Η Delta Company είναι μια online λύση που συγκεντρώνει όλες τις υπηρεσίες που χρειάζονται για τη σύσταση και λειτουργία της επιχείρησής σας. Έχουμε επικεντρωθεί στην απλούστευση της διαδικασίας καταχώρησης των επιχειρήσεων, την επιλογή ενός κατάλληλου τύπου επιχείρησης, τη δημιουργία ενός τραπεζικού λογαριασμού, και την υποβολή των φορολογικώς εκθέσεων. Τι υπηρεσίες παρέχει η Delta Company; Για την εγκατάσταση και διοίκηση της εταιρείας προσφέρουμε: νομική διεύθυνση στην Εσθονία για την εγγραφή της εταιρείας all-in-one λύση υποστήριξης Τι περιλαμβάνει η νομική διεύθυνση; Εκτός από την εγγραφή της εταιρείας θα σας διαβιβάσουμε τα μηνύματα από τις αρχές ή / και επιστολές επιβεβαίωσης που αποστέλλονται από τους συνεργάτες σας. Όλη η αλληλογραφία που στέλνεται στη νομική διεύθυνση της επιχείρησής σας θα πρέπει να ψηφιοποιηθεί και να διαβιβαστεί στο δικό σας e-mail. Χορήγηση ψηφιακής υπογραφής Αναλαμβάνουμε τη διαδικασία έκδοσης ψηφιακής υπογραφής για τη χρήση προηγμένων ψηφιακών δημοσίων υπηρεσιών της Εσθονίας και την υπογραφή συμβάσεων με πελάτες σε όλη την Ε.Ε., εξ αποστάσεως.
Κόστος, εγκατάσταση και λειτουργία μιας εταιρείας στην Εσθονία Αν είστε στην αρχή της όλης διαδικασίας, θα πρέπει να λάβετε υπόψη τα ακόλουθα στοιχεία κόστους: εφάπαξ κόστος: Ψηφιακή υπογραφή: 190 (+ ΦΠΑ 20%, αν εφαρμόζεται) για κάθε μέτοχο / διαχειριστή Εγγραφή της εταιρείας στην Εσθονία: 450, Vies 70 (+ ΦΠΑ 20%, αν εφαρμόζεται) Δαπάνες ταξιδιού για συλλογή της ψηφιακής υπογραφής από την πρεσβεία της Εσθονίας στην Αθήνα και επίσκεψη στην Εσθονία για άνοιγμα τραπεζικού λογαριασμού (έως το 1ο τρίμηνο 2017, έπειτα το ταξίδι στην Εσθονία για άνοιγμα λογαριασμού δεν θα είναι απαραίτητο) Επαναλαμβανόμενα έξοδα: Το ετήσιο κόστος της all-in-one υπηρεσίας είναι 95 x 12 = 1.140 (+ ΦΠΑ 20%, αν εφαρμόζεται). Τραπεζικές χρεώσεις - εξαρτάται από την τράπεζα που θα επιλέξετε. Για παράδειγμα, ηlhv δεν χρεώνει πάγιο τέλος για άνοιγμα τραπεζικόού λογαριασμού. Προσφέρουν επίσης πληρωμές σε ευρώ χωρίς επιβάρυνση, ενώ άλλες διεθνείς πληρωμές εκτός ΕΕ κοστίζουν από 5 ανά συναλλαγή. Σύμφωνα με την εμπειρία μας, δεν υπάρχουν άλλα πάγια έξοδα. Φυσικά, με βάση τις ανάγκες της επιχείρησής σας, μπορείτε επίσης να πληρώσετε ένα μισθό για τον εαυτό σας, να αγοράσετε εξωτερικές υπηρεσίες (π.χ. hosting, online marketing, νομικές συμβουλές), τα επαγγελματικά σας ταξίδια κ.λπ. Τα τέλη που αναφέρονται παραπάνω μπορεί να αλλάξουν στο μέλλον.
