Εισαγωγή Ποτέ στο παρελθόν δεν ήταν τόσο αναγκαία η Εταιρική Επικοινωνία, δηλαδή οι δραστηριότητες για τη διαμόρφωση της εικόνας της εταιρείας, η οποία σηματοδοτεί την πορεία των προιόντων της επιχείρησης. Μία εταιρεία με καλή εικόνα, πουλά και τα προιόντα της. Στην αντίθετη περίπτωση όπου μία εταιρεία δεν έχει καλή εικόνα αντιμετωπίζει σοβαρά προβλήματα στην προώθηση και την πώληση των προιόντων της. Στόχος Στόχος του Diploma είναι να εκπαιδεύσει στους συμμετέχοντες που θα το παρακολουθήσουν στο πώς μπορούν στρατηγικά να «χτίσουν» μία εξαιρετική εταιρική εικόνα, η οποία θα οδηγήσει την εταιρεία στην οποία εργάζονται ή την εταιρεία στην οποία θα εργαστούν να είναι ξεχωριστή στον τομέα της. Η εταιρική εικόνα είναι η άποψη ( οι συναισθηματικοί παράγοντες ) που έχει η κοινωνία για την εταιρεία. Η εταιρική φήμη είναι οι αξίες που αποδίδει η κοινωνία στην εταιρεία μας. Οι δύο αυτές συνθήκες οδηγούν στο super brand δηλαδή στην ιδανική εταιρεία την οποία εμπιστεύεται η κοινή γνώμη. Ακολουθεί η θεματολογία που θα αναπτυχθεί στα πλαίσια του σεμιναρίου: Το Diploma στην Εταιρική Επικοινωνία, περιλαμβάνει 5 ενότητες : 1. Eταιρική εικόνα εταιρική φήμη εταιρική ταυτότητα : H εγκεφαλική δράση στην εντύπωση της εικόνας φήμης. Η αξιακή βάση ή η βάση των αξιών. Η αγοραστική συμπεριφορά. Επηρεάζοντας αυτούς που επηρεάζουν. Ο Ηγέτης Manager. Εταιρικό όραμα. Εταιρική κουλτούρα. Διαδικασίες τεχνικές ανόδου αναγμωρισιμότητας. Η αξία του δυνατού ονόματος. Στο εσωτερικό της επιχείρησης.άνθρωποι και Διοίκηση Storytelling αποτελεσματικό στέλεχος τεστ στελεχικών δεξιοτήτων οργανόγραμμα. Ψυχολογία της εργασίας. 2. Διοίκηση Στρατηγική / H δημιουργία και η διαδρομή των φημών / media training: H χάραξη της στρατηγικής. Ο άξονας των τακτικών. Επιχειρησιακή έρευνα. Ποιοτική έρευνα. Εκπαίδευση στελεχών. Πως θα εκπαιδεύετε τα στελέχη στη διαχείριση της εταιρικής εικόνας και φήμης. Η διαδρομή της υλοποίησης της Εταιρικής Στρατηγικής. Ενσωμάτωση στελεχικού δυναμικού στον στρατηγικό άξονα. Φήμες, σκάνδαλα. Το φαινόμενο του ψιθυρισμού. Η εικόνα της εταιρείας στα ΜΜΕ. Media Training για στελέχη / CEO / spokesperson. Η κλινική ψυχολογία στο Image Making, για πωλητές / ceo / στελέχη / managers.
