ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ ΓΕΝΙΚΗ ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑ ΙΣΟΤΗΤΑΣ ΕΥ ΕΦΑΡΜΟΓΗΣ ΕΠ ΚΠΣ 2000-06 ΕΣΠΑ&ΛΟΙΠΩΝ ΣΥΓΧΡΗΜΑΤΟΔΟΤΟΥΜΕΝΩΝ ΕΠ ΓΕΝΙΚΗΣ ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑΣ ΙΣΟΤΗΤΑΣ ΦΥΛΩΝ Ταχ. Δ/νση : ΚΟΡΑΗ 4 ΑΘΗΝΑ Ταχ.Κώδικας : 105 64 Πληροφορίες : ΔΗΜΗΤΡΙΟΣ ΒΑΤΙΚΙΩΤΗΣ Τηλέφωνο : 2131501451 2131501460 Fax : 2131501491 Email : dvatikiotis@mou.gr ΑΝΑΡΤΗΤΕΑ ΣΤΟ ΔΙΑΔΙΚΤΥΟ ΑΘΗΝΑ, 09/03/2012 Α.Π. : 673 Προς: ΕΘΝΙΚΗ ΣΥΝΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ ΕΛΛΗΝΙΚΟΥ ΕΜΠΟΡΙΟΥ ΜΗΤΡΟΠΟΛΕΩΣ 42 T.K : 10563 ΘΕΜΑ: 1η Τροποποίηση της Οριζόντιας Πράξης "Ενίσχυση και υποστήριξη γυναικών για τη συμμετοχή τους στην εμπορική επιχειρηματικότητα και στον εμπορικό συνδικαλισμό" με κωδικό MIS 305575 στα Επιχειρησιακά Προγράμματα : << Διοικητική Μεταρρύθμιση 2007-2013 >> ΓΕΝΙΚΗ ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ ΙΣΟΤΗΤΑΣ ΤΩΝ ΦΥΛΩΝ ΑΠΟΦΑΣΗ Έχοντας υπόψη: 1. Tο Π.Δ. 5/2008 (ΦΕΚ 17/Α08) «Οργανισμός της Γενικής Γραμματείας Ισότητας των Φύλων». 2. Την Υπ. Αριθμ 131/18.04.2008 Υπουργική Απόφαση περί «Σύστασης Ειδικής Υπηρεσίας Εφαρμογής «Επιχειρησιακών Προγραμμάτων του ΚΠΣ 2000?2006, του ΕΣΠΑ και λοιπών συγχρηματοδοτούμενων επιχειρησιακών προγραμμάτων» στη Γενική Γραμματεία Ισότητας του Υπουργείου Εσωτερικών» (ΦΕΚ 887/Β/14.05.2008) όπως διορθώθηκε (ΦΕΚ 1179/Β/2008). 3. Το Π.Δ.65/2011 (ΦΕΚ 147 Α'/27-6-2011) «Διάσπαση του Υπουργείου Εσωτερικών, Αποκέντρωσης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης στα Υπουργεία α) Εσωτερικών και β) Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης, συγχώνευση των Υπουργείων Οικονομίας, Ανταγωνιστικότητας και Ναυτιλίας και Θαλάσσιων Υποθέσεων, Νήσων και Αλιείας στο Υπουργείο Ανάπτυξης, Ανταγωνιστικότητας και Ναυτιλίας και μεταφορά στον Πρωθυπουργό των Γενικών Γραμματειών Ενημέρωσης και Επικοινωνίας και στο Υπουργείο Παιδείας, Δια Βίου Μάθησης και Θρησκευμάτων της Γενικής Γραμματείας Νέας Γενιάς». 4. Τη με αρ. πρωτ. 4089/5-9-2011 (ΦΕΚ Β 1978/6-9-2011) απόφαση περί Μεταβίβασης αρμοδιοτήτων στη Γενική Γραμματέα της Γενικής Γραμματείας Ισότητας των Φύλων, στους Προϊσταμένους Οργανικών Μονάδων της Γενικής Γραμματείας Ισότητας των Φύλων, καθώς και στον Προϊστάμενο και στους Προϊσταμένους Μονάδων της Ειδικής Υπηρεσίας Εφαρμογής «Επιχειρησιακών Προγραμμάτων, του ΚΠΣ 2000?2006, του ΕΣΠΑ και λοιπών συγχρηματοδοτούμενων προγραμμάτων. 5. Την υπ αριθ. Πρωτ. Οικ.280/16.09.2008 Απόφαση του Υπουργού Εσωτερικών με θέμα «Εκχώρηση αρμοδιοτήτων διαχείρισης του Επιχειρησιακού Προγράμματος Διοικητική Μεταρρύθμιση 2007-2013 στην Ειδική Υπηρεσία Εφαρμογής Επιχειρησιακών Προγραμμάτων του ΚΠΣ 2000-2006, του ΕΣΠΑ και λοιπών συγχρηματοδοτούμενων επιχειρησιακών Προγραμμάτων» της Γενικής Γραμματείας Ισότητας του Υπουργείου Εσωτερικών (ΦΕΚ Β/1959/23.09.2008), ως έχει Σελίδα 1 από 8
