας που διαμορφώνονται κατά το έτος συμπλήρωσης του 60ου ή του 55ου έτους της ηλικίας τους, αντίστοιχα. Για τη λήψη μειωμένης σύνταξης, απαιτείται η πραγματοποίηση τουλάχιστον 100 Η.Α. ανά έτος την τελευταία 5ετία πριν την υποβολή της αίτησης για σύνταξη. Για τις ασφαλισμένες που είχαν θεμελιώσει δικαίωμα για μειωμένη σύνταξη λόγω γήρατος μέχρι και 31.12.2010 (δηλαδή είχαν συμπληρώσει μέχρι την ημερομηνία αυτή, τουλάχιστον το 55ο έτος της ηλικίας και 4.500 ημέρες ασφάλισης, από τις οποίες και 100 τουλάχιστον ανά έτος την τελευταία 5ετία), προβλεπόταν η διατήρηση ως προς τη λήψη πλήρους σύνταξης του 60ου έτους της ηλικίας.

Μετά το ν. 4336/2015 οι ανωτέρω ασφαλισμένες υπάγονται στον Πίνακα 2 και ακολουθούν την εξέλιξη των ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης του Πίνακα αυτού. Παραδείγματα 1. Ασφαλισμένη που συμπληρώνει το 60ο έτος της ηλικίας το έτος 2012 και ως εκ τούτου το 62ο έτος της ηλικίας το έτος 2014, δικαιούται πλήρη σύνταξη με τη συμπλήρωση των 4.500 ημερών ασφάλισης. 2. Ασφαλισμένη που συμπληρώνει το 55ο έτος της ηλικίας το έτος 2012 και ως εκ τούτου το 57ο έτος της ηλικίας το έτος 2014, δικαιούται μειωμένη σύνταξη με τη συμπλήρωση των 4.500 ημερών ασφάλισης.

3. Ασφαλισμένη που συμπληρώνει το 60ο ή το 55ο έτος της ηλικίας από 1.1.2013 και εφεξής, δικαιούται πλήρη ή μειωμένη σύνταξη με τη συμπλήρωση του 67ου ή του 62ου έτους της ηλικίας αντίστοιχα και των 4.500 ημερών ασφάλισης (η πρόβλεψη αυτή υπήρχε ήδη από το ν. 4093/12 και δεν άλλαξε). 4. Ασφαλισμένη που έχει θεμελιώσει δικαίωμα για τη λήψη μειωμένης σύνταξη έως τον 12ο/2010 (55ο έτος της ηλικίας και 4.500 εκ των οποίων 100 τουλάχιστον ανά έτος την τελευταία 5ετία). Συμπληρώνει το 60ό έτος της ηλικίας τον 11ο/2015, υπαγόμενη στον Πίνακα 2 και θεμελιώνει δικαίωμα σε πλήρη σύνταξη λόγω γήρατος στην ηλικία των 60 ετών και 11 μηνών.

Μητέρες ανηλίκων παιδιών Σύμφωνα με τις προγενέστερες του ν. 4336/2015 διατάξεις ίσχυαν οι ακόλουθες προϋποθέσεις συνταξιοδότησης: ΈΤΟΣ συμπλήρωσης των 5.500 ημερών ασφάλισης ΗΜΕΡΕΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ για συνταξιοδότηση ΟΡΙΟ ΗΛΙΚΙΑΣ για πλήρη σύνταξη ΟΡΙΟ ΗΛΙΚΙΑΣ για μειωμένη σύνταξη 2010 5.500 55 50 2011 5.500 57 52 2012 5.500 60 55 2013 5.500 67 62 Η δυνατότητα συνταξιοδότησης με τις εν λόγω προϋποθέσεις, παρέχεται μόνο στην περίπτωση που κατά τη συμπλήρωση των 5.500 ημερών ασφάλισης συντρέχει και η ανηλικότητα του παιδιού.

Μετά το ν. 4336/2015 οι ανωτέρω ασφαλισμένες υπάγονται στον Πίνακα 2 και ακολουθούν την εξέλιξη των ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης του Πίνακα αυτού. Παραδείγματα 1. Ασφαλισμένη μητέρα που κατά το έτος 2012 έχει συμπληρώσει 5.500 ημέρες ασφάλισης, έχει συγχρόνως ανήλικο παιδί, και συμπληρώνει το 60ό έτος της ηλικίας το έτος 2019: δικαιούται πλήρη σύνταξη με τη συμπλήρωση της ηλικίας 64 ετών και 5 μηνών (ΠΙΝΑΚΑΣ 2). 2. Ασφαλισμένη μητέρα που κατά το έτος 2011 έχει συμπληρώσει 5.500 ημέρες ασφάλισης, έχει συγχρόνως ανήλικο παιδί και συμπληρώνει το 52o έτος της ηλικίας το έτος 2016: δικαιούται μειωμένη σύνταξη με τη συμπλήρωση της ηλικίας 56 ετών και 9 μηνών (ΠΙΝΑΚΑΣ 2). 3. Ασφαλισμένη μητέρα που συμπληρώνει από 1.1.2013 και εφεξής 5.500 ημέρες ασφάλισης και έχει συγχρόνως ανήλικο παιδί, δικαιούται πλήρη ή μειωμένη σύνταξη με τη συμπλήρωση του 67ου ή του 62ου έτους της ηλικίας αντίστοιχα (η πρόβλεψη αυτή υπήρχε ήδη από το ν. 4093/12 και δεν άλλαξε).

Κατηγορία 15ετίας με ΒΑΡΕΑ Άνδρες ΈΤΟΣ συμπλήρωσης των 4.500 ημερών ασφάλισης (3.600 τουλάχιστον στα ΒΑΕ και εξ αυτών 1.000 τα τελευταία 13 χρόνια) Ημέρες ασφάλισης που θα απαιτηθούν για συνταξιοδότηση Όριο ηλικίας Μέχρι το 2012 4.500 60 Από 2013 και μετά 4.500 62

Κατηγορία 15ετίας με ΒΑΡΕΑ Γυναίκες Έτος συμπλήρωσης των 4.500 ημερών ασφάλισης (3.600 τουλάχιστον στα ΒΑΕ και εξ αυτών 1.000 τα τελευταία 13 χρόνια) Ημέρες ασφάλισης που θα απαιτηθούν για συνταξιοδότηση Όριο ηλικίας 2010 4.500 55 2011 4.500 56 2012 4.500 57 2013 4.500 62

Κατηγορία 35ετίας στα Βαραία και ανθυγιεινά επαγγέλματα (άνδρες + γυναίκες) Έτος συμπλήρωσης των 10.500 ημερών ασφάλισης, από τις οποίες 7.500 στα ΚΒΑΕ και ανθυγιεινά επαγγέλματα Ημέρες ασφάλισης που θα απαιτηθούν για συνταξιοδότηση Για πλήρη Όριο ηλικίας Για μειωμένη 2010 10.500 55 53 2011 10.500 55 και 9μήνες 53 και 9 μήνες 2012 10.500 56 και 6μήνες 54 και 6 μήνες 2013 10.500 60 και 9μήνες 58 και 9 μήνες 2014 10.500 61 και 6μήνες 59 και 6 μήνες 2015 10.500 62 60

Νέοι ασφαλισμένοι (υπαχθέντες για πρώτη φορά στην ασφάλιση από 1.1.1993 και εφεξής) Σύμφωνα με τις προγενέστερες του ν. 4336/2015 διατάξεις ίσχυαν οι ακόλουθες προϋποθέσεις συνταξιοδότησης: ΕΤΟΣ 1.1.2011 έως 31.12.2012 ΕΤΗ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ ΟΡΙΟ ΗΛΙΚΙΑΣ 40 60 2013 και μετά 40 62 Μετά το ν. 4336/2015 και την σχετική Υ.Α., δεν τροποποιήθηκε η προϋπόθεση συνταξιοδότησης της κατηγορίας αυτής, η οποία ισχύει ήδη από 1.1.2013 (η πρόβλεψη αυτή υπήρχε στο ν.4093/2012).

