ΠΑΡΟΤΙΑΗ ΓΡΑΦΕΙΟΤ ΩΦΕΛΗΜΑΣΩΝ

Transcript

1 ΠΑΡΟΤΙΑΗ ΓΡΑΦΕΙΟΤ ΩΦΕΛΗΜΑΣΩΝ 1 ΗΜΕΡ.: 16 ΕΠΣΕΜΒΡΙΟΤ 2010 ΩΡΑ: ΑΙΘΟΤΑ: Β108

2 ΠΕΡΙΕΧΟΜΕΝΑ ΚΑΘΗΚΟΝΣΑ ΓΡΑΦΕΙΟΤ ΩΦΕΛΗΜΑΣΩΝ ΑΔΕΙΕ ΔΙΟΙΚΗΣΙΚΟΤ ΚΑΙ ΩΡΟΜΙΘΙΟΤ ΠΡΟΩΠΙΚΟΤ ΕΛΕΤΘΕΡΟ ΧΡΟΝΟ ΚΑΙ ΤΠΕΡΩΡΙΕ ΔΙΟΙΚΗΣΙΚΟΤ ΠΡΟΩΠΙΚΟΤ ΩΡΑΡΙΟ ΔΙΟΙΚΗΣΙΚΟΤ ΠΡΟΩΠΙΚΟΤ ΚΑΙ ΠΑΡΟΤΙΟΛΟΓΙΑ 2

3 ΚΑΘΗΚΟΝΣΑ ΓΡΑΦΕΙΟΤ ΩΦΕΛΗΜΑΣΩΝ ΜΑΡΙΑ ΤΡΙΜΗ Άδειεσ ανάπαυςθσ, Αςκενείασ: Διοικθτικοφ Προςωπικοφ υμβαςιοφχων Ωρομιςκίων 2. Παρακολοφκθςθ Ιατροςυμβουλίου: Ακαδθμαϊκοφ Προςωπικοφ Διοικθτικοφ Προςωπικοφ Ωρομιςκίου Προςωπικοφ 3. Μειωμζνα Ωράρια 4. Μθτρότθτα (Ακαδθμαϊκοφ, Διοικθτικοφ, υμβαςιοφχου προςωπικοφ) 5. Παράταςθ Κρίςεων λόγω Μθτρότθτασ 6. Γονικι Άδεια μετ απολαβϊν (70%) 7. Σερματιςμόσ Τπθρεςιϊν / Ωφελιματα (όλου του προςωπικοφ του Πανεπιςτθμίου Κφπρου) 8. Νόμοι / Κανονιςμοί / Οδθγίεσ ΕΤΓΕΝΙΑ ΠΑΠΑΔΟΠΟΤΛΟΤ Papadopoulou.eugenia@ucy.ac.cy 1. Πλθρωμι Ωρομίςκιων Φοιτθτϊν/Ώρα 2. Πλθρωμι Μεταπτυχιακϊν Φοιτθτϊν 3. Τλοποίθςθ Αποφάςεων Πρυτανικοφ υμβουλίου για αββατικζσ Άδειεσ Ακαδθμαϊκοφ Προςωπικοφ 4. Τλοποίθςθ Αποφάςεων Πρυτανικοφ υμβουλίου για Άδειεσ Άνευ Απολαβϊν Ακαδθμαϊκοφ και Διοικθτικοφ Προςωπικοφ 5. Τπερωρίεσ Time Off Μόνιμου και υμβαςιοφχου Προςωπικοφ 6. Πλθρωμζσ Διοικθτικοφ / Ωρομίςκιου Προςωπικοφ για υποςτιριξθ ςε διάφορεσ Εκδθλϊςεισ/υνζδρια 7. Πλθρωμζσ υπερωριϊν Διοικθτικοφ Προςωπικοφ 8. Πλθρωμζσ παροχισ πρόςκετων υπθρεςιϊν Διοικθτικοφ Προςωπικοφ 9. Οδοιπορικά 10. Επίδομα Σθλεφϊνου & ADSL 11. Ενθμζρωςθ Λογιςμικοφ Προγράμματοσ ΑΝΣΡΗ ΕΤΑΓΟΡΟΤ Evagorou.andri@ucy.ac.cy 1. Ωρομζτρθςθ 2. Βάρδιεσ / Επιφυλακι - Αςφάλειασ & Σεχνικϊν 3. Ζλεγχοσ Παρουςιολογίων: Διοικθτικοφ Προςωπικοφ υμβαςιοφχων Εκτάκτων Ωρομιςκίων 4. Πλθρωμι Ωρομίςκιου Προςωπικοφ 5. υντάξεισ: υντάξεισ Ακαδθμαϊκοφ Προςωπικοφ υντάξεισ Διοικθτικοφ Προςωπικοφ Μεταφορά ςυνταξιοδοτικϊν Ωφελθμάτων προσ το Π.Κ. Μεταφορά υνταξιοδοτικϊν Ωφελθμάτων από το Π.Κ. Πρόωρεσ Αφυπθρετιςεισ Σιρθςθ Μθτρϊου υντάξεων Σιρθςθ προςωπικοφ φακζλου ςυνταξιοφχων 6. Ενθμζρωςθ Λογιςμικοφ Προγράμματοσ 9. Ενθμζρωςθ Λογιςμικοφ Προγράμματοσ 3

