Ταυτότθτα Ζρευνασ. H Ζρευνα διενεργείται για 3 θ χρονιά. Φζτοσ ςυμμετείχαν άτομα, πζρυςι 853

Σχετικά έγγραφα
Young Talented Greeks working abroad

Νικιτασ Κωνςταντζλλοσ, CEO, ICAP Group

Αποτελέσματα Ερευνας Brain Drain Κώστας Ζούλιας, Director, ICAP Human Capital Consulting

Ζρευνα ικανοποίθςθσ τουριςτϊν

Αποτελζςματα Ζρευνασ για τθν Απαςχολθςιμότθτα ςτθν Ελλάδα

Αποτελέσματα Έρευνας Brain Drain. Γαλήνη Ηλιοπούλου, Senior Manager, Human Capital Consulting, ICAP People Solutions

Προπτυχιακό Πρόγραμμα ςτην Πληροφορική. Οδθγόσ Σπουδϊν

β) Σε Συνεργαςία με άλλον/άλλουσ δικθγόρουσ (χωρίσ ςφςταςθ δικθγορικισ εταιρίασ) γ) Απλά ςυςτεγάηομαι με άλλουσ ςυναδζλφουσ για οικονομικοφσ λόγουσ

Πτυχία, προςωπικότθτα και ικανότθτα. Συςχετίηονται; Μαρία Κοκκίνου Manager, ICAP Human Capital Consulting

Πόςεσ φορζσ επιςκζπτεςαι το Μeteo;

Γενικόσ Δείκτησ Τιμών Καταναλωτή (ΔΤΚ) Γενικοφ ΔΤΚ. Εκπαίδευςη Αλκοολοφχα ποτά & Καπνό Χρηςιμοποιήςαμε τα λογιςμικά Excel, PowerPoint & Piktochart.

«Κοινωνικό Κράτοσ: Οι μεταρρυκμίςεισ που δεν ζγιναν και θ κρίςθ»

Κοινωνική Επιχειρηματικότητα ςε ςυνθήκεσ κρίςησ. Ανάπτυξη Τοπικήσ Επιχειρηματικότητασ ςτο Δήμο Αθηναίων

ΔΕΛΣΙΟ ΣΤΠΟΤ ΣΟΧΑΙ ΑΕ: «ΚΛΑΔΙΚΕ ΣΟΧΕΤΕΙ» ΑΚΣΟΠΛΟΪΑ: ΕΠΙΒΑΣΗΓΟ ΝΑΤΣΙΛΙΑ

Building e-greece. Δρ. Τ. Σταμάτθ

9 ο Εκπαιδευτικό Συνζδριο ΟΛΜΕ Βόλοσ 7 9 /4/2011. Όροι και ςυνθήκεσ άςκηςησ του εκπαιδευτικού έργου ςτη δημόςια δευτεροβάθμια εκπαίδευςη

ΗΜΕΡΙΔΑ Η αγορά εργαςίασ ςε κρίςθ «Η επαγγελματική κατάρτιςη ςτην περίοδο τησ κρίςησ: τάςεισ, προοπτικζσ»

Γιώργος Ησαΐας Σύμβουλος INNOVADE LI LTD

Εκνικι Τράπεηα. Σε αναηιτθςθ εναλλακτικών διεξόδων ρευςτότθτασ για τισ ΜΜΕ. Ανδρζασ Ακαναςόπουλοσ Γενικόσ Διευκυντισ Λιανικισ Τραπεηικισ

ΑΣΛΑΝΣΙΚΗ ΕΝΩΗ ΠΑΝΕΤΡΩΠΑΪΚΟ STRESS TEST ΑΦΑΛΙΣΙΚΩΝ ΕΣΑΙΡΙΩΝ ΑΠΟΣΕΛΕΜΑΣΑ 2014

Ζτςι μάηεψα τισ 7 ποιο ςυχνζσ ερωτιςεισ που δζχομαι και τισ απαντϊ ζτςι ϊςτε να λυκοφν οι απορίεσ που μπορεί να ζχεισ.