Για τις μητέρες ανηλίκων παιδιών (ασφαλισμένες μετά το 1993) Σύμφωνα με τις προγενέστερες του ν. 4336/2015 διατάξεις ίσχυαν οι ακόλουθες προϋποθέσεις συνταξιοδότησης: Η δυνατότητα συνταξιοδότησης με τις εν λόγω προϋποθέσεις, παρέχεται μόνο στην περίπτωση που κατά τη συμπλήρωση των 6.000 ημερών ασφάλισης συντρέχει και η ανηλικότητα του παιδιού. ΕΤΟΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ που απαιτούνται για συνταξιοδότηση απαιτείτο για πλήρη σύνταξη ΟΡΙΟ ΗΛΙΚΙΑΣ που απαιτείτο για μειωμένη σύνταξη 2010 6.000 55 50 2011 6.000 55 50 2012 6.000 55 50 2013 6.000 67 62

Μετά το ν. 4336/2015 και την σχετική Υ.Α. δεν τροποποιήθηκε η προϋπόθεση συνταξιοδότησης της κατηγορίας αυτής, η οποία ισχύει ήδη από 1.1.2013 και εφεξής, δηλαδή 6.000 ημέρες ασφάλισης, ανήλικο τέκνο και το 67ο ή το 62ο έτος της ηλικίας για τη λήψη πλήρους ή μειωμένης σύνταξης αντίστοιχα (η πρόβλεψη αυτή υπήρχε στο ν.4093/2012). Σημειώνεται ότι, για την προϋπόθεση συνταξιοδότησης ως μητέρα ανήλικου παιδιού, όπως ίσχυε τα έτη 2010-2012, δεν προβλεπόταν δυνατότητα κατοχύρωσης, αλλά μόνο θεμελίωσης.

Όρια ηλικίας για συνταξιοδότησης από το Δημόσιο Ν. 4336-2015

Πριν το νέο νόμο Η «θεμελίωση του συνταξιοδοτικού δικαιώματος» για τους παλαιούς ασφαλισμένους δεν συναρτάται κατά κανόνα με την ταυτόχρονη συμπλήρωση ορίου ηλικίας, αλλά συνδέεται μόνο με τη συμπλήρωση ελάχιστου συντάξιμου χρόνου/χρόνου ασφάλισης.

Όριο ηλικίας (Ο.Η) συνταξιοδότησης Νοείται η ηλικία που πρέπει να έχει συμπληρώσει ο / η υπάλληλος / λειτουργός προκειμένου, να είναι δυνατή η καταβολή (πληρωμή) της σύνταξής του/της. Τα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης των υπαλλήλων/λειτουργών του Δημοσίου που έχουν θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα μέχρι 31-12-2012 και δεν έχουν συμπληρώσει το κατά περίπτωση ισχύον όριο ηλικίας καταβολής της σύνταξης μέχρι και την 18-08-2015 (προηγουμένη της έναρξης ισχύος του Ν.4336/2015) αυξάνονται σταδιακά από 19-08-2015 έως και την 01-01-2022 σύμφωνα με τους Πίνακες 1 και 2

Διορισμός - πρόσληψη από 1.1.83 και μετά

ΚΑΤΗΓΟΡΙΕΣ Άνδρες Γυναίκες ανύπαντρες ή διαζευγμένες ή χήρες χωρίς παιδιά ή με έγγαμα παιδιά Γυναίκες με άγαμα-ανήλικα ή ανάπηρα παιδιά (50% & άνω) ή με ανάπηρο σύζυγο με ποσοστό 67% & άνω Γυναίκες με τρία τουλάχιστον παιδιά και άνδρες χήροι ή διαζευγμένοι με τρία τουλάχιστον παιδιά (εφόσον έχουν την επιμέλεια) Έτος θεμελίωσης Διορισμός/πρόσληψη από 1.1.83 και μετά δικαίωμα σύνταξης από 01-01-1998 μέχρι 31-12-2010 Ηλικία για πλήρη σύνταξη (Ο.Η) Έτη υπηρεσίας/ ασφάλισης 1998 25 60 1/2 1999 25 61 2000 25 61 1/2 2001 25 62 2002 25 62 1/2 2003 25 63 2004 25 63 1/2 2005 25 64 2006 25 64 1/2 2007 25 65 Οποτεδήποτε 35 58 ή 15 65 1998 25 58 1/2 1999 25 59 2000 25 59 1/2 2001 25 60 Οποτεδήποτε 35 58 ή 15 60 25 50 Οποτεδήποτε 15 60 Ηλικία για μειωμένη σύνταξη Έτη υπηρεσίας για συνταξιοδότηση Α.Ο.Η 60 37 55 37 Οποτεδήποτε ή 15 65 (Άνδρες) 20 15 60 (Γυναίκες) Εκπαιδευτικοί Α/θμιας & Β/θμιας εκπ/σης (1) 30 χρόνια υπηρεσίας 60-37

Συνταξιοδότηση υπαλλήλων με τρία (3) τουλάχιστον παιδιά ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ Θεμελίωση μέχρι 31-12-2010 Θεμελίωση από 01-01-2011και μετά Άνδρες & γυναίκες με τρία (3) τουλάχιστον παιδιά Έτη θεμελίωσης Ο.Η. 20 Α.Ο.Η Έτος συμπλήρωσης 20ετίας Έτη θεμελίωσης Ο.Η. 2011 21 52 2012 23 55 2013 25 67 Το δικαίωμα συνταξιοδότησης για όσους έχουν τρία (3) τουλάχιστον παιδιά μπορούσε να ασκηθεί και από τους δύο γονείς.