4 ΑΔΕΙΕ ΔΙΟΙΚΗΣΙΚΟΤ ΚΑΙ ΩΡΟΜΙΘΙΟΤ ΠΡΟΩΠΙΚΟΤ 4 ΓΡΑΦΕΙΟ ΩΦΕΛΗΜΑΣΩΝ ΤΠΗΡΕΙΑ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΤ ΔΤΝΑΜΙΚΟΤ

5 ΕΣΗΙΕ ΑΔΕΙΕ ΑΝΑΠΑΤΗ ΜΟΝΙΜΟΤ ΔΙΟΙΚΗΣΙΚΟΤ ΠΡΟΩΠΙΚΟΤ Ημέρες εργοδόηηζης Σσμπληρφμένα Φρόνια Υπηρεζίας Δικαιούμενη άδεια ανάπασζης Μεηαθερόμενη άδεια ανάπασζης Πενθήμερη εργαζία (01/01-31/12) 0-6 τρόνια 20 εργάζιμες ημέρες 6-14 τρόνια 24 εργάζιμες ημέρες Από ηο ένα έηος ζηο άλλο μέτρι 13 ημέρες. 14 τρόνια 29 εργάζιμες ημέρες Σσζζωρεσμένη άδεια μέτρι 70 ημέρες. 5

6 ΕΣΗΙΕ ΑΔΕΙΕ ΑΝΑΠΑΤΗ ΤΜΒΑΙΟΤΧΟΤ ΔΙΟΙΚΗΣΙΚΟΤ ΠΡΟΩΠΙΚΟΤ Σσμβόλαιο εργοδόηηζης Οριζμένοσ Φρόνοσ Δικαιούμενη άδεια ανάπασζης Μεηαθερόμενη άδεια ανάπασζης Λιγόηερο από 6 μήνες Αναλογία ζε άδεια Δεν γίνεηαι μεηαθορά. Εκηός και αν ηο ηελεσηαίο ηοσ ζσμβόλαιο ηοσ είναι ζηο ζηάδιο πριν να γίνει αορίζηοσ 6 μήνες-11 μήνες Αναλογία ζε άδεια Μεηαθορά μέτρι 7 ημέρες 12 μήνες 20 εργάζιμες ημέρες άδεια ανάπασζης Μεηαθορά μέτρι 7 ημέρες 6

7 ΕΣΗΙΕ ΑΔΕΙΕ ΑΝΑΠΑΤΗ ΤΜΒΑΙΟΤΧΟΤ ΤΝΣΟΜΗ ΔΙΑΡΚΕΙΑ Σσμβόλαιο εργοδόηηζης Δικαιούμενη άδεια ανάπασζης Μεηαθερόμενη άδεια ανάπασζης Μέτρι 6 μήνες. Ανά 15 ημέρες ζσμβόλαιο 1 ημέρα άδεια ανάπασζης και 2 ημέρες άδειας αζθενείας Δεν γίνεηαι μεηαθορά 7

8 ΕΣΗΙΕ ΑΔΕΙΕ ΑΝΑΠΑΤΗ ΣΑΚΣΙΚΟΤ ΩΡΟΜΙΘΙΟΤ ΠΡΟΩΠΙΚΟΤ Φρόνια Υπηρεζίας (Σσλλογική Σύμβαζη) Δικαιούμενη άδεια ανάπασζης Μεηαθερόμενη άδεια ανάπασζης Ωρομίζθιος μπορεί να Πάνω από ζσζζωρεύει άδεια αποσζίας ίζης με ηην άδεια ποσ δικαιούηαι για ηα 2 ηελεσηαία τρόνια ηης σπηρεζίας ηοσ. *θμείωςθ : Οι ωρομίςκιοι υπάλλθλοι υπόκεινται ςτθ υλλογικι φμβαςθ και τουσ όρουσ που προνοοφνται ςε αυτι. 8