τροποποιηθεί με την Υ.Α. με αρ. πρωτ. οικ.879/15.04.2009 και ισχύει (ΦΕΚ B/766/27.04.2009). ΑΔΑ: Β44ΘΝ-9ΑΙ 6. Την Υπουργική Απόφαση με αρ. πρωτ. οικ.883/15.04.2009 με θέμα Εκχώρηση αρμοδιοτήτων διαχείρισης για τις κατηγορίες πράξης 3.2.1. «Ενίσχυση της συμμετοχής των γυναικών στα κέντρα λήψης αποφάσεων» και 3.2.3.«Ενίσχυση των δράσεων της τοπικής αυτοδιοίκησης προς όφελος των γυναικών και την καταπολέμηση της βίας», των Αξόνων Προτεραιότητας 07, 08, 09 του Επιχειρησιακού Προγράμματος «Διοικητική Μεταρρύθμιση 2007?2013» στην Ειδική Υπηρεσία Εφαρμογής «Επιχειρησιακών του ΚΠΣ 2000?2006, του ΕΣΠΑ και λοιπών συγχρηματοδοτούμενων επιχειρησιακών Προγραμμάτων» της Γενικής Γραμματείας Ισότητας του Υπουργείου Εσωτερικών (ΦΕΚ B/766/27.04.2009), όπως τροποποιήθηκε με την υπ αριθμ. οικ.1806/02.09.2009 Υ.Α. (ΦΕΚ 1876/Β/03.09.2009) και ισχύει. 7. Την με αρ. πρωτ. 645/26.07.10 Πρόσκληση της Ειδικής Υπηρεσίας Εφαρμογής της Γενικής Γραμματείας Ισότητας Διαχείρισης για την υποβολή προτάσεων στο πλαίσιο των Αξόνων Προτεραιότητας 07 «ΕΝΔΥΝΑΜΩΣΗ ΤΩΝ ΠΟΛΙΤΙΚΩΝ ΙΣΟΤΗΤΑΣ ΣΕ ΟΛΟ ΤΟ ΕΥΡΟΣ ΤΗΣ ΔΗΜΟΣΙΑΣ ΔΡΑΣΗΣ στις 8 Περιφέρειες Σύγκλισης», 08 «ΕΝΔΥΝΑΜΩΣΗ ΤΩΝ ΠΟΛΙΤΙΚΩΝ ΙΣΟΤΗΤΑΣ ΣΕ ΟΛΟ ΤΟ ΕΥΡΟΣ ΤΗΣ ΔΗΜΟΣΙΑΣ ΔΡΑΣΗΣ στις 3 Περιφέρειες Σταδιακής Εξόδου» και 09 «ΕΝΔΥΝΑΜΩΣΗ ΤΩΝ ΠΟΛΙΤΙΚΩΝ ΙΣΟΤΗΤΑΣ ΣΕ ΟΛΟ ΤΟ ΕΥΡΟΣ ΤΗΣ ΔΗΜΟΣΙΑΣ ΔΡΑΣΗΣ στις 2 Περιφέρειες Σταδιακής Εισόδου» και τη, με ημερομηνία 12.04.2011, Ορθή Επανάληψη αυτής. 8. Τη με αρ. πρωτ. 768/10.05.2011 Απόφαση Ένταξης της πράξης «ΕΝΙΣΧΥΣΗ ΚΑΙ ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗ ΓΥΝΑΙΚΩΝ ΓΙΑ ΤΗ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗ ΤΟΥΣ ΣΤΗΝ ΕΜΠΟΡΙΚΗ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑ ΚΑΙ ΣΤΟΝ ΕΜΠΟΡΙΚΟ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΜΟ» στους Άξονες Προτεραιότητας 07,08 και 09 του Επιχειρησιακού Προγράμματος Διοικητική Μεταρρύθμιση 2007-2013 και την από 19.05.2011 Ορθή Επανάληψή της. 9. Το με 410/17.02.2012 Αίτημα της ΕΥΕ-ΓΓΙΦ που υποβλήθηκε ηλεκτρονικά, περί τροποποίησης των Αποφάσεων Ένταξης λόγω ένταξης της Πράξης στη νέα ΣΑΕ 455/8. 10. Το εγκεκριμένο Φύλλο Αξιολόγησης της Πράξης με ημερομηνία 6/3/2012. 11. Την υπ' αριθμ. 614/6-3-2012 Εισηγησή μας για την 1η Τροποποίηση της ανωτέρω Απόφασης Ένταξης, προκειμένου για τη μεταφορά και ένταξη της Πράξης στη νέα ΣΑΕ 455/8. Αποφασίζει την 1η Τροποποίηση της Οριζόντιας Πράξης "Ενίσχυση και υποστήριξη γυναικών για τη συμμετοχή τους στην εμπορική επιχειρηματικότητα και στον εμπορικό συνδικαλισμό" ως εξής: Επιχειρησιακό Πρόγραμμα ΕΠΙΜΕΡΙΣΜΟΣ ΟΡΙΖΟΝΤΙΑΣ ΠΡΑΞΗΣ ΣΕ ΑΞΟΝΕΣ / ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΑ Άξονας Προτεραιότητας Ποσοστό Επιλέξιμη δημόσια (%) δαπάνη από Ε.