Γραφείο Πρακτικισ Άςκθςθσ Γραφείο Διαςφνδεςθσ Μονάδα Καινοτομίασ & Επιχειρθματικότθτασ

ΔΕΛΣΙΟ ΣΤΠΟΤ ΣΟΧΑΙ ΑΕ: «ΚΛΑΔΙΚΕ ΣΟΧΕΤΕΙ» ΜΕΛΕΣΗ ΑΓΟΡΑ ΑΛΤΙΔΩΝ ΛΙΑΝΙΚΟΤ ΕΜΠΟΡΙΟΤ

Μια μοναδικι επιχειρθματικι πρόταςθ από ζνα από τα ιςχυρότερα δίκτυα ςτο χϊρο τθσ Ζνδυςθσ

Κάκε δικαίωμα ςυνδζεται με τα άλλα και είναι όλα το ίδιο ςθμαντκά.

Αποτελζςματα ζρευνασ μεταξφ αποφοίτων ιδρυμάτων τριτοβάκμιασ εκπαίδευςθσ ςτο εξωτερικό

Πρόγραμμα Internship

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ. Ιστορικό του φακέλου. Επόμενα βήματα ΕΥΡΩΠΑΪΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ. Βρυξέλλες, 11 Απριλίου 2013

Άςκθςθ 1θ: Να γραφεί αλγόρικμοσ που κα δθμιουργεί με τθ βοικεια διπλοφ επαναλθπτικοφ βρόχου, τον ακόλουκο διςδιάςτατο πίνακα:

ΔΕΛΣΙΟ ΣΤΠΟΤ ΕΡΕΤΝΑ ΔΕΤΣΕΡΟΒΑΘΜΙΑ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΣΙΚΗ ΕΚΠΑΙΔΕΤΗ ΛΗΞΗ ΧΟΛΙΚΟΤ ΕΣΟΤ 2014/2015

25. Ποια είναι τα ψυκτικά φορτία από εξωτερικζσ πθγζσ. Α) Τα ψυκτικά φορτία από αγωγιμότθτα. Β) Τα ψυκτικά φορτία από ακτινοβολία και

Εξαρτιςεισ -Ναρκωτικά

ΔΙΑΓΩΝΙΜΟ ΓΙΑ ΣΗΝ ΗΜΕΡΑ ΑΦΑΛΟΤ ΔΙΑΔΙΚΣΤΟΤ

Οδθγία 2014/95/ΕΕ Ευρωπαϊκοφ Κοινοβουλίου και Συμβουλίου τθσ 22/10/14. Ημερομθνία Δθμοςίευςθσ ςτθν Εφθμερίδα Ε.Ε.: 15/11/14

Ενθμερωτικόσ Φάκελοσ Δικτφου Franchise. Επιχειρθματικι πρόταςθ ςυνεργαςίασ

Ρεριβαλλοντικι Οργάνωςθ. για τθν Ρροςταςία των Υδάτινων Οικοςυςτθμάτων

Ο κίνδυνος χαμηλοφ εισοδήματος στα νοικοκυριά με ανζργους στη διάρκεια της τρζχουσας κρίσης

Εγχειρίδιο Χρήςησ Προςωποποιημζνων Υπηρεςιών Γ.Ε.ΜΗ. (Περιφέρειες)

Νζεσ Τάςεισ ςτην εκπαιδευτική διαδικαςία: Gamification

ΕΒΔΟΜΑΔΙΑΙΟ ΔΕΛΣΙΟ ΕΠΙΚΟΠΗΗ ΣΙΜΩΝ ΚΑΤΙΜΩΝ

Εφδοξοσ+ Συνδεκείτε ςτθν Εφαρμογι Φοιτθτϊν και μεταβείτε ςτθ ςελίδα «Ανταλλαγι Βιβλίων (Εφδοξοσ+)».

Ηλεκτρονικι Υπθρεςία Ολοκλθρωμζνθσ Διαχείριςθσ Συγγραμμάτων και Λοιπϊν Βοθκθμάτων

ανάγκεσ τθσ αγοράσ εργαςίασ, παρότι δεν μασ λείπουν τα δυνατά και δθμιουργικά μυαλά.

Μόδα είναι και αλλάηει

ΗΛΕΚΣΡΟΝΙΚΗ ΤΠΗΡΕΙΑ ΑΠΟΚΣΗΗ ΑΚΑΔΗΜΑΪΚΗ ΣΑΤΣΟΣΗΣΑ

ΕΒΔΟΜΑΔΙΑΙΟ ΔΕΛΤΙΟ ΕΠΙΣΚΟΠΗΣΗΣ ΤΙΜΩΝ ΚΑΥΣΙΜΩΝ. Παρασκευή 15 Φεβρουαρίου Μέσες τιμές λιανικής πώλησης καυσίμων για όλη την Ελλάδα