9 ΓΕΝΙΚΟΙ ΚΑΝΟΝΕ ΓΙΑ ΑΔΕΙΕ ΑΝΑΠΑΤΗ ΜΟΝΙΜΟΤ ΚΑΙ ΤΜΒΑΙΟΤΧΟΤ ΠΡΟΩΠΙΚΟΤ Οι νεοδιοριηόμενοι υπάλλθλοι δικαιοφνται να λαμβάνουν άδεια ανάπαυςθσ αμζςωσ μετά το διοριςμό τουσ, αντί μετά τθ ςυμπλιρωςθ υπθρεςίασ 6 μθνϊν. Η άδεια ανάπαυςθσ εγκρίνεται από τον άμεςα προϊςτάμενο και τον οικείο Προϊςτάμενο Τπθρεςίασ, μετά από αίτθςθ, πριν τθν χριςθ τθσ. Απουςία υπαλλιλου, υπολογίηεται ζναντι τθσ άδειασ ανάπαυςθσ του: για 2-3,5 ϊρεσ ωσ ½ θμζρα άδεια ανάπαυςθσ και πάνω από 3,5 ϊρεσ ωσ 1 θμζρα άδεια ανάπαυςθσ. Σο ίδιο ιςχφει και για τθν άδεια αςκενείασ. Μιςι θμζρα άδεια το πρωί είναι να απουςιάηεισ από τισ 07:30-11:00, ενϊ αν απουςιάηεισ το απόγευμα κα πρζπει να φφγεισ θ ϊρα 11:00 από τον χϊρο εργαςίασ. Αν είναι το απόγευμα θ μιςι θμζρα το πρωί είναι να ζρκει μζςα ςτισ 11:00 και αν πάρει μιςι θμζρα το απόγευμα κα πρζπει να φφγει ςτισ 14:00. Οι υπάλλθλοι δικαιοφνται να πάρουν κατά τθν περίοδο των κερινϊν διακοπϊν μζχρι (3) ςυνεχείσ εβδομάδεσ άδεια ανάπαυςθσ. 9

10 Από ςφμβαςθ ςε μόνιμθ κζςθ μεταφζρονται οι άδειεσ ανάπαυςθσ. Τπάλλθλοσ που θ θμζρα απογεφματοσ του είναι διαφορετικι τθσ Σετάρτθσ, κα πρζπει να αναγράφεται ςε κάκε ζντυπο άδειασ(ανάπαυςθσ, αςκενείασ, κ.α.) ε περίπτωςθ αλλαγισ τθσ ςχζςθσ εργαςίασ κα πρζπει να γίνεται επικοινωνία με το Γραφείο Ωφελθμάτων για το υπόλοιπο αδειϊν. Όταν ακυρϊνονται άδειεσ κα πρζπει να αποςτζλλεται ςτθν ΤΑΔ αντίγραφο του εντφπου με δφο διαγϊνιεσ γραμμζσ και μζςα να αναγράφεται θ λζξθ άκυρο. Οι ςυμβαςιοφχοι ςφντομθσ διάρκειασ (αντικατάςταςθ μθτρότθτασ, αντικατάςταςθ ατόμων με αςκζνεια κ.α.) κα πρζπει να παίρνουν τισ άδειεσ ανάπαυςθσ τουσ κατά τθν διάρκεια του δεκαπενκιμερου ςυμβολαίου τουσ. 10

11 ΑΔΕΙΕ ΑΘΕΝΕΙΑ ΜΟΝΙΜΟΤ ΚΑΙ ΤΜΒΑΙΟΤΧΟΤ ΠΡΟΩΠΙΚΟΤ Ημερολογιακές ημέρες άδειας αζθενείας με πλήρεις απολαβές 42 Την άδεια αζθενείας δεν ηην παίρνει ηο άηομο καηά αναλογία, ανάλογα με ηην ημερομηνία πρόζληυης(μόνιμο). Καηά αναλογία ηην παίρνει ηο ζσμβαζιούτο προζφπικό Ημερολογιακές ημέρες με πιζηοποιηηικό ιαηρού Ημερολογιακές ημέρες με πιζηοποιηηικό ιαηρού για παιδιά κάηφ ηφν 12 εηών Ημερολογιακές ημέρες τφρίς πιζηοποιηηικό ιαηρού Μέτρι 2 διαδοτικές ημέρες, όμως δεν μπορεί να προηγείηαι Σαββάηοσ ζε περίπηωζη πενθήμερης εβδομάδας εργαζίας, ή να προηγείηαι ή έπεηαι Κσριακής δημόζιας ή θρηζκεσηικής αργίας, άδειας ανάπασζης ή άδεια αζθενείας 11