Γυναίκα υπάλληλος τρίτεκνη/πολύτεκνη Παλαιά ασφαλισμένη, ημερ/νία γέννησης 14-10-1967, ( το 2017 είναι 50 χρονών) διορισμός 18-02-2004, προηγούμενη ασφάλιση στο ΙΚΑ 4485 Η.Α (έτη 14-11-12). Θεμελίωση συνταξιοδοτικού δικαιώματος ως τρίτεκνη/πολύτεκνη μέχρι 31-12-2010 με την συμπλήρωση 20 ετών συντάξιμης υπηρεσίας/ασφάλισης και δυνατότητα καταβολής της τμηματικής σύνταξης που αναλογεί στον χρόνο ασφάλισης του Δημοσίου ανεξαρτήτως ορίου ηλικίας. Επειδή κατά την 18-09-2015, προηγουμένη της έναρξης ισχύος του Ν. 4336/2015, η εν λόγω υπάλληλος ως τρίτεκνη/πολύτεκνη είχε συμπληρώσει τον ελάχιστα απαιτούμενο για την συνταξιοδότησή της χρόνο, ήτοι την από έτη 20-00-00 συντάξιμη υπηρεσία/ασφάλιση και δοθέντος ότι δεν προβλεπόταν για την περίπτωσή της όριο ηλικίας, συνάγεται ότι δεν επηρεάζεται από τα νέα ηλικιακά όρια του Ν.4336/2015.

Άνδρας υπάλληλος τρίτεκνος/πολύτεκνος Παλαιός ασφαλισμένος, ημερ/νία γέννησης 08-05-1960, (το 2017 είναι 57 ετών) διορισμός 01-08-1995, προηγούμενη ασφάλιση στο ΙΚΑ 2555 Η.Α (έτη 08-06-06). Θεμελίωση συνταξιοδοτικού δικαιώματος ως τρίτεκνος / πολύτεκνος με την συμπλήρωση 21 ετών συντάξιμης υπηρεσίας / ασφάλισης και δυνατότητα καταβολής της σύνταξης με την συμπλήρωση του 52ου έτους της ηλικίας του. Επειδή κατά την 18-09-2015, προηγουμένη της έναρξης ισχύος του Ν. 4336/2015 ο εν λόγω υπάλληλος ως τρίτεκνος / πολύτεκνος είχε συμπληρώσει τον ελάχιστα απαιτούμενο για την συνταξιοδότησή του, χρόνο, ήτοι την από έτη 21-00-00 συντάξιμη υπηρεσία / ασφάλιση και το 52ο έτος της ηλικίας του, συνάγεται ότι δεν επηρεάζεται από τα νέα ηλικιακά όρια του Ν.4336/2015.

Συνταξιοδότηση ανδρών και γυναικών με ανήλικα παιδιά

ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ Θεμελίωση μέχρι 31-12-2010 Θεμελίωση από 01-01-2011και μετά Γυναίκες με ανήλικο παιδί Άνδρες με ανήλικο παιδί Έτη θεμελίωσης Ο.Η. 25 50 Έτος συμπλήρωσης 25ετίας 2011 2012 2013 2011 2012 2013 Έτη θεμελίωσης 25 25 25 25 25 25 Ο.Η. 52 55 67 52 55 67

Παρά δειγμα Α Γυναίκα υπάλληλος

Παλαιά ασφαλισμένη, ημερ/νία γέννησης 25-03-1963, μητέρα δύο (2) παιδιών εκ των οποίων το ένα ανήλικο (έτος γέννησης 1998-ενηλικίωση 31-12-2016), διορισμός 29-09- 1989, εξακολουθεί να υπηρετεί μέχρι σήμερα. Με την αναγνώριση χρόνου παιδιών, έτη 02-09-21, η εν λόγω υπάλληλος θεμελίωσε συνταξιοδοτικό δικαίωμα το 2011 και ως μητέρα ανήλικου παιδιού (κατά την θεμελίωση) μπορούσε να συνταξιοδοτηθεί με την συμπλήρωση του 52ου έτους της ηλικίας της. Επειδή κατά την 18-08-2015 (προηγουμένη της ισχύος του Ν. 4336/2015) με την ως άνω αναγνώριση η εν λόγω υπάλληλος είχε συμπληρώσει τόσο τον ελάχιστα απαιτούμενο για την θεμελίωση του συνταξιοδοτικού της δικαιώματος χρόνο (25ετή συντάξιμη υπηρεσία / ασφάλιση) όσο και το απαιτούμενο στην περίπτωσή της «ηλικιακό όριο» (52ο) για την καταβολή της σύνταξής της συνάγεται, ότι το «ηλικιακό όριο» που ίσχυε στην περίπτωσή της (52ο) εξακολουθεί να ισχύει, δεν επηρεάζεται από τα «νέα ηλικιακά όρια του Ν. 4336/2015 και το δικαίωμά της για άμεση συνταξιοδότηση μπορεί να ασκηθεί οποτεδήποτε.

Παρά δειγμα Β Άνδρας υπάλληλος

Παλαιός ασφαλισμένος, ημερ/νία γέννησης 25-03-1960, πατέρας ενός (1) ανήλικου παιδιού (έτος γέννησης 1998-ενηλικίωση 31-12-2016), στρατιωτική θητεία, έτη 01-10-00, διορισμός 29-09-1990, εξακολουθεί να υπηρετεί μέχρι σήμερα. Με την αναγνώριση του χρόνου της στρατιωτικής του θητείας (έτη 01-10-00) και χρόνου παιδιού (έτη 01-00-00), ο εν λόγω υπάλληλος θεμελίωσε συνταξιοδοτικό δικαίωμα (συμπλήρωση 25ετούς συντάξιμης υπηρεσίας / ασφάλισης) το 2012 και ως πατέρας ανήλικου παιδιού (κατά την θεμελίωση) μπορούσε να συνταξιοδοτηθεί με την συμπλήρωση του 55ου έτους της ηλικίας του. Επειδή κατά την 18-08-2015 (προηγουμένη της ισχύος του Ν. 4336/2015) με τις ως άνω αναγνωρίσεις ο εν λόγω υπάλληλος είχε συμπληρώσει τόσο τον ελάχιστα απαιτούμενο για τη θεμελίωση του συνταξιοδοτικού του δικαιώματος χρόνο (25ετή συντάξιμη υπηρεσία / ασφάλιση) όσο και το απαιτούμενο στην περίπτωσή του «ηλικιακό όριο» (55ο) για την καταβολή της σύνταξής του συνάγεται, ότι το «ηλικιακό όριο» που ίσχυε στην περίπτωσή του (55ο) εξακολουθεί να ισχύει, δεν επηρεάζεται από τα «νέα ηλικιακά όρια του Ν. 4336/2015 και το δικαίωμά του για άμεση συνταξιοδότηση μπορεί να ασκηθεί οποτεδήποτε.

δειγμα Γ Άνδρας/Γυναίκα υπάλληλος Παρά

Παλιός/ά ασφαλισμένος/η, έτος γέννησης 1965, πατέρας/μητέρα ενός (1) παιδιού (έτος γεν. 1994-ανήλικο μέχρι 31-12-2012), πρόσληψη/διορισμός το 1987. Με την αναγνώριση χρόνου παιδιού θεμελίωσε συνταξιοδοτικό δικαίωμα (συμπλήρωση 25ετίας) το 2011 και κατά τη θεμελίωση είχε ανήλικο παιδί. ΠΡΙΝ ΤΟΝ Ν.4336/2015 και Ν. 4337/2015 Με τις προϊσχύουσες διατάξεις μπορούσε να συνταξιοδοτηθεί με άμεση καταβολή της σύνταξής του/της με την συμπλήρωση του 52ου έτους της ηλικίας του/της. ΜΕΤΑ ΤΟΝ Ν.4336/2015 και Ν. 4337/2015 Ο/Η εν λόγω υπάλληλος συμπληρώνει το 52ο έτος το 2017. Για την εύρεση του «νέου ηλικιακού ορίου» έχει εφαρμογή ο Πίνακας 2. Ανατρέχοντας στο έτος 2017 προκύπτει ότι το ηλικιακό όριο των 52 ετών (στήλη «Ηλικία») διαμορφώνεται πλέον σε 58 έτη και 5 μήνες (στήλη «Ηλικία συνταξιοδότησης»).

