ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ ΤΕΧΝΙΚΟ ΕΠΙΜΕΛΗΤΗΡΙΟ ΤΗΣ ΕΛΛΑΔΑΣ ΤΜΗΜΑ ΔΥΤΙΚΗΣ ΕΛΛΑΔΑΣ Ταχ. Δ/νση: Τριών Ναυάρχων 40, Πάτρα, Τ.Κ. 262 22 Πληροφορίες: Παναγιώτα Ιωαννίδη Τηλέφωνο: 2610 339831, FAX: 2610 330632 Πάτρα 01-03- 2013 Αριθ. Πρωτ. 408 Προς Πρόεδρο Τ.Ε.Ε, κ. Χρήστο Σπίρτζη Θέμα: Επικαιροποίηση δράσεων ΤΕΕ Αγαπητέ Συνάδελφε Πρόεδρε, Η Διοικούσα Επιτροπή σε συνέχεια της 10 ης συνεδρίασης της Αντιπροσωπείας του Τεχνικού Επιμελητηρίου Ελλάδας, Τμήμα Δυτικής Ελλάδας, αφού ανέλυσε, διεξοδικά, την κατάσταση που έχει διαμορφωθεί σχετικά με την εργασία, την ασφάλιση των Μηχανικών αλλά και την ποιότητα παροχής υπηρεσιών του Ε.Ο.Π.ΥΥ. αποφάσισε, ομόφωνα: Να καταγγελθεί για άλλη μια φορά η πολιτική των Μνημονίων ως προς την προκαλούμενη οικονομική ύφεση και την περιθωριοποίηση ευρύτερων κοινωνικών στρωμάτων μιας και σύμφωνα με την επίσημη καταγραφή της Eurostat το 30% του Ελληνικού πληθυσμού βρίσκεται στο όριο της φτώχειας, η ανεργία βρίσκεται στο 27% ενώ είναι σαφές ότι μέχρι σήμερα οι μόνες πολιτικές που εφαρμόζονται με συνέπεια είναι αυτές της φτωχοποίησης της Ελληνικής κοινωνίας. Να αναδειχθεί η πολιτική απαξίωσης και ξεριζώματος του επιστημονικού δυναμικού της χώρας παραθέτοντας αναλυτικά στοιχεία για την υφιστάμενη κατάσταση. Ειδικότερα, για τον κλάδο των Μηχανικών είναι χαρακτηριστικό ότι τον τελευταίο χρόνο υπήρξε μείωση κατά 50% των συναδέλφων που εγγράφθηκαν στο ΤΕΕ/ΤΔΕ, ενώ οι αιτήσεις διαγραφής από το ΤΕΕ, λόγω μετανάστευσης ή αλλαγής επαγγέλματος, τείνουν να αποκτήσουν χαρακτηριστικά τσουνάμι. Χαρακτηριστικό της ένδειας στην οποία έχει υπεισέλθει ο κλάδος των Μηχανικών είναι το γεγονός ότι από τους 5,500 ασφαλισμένους στην ευρύτερη περιοχή, μόνο 100 μπόρεσαν να ενταχθούν στο καθεστώς ρύθμισης των εισφορών τους λόγω του ότι δεν μπορούσαν να εξυπηρετήσουν τις τρέχουσες εισφορές. Σε αυτήν την δεινή κατάσταση η αύξηση των εισφορών των Μηχανικών θα
αποτελέσει το τελειωτικό χτύπημα στον Κλάδο. Τέλος, η μη καταγραφή της ανεργίας των Μηχανικών σε συνδυασμό με τον εμπαιγμό σχετικά με το επίδομα ανεργίας από πλευράς Κυβέρνησης μόνο οργή μπορεί να προκαλέσει. Να αποκρυσταλλωθεί με τον πιο γνήσιο τρόπο το έλλειμμα που καταγράφεται στην παροχή υπηρεσιών του Ε.Ο.Π.Υ.