12 ΓΕΝΙΚΟΙ ΚΑΝΟΝΕ ΓΙΑ ΣΙ ΑΔΕΙΕ ΑΘΕΝΕΙΑ ΜΟΝΙΜΟΤ,ΤΜΒΑΙΟΤΧΟΤ ΠΡΟΩΠΙΚΟΤ ΚΑΙ ΤΜΒΑΗ ΤΝΣΟΜΗ ΔΙΑΡΚΕΙΑ ΠΡΟΩΠΙΚΟΤ Η άδεια αςκενείασ παιδιοφ και θ άδεια αςκενείασ χωρίσ πιςτοποιθτικό ιατροφ δεν μποροφν να ξεπεραςτοφν. ε περίπτωςθ που υπάλλθλοσ ξεπεράςει τισ 26 θμζρεσ που δικαιοφται κατά ακόμθ 16, τότε αυτόματα χρθςιμοποιικθκαν και οι άλλεσ κατθγορίεσ, αφοφ ςφνολο ο υπάλλθλοσ δικαιοφται 42. Όταν ξεπεραςτοφν οι 42 θμζρεσ άδειασ αςκενείασ τότε προωκείται το αίτθμα ςε Ιατροςυμβοφλιο. τθν άδεια χωρίσ πιςτοποιθτικό ιατροφ, ο λόγοσ απουςίασ κα πρζπει απαραίτθτα να είναι αςκζνεια. Δεν επιτρζπεται ςε υπάλλθλο να επανζλκει ςτα κακικοντα του πριν λιξει θ άδεια αςκενείασ. Η άδεια αςκενείασ δεν μεταφζρεται από το ζνα ζτοσ ςτο άλλο. Η άδεια αςκενείασ με πιςτοποιθτικό γιατροφ είναι ςυνεχόμενθ και δεν διακόπτεται. Αποδεκτό Πιςτοποιθτικό αςκενείασ είναι μόνο από Ιατρό ανάλογθσ ιδιότθτασ. Οι μόνιμοι υπάλλθλοι δικαιοφνται και τισ 42 θμζρεσ άδεια αςκενείασ ανεξαρτιτωσ τθσ θμερομθνίασ πρόςλθψθσ, ενϊ οι ςυμβαςιοφχοι δικαιοφνται αναλογία, ανάλογα με το ςυμβόλαιο τουσ. 12

13 ΑΔΕΙΕ ΑΘΕΝΕΙΑ ΩΡΟΜΙΘΙΟΤ ΠΡΟΩΠΙΚΟΤ Εργάςιμεσ θμζρεσ άδειασ αςκενείασ με πλιρεισ απολαβζσ Εργάςιμεσ θμζρεσ με πιςτοποιθτικό ιατροφ Εργάςιμεσ θμζρεσ χωρίσ πιςτοποιθτικό ιατροφ Οι ωρομίςκιοι δεν δικαιοφνται ςε άδεια αςκενείασ παιδιοφ. 13

14 ΠΑΡΑΣΑΗ ΙΑΣΡΟΤΜΒΟΤΛΙΟΤ ΜΟΝΙΜΟΤ ΚΑΙ ΤΜΒΑΙΟΤΧΟΤ ΠΡΟΩΠΙΚΟΤ Πζραν των 42 θμερϊν αδειϊν αςκενείασ. Εξζταςθ τθσ αίτθςθσ από το Ιατροςυμβοφλιο. Σο Ιατροςυμβοφλιο ζχει το δικαίωμα να καλζςει το άτομο για πιςτοποίθςθ και διευκρίνιςθ τθσ απουςίασ. Παράταςθ απουςίασ μζχρι 6 μινεσ λογίηεται ωσ υπθρεςία τθσ άδειασ αςκενείασ με πλιρεισ απολαβζσ Παράταςθ απουςίασ για ακόμθ 6 μινεσ με το ½ απολαβϊν. Η παράταςθ άδειασ αςκενείασ επθρεάηει τθ δικαιοφμενθ άδεια του ζτουσ 14

15 ΑΔΕΙΑ ΜΗΣΡΟΣΗΣΑ ΠΡΟΩΠΙΚΟΤ 1. Με τθν ςυμπλιρωςθ τριϊν (3) μθνϊν κφθςθσ κα πρζπει να προςκομιςκεί ςτθν ΤΑΔ γραπτι βεβαίωςθ Ιατροφ και ενθμζρωςθ του Άμεςα Προϊςτάμενου. 2. υμπλιρωςθ τθσ αίτθςθσ για επίδομα μθτρότθτασ από τον ιατρό και τθν αιτιτρια ςτον 7 ο μινα κφθςθσ. 3. Άδεια μθτρότθτασ είναι 18 ςυνεχόμενεσ εβδομάδεσ: 12 πρϊτεσ εβδομάδεσ με πλιρεισ απολαβζσ (υποχρεωτικζσ) 2 επιπλζον εβδομάδεσ με πλιρεσ απολαβζσ (Π.Κ.) 4 εβδομάδεσ καταβολι επιδόματοσ από τισ Κοινωνικζσ Αςφαλίςεισ. 4. Με τθν επιςτροφι τθσ υπαλλιλου ςτθν εργαςία κα πρζπει να προςκομιςτοφν τα αντίγραφα των επιςτολϊν των Κοινωνικϊν Αςφαλίςεων. 5. Σο Επίδομα μθτρότθτασ είναι ίςο με 75% των αςφαλιςτζων αποδοχϊν τθσ αςφαλιςμζνθσ μζςα ςτο προθγοφμενο ζτοσ ειςφορϊν με 1 εξαρτϊμενο 80% και με 2 εξαρτϊμενα 90%. 15