Παρά Δ δειγμα

Έστω γυναίκα υπάλληλος μητέρα ανήλικου παιδιού η οποία έχει θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα (συμπλήρωση 25ετούς συντάξιμης υπηρεσίας ασφάλισης) το 2012 και με τις προϊσχύουσες διατάξεις μπορούσε να συνταξιοδοτηθεί με την συμπλήρωση του 55ου έτους της ηλικίας της, το οποίο συμπληρώνει το 2016. Ως έτος αναφοράς για τον προσδιορισμό του νέου ηλικιακού ορίου λαμβάνεται το έτος 2016. Ανατρέχοντας στην στήλη «ηλικία» στο 55ο έτος αντιστοιχεί το νέο ηλικιακό όριο των 58 ετών το οποίο απεικονίζεται στην στήλη «ηλικία συνταξιοδότησης» ( Πίνακας 2).

Με 25ετία

ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ Θεμελίωση μέχρι 31-12-2010 ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ Θεμελίωση από 01-01-2011και μετά Άνδρες άγαμοι ή έγγαμοι ή χήροι ή διαζευγμένοι, χωρίς παιδιά, ή με ενήλικα παιδιά Γυναίκες άγαμες ή έγγαμες ή χήρες ή διαζευγμένες, χωρίς παιδιά, ή με ενήλικα παιδιά Έτη για θεμελίωσης Ο.Η για πλήρη σύνταξη Ο.Η. για μειωμένη σύνταξη 25 65 60 25 60 55 Άνδρες και γυναίκες, άγαμοι/ες ή έγγαμοι/ες ή χήροι/ες ή διαζευγμένοι/ες χωρίς παιδιά, ή με ενήλικα παιδιά Έτη για θεμελίωση Έτη θεμελίωσης Ο.Η για πλήρη 25 2011 61 Ο.Η. για μειωμένη 56 25 2012 63 58 25 2013 67 62

δειγμα Α Άνδρας/Γυναίκα υπάλληλος Παρά

Παλαιός/ά ασφαλισμένος/η, έτος γέννησης 1956, χωρίς παιδιά, θεμελίωσαν συνταξιοδοτικό δικαίωμα (συμπλήρωση 25ετούς / συντάξιμης υπηρεσίας ασφάλισης) το 2011. ΠΡΙΝ ΤΟΝ Ν. 4336/2015 ΚΑΙ 4337/2015 Μπορούσαν να συνταξιοδοτηθούν: είτε με την συμπλήρωση του 61ου έτους της ηλικίας τους με πλήρη σύνταξη και μετά την συμπλήρωση του 56ου έτους της ηλικίας τους με μειωμένη (βλ. ΜΕΡΟΣ Β ΠΙΝΑΚΑ 8) είτε με την συμπλήρωση 36ετούς συντάξιμης υπηρεσίας και του 58 έτους της ηλικίας τους (βλ. ΜΕΡΟΣ Β Ι ΠΙΝΑΚΑ 9).

ΜΕΤΑ ΤΟΝ Ν. 4336/2015 ΚΑΙ Ν.4337/2015 Τα «νέα ηλικιακά όρια» διαμορφώνονται αντίστοιχα ως εξής: Το προϊσχύον ηλικιακό όριο των 61 ετών συμπληρώνεται το 2017. Για την εύρεση του «νέου ηλικιακού ορίου» έχει εφαρμογή ο Πίνακας 2. Ανατρέχοντας στο έτος 2017 προκύπτει ότι το ηλικιακό όριο των 61 ετών (στήλη «Ηλικία») διαμορφώνεται πλέον σε 63 έτη και 3 μήνες (στήλη «Ηλικία συνταξιοδότησης»). Εξακολουθεί όμως να ισχύει το ίδιο ηλικιακό όριο το οποίο ίσχυε για την καταβολή μειωμένης σύνταξης (55ο) αφού αυτό παρέμεινε αμετάβλητο με το Ν. 4336/2015 (ΣΕΝΑΡΙΟ 1).

Με 35ετία και 58 ή 37ετία Χ.Ο.Η.

Θεμελίωση ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ μέχρι 31-12-2010 ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ Θεμελίωση από 01-01-2011 Άνδρες και Γυναίκες 25 Άνδρες και Γυναίκες Έτος θεμελίωσης (συμπλήρωση 25ετίας) Έτη συντάξιμης υπηρεσίας/ασφάλισης - Ο.Η. 2011 36έτη/58 ετών 2012 37 έτη/59 ετών 2013 40 έτη/62 ετών

Παρά δειγμα 35 έτη και 58ο έτος

Έστω υπάλληλος ο οποίος με τις προϊσχύουσες διατάξεις μπορούσε να συνταξιοδοτηθεί με 35 έτη συντάξιμης υπηρεσίας ασφάλισης και το 58ο έτος της ηλικίας του. Έχει συμπληρώσει ήδη το 58ο έτος της ηλικίας του συμπληρώνει όμως τα 35 έτη το 2017. Ως έτος αναφοράς για τον προσδιορισμό του νέου ηλικιακού ορίου λαμβάνεται το έτος 2017. Ανατρέχοντας στην στήλη «ηλικία» στο 58ο έτος προσδιορίζεται ως «νέο ηλικιακό όριο» το 59ο και 6 μηνών έτος της ηλικίας του το οποίο απεικονίζεται στην στήλη «ηλικία συνταξιοδότησης» ( Πίνακας 1).

Παρά δειγμα 37 έτη και 55ο έτος

Έστω υπάλληλος ο οποίος με τις προϊσχύουσες διατάξεις μπορούσε να συνταξιοδοτηθεί με 37 έτη συντάξιμης υπηρεσίας ασφάλισης Α.Ο.Η. Έχει συμπληρώσει ήδη το αφετηριακό ηλικιακό όριο των 55 ετών αλλά συμπληρώνει τα 37 έτη συντάξιμης υπηρεσίας/ασφάλισης το 2019. Ως έτος αναφοράς για τον προσδιορισμό του νέου ηλικιακού ορίου λαμβάνεται το έτος 2019. Ανατρέχοντας στην στήλη «ηλικία» στο 55ο έτος αντιστοιχεί το νέο ηλικιακό όριο των 59 ετών και 5 μηνών το οποίο απεικονίζεται στην στήλη «ηλικία συνταξιοδότησης» (Πίνακας 1).

