ΚΥΠΡΙΑΚΗ ΗΜΟΚΡΑΤΙΑ ΕΚΘΕΣΗ ΓΙΑ ΤΙΣ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΕΣ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΝΣΩΜΑΤΩΣΗΣ. Λευκωσία Σεπτέµβριος 2006

Μέγεθος: px
Εμφάνιση ξεκινά από τη σελίδα:

Download "ΚΥΠΡΙΑΚΗ ΗΜΟΚΡΑΤΙΑ ΕΚΘΕΣΗ ΓΙΑ ΤΙΣ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΕΣ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΝΣΩΜΑΤΩΣΗΣ. Λευκωσία Σεπτέµβριος 2006"

Transcript

1 ΚΥΠΡΙΑΚΗ ΗΜΟΚΡΑΤΙΑ ΕΚΘΕΣΗ ΓΙΑ ΤΙΣ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΕΣ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΝΣΩΜΑΤΩΣΗΣ Λευκωσία Σεπτέµβριος 2006 ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΩΝ ΑΣΦΑΛΙΣΕΩΝ

2 ΠΕΡΙΕΧΟΜΕΝΑ ΜΕΡΟΣ 1 - ΓΕΝΙΚΗ ΑΝΑΣΚΟΠΗΣΗ ΑΠΟΤΙΜΗΣΗ ΤΗΣ ΚΟΙΝΩΝΙΚΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΗΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΗΣ Οικονοµία Απασχόληση ηµογραφική κατάσταση Κίνδυνος φτώχειας και κοινωνικός αποκλεισµός ΓΕΝΙΚΗ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΗ ΠΡΟΣΕΓΓΙΣΗ Γενικός Κοινός Στόχος (α) Προώθηση κοινωνικής συνοχής, ισότητας µεταξύ ανδρών και γυναικών και ίσων ευκαιριών για όλους Εθνική Στρατηγική Κοινωνικής Ενσωµάτωσης Εθνική Στρατηγική Συντάξεων Εθνικές Στρατηγικές για τη Φροντίδα Υγείας και τη Μακροχρόνια Φροντίδα Φροντίδα Υγείας Μακροχρόνια Φροντίδα Γενικός Στόχος (β) Προώθηση αποτελεσµατικής και αµοιβαίας αλληλεπίδρασης µεταξύ των στόχων της Λισσαβόνας Γενικός Στόχος (γ) Προώθηση καλής διακυβέρνησης, διαφάνειας και συµµετοχής των ενδιαφερόµενων ΚΕΝΤΡΙΚΑ ΜΗΝΥΜΑΤΑ ΑΠΟ ΤΙΣ ΤΡΕΙΣ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΕΣ Γενικός Στόχος (α) Προώθηση κοινωνικής συνοχής, ισότητας µεταξύ ανδρών και γυναικών και ίσων ευκαιριών για όλους Γενικός Στόχος (β) - Προώθηση αποτελεσµατικής και αµοιβαίας αλληλεπίδρασης µεταξύ των στόχων της Λισσαβόνας Γενικός Στόχος (γ) - Προώθηση καλής διακυβέρνησης, διαφάνειας και συµµετοχής των ενδιαφερόµενων...12 ΜΕΡΟΣ 2 ΕΘΝΙΚΗ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΗ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣΕΝΣΩΜΑΤΩΣΗΣ ΚΥΡΙΕΣ ΠΡΟΚΛΗΣΕΙΣ, ΠΡΟΤΕΡΑΙΟΤΗΤΕΣ ΚΑΙ ΣΤΟΧΟΙ Αποτίµηση της κοινωνικής κατάστασης Προτεραιότητες Μείωση του κινδύνου φτώχειας Ένταξη ευάλωτων οµάδων στην αγορά εργασίας Πρόληψη του κοινωνικού αποκλεισµού στα παιδιά ΜΕΤΡΑ ΠΟΛΙΤΙΚΗΣ - ΜΕΙΩΣΗ ΤΟΥ ΚΙΝ ΥΝΟΥ ΦΤΩΧΕΙΑΣ ηµόσιο Βοήθηµα Γενικό Σύστηµα Κοινωνικών Ασφαλίσεων Κοινωνική Σύνταξη Ειδική χορηγία σε συνταξιούχους Κοινωνική Κάρτα Συνταξιούχου Επίδοµα Τέκνου ΜΕΤΡΑ ΠΟΛΙΤΙΚΗΣ - ΈΝΤΑΞΗ ΕΥΑΛΩΤΩΝ ΟΜΑ ΩΝ ΣΤΗΝ ΑΓΟΡΑ ΕΡΓΑΣΙΑΣ Εξατοµικευµένη καθοδήγηση και υποστήριξη Πολιτική απασχόλησης αλλοδαπών Επαγγελµατική Κατάρτιση Κατώτατος µισθός ιά Βίου Μάθηση Οµάδα Στόχος: Νέοι Σύστηµα Μαθητείας Σχέδια επαγγελµατικής αποκατάστασης των νέων Σχέδιο Παροχής Οικονοµικής Βοήθειας για Επανένταξη Εξαρτηµένων Ατόµων Οµάδα Στόχος: Γυναίκες Ενίσχυση της γυναικείας απασχόλησης Φροντίδα παιδιών και άλλων εξαρτώµενων ατόµων Οµάδα Στόχος: Άτοµα µε αναπηρίες Κέντρο Επαγγελµατικής Αποκατάστασης Αναπήρων (Κ.Ε.Α.Α.) Σχέδιο Αυτοεργοδότησης Ατόµων µε Σοβαρή Αναπηρία

3 Σχέδιο παροχής οικονοµικής βοήθειας µέσω του Ειδικού Ταµείου του Κέντρου Επαγγελµατικής Αποκατάστασης Αναπήρων, για δηµιουργία και λειτουργία µικρών µονάδων αυτοεργοδότησης ατόµων µε αναπηρία Σχέδιο Επαγγελµατικής Κατάρτισης Ατόµων µε Αναπηρίες σε ειδικότητες που δεν προσφέρονται στο Κ.Ε.Α.Α Σχέδιο Απασχόλησης µε Στήριξη Ατόµων µε Σοβαρή Αναπηρία Σχέδιο Παροχής Κινήτρων για Πρόσληψη Ατόµων µε Αναπηρία (ανεξαρτήτως βαθµού) στον Ιδιωτικό Τοµέα Σχέδιο Παροχής Κινήτρων για Απασχόληση Ατόµων µε Σοβαρή Αναπηρία στον Ιδιωτικό Τοµέα Μονάδα Εργασιακής Αποκατάστασης Ψυχικά Ασθενών (Μ.ΕΡ.Α.) ΜΕΤΡΑ ΠΟΛΙΤΙΚΗΣ ΠΡΟΛΗΨΗ ΤΟΥ ΚΟΙΝΩΝΙΚΟΥ ΑΠΟΚΛΕΙΣΜΟΥ ΣΤΑ ΠΑΙ ΙΑ Ζώνες Εκπαιδευτικής Προτεραιότητας (Ζ.Ε.Π.) Πρόγραµµα ενισχυτικής διδασκαλίας Προγράµµατα αλφαβητισµού Στήριξη παιδιών µε ειδικές ανάγκες Τεχνολογίες Πληροφορικής και Επικοινωνιών Προσχολική εκπαίδευση Ολοήµερο Σχολείο ιαπολιτισµική Εκπαίδευση Πρόληψη του κινδύνου χρήσης ναρκωτικών ΙΑ ΙΚΑΣΙΑ ΕΤΟΙΜΑΣΙΑΣ ΤΩΝ ΕΣ ΕΝ ΣΥΝΤΟΝΙΣΜΟΣ ΠΟΛΙΤΙΚΗΣ ΚΙΝΗΤΟΠΟΙΗΣΗ ΚΑΙ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗ ΟΛΩΝ ΤΩΝ ΣΥΝΤΕΛΕΣΤΩΝ ΈΝΤΑΞΗ ΤΗΣ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΝΣΩΜΑΤΩΣΗΣ Σ ΟΛΕΣ ΤΙΣ ΣΧΕΤΙΚΕΣ ΗΜΟΣΙΕΣ ΠΟΛΙΤΙΚΕΣ ΜΗΧΑΝΙΣΜΟΙ ΠΑΡΑΚΟΛΟΥΘΗΣΗΣ ΚΑΙ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗΣ...30 ΜΕΡΟΣ 3 ΕΘΝΙΚΗ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΗ ΣΥΝΤΑΞΕΩΝ ΕΞΕΛΙΞΕΙΣ ΜΕΤΑ ΤΗΝ ΥΠΟΒΟΛΗ ΤΗΣ ΈΚΘΕΣΗΣ ΕΘΝΙΚΗΣ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΗΣ ΓΙΑ ΤΙΣ ΣΥΝΤΑΞΕΙΣ Επάρκεια Συντάξεων ιασφάλιση της οικονοµικής βιωσιµότητας των συντάξεων Εκσυγχρονισµός Συντάξεων ΕΠΙ ΙΩΞΕΙΣ ΚΑΙ ΣΤΟΧΟΙ Επάρκεια Συντάξεων Οικονοµική βιωσιµότητα του συνταξιοδοτικού συστήµατος Εκσυγχρονισµός συντάξεων...36 ΜΕΡΟΣ 4 ΕΘΝΙΚΕΣ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΕΣ ΓΙΑ ΤΗ ΦΡΟΝΤΙ Α ΥΓΕΙΑΣ ΚΑΙ ΤΗ ΜΑΚΡΟΧΡΟΝΙΑ ΦΡΟΝΤΙ Α ΠΕΡΙΛΗΨΗ ΦΡΟΝΤΙ Α ΥΓΕΙΑΣ Το υφιστάµενο σύστηµα φροντίδας υγείας Προτεραιότητες πολιτικής που αφορούν τον Κοινό Στόχο (ι) ιασφάλιση πρόσβασης για όλους σε επαρκείς υπηρεσίες φροντίδας υγείας Κάλυψη Προσφερόµενες υπηρεσίες υγείας Γεωγραφική πρόσβαση Προκλήσεις Προτεραιότητες πολιτικής που αφορούν τον Κοινό Στόχο(ια) - ιασφάλιση ποιότητας στη φροντίδα υγείας ιασφάλιση ποιότητας Πρωτοβάθµια φροντίδα υγείας Πρόληψη της ασθένειας και προαγωγή της υγείας Συµµετοχή ασθενών, επιλογή και πληροφόρηση Προτεραιότητες πολιτικής που αφορούν τον Κοινό Στόχο (ιβ) - ιασφάλιση επαρκούς και υψηλής ποιότητας φροντίδας υγείας, οικονοµικά βιώσιµης ΜΑΚΡΟΧΡΟΝΙΑ ΦΡΟΝΤΙ Α Το υφιστάµενο σύστηµα µακροχρόνιας φροντίδας Προτεραιότητες πολιτικής που αφορούν τον Κοινό Στόχο (ι) ιασφάλιση πρόσβασης για όλους σε υπηρεσίες µακροχρόνιας φροντίδας Κατ οίκον φροντίδα Ιδρυµατική φροντίδα

4 4.3.3 Προτεραιότητες πολιτικής που αφορούν τον Κοινό Στόχο (ια) ιασφάλιση ποιότητας στη µακροχρόνια φροντίδα Πρότυπα Συντονισµός Προτεραιότητες που αφορούν τον Κοινό Στόχο (ιβ) ιασφάλιση επαρκούς και υψηλής ποιότητας µακροχρόνιας φροντίδας, οικονοµικά βιώσιµης...50 ΠΑΡΑΡΤΗΜΑΤΑ ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ 1 ΕΞΕΛΙΞΗ ΚΡΑΤΙΚΩΝ ΧΟΡΗΓΙΩΝ ΓΙΑ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΑ ΦΡΟΝΤΙ ΑΣ ( ΚΑΙ )...52 ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ 2 ΚΑΤΗΓΟΡΙΕΣ ΠΛΗΘΥΣΜΟΥ ΠΟΥ ΚΑΛΥΠΤΟΝΤΑΙ ΑΠΟ...53 ΤΙΣ ΗΜΟΣΙΕΣ ΥΠΗΡΕΣΙΕΣ ΥΓΕΙΑΣ...53 ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ 3 ΤΟ ΕΘΝΙΚΟ ΣΥΣΤΗΜΑ ΥΓΕΙΑΣ...55 ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ 4 ΚΟΙΝΟΙ ΓΕΝΙΚΟΙ ΕΙΚΤΕΣ...58 ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ 5 ΚΟΙΝΟΙ ΕΙΚΤΕΣ: ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΕΝΣΩΜΑΤΩΣΗ...63 ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ 6 ΚΟΙΝΟΙ ΕΙΚΤΕΣ: ΣΥΝΤΑΞΕΙΣ...68 ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ 7 ΚΟΙΝΟΙ ΕΙΚΤΕΣ: ΥΓΕΙΑ...73 ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ 8 ΚΑΤΑΛΟΓΟΣ ΦΟΡΕΩΝ ΠΟΥ ΣΥΜΜΕΤΕΙΧΑΝ ΣΤΗ ΙΑ ΙΚΑΣΙΑ ΕΤΟΙΜΑΣΙΑΣ ΤΗΣ ΕΣΠΕ...76 ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ 9 - ΚΑΛΕΣ ΠΡΑΚΤΙΚΕΣ...78 ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ 10 - ΕΚΘΕΣΗ ΠΡΟΟ ΟΥ ΚΑΙ ΥΛΟΠΟΙΗΣΗΣ ΤΟΥ ΕΘΝΙΚΟΥ ΣΧΕ ΙΟΥ ΡΑΣΗΣ ΓΙΑ ΤΗΝ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΕΝΣΩΜΑΤΩΣΗ,

5 ΜΕΡΟΣ 1 - ΓΕΝΙΚΗ ΑΝΑΣΚΟΠΗΣΗ 1.1. Αποτίµηση της κοινωνικοοικονοµικής κατάστασης Οικονοµία Η επίδοση της κυπριακής οικονοµίας τα τελευταία χρόνια εξακολούθησε να είναι ικανοποιητική παρά τις προκλήσεις που είχε να αντιµετωπίσει λόγω των δυσµενών εξωτερικών συνθηκών. Παρά την επιβράδυνση του ρυθµού ανάπτυξης κατά την περίοδο , το ΑΕΠ, σε σταθερές τιµές, αυξήθηκε κατά 3,9% το 2004 και 3,8% το 2005 και εκτιµάται ότι θ αυξηθεί κατά 4,0% περίπου το Ο εναρµονισµένος δείκτης πληθωρισµού, που το 2003 έφθασε το 4,0%, µειώθηκε στο 1,9% το 2004, ενώ το 2005 σηµείωσε µικρή αύξηση, λόγω κυρίως της αύξησης της τιµής του πετρελαίου στις διεθνείς αγορές, φθάνοντας το 2,1%, επίπεδο στο οποίο αναµένεται ότι θα κινηθεί και κατά το Το δηµοσιονοµικό έλλειµµα, το οποίο το 2003 ήταν 6,3% του ΑΕΠ, µειώθηκε στο 4,1% το 2004, στο 2,5% το 2005 και αναµένεται ότι θα µειωθεί στο 1,9% το 2006, στο 1,8% το 2007 και στο 1,2% το 2008, λόγω της υλοποίησης του προγράµµατος δηµοσιονοµικής εξυγίανσης. Το δηµόσιο χρέος αυξήθηκε από 69,6% του ΑΕΠ το 2003, σε 71,7% το 2004 και 71,0% το 2005, ενώ το 2006 αναµένεται ότι θα µειωθεί στο 67,7%, το 2007 στο 64,6% και το 2008 στο 57,5% Απασχόληση Η αγορά εργασίας στην Κύπρο χαρακτηρίζεται από συγκριτικά ψηλά ποσοστά απασχόλησης και συµµετοχής. Η συµµετοχή στην αγορά εργασίας το 2005 ήταν 72,4%, σε σύγκριση µε 72,6% το 2004 και 72,2% το Το ποσοστό απασχόλησης το 2005 ήταν 68,5% (63,8% µέσος όρος της ΕΕ), σε σύγκριση µε 69,1% το 2004 και 69,2% το Το ποσοστό απασχόλησης των γυναικών το 2005 ήταν 58,4% σε σύγκριση µε 59% το 2004 και 60,2% το Το ποσοστό απασχόλησης των γυναικών, αν και ψηλότερο από τον αντίστοιχο µέσο όρο της ΕΕ, είναι χαµηλότερο κατά 21 ποσοστιαίες µονάδες του αντίστοιχου ανδρικού. Το ποσοστό απασχόλησης των µεγαλύτερης ηλικίας εργαζοµένων ήταν 50,6% το 2005 (42,5% µέσος όρος της ΕΕ), σε σύγκριση µε 50,1% το 2004 και 50,2% το Η ανεργία στην Κύπρο κυµαίνεται συγκριτικά σε χαµηλά επίπεδα, αλλά παρουσιάζει αυξητική τάση τα τελευταία χρόνια. Το ποσοστό ανεργίας το 2005 ανήλθε στο 5,3% και συγκρίνεται ευνοϊκά µε το µέσο όρο της ΕΕ, δηλαδή 8,7% ηµογραφική κατάσταση Ο πληθυσµός στις περιοχές που ελέγχει το κράτος το 2004 σηµείωσε αύξηση 2,6%. Ποσοστό 2,1% προήλθε από την καθαρή µετανάστευση. Το συνολικό ποσοστό γονιµότητας το 2004 ήταν 1,49 (1,50 το 2003) και προβλέπεται ότι θα µειωθεί στο 1,43 µέχρι το 2010, οπότε θα αρχίσει να αυξάνεται σταδιακά για να φθάσει το 1,49 το 2020 και να σταθεροποιηθεί στο 1,50 το Το προσδόκιµο επιβίωσης κατά τη 4