Γ' ΛΥΚΕΙΟΥ Η ΤΑΞΗ ΤΗΣ ΤΕΛΙΚΗΣ ΕΠΙΛΟΓΗΣ. Στθ ΓϋΛυκείου οι Ομάδεσ Προςανατολιςμοφ είναι τρεισ:

ΑΡΙΣΟΣΕΛΕΙΟ ΠΑΝΕΠΙΣΗΜΙΟ ΘΕΑΛΟΝΙΚΗ ΚΕΝΣΡΟ ΗΛΕΚΣΡΟΝΙΚΗ ΔΙΑΚΤΒΕΡΝΗΗ. Αποτελζςματα ζρευνασ αξιολογιςθσ υπθρεςιών ΚΗΔ

Η Μπάμα Τα παιδιά ανακαλφπτουν τισ δυςκολίεσ που αντιμετωπίηει μια φτωχι κοινότθτα τθσ Κζνυασ

ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΠΡΕΒΕΙΑ ΣΟ ΛΟΝΔΙΝΟ Γραφείο Οικονομικών και Εμπορικών Τποθέςεων 1

Ακινα, 10 Νοεμβρίου Ειςαγωγικά Σχόλια. Νικιτασ Κωνςταντζλλοσ. Πρόεδροσ & Διευκφνων Σφμβουλοσ Ομίλου ICAP

ΔΕΛΣΙΟ ΣΤΠΟΤ. Ζρευνα Πράξεων Τιοθεςίασ ζτουσ 2016

Ενεργειακά Τηάκια. Πουκεβίλ 2, Ιωάννινα Τθλ

Εκτόσ Εργαςίασ; Σέλοσ ή Αρχή;

ΔΕΛΣΙΟ ΣΤΠΟΤ. ΑΦΙΞΕΙ ΚΑΙ ΔΙΑΝΤΚΣΕΡΕΤΕΙ ΣΑ ΚΑΣΑΛΤΜΑΣΑ ΞΕΝΟΔΟΧΕΙΑΚΟΤ ΣΤΠΟΤ ΚΑΙ ΚΑΜΠΙΝΓΚ: Ιανουάριοσ επτζμβριοσ 2017 (προςωρινά ςτοιχεία)

Οικονομικά Στοιχεία για τισ Ξζνεσ Γλϊςςεσ ςτθν Ελλάδα

Παράςταςη ακεραίων ςτο ςυςτημα ςυμπλήρωμα ωσ προσ 2

Μάθημα 9 ο ΤΕΧΝΙΚΕΣ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΕΙΚΟΝΙΚΗΣ ΜΝΗΜΗΣ

ΑΝΟΙΧΤΑ ΑΚΑΔΗΜΑΪΚΑ ΜΑΘΗΜΑΤΑ ΔΙΕΘΝΕΙΣ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΣΧΕΣΕΙΣ

Εγχειρίδιο Χρήςησ Προςωποποιημζνων Υπηρεςιών Γ.Ε.ΜΗ. (Εθνικό Τυπογραφείο)

Terra Batida Πόρτο, Πορτογαλία

Αναπτυξιακζσ προοπτικζσ τθσ ελλθνικισ φαρμακοβιομθχανίασ

ΠΑΝΕΠΙΣΗΜΙΑΚΟ ΓΕΝΙΚΟ ΝΟΟΚΟΜΕΙΟ «ΑΣΣΙΚΟΝ» ΕΚΘΕΗ ΕΠΕΞΕΡΓΑΙΑ ΕΡΩΣΗΜΑΣΟΛΟΓΙΩΝ ΑΘΕΝΩΝ ΣΩΝ ΕΞΩΣΕΡΙΚΩΝ ΙΑΣΡΕΙΩΝ ΦΕΒΡΟΤΑΡΙΟ 2012

Δομικά Προϊόντα και Μεταλλικζσ Καταςκευζσ Δφο παραδοςιακοί τομείσ ςε αναηιτθςθ νζων προϊόντων και αγορϊν

Φυςικι δραςτθριότθτα παιδιών και εφιβων ςτθ χώρα μασ: ςυμβολι ςτθν υγεία και παράγοντεσ που επθρεάηουν τθ ςυμμετοχι ςτθν άςκθςθ