Υ και η ουσιαστική αναίρεση της λειτουργίας του όταν οι ιδιώτες Ιατροί που είναι συμβεβλημένοι με τον Οργανισμό δεν ξεπερνούν δεν ξεπερνούν το 10% του συνόλου των Ιατρών, ενώ η έλλειψη βασικών ειδικοτήτων στη Νησιωτική Ελλάδα συνιστά την ουσιαστική απουσία οποιασδήποτε ιατροφαρμακευτικής περίθαλψης. Να αναδειχθούν σε περιφερειακό επίπεδο οι προτάσεις ανάπτυξης του Τ.Ε.Ε για τη έξοδο από την κρίση και την υπέρβαση των διαχρονικών στρεβλώσεων με γνώμονα την αξιοποίηση του επιστημονικού δυναμικού και την ανασυγκρότηση του πρωτογενούς τομέα. Λαμβάνοντας υπόψη τα παραπάνω η Δ.Ε του ΤΕΕ/ΤΔΕ αποφάσισε τα εξής: 1. Το κάλεσμα προς τους συναδέλφους για την οργάνωση καθολικής στάσης πληρωμών των ασφαλιστικών εισφορών, τη συλλογή των ειδοποιητηρίων και την επίδοση τους στον Υπουργό Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων με έγγραφο διαμαρτυρίας σχετικά με την ακολουθούμενη πολιτική. Σε αυτό το πλαίσιο καλούμε σε συντονισμό όλα τα Περιφερειακά Τμήματα του Τ.Ε.Ε καθώς και το κεντρικό Τ.Ε.Ε. 2. Τη δημιουργία Γραφείου/Παρατηρητηρίου Εύρεσης Εργασίας (Έχει ήδη συγκροτηθεί Ομάδα Εργασίας) 3. Την εισήγηση προς τη Δ.Ε του Τ.Ε.Ε, ώστε να διερευνηθεί η δυνατότητα έκδοσης Διεθνούς Κάρτα Μηχανικού και δημιουργίας σχετικού μηχανισμού υποστήριξης των συναδέλφων από τις υπηρεσίες του Τ.Ε.Ε 4. Τη δημιουργία Ομάδας Εργασίας η οποία θα επεξεργασθεί ολοκληρωμένη πρόταση για τη δημιουργία προγράμματος Στατικής Ενίσχυσης του κτιριακού αποθέματος στο Δημόσιο και Ιδιωτικό Τομέα 5. Την εισήγηση προς τη Δ.Ε του Τ.Ε.Ε, ώστε να διερευνηθεί η δυνατότητα επέκτασης της επιδοτούμενης κατάρτισης σε όλο τον τεχνικό κόσμο σχετικά με τις προδιαγραφές του Νέου Κανονισμού Ενεργειακής Απόδοσης Κτιρίων (Κτίρια Ελάχιστης Κατανάλωσης). 6. Τη δημιουργία Μόνιμης Επιτροπής Παρακολούθησης Υλοποίησης του ΕΣΠΑ 2007-2013 και τη διοργάνωση θεματικών εκδηλώσεων (Ενέργεια, Συνδυασμένες Μεταφορές, Βιώσιμη
Κινητικότητα, Λιμενική Πολιτική, Διαχείριση Αποβλήτων κλπ) σε περιφερειακό επίπεδο, ώστε να γίνει η καλύτερη δυνατή προετοιμασία για τη νέα προγραμματική περίοδο. Για τη Διοικούσα Επιτροπή του Τεχνικού Επιμελητηρίου, Τμήμα Δυτικής Ελλάδος Ο Πρόεδρος, Δρ. Αθανάσιος Ε. Γιανναδάκης Μηχανολόγος και Αεροναυπηγός Μηχανικός Κοινοποιήσεις: 1. Τα μέλη της Δ.Ε του Τ.Ε.Ε 2. Μέλη Αντιπροσωπείας Τ.Ε.Ε./Τ.Δ.Ε. 3. Περιφερειακά Τμήματα ΤΕΕ 4. Ν.Ε ΤΕΕ/ΤΔΕ 5. Τράπεζα Πληροφοριών Τ.Ε.Ε./Τ.Δ.Ε.