Παρά δειγμα Άνδρας υπάλληλος, πριν το 1983

Παλαιός ασφαλισμένος, ημερ/νία γέννησης 15-05-1961, (το 2017 είναι 56 χρονών) στρατιωτική θητεία (αναγνωρισμένη) έτη 01-10-00, προϋπηρεσία ημερομισθίου στο Δημόσιο/Δασαρχείο) πριν την 01-01-1983, έτη 00-02-26, διορισμός στο Δημόσιο 17-01-1983. Λόγω της προϋπηρεσίας του στο Δημόσιο ανήκει στην κατηγορία των υπαλλήλων που προσλήφθηκαν/διορίστηκαν για πρώτη φορά πριν την 01-01-1983. ΠΡΙΝ ΤΟΝ Ν. 4336/2015 ΚΑΙ ν. 4337/2015 Με τις προϊσχύουσες διατάξεις μπορούσε να συνταξιοδοτηθεί: Με την συμπλήρωση 35ετούς συντάξιμης υπηρεσίας (συναθροιζομένου σ αυτήν και του χρόνου της στρατιωτικής του θητείας).

ΜΕΤΑ ΤΟΝ Ν.4336/2015 και Ν.4337/2015 Όπως προκύπτει από τις νέες διατάξεις στην περίπτωση της συνταξιοδότησης με 35ετή συντάξιμη υπηρεσία ανεξαρτήτως ορίου ηλικίας εφόσον η εν λόγω 35ετία δεν έχει συμπληρωθεί μέχρι και 18-08-2015 (προηγουμένη της έναρξης ισχύος του Ν. 4336/2015), έχει θεσπιστεί πλέον ως «αφετηριακό ηλικιακό όριο» το 58ο. Η 35ετής πραγματική συντάξιμη υπηρεσία θα συμπληρωθεί στις 20-12-2015 και το 58ο έτος της ηλικίας του θα συμπληρωθεί στις 15-05-2019.

Για την εύρεση του «νέου ηλικιακού ορίου» και σύμφωνα με τα οριζόμενα στην αριθ. πρωτ. 122900 / 0092 /27-10-2015 ΚΥΑ έχει εφαρμογή ο Πίνακας 1. Επειδή η συμπλήρωση των 35 ετών και του 58ου έτους της ηλικίας του θα συντρέξει το έτος 2019, τότε δηλαδή που συμπληρώνονται αθροιστικά οι ως άνω προϋποθέσεις, εντός όμως της μεταβατικής περιόδου 19/08/2015-31/12/2021, ανατρέχοντας στο έτος 2019 προκύπτει, ότι το «ηλικιακό όριο» των 58 ετών (στήλη «Ηλικία») διαμορφώνεται πλέον σε 60 έτη και 6 μήνες, το οποίο θα συμπληρωθεί στις 15-11-2021 και τότε μπορεί να αρχίσει να καταβάλλεται η σύνταξή του.

Ειδικές κατηγορίες Δημ. Λειτουργών / υπαλλήλων / ασφαλισμένων

Όρια ηλικίας συνταξιοδότησης δικαστικών λειτουργών ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ Θεμελίωση μέχρι 31-12-2012 (Ν. 2084/1992) ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ Θεμελίωση από 01-01-2013 Ν. 3865/2010 Άνδρες και Γυναίκες οποτεδήποτε Α.Ο.Η. Άνδρες και Γυναίκες Τα ισχύοντα για τους δημοσίους υπαλλήλους ηλικιακά όρια

Παρά δειγμα Άνδρας δικαστικός λειτουργός

Παλαιός ασφαλισμένος, ημερ/νία γέννησης 09-11-1960, διορισμός 26-04- 1989, στρατιωτική θητεία έτη 01-10-15 (1987-1989), ο οποίος εξακολουθεί να υπηρετεί. Ο εν λόγω δικαστικός λειτουργός αναγνωρίζοντας χρόνο στρατιωτικής θητείας ανήκει στην κατηγορία των δικαστικών λειτουργών που θεμελίωσαν συνταξιοδοτικό δικαίωμα (συμπλήρωση 25ετούς συντάξιμης υπηρεσίας) μέχρι 31-12-2012 και ως εκ τούτου μπορούσε να συνταξιοδοτηθεί, σε περίπτωση αποχώρησής του από την υπηρεσία με παραίτηση, ανεξαρτήτως ορίου ηλικίας.

Επειδή κατά την 18-09-2015, προηγουμένη της έναρξης ισχύος του Ν.4336/2015, ο εν λόγω δικαστικός λειτουργός με την αναγνώριση ως συντάξιμου χρόνου από την στρατιωτική του θητεία είχε συμπληρώσει τον απαιτούμενο για την συνταξιοδότησή του, ανεξαρτήτως ορίου ηλικίας, χρόνο (25ετή συντάξιμη υπηρεσία μέχρι 31-12-2012) συνάγεται ότι δεν επηρεάζεται από τα νέα ηλικιακά όρια του Ν.4336/2015.

Όρια ηλικίας συνταξιοδότησης των υπαγόμενων στα Βαρέα και ανθυγιεινά επαγγέλματα των ΟΤΑ.

ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ Ν.3865/2010 & Ν.3660/2008 Ν. 4093/2012 ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ Έτος θεμελίωσης Ο.Η. Έτος θεμελίωσης Ο.Η. Άνδρες Οποτεδήποτε 58 Άνδρες μέχρι 31-12-2012 58 από 01-01-2013 60 Γυναίκες Οποτεδήποτε 53 Γυναίκες 2011 54 2012 56 2013 60

Συνταξιοδότηση με τις ελάχιστες προϋποθέσεις και 15ετία

Με τη συμπλήρωση 15ετούς πραγματικής συντάξιμης υπηρεσίας ή ασφάλισης (κατά περίπτωση) και του 65ου έτους της ηλικίας τους προκειμένου για τους/τις υπαλλήλους εκείνους που συμπλήρωσαν την ως άνω 15ετή συντάξιμη υπηρεσία/ασφάλιση και το 65ο έτος της ηλικίας τους μέχρι την 31-12-2012. Με τη συμπλήρωση 15ετούς πραγματικής συντάξιμης υπηρεσίας ή ασφάλισης (κατά περίπτωση) και του 67ου έτους της ηλικίας τους προκειμένου για τους/τις υπαλλήλους εκείνους που συμπλήρωσαν την ως άνω 15ετή συντάξιμη υπηρεσία/ασφάλιση και το 67ο έτος της ηλικίας τους από 01-01-2013 και εφεξής. Προκειμένου για γυναίκες υπαλλήλους που έχουν συμπληρώσει 15ετή συντάξιμη υπηρεσία /ασφάλιση και το 60ό έτος της ηλικίας τους μέχρι την 31-12-2010 οι εν λόγω προϋποθέσεις εξακολουθούν να ισχύουν ανεξάρτητα από τον χρόνο αποχώρησής τους από την υπηρεσία.

Προσωρινή σύνταξη

Χορήγηση προσωρινής σύνταξης με τις νέες διατάξεις του άρθρου 29 του Ν. 4387/2016 Η προσωρινή σύνταξη θα χορηγείται σε υποψήφιους συνταξιούχους εφόσον συντρέχουν τα ακόλουθα: Δεν έχουν καμία ληξιπρόθεσμη οφειλή από ασφαλιστικές εισφορές κατά την υποβολή της αίτησης για σύνταξη. Είχαν μεν ληξιπρόθεσμη οφειλή κατά την αίτηση συνταξιοδότησης αλλά στη συνέχεια την εξόφλησαν. Έχουν οφειλή μόνο από αναγνώριση πλασματικών χρόνων.