16 6. Πζραν των 18 εβδομάδων υπάρχει δικαίωμα για 12 εβδομάδεσ χωρίσ απολαβζσ. ε περίπτωςθ που θ υπάλλθλοσ ζχει άδεια ανάπαυςθσ ςε πίςτθ τθσ, μπορεί να κάμει χριςθ τζτοιασ άδειασ πριν ι μετά το δικαίωμα για παραχϊρθςθ των 12 εβδομάδων χωρίσ απολαβζσ. 7. Αίτθςθ για βοικθμα τοκετοφ. Η αίτθςθ αυτι πρζπει να υποβλθκεί πριν περάςουν 12 μινεσ από τον τοκετό απευκείασ ςτισ Κοινωνικζσ Αςφαλίςεισ. 8. Φροντίδα παιδιοφ- 1 ϊρα τθν θμζρα μζχρι και 9 μινεσ από τον τοκετό. Η άδεια τθσ 1 ϊρασ θμερθςίωσ δεν μεταφζρεται. 9. Δικαίωμα ςε άδεια απουςίασ μζχρι 2 ϊρεσ (χωρίσ επθρεαςμό τθσ άδειασ αςκενείασ) για να υποβλθκεί ςε εξετάςεισ προγεννθτικοφ ελζγχου. 16

17 ΠΑΡΑΧΩΡΗΗ ΕΚΠΑΙΔΕΤΣΙΚΗ ΑΔΕΙΑ ΔΙΑΔΙΚΑΙΑ ΠΑΡΑΧΩΡΗΗ (εργάςιμων θμερών): 1. Επιςτολι μζςω Προϊςταμζνου Τπθρεςίασ/Προζδρου Σμιματοσ ςτθν Τπθρεςία Ανκρϊπινου Δυναμικοφ. 2. Επιςφναψθ βεβαίωςθσ φοίτθςθσ που να αναφζρει θμερομθνία ζναρξθσ και λιξθσ του ακαδθμαϊκοφ ζτουσ (μακθμάτων και εξετάςεων). 3. Απάντθςθ από τθν Τπθρεςία Ανκρϊπινου Δυναμικοφ ςτον αιτθτι και κοινοποίθςθ ςτο Προϊςτάμενο Τπθρεςίασ. 4. Χρθςιμοποίθςθ εντφπου εκπαιδευτικισ άδειασ για τθν διλωςθ των θμερομθνιϊν. Η ½ μζρα εκπαιδευτικισ άδειασ λαμβάνεται και κατά τθν διάρκεια τθσ μζρασ. 17

18 ΟΡΟΙ ΠΑΡΑΧΩΡΗΗ: Πτυχίο Μζχρι 25 θμζρεσ ακαδθμαϊκό ζτοσ (01/09-31/08) Μεταπτυχιακό Μζχρι 25 θμζρεσ ακαδθμαϊκό ζτοσ (01/09-31/08) Επαγγελματικά Λογιςτικά προςόντα (ΑCCA,ACA) Μζχρι 15 θμζρεσ ακαδθμαϊκό ζτοσ (01/09-31/08) Για παρακολοφκθςθ μακθμάτων και προετοιμαςία εξετάςεων Μόνιμοι/υμβαςιοφχοι (Οι ςυμβαςιοφχοι ςυνάδελφοι παίρνουν αναλογία, ανάλογα με τθν θμερομθνία λιξθσ ςυμβολαίου) Παραχωρείται αναλογία αδειϊν εκπαιδευτικισ άδειασ ανάλογα με τθν θμερομθνία επιςτολισ παραλαβισ και ζγκριςθσ από ΤΑΔ. 18

19 ΑΔΕΙΕ ΑΝΕΤ ΑΠΟΛΑΒΩΝ ΔΙΟΙΚΗΣΙΚΟΤ ΠΡΟΩΠΙΚΟΤ 1. Οι κατθγορίεσ άδειασ άνευ απολαβϊν που επθρεάηουν τθν δικαιοφμενθ άδεια ανάπαυςθσ είναι : Για προςωπικοφσ λόγουσ Για λόγουσ Δθμοςίου ςυμφζροντοσ Εκπαιδευτικι άδεια άνευ απολαβών Μθτρότθτα άνευ απολαβών 2. Δεν επθρεάηει τθν άδεια ανάπαυςθσ θ γονικι άδεια άνευ απολαβϊν 19

20 ΕΝΣΤΠΑ ΑΔΕΙΩΝ Ζντυπο άδειασ ανάπαυςθσ Ζντυπο άδειασ αςκενείασ με πιςτοποιθτικό γιατροφ Ζντυπο άδειασ αςκενείασ χωρίσ πιςτοποιθτικό γιατροφ Ζντυπο άδειασ αςκενείασ με πιςτοποιθτικό γιατροφ για παιδιά Ιατρικι επίςκεψθ Εκπαιδευτικι άδεια Πολιτικι για παρουςιάςεισ ςτρατοφ 20

