13SYMV

ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΗΜΟΚΡΑΤΙΑ HMOΣ BOΛOY ΙΕΥΘΥΝΣΗ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ ΤΜΗΜΑ ΠΡΟΜΗΘΕΙΩΝ Σ Y M Β Α Σ Η 13SYMV001576555 2013-08-08 Στο Βόλο, σήµερα 12-07 - 2013, ηµέρα Παρασκευή, οι υπογραφόµενοι αφενός ο Ξηρακιάς Ηλίας, ως Αντιδήµαρχος Οικονοµικών και Προγραµµατισµού, Βιώσιµης Ανάπτυξης & Νέων Τεχνολογιών του ήµου Βόλου και αφετέρου η κ. Φυσαράκη Ψιώτα Μαρία µε Α Τ Χ350531 και Α.Φ.Μ. 072769334.Ο.Υ.(Α,Β Βόλου), συµφωνήσαµε και αποδεχθήκαµε τα παρακάτω : Ο πρώτος των συµβαλλοµένων µε την ιδιότητα του Αντιδηµάρχου έχοντας υπ όψη : 1. Τις διατάξεις του Π.. 28/80 "Περί εκτελέσεως έργων και προµηθειών ΟΤΑ" 2. Τις διατάξεις του N. 3463/06 ηµοτικού και Κοινοτικού Κώδικα. 3. Τις διατάξεις του Ν. 3852/2010 ΦΕΚ 87Α/ 7.6.10 Νέα Αρχιτεκτονική της Αυτοδιοίκησης και της Αποκεντρωµένης ιοίκησης Πρόγραµµα Καλλικράτης. 4. Το Ν. 2362/95 Περί ηµοσίου Λογιστικού, ελέγχου και δαπανών του κράτους και την Ερµηνευτική Εγκύκλιο 21437/5.5.2011 σχετικά µε την αναπροσαρµογή των χρηµατικών ποσών του άρθρου 83 του Ν.2362/95. ΥΠ.ΕΣ...Α. Περί καθορισµού χρηµατικών ορίων. 5. Τον εγκεκριµένο προϋπολογισµό του τρέχοντος οικονοµικού έτους και τον Κ.Α. 00-6117.008, για τις δαπάνες που θα πραγµατοποιηθούν το έτος 2013 και τον αντίστοιχο Κ. Α. του προϋπολογισµού του έτους 2014 για τις δαπάνες που θα πραγµατοποιηθούν το 2014. 6. Την υπ αριθµ. 70/26.2.2013 απόφαση της Οικονοµικής Επιτροπής για διάθεση της πίστωσης στον ανωτέρω Κ.Α. 7. Τις υπ αριθµ. 409/γπ216/2-1-2013 και 55956/γπ13267/2013 Αποφάσεις ηµάρχου για µεταβίβαση αρµοδιοτήτων. 8. Τις διατάξεις του N.3850/2010 Κύρωση του κώδικα νόµων για την υγεία και την ασφάλεια των εργαζοµένων. 9. Τις διατάξεις του N.4071/2012, άρθρο 12 παρ.10 για την προαγωγή και την προάσπιση της υγείας των εργαζοµένων. 10. Την αριθ. 83066/10.7.2013 Απόφαση Αντιδηµάρχου περί απευθείας ανάθεσης. 1

Α Ν Α Θ Ε Τ Ε Ι Στη δεύτερη των συµβαλλοµένων κ. Μαρία Φυσαράκη Ψιώτα την παροχή υπηρεσιών Ιατρού Εργασίας για τους υπαλλήλους του ήµου Βόλου, διάρκειας ενός έτους, έναντι ετήσιας συνολικής αµοιβής 10.230,00 (δέκα χιλιάδων διακοσίων τριάντα ευρώ) και αµοιβή είκοσι δύο ευρώ (22,00 ) ανά ώρα συµπεριλαµβανοµένου του φόρου παρακράτησης που ανέρχεται σήµερα σε ποσοστό 20%. Βάσει των στοιχείων του Γραφείου Προσωπικού του ήµου Βόλου, η Ιατρός Εργασίας θα πρέπει να ασχολείται 465 ώρες ετησίως. Και