Π. MIS επι μέρους Πράξης 07 Διοικητική Μεταρρύθμιση 2007-07 Ενδυνάμωση των πολιτικών ισότητας σε όλο το εύρος 61.54 184,615.38 305575001 2013 07 Διοικητική Μεταρρύθμιση 2007- της δημόσιας δράσης στις 8 περιφέρειες σύγκλισης 08 Ενδυνάμωση των πολιτικών ισότητας σε όλο το εύρος 23.08 69,230.77 305575002 2013 07 Διοικητική Μεταρρύθμιση 2007- της δημόσιας δράσης στις 3 περιφέρειες σταδιακής εξόδου 09 Ενδυνάμωση των πολιτικών ισότητας σε όλο το εύρος 15.38 46,153.85 305575003 2013 της δημόσιας δράσης στις 2 περιφέρειες σταδιακής εισόδου Η Πράξη συγχρηματοδοτείται από το. Α. ΣΤΟΙΧΕΙΑ ΠΡΑΞΗΣ 1. Κωδικός Πράξης: (ΟΠΣ ΕΡΓΟΡΑΜΑ) 305575 Σελίδα 2 από 8
2. Κωδικός ΠΔΕ Πράξης: 2.1.Κωδικός ΣΑ: Ε4558 2.2.Κωδικός Πράξης2012ΣΕ45580018 ΣΑ: 3. Δικαιούχος: 4. Κωδικός Δικαιούχου: 5. Φυσικό αντικείμενο της πράξης: ΕΘΝΙΚΗ ΣΥΝΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ ΕΛΛΗΝΙΚΟΥ ΕΜΠΟΡΙΟΥ 5040370 Σελίδα 3 από 8
Σύμφωνα με πρόσφατα στοιχεία από την Ετήσια Έκθεση Ελληνικού Εμπορίου 2010, το εμπόριο αποτελεί σημαντικό πόλο προσέλκυσης των απασχολούμενων γυναικών. Η αναλογία των γυναικών που εργάζονται στο εμπόριο στη συνολική κλαδική απασχόληση ανέρχεται για το 2010 στο 42,4% έναντι 40,3% για το σύνολο της οικονομίας, ποσοστά αυξημένα έναντι εκείνων του 1993, όταν η αναλογία των εργαζόμενων γυναικών στον τομέα (34,9%) ήταν παραπλήσια με αυτήν του συνόλου της οικονομίας. Αν και υπολείπεται σημαντικά των λοιπών κλάδων των υπηρεσιών, όπου η αναλογία των γυναικών στην συνολική απασχόληση ανέρχεται στο 47,3%, το εμπόριο μπορεί να χαρακτηριστεί ως τομέας που ευνοεί την απασχόληση των γυναικών, ενώ έχει σαφώς δυνατότητα για περαιτέρω βελτίωση. Αναφορικά με την συμμετοχή των απασχολούμενων γυναικών του εμπορίου στα κέντρα λήψης αποφάσεων στο συνδικαλιστικό πεδίο, η εικόνα είναι φτωχή. Σε οργανωτικό επίπεδο, η Εθνική Συνομοσπονδία Ελληνικού Εμπορίου περιλαμβάνει 13 Τοπικές Ομοσπονδίες οι οποίες καλύπτουν τις 13 διοικητικές περιφέρειες της χώρας. Το ανώτατο όργανο της Ε.Σ.Ε.Ε. είναι η Γενική Συνέλευση στην οποία συμμετέχουν 426 εκλέκτορες μέλη των Ομοσπονδιών ανάλογα με την αριθμητική δύναμη της κάθε Ομοσπονδίας. Η συμμετοχή των γυναικών στο σύνολο των 426 εκλεκτόρων της Γενικής Συνέλευσης ανέρχεται στο 12,2% (52 γυναίκες σε σύνολο 426 εκλεκτόρων). Επίσης, όσον αφορά την εκπροσώπηση των γυναικών στο Δ.Σ. της Ε.Σ.Ε.Ε., αυτή ανέρχεται μόλις στο 0,05% (μία γυναίκα σε σύνολο 21 μελών του Δ.