Πόσο κοστίζει για να κλείσει η επιχείρησή μου; Εφόσον η εταιρεία σας δεν έχει εκκρεμείς οφειλές σε τρίτους, οι δαπάνες που συνδέονται με τον τερματισμό της εταιρείας σας είναι ασήμαντες στην Εσθονία. Αλλά πρέπει να είστε προετοιμασμένοι για ένα μεγάλο χρονικό διάστημα (μπορεί να είναι πάνω από 6 μήνες), δηλαδή θα πρέπει να περιμένετε (χωρίς να κάνετε τίποτα) μέχρι η επίσημη διαδικασία να τελειώσει. Μπορώ να ξεκινήσω οποιαδήποτε επιχείρηση με τη Delta Company; Επί του παρόντος, χαιρετίζουμε εταιρείες ενός μετόχου, οι οποίοι σχεδιάζουν να λειτουργούν ως: Επαγγελματίες πάροχοι υπηρεσιών και ελεύθεροι επαγγελματίες (π.χ. προγραμματιστές λογισμικού, ειδικοί της πληροφορικής, σύμβουλοι επιχειρήσεων, μάρκετινγκ, σχεδιαστές, αρχιτέκτονες, μεταφραστές κλπ) Mobile app και game app developer Έτοιμα λογισμικά και SaaS πάροχοι. Επεκτείνουμε συνεχώς το φάσμα των επιχειρηματικών δραστηριοτήτων που υποστηρίζονται. Ωστόσο, δεν υποστηρίζουμε επί του παρόντος επιχειρηματικές δραστηριότητες που απαιτούν άδεια στην Εσθονία όπως οι χρηματοπιστωτικές υπηρεσίες. Ιδιωτική εταιρεία περιορισμένης ευθύνης Συνίσταται η ίδρυση μία ιδιωτικής εταιρείας περιορισμένης ευθύνης, λόγω του χαμηλού κόστους και της ευελιξίας που παρέχει.
Χρειάζεται να ταξιδέψω στην Εσθονία για να ιδρύσω μια επιχείρηση; Όχι, δεν χρειάζεται να ταξιδέψετε στην Εσθονία για να ιδρύσετε μια επιχείρηση. Μπορείτε να ολοκληρώσετε τη διαδικασία σε απευθείας σύνδεση, χρησιμοποιώντας την ψηφιακή σας ταυτότητα μέσω της Delta Company. Αλλά πρέπει να ταξιδέψετε στην Εσθονία για να ανοίξετε έναν τραπεζικό λογαριασμό για την εταιρεία σας. Η νομική υποχρέωση πρόκειται να καταργηθεί το πρώτο τρίμηνο του 2017. Ποιο είναι το απαιτούμενο μετοχικό κεφάλαιο; Ελάχιστο 2.500 ως μετοχικό κεφάλαιο της εταιρίας, το οποίο μπορεί να καταβληθεί ως και 12 μήνες μετά από την ίδρυση της εταιρείας. Μέχρι την καταβολή του αρχικού κεφαλαίου, είστε υπεύθυνοι έναντι της εταιρείας για τις υποχρεώσεις της και δεν μπορείτε να πληρώσετε μερίσματα. Πώς μπορώ να πληρώσω το μετοχικό κεφάλαιο στην εταιρεία; Μέσω εμβάσματος από έναν προσωπικό τραπεζικό λογαριασμό στην Ελλάδα. Σε ποια γλώσσα είναι το καταστατικό; Στα αγγλικά και τα Εσθονικά.
Πώς μπορώ να λαμβάνω κεφάλαια από την εταιρεία μου; Εάν εσείς (ως άτομο) είστε φορολογικός κάτοικος εκτός Εσθονίας, υπάρχουν 3 επιλογές για το πώς μπορείτε να λαμβάνετε κεφάλαια από την εταιρεία σας: πληρωμές μερισμάτων Λήψη μισθού διαχειριστή ως μέλος του διοικητικού συμβουλίου Λήψη μισθού ως υπάλληλος Σύμφωνα με την υπάρχουσα νομοθεσία στην Εσθονία, δεν υπάρχει καμία υποχρέωση να καταβάλετε μισθό σε μέλη του διοικητικού συμβουλίου, μισθό ως υπαλλήλου ούτε να πληρώσετε μερίσματα. Έτσι, είναι στο χέρι σας πώς μπορούν αυτά να συνδυαστούν, λαμβάνοντας υπόψη την πραγματική συνεισφορά σας στις επιχειρηματικές δραστηριότητες μπορέιτε να: κρατήσετε όλα τα χρήματα στην εταιρεία και να τα επανεπενδύσετε για να ενισχύσεετε την επιχείρησή σας ή λαμβάνετε μόνο τα μερίσματα ή λαμβάνετε μερίσματα + μισθό ως μέλος του διοικητικού συμβουλίου ή λαμβάνουν μερίσματα + μισθό ως μέλος του διοικητικού συμβουλίου + μισθό ως υπάλληλος Πότε μπορώ να πληρώσει τα μερίσματα; Για να πληρώσει μερίσματα, οι ετήσιοι λογαριασμοί με το απαραίτητο παράρτημα πρέπει να καταρτιστούν από τη Delta Company και να εγκριθούν από τον τη εταιρεία. Τα μερίσματα καταβάλλονται στους μετόχους από το καθαρό κέρδος ή από τα παρακρατηθέντα κέρδη από τα προηγούμενα χρόνια, από τα οποία έχουν αφαιρεθεί οι ζημίες από τα προηγούμενα χρόνια, με βάση την εγκεκριμένη ετήσια έκθεση.