επιπλέον, µετά την πρόσληψη των συµβασιούχων ορισµένου χρόνου, θα καταρτιστεί νέα σύµβαση µε τους ίδιους όρους και την ίδια ωριαία αποζηµίωση και θα καθοριστεί µε νέα απόφασή µας. Αρµοδιότητες Ιατρού Εργασίας (Ι. Ε) Ο Ιατρός εργασίας παρέχει υποδείξεις και συµβουλές στον εργοδότη, στους εργαζοµένους και στους εκπροσώπους του, γραπτά ή προφορικά, σχετικά µε τα µέτρα που πρέπει να λαµβάνονται για τη σωµατική και ψυχική υγεία των εργαζοµένων. Τις γραπτές υποδείξεις ο ιατρός εργασίας καταχωρεί στο ειδικό βιβλίο του αρ.14 του Ν.3850/10, ενώ ο εργοδότης λαµβάνει γνώση ενυπογράφως των υποδείξεων που καταχωρούνται σ αυτό το βιβλίο Ειδικότερα ο Ιατρός εργασίας συµβουλεύει σε Θέµατα: 1. σχεδιασµού, προγραµµατισµού,τροποποίησης της παραγωγικής διαδικασίας, κατασκευής και συντήρησης εγκαταστάσεων, σύµφωνα µε τους κανόνες υγείας και ασφάλειας των εργαζοµένων 2. λήψη µέτρων προστασίας κατά την εισαγωγή και χρήση υλών προµηθείας µέσων εξοπλισµού 3. φυσιολογίας και ψυχολογίας της εργασίας, εργονοµίας και υγιεινής της εργασίας και της οργάνωσης της παραγωγικής διαδικασίας 4. οργάνωση υπηρεσίας παροχής πρώτων βοηθειών 5. αρχικής τοποθέτησης και αλλαγής θέσης εργασίας για λόγους υγείας, ατόµων στην παραγωγική διαδικασία, ακόµη και µε υπόδειξη αναµόρφωσης της θέσης εργασίας Ο ιατρός εργασίας προβαίνει σε ιατρικό έλεγχο των εργαζοµένων σχετικό µε τη θέση εργασίας τους, µετά την πρόσληψή τους ή την αλλαγή θέσης εργασίας, καθώς και σε περιοδικό ιατρικό έλεγχο κατά την κρίση του επιθεωρητή εργασίας 2

ύστερα από αίτηµα της Ε. Υ. Α. Ε., όταν τούτο δεν ορίζεται από τον νόµο. Μεριµνά για την διενέργεια ιατρικών εξετάσεων και µετρήσεων παραγόντων του εργασιακού περιβάλλοντος σε εφαρµογή των διατάξεων που ισχύουν κάθε φόρα. Εκτιµά την καταλληλότητα των εργαζόµενων για την συγκεκριµένη εργασία, αξιολογεί και καταχωρεί τα αποτελέσµατα των εξετάσεων, εκδίδει βεβαίωση των παραπάνω εκτιµήσεων και την κοινοποιεί στον εργοδότη. Το περιεχόµενο της βεβαίωσης πρέπει να εξασφαλίζει το ιατρικό απόρρητο υπέρ του εργαζόµενου και µπορεί να ελεγχθεί από τους υγειονοµικούς επιθεωρητές του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, για την κατοχύρωση του εργαζοµένου και του εργοδότη. Ο ιατρός εργασίας επιβλέπει την εφαρµογή των µέτρων προστασίας της υγείαςτων εργαζοµένων και πρόληψης των ατυχηµάτων.