Υπολογισμός του ποσού της προσωρινής σύνταξης παρ. 1-4 & 6 άρθρο 29 Ν.4387/16 Για τους ελεύθερους επαγγελματίες, η προσωρινή σύνταξη ορίζεται ως το 50% του μέσου μηνιαίου εισοδήματος των δώδεκα (12) τελευταίων μηνών ασφάλισης που προηγούνται της υποβολής της αίτησης συνταξιοδότησης. Ως μέσο μηνιαίο εισόδημα νοείται αυτό το οποίο προκύπτει από το πηλίκο του συνόλου των τρεχουσών εισφορών κύριας ασφάλισης που καταβλήθηκαν ή έπρεπε να καταβληθούν κατά τους μήνες αυτούς, διαιρούμενου δια του 20% και δια του 12.

Κατώτατο - ανώτατο όριο ποσού προσωρινής σύνταξης (παρ. 2 αρθρ. 29) Η διάταξη ορίζει ρητά ότι η προσωρινή σύνταξη που θα καταβληθεί σε καμία περίπτωση δεν μπορεί να υπολείπεται του ποσού που αντιστοιχεί στην εθνική σύνταξη που αντιστοιχεί σε είκοσι (20) έτη ασφάλισης ούτε και να υπερβαίνει το ποσό που αντιστοιχεί στο διπλάσιο αυτής, στο ύψος που διαμορφώνεται κάθε φορά. Συγκεκριμένα, όπως ορίζεται στην παράγραφο 6 του άρθρου 7 του ν.4387/2016, η εθνική σύνταξη διαμορφώνεται στο ποσό των 384,00 για 20 έτη ασφάλισης και ως εκ τούτου η καταβαλλόμενη προσωρινή σύνταξη θα κυμαίνεται από 384,00 έως 768,00.

Παρά δειγμα Πλήρους προσωρινής σύνταξης λόγω γήρατος

Συγκεκριμένα για το διάστημα από 1.1.2018 ως 31.12.2018 (12 μήνες), καταβάλει εισφορές στον κλάδο σύνταξης που είναι μηνιαίως 315,59. Επομένως 315,59 x 12 = 3.787,08 Εν συνεχεία 3.787,08 : 20% : 12 = 1.577,95 Τα 1.577,95 αποτελούν το μέσο μηνιαίο εισόδημα Εν συνεχεία 1.577,95 x 50% = 788,97. Επειδή όμως το ποσό αυτό υπερβαίνει το όριο των 768,00 που είναι το ανώτερο όριο προσωρινής σύνταξης, χορηγείται προσωρινή σύνταξη 768,00.

Πώς θα υπολογίζονται οι νέες συντάξεις και ποιοι βγαίνουν χαμένοι

Αλλαγή του τρόπου υπολογισμού της κύριας σύνταξης Από την έναρξη ισχύος του Ν. 4387/2016 (13/05/2016) η κύρια σύνταξη από ίδιο δικαίωμα γήρατος ή αναπηρίας και από μεταβίβαση λόγω θανάτου προκύπτει από το άθροισμα αφενός της εθνικής σύνταξης και αφετέρου της ανταποδοτικής σύνταξης.

Εθνική σύνταξη Η εθνική σύνταξη δεν χρηματοδοτείται από ασφαλιστικές εισφορές, αλλά απευθείας από τον κρατικό προϋπολογισμό. Το ανταποδοτικό μέρος της σύνταξης υπολογίζεται βάσει των αποδοχών επί των οποίων καταβλήθηκαν εισφορές και βάσει του ποσοστού αναπλήρωσης. Εθνική σύνταξη δικαιούνται όσοι συνταξιοδοτούνται από ίδιο δικαίωμα γήρατος εφόσον διαμένουν μόνιμα και νόμιμα στην Ελλάδα, δηλαδή πληρούν τις προϋποθέσεις για τη χορήγηση άδειας διαμονής σε πολίτες χωρών εκτός ΕΕ, για τουλάχιστον δεκαπέντε (15) έτη.

Εθνική σύνταξη Το πλήρες ποσό της εθνικής σύνταξης ανέρχεται στο ποσό των 384 ευρώ μηνιαίως και καταβάλλεται με τη συμπλήρωση των 20 χρόνων ασφάλισης. Για κάθε έτος που υπολείπεται των 20 ετών ασφάλισης και μέχρι τα 15 έτη ασφάλισης, οπότε και συμπληρώνουν το όριο για την καταβολής της εθνικής σύνταξης, μειώνεται το ποσό κατά 2%.

Προϋποθέσεις χορήγησης πλήρους εθνικής σύνταξης Ο ασφαλισμένος να είναι 67 ετών με τουλάχιστον 20 έτη ασφάλισης ή 62 ετών με 40 έτη ασφάλισης. Να πρόκειται για πλήρη σύνταξη γήρατος εξ ιδίου δικαιώματος ή εξ αναπηρίας με ποσοστό 80%.

Σώρευση συντάξεων Κάθε συνταξιούχος λαμβάνει μόνο μία εθνική σύνταξη. Ακόμη και στις περιπτώσεις σώρευσης συντάξεων χορηγείται μία εθνική σύνταξη, η οποία προκύπτει ως εξής: Αν δικαιούται ή λαμβάνει μία πλήρη σε ποσό σύνταξη και μία μειωμένη κύρια σύνταξη, χορηγείται το πλήρες ποσό της εθνικής σύνταξης. Αν δικαιούται ή λαμβάνει δύο μειωμένες κύριες συντάξεις, χορηγείται το ποσοστό της εθνικής σύνταξης που αναλογεί σε καθεμία, αρκεί το άθροισμά τους να είναι μικρότερο ή ίσο με το πλήρες ποσό της εθνικής σύνταξης.

Ανταποδοτική σύνταξη Για τον υπολογισμό του ανταποδοτικού μέρους σύνταξης κύριας ασφάλισης λόγω γήρατος, αναπηρίας ή θανάτου λαμβάνεται υπόψη ο μέσος όρος μηνιαίων αποδοχών του ασφαλισμένου καθ όλη τη διάρκεια του ασφαλιστικού του βίου (με έναρξη από το 2002 και εντεύθεν).

Παρά δειγμα 1ΙΚΑ

Μισθωτός με πλήρη απασχόληση από 1.1.2002 μέχρι 31.7.2020. Αποχωρεί την 1.8.2020 στα 63 με 12.000 ημέρες ασφάλισης (40ετία). Έστω ότι είχε συντάξιμες αποδοχές από 1.1.2002 έως 31.7.2020: 216.000 και χρόνο ασφάλισης 223 μήνες. Οι συντάξιμες αποδοχές του είναι 216.000/223=968,61. Η ανταποδοτική σύνταξη είναι 968,61*42,8% = 414,57. Ο ίδιος θα δικαιωθεί με εθνική σύνταξη 384 και έτσι έχει συνολική σύνταξη 798,57.