6 γέννηση, που το 2002/3 ήταν 77,0 χρόνια για τους άνδρες και 81,4 για τις γυναίκες, προβλέπεται ότι µέχρι το 2050 θα αυξηθεί στα 81,9 χρόνια για τους άνδρες και στα 85,1 για τις γυναίκες. Το προσδόκιµο επιβίωσης στο 65ο έτος προβλέπεται ότι µέχρι το 2050 θα αυξηθεί, σε σύγκριση µε το 2002/3, για τους άνδρες από 16,6 χρόνια σε 19,9 χρόνια και για τις γυναίκες από 19,2 χρόνια σε 21,7 χρόνια. Το ποσοστό πληθυσµού ηλικίας 65 ετών και άνω, που το 2004 ήταν 11,9%, προβλέπεται ότι µέχρι το 2050 θα φθάσει το 26,2%, ενώ ο ηλικιακός λόγος εξάρτησης (65+/15-64) θα αυξηθεί από 17,5% το 2004 σε 43,2% το Ο λόγος οικονοµικής εξάρτησης θα αυξηθεί από 23,6% το 2004 σε 51,9% το Κίνδυνος φτώχειας και κοινωνικός αποκλεισµός Το 2003, ο κίνδυνος φτώχειας για το γενικό πληθυσµό ήταν 15% (ΕΕ-25: 16%). Για τον πληθυσµό ηλικίας 65 και άνω ήταν 52% 1 (ΕΕ-25: 18%). Εκτιµάται ότι το 2006, το ποσοστό αυτό θα έχει µειωθεί στο 48%. Το 2003, το ποσοστό κινδύνου φτώχειας για τα παιδιά ηλικίας 0-15 ετών ήταν 11% (ΕΕ-25: 20%). Η γραµµή σχετικής φτώχειας σε Μονάδες Αγοραστικής ύναµης (PPP) για ένα µονοµελές νοικοκυριό το 2003 ήταν (ΕΕ-25: 7.716) ενώ ο δείκτης εισοδηµατικής ανισότητας (S80/S20) το 2003 ήταν 4,1 (ΕΕ-25: 4,8). Οι δαπάνες κοινωνικής προστασίας το 2003 έφθασαν το 18,6% του ΑΕΠ (16,4% το 2002). Η επίδραση των κοινωνικών παροχών στη µείωση του κινδύνου φτώχειας το 2003 ήταν 11 ποσοστιαίες µονάδες (26% πριν τις κοινωνικές παροχές, 15% µετά τις κοινωνικές παροχές). Η µακροχρόνια ανεργία µειώθηκε από 1,3% το 2004 σε 1,2% το 2005 (ΕΕ-25: 3,9%). Το ποσοστό παιδιών ηλικίας 0-17 ετών που ζούσαν σε νοικοκυριά όπου κανένα µέλος δεν εργαζόταν, αυξήθηκε από 2,6% το 2004 σε 3,5% το 2005, ενώ το ποσοστό ατόµων ηλικίας ετών που ζούσαν σε τέτοια νοικοκυριά το 2005 ήταν 5,2% (5,0%, 2004). Η πρόωρη αποχώρηση από το σχολείο 2 για τα άτοµα ηλικίας 18-24, ανήλθε στο 18,2%, το 2005 (ΕΕ-25: 15,6%). Ωστόσο, όταν υπολογιστούν οι Κύπριοι φοιτητές που σπουδάζουν στο εξωτερικό και τα άτοµα που υπηρετούν στην Εθνική Φρουρά και αφαιρεθούν οι ξένοι εργάτες, το ποσοστό µειώνεται στο 9,8%. Το προσδόκιµο υγιούς ζωής κατά τη γέννηση το 2002/2003 ήταν 68,6 χρόνια για τους άνδρες και 69,6 για τις γυναίκες. Η βρεφική θνησιµότητα το 2004 ήταν 3,5 ανά 1000 γεννήσεις. Το 2003, ποσοστό 91% του πληθυσµού ζούσαν σε ιδιόκτητες κατοικίες ή είχαν δωρεάν στέγη. Ποσοστό 87% των φτωχών ατόµων ζούσαν σε ιδιόκτητη κατοικία και το 1 Τα Ταµεία Προνοίας που καλύπτουν το 30% περίπου των εργαζοµένων και παρέχουν εφάπαξ ωφελήµατα λόγω αφυπηρέτησης, θανάτου, αναπηρίας ή τερµατισµού της απασχόλησης δεν λαµβάνονται υπόψη στον υπολογισµό των εισοδηµάτων των συνταξιούχων. Το 2002, το µέσο ποσοστό εισφοράς στα Ταµεία αυτά ήταν 11,4% περίπου (5,6% και 5,8% από τον εργοδότη και τον εργοδοτούµενο, αντίστοιχα). Τον ίδιο χρόνο, τα Ταµεία αυτά κατέβαλαν συνολικά ΛΚ16,3 εκ. σε µέλη τους που αφυπηρέτησαν λόγω ορίου ηλικίας. Η αλλαγή του καθεστώτος των Ταµείων Προνοίας και η µετατροπή τους σε συνταξιοδοτικά σχέδια, θα επιδρούσε θετικά στη µείωση του κινδύνου φτώχειας των ηλικιωµένων. 2 Ποσοστό του πληθυσµού ετών το οποίο έχει ανώτατο επίπεδο εκπαίδευσης το Γυµνάσιο (3 χρόνια) και που δεν φοιτά σε κανονικά προγράµµατα επιµόρφωσης ή κατάρτισης. 5

7 υπόλοιπο 13% ζούσε σε ενοικιαζόµενη κατοικία. Για τα φτωχά άτοµα ηλικίας 65 ετών και άνω το ποσοστό ιδιοκατοίκησης ήταν 95%. 1.2 Γενική στρατηγική προσέγγιση Γενικός Κοινός Στόχος (α) Προώθηση κοινωνικής συνοχής, ισότητας µεταξύ ανδρών και γυναικών και ίσων ευκαιριών για όλους Το Εθνικό Πρόγραµµα Μεταρρύθµισης έθεσε τις ακόλουθες πέντε προτεραιότητες οι οποίες είναι σχετικές µε τις προτεραιότητες της Εθνικής Στρατηγικής για την Κοινωνική Προστασία και Κοινωνική Ενσωµάτωση ιατήρηση υψηλών ποσοστών αύξησης στην προσφορά εργασίας, ιδιαίτερα µε την αύξηση των ποσοστών συµµετοχής των µεγαλύτερης ηλικίας εργαζοµένων και των γυναικών, καθώς και µείωση των ανισοτήτων µεταξύ των δύο φύλων Αύξηση της ευελιξίας στην αγορά εργασίας Ορθή διαχείριση του εργατικού δυναµικού από τρίτες χώρες µε σκοπό την εξυπηρέτηση των οικονοµικών και κοινωνικών αναγκών της Κύπρου Περαιτέρω ανάπτυξη του ανθρώπινου κεφαλαίου Περαιτέρω ενδυνάµωση των συνθηκών κοινωνικής συνοχής Εθνική Στρατηγική Κοινωνικής Ενσωµάτωσης Η Στρατηγική Κοινωνικής Ενσωµάτωσης για το έχει ως προτεραιότητες: τη µείωση του κινδύνου φτώχειας γενικά, και ιδιαίτερα για τον πληθυσµό ηλικίας 65+ την ένταξη των ευάλωτων οµάδων στην αγορά εργασίας την πρόληψη του κοινωνικού αποκλεισµού στα παιδιά. Τα µέτρα για µείωση του κινδύνου φτώχειας στοχεύουν κατά κύριο λόγο την οµάδα µε το ψηλότερο κίνδυνο φτώχειας που είναι ο πληθυσµός ηλικίας 65 ετών και άνω (52%) 3. Η άλλη οµάδα στόχευσης είναι οι µονογονικές οικογένειες (κίνδυνος φτώχειας 22%). Η µείωση του κινδύνου φτώχειας µεταξύ των ατόµων ηλικίας 65 ετών και άνω θα επιδιωχθεί µέσω πιο επιλεκτικών και αποτελεσµατικών πολιτικών, οι οποίες θα έχουν ως στόχο την αύξηση των εισοδηµάτων εκείνων των νοικοκυριών που ζουν κάτω από το όριο της σχετικής φτώχειας και όχι γενικά όλων των ατόµων. Κατ αυτόν τον τρόπο θα αξιοποιηθούν καλύτερα οι πόροι και θα εξυπηρετηθεί ταυτόχρονα ο στόχος της βιωσιµότητας του συστήµατος κοινωνικής προστασίας και των δηµόσιων οικονοµικών. Για το σκοπό αυτό, θα επανεξεταστούν τα υφιστάµενα µέτρα ενίσχυσης των εισοδηµάτων των συνταξιούχων και των οικογενειών µε παιδιά µε σκοπό την προσαρµογή τους ώστε να µειωθεί πιο αποτελεσµατικά ο κίνδυνος φτώχειας. Τα µέτρα για ένταξη των ευάλωτων οµάδων στην αγορά εργασίας στοχεύουν στην αύξηση της συµµετοχής των ατόµων µεγαλύτερης ηλικίας (55-64 ετών), των γυναικών, 3 Βλέπε υποσηµείωση 1. 6

8 ατόµων µε αναπηρίες και των ληπτών δηµοσίου βοηθήµατος, καθώς και των ανέργων γενικά. Η αύξηση της απασχόλησης εξυπηρετεί ταυτόχρονα την επιδίωξη της διατήρησης ψηλών ρυθµών ανάπτυξης, τη βελτίωση της θέσης των οµάδων αυτών και την καταπολέµηση του κινδύνου φτώχειας και του κοινωνικού αποκλεισµού, καθώς και τη βιωσιµότητα του συνταξιοδοτικού συστήµατος. Οι ενεργητικές πολιτικές απασχόλησης περιλαµβάνουν τον εκσυγχρονισµό των ηµοσίων Υπηρεσιών Απασχόλησης που θα συµβάλει στη στήριξη των ατόµων µε ειδικά προβλήµατα (ιδιαίτερα για τους λήπτες δηµοσίου βοηθήµατος και τα άτοµα µε αναπηρίες, µε την προσφορά εξατοµικευµένης βοήθειας) και στη βελτίωση της πρόσβασης στην αγορά εργασίας. Τούτο θα γίνει µε τη γεωγραφική διασπορά των προσφερόµενων υπηρεσιών, την αξιοποίηση της τεχνολογίας της πληροφορικής για παρακολούθηση της αγοράς εργασίας και την αύξηση της ικανότητας χειρισµού ειδικών οµάδων. Τα ενεργητικά µέτρα απασχόλησης περιλαµβάνουν και προγράµµατα επαγγελµατικής κατάρτισης για οµάδες στόχους. Επίσης προωθούνται µέτρα βελτίωσης της πρόσβασης των ατόµων µε αναπηρίες σε δηµόσια κτίρια, πεζοδρόµια και δηµόσιες συγκοινωνίες. Ειδικά για τις γυναίκες, η βελτίωση της πρόσβασης σε υπηρεσίες φροντίδας παιδιών, ηλικιωµένων και άλλων εξαρτώµενων ατόµων θα ενθαρρύνει την ένταξη και επανένταξή τους στην αγορά εργασίας. Στον ίδιο αυτό στόχο αποσκοπεί και το µέτρο για δηµιουργία νέων θέσεων εργασίας στη βάση ευέλικτων ρυθµίσεων, έτσι που να διευκολύνεται η συµφιλίωση της οικογενειακής µε την επαγγελµατική ζωή. Η αύξηση του κατώτατου µισθού, καθώς και η προώθηση της εξάλειψης του χάσµατος αµοιβών µεταξύ γυναικών και αντρών, αποτελούν ενθαρρυντικά µέτρα για ένταξη των γυναικών στην αγορά εργασίας και ταυτόχρονα συµβάλλουν στη βελτίωση της οικονοµικής θέσης των επηρεαζόµενων οµάδων. Η ορθολογική διαχείριση της απασχόλησης εργατικού δυναµικού από τρίτες χώρες θα έχει θετική επίδραση στη δραστηριοποίηση του ανενεργού γυναικείου πληθυσµού, στην αντιµετώπιση της ανεργίας των νέων και την απασχόληση των µεγαλύτερης ηλικίας εργαζοµένων. Στο πεδίο της πρόληψης του κοινωνικού αποκλεισµού των παιδιών τα µέτρα περιλαµβάνουν προγράµµατα, τα οποία επιδιώκουν τη µείωση των ανισοτήτων για µαθητές που φοιτούν σε υποβαθµισµένες περιοχές, προγράµµατα ενισχυτικής διδασκαλίας για αντιµετώπιση του αναλφαβητισµού, στήριξη των παιδιών µε ειδικές ανάγκες, προώθηση του «ψηφιακού αλφαβητισµού», εφαρµογή της υποχρεωτικής προσχολικής εκπαίδευσης για παιδιά και επέκταση του θεσµού του προαιρετικού ολοήµερου δηµοτικού σχολείου, εισαγωγή του θεσµού του προαιρετικού ολοήµερου δηµόσιου νηπιαγωγείου και πιλοτική εφαρµογή του ενιαίου (υποχρεωτικού) ολοήµερου δηµοτικού σχολείου. Η αντιµετώπιση της πρόωρης αποχώρησης από το σχολείο θα προωθηθεί µεταξύ άλλων, µε τον εκσυγχρονισµό του Συστήµατος Μαθητείας και τη µεταρρύθµιση της δευτεροβάθµιας επαγγελµατικής εκπαίδευσης. 7

9 Για την ενσωµάτωση των αλλόγλωσσων παιδιών στο εκπαιδευτικό σύστηµα, περιλαµβανοµένων παιδιών µεταναστών, θα συνεχίσουν τα ειδικά προγράµµατα εκµάθησης της ελληνικής γλώσσας, καθώς και η σειρά άλλων µέτρων που έχουν υιοθετηθεί. Για την επίτευξη των γενικών στόχων της κοινωνικής ενσωµάτωσης, κρίνεται αναγκαία η συνέργεια των προγραµµάτων των αρχών τοπικής αυτοδιοίκησης και των εθελοντικών οργανώσεων µε τους επί µέρους στόχους της κοινωνικής ενσωµάτωσης και των πολιτικών που προωθούνται, για να µπορούν οι αρχές τοπικής αυτοδιοίκησης και ο εθελοντικός τοµέας να συµβάλουν πιο καθοριστικά και ουσιαστικά στους εθνικούς στόχους της κοινωνικής ενσωµάτωσης Εθνική Στρατηγική Συντάξεων Το Γενικό Σύστηµα Κοινωνικών Ασφαλίσεων θα εξακολουθήσει να είναι η κύρια πηγή συνταξιοδοτικού εισοδήµατος για τη µάζα των εργαζοµένων, δεδοµένης της έλλειψης ενός δεύτερου σύγχρονου πυλώνα συνταξιοδότησης ευρείας εφαρµογής. Η κατώτατη σύνταξη και η ετήσια προσαρµογή της µε βάση το δείκτη αποδοχών και η προϊούσα ωρίµανση του αναλογικού µέρους του Συστήµατος καθώς επίσης και η υπό µελέτη αναπροσαρµογή του τρόπου υπολογισµού των συντάξεων αναµένεται να αυξήσουν σταδιακά το επίπεδο συντάξεων. Το πρόβληµα του ψηλού κινδύνου φτώχειας µεταξύ του πληθυσµού ηλικίας 65 ετών και άνω θα αντιµετωπιστεί επίσης µε τον εκσυγχρονισµό του Σχεδίου Ειδικής Χορηγίας σε συνταξιούχους που ζουν κάτω από το όριο της σχετικής φτώχειας. Παράλληλα, θα µελετηθεί το θέµα της εισαγωγής δεύτερου συνταξιοδοτικού πυλώνα καθορισµένης εισφοράς ως µακροπρόθεσµη λύση στο ζήτηµα της επάρκειας. Η οικονοµική βιωσιµότητα του Γενικού Συστήµατος Κοινωνικών Ασφαλίσεων αποτελεί άµεση προτεραιότητα, δεδοµένου του γρήγορου ρυθµού αύξησης των δαπανών λόγω κυρίως της γήρανσης του πληθυσµού. Ο κοινωνικός διάλογος συνεχίζεται µε στόχο την επίτευξη συναίνεσης για διάφορες παραµετρικές αλλαγές και αύξηση των εισφορών, που θα συµβάλουν στη διασφάλιση της βιωσιµότητας του Συστήµατος. Σ ότι αφορά τη βιωσιµότητα του συστήµατος συντάξεων των υπαλλήλων τού ευρύτερου δηµόσιου τοµέα, θα συνεχιστούν οι προσπάθειες για επέκταση της αύξησης του ορίου υποχρεωτικής αφυπηρέτησης στο 63 ο έτος για όλες τις κατηγορίες υπαλλήλων Εθνικές Στρατηγικές για τη Φροντίδα Υγείας και τη Μακροχρόνια Φροντίδα Φροντίδα Υγείας Το κυριότερο µέτρο για τη διασφάλιση της πρόσβασης σε υπηρεσίες υγείας και την αντιµετώπιση των προβληµάτων οργάνωσης και χρηµατοδότησης της φροντίδας υγείας είναι η εισαγωγή του Εθνικού Συστήµατος Υγείας. Η λειτουργία του Συστήµατος θα άρει τις ανισότητες στη χρηµατοδότηση της φροντίδας υγείας, θα δώσει επιλογή στους ασθενείς, θα επιτρέψει τη σωστή αξιοποίηση των πόρων που διατίθενται για την υγεία και θα θέσει τις προϋποθέσεις για συγκράτηση των δαπανών υγείας. Η εισαγωγή του 8

10 ΕΣΥ θα συνοδευτεί µε µέτρα που στοχεύουν στον εκσυγχρονισµό της οργάνωσης του Υπουργείου Υγείας και της διεύθυνσης των κρατικών νοσοκοµείων. Παράλληλα θα προωθηθούν µέτρα για βελτίωση της ποιότητας των υπηρεσιών και θα συνεχιστούν και θα ενισχυθούν τα µέτρα πρόληψης και προαγωγής της υγείας Μακροχρόνια Φροντίδα Η πρόσβαση σε υπηρεσίες µακροχρόνιας φροντίδας θα εξακολουθήσει να επιδιώκεται µε την ιδρυµατική, τη διηµερεύουσα και την κατ οίκον φροντίδα. Έµφαση δίνεται στην ενίσχυση των δοµών φροντίδας που προσφέρονται από τις αρχές τοπικής αυτοδιοίκησης και τον εθελοντικό τοµέα, ιδιαίτερα των υπηρεσιών κατ οίκον φροντίδας, µε την ενθάρρυνση της παραµονής των εξυπηρετούµενων στο σπίτι και την αξιοποίηση της επιθυµίας των οικογενειών να κρατήσουν κοντά τους τα µέλη τους που έχουν ανάγκη φροντίδας. Η ανάπτυξη κοινοτικών νοσηλευτικών υπηρεσιών, ψυχιατρικών και γενικών, η οποία προωθείται από το Υπουργείο Υγείας, καθώς και η ανάπτυξη γηριατρικών υπηρεσιών και η ένταξή τους σ όλα τα επίπεδα φροντίδας υγείας, θα ενισχύσουν τις πολιτικές που δίνουν προτεραιότητα στην κατ οίκον φροντίδα, αλλά και θα συµβάλουν στην ποιοτική αναβάθµιση της µακροχρόνιας φροντίδας. Όπως και στο τοµέα της Κοινωνικής Ενσωµάτωσης, έτσι και στον τοµέα της Φροντίδας Υγείας και της Μακροχρόνιας Φροντίδας, κρίνεται αναγκαία η άµεση συσχέτιση των προγραµµάτων των αρχών τοπικής αυτοδιοίκησης και των εθελοντικών οργανώσεων µε τους επί µέρους στόχους των πολιτικών που προωθούνται, για να µπορέσουν οι αρχές τοπικής αυτοδιοίκησης και ο εθελοντικός τοµέας να συµβάλουν πιο καθοριστικά και ουσιαστικά στους εθνικούς στόχους των στρατηγικών υγείας και φροντίδας Γενικός Στόχος (β) Προώθηση αποτελεσµατικής και αµοιβαίας αλληλεπίδρασης µεταξύ των στόχων της Λισσαβόνας Η στρατηγική για περισσότερη ανάπτυξη και αύξηση της απασχόλησης εξυπηρετείται µε τα µέτρα που προωθούν την αύξηση της προσφοράς εργασίας και την αναβάθµιση της ποιότητας του εργατικού δυναµικού, τα οποία θα προωθηθούν στα πλαίσια του ΕΣ Εν Τα µέτρα που µελετούνται για τη διασφάλιση της βιωσιµότητας του Γενικού Συστήµατος Κοινωνικών Ασφαλίσεων περιλαµβάνουν αλλαγές που συµβάλλουν στην ενθάρρυνση της παράτασης του επαγγελµατικού βίου, ιδιαίτερα των µεγαλύτερης ηλικίας εργαζοµένων. Θετική επίδραση έχει και το γεγονός ότι το Γενικό Σύστηµα Κοινωνικών Ασφαλίσεων καλύπτει όλους ανεξαίρετα τους εργαζόµενους και όλες τις µορφές απασχόλησης. Η µεταρρύθµιση στον τοµέα της φροντίδας υγείας, η οποία θα βελτιώσει την πρόσβαση σε υπηρεσίες υγείας, µαζί µε τα άλλα µέτρα που αποβλέπουν στην πρόληψη της ασθένειας και προαγωγή της υγείας, θα συµβάλουν στην προσφορά υγιούς εργατικού δυναµικού και ταυτόχρονα θα αυξήσουν την απασχόληση στον τοµέα της υγείας σε επαγγέλµατα για τα οποία θα δηµιουργηθεί πρόσθετη ζήτηση, όπως το νοσηλευτικό επάγγελµα. 9