Έρεσνα για τις εσωκομματικές εκλογές της Νέας Δημοκρατίας

ΕΒΔΟΜΑΔΙΑΙΟ ΔΕΛΤΙΟ ΕΠΙΣΚΟΠΗΣΗΣ ΤΙΜΩΝ ΚΑΥΣΙΜΩΝ

Εκπαιδευτικόσ Όμιλοσ ΕΥΡΩΓΝΩΗ EUROLAB. Γιώργοσ Κολοκοτρώνθσ Εμπορικόσ & Ακαδημαϊκόσ Διευθυντήσ

1) Νέα ανεξάρτητη αρχή δημοσίων εσόδων (ισχύς από )

Οδηγίεσ προσ τουσ εκπαιδευτικοφσ για το μοντζλο του Άβακα

τατιςτικά ςτοιχεία ιςτότοπου Κ.Ε.Π.Α. Α.Ν.Ε.Μ, για τθν περίοδο 1/1/ /12/2014

Περιφερειακό Ψθφιακό Αποκετιριο: Ανοικτά Δεδομζνα και Επιχειρθματικότθτα. Γ. Φραγκιαδάκθσ Κζντρο Επικοινωνιϊν και Δικτφων Πανεπιςτιμιο Κριτθσ

Μια νέα και μοναδική επιχειρηματική ευκαιρία στην αγορά των υπηρεσιών εξυπηρέτησης

Εγχειρίδιο Χρήςησ Προςωποποιημζνων Υπηρεςιών Γ.Ε.ΜΗ. (Εθνικό Τυπογραφείο)

«Καινοτομία και Επιχειρθματικότθτα από τθ Θεωρία ςτθν Πράξθ»

Ακινα, 12 Φεβρουαρίου 2019

φντομη Παρουςίαςη epr.gr

ΔΕΙΚΤΕΣ ΑΠΟΔΟΣΗΣ ΜΕΤΡΩΝ ΟΔΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΕΙΑΣ (ΔΑΜΟΑ)

ΟΙΚΙΑΚΗ ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ ΑΡΙΘΜΟ ΑΝΑΠΛΗΡΩΣΩΝ

ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΠΟΤΔΩΝ ΣΜΗΜΑΣΟ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΔΙΟΙΚΗ Η ΚΑΙ ΠΟΛΙΣΙΚΗ ΕΠΙ ΣΗΜΗ ΓΙΑ ΦΟΙΤΗΤΕΣ ΕΙΣΑΓΩΓΗΣ ΑΠΟ ΤΟ ΑΚΑΔΗΜΑΪΚΟ ΕΤΟΣ

ΑΣΙΚΗ ΔΙΚΑΙΟΤΝΗ Μερικζσ οικονομικζσ όψεισ. Βαςίλθσ Θ. Ράπανοσ

Aux.Magazine Μπιλμπάο, Βιηκάγια, Ιςπανία Προςωπικά δεδομζνα

Θερμικι άνεςθ και γεωκερμία: ζρευνα ςτισ επιδεικτικζσ μονάδεσ

Οδηγίεσ προσ τουσ εκπαιδευτικοφσ για το μοντζλο τησ Αριθμογραμμήσ

Καλές πρακτικές καινοτόμων παιδαγωγικών μεθόδων, TALETE. Χαρίκλεια Τσαλαπάτα, 19/11/2012

Παραγωγικι αλυςίδα τροφίμων: Δυναμικι ανάπτυξθ και αξιοποίθςθ τθσ παράδοςθσ

ΔΕΛΣΙΟ ΣΤΠΟΤ. ΑΦΙΞΕΙ ΚΑΙ ΔΙΑΝΤΚΣΕΡΕΤΕΙ ΣΑ ΚΑΣΑΛΤΜΑΣΑ ΤΝΣΟΜΗ ΔΙΑΜΟΝΗ: ΕΣΟΤ 2014, 2015 και Α' εξάμθνο 2016 (προςωρινά ςτοιχεία)

ΠΡΟΦΤΓΕ ΚΑΙ ΜΕΣΑΝΑΣΕ ΠΑΓΚΟΜΙΟ ΚΑΙ ΔΙΑΧΡΟΝΙΚΟ ΠΡΟΒΛΘΜΑ

Πρόγραμμα Internship

Ζρευνα για τη Φοροδιαφυγή

Ερωτηματολόγιο ικανοποίηςησ των μελϊν του ΤΥΠΕΤ ςε ςχζςη με τισ προςφερόμενεσ υπηρεςίεσ