Σ.). Από τα παραπάνω προκύπτει σαφώς η ανάγκη για μία δράση με σκοπό την υποστήριξη των γυναικών στον επιχειρηματικό στίβο, η οποία θα λειτουργήσει παράλληλα ως όχημα για την ενίσχυση της συμμετοχής τους στο συνδικαλιστικό πεδίο. Στο πλαίσιο της πράξης «Ενίσχυση και υποστήριξη γυναικών για τη συμμετοχή τους στην εμπορική επιχειρηματικότητα και στον εμπορικό συνδικαλισμό», η Εθνική Συνομοσπονδία Ελληνικού Εμπορίου θα δημιουργήσει στην έδρα της μία δομή για την ισότητα των φύλων, η οποία θα παρέχει πληροφόρηση και υποστήριξη σε γυναίκες που δραστηριοποιούνται επιχειρηματικά στο χώρο του εμπορίου καθώς και σε συνδέσμους γυναικών εμπόρων επιχειρηματιών, σχετικά με ζητήματα εμπορικής επιχειρηματικότητας και ίσης μεταχείρισης γυναικών και ανδρών στο χώρο του εμπορικού συνδικαλισμού, με απώτερο σκοπό την προώθηση των γυναικών στα κέντρα λήψης αποφάσεων στο εργασιακό και συνδικαλιστικό πεδίο του εμπορίου. Για τη διασφάλιση της επίτευξης των στόχων της Πράξης συγκροτείται Ομάδα Εποπτείας (Ομάδα Εποπτείας Πράξης), με σκοπό να συνεισφέρει κατά τη διάρκεια του σχεδιασμού και της υλοποίησης στην ορθή εφαρμογή των πολιτικών Ισότητας των Φύλων. Η Ομάδα θα είναι 3μελής και θα συμμετέχουν σε αυτήν 2 εκπρόσωποι από την ΕΣΕΕ και ένας εκπρόσωπος από τη Γενική Γραμματεία Ισότητας των Φύλων. Οι δράσεις που θα υλοποιηθούν στο πλαίσιο της πράξης περιγράφονται συνοπτικά παρακάτω: Δράση 1: «Οργάνωση και λειτουργία δομής ισότητας των φύλων» Στο πλαίσιο της Δράσης 1, θα πραγματοποιηθούν όλες οι απαραίτητες ενέργειες για την οργάνωση και τη λειτουργία της δομής ισότητας των φύλων στην έδρα της Ε.Σ.Ε.Ε.. Ο Υπεύθυνος του Έργου είναι ο αρμόδιος για την οργάνωση, τη λειτουργία και το συντονισμό των δραστηριοτήτων της δομής. Η δομή θα στελεχωθεί ως εξής: Υπεύθυνος του Έργου: Στο πλαίσιο των καθηκόντων του έργου, περιλαμβάνεται: α) η σύνταξη και συνυπογραφή του Τεχνικού Δελτίου Προτεινόμενης Πράξης και του/των Τεχνικών Δελτίων Υποέργου/ων μετά την έκδοση της απόφασης εκτέλεσης της πράξης με ίδια μέσα, β) η σύνταξη και η υποβολή, στις προθεσμίες που προβλέπονται, των Δελτίων Δήλωσης Δαπανών και των Δελτίων Παρακολούθησης Πράξης γ) η επικοινωνία με την ΕΥΔ Ε.Π. «Διοικητική Μεταρρύθμιση 2007-2013» και η παροχή στοιχείων και δ) σύνταξη και υποβολή της τελικής έκθεσης ολοκλήρωσης πράξης. Για την εκτέλεση των παραπάνω καθηκόντων δεν προβλέπεται αμοιβή για τον Υπεύθυνο Έργου. Σελίδα 4 από 8