11 Η στρατηγική για περισσότερη ανάπτυξη και αύξηση της απασχόλησης αποδεικνύεται πολύ αποτελεσµατική στην αντιµετώπιση της σχετικής φτώχειας, αν ληφθεί υπόψη το χαµηλό ποσοστό σχετικής φτώχειας (10%) µεταξύ του πληθυσµού ετών και συµβάλλει γενικά στην αύξηση του επιπέδου διαβίωσης και την κοινωνική ενσωµάτωση. Η αύξηση της απασχόλησης θα έχει θετικά αποτελέσµατα στη βιωσιµότητα των συντάξεων, αφού θα αυξήσει το εισόδηµα από εισφορές και θα µειώσει τις δαπάνες για επιδόµατα ανεργίας. Θα συµβάλει επίσης στην αύξηση της δυνατότητας χρηµατοδότησης του Εθνικού Συστήµατος Υγείας, αφού ένα µεγάλο ποσοστό εσόδων θα προέλθει από εισφορές των εργαζοµένων και των εργοδοτών Γενικός Στόχος (γ) Προώθηση καλής διακυβέρνησης, διαφάνειας και συµµετοχής των ενδιαφερόµενων Ο γενικός αυτός στόχος στον τοµέα της Κοινωνικής Ενσωµάτωσης επιδιώκεται µε την εµπλοκή όλων των ενδιαφεροµένων στο σχεδιασµό και την υλοποίηση των πολιτικών, περιλαµβανοµένων των αρµόδιων υπηρεσιών της κεντρικής Κυβέρνησης, της τοπικής αυτοδιοίκησης και των φορέων του εθελοντισµού. Η ενίσχυση της συµµετοχής των ενδιαφεροµένων στο επίπεδο της κοινότητας και των εθελοντικών οργανώσεων προωθείται µέσω των αρχών τοπικής αυτοδιοίκησης και του Παγκύπριου Συντονιστικού Συµβουλίου Εθελοντισµού. Στον τοµέα των συντάξεων και ιδιαίτερα του Γενικού Συστήµατος Κοινωνικών Ασφαλίσεων, υπάρχει µια παράδοση διαφάνειας και συµµετοχής των κοινωνικών εταίρων µε νοµοθετηµένες διαδικασίες διαβούλευσης, σε θέµατα λειτουργίας του Συστήµατος και θέµατα µεταρρυθµίσεων. Η καλή διακυβέρνηση στα εθελοντικά επαγγελµατικά συστήµατα συντάξεων προωθείται µε την εισαγωγή νοµοθεσίας για µεταφορά της οδηγίας 2003/41/ΕΚ στο κυπριακό δίκαιο. Στον τοµέα της υγείας, η διακυβέρνηση θα βελτιωθεί µε την εισαγωγή του ΕΣΥ και την αναδιοργάνωση του Υπουργείου Υγείας και του συστήµατος διεύθυνσης των κρατικών νοσοκοµείων. Η συµµετοχή των κοινωνικών εταίρων στο ιοικητικό Συµβούλιο του ανεξάρτητου Οργανισµού Ασφάλισης Υγείας εξυπηρετεί τόσο τους σκοπούς της διαφάνειας όσο και της συµµετοχής στην υλοποίηση. 1.3 Κεντρικά Μηνύµατα από τις Τρεις Στρατηγικές Γενικός Στόχος (α) Προώθηση κοινωνικής συνοχής, ισότητας µεταξύ ανδρών και γυναικών και ίσων ευκαιριών για όλους Η επίτευξη του Στόχου αυτού επιδιώκεται µέσω των επί µέρους µέτρων πολιτικής και στόχων που συνθέτουν την καθεµιά από τις τρεις Στρατηγικές, αλλά κατά τρόπο που οι Στρατηγικές αυτές να αλληλοενισχύονται και να συνεργούν στην επίτευξη του. Οι πολιτικές για την καταπολέµηση της φτώχειας και του κοινωνικού αποκλεισµού, στις οποίες δίνεται ιδιαίτερη έµφαση στην ενεργητική ένταξη των µειονεκτουσών οµάδων στην αγορά εργασίας, όπως οι λήπτες δηµοσίου βοηθήµατος, τα άτοµα µε αναπηρίες, οι 10

12 γυναίκες, τα άτοµα µεγαλύτερης ηλικίας, ενισχύονται από την ευελιξία που χαρακτηρίζει το Γενικό Σύστηµα Κοινωνικών Ασφαλίσεων, το οποίο καλύπτει όλες τις µορφές απασχόλησης, διασφαλίζοντας σ όλους τους εντασσόµενους στην αγορά εργασίας πρόσβαση σε συντάξεις και άλλες παροχές. Ταυτόχρονα, η αύξηση της απασχόλησης συµβάλλει στην ενδυνάµωση της βιωσιµότητας των συντάξεων αλλά και στην αύξηση του επιπέδου συντάξεων ιδιαίτερα για τις γυναίκες οι οποίες αποτελούν οµάδα στόχο των µέτρων αύξησης της απασχόλησης. Οι πολιτικές φροντίδας υγείας έχουν σαφή προσανατολισµό στη διασφάλιση πρόσβασης για όλους µε την άρση των ανισοτήτων στην χρηµατοδότηση και στην επίτευξη πιο αποδοτικής και αποτελεσµατικής αξιοποίησης του συνόλου των πόρων υγείας. Η άρση των ανισοτήτων λόγω φύλου έχει ενσωµατωθεί στα ενεργητικά µέτρα κοινωνικής ένταξης προς όφελος κυρίως των γυναικών. Οµοίως, το σύστηµα Κοινωνικής Σύνταξης, που παρέχει ατοµικό δικαίωµα για σύνταξη στους µη εργαζοµένους, έχει κλείσει το κενό στην πρόσβαση των οικονοµικά αδρανών γυναικών σε συντάξεις Γενικός Στόχος (β) - Προώθηση αποτελεσµατικής και αµοιβαίας αλληλεπίδρασης µεταξύ των στόχων της Λισσαβόνας Η Στρατηγική της Λισσαβόνας για προώθηση της ανάπτυξης και της απασχόλησης εξυπηρετείται µε τις προτεραιότητες που έχουν τεθεί στους τρεις τοµείς Στρατηγικής που συνθέτουν το ΕΣΠΕ. Η Στρατηγική Κοινωνικής Ενσωµάτωσης περιλαµβάνει µέτρα για ένταξη στην αγορά εργασίας περισσότερων ατόµων, για προώθηση και βελτίωση της δια βίου µάθησης, για βελτίωση του επιπέδου εκπαίδευσης και για µέτρα που θα ενισχύσουν την κοινωνική συνοχή. Η Στρατηγική Συντάξεων προωθεί µεταρρυθµίσεις οι οποίες θα ενισχύσουν τα κίνητρα για παράταση του εργασιακού βίου, όπως είναι η αύξηση της ελάχιστης περιόδου ασφάλισης για συνταξιοδοτικό δικαίωµα. Περιλαµβάνει επίσης µέτρα για διασφάλιση της µακροχρόνιας βιωσιµότητας των συντάξεων, τα οποία θα έχουν θετική επίδραση και στη βιωσιµότητα των δηµόσιων οικονοµικών και κατ επέκταση στην στήριξη του στόχου για σταθερή ανάπτυξη. Οι Στρατηγικές Φροντίδας Υγείας και Μακροχρόνιας Φροντίδας, οι οποίες προωθούνται, θα έχουν άµεση επίδραση στην αύξηση της απασχόλησης µε τη δηµιουργία πρόσθετων θέσεων εργασίας (π.χ. νοσηλευτές, φροντιστές) και έµµεση επίδραση µε τη διατήρηση και βελτίωση της υγείας του εργατικού δυναµικού, ιδιαίτερα των ατόµων µεγαλύτερης ηλικίας (βελτίωση πρόσβασης σε υπηρεσίες υγείας) και µε τη συµβολή τους στη γενικότερη προσπάθεια για εναρµόνιση των οικογενειακών και εργασιακών υποχρεώσεων (βελτίωση των υπηρεσιών µακροχρόνιας φροντίδας). 11

13 1.3.3 Γενικός Στόχος (γ) - Προώθηση καλής διακυβέρνησης, διαφάνειας και συµµετοχής των ενδιαφερόµενων Η επιδίωξη καλύτερης διακυβέρνησης, διαφάνειας και συµµετοχής των ενδιαφεροµένων στο σχεδιασµό, την εφαρµογή και την παρακολούθηση των πολιτικών είναι ενσωµατωµένη και στους τρεις τοµείς του ΕΣΠΕ. Στον τοµέα τής Κοινωνικής Ενσωµάτωσης προωθείται η βελτίωση του συντονισµού µεταξύ Κυβερνητικών Υπηρεσιών, αρχών τοπικής αυτοδιοίκησης και εθελοντικών οργανώσεων, η συνεχής ενηµέρωση και ενίσχυση της συµµετοχής των ενδιαφεροµένων στις διαδικασίες σχεδιασµού, αλλά και εφαρµογής των πολιτικών, καθώς και η εγκαθίδρυση µηχανισµών παρακολούθησης µε τη συµµετοχή όλων των ενδιαφεροµένων. Η αντιµετώπιση των προβληµάτων διακυβέρνησης στον τοµέα τής Φροντίδας Υγείας προωθείται µε την αναδιοργάνωση των Υπηρεσιών του Υπουργείου Υγείας, την αυτονόµηση της διοίκησης των Νοσοκοµείων και την εισαγωγή του ΕΣΥ. Η συµµετοχή των ενδιαφεροµένων είναι βασικό χαρακτηριστικό της διοίκησης του προωθούµενου ΕΣΥ (τριµερές ιοικητικό Συµβούλιο). Υπάρχει επίσης ευρεία συµµετοχή µέσω εθελοντικών οργανώσεων στην παροχή φροντίδας υγείας. Η εισαγωγή συστήµατος παρακολούθησης τής υγείας θα αποτελέσει τη βάση για τη δηµιουργία αξιόπιστων ποιοτικών δεικτών υγείας, που θα δηµιουργήσουν την προϋπόθεση για καλύτερο σχεδιασµό, παρακολούθηση και διοίκηση του τοµέα της υγείας γενικά. Η διαφάνεια και συµµετοχή στη διαδικασία διαµόρφωσης της στρατηγικής συντάξεων αποτελεί πάγια κυβερνητική πολιτική η οποία ακολουθείται και στα πλαίσια της διαδικασίας προώθησης των µεταρρυθµίσεων στο συνταξιοδοτικό σύστηµα, οι οποίες αποτελούν αντικείµενο ευρείας διαβούλευσης µε όλους τους ενδιαφερόµενους. 12

14 ΜΕΡΟΣ 2 ΕΘΝΙΚΗ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΗ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣΕΝΣΩΜΑΤΩΣΗΣ 2.1 Κύριες Προκλήσεις, Προτεραιότητες και Στόχοι Αποτίµηση της κοινωνικής κατάστασης Η Κύπρος υπέβαλε το πρώτο Εθνικό Σχέδιο ράσης για την Κοινωνική Ενσωµάτωση τον Ιούλιο του 2004, το οποίο βασίστηκε στα στοιχεία της Έρευνας Οικογενειακών Προϋπολογισµών (ΕΟΠ) του 1996/1997. Τον Ιούνιο του 2005 υποβλήθηκε η Έκθεση Προόδου και Υλοποίησης του ΕΣ Εν υπό το φως νέων στοιχείων αναφορικά µε την κατανοµή του εισοδήµατος και τη σχετική φτώχεια, τα οποία προέκυψαν από την ΕΟΠ του Οι κύριες τάσεις που καταγράφηκαν µε την τελευταία ΕΟΠ (2003) δείχνουν ότι, σε σύγκριση µε την προηγούµενη ΕΟΠ (1996/97), υπήρξε σηµαντική βελτίωση σ ότι αφορά την κατανοµή του εισοδήµατος και την καταπολέµηση της σχετικής φτώχειας: Το ποσοστό ατόµων που είναι εκτεθειµένα στον κίνδυνο της φτώχειας µε µέτρο το 60% του καθαρού διάµεσου σταθµισµένου εισοδήµατος µειώθηκε από 16,3% σε 15,3% του συνολικού πληθυσµού. Ο κίνδυνος φτώχειας για τα άτοµα ηλικίας 65 ετών και άνω µειώθηκε από 58% σε 52%. Σηµειώθηκε µείωση στον κίνδυνο φτώχειας από 64% σε 50% για τα άτοµα που ζουν σε µονοµελή νοικοκυριά. Ο κίνδυνος φτώχειας για τις µονογονικές οικογένειες µειώθηκε από 41% σε 22%. Σηµειώθηκε αύξηση του µέσου πραγµατικού εισοδήµατος κατά 25,6% µεταξύ 1997 και Η ανισότητα στην κατανοµή του εισοδήµατος (S80/S20) µειώθηκε από 4,4 σε 4,1, ενώ ο συντελεστής Gini έπεσε στο 0,27, από 0,29 που ήταν το Παρατηρήθηκε αύξηση δύο ποσοστιαίων µονάδων (από 24% σε 26%) στον κίνδυνο φτώχειας πριν τον υπολογισµό των κοινωνικών παροχών. Ωστόσο, η επίδραση των συντάξεων αυξήθηκε κατά δύο ποσοστιαίες µονάδες (από 6% σε 8%). Παρότι ο κίνδυνος σχετικής φτώχειας για το γενικό πληθυσµό το 2003 ήταν ίσος µε το µέσο όρο της ΕΕ-25 (ΕΕ-15 το έτος 2000 και ΕΕ-10 το 2002), ο κίνδυνος φτώχειας για τον πληθυσµό ηλικίας 65 ετών και άνω ήταν ο ψηλότερος στην ΕΕ. Το 40% των φτωχών ατόµων στην Κύπρο ήταν άτοµα ηλικίας 65 ετών και άνω. Ανάµεσα στις πιο ευάλωτες οµάδες στον κίνδυνο φτώχειας ήταν και τα άτοµα που ζουν σε µονοµελή νοικοκυριά µε ποσοστό κινδύνου σχεδόν 3,5 φορές πιο ψηλό από αυτόν για το συνολικό πληθυσµό. Ακόµη πιο ψηλός, µε ποσοστό 73%, ήταν ο κίνδυνος για άτοµα ηλικίας 65 ετών και άνω που ζούσαν µόνα τους. 13

15 Σ ότι αφορά τις µονογονικές οικογένειες, ο κίνδυνος φτώχειας, παρά τη µείωσή του σχεδόν στο µισό, εξακολούθησε να είναι σηµαντικά πιο ψηλός (22%) από το γενικό µέσο όρο (15%). Η έλλειψη ποσοτικών στόχων επισηµάνθηκε ως αδυναµία του ΕΣ Εν Η ανάλυση των στοιχείων της ΕΟΠ του 2003, η οποία ακολούθησε την ετοιµασία του ΕΣ Εν, επέτρεψε τον καθορισµό µέσα στο 2005 ποσοτικών στόχων στα πλαίσια της Έκθεσης Προόδου και Υλοποίησης του ΕΣ Εν , η οποία υποβλήθηκε στην ΕΕ τον Ιούνιο του (Η Έκθεση επισυνάπτεται ως Παράρτηµα 10). Ελλείψει πιο πρόσφατων στοιχείων πέραν αυτών που προέκυψαν από την ΕΟΠ 2003 δεν είναι δυνατή οποιαδήποτε εκτίµηση για την κατάσταση όπως αυτή ενδεχοµένως να έχει διαµορφωθεί µετά το Τούτο θα καταστεί δυνατό µετά την επεξεργασία των δεδοµένων που συλλέγονται µε βάση το σύστηµα SILC για πρώτη φορά στην Κύπρο. Τα πρώτα συµπεράσµατα αναµένεται ότι θα είναι διαθέσιµα πριν από το τέλος του Προτεραιότητες Η στρατηγική για την καταπολέµηση της φτώχειας και του κοινωνικού αποκλεισµού βασίζεται σε µια πολυδιάστατη προσέγγιση, που δίνει προτεραιότητα στην περαιτέρω αύξηση της απασχόλησης µε την ενσωµάτωση των µειονεκτουσών και ευάλωτων οµάδων στην αγορά εργασίας, αφού η εργασία αποδεικνύεται ως ο πιο αποτελεσµατικός τρόπος πρόληψης του κινδύνου φτώχειας και του κοινωνικού αποκλεισµού. Παράλληλα η στήριξη οµάδων για τις οποίες δεν υπάρχουν οι δυνατότητες απασχόλησης εξακολουθεί να είναι στο επίκεντρο της στρατηγικής αυτής Μείωση του κινδύνου φτώχειας Στόχος εξακολουθεί να είναι η µείωση του γενικού ποσοστού του κινδύνου φτώχειας στο 14% µέχρι το Αυτό θα επιδιωχθεί µε τη συγκράτηση του κινδύνου φτώχειας για τον πληθυσµό ηλικίας 0-64 ετών στο επίπεδο του 10% και τη µείωση του κινδύνου για τα άτοµα ηλικίας 65 ετών και άνω από 52% στο επίπεδο του 45%. Ο στόχος είναι η µείωση κατά 3 ποσοστιαίες µονάδες στην περίοδο και κατά 4 µονάδες κατά την περίοδο Η οµάδα των ηλικιωµένων µε το ψηλότερο ποσοστό κινδύνου φτώχειας, που είναι τα άτοµα που ζουν σε µονοµελή νοικοκυριά, θα είναι στο επίκεντρο του στόχου. Εκτιµάται ότι το ποσοστό του κινδύνου φτώχειας στα άτοµα 65+ ετών θα έχει µειωθεί στο 48% το 2006, µε βάση τις διαχρονικές τάσεις που προκύπτουν από τη σταδιακή ωρίµανση του συστήµατος κοινωνικών ασφαλίσεων και την αύξηση του ποσοστού συµµετοχής στο εργατικό δυναµικό τις τελευταίες δεκαετίες - ιδιαίτερα των γυναικών που θα έχουν ως αποτέλεσµα αυξηµένες συνταξιοδοτικές παροχές. Αν η εν λόγω εκτίµηση επαληθευθεί, τότε οι στόχοι για µείωση του κινδύνου φτώχειας, µέχρι το 2010, θα αναθεωρηθούν. Η άλλη οµάδα στόχευσης θα είναι οι µονογονικές οικογένειες για τις οποίες το ποσοστό του κινδύνου φτώχειας ήταν 22% (2003). Παρότι ως ποσοστό του πληθυσµού οι οικογένειες αυτές ήταν µόνο 2%, η βελτίωση της θέσης τους θα έχει θετικά 14

16 αποτελέσµατα για την αντιµετώπιση του κινδύνου φτώχειας και του κοινωνικού αποκλεισµού των παιδιών. Για τα παιδιά γενικά ο στόχος είναι η µείωση του κινδύνου φτώχειας κάτω από το 11% µέχρι το Ένταξη ευάλωτων οµάδων στην αγορά εργασίας Η ένταξη και επανένταξη µειονεκτουσών και ευάλωτων οµάδων στην αγορά εργασίας είναι µια από τις προτεραιότητες του Εθνικού Προγράµµατος Μεταρρύθµισης. Μέσα στα πλαίσια του γενικού στόχου της αύξησης της απασχόλησης στο 71% µέχρι το 2010, η προώθηση της απασχόλησης των γυναικών, των ατόµων µεγαλύτερης ηλικίας (55-64), των ληπτών δηµοσίου βοηθήµατος και των νέων, θα τύχει προτεραιότητας. Για τις γυναίκες ο στόχος θα είναι η αύξηση του ποσοστού απασχόλησης από 58,4% το 2005 σε 63% µέχρι το Σ ότι αφορά τα άτοµα µεγαλύτερης ηλικίας (55-64), ο στόχος είναι να φθάσει το ποσοστό απασχόλησης από το 50,6%, που ήταν το 2005, σε 53% µέχρι το Ειδικά για τις γυναίκες µεγαλύτερης ηλικίας θα επιδιωχθεί η αύξηση του ποσοστού απασχόλησης από 31,5 το 2005, σε 32 το Η βελτίωση της θέσης των ατόµων µε αναπηρίες θα επιδιωχθεί µε τη βελτίωση της πρόσβασής τους σε κτίρια, δρόµους και δηµόσια µέσα µεταφοράς καθώς και µε την προώθηση της ένταξής τους στην αγορά εργασίας και τη βελτίωση των οικονοµικών παροχών τους. Οι στόχοι για την βελτίωση της προσβασιµότητας περιλαµβάνουν την αύξηση κατά 10% των εργονοµικών διευθετήσεων για φυσική πρόσβαση σε δηµόσια κτίρια, πεζοδρόµια και δηµόσιες συγκοινωνίες εντός του Μέχρι το 2010, ο αριθµός των δηµόσιων οχηµάτων που είναι προσιτά σε άτοµα µε αναπηρίες θ αυξηθεί κατά 50%. Σε ότι αφορά την αγορά εργασίας, ο στόχος είναι η τοποθέτηση σε κενές θέσεις ατόµων µέχρι το Πρόληψη του κοινωνικού αποκλεισµού στα παιδιά. Η φτώχεια και ο κοινωνικός αποκλεισµός συνδέονται µε το επίπεδο µόρφωσης. Η βελτίωση του επιπέδου εκπαίδευσης οδηγεί στην αύξηση των ευκαιριών απασχόλησης, στην άνοδο του βιοτικού επιπέδου και την πρόσβαση σε αγαθά και υπηρεσίες. Η αντιµετώπιση των προβληµάτων της εκπαίδευσης αποτελεί µια από τις προτεραιότητες του ΕΣ Εν για την περίοδο Η πρόληψη των πρόωρων αποχωρήσεων από το σχολείο, η πρόσβαση των παιδιών των µεταναστών στη δευτεροβάθµια εκπαίδευση, η βελτίωση της υποδοµής της πληροφορικής στα δηµόσια σχολεία, η επέκταση του ολοήµερου σχολείου σ όλα τα δηµοτικά σχολεία είναι ανάµεσα στους στόχους του ΕΣ Εν. Το ποσοστό της πρόωρης αποχώρησης από το σχολείο, που το 2005 ανήλθε στο 18,2%, δεν είναι αντιπροσωπευτικό της πρόωρης εγκατάλειψης του σχολείου στην Κύπρο, αφού δεν λαµβάνει υπόψη τους Κύπριους φοιτητές στο εξωτερικό και τους εθνοφρουρούς ηλικίας ετών. Εάν λαµβάνονταν υπόψη οι οµάδες αυτές και εξαιρούνταν οι ξένοι εργάτες (µε ποσοστό πρόωρης αποχώρησης 40%), το γενικό ποσοστό του 18,2% θα µειωνόταν στο 9,8%. 15