Ρομποτική. Η υγεία ςασ το αξίηει

ΔΙΑΓΩΝΙΜΟ ΓΙΑ ΣΗΝ ΗΜΕΡΑ ΑΦΑΛΟΤ ΔΙΑΔΙΚΣΤΟΤ

ΑΝΟΙΧΣΑ ΑΚΑΔΗΜΑΪΚΑ ΜΑΘΗΜΑΣΑ ΔΙΕΘΝΕΙΣ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΣΧΕΣΕΙΣ

για λογαριαςμό του pelop.gr

Τοποθέτηση ΝΕΩΝ Αποφοίτων στην Αγορά Εργασίας- ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ERASMUS+ (Αιτήσεις μέχρι 19 Απριλίου)

Δημόσια υγεία του παιδιού και κοινωνική παιδιατρική: πεδίο - έννοιες - ορισμοί

Ζ ΕΞΑΜΗΝΟ ΔΙΑΛΕΞΗ 2 ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑ ΣΤΗΝ ΕΛΛΑΔΑ

Κατσούρας Σταύρος Δρ. Κοινωνιολόγος, ΚΕΣΥΠ Βόλου

Παράςταςη ςυμπλήρωμα ωσ προσ 1

Transcript:

Ταυτότθτα Ζρευνασ H Ζρευνα διενεργείται για 3 θ χρονιά Φζτοσ ςυμμετείχαν 1.268 άτομα, πζρυςι 853 Προςτζκθκαν δυο ερωτιςεισ που απθχοφν ςυμπεριφορζσ- αιςκιματα

Χϊρεσ προτίμθςθσ & Φφλο όςων μετακινικθκαν Γυναίκα Γυναίκα; 42,0% Άνδρασ Άνδρασ; 58,0% 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 29% 35% 2% 2% 2% 2% 2% 3% 6% 4% 4% 4% 5% United Kingdom Netherlands Germany France United States Switzerland Romania Czech Republic Ireland Belgium Denmark Portugal Other

Ηλικίεσ που μετακινοφνται ςτο εξωτερικό 41 και πάνω 14% 18-25 5% 36-40 18% 26-30 28% 31-35 35%

Οικογενειακι κατάςταςθ Παντρεμζνοσ/θ με παιδί(ά) 24% Παντρεμζνοσ/θ 12% Ανφπανδροσ/θ 64%

Επίπεδο ςπουδϊν όςων μετακινικθκαν ςτο εξωτερικό Πτυχίο ΤΕΙ 10% Χωρίσ πτυχίο 6% Διδακτορικό 9% Πτυχίο ΑΕΙ 20% Μεταπτυχιακό 55%

Επίπεδο ςπουδϊν ςε επιλεγμζνεσ χϊρεσ του εξωτερικοφ 80,0% 70,0% 60,0% 50,0% 40,0% 30,0% 20,0% 10,0% 0,0% Διδακτορικό Μεταπτυχιακό Πτυχίο ΑΕΙ Πτυχίο ΤΕΙ Χωρίσ πτυχίο Belgium France Germany Netherlands Switzerland United Kingdom

Πεδίο ςπουδϊν όςων μετακινοφνται ςτο εξωτερικό Business & Finance 11% Other 3% Classical Science 20% Stem 66%

Χϊρα απόκτθςθσ Πτυχίου / Μεταπτυχιακοφ / Διδακτορικοφ United Kingdom 10% Other 8% Greece 82% Germany Denmark 2% 2% United States France 4% 6% Spain Others 1% 6% United Kingdom 48% Netherlands 8% Switzerland 4% Italy 4% Portugal 3% United States Spain 3% 3% Others 6% Greece 36% Greece 23% France 9% United Kingdom 32%

Ζχουν λάβει μζροσ ςτθν προθγουμζνθ ζρευνα και απάντθςαν ςτθν ζρευνα ενϊ ζχουν επιςτρζψει ςτθν Ελλάδα Ναι 30% Όχι 70% Ναι 2% Όχι 98%

Χρόνοσ μετακίνθςθσ ςτο εξωτερικό 0-6 μινεσ 9% 6-12 μινεσ 5% Περιςςότερο από ζνα χρόνο 86%

Λόγοι μετακίνθςθσ ςτο εξωτερικό 55,33% 23,53% 8,09% 7,90% 2,57% 1,47% 1,10% Για να εργαςτϊ, ζχοντασ ιδθ εργαςτεί ςτθν Ελλάδα Για να ςπουδάςω ςτο μεταπτυχιακό μου Για να εργαςτϊ, χωρίσ να ζχω εργαςτεί ςτθν Ελλάδα Για να ςπουδάςω ςτο πρϊτο πτυχίο μου Για να ςπουδάςω ςτο διδακτορικό μου Για να μεταφζρω τθν επιχειρθματικι δραςτθριότθτα ςτο εξωτερικό Για να αναπτφξω επιχειρθματικι δραςτθριότθτα ςτο εξωτερικό