Παράρτημα Κράτος 2009 2010 2011 Μεταβολή 2009-2010 Μεταβολή 2010-2011 EU (27 countries) 4.9 5 5.3 2% 6% Belgium 3.9 3.9 3.9 0% 0% Bulgaria 5.9 5.9 : 0% : Czech Republic 3.5 3.5 3.5 0% 0% Denmark 4.6 4.4 4.4-4% 0% Germany 4.5 4.5 4.5 0% 0% Estonia 5 5 5.3 0% 6% Ireland 4.2 5.3 : 26% : Greece 5.8 5.6 6-3% 7% Spain 6 6.9 6.8 15% -1% France 4.4 4.5 4.6 2% 2% Italy 5.2 5.2 : 0% : Cyprus 4.3 4.4 : 2% : Latvia 7.3 6.9 6.6-5% -4% Lithuania 6.3 7.3 5.8 16% -21% Luxembourg 4.3 4.1 4-5% -2% Hungary 3.5 3.4 3.9-3% 15% Malta 4 4.3 4.1 8% -5% Netherlands 4 3.7 3.8-8% 3% Austria 3.7 3.7 3.8 0% 3% Poland 5 5 5 0% 0% Portugal 6 5.6 5.7-7% 2% Romania 6.7 6 6.2-10% 3% Slovenia 3.2 3.4 3.5 6% 3% Slovakia 3.6 3.8 : 6% : Finland 3.7 3.6 3.7-3% 3% Sweden 3.7 3.5 3.6-5% 3% United Kingdom 5.3 5.4 : 2% : Iceland 4.2 3.6 3.3-14% -8% Norway 3.5 3.4 3.3-3% -3% Switzerland 4.6 4.5 : -2% : Croatia 4.3 5.6 : 30% : Turkey Πίνακας 1. Η ανισότητα στην κατανομή του εισοδήματος (Πηγή: Eurostat) Σύντομη Περιγραφή: Η αναλογία του συνολικού εισοδήματος που έλαβε το 20% του πληθυσμού με το υψηλότερο εισόδημα (άνω πεμπτημόριο) προς το εισόδημα που λαμβάνει το 20% του πληθυσμού με το χαμηλότερο εισόδημα (κατώτατο πεμπτημόριο). Το εισόδημα πρέπει να νοείται ως ισοδύναμο διαθέσιμου εισοδήματος.
Κράτος 2009 2010 2011 Μεταβολή 2009-2010 Μεταβολή 2010-2011 EU (27 countries) 8.1 8.1 : 0% : Belgium 5.2 5.9 5.7 13% : Bulgaria 41.9 35 : -16% : Czech Republic 6.1 6.2 6.1 2% -2% Denmark 2.3 2.7 2.6 17% -4% Germany 5.4 4.5 5.3-17% 18% Estonia 6.2 9 8.7 45% : Ireland 6.1 7.5 : 23% : Greece 11 11.6 15.2 5% 31% Spain 3.5 4 3.9 14% -3% France 5.6 5.8 5.2 4% : Italy 7 6.9 : -1% : Cyprus 9.5 9.8 : 3% : Latvia 21.9 27.4 30.9 25% 13% Lithuania 15.1 19.5 18.5 29% -5% Luxembourg 1.1 0.5 1.2-55% 140% Hungary 20.3 21.6 23.1 6% 7% Malta 4.7 5.7 6.3 21% 11% Netherlands 1.4 2.2 2.5 57% 14% Austria 4.8 4.3 3.9-10% -9% Poland 15 14.2 13-5% -8% Portugal 9.1 9 8.3-1% -8% Romania 32.2 31 29.4-4% -5% Slovenia 6.1 5.9 6.1-3% : Slovakia 11.1 11.4 : 3% : Finland 2.8 2.8 3.2 0% 14% Sweden 1.6 1.3 1.2-19% : United Kingdom 3.3 4.8 : 45% : Iceland 0.8 1.8 2.1 125% 17% Norway 2.2 2 2.3-9% : Switzerland 2.1 1.7 : -19% : Croatia : 14.5 : : : Turkey : : : : : Πίνακας 2. Υλική Στέρηση στην Ε.