21 ΕΛΕΤΘΕΡΟ ΧΡΟΝΟ ΚΑΙ ΤΠΕΡΩΡΙΕ ΔΙΟΙΚΗΣΙΚΟΤ ΠΡΟΩΠΙΚΟΤ 21 ΓΡΑΦΕΙΟ ΩΦΕΛΗΜΑΣΩΝ ΤΠΗΡΕΙΑ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΤ ΔΤΝΑΜΙΚΟΤ

22 ΤΠΕΡΩΡΙΑΚΗ ΑΠΑΧΟΛΗΗ, Η ΟΠΟΙΑ ΘΑ ΠΙΣΩΘΕΙ Ε «ΕΛΕΤΘΕΡΟ ΧΡΟΝΟ» Ορθή ςυμπλιρωςθ εντφπου «Ζγκριςθ απαςχόλθςθσ εκτόσ κανονικοφ ωραρίου» με όλα τα απαραίτθτα ςτοιχεία υμπλιρωςθ εργάςιμων ωρϊν ςτο παρουςιολόγιο Επιςφναψθ εντφπου ςτο ανάλογο παρουςιολόγιο, μόνο ςτισ περιπτϊςεισ όπου θ υπερωριακι απαςχόλθςθ κα πιςτωκεί ςε «Ελεφκερο Χρόνο» και να ζχει τισ απαραίτθτεσ υπογραφζσ 22

23 «ΕΛΕΤΘΕΡΟ ΧΡΟΝΟ»/ TIME OFF υμπλιρωςθ αίτθςθσ για «Ελεφκερο Χρόνο» ςτθν περίπτωςθ που το μζλοσ ζχει πιςτωμζνο υπόλοιπο «Ελεφκερου Χρόνου» Να ςυμπλθρϊνονται ορθά όλα τα απαραίτθτα ςτοιχεία Επιςφναψθ εντφπου ςτο ανάλογο παρουςιολόγιο. (μαηί με τισ απαραίτθτεσ υπογραφζσ) 23

24 ΕΝΣΤΠΑ ΓΙΑ ΕΛΕΤΘΕΡΟ ΧΡΟΝΟ ΚΑΙ ΤΠΕΡΩΡΙΕ ENTYPO.TIME OFF.1 ΔΕΙΓΜΑ.pdf ENTYPO OVER TIME 2 ΔΕΙΓΜΑ.pdf 24

25 ΩΡΑΡΙΟ ΔΙΟΙΚΗΣΙΚΟΤ ΠΡΟΩΠΙΚΟΤ ΚΑΙ ΠΑΡΟΤΙΟΛΟΓΙΑ 25 ΓΡΑΦΕΙΟ ΩΦΕΛΗΜΑΣΩΝ ΤΠΗΡΕΙΑ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΤ ΔΤΝΑΜΙΚΟΤ

26 ΩΡΑΡΙΟ ΔΙΟΙΚΗΣΙΚΟΤ ΠΡΟΩΠΙΚΟΤ ΧΕΙΜΕΡΙΝΗ ΠΕΡΙΟΔΟ ΔΕΤ/ΣΡΙ/ΠΕΜ/ΠΑΡ ΠΡΟΕΛΕΤΗ: 07:15-08:15 ΑΠΟΧΩΡΗΗ: 14:15-15:15 ΣΕΣ. ΑΠΟΓΕΤΜΑ ( Η ΆΛΛΟ ΑΠΟΓΕΤΜΑ) ΘΕΡΙΝΗ ΠΕΡΙΟΔΟ ΔΕΤ-ΠΑΡ 07:15 (08:15) - 14:00 και 14:30-17:45 (18:45) ΠΡΟΕΛΕΤΗ: 07:15-08:15 ΑΠΟΧΩΡΗΗ: 14:15-15:15 ΜΕΡΑ ΑΠΟΓΕΤΜΑΣΟ: (ΔΕΝ ΤΜΠΕΡΙΛΑΜΒΑΝΕΣΑΙ ΣΟ ΔΙΑΛΕΙΜΜΑ) ½ ΜΕΡΑ ΑΔΕΙΑ ΑΝΑΠΑΤΗ ΣΟ ΠΡΩΙ: 07:15-08:15 10:45-11:45 ½ ΜΕΡΑ ΑΔΕΙΑ ΑΝΑΠΑΤΗ ΣΟ ΑΠΟΓΕΤΜΑ: 14:15-15:15 26