Λόγοι μετακίνθςθσ ςτο εξωτερικό (επιλεγμζνεσ Χϊρεσ) Για να ςπουδάςω ςτο πρϊτο πτυχίο μου Για να ςπουδάςω ςτο μεταπτυχιακό μου Για να ςπουδάςω ςτο διδακτορικό μου Για να εργαςτϊ, χωρίσ να ζχω εργαςτεί ςτθν Ελλάδα Για να εργαςτϊ, ζχοντασ ιδθ εργαςτεί ςτθν Ελλάδα 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% United Kingdom Netherlands Germany France Belgium

Ανάπτυξθ επιχειρθματικότθτασ ςτο εξωτερικό United Kingdom Switzerland Netherlands Germany France Belgium 0% 1% 2% 3% 4% 5% 6% 7% 8% Για να αναπτφξω επιχειρθματικι δραςτθριότθτα ςτο εξωτερικό Για να μεταφζρω τθν επιχειρθματικι δραςτθριότθτα ςτο εξωτερικό

Το χρονικό διάςτθμα για το οποίο είχε αποφαςιςτεί ότι κα μείνουν ςτο εξωτερικό Παραμονι 6 μθνϊν Παραμονι 1 ζτουσ Παραμονι 2-4 ετϊν Παραμονι 5-10 ετϊν Παραμονι για πάνω από 10 ζτθ Μθ επιςτροφι ςτθν Ελλάδα 0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35% 40% 2015 2016

Το χρονικό διάςτθμα για το οποίο είχε αποφαςιςτεί ότι κα μείνουν ςε επιλεγμζνεσ χϊρεσ του εξωτερικοφ 45,00% 40,00% 35,00% 30,00% 25,00% 20,00% 15,00% 10,00% 5,00% 0,00% Μθ επιςτροφι ςτθν Ελλάδα Παραμονι για πάνω από 10 ζτθ Παραμονι 2-4 ετϊν Παραμονι 5-10 ετϊν Παραμονι 1 ζτουσ Παραμονι 6 μθνϊν Belgium France Germany Netherlands Switzerland United Kingdom

Κλάδοσ εταιρείασ ςτθν οποία εργάηεςτε / εργαςκικατε 12% 10% 8% 6% 4% 2% 0%

Εξειδίκευςθ 14% 12% 10% 8% 6% 4% 2% 0%

Επίπεδο κζςθσ εργαςίασ όςων ζχουν μεταβεί ςτο εξωτερικό Πρακτικι Άςκθςθ 3% Επιχειρθματίασ 4% Ανϊτατο Στζλεχοσ 6% Διευκυντισ/ρια 7% Νεοειςερχόμενοσ/θ 10% Υπάλλθλοσ 53% Προϊςτάμενοσ/θ 17%

Ετιςιοσ μικτόσ μιςκόσ 40% 35% 30% 25% 20% 15% 10% 5% 0% Μζχρι 20.000 ευρϊ 21.000 40.000 ευρϊ 41.000 60.000 ευρϊ 61.000 100.000 ευρϊ 100.000 και πάνω 2016 2015

Άλλεσ παροχζσ 80% 70% 60% 50% 40% 30% 20% 10% 0%

Ο κυριότεροσ λόγοσ για τθ μετάβαςθ ςτο εξωτερικό (1) Η ζλλειψθ αξιοκρατίασ και θ διαφκορά Η οικονομικι κρίςθ και αβεβαιότθτα που υπάρχει Προοπτικζσ εξζλιξθσ Καλφτερεσ εργαςιακζσ ςυνκικεσ Η αδυναμία εφρεςθσ εργαςίασ ςτον τομζα μου/ ςτον κλάδο ςπουδϊν μου Μεγαλφτερεσ αποδοχζσ Απόκτθςθ εργαςιακισ εμπειρίασ και εμπειριϊν ηωισ Η ανεργία γενικά Η νοοτροπία ςτθ χϊρα του εξωτερικοφ μοφ ταιριάηει καλφτερα 0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35% 40% 45%