17 Η πρόσβαση των αλλόγλωσσων παιδιών στην δευτεροβάθµια εκπαίδευση αναµένεται να αυξηθεί µέχρι το 14% την περίοδο , µε βάση τους αριθµούς των αλλόγλωσσων µαθητών που φοιτούν στα δηµοτικά σχολεία. Η αναλογία υπολογιστών στα δηµόσια σχολεία θα φθάσει το1:2 µέχρι το Στην περίοδο , ο στόχος για τα δηµοτικά σχολεία είναι η αναλογία να αυξηθεί στο 1:4, από 1:10,5 (2004) και στα σχολεία µέσης εκπαίδευσης στο 1:3, από 1:5,5 (2004). Το προαιρετικό ολοήµερο δηµόσιο νηπιαγωγείο θα επεκταθεί σε 10 δηµόσια νηπιαγωγεία. Το πιλοτικό ενιαίο (υποχρεωτικό) ολοήµερο δηµοτικό σχολείο θα εισαχθεί σε 9 δηµοτικά σχολεία το 2006/7 και θα επεκταθεί σε 12 το 2007/8 και 2008/9 και αφού αξιολογηθεί ο θεσµός, το 2009/10, θα αποφασιστεί η τυχόν επέκτασή του σε περισσότερα σχολεία. Ένας µεγάλος αριθµός προγραµµάτων που λειτουργούν οι εθελοντικές οργανώσεις συµβάλλουν στην πρόληψη του κοινωνικού αποκλεισµού, αντιµετωπίζοντας άµεσα ή έµµεσα αρκετούς παράγοντες που ενδεχοµένως να οδηγούν στην πρόωρη αποχώρηση των παιδιών από το σχολείο (π.χ. προγράµµατα για τη σεξουαλική/αναπαραγωγική υγεία, τη στήριξη πολύτεκνων οικογενειών, την ανάπτυξη εκπαιδευτικών, πνευµατικών και άλλων ικανοτήτων των παιδιών, την πρόληψη και αντιµετώπιση της βίας στην οικογένεια, την πρόληψη στη χρήση εξαρτησιογόνων και άλλων ουσιών, την ανάπτυξη της προσωπικότητας κ.ά.) Μέτρα Πολιτικής - Μείωση του κινδύνου φτώχειας ηµόσιο Βοήθηµα Το ηµόσιο Βοήθηµα διασφαλίζει, µε τη χορήγηση χρηµατικών παροχών ή/και την παροχή κοινωνικών υπηρεσιών, το δικαίωµα για αξιοπρεπή διαβίωση, εφόσον οι πόροι του δικαιούχου µε βάση τη σχετική νοµοθεσία δεν επαρκούν για ικανοποίηση των βασικών και ειδικών αναγκών του. Οι βασικές ανάγκες περιλαµβάνουν διατροφή, την απαραίτητη ένδυση και υπόδηση, ηλεκτρισµό, παροχή νερού, συνθήκες υγιεινής διαβίωσης και επίδοµα προσωπικής άνεσης. Οι ειδικές ανάγκες περιλαµβάνουν ενοίκιο, επίδοµα ειδικής δίαιτας, επίδοµα αναπηρίας και επίδοµα για κατ οίκoν, ηµερήσια και ιδρυµατική φροντίδα. Μπορεί επίσης να χορηγηθεί βοήθεια για επιδιόρθωση κατοικίας, κάλυψη τόκων για ενυπόθηκα δάνεια, για θέρµανση κ.ά. Το ύψος των δηµοσίων βοηθηµάτων αναπροσαρµόζεται κάθε χρόνο µε βάση τον ειδικό δείκτη τιµών καταναλωτή για τη δέσµη επιλεγµένων αγαθών και υπηρεσιών που καλύπτουν τις βασικές ανάγκες. Τα δηµόσια βοηθήµατα αυξήθηκαν µέχρι τον Ιούλιο του 2005 κατά 6,6%, σε σύγκριση µε τον Ιούλιο του Το βασικό δηµόσιο βοήθηµα θα συνεχίσει να αναπροσαρµόζεται σύµφωνα µε την ισχύουσα βάση και κατά την περίοδο ισχύος της παρούσας έκθεσης. Το τρέχον ετήσιο ύψος επιδόµατος για βασικές ανάγκες είναι: Για το λήπτη (αρχηγό οικογένειας) ΛΚ

18 Για κάθε εξαρτώµενο ηλικίας 14+ ΛΚ Για κάθε εξαρτώµενο ηλικίας κάτω των 14 ετών ΛΚ 709 Για λήπτες που δεν διαθέτουν ιδιοκτήτη κατοικία καταβάλλεται και επίδοµα ενοικίου ίσο µε 50% του ολικού βασικού δηµόσιου βοηθήµατος. Στις περιπτώσεις ληπτών µε αναπηρία, καταβάλλεται επιπρόσθετα επίδοµα ίσο µε 50% του ατοµικού βασικού επιδόµατος. Το βασικό δηµόσιο βοήθηµα το 2003 (ΛΚ 2.522) ήταν 57% της γραµµής της σχετικής φτώχειας (ΛΚ4.389 για ένα άτοµο). Για λήπτη που δεν διέθετε ιδιόκτητη κατοικία το ποσοστό αυτό ανερχόταν στο 84% της γραµµής σχετικής φτώχειας. Για τις µονογονικές οικογένειες, ποσοστό 50% του καθαρού εισοδήµατος από εργασία, µε ανώτατο όριο το ποσό τον ΛΚ 150 µηνιαίως, δεν λαµβάνεται υπόψη για καθορισµό του δικαιώµατος και του ποσού δηµοσίου βοηθήµατος. Οµοίως δεν λαµβάνεται υπόψη και το επίδοµα τέκνου. Σηµειώνεται ότι µε τον αναθεωρηµένο περί ηµοσίων Βοηθηµάτων και Υπηρεσιών Νόµο (95(Ι)/2006) έγιναν οι ακόλουθες αλλαγές στα δηµόσια βοηθήµατα, οι οποίες ενισχύουν εισοδηµατικά τους λήπτες δηµοσίου βοηθήµατος και ενθαρρύνουν την ένταξή τους στην αγορά εργασίας: Εξακολουθεί να καταβάλλεται το δηµόσιο βοήθηµα για τους πρώτους 12 µήνες από την έναρξη της απασχόλησης του λήπτη (ολόκληρο το βοήθηµα για τους πρώτους τέσσερις µήνες, τα 2/3 για τους επόµενους τέσσερις και το 1/3 για τους υπόλοιπους τέσσερις µήνες). Επιπρόσθετα το µηνιαίο ποσό του εισοδήµατος από εργασία που δεν λαµβάνεται υπόψη στον καθορισµό του ύψους του δηµόσιου βοηθήµατος αυξήθηκε: - Για το λήπτη, από ΛΚ20 σε ΛΚ50 - Για λήπτη µε αναπηρία, από ΛΚ100 σε ΛΚ Για λήπτη ηλικίας 63+, από ΛΚ40 σε ΛΚ Για µονογονιό λήπτη, από ΛΚ100 σε ΛΚ150. Άλλες αλλαγές στις παροχές µε βάση το νέο Νόµο είναι: - Το εφάπαξ βοήθηµα για επαγγελµατική κατάρτιση του λήπτη και αγορά εργαλείων και εξοπλισµού αυξήθηκε από ΛΚ500 σε ΛΚ όθηκε δικαίωµα για δηµόσιο βοήθηµα και στους άντρες µονογονιούς, οι οποίοι προηγουµένως δεν είχαν τέτοιο δικαίωµα. - Το εφάπαξ βοήθηµα για επισκευή κατοικίας αυξήθηκε από ΛΚ500 σε ΛΚ Ποσό ΛΚ 750 µπορεί να παραχωρηθεί για επισκευή µη ιδιόκτητης κατοικίας. Σύµφωνα µε τον περί ηµόσιων Βοηθηµάτων και Υπηρεσιών Νόµο, έκτακτο ποσό δηµόσιου βοηθήµατος µπορεί να δοθεί και σε άτοµο που δεν πληροί τα κριτήρια καταλληλότητας για δηµόσιο βοήθηµα αλλά βρίσκεται σε επείγουσα ανάγκη ως αποτέλεσµα ειδικών προσωπικών περιστάσεων ή απροσδόκητης ή έκτακτης κατάστασης. 17

19 Επιπρόσθετα από τις παροχές του περί ηµόσιων Βοηθηµάτων και Υπηρεσιών Νόµου, οι λήπτες ηµόσιου Βοηθήµατος ή άτοµα που θα καθίσταντο λήπτες δηµόσιου βοηθήµατος αν στις ανάγκες τους προστεθεί ενοίκιο κατοικίας, δικαιούνται οικονοµική βοήθεια µέχρι ΛΚ για κτιριακές προσθήκες ή µετατροπές της κατοικίας τους µε στόχο τη βελτίωση των συνθηκών στέγασής τους Γενικό Σύστηµα Κοινωνικών Ασφαλίσεων Το Γενικό Σύστηµα Κοινωνικών Ασφαλίσεων καλύπτει όλους ανεξαίρετα τους εργαζοµένους στην Κύπρο ανεξάρτητα από το καθεστώς ή τη µορφή απασχόλησης. Παρέχει χρηµατικά ωφελήµατα για ασθένεια, ανεργία, µητρότητα, εργατικά ατυχήµατα και συντάξεις γήρατος, ανικανότητας και επιζώντων. Ο ρόλος του Συστήµατος στην εξασφάλιση συνταξιοδοτικού εισοδήµατος ήταν και θα παραµείνει καίριος για τη µάζα των εργαζοµένων. Παρότι το σύστηµα συντάξεων είναι αναλογικό, εντούτοις διασφαλίζει ένα κατώτατο ποσό σύνταξης, το οποίο για ένα δικαιούχο χωρίς εξαρτωµένους το 2006 είναι ΛΚ το χρόνο ή 79% του βασικού ποσού του δηµοσίου βοηθήµατος. Το ποσό της κατώτατης σύνταξης αναπροσαρµόζεται κάθε χρόνο µε βάση το δείκτη ασφαλιστέων αποδοχών Κοινωνική Σύνταξη Το Σύστηµα Κοινωνικής Σύνταξης, που χρηµατοδοτείται από τον κρατικό προϋπολογισµό, διασφαλίζει την καθολικότητα της πρόσβασης σε συντάξεις, µε τη χορήγηση συντάξεων χωρίς έλεγχο των µέσων διαβίωσης στους κατοίκους που δεν έχουν συνταξιοδοτικό εισόδηµα από το Γενικό Σύστηµα Κοινωνικών Ασφαλίσεων ή άλλο συνταξιοδοτικό σχέδιο. Ο θεσµός της κοινωνικής σύνταξης υπήρξε σηµαντικός στην προώθηση της ισότητας των φύλων σ ότι αφορά πρόσβαση σε συντάξεις, αφού πέραν του 95% των δικαιούχων είναι γυναίκες οικοκυρές ή απασχολούµενες σε αγροτικές οικογενειακές εργασίες που στο παρελθόν δεν καλύπτονταν από Σύστηµα Κοινωνικών Ασφαλίσεων. Το ετήσιο ύψος της κοινωνικής σύνταξης το 2006 είναι ΛΚ2.019 ή 75% του βασικού δηµοσίου βοηθήµατος και αναπροσαρµόζεται στην ίδια βάση µε τις κατώτατες συντάξεις κοινωνικών ασφαλίσεων Ειδική χορηγία σε συνταξιούχους Η ειδική χορηγία χρηµατοδοτείται από τον κρατικό προϋπολογισµό και καταβάλλεται σε συνταξιούχους των οποίων το ετήσιο συνταξιοδοτικό εισόδηµα δεν υπερβαίνει τις ΛΚ Χορηγείται χωρίς έλεγχο των άλλων πόρων του δικαιούχου και χωρίς να λαµβάνεται υπόψη το συνταξιοδοτικό εισόδηµα του/της συζύγου. Το ύψος της χορηγίας είναι αντιστρόφως ανάλογο του ύψους της σύνταξης. Το 2006 το ύψος της ειδικής χορηγίας για ένα δικαιούχο κατώτατης σύνταξης είναι ΛΚ 620 ετησίως και για ένα δικαιούχο κοινωνικής σύνταξης ΛΚ 540. Η ειδική χορηγία, της οποίας σκοπός είναι η ενίσχυση των εισοδηµάτων των νοικοκυριών των συνταξιούχων µε χαµηλά εισοδήµατα, έχει δηµιουργήσει στρεβλώσεις µε τη διοχέτευση πόρων σε νοικοκυριά συνταξιούχων µε µεσαία και σχετικά ψηλά 18

20 εισοδήµατα. εν είναι στοχευµένη στα νοικοκυριά µε εισοδήµατα κάτω από τη γραµµή σχετικής φτώχειας και έτσι η αποτελεσµατικότητα της στη µείωση του κινδύνου φτώχειας των ηλικιωµένων δεν είναι ανάλογη των δηµόσιων πόρων που διατίθενται για το σκοπό αυτό. Κατά το 2007, θα µελετηθεί η αντικατάσταση του Σχεδίου Ειδικής Χορηγίας µε ένα πιο αποδοτικό και αποτελεσµατικό σύστηµα κατώτατου εισοδήµατος για άτοµα ηλικίας 65 ετών και άνω, που θα ενισχύσει τα εισοδήµατα νοικοκυριών που έχουν άτοµα αυτής της ηλικίας και των οποίων το σύνολο των πόρων θα υπολείπεται του ποσού του κατώτατου αυτού εισοδήµατος Κοινωνική Κάρτα Συνταξιούχου Η κοινωνική κάρτα συνταξιούχου εκδίδεται σ όλους τους συνταξιούχους Κοινωνικών Ασφαλίσεων και παρέχει δικαίωµα για ειδικές εκπτώσεις στις τιµές διάφορων υπηρεσιών όπως οι δηµόσιες συγκοινωνίες, το θέατρο και άλλα πολιτιστικά γεγονότα Επίδοµα Τέκνου Σ όλες τις οικογένειες µε παιδιά, ανεξάρτητα από τον αριθµό τους, χορηγείται βασικό επίδοµα τέκνου χωρίς οποιοδήποτε έλεγχο των πόρων της οικογένειας. Σε οικογένειες µε χαµηλά εισοδήµατα χορηγείται πρόσθετο επίδοµα ανάλογα µε το εισόδηµα. Για οικογένειες µε τουλάχιστον τέσσερα παιδιά το ποσό του επιδόµατος τέκνου είναι ψηλότερο από αυτό που χορηγείται στις άλλες οικογένειες. Το ποσό του επιδόµατος τέκνου αναθεωρείται µε βάση το δείκτη τιµών καταναλωτή. Κατά την περίοδο , θα µελετηθεί η δυνατότητα µεταρρύθµισης του συστήµατος µε στόχο την επιλεκτική ενίσχυση των εισοδηµάτων οικογενειών µε χαµηλά εισοδήµατα, έτσι που τα επιδόµατα τέκνου να καταστούν πιο αποτελεσµατικά στη µείωση του κινδύνου φτώχειας. 2.3 Μέτρα πολιτικής - Ένταξη ευάλωτων οµάδων στην αγορά εργασίας Εξατοµικευµένη καθοδήγηση και υποστήριξη Οι ηµόσιες Υπηρεσίες Απασχόλησης ( ΥΑ) σήµερα περιορίζονται στην εγγραφή, ανανέωση εγγραφής και επιβεβαίωση της κατάστασης ανεργίας. Προωθείται η µετατροπή τους σε οργανισµούς που αντιµετωπίζουν τους προσερχόµενους εξατοµικευµένα και αποπειρώνται να τους προσφέρουν ουσιαστική βοήθεια. Μέσω της ενίσχυσης και του εκσυγχρονισµού των ηµόσιων Υπηρεσιών Απασχόλησης θα βοηθηθούν οι ευπαθείς οµάδες. Τα µέτρα που θα προωθηθούν συγχρηµατοδοτούνται κατά 50% από το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταµείο και περιλαµβάνουν: Βελτίωση της γεωγραφικής κάλυψης, µέσω δηµιουργίας περισσότερων σηµείων εξυπηρέτησης του κοινού. Καλύτερη υλοποίηση της τεχνολογίας της πληροφορικής, ώστε να προσεγγιστεί µεγαλύτερο φάσµα του εργατικού δυναµικού, να διευκολυνθεί η εξυπηρέτηση του πολίτη γενικότερα και να βελτιωθεί το σύστηµα παρακολούθησης της λειτουργίας της αγοράς εργασίας. 19

21 Αύξηση της ικανότητας χειρισµού ειδικών οµάδων πληθυσµού, όπως είναι τα άτοµα µε αναπηρίες, οι µακροχρόνια άνεργοι, οι γυναίκες, τα άτοµα µεγάλης ηλικίας και άτοµα που προέρχονται από ευάλωτες οµάδες. Έγκαιρη και τακτική επαφή των λειτουργών των ΥΑ µε όσους καθίστανται άνεργοι, στήριξη για ενεργό αναζήτηση εργασίας και διευκόλυνση της πρόσβασης σε ευκαιρίες κατάρτισης. Την περίοδο , αναµένεται να τύχουν καθοδήγησης από τις νέες δοµές των ΥΑ άνεργοι και άλλα άτοµα µε στόχο την τοποθέτηση ατόµων σε κενές θέσεις εργασίας. Για το σκοπό αυτό θα λειτουργήσουν την ίδια περίοδο 8 νέα Τοπικά Γραφεία Εργασίας και θα αναβαθµιστούν 4 Επαρχιακά Γραφεία και 2 Τοπικά Γραφεία Εργασίας. Επίσης, θα προσληφθούν, µέχρι το τέλος του 2007, 18 µόνιµοι Σύµβουλοι Απασχόλησης. Οι συνολικές δαπάνες που θα διατεθούν για την ενίσχυση και τον εκσυγχρονισµό των ΥΑ ανέρχονται σε ΛΚ το 2006, ΛΚ το 2007 και ΛΚ το Πολιτική απασχόλησης αλλοδαπών Η στρατηγική για την απασχόληση πολιτών τρίτων χωρών θα αναθεωρηθεί για να εξυπηρετούνται οι αναπτυξιακές ανάγκες του κράτους χωρίς να υποσκάπτεται η πολιτική αύξησης της προσφοράς εργασίας από εγχώριες πηγές. Μέσω αυτής της πολιτικής, θα βοηθηθούν ιδιαίτερα οι οµάδες που έχουν προβλήµατα µε την πρόσβαση τους στην αγορά εργασίας (γυναίκες, νέοι, ηλικιωµένοι), αφού αυτές επηρεάζονται κυρίως από την εισροή ξένου εργατικού δυναµικού στην Κύπρο. Τα µέτρα προώθησης για τη νέα στρατηγική είναι: Ενίσχυση της υποδοµής του Τµήµατος Εργασίας για σωστή παρακολούθηση της αγοράς εργασίας. Ενδυνάµωση της υποδοµής παρακολούθησης της στρατηγικής Επαγγελµατική Κατάρτιση Κατά την περίοδο θα συµµετάσχουν σε προγράµµατα επαγγελµατικής κατάρτισης ανέργων 500 άνεργοι, 400 λήπτες δηµοσίου βοηθήµατος, 600 οικονοµικά αδρανείς γυναίκες, 350 απόφοιτοι δευτεροβάθµιας εκπαίδευσης και 200 άτοµα µε σοβαρή αναπηρία. Επίσης, θα τοποθετηθούν 200 νέοι απόφοιτοι δευτεροβάθµιας εκπαίδευσης, 200 οικονοµικά αδρανείς γυναίκες και 200 άνεργοι σε προγράµµατα απόκτησης εργασιακής πείρας. Το πρόγραµµα για τους λήπτες δηµόσιου βοηθήµατος στοχεύει στην ένταξη στην αγορά εργασίας µέχρι το 2008 ποσοστού 65% των ληπτών που θα τύχουν κατάρτισης. Η προώθηση της απασχόλησης των ληπτών δηµοσίου βοηθήµατος περιλαµβάνει κίνητρα µέσω Σχεδίου Επιδότησης της απασχόλησης στον ιδιωτικό τοµέα. 20

Εθνικό ίκτυο Ενάντια στη Φτώχεια Κύπρου (Ε ΕΦ-Κύπρος)

Εθνικό ίκτυο Ενάντια στη Φτώχεια Κύπρου (Ε ΕΦ-Κύπρος) Εθνικό ίκτυο Ενάντια στη Φτώχεια Κύπρου (Ε ΕΦ-Κύπρος) Χαιρετισµός της Υπουργού Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων κας Ζέτας Αιµιλιανίδου στο 2 ο Ετήσιο Συνέδριο ενάντια στη Φτώχεια και τον Κοινωνικό Αποκλεισµό,

Διαβάστε περισσότερα

ΜΟΝΑ Α ΕΥΡΩΠΑΙΚΟΥ ΚΟΙΝΩΝΙΚΟΥ ΤΑΜΕΙΟΥ Το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταµείο στην Κύπρο Ευρωπαϊκό Γραφείο Κύπρου: OPENDAYS2011 Τεχνολογικό Πανεπιστήµιο Κύπρου Λεµεσός, 15 Νοεµβρίου 2011 Αλέξανδρος Αλεξάνδρου Προϊστάµενος

Διαβάστε περισσότερα

Διαβιβάζεται συνημμένως στις αντιπροσωπίες το έγγραφο - COM(2015) 98 final ANNEX 1.