3. Branding / Risk Management : Nation Branding. Εικόνα χώρας προς τουριστική προβολή. Εικόνα νομού γεωγραφικής περιφέρειας. Κοινωνικά δίκτυα. Εταιρική επικοινωνία στο διεθνές περιβάλλον. Κοινωνική Ψυχολογία των Μέσων Ενημέρωσης. Το αποτύπωμα της εταιρείας στο μυαλό του καταναλωτή. Ρωγμές στην εικόνα. Image Crevice. Διάβρωση εικόνας.image Corrosion. Βλάβη στην εικόνα. Image Breakdown. Risk & Crisis Management. Informative Manager. Διαμορφωτές κοινής γνώμης 4. Κοινωνική Υπευθυνότητα: Εταιρική Ηθική. Εσωτερική Κοινωνική δομή. Η ενσωμάτωση των αξιών στην καρδιά της επιχείρησης. Η Αξιακή αρχιτεκτονική. Οι επιχειρησιακές αξίες. Οι στελεχικές αξίες. Ερευνητικές διαδικασίες στην Κοινωνική υπευθυνότητα. Κοινωνικές στάσεις και τάσεις. Social Event Management. 5. Συστήματα καινοτομίας / Στο εσωτερικό της επιχείρησης / Ηλεκτρονική Φήμη. Συστήματα καινοτομιών. Η ανάγκη της καινοτομίας. Το χθες και το αύριο των επιχειρήσεων. Οι άνθρωποι στις καινοτόμες επιχειρήσεις. Η έρευνα στην καινοτομία. Ανάλυση των τομέων. Job Description. Oι ρόλοι των στελεχών στη διαμόρφωση της εικόνας της εταιρείας. Στελέχη υποδοχής. Η τεχνική της Εταιρικής σκηνοθεσίας. Πελατοκεντρική στρατηγική. Η διαχείριση της εταιρικής φήμης, από τα στελέχη. Η εταιρική φήμη στο Ηλεκτρονικό Περιβάλλον. Strong Ties = Ισχυροί Δεσμοί. Weak Ties = Ασθενέστεροι Δεσμοί. Η εταιρεία και τα στελέχη στα Social Network Website. Μηχανές αναζήτησης. Blog. Social net. Επίσημα site. E- Crisis. Ενημερωτικές σελίδες. Σελίδες σχολιασμού. Mail /Ομαδικά mail.
Βεβαιώσεις Στους συμμετέχοντες θα χορηγηθούν βεβαιώσεις συμμετοχής, ελεγχόμενες και εγκεκριμένες από το www.kariera.gr και τον παγκόσμιο leader στην αγορά εργασίας www.careerbuilder.com Εισηγητής: Γιώργος Παπατριανταφύλλου Ο κος. Γιώργος Παπατριανταφύλλου, εργάζεται σήμερα ως Διευθυντής Δημοσίων Σχέσεων και Σύμβουλος Επικοινωνίας στον ραδιοφωνικό σταθμό KissFM 92,9. To 2005, εξελέγη μόνιμο μέλος του προεδρείου του Διοικητικού Συμβουλίου της Ελληνικής Εταιρείας Δημοσίων Σχέσεων, όπου και κατέλαβε τη θέση του ταμία. Παράλληλα εργάζεται ως ραδιοφωνικός παραγωγός στον ίδιο σταθμό και συνεργάζεται με την Καριέρα Εκπαιδευτικά Σεμινάρια Μον. ΕΠΕ, ως εισηγητής σεμιναρίων. Στο παρελθόν έχει εργαστεί στο Τμήμα Δημοσίων Σχέσεων στον ΟΔΙΕ (Οργανισμός Διεξαγωγής Ιπποδρομιών Ελλάδος), όπου ήταν υπεύθυνος για την ανάλυση του εταιρικού προφίλ, για την στρατηγική διαμόρφωσης νέας εικόνας και διαχείρισης αυτής. Επίσης έχει εργαστεί ως ραδιοφωνικός και τηλεοπτικός παραγωγός σε γνωστό ραδιοφωνικό και τηλεοπτικό σταθμό. Έχει σπουδάσει Δημόσιες Σχέσεις και Επικοινωνία με ειδίκευση στην Επικοινωνιακή Διαχείριση Κρίσεων