Στέλεχος Νο 1 (Βοηθός Υπεύθυνου Έργου): θα προσληφθεί μέσω διαδικασίας δημοσίευσης σχετικής πρόσκλησης εκδήλωσης ενδιαφέροντος (αναλογική εφαρμογή των κανόνων δημοσιότητας) και θα απασχοληθεί από 1/7/2011 έως 31/03/2014, με σύμβαση έργου (για 33 Α/Μ και με εκτιμώμενο κόστος Α/Μ: 1.850 - συνολικό εκτιμώμενο κόστος 61.050 ). Ο Βοηθός Υπεύθυνου Έργου θα συμμετάσχει ενεργά στο σχεδιασμό, την υλοποίηση και παρακολούθηση του συνόλου της πράξης (διαχείριση του φυσικού και οικονομικού αντικειμένου της πράξης, την επιστημονική εποπτεία και διαχείριση των ζητημάτων της πράξης, την παροχή υποστήριξης για το συντονισμό και τη διεκπεραίωση όλων των διοικητικών ενεργειών που αφορούν τις συνολικές απαιτήσεις της πράξης). Στέλεχος Νο 2: θα προσληφθεί μέσω διαδικασίας δημοσίευσης σχετικής πρόσκλησης εκδήλωσης ενδιαφέροντος (αναλογική εφαρμογή των κανόνων δημοσιότητας) και θα απασχοληθεί από 1/7/2011 έως 31/03/2014, με σύμβαση εξαρτημένης εργασίας ορισμένου χρόνου (38 Α/Μ, με εκτιμώμενο κόστος Α/Μ: 1.850 - συνολικό εκτιμώμενο κόστος 70.300 ). Το αντικείμενο απασχόλησής του περιγράφεται αναλυτικά παρακάτω. Στέλεχος Νο 3: πρόκειται για εργαζόμενο της Ε.Σ.Ε.Ε. (έμμισθο προσωπικό) με εμπειρία σε αντίστοιχα έργα, ο οποίος για την περίοδο από 1/6/2011 έως 31/03/2014 θα απασχολείται (με απόφαση του αρμόδιου συλλογικού οργάνου της Ε.Σ.Ε.Ε.) κατά το 80% του χρόνου εργασίας του στην πράξη (32 Α/Μ, με εκτιμώμενο κόστος Α/Μ: 1.700 - συνολικό εκτιμώμενο κόστος 54.400 ). Το αντικείμενο απασχόλησής του περιγράφεται αναλυτικά παρακάτω. Επίσης, η Ε.Σ.Ε.Ε. θα απασχολήσει και Ομάδα εξειδικευμένων επιστημόνων για την υλοποίηση της Δράσης 2.2 : «Συλλογή και ταξινόμηση νομικών θεμάτων» και της Δράσης 2.3 : «Συστηματοποίηση βασικών ερωτήσεων - απαντήσεων». Το σχετικό κόστος επιβαρύνει τις αντίστοιχες δράσεις (βλέπε αναλυτικά παρακάτω). Στο πλαίσιο της συγκεκριμένης δράσης (Δράση 1), τα στελέχη της Δομής Ισότητας (Στελέχη Νο 1,2 και 3) θα απασχοληθούν στα παρακάτω αντικείμενα: Λειτουργία γραμμής υποστήριξης για την παροχή πληροφόρησης (είτε μέσω τηλεφώνου, είτε ηλεκτρονικά) σε γυναίκες επιχειρηματίες και σε συνδέσμους γυναικών επιχειρηματιών για ζητήματα εμπορικής επιχειρηματικότητας και άλλες πληροφορίες σχετικές με την ίση μεταχείριση γυναικών και ανδρών στο χώρο του εμπορικού συνδικαλισμού. Συνεργασία με την Ομάδα εξειδικευμένων επιστημόνων (βλέπε Δράση 2.4), για την παροχή πρόσθετων στοιχείων πληροφόρησης σε θέματα που χρήζουν αναλυτικότερης προσέγγισης. Τήρηση της βάσης δεδομένων (παραδοτέο της Δράσης 2.1) Καταχώρηση των στοιχείων των γυναικών επιχειρηματιών και των συνδέσμων γυναικών επιχειρηματιών που ζήτησαν πληροφόρηση για ζητήματα εμπορικής επιχειρηματικότητας και ίσης μεταχείρισης γυναικών και ανδρών στο χώρο του εμπορικού συνδικαλισμού. Ανανέωση / ενημέρωση αρχείου νομικών θεμάτων με νέα δεδομένα (παραδοτέα Δράσης 2.2). Ανανέωση / ενημέρωση Καταλόγων βασικών ερωτήσεων απαντήσεων (παραδοτέα Δράσης 2.3). Έκδοση news letter και διάχυσή του μέσω ανάρτησής του στην ιστοσελίδα της δομής και αποστολής του στις γυναίκες που έχουν καταχωρηθεί στη βάση δεδομένων. Έρευνα για ανεύρεση μελετών και λοιπών επιστημονικών εκδόσεων που αφορούν τις γυναίκες σε σχέση με ζητήματα εμπορικής επιχειρηματικότητας και εμπορικού συνδικαλισμού / Αξιολόγηση σχετικού υλικού / Ανάρτηση του κατάλληλου υλικού στα ειδικά πεδία της ιστοσελίδας της Δομής Ισότητας. Η Δομή Ισότητας των φύλων θα λειτουργεί στην έδρα της Ε.