Διαβιβάζεται συνημμένως στις αντιπροσωπίες το έγγραφο - COM(2015) 98 final ANNEX 1. Συμβούλιο της Ευρωπαϊκής Ένωσης Βρυξέλλες, 2 Μαρτίου 2015 (OR. en) Διοργανικός φάκελος: 2015/0051 (NLE) 6144/15 ADD 1 ΔΙΑΒΙΒΑΣΤΙΚΟ ΣΗΜΕΙΩΜΑ Αποστολέας: Ημερομηνία Παραλαβής: Αποδέκτης: SOC 70 EMPL 31 ECOFIN

Διαβάστε περισσότερα

Εισαγωγή ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗ, ΑΘΡΩΠΙΝΟΙ ΠΟΡΟΙ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΣΥΝΟΧΗ

Εισαγωγή ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗ, ΑΘΡΩΠΙΝΟΙ ΠΟΡΟΙ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΣΥΝΟΧΗ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗ, ΑΘΡΩΠΙΝΟΙ ΠΟΡΟΙ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΣΥΝΟΧΗ Εισαγωγή Σκοπός του εντύπου είναι η παρουσίαση των βασικών προνοιών του Επιχειρησιακού Προγράμματος «Απασχόληση, Ανθρώπινοι Πόροι και Κοινωνική Συνοχή»,

Διαβάστε περισσότερα

ΚΥΠΡΟΣ 1 ΒΑΣΙΚΑ ΧΑΡΑΚΤΗΡΙΣΤΙΚΑ ΤΟΥ ΣΥΝΤΑΞΙΟ ΟΤΙΚΟΥ ΣΥΣΤΗΜΑΤΟΣ

ΚΥΠΡΟΣ 1 ΒΑΣΙΚΑ ΧΑΡΑΚΤΗΡΙΣΤΙΚΑ ΤΟΥ ΣΥΝΤΑΞΙΟ ΟΤΙΚΟΥ ΣΥΣΤΗΜΑΤΟΣ ΚΥΠΡΟΣ 1 ΒΑΣΙΚΑ ΧΑΡΑΚΤΗΡΙΣΤΙΚΑ ΤΟΥ ΣΥΝΤΑΞΙΟ ΟΤΙΚΟΥ ΣΥΣΤΗΜΑΤΟΣ Το συνταξιοδοτικό σύστηµα στην Κύπρο είναι σχεδόν αποκλειστικά δηµόσιο και ο ρόλος του ιδιωτικού τοµέα περιορισµένος. Το θεσµοθετηµένο βάσει

Διαβάστε περισσότερα

ΕΘΝΙΚΗ ΕΚΘΕΣΗ ΓΙΑ ΤΙΣ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΕΣ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΝΣΩΜΑΤΩΣΗΣ

ΕΘΝΙΚΗ ΕΚΘΕΣΗ ΓΙΑ ΤΙΣ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΕΣ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΝΣΩΜΑΤΩΣΗΣ Υπηρεσίες Κοινωνικής Ευημερίας, Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων ΕΘΝΙΚΗ ΕΚΘΕΣΗ ΓΙΑ ΤΙΣ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΕΣ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΝΣΩΜΑΤΩΣΗΣ 2008-2010 ΚΥΠΡΙΑΚΗ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ ΕΥΡΩΠΑΪΚΗ ΕΝΩΣΗ

Διαβάστε περισσότερα

και Πολιτική Απασχόλησης

και Πολιτική Απασχόλησης Αγορά Εργασίας και Πολιτική Απασχόλησης Μαρίνα Ρήγου Παπαμηνά Παρατηρητήριο Αγοράς Εργασίας, Τμήμα Εργασίας, ΥΕΠΚΑ Οργανόγραμμα Τμήματος Τμήμα Εργασίας Υπηρεσία Αλλοδαπών Συντονισμός ΔΥΑ, Μηχανογραφική

Διαβάστε περισσότερα

ΕΘΝΙΚΗ ΕΚΘΕΣΗ ΓΙΑ ΤΙΣ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΕΣ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΝΣΩΜΑΤΩΣΗΣ 2008-2010

ΕΘΝΙΚΗ ΕΚΘΕΣΗ ΓΙΑ ΤΙΣ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΕΣ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΝΣΩΜΑΤΩΣΗΣ 2008-2010 ΚΥΠΡΙΑΚΗ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ ΕΘΝΙΚΗ ΕΚΘΕΣΗ ΓΙΑ ΤΙΣ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΕΣ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΝΣΩΜΑΤΩΣΗΣ 2008-2010 Λευκωσία Οκτώβριος 2008 ΕΥΡΩΠΑΪΚΗ ΕΝΩΣΗ ΠΕΡΙΕΧΟΜΕΝΑ ΜΕΡΟΣ 1 - ΓΕΝΙΚΗ ΑΝΑΣΚΟΠΗΣΗ...4 1.1

Διαβάστε περισσότερα

ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΙΑΚΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ «ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ, ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ & ΔΙΑ ΒΙΟΥ ΜΑΘΗΣΗ» 2014-2020. Εκπαίδευση και Δια Βίου Μάθηση

ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΙΑΚΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ «ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ, ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ & ΔΙΑ ΒΙΟΥ ΜΑΘΗΣΗ» 2014-2020. Εκπαίδευση και Δια Βίου Μάθηση ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΙΑΚΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ «ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ, ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ & ΔΙΑ ΒΙΟΥ ΜΑΘΗΣΗ» 2014-2020 Εκπαίδευση και Δια Βίου Μάθηση Οι Άξονες Προτεραιότητας 6,7,8,και 9 περιλαµβάνουν τις παρεµβάσεις του τοµέα

Διαβάστε περισσότερα

Πρόοδος στην Υλοποίηση του Επιχειρησιακού Προγράμματος «Απασχόληση, Ανθρώπινο Κεφάλαιο και Κοινωνική Συνοχή»

Πρόοδος στην Υλοποίηση του Επιχειρησιακού Προγράμματος «Απασχόληση, Ανθρώπινο Κεφάλαιο και Κοινωνική Συνοχή» Πρόοδος στην Υλοποίηση του Επιχειρησιακού Προγράμματος «Απασχόληση, Ανθρώπινο Κεφάλαιο και Κοινωνική Συνοχή» ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΙΚΗ ΠΕΡΙΟΔΟΣ 2007-2013 23 Ιουνίου 2011 Αλέξανδρος Αλεξάνδρου Προϊστάμενος Μονάδας

Διαβάστε περισσότερα

Περιφερειακή Στρατηγική για την κοινωνική ένταξη (ΠΕΣΚΕ) Μονάδα Α1 Προγραμματισμού & Αξιολόγησης Προγράμματος

Περιφερειακή Στρατηγική για την κοινωνική ένταξη (ΠΕΣΚΕ) Μονάδα Α1 Προγραμματισμού & Αξιολόγησης Προγράμματος Περιφερειακή Στρατηγική για την κοινωνική ένταξη (ΠΕΣΚΕ) Μονάδα Α1 Προγραμματισμού & Αξιολόγησης Προγράμματος Δημήτρης Κοντογιαννόπουλος τι είναι η ΠΕΣΚΕ; προώθηση κοινωνικής ένταξης καταπολέμηση της φτώχειας

Διαβάστε περισσότερα

Η συµβολή του ΕΣΠΑ ( ΚΠΣ) στην ενδυνάµωση του Ανθρώπινου υναµικού

Η συµβολή του ΕΣΠΑ ( ΚΠΣ) στην ενδυνάµωση του Ανθρώπινου υναµικού Η συµβολή του ΕΣΠΑ ( ΚΠΣ) στην ενδυνάµωση του Ανθρώπινου υναµικού ΙΩΑΝΝΗΣ ΙΑΜ, ΜΕΞΗΣ ΟΙΚΟΝΟΜΟΛΟΓΟΣ Ε.Σ.Π.Α. (Εθνικό Στρατηγικό Πλαίσιο Αναφοράς) ) 2007-2013 Ε.Π. Ανάπτυξη Ανθρώπινου υναµικού Ενίσχυση της

Διαβάστε περισσότερα

ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΤΗΣ ΕΥΡΩΠΑΪΚΗΣ ΕΝΩΣΗΣ. Βρυξέλλες, 23 Μαΐου 2011 (31.05) (OR. en) 10405/11 SOC 418 ECOFIN 276 SAN 105

ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΤΗΣ ΕΥΡΩΠΑΪΚΗΣ ΕΝΩΣΗΣ. Βρυξέλλες, 23 Μαΐου 2011 (31.05) (OR. en) 10405/11 SOC 418 ECOFIN 276 SAN 105 ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΤΗΣ ΕΥΡΩΠΑΪΚΗΣ ΕΝΩΣΗΣ Βρυξέλλες, 23 Μαΐου 2011 (31.05) (OR. en) 10405/11 SOC 418 ECOFIN 276 SAN 105 ΔΙΑΒΙΒΑΣΤΙΚΟ ΣΗΜΕΙΩΜΑ Αποστολέας : Επιτροπή Κοινωνικής Προστασίας Αποδέκτης : Επιτροπή των

Διαβάστε περισσότερα

ΕΡΕΥΝΑ ΕΡΓΑΤΙΚΟΥ ΥΝΑΜΙΚΟΥ 2012 ΕΝΟΤΗΤΑ :

ΕΡΕΥΝΑ ΕΡΓΑΤΙΚΟΥ ΥΝΑΜΙΚΟΥ 2012 ΕΝΟΤΗΤΑ : ΣΤΑΤΙΣΤΙΚΗ ΥΠΗΡΕΣΙΑ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ ΛΕΥΚΩΣΙΑ ΕΡΕΥΝΑ ΕΡΓΑΤΙΚΟΥ ΥΝΑΜΙΚΟΥ 2012 ΕΝΟΤΗΤΑ : «ΜΕΤΑΒΑΣΗ ΑΠΟ ΤΗΝ ΕΡΓΑΣΙΑ ΣΤΗ ΣΥΝΤΑΞΙΟ ΟΤΗΣΗ» Ο ΗΓΙΕΣ ΠΡΟΣ ΤΟΥΣ ΑΠΟΓΡΑΦΕΙΣ 1. ΕΙΣΑΓΩΓΗ: Η ενότητα σχετικά µε

Διαβάστε περισσότερα

ΜΕΤΡΑ ΚΑΙ ΣΧΕΔΙΑ ΕΠΙΧΟΡΗΓΗΣΗΣ ΓΙΑ ΜΕΙΩΣΗ ΤΗΣ ΑΝΕΡΓΙΑΣ

ΜΕΤΡΑ ΚΑΙ ΣΧΕΔΙΑ ΕΠΙΧΟΡΗΓΗΣΗΣ ΓΙΑ ΜΕΙΩΣΗ ΤΗΣ ΑΝΕΡΓΙΑΣ Λευκωσία, 17 Δεκεμβρίου 2013 ΠΡΟΣ: ΑΠΟ: ΘΕΜΑ: Όλα τα Μέλη Τμήμα Εργασιακών Σχέσεων ΜΕΤΡΑ ΚΑΙ ΣΧΕΔΙΑ ΕΠΙΧΟΡΗΓΗΣΗΣ ΓΙΑ ΜΕΙΩΣΗ ΤΗΣ ΑΝΕΡΓΙΑΣ Κύριε, Το Τμήμα Εργασιακών Σχέσεων σας πληροφορεί ότι τη Τετάρτη

Διαβάστε περισσότερα

ΕΓΓΡΑΦΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΩΝ ΥΠΗΡΕΣΙΩΝ ΤΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ. Κοινωνικός πίνακας αποτελεσμάτων. που συνοδεύει το έγγραφο

ΕΓΓΡΑΦΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΩΝ ΥΠΗΡΕΣΙΩΝ ΤΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ. Κοινωνικός πίνακας αποτελεσμάτων. που συνοδεύει το έγγραφο ΕΥΡΩΠΑΪΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ Βρυξέλλες, 26.4.2017 SWD(2017) 200 final ΕΓΓΡΑΦΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΩΝ ΥΠΗΡΕΣΙΩΝ ΤΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ Κοινωνικός πίνακας αποτελεσμάτων που συνοδεύει το έγγραφο ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΤΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ ΠΡΟΣ ΤΟ ΕΥΡΩΠΑΪΚΟ

Διαβάστε περισσότερα

1 ΒΑΣΙΚΑ ΧΑΡΑΚΤΗΡΙΣΤΙΚΑ ΤΟΥ ΣΥΝΤΑΞΙΟ ΟΤΙΚΟΥ ΣΥΣΤΗΜΑΤΟΣ

1 ΒΑΣΙΚΑ ΧΑΡΑΚΤΗΡΙΣΤΙΚΑ ΤΟΥ ΣΥΝΤΑΞΙΟ ΟΤΙΚΟΥ ΣΥΣΤΗΜΑΤΟΣ ΕΛΛΑ Α 1 ΒΑΣΙΚΑ ΧΑΡΑΚΤΗΡΙΣΤΙΚΑ ΤΟΥ ΣΥΝΤΑΞΙΟ ΟΤΙΚΟΥ ΣΥΣΤΗΜΑΤΟΣ Το σύστηµα συντάξεων του πρώτου πυλώνα περιλαµβάνει τις κύριες και τις επικουρικές συντάξεις. Οι κύριες συντάξεις χορηγούνται βάσει δηµόσιων

Διαβάστε περισσότερα

ΥΠΟΜΝΗΜΑ ΤΗΣ ΚΟΙΝΩΝΙΑΣ ΤΩΝ ΠΟΛΙΤΩΝ. «Χάραξη στρατηγικής για επιβίωση των εθελοντικών οργανώσεων/μκο σε συνθήκες συνεχιζόμενης οικονομικής κρίσης»

ΥΠΟΜΝΗΜΑ ΤΗΣ ΚΟΙΝΩΝΙΑΣ ΤΩΝ ΠΟΛΙΤΩΝ. «Χάραξη στρατηγικής για επιβίωση των εθελοντικών οργανώσεων/μκο σε συνθήκες συνεχιζόμενης οικονομικής κρίσης» ΤΕΛΙΚΟ-Υπόμνημα/4 Συν ΚΠ/17/10/14 ΥΠΟΜΝΗΜΑ 4 ης ΣΥΝΟΔΟΥ ΤΗΣ ΚΟΙΝΩΝΙΑΣ ΤΩΝ ΠΟΛΙΤΩΝ «Χάραξη στρατηγικής για επιβίωση των εθελοντικών οργανώσεων/μκο σε συνθήκες συνεχιζόμενης οικονομικής κρίσης» 17 Οκτωβρίου

Διαβάστε περισσότερα

Η Ερευνητική Στρατηγική

Η Ερευνητική Στρατηγική Η Ερευνητική Στρατηγική Ο τομέας της Υγείας Η σύγχρονη έρευνα στον τομέα της υγείας σε επίπεδο Ευρωπαϊκής Ένωσης σκοπεύει να εξασφαλίσει την πρόσβαση όσων ζουν στα κράτημέλη σε υγειονομική περίθαλψη υψηλής

Διαβάστε περισσότερα

ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΝΤΑΞΗ ΤΩΝ ΚΙΝΗΤΙΚΑ ΑΝΑΠΗΡΩΝ ΣΤΑ ΚΟΙΝΩΝΙΚΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΑ ΔΡΩΜΕΝΑ ΤΗΣ ΖΩΗΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ»

ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΝΤΑΞΗ ΤΩΝ ΚΙΝΗΤΙΚΑ ΑΝΑΠΗΡΩΝ ΣΤΑ ΚΟΙΝΩΝΙΚΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΑ ΔΡΩΜΕΝΑ ΤΗΣ ΖΩΗΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ» «H AΠΑΣΧΟΛΗΣΗ A ΩΣ ΠΡΟΫΠΟΘΕΣΗ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΝΤΑΞΗ ΤΩΝ ΚΙΝΗΤΙΚΑ ΑΝΑΠΗΡΩΝ ΣΤΑ ΚΟΙΝΩΝΙΚΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΑ ΔΡΩΜΕΝΑ ΤΗΣ ΖΩΗΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ» Ημερίδα του ΠΑΣΥΠΚΑ «Δράσεις ένταξης των κινητικά αναπήρων στην παραγωγική διαδικασία

Διαβάστε περισσότερα

ΜΠΣ «ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΤΗΣ ΥΓΕΙΑΣ» ΚΟΥΛΟΠΟΥΛΟΥ ΓΕΩΡΓΙΑ ΕΠΙΒΛΕΠΩΝ ΚΑΘΗΓΗΤΗΣ: ΠΑΠΑΗΛΙΑΣ ΘΕΟΔΩΡΟΣ ΘΕΜΑ: ΣΥΓΚΡΙΤΙΚΗ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ ΣΥΣΤΗΜΑΤΩΝ ΥΓΕΙΑΣ ΑΥΣΤΡΑΛΙΑΣ ΚΑΙ ΗΠΑ