για το σκοπό αυτό : 1. επιθεωρεί τακτικά τη θέση εργασίας και αναφέρει οποιαδήποτε παράλειψη, προτείνει µέτρα αντιµετώπισης των παραλείψεων και επιβλέπει την εφαρµογή τους 2. επεξηγεί την αναγκαιότητα της σωστής χρήσης των ατοµικών µέτρων προστασίας 3. ερευνά τις αιτίες των ασθενειών που οφείλονται στην εργασία, αναλύει και αξιολογεί τα αποτελέσµατα των ερευνών, και προτείνει µέτρα για την πρόληψη των ασθενειών αυτών 4. επιβλέπει την συµµόρφωση των εργαζόµενων στους κανόνες υγείας και ασφάλειας, ενηµερώνει τους εργαζοµένους για τους κινδύνους που προέρχονται από την εργασία τους, καθώς και τους τρόπους πρόληψης 5. παρέχει επείγουσα θεραπεία σε περίπτωση ατυχήµατος ή αιφνίδιας νόσου.εκτελεί προγράµµατα εµβολιασµού των εργαζόµενων µε εντολή της αρµοδίας διεύθυνσης υγιεινής της νοµαρχίας, όπου εδρεύει η επιχείρηση Γενικές υποχρεώσεις Οι παροχές καλύπτονται στα πλαίσια των επισκέψεων του Ι. Ε. σε όλους τους χώρους και της εγκαταστάσεις του ήµου Βόλου, ανάλογα µε τις υποχρεωτικές από το νόµο ώρες απασχόλησης και συµφώνα µε το πρόγραµµα επισκέψεων που θα κατατεθεί στην Επιθεώρηση Εργασίας Ο ιατρός εργασίας έχει υποχρέωση να τηρεί το ιατρικό και επιχειρησιακό απόρρητο, να αναγγέλλει µέσω της επιχείρησης στην Επιθεώρηση 3

Εργασίας ασθένειες των εργαζοµένων που οφείλονται στην εργασία και πρέπει να ενηµερώνεται από τον εργοδότη και τους εργαζόµενους για οποιοδήποτε παράγοντα στο χώρο εργασίας που έχει επίπτωση στην υγεία Ο τεχνικός ασφαλείας και ο ιατρός εργασίας οφείλουν να συνεργάζονται µεταξύ τους αρµονικά για την επίτευξη του επιθυµητού αποτελέσµατος ενώ θα πρέπει να λαµβάνουν υπόψη τους την µελέτη επικινδυνότητας (όπου αυτή υφίσταται) και να προχωρούν σε γραπτές επισηµάνσεις σχετικά,µε ευρήµατα, συµπληρώσεις ή ελλείψεις αυτής. Ο ήµος δικαιούται να ασκήσει όλα τα δικαιώµατα που προβλέπονται από τα άρθρα 681 και επόµενα του Α. Κ. δηλαδή σε περίπτωση που ο Ιατρός εργασίας δεν είναι συνεπής προς τις υποχρεώσεις του, να καταγγείλει την σύµβαση χωρίς καµία υποχρέωση καταβολής αποζηµίωσης προς αυτόν κανενός ποσού, εκτός του ποσού που αναλογεί στην εργασία που µέχρι τότε παρασχέθηκε, ύστερα από βεβαίωση καλής εκτέλεσης της εργασίας για την συγκεκριµένη περίοδο από αρµόδια επιτροπή του ήµου, Αµοιβή κατά τη διάρκεια της σύµβασης Η αµοιβή του Ιατρού εργασίας καθορίζεται στο πόσο των 10.230,00 (δέκα χιλιάδων διακοσίων τριάντα ευρώ) για χρονικό διάστηµα ενός έτους από την υπογραφή της σύµβασης.