Σ.Ε.Ε. και σύμφωνα με τον σχεδιασμό που έχει γίνει, θα είναι σε θέση να λειτουργεί πλήρως και να παρέχει τις υπηρεσίες της στις γυναίκες ομάδα στόχο της πράξης από 1/10/2011. Ορόσημο της έναρξης λειτουργίας της Δομής Ισότητας είναι η «Δήλωση Έναρξης Σελίδα 5 από 8
Λειτουργίας» της από το νόμιμο εκπρόσωπό της. Οι προϋποθέσεις για την έναρξη λειτουργίας της δομής είναι:? Συμφωνητικό παραχώρησης χρήσης του χώρου? Πρόσληψη στελεχών? Ολοκλήρωση διαμόρφωσης της δομής? Εγκατάσταση και λειτουργία τουλάχιστον του 50% του προβλεπόμενου εξοπλισμού της δομής Το ωράριο λειτουργίας και επικοινωνίας με το κοινό θα είναι - σε καθημερινή βάση - από 9:00 π.μ. έως 16:00 μ.μ.. Για τη λειτουργία της γραμμής υποστήριξης θα χρησιμοποιηθεί τουλάχιστον μία αποκλειστική τηλεφωνική γραμμή καθώς και άλλα εργαλεία που θα παραχθούν στο πλαίσιο της πράξης (βλέπε Δράση 2: δημιουργία portal/website, βάση δεδομένων κλπ.). Μετά την ολοκλήρωση της πράξης (31/03/2014), η Ε.Σ.Ε.Ε. θα συνεχίσει να παρέχει τις υπηρεσίες της δομής μέσω της απασχόλησης κατάλληλου αριθμού εργαζομένων της (έμμισθο προσωπικό) σε αυτή. Για την υλοποίηση της Δράσης 1, εκτιμάται ότι θα απασχοληθούν τα 3 στελέχη της Δομής Ισότητας (Στελέχη Νο 1,2 και 3) για 103 Α/Μ συνολικά και με εκτιμώμενο κόστος 185.750. Αναλυτικότερα: Το Στέλεχος Νο 1 (Βοηθός Υπεύθυνου Έργου) θα απασχοληθεί για 33 Α/Μ, με σχετικό κόστος: 33 Α/Μ * 1.850 ανά Α/Μ = 61.050. Το Στέλεχος Νο 2 θα απασχοληθεί για 38 Α/Μ, με σχετικό κόστος: 38 Α/Μ * 1.850 ανά Α/Μ = 70.300. Το Στέλεχος Νο 3 θα απασχοληθεί για 32 Α/Μ, με σχετικό κόστος: 32 Α/Μ * 1.700 ανά Α/Μ = 54.400. Τέλος, στο πλαίσιο της Δράσης 1 θα πραγματοποιηθούν ορισμένες δαπάνες απαραίτητες για την ομαλή και απρόσκοπτη λειτουργία της δομής. Αναλυτικότερα, οι δαπάνες αυτές αφορούν: Προμήθεια Αναλωσίμων Για την υλοποίηση των πράξης, είναι αναγκαία η προμήθεια ορισμένων αναλωσίμων. Την υλοποίηση της δράσης θα αναλάβει Ανάδοχος ο οποίος θα προκύψει από διαδικασία απευθείας ανάθεσης (αναλογική εφαρμογή των διατάξεων του ΠΔ 118/2007, ΦΕΚ 150/Α /10-7-2007). Το εκτιμώμενο κόστος ανέρχεται στο ποσό των 1.500 (Έντυπα και Γραφική Ύλη Γ.64.07). Προμήθεια Εξοπλισμού Στο πλαίσιο της πράξης σχεδιάζεται η μικρής έκτασης προμήθεια εξοπλισμού, προκειμένου να εξυπηρετηθούν οι σχετικές ανάγκες της