27 ΟΝΟΜΑΣΕΠΩΝΤΜΟ ΠΑΡΟΤΙΟΛΟΓΙΟ ΤΠΗΡΕΙΑ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΤ ΔΤΝΑΜΙΚΟΤ ΜΟΝΙΜΟ ΠΡΟΩΠΙΚΟ ΔΕΤΣΕΡΑ ΣΡΙΣΗ ΣΕΣΑΡΣΗ ΠΕΜΠΣΗ ΠΑΡΑΚΕΤΗ ΑΒΒΑΣΟ ΚΤΡΙΑΚΗ ΤΝΟΛΟ ΩΡΩΝ Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ Εβδομάδα: 14/06/ /06/2010 ΕΤΑΓΓΕΛΟ ΑΔΕΙΟΤΧΟ ΑΕ ΑΕ * ΑΕ ΑΔΕΙΑ ΑΘΕΝΕΙΑ TIME OFF ΧΩΡΙ ΠΣ. ΓΙΑΣΡΟΤ ΑΕ Τπογραφι Προϊςταμζνου ΧΧΧΧΧΧΧΧΧΧΧΧΧ

28 ΟΝΟΜΑΣΕΠΩΝΤΜΟ ΠΑΡΟΤΙΟΛΟΓΙΟ ΤΠΗΡΕΙΑ AΝΘΡΩΠΙΝΟΤ ΔΤΝΑΜΙΚΟΤ ΤΜΒΑΙΟΤΧΟ ΠΡΟΩΠΙΚΟ Εβδομάδα: 21/06/ /06/2010 ΔΕΤΣΕΡΑ ΣΡΙΣΗ ΣΕΣΑΡΣΗ ΠΕΜΠΣΗ ΠΑΡΑΚΕΤΗ ΑΒΒΑΣΟ ΚΤΡΙΑΚΗ ΤΝΟΛΟ ΩΡΩΝ Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ ΕΒΕΛΙΝΑ ΑΔΕΙΟΤΧΟΤ ΑΕ ΑΔΕΙΑ ΑΝΑΠΑΤΗ ΑΕ ΕΜΙΝΑΡΙΟ ΑΕ Τπογραφι Προϊςταμζνου ΧΧΧΧΧΧΧΧΧΧΧΧ

29 ΟΝΟΜΑΣΕΠΩΝΤΜΟ ΕΤΑΓΓΕΛΟ ΑΔΕΙΟΤΧΟ ΔΕΤΣΕΡΑ ΣΡΙΣΗ ΣΕΣΑΡΣΗ ΑΠΟΓΕΤΜΑ ΠΕΜΠΣΗ ΠΑΡΑΚΕΤΗ ΑΒΒΑΣΟ ΚΤΡΙΑΚΗ ΤΝΟΛΟ ΩΡΩΝ Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ ΑΔΕΙΑ ΑΘΕΝΕΙΑ ΜΕ ΠΙΣ. ΓΙΑΣΡΟΤ ΑΔΕΙΑ ΑΘΕΝΕΙΑ ΜΕ ΠΙΣ. ΓΙΑΣΡΟΤ ΠΑΡΟΤΙΟΛΟΓΙΟ ΤΠΗΡΕΙΑ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΤ ΔΤΝΑΜΙΚΟΤ ΜΟΝΙΜΟ ΠΡΟΩΠΙΚΟ ΑΕ ΕΛΕΤΘΕΡΟ ΧΡΟΝΟ ΑΕ Εβδομάδα: 17/05/ /05/2010 Τπογραφι Προϊςταμζνου ΧΧΧΧΧΧΧΧΧΧΧΧΧ

30 ΟΝΟΜΑΣΕΠΩΝΤΜΟ ΔΕΤΣΕΡΑ ΣΡΙΣΗ ΣΕΣΑΡΣΗ ΑΠΟΓΕΤΜΑ ΠΑΡΟΤΙΟΛΟΓΙΟ ΤΠΗΡΕΙΑ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΤ ΔΤΝΑΜΙΚΟΤ ΜΟΝΙΜΟ ΠΡΟΩΠΙΚΟ ΠΕΜΠΣΗ ΠΑΡΑΚΕΤΗ ΑΒΒΑΣΟ ΚΤΡΙΑΚΗ ΤΝΟΛΟ ΩΡΩΝ Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ Εβδομάδα: 10/05/ /05/2010 ΕΤΑΓΓΕΛΟ ΑΔΕΙΟΤΧΟ ΑΕ ΕΚΠΑΙΔΕΤΣΙΚΗ ΑΔΕΙΑ ΑΕ ΣΡΑΣΟ ΑΕ Τπογραφι Προϊςταμζνου ΧΧΧΧΧΧΧΧΧΧΧΧ