Ε (Πηγή: Eurostat) Σύντομη Περιγραφή: Η συλλογή «υλική στέρηση» καλύπτει τους δείκτες που αφορούν την οικονομική πίεση, διαρκή αγαθά, στέγαση και το περιβάλλον της κατοικίας. Σοβαρά ουσιαστικά απόρους οι συνθήκες διαβίωσης περιορίζεται σε μεγάλο βαθμό από την έλλειψη πόρων, βιώνουν τουλάχιστον 4 από τα 9 ακόλουθα στοιχεία στερήσεις: δεν μπορώ να αντέξουν οικονομικά) για να πληρώσει το ενοίκιο ή λογαριασμούς οργανισμών κοινής ωφελείας, ii) να κρατήσει το σπίτι επαρκώς ζεστή, iii) αντιμετωπίζουν απροσδόκητες δαπάνες, iv) τρώνε κρέας, ψάρι ή ισοδύναμο πρωτεΐνης κάθε δεύτερη ημέρα, v) μια εβδομάδα διακοπές μακριά από το σπίτι, vi) ένα αυτοκίνητο, vii) ένα πλυντήριο ρούχων, viii) μια έγχρωμη τηλεόραση, ή ix) ένα τηλέφωνο.
Πίνακας 3. Ηλικιακές Ομάδες σε κίνδυνο φτώχειας (Πηγή: Eurostat, 2013)
Κράτος 2011 Montenegro : Turkey : Luxembourg 57.1 Norway 54.8 Switzerland 54.7 Finland 52.6 Netherlands 52.2 Sweden 52.2 Denmark 51.5 Iceland 51.3 United Kingdom 51.2 Belgium 49.6 Ireland 48.8 France 48.1 Estonia 47 Cyprus 46.8 Germany 44.9 Lithuania 44 Slovenia 42.4 EU (27 countries) 42.3 Austria 40.5 Spain 40.4 Latvia 37.9 Poland 37 Czech Republic 36 Malta 34.8 Hungary 34.6 Italy 34.4 Slovakia 34.1 Greece 33.6 Bulgaria 32.5 Croatia 30.9 Portugal 27 FYROM 27 Romania 25.8 Πίνακας 4. Ανθρώπινο Δυναμικό που απασχολείται στην Έρευνα και Τεχνολογία ως ποσοστό του συνολικού εργατικού δυναμικού Σύντομη Περιγραφή: Ανθρώπινοι πόροι στην επιστήμη και την τεχνολογία (ΑΠΕΤ), ως ποσοστό του οικονομικά ενεργού πληθυσμού στην ηλικιακή ομάδα 25-64 ετών. Ο δείκτης αυτός δίνει το ποσοστό του συνολικού εργατικού δυναμικού στην ηλικιακή ομάδα 25-64 ετών, που έχει χαρακτηριστεί ως HRST, δηλαδή είτε έχουν ολοκληρώσει επιτυχώς την εκπαίδευση στο τρίτο επίπεδο σε ένα πεδίο σπουδών ή απασχολείται σε ένα επάγγελμα όπου μια τέτοια εκπαίδευση απαιτείται κανονικά. HRST μετριούνται κυρίως με τις έννοιες και τους ορισμούς που καθορίζονται στο Εγχειρίδιο Καμπέρα, ΟΟΣΑ, Παρίσι, 1995.
Πίνακας 5. Πανελλαδικά Στατιστικά Στοιχεία Ε.Ο.Π.Υ.Υ