δομής. Ο σχετικός εξοπλισμός περιλαμβάνει 2 desktop για τα στελέχη της γραμμής υποστήριξης. Την προμήθεια του παραπάνω εξοπλισμού θα αναλάβει Ανάδοχος ο οποίος θα προκύψει από διαδικασία απευθείας ανάθεσης (αναλογική εφαρμογή των διατάξεων του ΠΔ 118/2007, ΦΕΚ 150/Α /10-7-2007). Το εκτιμώμενο κόστος ανέρχεται στο ποσό των 2.000 (Αποσβέσεις εξοπλισμού 6. Παραδοτέα πράξης: Η πράξη «Ενίσχυση και υποστήριξη γυναικών για τη συμμετοχή τους στην εμπορική επιχειρηματικότητα και στον εμπορικό συνδικαλισμό» θα υλοποιηθεί με ίδια μέσα μέσω ενός υποέργου (υποέργο 1). Τα παραδοτέα της πράξης / υποέργου 1 ανά δράση είναι τα εξής: Δράση 1: «Οργάνωση και λειτουργία δομής ισότητας των φύλων» Παραδοτέο: Π.1 / Δομή Ισότητας των φύλων στην Ε.Σ.Ε.Ε. Δράση 2: «Δημιουργία εργαλείων υποστήριξης» Δράση 2.1: «Δημιουργία Ιστοσελίδας και Βάσης Δεδομένων για τη Δομή Ισότητας» Παραδοτέο: Π.2.1.Α / Ιστοσελίδα Δομής Ισότητας Παραδοτέο: Π.2.1.Β / Βάση δεδομένων Δομής Ισότητας Δράση 2.2 : «Συλλογή και ταξινόμηση νομικών θεμάτων» Παραδοτέο: Π.2.2 / Αρχείο νομικών θεμάτων Δράση 2.3 : «Συστηματοποίηση βασικών ερωτήσεων απαντήσεων & Υποστήριξη εξειδικευμένων επιστημόνων» Παραδοτέο: Π.2.3.1.Α / Κατάλογος βασικών ερωτήσεων απαντήσεων της Σελίδα 6 από 8
7. Δείκτες Εκροών Κωδικός Ονομασία Δείκτη (ή περιγραφή) Μονάδα Μέτρησης Τιμή Στόχος 7313 Αριθμός ενεργειών για την ενίσχυση της θέσης των γυναικών στο δημόσιο και κοινωνικό τομέα. Αριθμός 1.00 8. Η χρονική διάρκεια υλοποίησης του φυσικού αντικειμένου της πράξης είναι 55.61 (μήνες) 9. Ημερομηνία λήξης προθεσμίας επιλεξιμότητας δαπανών ορίζεται η 31/12/2015 10. ΚΑΤΑΝΟΜΗ ΔΗΜΟΣΙΑΣ ΔΑΠΑΝΗΣ ΑΝΑ ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ ΔΑΠΑΝΗΣ ΚΩΔΙΚΟΣ ΚΑΤΗΓΟΡΙΩΝ ΔΑΠΑΝΩΝ ΣΥΝΟΛΙΚΗ ΔΗΜΟΣΙΑ ΔΑΠΑΝΗ ΕΠΙΛΕΞΙΜΗ ΔΗΜΟΣΙΑ ΔΑΠΑΝΗ ΑΠΟ Ε.Π. Άμεσες Δαπάνες Βάση Παραστατικων ΣΥΝΟΛΑ ενότητας 1: «Οικονομικά θέματα» Παραδοτέο: Π.2.3.1.Β / Υποστήριξη των στελεχών της γραμμής υποστήριξης σε θέματα της ενότητας 1: «Οικονομικά θέματα» Παραδοτέο: Π.2.3.2.Α / Κατάλογος βασικών ερωτήσεων απαντήσεων της ενότητας 2: «Ασφαλιστικά και εργασιακά θέματα» Παραδοτέο: Π.2.3.2.Β / Υποστήριξη των στελεχών της γραμμής υποστήριξης σε θέματα της ενότητας 2: «Ασφαλιστικά και εργασιακά θέματα» Παραδοτέο: Π.2.3.3.Α / Κατάλογος βασικών ερωτήσεων απαντήσεων της ενότητας 3: «Εμπορικό Δίκαιο» Παραδοτέο: Π.2.3.3.Β / Υποστήριξη των στελεχών της γραμμής υποστήριξης σε θέματα της ενότητας 3: «Εμπορικό Δίκαιο» Παραδοτέο: Π.2.3.4.Α / Κατάλογος βασικών ερωτήσεων απαντήσεων της ενότητας 4: «Συνδικαλιστικά θέματα» Παραδοτέο: Π.2.3.4.