ΜΠΣ «ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΤΗΣ ΥΓΕΙΑΣ» ΚΟΥΛΟΠΟΥΛΟΥ ΓΕΩΡΓΙΑ ΕΠΙΒΛΕΠΩΝ ΚΑΘΗΓΗΤΗΣ: ΠΑΠΑΗΛΙΑΣ ΘΕΟΔΩΡΟΣ ΘΕΜΑ: ΣΥΓΚΡΙΤΙΚΗ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ ΣΥΣΤΗΜΑΤΩΝ ΥΓΕΙΑΣ ΑΥΣΤΡΑΛΙΑΣ ΚΑΙ ΗΠΑ ΜΠΣ «ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΤΗΣ ΥΓΕΙΑΣ» ΚΟΥΛΟΠΟΥΛΟΥ ΓΕΩΡΓΙΑ ΕΠΙΒΛΕΠΩΝ ΚΑΘΗΓΗΤΗΣ: ΠΑΠΑΗΛΙΑΣ ΘΕΟΔΩΡΟΣ ΘΕΜΑ: ΣΥΓΚΡΙΤΙΚΗ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ ΣΥΣΤΗΜΑΤΩΝ ΥΓΕΙΑΣ ΑΥΣΤΡΑΛΙΑΣ ΚΑΙ ΗΠΑ ΠΕΙΡΑΙΑΣ 2014 ΔΗΜΟΓΡΑΦΙΚΑ ΣΤΟΙΧΕΙΑ ΓΙΑ ΤΙΣ ΗΠΑ ΚΑΙ

Διαβάστε περισσότερα

Το έγγραφο αυτό συνιστά βοήθηµα τεκµηρίωσης και δεν δεσµεύει τα κοινοτικά όργανα

Το έγγραφο αυτό συνιστά βοήθηµα τεκµηρίωσης και δεν δεσµεύει τα κοινοτικά όργανα 1986L0378 EL 09.03.1997 001.001 1 Το έγγραφο αυτό συνιστά βοήθηµα τεκµηρίωσης και δεν δεσµεύει τα κοινοτικά όργανα B Ο ΗΓΙΑΤΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ της 24ης Ιουλίου 1986 για την εφαρµογή της αρχής της ίσης µεταχείρισης

Διαβάστε περισσότερα

ΣΥΝΕ ΡΙΟ «Κοινωνία σε κρίση, αυτοδιοίκηση σε δράση»

ΣΥΝΕ ΡΙΟ «Κοινωνία σε κρίση, αυτοδιοίκηση σε δράση» ΚΕΝΤΡΙΚΗ ΕΝΩΣΗ ΗΜΩΝ ΕΛΛΑ ΟΣ ΣΥΝΕ ΡΙΟ «Κοινωνία σε κρίση, αυτοδιοίκηση σε δράση» Εισήγηση θέμα : Απασχόληση και Τοπική Αυτοδιοίκηση ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗ, ΝΟΕΜΒΡΙΟΣ 2013 Γιάννης Γούπιος ιευθυντής Ανάπτυξης και Οικονομικών

Διαβάστε περισσότερα

Το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο κατά τη Νέα Προγραμματική Περίοδο ( )

Το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο κατά τη Νέα Προγραμματική Περίοδο ( ) Το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο κατά τη Νέα Προγραμματική Περίοδο (2014-2020) ή στο δρόμο για την επίτευξη των στόχων της Στρατηγικής «Ευρώπη 2020» Κατερίνα Θεμελή ΕΥΣΕΚΤ, Μονάδα Α Βασικά Σημεία Μεγαλύτερη

Διαβάστε περισσότερα

Ηµερίδα του ΚΕΠΕΑ της ΓΣΕΕ µε θέµα: «Πολιτικές ενίσχυσης της Απασχόλησης»

Ηµερίδα του ΚΕΠΕΑ της ΓΣΕΕ µε θέµα: «Πολιτικές ενίσχυσης της Απασχόλησης» Ηµερίδα του ΚΕΠΕΑ της ΓΣΕΕ µε θέµα: «Πολιτικές ενίσχυσης της Απασχόλησης» Ν. ΑΝΑΛΥΤΗΣ 27/3/2003 Κατά την έναρξη του 21 ου αιώνα, από τις κυριότερες προκλήσεις που απασχολούν την Ευρώπη και φυσικά και τη

Διαβάστε περισσότερα

Αρχή Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού

Αρχή Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Αρχή Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Η Αρχή Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου (ΑνΑΔ) είναι ημικρατικός οργανισμός και ξεκίνησε το έργο της το 1979. Διοικείται από 13μελές Διοικητικό Συμβούλιο. Πέντε

Διαβάστε περισσότερα

Προτάσεις σε σχέση με τη φορολογική ρύθμιση συνταξιοδοτικών σχεδίων

Προτάσεις σε σχέση με τη φορολογική ρύθμιση συνταξιοδοτικών σχεδίων Προτάσεις σε σχέση με τη φορολογική ρύθμιση συνταξιοδοτικών σχεδίων Νοέμβριος, 2014 ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΩΝ ΕΤΑΙΡΕΙΩΝ ΚΥΠΡΟΥ Ο Σύνδεσμος Ασφαλιστικών Εταιρειών Κύπρου (ΣΑΕΚ) είναι ο αναγνωρισμένος φορέας

Διαβάστε περισσότερα

6570/18 ΚΒ/γπ/ΣΙΚ 1 DG B 1C

6570/18 ΚΒ/γπ/ΣΙΚ 1 DG B 1C Συμβούλιο της Ευρωπαϊκής Ένωσης Βρυξέλλες, 8 Μαρτίου 2018 (OR. en) 6570/18 ΣΗΜΕΙΩΜΑ Αποστολέας: Αποδέκτης: Προεδρία Συμβούλιο αριθ. προηγ. εγγρ.: 6427/18 Θέμα: SOC 100 EMPL 77 ECOFIN 180 EDUC 79 Σχέδιο

Διαβάστε περισσότερα

Ημερίδα Έναρξης Πλατφόρμας EPALE- Ιούνιος 20151

Ημερίδα Έναρξης Πλατφόρμας EPALE- Ιούνιος 20151 ΑΡΧΗ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ ΚΥΠΡΟΥ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΕΣ ΣΕ ΣΧΕΣΗ ΜΕ ΤΗΝ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗ ΕΝΗΛΙΚΩΝ Γρηγόρης Δημητρίου Λειτουργός Ανθρώπινου Δυναμικού 1 ης Τάξης Διεύθυνση Υπηρεσιών Κατάρτισης Ημερίδα Έναρξης

Διαβάστε περισσότερα

«Κοινωνία σε κρίση, αυτοδιοίκηση σε δράση»

«Κοινωνία σε κρίση, αυτοδιοίκηση σε δράση» Συνέδριο «Κοινωνία σε κρίση, αυτοδιοίκηση σε δράση» Έκθεση ΠΟΛΙΣ, Θεσσαλονίκη 21-22 / 11/ 2013 «Κοινωνικές Δράσεις στη Νέα Προγραμματική Περίοδο» Αγγελική Ωραιοπούλου Προϊσταμένη ΕΔΑ Περιφέρειας Κεντρικής

Διαβάστε περισσότερα

Οι θέσεις της Α Βάθμιας Τοπικής Αυτοδιοίκησης για την Κοινωνική Αλληλεγγύη την Απασχόληση & την Κοινωνική Συνοχή

Οι θέσεις της Α Βάθμιας Τοπικής Αυτοδιοίκησης για την Κοινωνική Αλληλεγγύη την Απασχόληση & την Κοινωνική Συνοχή ΚΕΝΤΡΙΚΗ ΕΝΩΣΗ ΔΗΜΩΝ ΕΛΛΑΔΑΣ Οι θέσεις της Α Βάθμιας Τοπικής Αυτοδιοίκησης για την Κοινωνική Αλληλεγγύη την Απασχόληση & την Κοινωνική Συνοχή ΕΝΗΜΕΡΩΤΙΚΟ ΣΗΜΕΙΩΜΑ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ ΚΕΝΤΡΙΚΗΣ ΕΝΩΣΗΣ

Διαβάστε περισσότερα

Υπηρεσίες Κοινωνικής Ευημερίας

Υπηρεσίες Κοινωνικής Ευημερίας Υπηρεσίες Κοινωνικής Ευημερίας Οι Υπηρεσίες Κοινωνικής Ευημερίας, ως ο κατεξοχήν δημόσιος φορέας στον τομέα της κοινωνικής προστασίας και καταπολέμησης του κοινωνικού αποκλεισμού, έχουν ως αποστολή την

Διαβάστε περισσότερα

Στόχος µας. η ουσιαστική. ισότητα των φύλων ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ, ΑΠΟΚΕΝΤΡΩΣΗΣ & ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΗΣ ΙΑΚΥΒΕΡΝΗΣΗΣ ΓΕΝΙΚΗ ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑ ΙΣΟΤΗΤΑΣ ΤΩΝ ΦΥΛΩΝ

Στόχος µας. η ουσιαστική. ισότητα των φύλων ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ, ΑΠΟΚΕΝΤΡΩΣΗΣ & ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΗΣ ΙΑΚΥΒΕΡΝΗΣΗΣ ΓΕΝΙΚΗ ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑ ΙΣΟΤΗΤΑΣ ΤΩΝ ΦΥΛΩΝ Στόχος µας η ουσιαστική ισότητα των φύλων ΕΘΝΙΚΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΟΥΣΙΑΣΤΙΚΗ ΙΣΟΤΗΤΑ ΤΩΝ ΦΥΛΩΝ 2010-2013 ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ, ΑΠΟΚΕΝΤΡΩΣΗΣ & ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΗΣ ΙΑΚΥΒΕΡΝΗΣΗΣ ΓΕΝΙΚΗ ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑ ΙΣΟΤΗΤΑΣ ΤΩΝ ΦΥΛΩΝ

Διαβάστε περισσότερα

«Η προώθηση της Κοινωνικής Ενσωμάτωσης και Απασχόλησης των Ατόμων με Αναπηρίες» ΤΜΗΜΑ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΝΣΩΜΑΤΩΣΗΣ ΑΤΟΜΩΝ ΜΕ ΑΝΑΠΗΡΙΕΣ

«Η προώθηση της Κοινωνικής Ενσωμάτωσης και Απασχόλησης των Ατόμων με Αναπηρίες» ΤΜΗΜΑ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΝΣΩΜΑΤΩΣΗΣ ΑΤΟΜΩΝ ΜΕ ΑΝΑΠΗΡΙΕΣ «Η προώθηση της Κοινωνικής Ενσωμάτωσης και Απασχόλησης των Ατόμων με Αναπηρίες» ΤΜΗΜΑ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΝΣΩΜΑΤΩΣΗΣ ΑΤΟΜΩΝ ΜΕ ΑΝΑΠΗΡΙΕΣ Άτομο με ΣΠΑΝΙΟ ΝΟΣΗΜΑ= Άτομο με ΑΝΑΠΗΡΙΑ; Νόσημα= πάθηση, αρρώστια, ασθένεια

Διαβάστε περισσότερα

Εθνικό Πρόγραμμα Μεταρρυθμίσεων

Εθνικό Πρόγραμμα Μεταρρυθμίσεων Η συμβολή του ΕΚΤ στην επιτυχή εφαρμογή της Σύστασης «ΕΠΕΝ ΥΣΗ ΣΤΑ ΠΑΙ ΙΑ: ΣΠΑΖΟΝΤΑΣ ΤΟΝ ΚΥΚΛΟ ΤΗΣ ΜΕΙΟΝΕΞΙΑΣ» Σταματία Παπούλια Προϊσταμένη Ειδικής Υπηρεσίας Συντονισμού & Παρακολούθησης ράσεων ΕΚΤ (ΕΥΣΕΚΤ)

Διαβάστε περισσότερα

Έκθεση ιεθνούς Συνάντησης AGE/inc, Κολόνια, Γερµανία 16-17 Μαΐου 2006 Στα πλαίσια ενός υπερεθνικού προγράµµατος ανταλλαγής µε χρηµατοδότηση από την Ευρωπαϊκή Επιτροπή, συναντήθηκαν εκπρόσωποι συνδέσµων

Διαβάστε περισσότερα

ΠΑΝΟΡΑΜΑ ΤΗΣ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗΣ ΚΑΙ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ ΤΟΥ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ ΤΗΣ ΚΥΠΡΟΥ ΚΑΤΑ ΤΟ 2000

ΠΑΝΟΡΑΜΑ ΤΗΣ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗΣ ΚΑΙ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ ΤΟΥ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ ΤΗΣ ΚΥΠΡΟΥ ΚΑΤΑ ΤΟ 2000 ΠΑΝΟΡΑΜΑ ΤΗΣ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗΣ ΚΑΙ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ ΤΟΥ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ ΤΗΣ ΚΥΠΡΟΥ ΚΑΤΑ ΤΟ 2000 ΔΙΕΥΘΥΝΣΗ ΕΡΕΥΝΑΣ ΚΑΙ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΙΣΜΟΥ ΑΡΧΗ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ ΚΥΠΡΟΥ ΑΠΡΙΛΙΟΣ 2002 ΣΥΝΟΨΗ ΤΗΣ ΜΕΛΕΤΗΣ

Διαβάστε περισσότερα

Το Επιχειρησιακό Πρόγραμμα «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού, Εκπαίδευση και Διά Βίου Μάθηση» Προγραμματικής Περιόδου 2014-2020

Το Επιχειρησιακό Πρόγραμμα «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού, Εκπαίδευση και Διά Βίου Μάθηση» Προγραμματικής Περιόδου 2014-2020 Το Επιχειρησιακό Πρόγραμμα «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού, Εκπαίδευση και Διά Βίου Μάθηση» Προγραμματικής Περιόδου 2014-2020 Ένα από τα επτά Τομεακά/ Εθνικά Επιχειρησιακά Προγράμματα με τη συγχρηματοδότηση

Διαβάστε περισσότερα

Συμβούλιο της Ευρωπαϊκής Ένωσης Βρυξέλλες, 6 Οκτωβρίου 2017 (OR. en)

Συμβούλιο της Ευρωπαϊκής Ένωσης Βρυξέλλες, 6 Οκτωβρίου 2017 (OR. en) Συμβούλιο της Ευρωπαϊκής Ένωσης Βρυξέλλες, 6 Οκτωβρίου 2017 (OR. en) 12563/17 SOC 597 EMPL 458 ECOFIN 750 EDUC 346 ΣΗΜΕΙΩΜΑ Αποστολέας: Αποδέκτης: Θέμα: Επιτροπή Απασχόλησης (EMCO) Επιτροπή των Μονίμων

Διαβάστε περισσότερα

Κυρίες και κύριοι, αγαπητοί φίλοι, διακεκριµένοι οµιλητές του σεµιναρίου,

Κυρίες και κύριοι, αγαπητοί φίλοι, διακεκριµένοι οµιλητές του σεµιναρίου, Αρ.Φακ. 18.03.17, 11.10.7 Εισήγηση του κ. Χρ. Αγγελίδη στο εθνικό εκπαιδευτικό σεµινάριο που διοργανώνει η Κυπριακή Συνοµοσπονδία Οργανώσεων Αναπήρων (ΚΥΣΟΑ) στις 23 24 Ιουνίου 2006 στα πλαίσια του προγράµµατος

Διαβάστε περισσότερα

Ομιλία του Κωνσταντίνου Τσουτσοπλίδη Γενικού Γραμματέα Διαχείρισης Κοινοτικών και άλλων Πόρων, στην

Ομιλία του Κωνσταντίνου Τσουτσοπλίδη Γενικού Γραμματέα Διαχείρισης Κοινοτικών και άλλων Πόρων, στην ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ ΓΕΝΙΚΗ ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΚΟΙΝΟΤΙΚΩΝ & ΑΛΛΩΝ ΠΟΡΩΝ Ομιλία του Κωνσταντίνου Τσουτσοπλίδη Γενικού Γραμματέα Διαχείρισης Κοινοτικών

Διαβάστε περισσότερα

ΑΝΑΘΕΩΡΗΣΗ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΟΥ ΣΧΕ ΙΟΥ

ΑΝΑΘΕΩΡΗΣΗ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΟΥ ΣΧΕ ΙΟΥ ΑΝΑΘΕΩΡΗΣΗ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΟΥ ΣΧΕ ΙΟΥ 2007 2009 Αναθεώρηση Στρατηγικού Σχεδίου 2007-2009 Οι κύριες στρατηγικές της τριετίας παραµένουν σταθερές. Αναθεωρούνται οι οικονοµικοί στόχοι και οι δείκτες για την τριετία

Διαβάστε περισσότερα

Ισότητα των φύλων. http://www.esfhellas.gr/images/upcontent/documents/new/odefarm.zip

Ισότητα των φύλων. http://www.esfhellas.gr/images/upcontent/documents/new/odefarm.zip Ισότητα των φύλων Πηγή: http://www.esfhellas.gr/index.asp?node=111 ΟΡΙΣΜΟΣ - ΣΥΝΟΠΤΙΚΗ ΠΕΡΙΓΡΑΦΗ ΠΛΑΙΣΙΟ ΑΝΑΦΟΡΑΣ - ΙΣΤΟΡΙΚΗ ΙΑ ΡΟΜΗ ΚΟΙΝΟΤΙΚΑ ΚΑΙ ΕΛΛΗΝΙΚΑ ΚΕΙΜΕΝΑ ΟΙ ΕΘΝΙΚΕΣ ΠΟΛΙΤΙΚΕΣ ΙΣΟΤΗΤΑΣ ΤΟ Γ' ΚΟΙΝΟΤΙΚΟ

Διαβάστε περισσότερα

Το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο κατά τη Νέα Προγραμματική Περίοδο (2014-2020) Βασικά σημεία και διερευνητικές προσεγγίσεις

Το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο κατά τη Νέα Προγραμματική Περίοδο (2014-2020) Βασικά σημεία και διερευνητικές προσεγγίσεις Το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο κατά τη Νέα Προγραμματική Περίοδο (2014-2020) Βασικά σημεία και διερευνητικές προσεγγίσεις Εμμανουέλα Κουρούση Μονάδα Β Ειδική Υπηρεσία Συντονισμού και Παρακολούθησης Δράσεων

Διαβάστε περισσότερα

Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού, Εκπαίδευση και Διά Βίου Μάθηση

Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού, Εκπαίδευση και Διά Βίου Μάθηση ΕΣΠΑ 2014-2020 ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΙΑΚΌ ΠΡΌΓΡΑΜΜΑ Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού, Εκπαίδευση και Διά Βίου Μάθηση...μια ευκαιρία για όλους εμάς! Λίγα λόγια για το επιχειρησιακό πρόγραμμα Το Επιχειρησιακό Πρόγραμμα

Διαβάστε περισσότερα

Εξέλιξη της φτώχειας και του κοινωνικού αποκλεισμού

Εξέλιξη της φτώχειας και του κοινωνικού αποκλεισμού Εξέλιξη της φτώχειας και του κοινωνικού αποκλεισμού Αλέξανδρος Καρακίτσιος Υποψήφιος Διδάκτωρ - Ερευνητής ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΟ ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΟ ΑΘΗΝΩΝ Νοέμβριος 2015 Περιεχόμενα παρουσίασης Η κρίση στην Ελλάδα Στόχοι

Διαβάστε περισσότερα

ΕΓΓΡΑΦΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ. EL Eνωμένη στην πολυμορφία EL

ΕΓΓΡΑΦΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ. EL Eνωμένη στην πολυμορφία EL ΕΥΡΩΠΑΪΚΟ ΚΟΙΝΟΒΟΥΛΙΟ 2014-2019 Επιτροπή Απασχόλησης και Κοινωνικών Υποθέσεων 9.3.2015 ΕΓΓΡΑΦΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ σχετικά με την έκθεση για την υλοποίηση, τα αποτελέσματα και τη συνολική αξιολόγηση του Eυρωπαϊκού

Διαβάστε περισσότερα

Πολιτικές κατά της φτώχειας

Πολιτικές κατά της φτώχειας Πολιτικές κατά της φτώχειας Συντονισµός των πολιτικών κατά της φτώχειας στην Ευρωπαϊκή Ένωση Ίδρυση Παρατηρητηρίου Εθνικών Πολιτικών για την Καταπολέµηση του Κοινωνικού Αποκλεισµού (1991) Η καταπολέµηση

Διαβάστε περισσότερα

7655/14 ΙA/ριτ 1 DG B 4A

7655/14 ΙA/ριτ 1 DG B 4A ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΤΗΣ ΕΥΡΩΠΑΪΚΗΣ ΕΝΩΣΗΣ Βρυξέλλες, 12 Μαρτίου 2014 (14.03) (OR. en) 7655/14 SΟC 194 ΣΗΜΕΙΩΜΑ της: προς: Θέμα: Γενικής Γραμματείας του Συμβουλίου τις αντιπροσωπίες Η κοινωνική κατάσταση στην ΕΕ

Διαβάστε περισσότερα

«Χώροι για ανάπτυξη κοινωνικής συνοχής»

«Χώροι για ανάπτυξη κοινωνικής συνοχής» «Χώροι για ανάπτυξη κοινωνικής συνοχής» Κύριοι Υπουργοί, του Χρήστου Πολυζογώπουλου Προέδρου της ΓΣΕΕ Κύριοι Βουλευτές, Κυρίες και κύριοι, Φίλες και φίλοι, Θα ήθελα καταρχήν εκ µέρους της ΓΣΕΕ να ευχαριστήσω

Διαβάστε περισσότερα

Ημερίδα για τις Κοινωνικές Δομές Δήμων στο πλαίσιο του ΕΠ Περιφέρειας Στερεάς Ελλάδας

Ημερίδα για τις Κοινωνικές Δομές Δήμων στο πλαίσιο του ΕΠ Περιφέρειας Στερεάς Ελλάδας Ημερίδα για τις Κοινωνικές Δομές Δήμων στο πλαίσιο του ΕΠ Περιφέρειας Στερεάς Ελλάδας 2014-2020 Ενεργοποίηση των Κοινωνικών Δομών του ΘΣ 9 Λαμία 31.05.2016 Οι Πόροι του ΕΠ Το ΕΠ Περιφέρειας Στερεάς Ελλάδας

Διαβάστε περισσότερα

ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΤΗΣ ΕΥΡΩΠΑΪΚΗΣ ΕΝΩΣΗΣ. Bρυξέλλες, 30Νοεµβρίου 2000 (1.12) (OR. fr) 14110/00 LIMITE SOC 470

ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΤΗΣ ΕΥΡΩΠΑΪΚΗΣ ΕΝΩΣΗΣ. Bρυξέλλες, 30Νοεµβρίου 2000 (1.12) (OR. fr) 14110/00 LIMITE SOC 470 ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΤΗΣ ΕΥΡΩΠΑΪΚΗΣ ΕΝΩΣΗΣ Bρυξέλλες, 30Νοεµβρίου 2000 (1.12) (OR. fr) 14110/00 LIMITE SOC 470 ΙΑΒΙΒΑΣΗ ΚΕΙΜΕΝΟΥ του : Συµβουλίου (Απασχόληση και Κοινωνική Πολιτική) προς : το Ευρωπαϊκό Συµβούλιο

Διαβάστε περισσότερα

Κυριότερα σημεία στο νέο ασφαλιστικό - Εισφορά 20% επί του εισοδήματος κάθε ασφαλισμένου (μισθωτού, επαγγελματία κλπ.) για τον κλάδο σύνταξης.