Καθώς το πρότυπο οικονομικού έτους ξεκινάει στις 01.01 και το οικονομικό έτος είναι 12 μήνες καιρό, μπορείτε να πληρώσετε τα μερίσματα στις αρχές του επόμενου έτους το νωρίτερο. Ποιο είναι το ποσοστό του φόρου επί των μερισμάτων; Επί των διανεμομένων κερδών (μερισμάτων) και όχι στο εισόδημα της εταιρείας. Τα διανεμόμενα κέρδη υπόκεινται γενικά σε μια επίπεδη φορολογία του 20% της διανομής σε ποσοστό 20/80 για το καθαρό ποσό της διανομής κερδών. Για παράδειγμα, μια εταιρεία που έχει τα κέρδη των 100 (ευρώ) μπορεί να διανείμει μερίσματα των 80, για τους οποίους πρέπει να πληρώσει φόρο της τάξης των 20. Ποιος πληρώνει τους φόρους επί των μερισμάτων; Ο φόρος για τα μερίσματα βαρύνει την εταιρεία και όχι τον μέτοχο. Ως μέτοχος της εταιρείας της Εσθονίας, δεν χρειάζεται να πληρώσετε πρόσθετους φόρους εισοδήματος φυσικών προσώπων στην Εσθονία. Ωστόσο, αν δεν είστε φορολογικός κάτοικος της Εσθονίας, πρόσθετοι φόροι εισοδήματος φυσικών προσώπων ενδέχεται να ισχύουν στην Ελλάδα. Πότε η εταιρεία καταβάλλει φόρο επί των μερισμάτων; Ο υποχρέωση για την πληρωμή φόρου εισοδήματος γεννάται κατά τον χρόνο της καταβολής των μερισμάτων στο μέτοχο. Τι μισθό μπορώ να λάβω ως μέλος του διοικητικού συμβουλίου; Δεν υπάρχει ελάχιστο ή μέγιστο ποσό.
Πότε μπορώ να πληρώσω μισθό σε μέλος του διοικητικού συμβουλίου; Ο μισθός μπορεί να καταβληθεί σε ετήσια βάση ως μπόνους ή μηνιαία. Πότε μπορώ να πληρώσει το μισθό του υπαλλήλου; Ο μισθός μπορεί να καταβληθεί κάθε χρόνο, αλλά συνήθως γίνεται μία φορά το μήνα. Τι είναι ο φορολογικός συντελεστής επί των μισθών; Εάν εκτελέσετε όλες τις εργασίες έξω από την Εσθονία (και ως εκ τούτου, είστε μη μόνιμος κάτοικος στην Εσθονία), δεν βαρύνεστε με φόρο εισοδήματος φυσικών προσώπων, ούτε κοινωνικό φόρο (ασφάλεια) που καταβάλλεται στην Εσθονία. Σε αυτή την περίπτωση είστε υπεύθυνοι για την πληρωμή φόρων στη χώρα όπου είστε φορολογικός κάτοικος ως άτομο. Θα πρέπει να είστε σε θέση να αποδείξετε στις αρχές της Εσθονίας ότι η πραγματική εργασία εκτελέστηκε εκτός της Εσθονίας. Ωστόσο, οι φορολογικές ρυθμίσεις σας στο εξωτερικό δεν ενδιαφέρει τις αρχές της Εσθονίας. Ποιος πληρώνει τους φόρους επί των μισθών; Καταβάλλονται από την εταιρεία.
Ενδεικτικό σενάριο λειτουργίας της εταιρείας σε θέματα καταβολής κεφαλαίων - κερδών Καταβολή μισθού ως μέλος του διοικητικού συμβουλίου 30% και καταβολή μισθού ως υπαλλήλου 70% επί των κερδών. Παράδειγμα: Καθαρά κέρδη 100 ευρώ εκ των οποίων: α) 30 ευρώ μισθός ως μέλος του διοικητικού συμβουλίου με φορολογία 13,80 ευρώ, υπόλοιπο: 16,20 ευρώ β) 70 ευρώ μισθός υπαλλήλου με φορολογία 0 ευρώ, υπόλοιπο: 70 ευρώ Καθαρά κέρδη: 100 ευρώ Φορολογία: 13,80 ευρώ Λαμβάνετε: 86,20 ευρώ