31 ΟΝΟΜΑΣΕΠΩΝΤΜΟ ΔΕΤΣΕΡΑ ΣΡΙΣΗ ΣΕΣΑΡΣΗ ΑΠΟΓΕΤΜΑ ΠΑΡΟΤΙΟΛΟΓΙΟ ΤΠΗΡΕΙΑ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΤ ΔΤΝΑΜΙΚΟΤ ΜΟΝΙΜΟ ΠΡΟΩΠΙΚΟ ΠΕΜΠΣΗ ΠΑΡΑΚΕΤΗ ΑΒΒΑΣΟ ΚΤΡΙΑΚΗ ΤΝΟΛΟ ΩΡΩΝ Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ Εβδομάδα: 10/05/ /05/2010 ΕΤΑΓΓΕΛΟ ΑΔΕΙΟΤΧΟ ΑΕ * ΑΕ ΑΕ ΣΡΑΣΟ ΑΕ ΙΑΣΡΙΚΗ ΕΠΙΚΕΨΗ Τπογραφι Προϊςταμζνου

32 ΟΝΟΜΑΣΕΠΩΝΤΜΟ ΠΑΡΟΤΙΟΛΟΓΙΟ ΤΠΗΡΕΙΑ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΤ ΔΤΝΑΜΙΚΟΤ ΤΜΒΑΙΟΤΧΟ ΠΡΟΩΠΙΚΟ ΔΕΤΣΕΡΑ ΣΡΙΣΗ ΣΕΣΑΡΣΗ ΠΕΜΠΣΗ ΠΑΡΑΚΕΤΗ ΑΒΒΑΣΟ ΚΤΡΙΑΚΗ ΤΝΟΛΟ ΩΡΩΝ Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ Εβδομάδα: 03/05/ /05/2010 ΕΒΕΛΙΝΑ ΑΔΕΙΟΤΧΟΤ ΓΟΝΙΚΗ ΑΔΕΙΑ ΜΕ ΑΠΟΛΑΒΕ Ή ΧΩΡΙ ΑΠΟΛΑΒΕ Τπογραφι Προϊςταμζνου ΧΧΧΧΧΧΧΧΧΧΧΧ

33 ΟΝΟΜΑΣΕΠΩΝΤΜΟ ΠΑΡΟΤΙΟΛΟΓΙΟ ΤΠΗΡΕΙΑ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΤ ΔΤΝΑΜΙΚΟΤ ΤΜΒΑΙΟΤΧΟ ΠΡΟΩΠΙΚΟ ΔΕΤΣΕΡΑ ΣΡΙΣΗ ΣΕΣΑΡΣΗ ΠΕΜΠΣΗ ΠΑΡΑΚΕΤΗ ΑΒΒΑΣΟ ΚΤΡΙΑΚΗ ΤΝΟΛΟ ΩΡΩΝ Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ Εβδομάδα: 31/05/ /06/2010 ΑΔΕΙΑ ΑΝΕΤ ΑΠΟΔΟΧΩΝ ΕΒΕΛΙΝΑ ΑΔΕΙΟΤΧΟΤ Τπογραφι Προϊςταμζνου ΧΧΧΧΧΧΧΧΧΧΧ

34 ΟΝΟΜΑΣΕΠΩΝΤΜΟ ΠΑΡΟΤΙΟΛΟΓΙΟ ΤΠΗΡΕΙΑ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΤ ΔΤΝΑΜΙΚΟΤ ΤΜΒΑΙΟΤΧΟ ΠΡΟΩΠΙΚΟ ΔΕΤΣΕΡΑ ΣΡΙΣΗ ΣΕΣΑΡΣΗ ΠΕΜΠΣΗ ΠΑΡΑΚΕΤΗ ΑΒΒΑΣΟ ΚΤΡΙΑΚΗ ΤΝΟΛΟ ΩΡΩΝ Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ. Αφ. Αν. Τπ Εβδομάδα: 28/06/ /07/2010 * ΕΑ 830 * 230 ΕΑ 730 * 500 ΕΑ 830 * 230 ΕΑ 730 * 130 ΕΑ *ΠΕΡΙΠΟΙΗΗ ΒΡΕΦΟΤ ΕΒΕΛΙΝΑ ΑΔΕΙΟΤΧΟΤ Τπογραφι Προϊςταμζνου ΧΧΧΧΧΧΧΧΧΧΧΧ

35 ΠΟΛΙΣΙΚΕ ΓΙΑ ΣΗΡΗΗ ΩΡΑΡΙΟΤ POLITIKI DIKAIOLOGITIKON GIA PAROYSIOLOGIA.pdf SIMEIOMA GIA DOKIMASTIKI EPEKTASI ORARIOU DP.pdf SIMEIOMA GIA ERGASIMO APOGEVMA.pdf..\..\Desktop\ENTYPA ADEION SE PDF\SIMEIOMA GIA YPOVOLI DIKAIOLOGITIKON GIA PAROYSIOLOGIA.pdf 35

36 ΕΤΧΑΡΙΣΟΤΜΕ ΓΙΑ ΣΗΝ ΠΡΟΟΧΗ Α 36