Ο κυριότεροσ λόγοσ για τθ μετάβαςθ ςτο εξωτερικό (2) Η απαξίωςθ των προςόντων μου όςο θ χϊρα είναι ςε οικονομικι κρίςθ Το ευρφτερο κοινωνικοοικονομικό περιβάλλον Η αναγνϊριςθ των προςόντων μου Μεγάλθ προςφορά κζςεων εργαςίασ ςτο αντικείμενό μου/ειδικότθτά μου Το αςτακζσ φορολογικό περιβάλλον Ο/Η ςφντροφόσ μου εργαηόταν ιδθ ςε άλλθ χϊρα και τον/τθν ακολοφκθςα Προςφορά κζςθσ μετά το πζρασ των ςπουδϊν μου ςτθ χϊρα επιλογισ Άλλοσ λόγοσ (παρακαλϊ προςδιορίςτε) Η αδυναμία εξεφρεςθσ χρθματοδότθςθσ για τθν ανάπτυξθ τθσ επιχειρθματικισ δραςτθριότθτασ 0% 1% 2% 3% 4% 5% 6% 7% 8% 9% 10%

Ο βαςικότεροσ λόγοσ που επζλεξε κάποιοσ να μεταβεί ςτθ χωρά επιλογισ (1) Καλφτερεσ προοπτικζσ εξζλιξθσ ςε ςχζςθ με άλλεσ χϊρεσ Καλφτερεσ εργαςιακζσ ςυνκικεσ ςε ςχζςθ με άλλεσ χϊρεσ Επειδι ςποφδαςα ςε αυτι τθ χϊρα Μεγαλφτερεσ αποδοχζσ ςε ςχζςθ με άλλεσ χϊρεσ Καλφτερθ κατάςταςθ τθσ οικονομίασ ςε ςχζςθ με άλλεσ χϊρεσ Καλφτερο κλίμα και τρόποσ ηωισ ςε ςχζςθ με άλλεσ χϊρεσ Αξιοποίθςθ και ανάπτυξθ αποκτθκζντων προςόντων 0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35%

Ο βαςικότεροσ λόγοσ που επζλεξε κάποιοσ να μεταβεί ςτθ χωρά επιλογισ (2) Απόςταςθ από τθν Ελλάδα Μικρότερα ποςοςτά ανεργίασ ςε ςχζςθ με άλλεσ χϊρεσ Στακερό φορολογικό και αςφαλιςτικό ςφςτθμα Οικογενειακοί δεςμοί με τθ χϊρα Φιλικό περιβάλλον για τθν ανάπτυξθ τθσ επιχειρθματικισ μου δραςτθριότθτασ Υποςτιριξθ ςτθν ανάπτυξθ επιχειρθματικισ δραςτθριότθτασ Μικρότεροσ κίνδυνοσ τρομοκρατικϊν επικζςεων 0% 2% 4% 6% 8% 10% 12% 14% 16%

Πρόκεςθ υποςτιριξθσ ανάπτυξθσ ανταγωνιςτικότθτασ 51% 49% Ναι Οχι

Πικανόσ χρόνοσ επιςτροφισ ςτθν Ελλάδα 9% 9% 42% 40% 12 μινεσ 24 μινεσ 36 μινεσ και άνω Ποτζ

Το χρονικό περικϊριο που δίδεται ωσ χρόνοσ επιςτροφισ από επιλεγμζνεσ χϊρεσ του εξωτερικοφ 70,00% 60,00% 50,00% 40,00% 30,00% 20,00% 10,00% 0,00% Belgium France Germany Netherlands Switzerland United Kingdom 12 μινεσ 24 μινεσ 36 μινεσ και άνω Ποτζ

Επικυμθτόσ ετιςιοσ μικτόσ μιςκόσ για επιςτροφι ςτθν Ελλάδα 10.000-19.999 ευρϊ 11% 50.000 ευρϊ και πάνω 28% 20.000-29.999 ευρϊ 27% 40.000-49.999 ευρϊ 12% 30.000-39.999 ευρϊ 22%

Ετιςιοσ μικτόσ μιςκόσ για τον οποίο κάποιοσ κα επζςτρεφε ςτθν Ελλάδα από κάποια χϊρα επιλογισ 50,00% 45,00% 40,00% 35,00% 30,00% 25,00% 20,00% 15,00% 10,00% 5,00% 0,00% Belgium France Germany Netherlands Switzerland United Kingdom 10.000-19.999 ευρϊ 20.000-29.999 ευρϊ 30.000-39.999 ευρϊ 40.000-49.999 ευρϊ 50.000 ευρϊ και πάνω