Παρά δειγμα 2OAEE

Παλαιός ασφαλισμένος του ΟΑΕΕ (ασφαλισμένος του πρώην ΤΕΒΕ) συνταξιοδοτείται από 1.1.2017 με συνολικό χρόνο ασφάλισης 40 έτη. Για τον υπολογισμό των συντάξιμων αποδοχών του λαμβάνονται υπόψη οι εισφορές που καταβλήθηκαν από 1/1/2002 έως και 31/12/2016. Έστω ότι ο συγκεκριμένος ασφαλισμένος ΟΑΕΕ είχε για 180 μήνες συντάξιμες αποδοχές 222.750,48. Οι μηνιαίες συντάξιμες αποδοχές του ανέρχονται σε (222.750,48 / 180 μήνες) = 1237,50 και η ανταποδοτική σύνταξη σε 1237,5 x 42,75% = 529,03.

δειγμα 3 ΤΣΜΕΔΕ Παρά

Παλαιός ασφαλισμένος, ελεύθερος επαγγελματίας φεύγει από 1/2017 με 41 έτη ασφάλισης. Για τις συντάξιμες αποδοχές υπολογίζονται οι εισφορές που καταβλήθηκαν από 1/1/2002 έως και 12/2017. Προσθέτοντας όλα αυτά τα ποσά συντάξιμων αποδοχών προκύπτει πως για 179 μήνες έχει καταβάλλει 122.002,75. Οι μηνιαίες συντάξιμες αποδοχές του ανέρχονται σε 122.002,75 / 179 μήνες = 681,57 και η ανταποδοτική σύνταξη σε 681,57 x 45,73% = 369,88.

δειγμα 4 ΤΣΑΥ Παρά

Παλαιός ασφαλισμένος με 41 έτη και 5 μήνες, συνταξιοδοτείται από 1/1/2017 έχοντας καταβάλλει εισφορές μέχρι 12/2016. Για 179 μήνες έχει θεωρητικές συντάξιμες αποδοχές 160.458,68 και οι μηνιαίες συντάξιμες αποδοχές 160.458,68 / 179 = 893,42. Το ποσό της ανταποδοτικής σύνταξης ανέρχεται σε 893,42 x 45,73% = 408,56.

δειγμα 5 ΤΑΝ Παρά

Παλαιά ασφαλισμένη που φεύγει με 25 έτη 8 μήνες και 12 ημέρες από 1/10/2018. Για τον υπολογισμό των συντάξιμων αποδοχών λαμβάνονται οι εισφορές που καταβλήθηκαν από 1/1/2002 έως και 30/9/2018. Έστω πως οι συντάξιμες αποδοχές για 201 μήνες φτάνουν σε 141.612,30. Οι μηνιαίες συντάξιμες αποδοχές ανέρχονται σε 141.612,30 / 201 μήνες = 704,54 και η ανταποδοτική σύνταξη σε 704,54 x 21,41% = 150,84.

Ν.4336/2015 μείωση 10% στην σύνταξη Σύμφωνα με τον Ν.4336/2015 που αφορά στην αύξηση των ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης λόγω γήρατος, τη χορήγηση κατώτατων ορίων σύνταξης καθώς και τη θέσπιση επιπλέον ποσού μείωσης της σύνταξης κατά 10%. Εφόσον η συνταξιοδότηση λόγω γήρατος από τους Οργανισμούς Κύριας ή Επικουρικής Ασφάλισης αρχίζει από την 1.7.2015 και εφεξής, ανεξαρτήτως ημερομηνίας θεμελίωσης συνταξιοδοτικού δικαιώματος, χορηγείται μόνον το ποσό της σύνταξης που προκύπτει βάσει των οικείων καταστατικών και γενικών διατάξεων, δηλαδή το οργανικό ποσό, ακόμα και εάν αυτό είναι μικρότερο του εκάστοτε προβλεπόμενου κατωτάτου ορίου.

Μετά τη συμπλήρωση του 67ου έτους της ηλικίας (με την επιφύλαξη των διατάξεων της παρ. 3 του άρθρου 11 του ν. 3863/2010) καταβάλλεται το εκάστοτε προβλεπόμενο ποσό του κατώτατου ορίου (ΚΟ) σύνταξης, εφόσον βέβαια υπάρχει δικαίωμα σε αυτό. Το ΚΟ γήρατος όπως ισχύει δηλ. 486,84 για παλαιούς ασφαλισμένους (μέχρι 31-12-1992) και 495,74 για νέους ασφαλισμένους (από 1-1-1993 και μετά).

Σύνταξη με μείωση ως 40% θα παίρνουν οι ασφαλισμένοι που αποχωρούν πριν από το 67ο έτος. Η μείωση 10% της περ. 3 της υποπαραγράφου Ε3 της παραγράφου Ε του άρθρου 2 του Ν.4336/2015 και του άρθρου 2 της ανωτέρω Υ.Α. δεν εφαρμόζεται: σε όσους ασφαλισμένους θεμελιώνουν δικαίωμα μειωμένης σύνταξης λόγω γήρατος μέχρι και τις 18.8.2015, ανεξαρτήτως ημερομηνίας έναρξης συνταξιοδότησης.

Ασφαλισμένη που θα συνταξιοδοτηθεί με καθεστώς μειωμένης στα 62 θα έχει ποινή μείωσης 30%, δηλαδή 6% για κάθε έτος που υπολείπεται του 67ου έτους τη ηλικίας της και ένα 10% επιπλέον από την έξτρα ποινή λόγω πρόωρης εξόδου. Συνολικά δηλαδή θα έχει μείωση 40%. Αν οι εισφορές της βγάζουν σύνταξη 350, τότε θα έχει αυτό το ποσό μέχρι να γίνει 67 ετών οπότε και θα της αφαιρείται ένα 10% από την ποινή μείωσης και η σύνταξη θα διαμορφωθεί στα 385.

Παρά δειγμα Γυναίκα με ανήλικο

Γυναίκα που θεμελίωσε συνταξιοδοτικό δικαίωμα για μειωμένη σύνταξη από το ΙΚΑ με προϋποθέσεις ανήλικου τέκνου το 2011 και μπορεί να συνταξιοδοτηθεί στα 52, ενώ το όριο ηλικίας για πλήρη σύνταξη είναι 57. 550, θα Αν δεν άλλαζε τίποτε στο ασφαλιστικό και η σύνταξή της ήταν έπαιρνε μειωμένη με ποινή 30% αλλά σε κάθε περίπτωση το κατώτατο ποσό δεν θα έπεφτε κάτω από τα 486. Με το νέο τρόπο υπολογισμού όμως θα έχει μείωση 30% στα 550 και μια επιπλέον ποινή 10% που θα τη «συνοδεύει» μέχρι να γίνει 57. Έτσι λοιπόν με την ποινή 30% λόγω μειωμένης σύνταξης, θα πάρει 386 και με την επιπλέον μείωση κατά 10% θα πέσει στα 347!