Κυριότερα σημεία στο νέο ασφαλιστικό - Εισφορά 20% επί του εισοδήματος κάθε ασφαλισμένου (μισθωτού, επαγγελματία κλπ.) για τον κλάδο σύνταξης. Κυριότερα σημεία στο νέο ασφαλιστικό - Εισφορά 20% επί του εισοδήματος κάθε ασφαλισμένου (μισθωτού, επαγγελματία κλπ.) για τον κλάδο σύνταξης. - Εισφορά 6,95% επί του εισοδήματος κάθε ασφαλισμένου (μισθωτού,

Διαβάστε περισσότερα

Δικαιώματα & Υπηρεσίες για τα Άτομα με Νοητική Αναπηρία

Δικαιώματα & Υπηρεσίες για τα Άτομα με Νοητική Αναπηρία Δικαιώματα & Υπηρεσίες για τα Άτομα με Νοητική Αναπηρία Ελένη Δημητρίου Ψυχολόγος Λειτουργός Έγκαιρης Παιδικής Παρέμβασης Επιτροπή Προστασίας των Δικαιωμάτων των Ατόμων με Νοητική Αναπηρία Επιτροπή Προστασίας

Διαβάστε περισσότερα

ΤΡΟΠΟΛΟΓΙΕΣ EL Eνωμένη στην πολυμορφία EL 2013/2008(INI) Σχέδιο γνωμοδότησης Ádám Kósa. PE v01-00

ΤΡΟΠΟΛΟΓΙΕΣ EL Eνωμένη στην πολυμορφία EL 2013/2008(INI) Σχέδιο γνωμοδότησης Ádám Kósa. PE v01-00 ΕΥΡΩΠΑΪΚΟ ΚΟΙΝΟΒΟΥΛΙΟ 2009-2014 Επιτροπή Απασχόλησης και Κοινωνικών Υποθέσεων 24.10.2013 2013/2008(INI) ΤΡΟΠΟΛΟΓΙΕΣ 1-20 Ádám Kósa (PE519.793v01-00) σχετικά με την πολιτική συνοχής της ΕΕ και τη στρατηγική

Διαβάστε περισσότερα

OΙΚΟΝΟΜΙΚΑ ΤΗΣ ΠΑΙ ΕΙΑΣ Βασικά συµπεράσµατα

OΙΚΟΝΟΜΙΚΑ ΤΗΣ ΠΑΙ ΕΙΑΣ Βασικά συµπεράσµατα OΙΚΟΝΟΜΙΚΑ ΤΗΣ ΠΑΙ ΕΙΑΣ Βασικά συµπεράσµατα 1. Καταγράφεται σαφής σχέση µεταξύ µορφωτικού επιπέδου και οικονοµικής κατάστασης. Κατά την εξέταση του επιπέδου εκπαίδευσης, ξεκινώντας από τον αναλφαβητισµό

Διαβάστε περισσότερα

Το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο κατά τη Νέα Προγραμματική Περίοδο ( ) Βασικά σημεία και διερευνητικές προσεγγίσεις

Το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο κατά τη Νέα Προγραμματική Περίοδο ( ) Βασικά σημεία και διερευνητικές προσεγγίσεις Το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο κατά τη Νέα Προγραμματική Περίοδο (2014-2020) Βασικά σημεία και διερευνητικές προσεγγίσεις Ελένη Κρικέλα Προϊσταμένη Μονάδας Α Ειδικής Υπηρεσίας Συντονισμού και Παρακολούθησης

Διαβάστε περισσότερα

ΟΛΕΣ ΟΙ ΠΡΟΣΦΑΤΕΣ ΕΞΕΛΙΞΕΙΣ ΓΙΑ ΤΙΣ ΣΥΝΤΑΞΕΙΣ ΤΟΥ ΔΗΜΟΣΙΟΥ. Αλέξης Παραράς, Δηµοσιολόγος

ΟΛΕΣ ΟΙ ΠΡΟΣΦΑΤΕΣ ΕΞΕΛΙΞΕΙΣ ΓΙΑ ΤΙΣ ΣΥΝΤΑΞΕΙΣ ΤΟΥ ΔΗΜΟΣΙΟΥ. Αλέξης Παραράς, Δηµοσιολόγος ΟΛΕΣ ΟΙ ΠΡΟΣΦΑΤΕΣ ΕΞΕΛΙΞΕΙΣ ΓΙΑ ΤΙΣ ΣΥΝΤΑΞΕΙΣ ΤΟΥ ΔΗΜΟΣΙΟΥ Αλέξης Παραράς, Δηµοσιολόγος Προσφάτως ψηφίστηκε, δηµοσιεύτηκε και ετέθη σε ισχύ ο Νόµος 3865/2010 περί της µεταρρύθµισης του συνταξιοδοτικού

Διαβάστε περισσότερα

ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ ΤΗΣ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑΣ ΤΟΥ ΕΛΛΗΝΙΚΟΥ ΣΥΣΤΗΜΑΤΟΣ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ: ΠΡΟΣΦΑΤΕΣ ΕΞΕΛΙΞΕΙΣ

ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ ΤΗΣ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑΣ ΤΟΥ ΕΛΛΗΝΙΚΟΥ ΣΥΣΤΗΜΑΤΟΣ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ: ΠΡΟΣΦΑΤΕΣ ΕΞΕΛΙΞΕΙΣ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ ΤΗΣ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑΣ ΤΟΥ ΕΛΛΗΝΙΚΟΥ ΣΥΣΤΗΜΑΤΟΣ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ: ΠΡΟΣΦΑΤΕΣ ΕΞΕΛΙΞΕΙΣ ΟΜΑΔΑ ΜΕΛΕΤΗΣ: Θ. Μητράκος Θ. Γεωργιάδης Ινστιτούτο Στρατηγικών και Αναπτυξιακών Μελετών Αθήνα, Φεβρουάριος

Διαβάστε περισσότερα

Α.Σ. «ΣΥΝ ΕΠΙΧΕΙΡΕΙΝ ΣΤΗΝ ΑΤΤΙΚΗ» Ταχ. ν/ση : Κυψέλης 16 113 62 Αθήνα Τηλέφωνο : 210 8215853 Fax : 210 8215853 Ιστοσελίδες: www.keaep.gr E-mail: keaep@otenet.gr Αθήνα, 26/11/2012 Αρ. Πρωτ. εξερχόµενου

Διαβάστε περισσότερα

Το οικονομικό κύκλωμα

Το οικονομικό κύκλωμα Το οικονομικό κύκλωμα 1 Το εισόδημα των νοικοκυριών: Y = C + S C = a + by APC = C Y APS = S Y Συνολική ζήτηση (κλειστή οικονομία): AD = C + I + G 2 Το οικονομικό κύκλωμα Η κυκλική ροή του εισοδήματος σε

Διαβάστε περισσότερα

Νομοθεσίες που ψηφίστηκαν στο πλαίσιο των Μέτρων Δημοσιονομικής Εξυγίανσης και αφορούν Μισθοδοσία, Συντάξεις και Κοινωνικές Ασφαλίσεις

Νομοθεσίες που ψηφίστηκαν στο πλαίσιο των Μέτρων Δημοσιονομικής Εξυγίανσης και αφορούν Μισθοδοσία, Συντάξεις και Κοινωνικές Ασφαλίσεις Νομοθεσίες που ψηφίστηκαν στο πλαίσιο των Μέτρων Δημοσιονομικής Εξυγίανσης και αφορούν Μισθοδοσία, Συντάξεις και Κοινωνικές Ασφαλίσεις Α/Α 1 Οι περί Έκτακτης Εισφοράς Αξιωματούχων, Ν. 112(Ι)/2011 01/09/11

Διαβάστε περισσότερα

Σύσταση για ΣΥΣΤΑΣΗ ΤΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ. σχετικά με το Εθνικό Πρόγραμμα Μεταρρυθμίσεων της Μάλτας για το 2015

Σύσταση για ΣΥΣΤΑΣΗ ΤΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ. σχετικά με το Εθνικό Πρόγραμμα Μεταρρυθμίσεων της Μάλτας για το 2015 ΕΥΡΩΠΑΪΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ Βρυξέλλες, 13.5.2015 COM(2015) 267 final Σύσταση για ΣΥΣΤΑΣΗ ΤΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ σχετικά με το Εθνικό Πρόγραμμα Μεταρρυθμίσεων της Μάλτας για το 2015 και τη διατύπωση γνώμης του Συμβουλίου

Διαβάστε περισσότερα

10133/1/09 REV 1 ΓΣΓ/γλε 1 DG G

10133/1/09 REV 1 ΓΣΓ/γλε 1 DG G ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΤΗΣ ΕΥΡΩΠΑΪΚΗΣ ΕΝΩΣΗΣ Βρυξέλλες, 29 Mαΐου 2009 (04.06) (OR. en) 10133/1/09 REV 1 SOC 362 ECOFIN 392 ΔΙΑΒΙΒΑΣΤΙΚΟ ΣΗΜΕΙΩΜΑ της : Γραμματείας του Συμβουλίου προς : το Συμβούλιο (Απασχόληση, Κοινωνική

Διαβάστε περισσότερα

Ε.Ε. Π α ρ.ι(i), Α ρ.4203, 24/4/2009

Ε.Ε. Π α ρ.ι(i), Α ρ.4203, 24/4/2009 ΝΟΜΟΣ ΠΟΥ ΤΡΟΠΟΠΟΙΕΙ ΤΟΝ ΠΕΡΙ ΙΣΗΣ ΜΕΤΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΑΝΔΡΩΝ ΚΑΙ ΓΥΝΑΙΚΩΝ ΣΤΑ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΑ ΣΧΕΔΙΑ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ ΝΟΜΟ Προοίμιο. Επίσημη Εφημερίδα Ε.Ε.: L 204 της 26/07/2006, σελ. 23. Για σκοπούς εναρμόνισης

Διαβάστε περισσότερα

Αναπηρία, Ημερήσιας Φροντίδας Παιδιών), τα οποία υπάγονται στα αντίστοιχα Επαρχιακά Γραφεία.

Αναπηρία, Ημερήσιας Φροντίδας Παιδιών), τα οποία υπάγονται στα αντίστοιχα Επαρχιακά Γραφεία. Κοινωνική Ευημερία Οι Υπηρεσίες Κοινωνικής Ευημερίας, ως ο κατεξοχήν δημόσιος φορέας στον τομέα της κοινωνικής προστασίας και καταπολέμησης του κοινωνικού αποκλεισμού, έχουν ως αποστολή την παροχή υπηρεσιών

Διαβάστε περισσότερα

12766/15 ΑΓΚ/ριτ 1 DG B 3A

12766/15 ΑΓΚ/ριτ 1 DG B 3A Συμβούλιο της Ευρωπαϊκής Ένωσης Βρυξέλλες, 6 Οκτωβρίου 2015 12766/15 SΟC 568 EMPL 377 PENS 12 ΕCOFIN 749 ΣΗΜΕΙΩΜΑ της: Γενικής Γραμματείας του Συμβουλίου προς τις: αντιπροσωπίες αριθ. προηγ. εγγρ.: 12352/15

Διαβάστε περισσότερα

11/19/13. Ράλλης Γκέκας. Διευθύνων Σύμβουλος Ε.Ε.Τ.Α.Α. A.E.

11/19/13. Ράλλης Γκέκας. Διευθύνων Σύμβουλος Ε.Ε.Τ.Α.Α. A.E. Ράλλης Γκέκας Διευθύνων Σύμβουλος Ε.Ε.Τ.Α.Α. A.E. 1 100 100 100 100 100 100 Ε.Ε. Ελλάδα 90 80 70 93 94 87 79 75 60 50 40 30 20 10 0 2008 2009 2010 2011 2012 Ε.Ε. Ελλάδα 30 27.4 25 24.2 20 17.7 15 10 8.3

Διαβάστε περισσότερα

Ράλλης Γκέκας. Διευθύνων Σύμβουλος Ε.Ε.Τ.Α.Α. A.E.

Ράλλης Γκέκας. Διευθύνων Σύμβουλος Ε.Ε.Τ.Α.Α. A.E. Ράλλης Γκέκας Διευθύνων Σύμβουλος Ε.Ε.Τ.Α.Α. A.E. 100 100 100 100 100 100 Ε.Ε. Ελλάδα 90 80 70 93 94 87 79 75 60 50 40 30 20 10 0 2008 2009 2010 2011 2012 Πηγή: Eurostat Ε.Ε. Ελλάδα 30 25 24,2 27,4 20

Διαβάστε περισσότερα

αντιπροσωπεύουν περίπου το τέσσερα τοις εκατό του συνολικού πληθυσμού διαμορφώνονται νέες συνθήκες και δεδομένα που απαιτούν νέους τρόπους

αντιπροσωπεύουν περίπου το τέσσερα τοις εκατό του συνολικού πληθυσμού διαμορφώνονται νέες συνθήκες και δεδομένα που απαιτούν νέους τρόπους Χαιρετισμός της Υπουργού Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων στο Εργαστήριο με θέμα «Παιδική φτώχεια και ευημερία : 'Έμφαση στην κατάσταση των παιδιών μεταναστών στην Κύπρο και την Ευρωπαϊκή Ένωση» 17 Οκτωβρίου

Διαβάστε περισσότερα

Ευρώπη 2020 Αναπτυξιακός προγραμματισμός περιόδου 2014-2020 ΑΛΕΞΑΝΔΡΟΥΠΟΛΗ ΟΚΤΩΒΡΙΟΣ 2012

Ευρώπη 2020 Αναπτυξιακός προγραμματισμός περιόδου 2014-2020 ΑΛΕΞΑΝΔΡΟΥΠΟΛΗ ΟΚΤΩΒΡΙΟΣ 2012 ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑ ΑΝΑΤΟΛΙΚΗΣ ΜΑΚΕΔΟΝΙΑΣ & ΘΡΑΚΗΣ Ενδιάμεση Διαχειριστική Αρχή Ευρώπη 2020 Αναπτυξιακός προγραμματισμός περιόδου 2014-2020 ΑΛΕΞΑΝΔΡΟΥΠΟΛΗ ΟΚΤΩΒΡΙΟΣ 2012 Επιχειρησιακό Πρόγραμμα «Μακεδονία Θράκη»

Διαβάστε περισσότερα

Εθνικε ςκαιευρωπαι κε ς Πολιτικε ςστοντομεάτηςδια βιόυμα θησης. Παράλληλα Κείµενα

Εθνικε ςκαιευρωπαι κε ς Πολιτικε ςστοντομεάτηςδια βιόυμα θησης. Παράλληλα Κείµενα Εθνικε ςκαιευρωπαι κε ς Πολιτικε ςστοντομεάτηςδια βιόυμα θησης Παράλληλα Κείµενα Θεσμοί, όργανα και της ευρωπαϊκής πολιτικής Hεκπαιδευτικήπολιτικήκαιτασυστήματαδιαβίου εκπαίδευσης στη σύγχρονη Ευρώπη σε

Διαβάστε περισσότερα

ΚΡΑΤΙΚΑ ΣΤΕΓΑΣΤΙΚΑ ΣΧΕΔΙΑ

ΚΡΑΤΙΚΑ ΣΤΕΓΑΣΤΙΚΑ ΣΧΕΔΙΑ ΚΡΑΤΙΚΑ ΣΤΕΓΑΣΤΙΚΑ ΣΧΕΔΙΑ Η απόκτηση ιδιόκτητης κατοικίας αποτελεί στόχο και επιδίωξη κάθε κυπριακής οικογένειας. Το κράτος στο πλαίσιο της κοινωνικής πολιτικής του, οφείλει να ενισχύσει την επίτευξη του

Διαβάστε περισσότερα

ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΙΑΚΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΔΗΜΟΥ ΖΗΡΟΥ 2014-2019

ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΙΑΚΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΔΗΜΟΥ ΖΗΡΟΥ 2014-2019 ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΙΑΚΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΔΗΜΟΥ ΖΗΡΟΥ 2014-2019 ΔΗΜΟΣΙΑ ΔΙΑΒΟΥΛΕΥΣΗ Α ΦΑΣΗΣ «ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΟΣ ΣΧΕΔΙΑΣΜΟΣ» ΕΡΩΤΗΜΑΤΟΛΟΓΙΟ Φύλο Άνδρας Γυναίκα Ηλικία 18-30 30-65 65- και πάνω Περιοχή Κατοικίας Προσωπικά Στοιχεία

Διαβάστε περισσότερα

Ομιλία Δημάρχου Αμαρουσίου Γιώργου Πατούλη Έναρξη λειτουργίας Γραφείου Ενημέρωσης ΑΜΕΑ

Ομιλία Δημάρχου Αμαρουσίου Γιώργου Πατούλη Έναρξη λειτουργίας Γραφείου Ενημέρωσης ΑΜΕΑ Ομιλία Δημάρχου Αμαρουσίου Γιώργου Πατούλη Έναρξη λειτουργίας Γραφείου Ενημέρωσης ΑΜΕΑ Κυρίες και κύριοι Αγαπητοί εργαζόμενοι Φίλες και φίλοι Θέλω να σας ευχαριστήσω για την παρουσία σας σήμερα εδώ, στο