ο εργοδότης απαλλάσσεται από κάθε επιβάρυνση πέραν της συµφωνηµένης Η αµοιβή καταβάλλεται µηνιαίως µετά την ολοκλήρωση της µηνιαίας παρεχόµενης υπηρεσίας και την έκδοση της απαιτούµενης θεωρηµένης βεβαίωσης µετά την παράδοση του σχετικού τιµολογίου παροχής υπηρεσιών του εντολοδόχου. Ο ανάδοχος σύµφωνα µε τις ισχύουσες διατάξεις βαρύνεται µε όλους ανεξαιρέτως τους φόρους,τέλη, δασµούς και εισφορές υπέρ του δηµοσίου, δήµων και κοινοτήτων ή τρίτων που ισχύουν σύµφωνα µε την κείµενη νοµοθεσία. Ο ήµος υποχρεούται να εξοφλεί το µηνιαίο τιµολόγιο του αναδόχου, ύστερα από την σύνταξη της βεβαίωσης (πιστοποιητικό) καλής εκτέλεσης της παρεχόµενης υπηρεσίας, συντασσόµενης από την επιτροπή παραλαβής της παρ.1 άρθρο 67 του Π.. 28/80 Εφαρµόζονται όπου συντρέχει περίπτωση, οι σχετικές µε αµφοτεροβαρείς συµβάσεις, διατάξεις του Αστικού Κώδικα 4

ΛΥΣΗΣ ΤΗΣ ΣΥΜΒΑΣΗΣ 1. Η σύµβαση λύεται µε την πάροδο της ηµεροµηνίας διάρκειάς της, όπως αυτή ορίζεται στο παρόν συµφωνητικό. 2. Η σύµβαση µπορεί να λυθεί µονοµερώς, µε έγγραφη δήλωση του συµβαλλόµενου µέρους που επιθυµεί τη λύση της. Η λύση επέρχεται ένα (1) µήνα µετά την ηµεροµηνία της δήλωσης. Στην περίπτωση αυτή καταβάλλεται στην αντισυµβαλλόµενη η αναλογούσα αµοιβή για τις µέχρι την ηµεροµηνία λύσης εκτελεσθείσες από την αντισυµβαλλόµενη εργασίες, σύµφωνα µε τον τρόπο καταβολής της αµοιβής που ορίζεται στο παρόν συµφωνητικό. Η εργασία θα γίνει σύµφωνα µε τις γραπτές ή προφορικές απαιτήσεις του ήµου Βόλου. Ο ανάδοχος εγγυάται το σταθερό και αµετάβλητο της συµφωνηµένης τιµής, και κατέθεσε το αρ.69804/2013 γραµµάτιο σύστασης παρακαταθήκης του Ταµείου Παρακαταθηκών και ανείων, Γραφείο Βόλου, για την καλή εκτέλεση των παρεχοµένων υπηρεσιών. Οι κάθε είδους φόροι, εισφορές, τέλη, κρατήσεις υπέρ τρίτων και κάθε άλλη δαπάνη βαρύνουν τον δεύτερο συµβαλλόµενο. O δεύτερος συµβαλλόµενος αφού έλαβε γνώση όλα τα ανωτέρω δήλωσε ότι τα αποδέχεται ανεπιφύλακτα. Η σύµβαση αυτή συντάχθηκε σε πέντε (5) αντίτυπα και έλαβε κάθε ένας από τους συµβαλλόµενους από ένα, (1) αντίτυπο στο Σώµα Επιθεώρησης Εργασίας και τα υπόλοιπα (2) παραµένουν στο Τµήµα Προµηθειών και πρωτοκολλήθηκε στο πρωτόκολλο του ήµου Βόλου µε αύξοντα αριθµό 84788 και ηµεροµηνία 12/ 7 / 2013. OI ΣYMBAΛΛOMENOI 1) Ο ΑΝΤΙ ΗΜΑΡΧΟΣ 2) ΦΥΣΑΡΑΚΗ ΨΙΩΤΑ ΜΑΡΙΑ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΙΣΜΟΥ, ΒΙΩΣΙΜΗΣ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ & ΝΕΩΝ ΤΕΧΝΟΛΟΓΙΩΝ ΗΜΟΥ ΒΟΛΟΥ ΞΗΡΑΚΙΑΣ ΗΛΙΑΣ 5