Αυτή θα είναι η σύνταξη μέχρι να συμπληρώσει το όριο ηλικίας που θα έβγαινε με πλήρη σύνταξη. Εδώ υπάρχει όμως κι άλλη μια παγίδα. Αν βγει στα 52 αλλά συμπληρώνει τα 57 το 2020, τότε η ποινή μείωσης κατά 10% θα της αφαιρεθεί όταν συμπληρώσει το νέο όριο ηλικίας που θα αντιστοιχεί στο 57ο έτος το 2020. Στην ουσία το πέναλτι 10% θα φύγει όταν συμπληρώσει το νέο όριο ηλικίας για πλήρη που πάει στα 65.

Πόσο μειώνονται οι συντάξεις με την πρόωρη έξοδο. Πρόωρη έξοδος 5 χρόνια νωρίτερα Πρόωρη έξοδος 2 χρόνια νωρίτερα Πλήρης Σύνταξη Σύνταξη με ποινή 30%+10% Σύνταξη με αφαίρεση του 10% στο νέο όριο ηλικίας Σύνταξη με ποινή 12%+10% Σύνταξη με αφαίρεση του 10% στο νέο όριο ηλικίας 393 235,8 275,1 306,54 345,84 500 300 350 390 740 444 518 577,2 820 492 574 639,6 900 540 630 702 440 651,2 721,6 792

Μεταβολή στο θεσμικό πλαίσιο της απασχόλησης συνταξιούχων

Από το 2025 οι περικοπές στις συντάξεις ενεργών αγροτών Για όσους υποβάλλουν αίτηση συνταξιοδότησης από 1-1-2017 έως και 31-12-2024 ως προς την απασχόληση συνταξιούχων θα ισχύουν οι προγενέστερες του άρθρου 20 του ν. 4387/2016 διατάξεις.

Δεν ισχύει η απαλλαγή από τη μείωση της σύνταξης για συνταξιούχους άλλων ταμείων που αποκτούν αγροτικό εισόδημα από 1.1.2017 α) η απαλλαγή που προβλέπεται στην εγκύκλιο Αρ. πρωτ.: Φ. 10034/ 18282/ 566/ 2017 θα ισχύει και για τους συνταξιούχους άλλων ταμείων που είχαν αγροτική δραστηριότητα πριν την έναρξη ισχύος του ν. 4387/2016 και εξακολουθούν να την έχουν και στο έτος 2017 και β) η απαλλαγή που προβλέπεται στην εγκύκλιο Αρ. πρωτ.: Φ. 10034/ 18282/ 566/ 2017 δεν θα ισχύει για τους συνταξιούχους που προέρχονται από άλλο φορέα (πλην του ΟΓΑ) και παράλληλα αποκτήσουν αγροτικό εισόδημα μετά την 1.1.2017.

Μεταβολές στο θεσμικό πλαίσιο των συντάξεων χηρείας

Για τις συντάξεις χηρείας με ημερομηνία έναρξης καταβολής την 13η Μαΐου 2016 το θεσμικό πλαίσιο ορίζεται ως εξής: Δικαίωμα σύνταξης χηρείας εφ όρου ζωής έχει ο/η επιζών σύζυγος με τη συμπλήρωση του 55ου έτους ηλικίας του κατά το χρόνο θανάτου του συζύγου του. Δικαίωμα σύνταξης χηρείας με αναστολή μετά την πάροδο της τριετίας από το θάνατο του συνταξιούχου-ασφαλισμένου και έως τη συμπλήρωση του 67ου έτους ηλικίας έχει ο επιζών σύζυγος με τη συμπλήρωση του 52ου έτους ηλικίας του κατά το χρόνο θανάτου του συζύγου του.

Δικαίωμα σύνταξης χηρείας μόνο για τρία έτη έχει ο επιζών σύζυγος ο οποίος δεν έχει συμπληρώσει το 52ο έτος της ηλικίας του κατά το χρόνο θανάτου του συζύγου του. Δικαίωμα σύνταξης χηρείας ανεξαρτήτως των παραπάνω περιορισμών με βάση την ηλικία έχει ο επιζών σύζυγος που κατά το χρόνο θανάτου του συζύγου του έχει τέκνο ή τέκνα τα οποία έχουν δικαίωμα συνταξιοδότησης ή αν και εφόσον είναι ανίκανος για την άσκηση κάθε βιοποριστικής εργασίας κατά ποσοστό 67% και άνω.

Νέες μειώσεις στις συντάξεις από το 2019

Παρά δειγμα Δημόσιος Υπάλληλος

Δημόσιος υπάλληλος ΠΕ με 35ετία που λαμβάνει κύρια σύνταξη 1.182 εμφανίζει προσωπική διαφορά -240,42 και η σύνταξή του θα μειωθεί στα 969,24 (-18%). Αντίστοιχα η επικουρική του θα μειωθεί στα 145.14 από 177. Η συνολική του απώλεια ανέρχεται σε 244,62 (212.76 + 31.86 ) δηλαδή σε 2935,44 ετησίως. Συνεπώς ο συγκεκριμένος συνταξιούχος χάνει 2,5 κύριες συντάξεις το χρόνο.

Παρά δειγμα ΕΤΑΑ

Δικηγόρος που συνταξιοδοτήθηκε με 40ετία λαμβάνει σύνταξη 1.180 και εμφανίζει προσωπική διαφορά 490. Η σύνταξή του θα μειωθεί στα 967,6 ενώ η επικουρική του ύψους 205 θα μειωθεί στα 168.1. Η συνολική του απώλεια ανέρχεται σε 249.3. Συνεπώς θα χάσει 2999,16 ετησίως ή 2,5 κύριες συντάξεις.

Παρά δειγμα ΙΚΑ

Συνταξιούχος ΙΚΑ που λαμβάνει τα κατώτατα όρια 486 εμφανίζει προσωπική διαφορά 44. Η σύνταξή του θα μειωθεί στα 442. Παράλληλα η επικουρική του ύψους 130 θα μειωθεί στα 106.6. Η συνολική του απώλεια ανέρχεται σε 67,4. Δηλαδή θα χάσει 808.8 ετησίως ή 1,5 κύρια σύνταξη. Συνταξιούχος ΙΚΑ με 35ετία που λαμβάνει σύνταξη 1383,14 εμφανίζει προσωπική διαφορά 136.2. Η σύνταξή του θα μειωθεί στα 1246.9 (-9.8%) ενώ η επικουρική του δεν θα υποστεί νέες μειώσεις (η προσωπική διαφορά καταργήθηκε πέρυσι). Οι συνολικές του απώλειες θα είναι 1634,4 ετησίως, δηλαδή θα χάσει πάνω από μία σύνταξη.

Παρά δειγμα ΟΑΕΕ

Συνταξιούχος ΟΑΕΕ με 37 χρόνια ασφάλισης που λαμβάνει κύρια σύνταξη 1.441,8 εμφανίζει προσωπική διαφορά 419,4. Η σύνταξή του θα μειωθεί στα 1182,76 ενώ η επικουρική του στα 159.9 από 195. Η συνολική του απώλεια ανέρχεται σε 294,6 (259,5+35.1). Δηλαδή θα χάσει 3535,2 ετησίως ή 2,5 συντάξεις.