Διαβάστε περισσότερα

ΕΡΕΥΝΑ ΕΙΣΟΔΗΜΑΤΟΣ ΚΑΙ ΣΥΝΘΗΚΩΝ ΔΙΑΒΙΩΣΗΣ ΤΩΝ ΝΟΙΚΟΚΥΡΙΩΝ

ΕΡΕΥΝΑ ΕΙΣΟΔΗΜΑΤΟΣ ΚΑΙ ΣΥΝΘΗΚΩΝ ΔΙΑΒΙΩΣΗΣ ΤΩΝ ΝΟΙΚΟΚΥΡΙΩΝ ΓΕΝΙΚΗ ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑ ΗΣ ΣΤΑΤΙΣΤΙΚΗΣ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ ΤΗΣ ΕΛΛΑΔΟΣ ΓΕΝΙΚΗ ΔΙΕΥΘΥΝΣΗ ΣΤΑΤΙΣΤΙΚΩΝ ΕΡΕΥΝΩΝ ΔΙΕΥΘΥΝΣΗ ΣΤΑΤΙΣΤΙΚΩΝ ΠΛΗΘΥΣΜΟΥ & ΑΓΟΡΑΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΜΗΜΑ ΕΙΔΙΚΩΝ ΕΡΕΥΝΩΝ ΝΟΙΚΟΚΥΡΙΩΝ ΕΡΕΥΝΑ ΕΙΣΟΔΗΜΑΤΟΣ ΚΑΙ ΣΥΝΘΗΚΩΝ

Διαβάστε περισσότερα

ΦΟΡΟΥΜ III: ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΙΚΑΙΟΣΥΝΗ ΚΑΙ ΣΥΝΟΧΗ (Οµάδα Εργασίας: Π. Ζέϊκου, Κ. Νάνου, Ν. Παπαµίχος, Χ. Χριστοδούλου)

ΦΟΡΟΥΜ III: ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΙΚΑΙΟΣΥΝΗ ΚΑΙ ΣΥΝΟΧΗ (Οµάδα Εργασίας: Π. Ζέϊκου, Κ. Νάνου, Ν. Παπαµίχος, Χ. Χριστοδούλου) ΑΡΙΣΤΟΤΕΛΕΙΟ ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΟ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗΣ ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΟ ΜΑΚΕ ΟΝΙΑΣ Στρατηγικό Σχέδιο για τη Βιώσιµη Ανάπτυξη της Θεσσαλονίκης Υλοποίηση Σχεδίου ράσης Φόρουµ Κοινωνικού ιαλόγου ΦΟΡΟΥΜ III: ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΙΚΑΙΟΣΥΝΗ

Διαβάστε περισσότερα

ΣΧΕΔΙΟ ΕΚΘΕΣΗΣ. EL Eνωμένη στην πολυμορφία EL 2012/0000(INI)

ΣΧΕΔΙΟ ΕΚΘΕΣΗΣ. EL Eνωμένη στην πολυμορφία EL 2012/0000(INI) ΕΥΡΩΠΑΪΚΟ ΚΟΙΝΟΒΟΥΛΙΟ 2009-2014 Επιτροπή Δικαιωμάτων των Γυναικών και Ισότητας των Φύλων 29.11.2012 2012/0000(INI) ΣΧΕΔΙΟ ΕΚΘΕΣΗΣ σχετικά με την εκπαιδευτική και εργασιακή κινητικότητα των γυναικών στην

Διαβάστε περισσότερα

Ποσοστό 40% 40% 40% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% Μονάδα μέτρησης για τιμή βάσης και στόχο

Ποσοστό 40% 40% 40% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% Μονάδα μέτρησης για τιμή βάσης και στόχο Άξονας Προτεραιότητας 1: Βελτίωση προοπτικών απασχόλησης του ανθρώπινου δυναμικού Επενδυτική Προτεραιότητα: 8.1: Πρόσβαση στην απασχόληση για αναζητούντες θέση εργασίας και οικονομικά μη ενεργά άτομα,

Διαβάστε περισσότερα

Η ευρωπαϊκή στρατηγική για την απασχόληση Προσπάθεια για βελτίωση της απασχόλησης στην Ευρώπη

Η ευρωπαϊκή στρατηγική για την απασχόληση Προσπάθεια για βελτίωση της απασχόλησης στην Ευρώπη Η ευρωπαϊκή στρατηγική για την απασχόληση Προσπάθεια για βελτίωση της απασχόλησης στην Ευρώπη Ευρωπαϊκή Επιτροπή Τι είναι η ευρωπαϊκή στρατηγική για την απασχόληση; Όλοι χρειαζόμαστε μια δουλειά. Όλοι

Διαβάστε περισσότερα

«Πλαίσιο. Άσκησης Κοινωνικής Πολιτικής. Ηνωμένο Βασίλειο» Ηνωμένο Βασίλειο ΔΙΚΤΥΟ ΕΛΛΗΝΩΝ ΑΙΡΕΤΩΝ ΑΥΤΟΔΙΟΙΚΗΣΗΣ ΤΗΣ ΕΥΡΩΠΗΣ

«Πλαίσιο. Άσκησης Κοινωνικής Πολιτικής. Ηνωμένο Βασίλειο» Ηνωμένο Βασίλειο ΔΙΚΤΥΟ ΕΛΛΗΝΩΝ ΑΙΡΕΤΩΝ ΑΥΤΟΔΙΟΙΚΗΣΗΣ ΤΗΣ ΕΥΡΩΠΗΣ «Πλαίσιο Άσκησης Κοινωνικής Πολιτικής από την Τοπική Αυτοδιοίκηση στο Ηνωμένο Βασίλειο» ΔΙΚΤΥΟ ΕΛΛΗΝΩΝ ΑΙΡΕΤΩΝ ΑΥΤΟΔΙΟΙΚΗΣΗΣ ΤΗΣ ΕΥΡΩΠΗΣ Διακίδης Ισίδωρος, Αντιδήμαρχος Haringey Λονδίνο Ηνωμένο Βασίλειο

Διαβάστε περισσότερα

ΣΧΕΔΙΟ ΕΚΘΕΣΗΣ. EL Eνωμένη στην πολυμορφία EL 2013/2008(INI)

ΣΧΕΔΙΟ ΕΚΘΕΣΗΣ. EL Eνωμένη στην πολυμορφία EL 2013/2008(INI) ΕΥΡΩΠΑΪΚΟ ΚΟΙΝΟΒΟΥΛΙΟ 2009-2014 Επιτροπή Περιφερειακής Ανάπτυξης 13.11.2013 2013/2008(INI) ΣΧΕΔΙΟ ΕΚΘΕΣΗΣ σχετικά με την 7η και την 8η έκθεση προόδου της Ευρωπαϊκής Επιτροπής για την πολιτική συνοχής της

Διαβάστε περισσότερα

14182/16 ΔΛ/μκ 1 DGG 1A

14182/16 ΔΛ/μκ 1 DGG 1A Συμβούλιο της Ευρωπαϊκής Ένωσης Βρυξέλλες, 8 Νοεμβρίου 2016 (OR. en) 14182/16 ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΑ ΤΩΝ ΕΡΓΑΣΙΩΝ Αποστολέας: Αποδέκτης: Θέμα: Γενική Γραμματεία του Συμβουλίου Αντιπροσωπίες ECOFIN 1017 BUDGET 37

Διαβάστε περισσότερα

Επιχειρησιακό Πρόγραμμα: «Εκπαίδευση και Δια βίου Μάθηση» Εκτενής Σύνοψη. Αθήνα

Επιχειρησιακό Πρόγραμμα: «Εκπαίδευση και Δια βίου Μάθηση» Εκτενής Σύνοψη. Αθήνα Επιχειρησιακό Πρόγραμμα: «Εκπαίδευση και Δια βίου Μάθηση» Εκτενής Σύνοψη Αθήνα Απρίλιος 2008 Επιχειρησιακό Πρόγραμμα «Εκπαίδευση και Δια βίου Μάθηση» Στις επόμενες σελίδες γίνεται μια πρώτη προσπάθεια

Διαβάστε περισσότερα

ΑΞΟΝΑΣ ΠΡΟΤΕΡΑΙΟΤΗΤΑΣ 7: «Ενίσχυση της δια βίου εκπαίδευσης ενηλίκων στις 8 Περιφέρειες Σύγκλισης»

ΑΞΟΝΑΣ ΠΡΟΤΕΡΑΙΟΤΗΤΑΣ 7: «Ενίσχυση της δια βίου εκπαίδευσης ενηλίκων στις 8 Περιφέρειες Σύγκλισης» ΑΞΟΝΑΣ ΠΡΟΤΕΡΑΙΟΤΗΤΑΣ 7: «Ενίσχυση της δια βίου εκπαίδευσης ενηλίκων στις 8 Περιφέρειες Σύγκλισης» Στρατηγική Η διεύρυνση της συμμετοχής του ανθρώπινου δυναμικού σε δράσεις δια βίου εκπαίδευσης για την

Διαβάστε περισσότερα

1.0 Συνοπτικά Δελτία Χωρών

1.0 Συνοπτικά Δελτία Χωρών 1.0 Συνοπτικά Δελτία Χωρών Η παρούσα ενότητα περιλαμβάνει 27 Συνοπτικά Δελτία Χωρών τα οποία παρουσιάζουν τα κύρια αντιπροσωπευτικά προγράμματα μαθητείας και πρακτικής άσκησης σε κάθε κράτος μέλος. Τα

Διαβάστε περισσότερα

15949/14 ΣΠΚ/μκ 1 DG B 4A

15949/14 ΣΠΚ/μκ 1 DG B 4A Συμβούλιο της Ευρωπαϊκής Ένωσης Βρυξέλλες, 1 Δεκεμβρίου 2014 (08.12) (OR. en) 15949/14 EMPL 172 SOC 815 ECOFIN 1081 EDUC 332 JEUN 112 ΣΗΜΕΙΩΜΑ της: Προεδρίας προς: την Επιτροπή των Μόνιμων Αντιπροσώπων

Διαβάστε περισσότερα

ΒΑΣΙΚΕΣ ΠΡΟΝΟΙΕΣ ΚΑΙ ΠΡΟΫΠΟΘΕΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΟ ΕΛΑΧΙΣΤΟ ΕΓΓΥΗΜΕΝΟ ΕΙΣΟΔΗΜΑ

ΒΑΣΙΚΕΣ ΠΡΟΝΟΙΕΣ ΚΑΙ ΠΡΟΫΠΟΘΕΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΟ ΕΛΑΧΙΣΤΟ ΕΓΓΥΗΜΕΝΟ ΕΙΣΟΔΗΜΑ ΒΑΣΙΚΕΣ ΠΡΟΝΟΙΕΣ ΚΑΙ ΠΡΟΫΠΟΘΕΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΟ ΕΛΑΧΙΣΤΟ ΕΓΓΥΗΜΕΝΟ ΕΙΣΟΔΗΜΑ 1 Ποιος δικαιούται να υποβάλει αίτηση για ΕΕΕ; πολίτης της Δημοκρατίας πολίτης της Ένωσης* υπήκοος τρίτης χώρας*, ο οποίος έχει καθεστώς

Διαβάστε περισσότερα

«Συνεχιζόµενη επαγγελµατική κατάρτιση Εκπαίδευση και αρχική κατάρτιση»

«Συνεχιζόµενη επαγγελµατική κατάρτιση Εκπαίδευση και αρχική κατάρτιση» «Συνεχιζόµενη επαγγελµατική κατάρτιση Εκπαίδευση και αρχική κατάρτιση» Ελένη Κρικέλα, Προϊσταµένη Μονάδας Γ ΕΥΣΕΚΤ ράσεις Επαγγελµατικής Κατάρτισης Συγχρηµατοδοτούµενες από το ΕΚΤ στα Επιχειρησιακά Προγράµµατα

Διαβάστε περισσότερα

Συμβούλιο της Ευρωπαϊκής Ένωσης Βρυξέλλες, 1 Μαρτίου 2017 (OR. en)

Συμβούλιο της Ευρωπαϊκής Ένωσης Βρυξέλλες, 1 Μαρτίου 2017 (OR. en) Συμβούλιο της Ευρωπαϊκής Ένωσης Βρυξέλλες, 1 Μαρτίου 2017 (OR. en) 6266/1/17 REV 1 ΣΗΜΕΙΩΜΑ Αποστολέας: Αποδέκτης: SOC 88 EMPL 58 ECOFIN 88 EDUC 43 Επιτροπή των Μονίμων Αντιπροσώπων (1ο Τμήμα) Συμβούλιο

Διαβάστε περισσότερα

9305/1/15 REV 1 ΕΚΜ/γπ 1 DG B 3A

9305/1/15 REV 1 ΕΚΜ/γπ 1 DG B 3A Συμβούλιο της Ευρωπαϊκής Ένωσης Βρυξέλλες, 17 Ιουνίου 2015 (OR. en) 9305/1/15 REV 1 UEM 201 ECOFIN 410 SOC 373 COMPET 282 ENV 370 EDUC 190 RECH 178 ENER 225 JAI 385 EMPL 245 ΣΗΜΕΙΩΜΑ Αποστολέας: Αποδέκτης:

Διαβάστε περισσότερα

Εθνικό Σχέδιο ράσης για την Κοινωνική Ενταξη

Εθνικό Σχέδιο ράσης για την Κοινωνική Ενταξη Σ Υ Ν Ε Σ Μ Ο Σ Ε Λ Λ Η Ν Ι Κ Ω Ν Β Ι Ο Μ Η Χ Α Ν Ι Ω Ν Εθνικό Σχέδιο ράσης για την Κοινωνική Ενταξη 2003-2005 Ο κοινωνικός αποκλεισµός αποτελεί πολυσύνθετο φαινόµενο που δε χαρακτηρίζεται µόνο από χαµηλά

Διαβάστε περισσότερα

ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΑΓΡΟΤΙΚΗΣ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ ΤΗΣ ΕΛΛΑ ΑΣ «ΑΛΕΞΑΝ ΡΟΣ ΜΠΑΛΤΑΤΖΗΣ» 2007-2013

ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΑΓΡΟΤΙΚΗΣ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ ΤΗΣ ΕΛΛΑ ΑΣ «ΑΛΕΞΑΝ ΡΟΣ ΜΠΑΛΤΑΤΖΗΣ» 2007-2013 ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΑΓΡΟΤΙΚΗΣ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ ΤΗΣ ΕΛΛΑ ΑΣ «ΑΛΕΞΑΝ ΡΟΣ ΜΠΑΛΤΑΤΖΗΣ» 2007-2013 Γενική Περιγραφή: Το Πρόγραµµα Αγροτικής Ανάπτυξης 2007-2013 (ΠΑΑ) αποτελεί το µέσο για την υλοποίηση του Εθνικού Στρατηγικού

Διαβάστε περισσότερα

ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗ ΥΛΟΠΟΙΗΣΗΣ ΜΕΤΡΩΝ ΕΚΤ ΜΕΤΡΟ 5.1 ΑΞΟΝΑΣ ΠΡΟΤΕΡΑΙΟΤΗΤΑΣ 5 ΤΕΧΝΙΚΟ ΕΛΤΙΟ ΜΕΤΡΟΥ

ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗ ΥΛΟΠΟΙΗΣΗΣ ΜΕΤΡΩΝ ΕΚΤ ΜΕΤΡΟ 5.1 ΑΞΟΝΑΣ ΠΡΟΤΕΡΑΙΟΤΗΤΑΣ 5 ΤΕΧΝΙΚΟ ΕΛΤΙΟ ΜΕΤΡΟΥ ΑΞΟΝΑΣ ΠΡΟΤΕΡΑΙΟΤΗΤΑΣ 5 ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗ ΥΛΟΠΟΙΗΣΗΣ ΜΕΤΡΩΝ ΕΚΤ ΤΕΧΝΙΚΟ ΕΛΤΙΟ ΜΕΤΡΟΥ Αναβάθµιση Υποδοµών & Εξοπλισµών για την Προώθηση Ισότητας Ευκαιριών Πρόσβασης στην Αγορά Εργασίας Α. ΤΑΥΤΟΤΗΤΑ ΜΕΤΡΟΥ ΚΩ.OΠ

Διαβάστε περισσότερα

Αθήνα, 21-10-2010 #Οι νέες διατάξεις για τις Επικουρικές. Συντάξεις, µετά την ισχύ των Νόµων 3863/2010. και 3865/2010#

Αθήνα, 21-10-2010 #Οι νέες διατάξεις για τις Επικουρικές. Συντάξεις, µετά την ισχύ των Νόµων 3863/2010. και 3865/2010# ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΟΣ ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΩΝ ΕΦΟΡΙΑΚΩΝ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ Πανεπιστηµίου 20-Αθήνα 10672-Τηλ. 210.3616178 210.3626025-FAX 210.3625983 Αθήνα, 21-10-2010 #Οι νέες διατάξεις για τις Επικουρικές Συντάξεις, µετά

Διαβάστε περισσότερα

ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΤΩΝ ΕΥΡΩΠΑΪΚΩΝ ΚΟΙΝΟΤΗΤΩΝ

ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΤΩΝ ΕΥΡΩΠΑΪΚΩΝ ΚΟΙΝΟΤΗΤΩΝ EL EL EL ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΤΩΝ ΕΥΡΩΠΑΪΚΩΝ ΚΟΙΝΟΤΗΤΩΝ Βρυξέλλες, 27.01.2005 COM(2005)14 τελικό ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΤΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ ΣΤΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ, ΣΤΟ ΕΥΡΩΠΑΪΚΟ ΚΟΙΝΟΒΟΥΛΙΟ, ΣΤΗΝ ΕΥΡΩΠΑΪΚΗ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΗ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ

Διαβάστε περισσότερα

Θέσεις της Γ.Σ.Ε.Ε προς το ΕΘΝΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΠΑΙ ΕΙΑΣ

Θέσεις της Γ.Σ.Ε.Ε προς το ΕΘΝΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΠΑΙ ΕΙΑΣ Θέσεις της Γ.Σ.Ε.Ε προς το ΕΘΝΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΠΑΙ ΕΙΑΣ H Γ.Σ.Ε.Ε υλοποιώντας την κοινωνική της δέσµευση για διαρκή διάλογο για τα θέµατα της εκπαίδευσης, συµµετέχει ενεργά στον εθνικό διάλογο για την παιδεία

Διαβάστε περισσότερα

2. Τα συμπεράσματα διαβιβάσθηκαν στην Ομάδα «Κοινωνικές Υποθέσεις» στις 14 Φεβρουαρίου 2019.

2. Τα συμπεράσματα διαβιβάσθηκαν στην Ομάδα «Κοινωνικές Υποθέσεις» στις 14 Φεβρουαρίου 2019. Συμβούλιο της Ευρωπαϊκής Ένωσης Βρυξέλλες, 25 Φεβρουαρίου 2019 (OR. en) 6635/19 SOC 111 EMPL 78 ECOFIN 192 EDUC 79 ΣΗΜΕΙΩΜΑ Αποστολέας: Αποδέκτης: Θέμα: Προεδρία Επιτροπή των Μονίμων Αντιπροσώπων / Συμβούλιο

Διαβάστε περισσότερα

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ. ΣΤΑΤΙΣΤΙΚΕΣ ΣΥΣΤΗΜΑΤΟΣ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ: Έτος 2016

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ. ΣΤΑΤΙΣΤΙΚΕΣ ΣΥΣΤΗΜΑΤΟΣ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ: Έτος 2016 ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΣΤΑΤΙΣΤΙΚΗ ΑΡΧΗ Πειραιάς, 23 Νοεμβρίου 2018 ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ ΣΤΑΤΙΣΤΙΚΕΣ ΣΥΣΤΗΜΑΤΟΣ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ: Έτος 2016 (προσωρινά στοιχεία) Η Ελληνική Στατιστική Αρχή (ΕΛΣΤΑΤ) ανακοινώνει

Διαβάστε περισσότερα

6154/16 ΧΜΑ/νικ/ΙΑ 1 DG B 3A

6154/16 ΧΜΑ/νικ/ΙΑ 1 DG B 3A Συμβούλιο της Ευρωπαϊκής Ένωσης Βρυξέλλες, 18 Φεβρουαρίου 2016 (OR. en) 6154/16 SOC 69 EMPL 44 ECOFIN 108 EDUC 31 JEUN 17 ΣΗΜΕΙΩΜΑ Αποστολέας: Αποδέκτης: Θέμα: Γενική Γραμματεία του Συμβουλίου Επιτροπή

Διαβάστε περισσότερα