και τα Συστήματα Πρόληψης και Διαχείρισης. Σύνδεση με την αγορά Εργασίας: Πέραν της εκπαίδευσης κάθε ατόμου για προσωπική ανάπτυξη, η αναζήτηση εργασίας αποτελεί μια ενέργεια εξίσου σημαντική, καθώς κάθε άνθρωπος επιθυμεί μια εργασιακή εμπειρία που να ανταποκρίνεται στις απαιτήσεις και τις προσδοκίες του. Τα Business Seminars κατανοούν την ανάγκη αυτή και σε κάθε σεμινάριο: Δίνουν στους συμμετέχοντες εκτυπωμένες τις πιο πρόσφατες αγγελίες από τη βάση του kariera.gr σχετικά με το αντικείμενο που αναλύεται κάθε φορά. Παρέχεται επιπλέον στους συμμετέχοντες, η δυνατότητα διάθεσης του βιογραφικού τους σημειώματος σε ηλεκτρονική μορφή, για να προωθηθεί στις εταιρίες-πελάτες. H Business Seminars, ανταποδίδοντας την εμπιστοσύνη των πελατών της, δημιούργησε μία νέα υπηρεσία personal consulting. Συγκεκριμένα, δίνει σε κάθε νέο συμμετέχοντα των ανοικτών σεμιναρίων και των diplomas της, τη δυνατότητα προσωπικής καθοδήγησης ανάπτυξης καριέρας. Στο πλαίσιο αυτών των νέων παροχών μας εντάσσονται: Ενώ με την συνδρομή 2 έγκυρων ψυχομετρικών τεστ διάγνωσης επαγγελματικής συμπεριφοράς και επαγγελματικών αξιών, παρέχεται η δυνατότητα επιστημονικής σκιαγράφησης του επαγγελματικού προφίλ του κάθε συμμετέχοντα Η υπηρεσία παρέχεται σε κάθε νέο συμμετέχοντα για ένα τρίμηνο μετά τη λήξη της εκπαίδευσης του/της, χωρίς καμία επιπρόσθετη οικονομική επιβάρυνση!
Ημερομηνίες και ώρες διεξαγωγής: Το σεμινάριο θα διεξαχθεί από τις 09 Οκτωβρίου έως τις 13 Νοεμβρίου 2010. Τα μαθήματα διεξάγονται ημέρες Σάββατο ενώ οι ώρες προσέλευσης και διεξαγωγής του σεμιναρίου διαμορφώνονται ως εξής: Ώρα προσέλευσης: 09:30 Ώρα έναρξης: 10:00 Ώρα λήξης: 18:00 Χώρος Διεξαγωγής: Το πρόγραμμα θα διεξαχθεί σε κεντρικό σημείο στην Αθήνα. Κόστος συμμετοχής προκαταβάλλεται και διαμορφώνεται ως εξής: Ιδιότητα Κόστος ενός ατόμου Κόστος 2 και άνω ατόμων Εταιρία 850 800 Ιδιώτης 750 700 Φοιτητής 700 650 Σε όλους τους συμμετέχοντες προσφέρεται 10% έκπτωση για συμμετοχή τους σε επόμενα σεμινάρια ή Diplomas. H Business Seminars, ανταποδίδοντας την εμπιστοσύνη των πελατών της, δημιούργησε μία νέα υπηρεσία personal consulting. Συγκεκριμένα, δίνει σε κάθε νέο συμμετέχοντα των ανοικτών σεμιναρίων και των diplomas της, τη δυνατότητα προσωπικής καθοδήγησης ανάπτυξης καριέρας. Στο πλαίσιο αυτών των νέων παροχών μας εντάσσεται: Η δυνατότητα επιστημονικής σκιαγράφησης του επαγγελματικού προφίλ του κάθε συμμετέχοντα μέσω 2 έγκυρων ψυχομετρικών τεστ διάγνωσης επαγγελματικής συμπεριφοράς και επαγγελματικών αξιών τα οποία δίνονται δωρεάν Η υπηρεσία παρέχεται σε κάθε νέο συμμετέχοντα για ένα τρίμηνο μετά τη λήξη της εκπαίδευσης του/της, χωρίς καμία επιπρόσθετη