Πρόκεςθ υποςτιριξθσ ανάπτυξθσ ανταγωνιςτικότθτασ 51% 49% Ναι Οχι

Πεδία υποςτιριξθσ ανάπτυξθσ ανταγωνιςτικότθτασ 23% 1% 25% 10% 12% 13% 16% Αγορά ελλθνικϊν προϊόντων Μεταφορά τεχνογνωςίασ ςτθν Ελλάδα Συμμετοχι ςε εκδθλϊςεισ ςτο εξωτερικό Μεταφορά τθσ γνϊμθσ που διατυπϊνουν οι θμεδαποί μιασ άλλθσ χϊρασ ςχετικά με τθν Ελλάδα Ο εντοπιςμόσ των τάςεων ςε επιχειρθματικζσ δραςτθριότθτεσ Να προτείνετε τθν Ελλάδα ωσ βαςικό προοριςμό ςε περιόδουσ διακοπϊν Άλλο (παρακαλϊ προςδιορίςτε)

Η εικόνα που ζχουν για τουσ μετανάςτεσ Ωσ κάτι που μπορεί να μασ ωφελιςει ωσ χϊρα 41% Aδιάφορο 16% Δεν ξζρω/ δεν απαντϊ 20% Ωσ αναγκαίο κακό 23%

Πωσ βλζπουν τουσ μετανάςτεσ αυτοί που μετακινικθκαν ςε επιλεγμζνεσ χϊρεσ τθσ Ευρϊπθσ 70% 60% 50% 40% 30% 20% 10% 0% Belgium France Germany Netherlands Switzerland United Kingdom Aδιάφορο Δεν ξζρω/ δεν απαντϊ Ωσ αναγκαίο κακό Ωσ κάτι που μπορεί να μασ ωφελιςει ωσ χϊρα (blank)

Η εικόνα που ζχουν για τουσ μετανάςτεσ όςοι Ζλλθνεσ ζχουν μετακινθκεί ςε χϊρεσ εκτόσ Ευρϊπθσ Aδιάφορο 15% Ωσ κάτι που μπορεί να μασ ωφελιςει ωσ χϊρα 46% Δεν ξζρω/ δεν απαντϊ 15% Ωσ αναγκαίο κακό 24%

Κφρια Συμπεράςματα Το 65% όςων ζφυγαν / φεφγουν ςτο εξωτερικό ςυγκαταλζγονται ςε αυτοφσ που ζχουν αποκτιςει εκπαίδευςθ ςε αυτό που αποκαλείται STEM (Science, Technology, Engineering and Mathematics). Η Ευρϊπθ με ςυντριπτικό ποςοςτό αποτελεί τθν πρϊτθ επιλογι για τθ μετάβαςθ ςτο εξωτερικό, με τθ Μεγάλθ Βρετανία να ςυγκεντρϊνει το μεγαλφτερο και να ακολουκοφν με υψθλά ποςοςτά θ Ολλανδία και θ Ελβετία. Παρατθρείται αφξθςθ ςε ςχζςθ με πζρυςι τθσ κατθγορίασ, θλικία από 41 και άνω κακϊσ και αυτϊν που δθλϊνουν παντρεμζνοι με παιδιά. Η πρόκεςθ παραμονισ ςτο εξωτερικό για διάρκεια άνω των 5 ετϊν ι για πάντα είναι ποςοςτιαία μεγαλφτερθ από πζρυςι. Η ζλλειψθ αξιοκρατίασ και θ διαφκορά, εξακολουκοφν για τρίτθ ςυναπτι χρονιά, να αποτελοφν τον κυριότερο λόγο φυγισ ςτο εξωτερικό. Το ιμιςυ όςων ςυμμετείχαν ςτθν ζρευνα, προτίκενται να βοθκιςουν τθ χϊρα μασ να ανακτιςει τθν ανταγωνιςτικότθτά τθσ, κυρίωσ μζςω αγοράσ Ελλθνικϊν προϊόντων ι προτείνοντασ τθν Ελλάδα ωσ βαςικό προοριςμό διακοπϊν. Η άποψθ ότι οι μετανάςτεσ μποροφν να ωφελιςουν τθ χϊρα, ςυγκεντρϊνει ςχετικά υψθλό ποςοςτό, το οποίο αυξάνει για όςουσ ζχουν μεταβεί ςε κράτθ εκτόσ Ευρϊπθσ.

Εσταριστώ για την προσοτή σας!!!