Β / Υποστήριξη των στελεχών της γραμμής υποστήριξης σε θέματα της ενότητας 4: «Συνδικαλιστικά θέματα» Δράση 3: «Ενέργειες Δικτύωσης και Διακρατικής Συνεργασίας» Παραδοτέο: Π.3.1 / Δίκτυο Δομής Ισότητας Παραδοτέο: Π.3.2 / Συμμετοχή σε ημερίδες - εκδηλώσεις Δράση 4: «Ενέργειες Δημοσιότητας» Παραδοτέο: Π.4 / Διοργάνωση 3 ημερίδων i.χωρίς ΦΠΑ ii.φπα 264,766.71 35,233.29 Σύνολο (1) 300,000.00 300,000.00 300,000.00 300,000.00 300,000.00 11. Η επιλέξιμη δημόσια δαπάνη για τον υπολογισμό της κοινοτικής συνδρομής ανέρχεται σε 300,000.00 Ευρώ Σελίδα 7 από 8
Β. ΣΤΟΙΧΕΙΑ ΕΓΓΡΑΦΗΣ ΠΡΑΞΗΣ ΣΤΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΔΗΜΟΣΙΩΝ ΕΠΕΝΔΥΣΕΩΝ Η δημόσια δαπάνη της πράξης που προτείνεται για εγγραφή στο Πρόγραμμα Δημοσίων Επενδύσεων ανέρχεται σε 300,000.00 ευρώ, αναλύεται σε Π/Υ(1) 300,000.00 ευρώ και Π/Υ(2) 0.00 ευρώ και επιμερίζεται ως ακολούθως: Συλλογικές Αποφάσεις & Ενάριθμα που έχουν χρηματοδοτήσει την Πράξη και αποσύρονται ΚΩΔ. ΣΑ Π/Υ(1): Ε0158 Φορέας Σ.Α.: 1010100 ΚΩΔ. Πράξης Σ.Α.: 2011ΣΕ01580013 1: Πληρωμές που έχουν πραγματοποιηθεί στο Π.Δ.Ε. και αφορούν Π/Υ (1) (της πράξης ΕΣΠΑ) 0.00 (ποσό σε ευρώ) Συλλογικές Αποφάσεις & Ενάριθμα που χρηματοδοτούν την Πράξη (ενεργές) : Π/Υ (1) ΚΩΔ. ΣΑ Π/Υ(1): Ε4558 Φορέας ΣΑ: 1010100 ΚΩΔ. Πράξης ΣΑ: 2012ΣΕ45580018 (νέο έργο Π.Δ.Ε.) 1: Προϋπολογισμός Π/Υ (1): 300,000.00 (ποσό σε ευρώ). Η προτεινόμενη πίστωση έτους 2012 στο Π.Δ.Ε. ανέρχεται σε 100,000.00 (ποσό σε ευρώ) Γ. ΟΡΟΙ ΑΠΟΦΑΣΗΣ ΕΝΤΑΞΗΣ Οι όροι της απόφασης ένταξης και οι υποχρεώσεις του δικαιούχου όπως περιγράφονται στα άρθρα 2 έως και 11 στο υπογεγραμμένο Σύμφωνο Αποδοχής των Όρων της Απόφασης Ένταξης,το οποίο και αποτελεί αναπόσπαστο μέρος αυτής,παραμένουν σε ισχύ. ΓΕΝΙΚΗ ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ ΙΣΟΤΗΤΑΣ ΤΩΝ ΦΥΛΩΝ ΜΑΡΙΑ ΣΤΡΑΤΗΓΑΚΗ ΣΥΝΗΜΜΕΝΑ 1. Τεχνικό Δελτίο Πράξης ΚΟΙΝΟΠΟΙΗΣΗ 1. ΥΠΟΙΑΝ, Δ/νση Δημοσίων Επενδύσεων, Νίκης 5-7, Αθήνα, 2. Ειδική Υπηρεσία Στρατηγικής, Σχεδιασμού και Αξιολόγησης Αναπτυξιακών Προγραμμάτων (ΕΥΣΣΑΑΠ), Μητροπόλεως 3, 101 80 Αθήνα, 3. Ειδική Υπηρεσία Συντονισμού της Εφαρμογής των Επιχειρησιακών Προγραμμάτων (ΕΥΣ), Νίκης 5-7, 101 80 Αθήνα, 4. ΑΡΧΗ ΠΛΗΡΩΜΗΣ (Αρχή Πιστοποίησης) Υπουργείο Περιφερειακής Ανάπτυξης & Ανταγωνιστικότητας, Ναυάρχου Νικοδήμου 11 & Βουλής, 105 57 Αθήνα, 5. Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης/ Ειδική Υπηρεσία Συντονισμού Ενεργειών ΕΚΤ, Κοραή 4, 105 64 Αθήνα, 6. Υπουργείο Εσωτερικών, Σταδίου 27, 105 59, Αθήνα, Γενική Δ/νση Αναπτυξιακών Προγραμμάτων, Δ/νση Αναπτυξιακών Προγραμ. & Διεθνών Οργανισμών, Τμήμα Αναπτυξιακών Προγραμμάτων, υπ όψη κας Σεβαστής Μπέσιου 7. Υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης /Ειδική Υπηρεσία Διαχείρισης Ε.Π. Διοικητική Μεταρρύθμιση 2007-2013, Μεναίχμου & Θεοφιλοπούλου 18, 117 43, Αθήνα. Σελίδα 8 από 8