οικονομική επιβάρυνση! Στο παραπάνω κόστος συμπεριλαμβάνονται: Οι εισηγήσεις σε CD Οδηγός Καριέρας Πακέτο συνέδρου (Folder, μπλοκ, στυλό) Επιδότηση του σεμιναρίου για τους ασφαλισμένους στο ΙΚΑ μέσω του πόρου ΛΑΕΚ 0,45%: Το ΛΑΕΚ του 2010 θα ξεκινήσει στις αρχές του 2010. Παρακάτω παρατίθενται οι αντίστοιχες πληροφορίες του 2010 για την ενημέρωση σας: Ο πόρος ΛΑΕΚ 0,45% είναι ο Λογαριασμός για την Απασχόληση και την Επαγγελματική Κατάρτιση στον οποίο καταβάλλεται η εργοδοτική εισφορά 0,45%, την οποία αποδίδουν οι εργοδότες για τους υπαλλήλους τους στο ΙΚΑ. Κάθε επιχείρηση, μπορεί να χρησιμοποιήσει αυτόν τον πόρο για την κατάρτιση των υπαλλήλων της (2 φορές το χρόνο για κάθε υπάλληλο) και ανταποδοτικά θα της επιστραφεί το κόστος της εκπαίδευσης. Το ποσό που ανταποδοτικά δικαιούται να λάβει κάθε επιχείρηση για προγράμματα επαγγελματικής κατάρτισης που θα υλοποιήσουν το έτος 2010, διαμορφώνεται ως εξής:
Το 100% της εργοδοτικής εισφοράς (0,45%) που θα καταβάλλει. η επιχείρηση το έτος 2010, εφόσον οι δαπάνες κατάρτισης είναι μεγαλύτερες ή ίσες με το ποσό αυτό. Το 100% των δαπανών κατάρτισης εφόσον η επιχείρηση θα καταβάλλει δαπάνες για κατάρτιση μικρότερες της εργοδοτικής εισφοράς (0,45%) το έτος 2010. Επιχειρήσεις που δεν υλοποίησαν προγράμματα κατάρτισης ή δεν εξάντλησαν την εργοδοτική εισφορά (0,45%) το έτος 2009, μπορούν να μεταφέρουν και να χρησιμοποιήσουν το αντίστοιχο ποσό στο έτος 2010. Ζητήστε μας αναλυτικές πληροφορίες. Πληροφορίες πληρωμής: Το κόστος του σεμιναρίου μπορεί να πληρωθεί με κατάθεση στον τραπεζικό λογαριασμό που ακολουθεί ή με καταβολή του στα γραφεία μας (Αποστόλου Παύλου 10 Α, Μαρούσι 15123): Alpha Bank: 164.00.2320003717 Δικαιούχος: Καριέρα Εκπαιδευτικά Σεμινάρια Μον. ΕΠΕ Κατόπιν της κατάθεσης, παρακαλείσθε να αποστείλετε το καταθετήριο στο φαξ 210 81.15.359, αναγράφοντας πάνω του με στυλό το ονοματεπώνυμό σας και τον τίτλο του σεμιναρίου για το οποίο γίνεται η πληρωμή. Μετά την αποστολή του φαξ, σας παρακαλούμε να επικοινωνήσετε με τα Business Seminars στο 210 81.15.300 για επιβεβαίωση της λήψης του. Ακύρωση κράτησης: Σε περίπτωση που δεν σας επιτρέψει τελικά το πρόγραμμά σας να παρευρεθείτε και δεν έχετε δεσμεύσει τη θέση σας, αλλά έχετε κάνει κράτηση, σας παρακαλούμε θερμά να επικοινωνήσετε μαζί μας στο τηλέφωνο 210.81.15.300. Ακύρωση δεσμευμένης συμμετοχής: Σε περίπτωση ακύρωσης μιας δεσμευμένης συμμετοχής, τα χρήματα δεν επιστρέφονται, αλλά μεταφέρονται σε κάποιο επόμενο 8ωρο σεμινάριο ή Diploma που θα διοργανώσουν τα Business Seminars. Χορηγοί και Υποστηρικτές: ΧΟΡΗΓΟΙ ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑΣ ΥΠΟΣΤΗΡΙΚΤΗΣ ΠΙΣΤΟΠΟΙΗΣΗ